「グループだからできること…いろんな看護があるけれど心はみんなつながっている」～Bridge The Gaps～
武田病院グループは、ハイレベル・トータルケアの提供を目指し、救急病院・地域医療支援病院を核として、地域のニーズに応える医療環境を整えてきました。
ひとりひとりを育み、見守り、支援する教育体制と研修メニューを準備しています。看護を提供する場面はさまざまですが、その根底を流れる看護への思いは一つです。
現在グループ看護部では、看護の心の温かさを伝えるために、「たけだの看護のはなし」を出版準備中です。
| 勤務先 | 医療法人財団康生会 武田病院 |
| 勤務先サービス内容 | 病院(一般) |
| 法人名 | 武田病院グループ |
| 募集職種 | 看護師／常勤 |
| 応募資格 | 看護師資格をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 常勤（正職員） |
| 給与 | 【モデル給与】 看護師（4年制卒） 給与月額 218,000円 夜勤手当 45,600円 その他手当 33,430円 合計 297,030円 看護師（3年制卒） 給与月額 213,000円 夜勤手当 45,600円 その他手当 33,040円 合計 291,640円 助産師 給与月額 221,000円 夜勤手当 45,600円 その他手当 33,670円 合計 300,270円 |
| 待遇 | 昇給年1回（4月） 賞与年2回 社会保険加入（健康・雇用・労災・厚生） 厚生年金基金加入 財形貯蓄制度 生命保険団体扱い 通勤手当（5万円まで） 夜勤タクシー費用支給有り 職員医療費還付制度 24時間保育（子育て支援制度） 寮完備 奨学金制度 |
| 福利厚生 | 寮完備、24時間院内保育室あり、奨学金制度・認定看護師奨学制度、職員医療費還付制度、優秀職員表彰制度、介護休暇、子の看護休暇 |
| 勤務時間 | 【2交代】 日勤 8：30～17：00 夜勤 16：30～9：00 【3交代】 日勤 8：30～17：00 準夜勤 16：30～1：00 深夜勤 0：30～9：00 その他多様な勤務形態あり |
| 休日・休暇 | 週休2日制 年間休日数112日 年末年始(12月30日～1月3日） 夏季休暇（初年度2日翌年以降3日） 特別休暇（慶弔） 育児休暇 介護休暇 子の看護休暇 |
| 仕事内容 | 病棟での看護業務！（一般急性期病院） |
| 診療科目 | 内科、循環器内科、神経内科、呼吸器内科、消化器内科、小児科、外科、整形外科、脳神経外科、呼吸器外科、心臓血管外科、皮膚科、泌尿器科、眼科、放射線科、リハビリテーション科、麻酔科、循環器センター、消化器センター、呼吸器センター、透析センター、神経脳血管センター、睡眠時医療センター、不整脈治療センター |
| 病床数 | 300床 |
| 看護基準 | 10：1 |
| 職員数 | 535人 |
| 勤務地 | 〒600-8558京都府京都市下京区塩小路通西洞院東入東塩小路町841-5 |
| 沿線/最寄駅 | ［JR］東海道本線（琵琶湖線）/京都 ［JR］東海道本線（京都線）/京都 |
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| 看護職人材センターより | 武田病院グループ看護職人材センターは、基本方針を推進し 1．看護・介護職の人材育成（質の向上） 2．看護・介護職の人材確保を目的として、平成20年4月に組織化されました。 具体的な活動としては、 1．キャリアアップ・人材育成 (1)中間管理者・看護管理者の育成 (2)新人研修モデルの構築 2．看護職確保対策 (1)潜在看護職員の採用推進（復職支援セミナー） (2)ワークライフバランス導入 (3)新卒看護師一括採用 (4)各種学校への採用活動 3．広報活動 武田病院グループでは、次のような人を求めています。 1．あらゆる健康レベルの人を仲間と共に支えたい人 2．看護師としての誇りを持ちながら臨床でケアしたい人 3．キャリアアップしたい人 |
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勤務先概要
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法人概要
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