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適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。 医療法...

  • 事業所 医療法人昭生病院 昭生病院

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区鶴甲3-13-19

  • 給 与 【月給】205,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR神戸線(大阪~神戸)/六甲道駅 阪急神戸本線/六甲駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ※現在はスポット的に幼稚園や保育園が休みの日祝のみ開園しています 時間:8:00-19:00 保育士は3名(非常勤3名) ※現在利用しているのは6名程度です 利用料:2,000円/回 給食&おやつ:500円/日 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。
医療法...

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【事業所チェックポイント】 【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。・ひとこと特徴 ・1病棟あたりの単位が一般病棟でも34床と小さいので、夜勤の負担が軽いです(看護師2名+助手1名の合計3名体制) ・20代半ばの方で年収411万円以上見込めます。(夜勤回数4回含む) ・賞与は4.20ヶ月/年2回です。 ・年間休日は105日あります。 <家庭と両立できる環境です> ・家庭のある子育て看護師が多く、子供の行事などによる休みの融通が非常に利きやすいです。 ・始業時間が8:45なので、朝は少しゆっくりできます。 ・残業はほぼありません。 ・資格取得などの支援制度については、やる気のある方は外部研修に参加した費用を病院が全額負担します。 ・中途プリセプタ制度もあり、入職してからも安心して働けます。 ・1食350円の食券を毎月10枚無料で付与しますので、10食は無料で食事ができます。 ・役職・管理職をご紹介します 統括看護部長 元々大阪の大病院でご勤務して来られました。 お人柄としては、非常に明るくお元気で笑顔が印象的です。 何でもざっくばらんに話して下さいますし、いつも笑いが絶えないです。 非常にスタッフ想いの方で、入職してからもお声掛けして下さったりするので、就任後離職率が減ってきています。 看護部長 統括部長とは対照的に、非常に穏やかなお人柄です。 現場が好きでいつも患者様のところに出向いて、あいさつや実際にご自身で処置をしたり等、現場の感覚をずっと持ち続けていたいお気持ちがおありです。 また、スタッフに寄り添った考え方をしておられるので、人望厚い方です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/託児所あり ・スタッフの声 ・ハード面は古いが、既存スタッフ皆が患者様に対して良い看護を提供しようと意見を出し合って頑張っています。 ・勤務中に子供が急な発熱を出して保育園から電話がかかってきた時に、主任・師長・看護部長が「仕事は皆に任せて、早く帰ってあげて」と言ってくれました。 ・体制面はまだまだだが、他職種との連携が取れていて、人間関係が良いです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 やる気のある方は外部研修に参加した費用を病院が全額負担します。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。 医療法...

  • 事業所 医療法人昭生病院 昭生病院

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区鶴甲3-13-19

  • 給 与 【時給】1,200円〜1,600円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR神戸線(大阪~神戸)/六甲道駅 阪急神戸本線/六甲駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ※現在はスポット的に幼稚園や保育園が休みの日祝のみ開園しています 時間:8:00-19:00 保育士は3名(非常勤3名) ※現在利用しているのは6名程度です 利用料:2,000円/回 給食&おやつ:500円/日 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。
医療法...

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【事業所チェックポイント】 【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。・ひとこと特徴 ・1病棟あたりの単位が一般病棟でも34床と小さいので、夜勤の負担が軽いです(看護師2名+助手1名の合計3名体制) ・20代半ばの方で年収411万円以上見込めます。(夜勤回数4回含む) ・賞与は4.20ヶ月/年2回です。 ・年間休日は105日あります。 <家庭と両立できる環境です> ・家庭のある子育て看護師が多く、子供の行事などによる休みの融通が非常に利きやすいです。 ・始業時間が8:45なので、朝は少しゆっくりできます。 ・残業はほぼありません。 ・資格取得などの支援制度については、やる気のある方は外部研修に参加した費用を病院が全額負担します。 ・中途プリセプタ制度もあり、入職してからも安心して働けます。 ・1食350円の食券を毎月10枚無料で付与しますので、10食は無料で食事ができます。 ・役職・管理職をご紹介します 統括看護部長 元々大阪の大病院でご勤務して来られました。 お人柄としては、非常に明るくお元気で笑顔が印象的です。 何でもざっくばらんに話して下さいますし、いつも笑いが絶えないです。 非常にスタッフ想いの方で、入職してからもお声掛けして下さったりするので、就任後離職率が減ってきています。 看護部長 統括部長とは対照的に、非常に穏やかなお人柄です。 現場が好きでいつも患者様のところに出向いて、あいさつや実際にご自身で処置をしたり等、現場の感覚をずっと持ち続けていたいお気持ちがおありです。 また、スタッフに寄り添った考え方をしておられるので、人望厚い方です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/託児所あり ・スタッフの声 ・ハード面は古いが、既存スタッフ皆が患者様に対して良い看護を提供しようと意見を出し合って頑張っています。 ・勤務中に子供が急な発熱を出して保育園から電話がかかってきた時に、主任・師長・看護部長が「仕事は皆に任せて、早く帰ってあげて」と言ってくれました。 ・体制面はまだまだだが、他職種との連携が取れていて、人間関係が良いです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 やる気のある方は外部研修に参加した費用を病院が全額負担します。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

めざすお世話の形は“ゆっくりだけど、丁寧な介護”です。働く職員にも“ゆっくり”と“ていねい”に...

めざすお世話の形は“ゆっくりだけど、丁寧な介護”です。働く職員にも“ゆっくり”と“ていねい”に...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・完全個室のユニットケアで、特別養護老人ホームの定員は29名と小規模です ・キレイな施設です。 ・賞与3ヶ月、住宅手当20,000円と福利厚生が手厚い法人です。 ・入浴介助・食事介助・胃ろう処置までワーカーが担当するので、看護師にとって働きやすい職場です。 ・基本給は211,400円-見込めます。 ・看護師手当は20,000円です。 ・おむつ介助などの介護業務は、基本的には分業しています。 ・オンコールでの出動は、タクシーになります。 ・大事にしていること 人は誰でも年をとります。そして「心身ともに健康で住み慣れた家族や地域の中でその人らしくこころ豊かに過ごしたい」誰もが願う姿です。私たちロングステージのスタッフは、ご利用されるお一人お一人の今まで築いてこられた人生を尊重し、ご家族との絆、社会との結びつきを大切にしながら、その延長線上に生活が継続されるように、長く続く人生の舞台をサポートしたいと願っています。私たちに与えられたこの使命を実現していくために、ロングステージの理念やめざす姿に共感し、なおかつ社会参加によって自己実現できる人材を求めています。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 綺麗で明るい施設です。みんなで相談しながら楽しく仕事しています。 人が人と触れ合う際に感じる楽しさや苦しみを直に肌で感じることで、売上や数字だけでなく他のもっと大事な「人が人らしく生活を行う」ということの大切さを学ぶことができました。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

働きやすい環境でライフスタイルに合わせて勤務相談が可能 医療法人 愛和会 金沢病院

  • 事業所 医療法人 愛和会 金沢病院

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区神ノ木通4-2-15

  • 給 与 【時給】1,500円〜1,800円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR神戸線(大阪~神戸)/六甲道駅 阪急神戸本線/六甲駅 阪神本線/大石駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・場所:院内 ・料金:667円/日(税抜/食事やおやつ等含む) ・時間:08:15-17:30(日祝対応可能) ・慣らし保育:有 ・概要:ベビーシッター・チャイルドシッターサービス メアリーポピンズへ業務委託を行っております https://www.marypoppins.co.jp/ 《保育士より》 保育にあたり、私たちは子供たちの「やりたい」という気持ちを大切にしています。 お食事や遊び、そして排泄など、自分でどんどん挑戦していくことを温かく見守っています。 《スタッフより》 2歳になる男の子をメアリーに預けています。 お世話になったのはちょうど1歳の時から。 絵本の読み聞かせや工作など、色々なことに触れさせて頂き、安心して預けることができるので助かっています!

働きやすい環境でライフスタイルに合わせて勤務相談が可能
医療法人 愛和会 金沢病院

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【事業所チェックポイント】 働きやすい環境でライフスタイルに合わせて勤務相談が可能・ひとこと特徴 ≪ワークライフバランスが充実した環境≫ ・公立病院並みの年間休日は120日以上と休みが多いです ・有休消化率もほぼ100%なので、公休と合わせて連続休暇の取得が可能です ・子育て中や家庭のある看護師が多く、人間関係が非常に良いです! ・日勤常勤・夜勤回数相談・日勤と準夜のみなど、ライフスタイルに合わせて勤務形態の相談が可能です! ≪フォロー体制あり!安心して勤務可能な環境≫ ・入職後も看護部と総務課が連携してフォローするので入職後も安心です! ・看護部長・師長・主任、全員が子育て経験者なので理解があり、協力体制が抜群です! ・医療療養病棟は医療度合いが高いので、療養型でも知識・スキル低下の心配はありません! ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/託児所あり ・スタッフの声 《スタッフA》 業務のいそがしさや厳しさもある仕事ですが、六甲山麓の穏やかな環境に囲まれて協力し合って頑張っています。ぜひ私たちの仲間になってくださいね。 《スタッフB》 金沢病院の療養病棟に入職しました。 ここでは私のように小さな子供がいるスタッフがとても多いので、育児についての愚痴や楽しみなど、家庭の話で盛り上がります。 仕事のこと、育児や家事のこと・・・ いろいろ相談しながら楽しくがんばっています! 《スタッフC》 皆さんこんにちは。 私は看護学校を卒業し、ご縁あって金沢病院で働き始めました。 初めは年齢を重ねていることもありとても不安だったのですが、先輩方もやさしく教えて下さったり、困ったときは声をかけて下さるので「分からない」ことはきちんと確認ができる雰囲気があります。 最初は緊張し通しでしたが、今は毎日楽しく仕事をしてます! 結婚、出産、職場復帰、女性が迎える避けて通れないターニングポイントを経ているスタッフが多数いることで心強く感じると同時にワークライフバランスを保ちながら働ける環境だと改めて実感しました。 ぜひお気軽にご連絡くださいね。 ・成長を志向する方向けの教育支援 業務内研修(OJT):法人規定による 業務外研修(OffJT):法人規定による 新卒者研修:有 中途採用の方向けプリセプター:有
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。 医療法...

  • 事業所 医療法人昭生病院 昭生病院

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区鶴甲3-13-19

  • 給 与 【月給】220,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR神戸線(大阪~神戸)/六甲道駅 阪急神戸本線/六甲駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ※現在はスポット的に幼稚園や保育園が休みの日祝のみ開園しています 時間:8:00-19:00 保育士は3名(非常勤3名) ※現在利用しているのは6名程度です 利用料:2,000円/回 給食&おやつ:500円/日 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。
医療法...

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【事業所チェックポイント】 【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。・ひとこと特徴 ・1病棟あたりの単位が一般病棟でも34床と小さいので、夜勤の負担が軽いです(看護師2名+助手1名の合計3名体制) ・20代半ばの方で年収411万円以上見込めます。(夜勤回数4回含む) ・賞与は4.20ヶ月/年2回です。 ・年間休日は105日あります。 <家庭と両立できる環境です> ・家庭のある子育て看護師が多く、子供の行事などによる休みの融通が非常に利きやすいです。 ・始業時間が8:45なので、朝は少しゆっくりできます。 ・残業はほぼありません。 ・資格取得などの支援制度については、やる気のある方は外部研修に参加した費用を病院が全額負担します。 ・中途プリセプタ制度もあり、入職してからも安心して働けます。 ・1食350円の食券を毎月10枚無料で付与しますので、10食は無料で食事ができます。 ・役職・管理職をご紹介します 統括看護部長 元々大阪の大病院でご勤務して来られました。 お人柄としては、非常に明るくお元気で笑顔が印象的です。 何でもざっくばらんに話して下さいますし、いつも笑いが絶えないです。 非常にスタッフ想いの方で、入職してからもお声掛けして下さったりするので、就任後離職率が減ってきています。 看護部長 統括部長とは対照的に、非常に穏やかなお人柄です。 現場が好きでいつも患者様のところに出向いて、あいさつや実際にご自身で処置をしたり等、現場の感覚をずっと持ち続けていたいお気持ちがおありです。 また、スタッフに寄り添った考え方をしておられるので、人望厚い方です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/託児所あり ・スタッフの声 ・ハード面は古いが、既存スタッフ皆が患者様に対して良い看護を提供しようと意見を出し合って頑張っています。 ・勤務中に子供が急な発熱を出して保育園から電話がかかってきた時に、主任・師長・看護部長が「仕事は皆に任せて、早く帰ってあげて」と言ってくれました。 ・体制面はまだまだだが、他職種との連携が取れていて、人間関係が良いです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 やる気のある方は外部研修に参加した費用を病院が全額負担します。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

働きやすい環境でライフスタイルに合わせて勤務相談が可能 医療法人 愛和会 金沢病院

  • 事業所 医療法人 愛和会 金沢病院

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区神ノ木通4-2-15

  • 給 与 【月給】205,300円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR神戸線(大阪~神戸)/六甲道駅 阪急神戸本線/六甲駅 阪神本線/大石駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・場所:院内 ・料金:667円/日(税抜/食事やおやつ等含む) ・時間:08:15-17:30(日祝対応可能) ・慣らし保育:有 ・概要:ベビーシッター・チャイルドシッターサービス メアリーポピンズへ業務委託を行っております https://www.marypoppins.co.jp/ 《保育士より》 保育にあたり、私たちは子供たちの「やりたい」という気持ちを大切にしています。 お食事や遊び、そして排泄など、自分でどんどん挑戦していくことを温かく見守っています。 《スタッフより》 2歳になる男の子をメアリーに預けています。 お世話になったのはちょうど1歳の時から。 絵本の読み聞かせや工作など、色々なことに触れさせて頂き、安心して預けることができるので助かっています!

働きやすい環境でライフスタイルに合わせて勤務相談が可能
医療法人 愛和会 金沢病院

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【事業所チェックポイント】 働きやすい環境でライフスタイルに合わせて勤務相談が可能・ひとこと特徴 ≪ワークライフバランスが充実した環境≫ ・公立病院並みの年間休日は120日以上と休みが多いです ・有休消化率もほぼ100%なので、公休と合わせて連続休暇の取得が可能です ・子育て中や家庭のある看護師が多く、人間関係が非常に良いです! ・日勤常勤・夜勤回数相談・日勤と準夜のみなど、ライフスタイルに合わせて勤務形態の相談が可能です! ≪フォロー体制あり!安心して勤務可能な環境≫ ・入職後も看護部と総務課が連携してフォローするので入職後も安心です! ・看護部長・師長・主任、全員が子育て経験者なので理解があり、協力体制が抜群です! ・医療療養病棟は医療度合いが高いので、療養型でも知識・スキル低下の心配はありません! ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/託児所あり ・スタッフの声 《スタッフA》 業務のいそがしさや厳しさもある仕事ですが、六甲山麓の穏やかな環境に囲まれて協力し合って頑張っています。ぜひ私たちの仲間になってくださいね。 《スタッフB》 金沢病院の療養病棟に入職しました。 ここでは私のように小さな子供がいるスタッフがとても多いので、育児についての愚痴や楽しみなど、家庭の話で盛り上がります。 仕事のこと、育児や家事のこと・・・ いろいろ相談しながら楽しくがんばっています! 《スタッフC》 皆さんこんにちは。 私は看護学校を卒業し、ご縁あって金沢病院で働き始めました。 初めは年齢を重ねていることもありとても不安だったのですが、先輩方もやさしく教えて下さったり、困ったときは声をかけて下さるので「分からない」ことはきちんと確認ができる雰囲気があります。 最初は緊張し通しでしたが、今は毎日楽しく仕事をしてます! 結婚、出産、職場復帰、女性が迎える避けて通れないターニングポイントを経ているスタッフが多数いることで心強く感じると同時にワークライフバランスを保ちながら働ける環境だと改めて実感しました。 ぜひお気軽にご連絡くださいね。 ・成長を志向する方向けの教育支援 業務内研修(OJT):法人規定による 業務外研修(OffJT):法人規定による 新卒者研修:有 中途採用の方向けプリセプター:有
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。 医療法...

  • 事業所 医療法人昭生病院 昭生病院

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区鶴甲3-13-19

  • 給 与 【月給】274,400円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR神戸線(大阪~神戸)/六甲道駅 阪急神戸本線/六甲駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ※現在はスポット的に幼稚園や保育園が休みの日祝のみ開園しています 時間:8:00-19:00 保育士は3名(非常勤3名) ※現在利用しているのは6名程度です 利用料:2,000円/回 給食&おやつ:500円/日 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。
医療法...

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【事業所チェックポイント】 【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。・ひとこと特徴 ・1病棟あたりの単位が一般病棟でも34床と小さいので、夜勤の負担が軽いです(看護師2名+助手1名の合計3名体制) ・20代半ばの方で年収411万円以上見込めます。(夜勤回数4回含む) ・賞与は4.20ヶ月/年2回です。 ・年間休日は105日あります。 <家庭と両立できる環境です> ・家庭のある子育て看護師が多く、子供の行事などによる休みの融通が非常に利きやすいです。 ・始業時間が8:45なので、朝は少しゆっくりできます。 ・残業はほぼありません。 ・資格取得などの支援制度については、やる気のある方は外部研修に参加した費用を病院が全額負担します。 ・中途プリセプタ制度もあり、入職してからも安心して働けます。 ・1食350円の食券を毎月10枚無料で付与しますので、10食は無料で食事ができます。 ・役職・管理職をご紹介します 統括看護部長 元々大阪の大病院でご勤務して来られました。 お人柄としては、非常に明るくお元気で笑顔が印象的です。 何でもざっくばらんに話して下さいますし、いつも笑いが絶えないです。 非常にスタッフ想いの方で、入職してからもお声掛けして下さったりするので、就任後離職率が減ってきています。 看護部長 統括部長とは対照的に、非常に穏やかなお人柄です。 現場が好きでいつも患者様のところに出向いて、あいさつや実際にご自身で処置をしたり等、現場の感覚をずっと持ち続けていたいお気持ちがおありです。 また、スタッフに寄り添った考え方をしておられるので、人望厚い方です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/託児所あり ・スタッフの声 ・ハード面は古いが、既存スタッフ皆が患者様に対して良い看護を提供しようと意見を出し合って頑張っています。 ・勤務中に子供が急な発熱を出して保育園から電話がかかってきた時に、主任・師長・看護部長が「仕事は皆に任せて、早く帰ってあげて」と言ってくれました。 ・体制面はまだまだだが、他職種との連携が取れていて、人間関係が良いです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 やる気のある方は外部研修に参加した費用を病院が全額負担します。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

お休みは週休2日制。土曜日・日曜日・祝日も可能です!夏季休暇・年末年始休暇もあり年間休日は12...

お休みは週休2日制。土曜日・日曜日・祝日も可能です!夏季休暇・年末年始休暇もあり年間休日は12...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 [施設特徴] ・お休みは週休2日制です。基本土曜日・日曜日・祝日休みです。 ・夏季休暇・年末年始休暇もあり、年間休日は128日ございます。 ・育児・産前・産後休暇があります。系列施設では子育て中の看護師も在籍しており、子育て理解があります。 [勤務条件] ・勤務時間は8:30-17:15です。 ・固定休は土曜日・日曜日・祝日です。 ・年間休日:128日あります。 [家庭/プライベート両立] ・子育て中の看護師も在籍しており、子育て理解があります。 [教育体制] ・最初はオリエンテーションがあり、同行訪問からスタートし慣れてきたらステップアップとなります。 ・1人立ちまでは約3ヵ月間です! ・大事にしていること 訪問看護は、利用者さんだけのケアではなく家族のケアやも大事にしています。 また、自分の身内にどんな看護をして欲しいかという観点で看護が出来る方には活躍頂ける環境です! ・CPからのおすすめポイント 土日祝休み/退職金あり ・成長を志向する方向けの教育支援 先輩の同行研修があるので、未経験の方も安心です。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

働きやすい環境でライフスタイルに合わせて勤務相談が可能 医療法人 愛和会 金沢病院

  • 事業所 医療法人 愛和会 金沢病院

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区神ノ木通4-2-15

  • 給 与 【日給】30,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR神戸線(大阪~神戸)/六甲道駅 阪急神戸本線/六甲駅 阪神本線/大石駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・場所:院内 ・料金:667円/日(税抜/食事やおやつ等含む) ・時間:08:15-17:30(日祝対応可能) ・慣らし保育:有 ・概要:ベビーシッター・チャイルドシッターサービス メアリーポピンズへ業務委託を行っております https://www.marypoppins.co.jp/ 《保育士より》 保育にあたり、私たちは子供たちの「やりたい」という気持ちを大切にしています。 お食事や遊び、そして排泄など、自分でどんどん挑戦していくことを温かく見守っています。 《スタッフより》 2歳になる男の子をメアリーに預けています。 お世話になったのはちょうど1歳の時から。 絵本の読み聞かせや工作など、色々なことに触れさせて頂き、安心して預けることができるので助かっています!

働きやすい環境でライフスタイルに合わせて勤務相談が可能
医療法人 愛和会 金沢病院

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【事業所チェックポイント】 働きやすい環境でライフスタイルに合わせて勤務相談が可能・ひとこと特徴 ≪ワークライフバランスが充実した環境≫ ・公立病院並みの年間休日は120日以上と休みが多いです ・有休消化率もほぼ100%なので、公休と合わせて連続休暇の取得が可能です ・子育て中や家庭のある看護師が多く、人間関係が非常に良いです! ・日勤常勤・夜勤回数相談・日勤と準夜のみなど、ライフスタイルに合わせて勤務形態の相談が可能です! ≪フォロー体制あり!安心して勤務可能な環境≫ ・入職後も看護部と総務課が連携してフォローするので入職後も安心です! ・看護部長・師長・主任、全員が子育て経験者なので理解があり、協力体制が抜群です! ・医療療養病棟は医療度合いが高いので、療養型でも知識・スキル低下の心配はありません! ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/託児所あり ・スタッフの声 《スタッフA》 業務のいそがしさや厳しさもある仕事ですが、六甲山麓の穏やかな環境に囲まれて協力し合って頑張っています。ぜひ私たちの仲間になってくださいね。 《スタッフB》 金沢病院の療養病棟に入職しました。 ここでは私のように小さな子供がいるスタッフがとても多いので、育児についての愚痴や楽しみなど、家庭の話で盛り上がります。 仕事のこと、育児や家事のこと・・・ いろいろ相談しながら楽しくがんばっています! 《スタッフC》 皆さんこんにちは。 私は看護学校を卒業し、ご縁あって金沢病院で働き始めました。 初めは年齢を重ねていることもありとても不安だったのですが、先輩方もやさしく教えて下さったり、困ったときは声をかけて下さるので「分からない」ことはきちんと確認ができる雰囲気があります。 最初は緊張し通しでしたが、今は毎日楽しく仕事をしてます! 結婚、出産、職場復帰、女性が迎える避けて通れないターニングポイントを経ているスタッフが多数いることで心強く感じると同時にワークライフバランスを保ちながら働ける環境だと改めて実感しました。 ぜひお気軽にご連絡くださいね。 ・成長を志向する方向けの教育支援 業務内研修(OJT):法人規定による 業務外研修(OffJT):法人規定による 新卒者研修:有 中途採用の方向けプリセプター:有
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

働きやすい環境でライフスタイルに合わせて勤務相談が可能 医療法人 愛和会 金沢病院

  • 事業所 医療法人 愛和会 金沢病院

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区神ノ木通4-2-15

  • 給 与 【月給】281,300円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR神戸線(大阪~神戸)/六甲道駅 阪急神戸本線/六甲駅 阪神本線/大石駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・場所:院内 ・料金:667円/日(税抜/食事やおやつ等含む) ・時間:08:15-17:30(日祝対応可能) ・慣らし保育:有 ・概要:ベビーシッター・チャイルドシッターサービス メアリーポピンズへ業務委託を行っております https://www.marypoppins.co.jp/ 《保育士より》 保育にあたり、私たちは子供たちの「やりたい」という気持ちを大切にしています。 お食事や遊び、そして排泄など、自分でどんどん挑戦していくことを温かく見守っています。 《スタッフより》 2歳になる男の子をメアリーに預けています。 お世話になったのはちょうど1歳の時から。 絵本の読み聞かせや工作など、色々なことに触れさせて頂き、安心して預けることができるので助かっています!

働きやすい環境でライフスタイルに合わせて勤務相談が可能
医療法人 愛和会 金沢病院

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【事業所チェックポイント】 働きやすい環境でライフスタイルに合わせて勤務相談が可能・ひとこと特徴 ≪ワークライフバランスが充実した環境≫ ・公立病院並みの年間休日は120日以上と休みが多いです ・有休消化率もほぼ100%なので、公休と合わせて連続休暇の取得が可能です ・子育て中や家庭のある看護師が多く、人間関係が非常に良いです! ・日勤常勤・夜勤回数相談・日勤と準夜のみなど、ライフスタイルに合わせて勤務形態の相談が可能です! ≪フォロー体制あり!安心して勤務可能な環境≫ ・入職後も看護部と総務課が連携してフォローするので入職後も安心です! ・看護部長・師長・主任、全員が子育て経験者なので理解があり、協力体制が抜群です! ・医療療養病棟は医療度合いが高いので、療養型でも知識・スキル低下の心配はありません! ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/託児所あり ・スタッフの声 《スタッフA》 業務のいそがしさや厳しさもある仕事ですが、六甲山麓の穏やかな環境に囲まれて協力し合って頑張っています。ぜひ私たちの仲間になってくださいね。 《スタッフB》 金沢病院の療養病棟に入職しました。 ここでは私のように小さな子供がいるスタッフがとても多いので、育児についての愚痴や楽しみなど、家庭の話で盛り上がります。 仕事のこと、育児や家事のこと・・・ いろいろ相談しながら楽しくがんばっています! 《スタッフC》 皆さんこんにちは。 私は看護学校を卒業し、ご縁あって金沢病院で働き始めました。 初めは年齢を重ねていることもありとても不安だったのですが、先輩方もやさしく教えて下さったり、困ったときは声をかけて下さるので「分からない」ことはきちんと確認ができる雰囲気があります。 最初は緊張し通しでしたが、今は毎日楽しく仕事をしてます! 結婚、出産、職場復帰、女性が迎える避けて通れないターニングポイントを経ているスタッフが多数いることで心強く感じると同時にワークライフバランスを保ちながら働ける環境だと改めて実感しました。 ぜひお気軽にご連絡くださいね。 ・成長を志向する方向けの教育支援 業務内研修(OJT):法人規定による 業務外研修(OffJT):法人規定による 新卒者研修:有 中途採用の方向けプリセプター:有
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【年間休日121日/公私ともに充実できます!】地域密着型の老舗ステーション!人間関係良好 有限...

【年間休日121日/公私ともに充実できます!】地域密着型の老舗ステーション!人間関係良好
有限...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 [ステーション特徴] 2004年に創業した安定した事業所です。 [家庭/プライベート両立] ・年間121日お休み!(基本的に土日お休みです) ・順番に1週間休みが取得でき、プライベートとの両立も可能です。 ・子育て理解があり、人間関係は抜群に良いです! ・お子様の行事で休みたいときも、相談すれば「いいよいいよ!」と快くシフト変更も可能です。 [教育体制] ・未経験の方も大歓迎! 慣れるまでとことん同行します!運転に自信がないなら事務員が訪問先まで送迎しますので安心です。 知識は無ければ積めばいい、自信が無ければつければいい!という所長のもとで働きませんか? [その他特徴] 医療行為が多く、精神疾患、小児、ターミナルの方も幅広く受け入れているので、スキルを落としたくない方におすすめです! ・役職・管理職をご紹介します 所長について 非常に優しい方で、何に対しても理解があります。 お母さん的存在です。 「知識は無ければ積めばいい、自信が無ければつければいい」と仰っているのを聞いて非常に勉強になります! ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 新年会、忘年会は家族で参加出来ます。家族ぐるみで仲良しです!年に1回事業所でバスに乗って遠足に行ったりもします! ・成長を志向する方向けの教育支援 社内研修も充実しています。 ※認知症、感染症、虐待の研修は受講必須項目です。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。 医療法...

  • 事業所 医療法人昭生病院 昭生病院

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区鶴甲3-13-19

  • 給 与 【月給】355,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR神戸線(大阪~神戸)/六甲道駅 阪急神戸本線/六甲駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ※現在はスポット的に幼稚園や保育園が休みの日祝のみ開園しています 時間:8:00-19:00 保育士は3名(非常勤3名) ※現在利用しているのは6名程度です 利用料:2,000円/回 給食&おやつ:500円/日 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。
医療法...

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【事業所チェックポイント】 【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。・ひとこと特徴 ・1病棟あたりの単位が一般病棟でも34床と小さいので、夜勤の負担が軽いです(看護師2名+助手1名の合計3名体制) ・20代半ばの方で年収411万円以上見込めます。(夜勤回数4回含む) ・賞与は4.20ヶ月/年2回です。 ・年間休日は105日あります。 <家庭と両立できる環境です> ・家庭のある子育て看護師が多く、子供の行事などによる休みの融通が非常に利きやすいです。 ・始業時間が8:45なので、朝は少しゆっくりできます。 ・残業はほぼありません。 ・資格取得などの支援制度については、やる気のある方は外部研修に参加した費用を病院が全額負担します。 ・中途プリセプタ制度もあり、入職してからも安心して働けます。 ・1食350円の食券を毎月10枚無料で付与しますので、10食は無料で食事ができます。 ・役職・管理職をご紹介します 統括看護部長 元々大阪の大病院でご勤務して来られました。 お人柄としては、非常に明るくお元気で笑顔が印象的です。 何でもざっくばらんに話して下さいますし、いつも笑いが絶えないです。 非常にスタッフ想いの方で、入職してからもお声掛けして下さったりするので、就任後離職率が減ってきています。 看護部長 統括部長とは対照的に、非常に穏やかなお人柄です。 現場が好きでいつも患者様のところに出向いて、あいさつや実際にご自身で処置をしたり等、現場の感覚をずっと持ち続けていたいお気持ちがおありです。 また、スタッフに寄り添った考え方をしておられるので、人望厚い方です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/託児所あり ・スタッフの声 ・ハード面は古いが、既存スタッフ皆が患者様に対して良い看護を提供しようと意見を出し合って頑張っています。 ・勤務中に子供が急な発熱を出して保育園から電話がかかってきた時に、主任・師長・看護部長が「仕事は皆に任せて、早く帰ってあげて」と言ってくれました。 ・体制面はまだまだだが、他職種との連携が取れていて、人間関係が良いです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 やる気のある方は外部研修に参加した費用を病院が全額負担します。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。 医療法...

  • 事業所 医療法人昭生病院 昭生病院

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区鶴甲3-13-19

  • 給 与 【月給】205,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR神戸線(大阪~神戸)/六甲道駅 阪急神戸本線/六甲駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ※現在はスポット的に幼稚園や保育園が休みの日祝のみ開園しています 時間:8:00-19:00 保育士は3名(非常勤3名) ※現在利用しているのは6名程度です 利用料:2,000円/回 給食&おやつ:500円/日 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。
医療法...

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【事業所チェックポイント】 【定年65歳/有給消化率も高い】家庭との両立もしやすい落ち着いたケアミックス病院です。・ひとこと特徴 ・1病棟あたりの単位が一般病棟でも34床と小さいので、夜勤の負担が軽いです(看護師2名+助手1名の合計3名体制) ・20代半ばの方で年収411万円以上見込めます。(夜勤回数4回含む) ・賞与は4.20ヶ月/年2回です。 ・年間休日は105日あります。 <家庭と両立できる環境です> ・家庭のある子育て看護師が多く、子供の行事などによる休みの融通が非常に利きやすいです。 ・始業時間が8:45なので、朝は少しゆっくりできます。 ・残業はほぼありません。 ・資格取得などの支援制度については、やる気のある方は外部研修に参加した費用を病院が全額負担します。 ・中途プリセプタ制度もあり、入職してからも安心して働けます。 ・1食350円の食券を毎月10枚無料で付与しますので、10食は無料で食事ができます。 ・役職・管理職をご紹介します 統括看護部長 元々大阪の大病院でご勤務して来られました。 お人柄としては、非常に明るくお元気で笑顔が印象的です。 何でもざっくばらんに話して下さいますし、いつも笑いが絶えないです。 非常にスタッフ想いの方で、入職してからもお声掛けして下さったりするので、就任後離職率が減ってきています。 看護部長 統括部長とは対照的に、非常に穏やかなお人柄です。 現場が好きでいつも患者様のところに出向いて、あいさつや実際にご自身で処置をしたり等、現場の感覚をずっと持ち続けていたいお気持ちがおありです。 また、スタッフに寄り添った考え方をしておられるので、人望厚い方です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/託児所あり ・スタッフの声 ・ハード面は古いが、既存スタッフ皆が患者様に対して良い看護を提供しようと意見を出し合って頑張っています。 ・勤務中に子供が急な発熱を出して保育園から電話がかかってきた時に、主任・師長・看護部長が「仕事は皆に任せて、早く帰ってあげて」と言ってくれました。 ・体制面はまだまだだが、他職種との連携が取れていて、人間関係が良いです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 やる気のある方は外部研修に参加した費用を病院が全額負担します。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

豊かな自然の中でゆとりの看護・研修充実! 医療法人若葉会 六甲病院

豊かな自然の中でゆとりの看護・研修充実!
医療法人若葉会 六甲病院

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【事業所チェックポイント】 豊かな自然の中でゆとりの看護・研修充実!・ひとこと特徴 ≪急性期-緩和ケアまで、幅広く学べる環境があります≫ ・急性期・療養・緩和ケアのケアミックス病院なので、幅広い経験が出来て、キャリアが積めます! ・緩和ケア病棟は兵庫県内でも有名です。 ・20代後半で500万円以上の給与を見込めます! ・年間休日は122日と多く、有給休暇も取得しやすい環境です。プライベートとの両立も可能です! ・福利厚生が充実しています。 ・全国各地に保養施設やホテルがあり、リーズナブルに旅行を楽しめます。 ・ラダー制、e-ラーニング等教育体制が充実しています! ・看護協会主催の研修会、学会などへ積極的に参加しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/退職金あり/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 急性期・療養・緩和ケアのケアミックス病院ですので幅広い経験が出来て、キャリアを積むことができます。現在はエルダー制を導入し、チーム全体で新人スタッフを育てています。新人向けや様々な対象に向けての院内研修もたくさんあるので、どなたもしっかり学んでいただけます。前向きなスタッフが多いのも入職して良かったと思う点です。また高台にある病院なので神戸だけではなく大阪まで景色が一望でき、特に夜景は大変綺麗です!是非一緒に働きましょう。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

アクセス抜群!プライベートとの両立をしながら活躍できる病院です! 医療法人康雄会 西病院

アクセス抜群!プライベートとの両立をしながら活躍できる病院です!
医療法人康雄会 西病院

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【事業所チェックポイント】 アクセス抜群!プライベートとの両立をしながら活躍できる病院です!・ひとこと特徴 ・病院や介護施設、健診クリニックなど幅広く運営する医療法人康雄会が母体です。 ・内科慢性期を主として急性期から慢性期に対応したケアミックス病院です。 ・JR六甲道駅から徒歩数分の好立地です!各線からのアクセスも良好です。 ・幅広い年齢層が活躍中です。風通しの良い職場環境作りの工夫もしています。 ・勤務時間は9:00-17:00/16:30-9:00になります。 ・夜勤手当は15,000円で近隣相場と比較しても高めです。 ・お子様の急な病気や行事がある際、時間給などの取得が可能です。 ・育児手当等により、保育料の補助も行っています。 ・e-ラーニングによる自己学習機会や、年1回院外研修への参加などのサポートがあります。 ・中途入職の方についても、OJTを通じてフォローがあります。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 幅広い年齢層の看護師が活躍中で、風通しの良い職場環境を作っていくために、目安箱を設置しています。 悩んでいることや、もっとこうしたほうが良くなるという意見を出しやすい環境にすることで、よりよい職場づくりを推進しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 人間関係はよく、子育て理解もあるので、非常に働きやすいです。一度辞めてしまったのですが、再度西病院に戻ろうと思います。 ・成長を志向する方向けの教育支援 e-ラーニングによる自己学習、年1回院外研修への参加

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【電話面談あり】残業ほぼなし。駅からもアクセス良好な病院の一般病棟での常勤のお仕事です。

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区

  • 給 与 【月給】286,000円〜340,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休制 年間休日110日、有給休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、年末年始休暇、夏季休暇

  • 最 寄 JR神戸線(大阪~神戸)/六甲道駅

【電話面談あり】残業ほぼなし。駅からもアクセス良好な病院の一般病棟での常勤のお仕事です。

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【仕事内容】 ●病棟の看護業務及び付帯業務 【診療科目】 内科,消化器科,循環器科,外科,整形外科,脳神経外科,泌尿器科,肛門科,放射線科,リハビリテーション科 【病床数】 84床 【看護方式】 一般病棟・地域包括病棟/プライマリーナーシング 療養病棟/機能別 【カルテについて】 電子カルテ 【休日】 4週8休制 年間休日110日、有給休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、年末年始休暇、夏季休暇 【おすすめポイント】 ・有給消化率80%以上でワークライフバランスを重視する方にもおすすめの求人です。 ・職員寮や各種手当が充実。安心して働ける環境が整っています。 ・子育てにとても理解のある職場で、最大3.5万円の保育補助制度もあります。

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【電話面談あり】夜勤回数希望考慮。年間休日120日・残業ほぼなし。病院の急性期病棟での勤務です。

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区

  • 給 与 【月給】260,000円〜320,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休制 年間休日120日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇

  • 最 寄 JR神戸線(大阪~神戸)/六甲道駅

【電話面談あり】夜勤回数希望考慮。年間休日120日・残業ほぼなし。病院の急性期病棟での勤務です。

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【仕事内容】 病棟での看護業務全般 【病棟概要】 病床数:180床(一般:60床 医療療養:104床 介護医療院:16床) 看護師数:63人 看護基準:13対1 看護方式:チームナーシング 紙カルテ 【休日】 4週8休制 年間休日120日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 【おすすめポイント】 ・日勤勤務は16時45分まで、残業も月10時間以内ですので、お子様のお迎えがある方も安心して働くことができる環境です。 ・院内保育所あり。小さなお子様がいる方も安心してご勤務いただけます。 ・年間休日120日。最大3週間休暇を取られる方もいらっしゃり、プライベートもしっかり充実させることができます。 ・入職後1カ月間はプリセプター制度あり。中途入職者の方でも不安なく仕事が行えるような体制を整えています。

掲載停止 新着 准看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談あり】アクセス良好・福利厚生充実。通勤が便利な療養型病棟での准看護師募集です。

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区

  • 給 与 【月給】261,000円

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 シフト制(月9休、2月は月8休) 年間休日108日、有給休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、バースデイ休暇

  • 最 寄 阪神本線/大石駅

【電話面談あり】アクセス良好・福利厚生充実。通勤が便利な療養型病棟での准看護師募集です。
  • マイカー通勤可能

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【仕事内容】 療養病棟での看護師業務 ・利用者様の健康管理、バイタル測定 ・吸引、吸入、経管栄養などの処置 ・上記に付随する業務 【職場情報】 病床数:医療療養60床(内21床地域包括ケア病床) 看護基準:医療療養20対1、地域包括ケア13対1 2交替制 職員数75名(うち看護師23名程度) 記録方式:紙カルテ 【休日】 シフト制(月9休、2月は月8休) 年間休日108日、有給休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、バースデイ休暇 【おすすめポイント】 ・治療費免除等の福利厚生が充実しているので働きやすい環境です。 ・救急・オペなし。落ち着いて勤務したい方にお勧めの求人です。 ・最寄り駅の駅前にある病院です。通いやすく長く働きやすい環境が整っています。

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【電話面談あり】福利厚生が充実。駅から近く通勤が便利な病棟での正看護師募集です。

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区

  • 給 与 【月給】261,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 シフト制(月9休、2月は月8休) 年間休日108日、有給休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、バースデイ休暇

  • 最 寄 阪神本線/大石駅

【電話面談あり】福利厚生が充実。駅から近く通勤が便利な病棟での正看護師募集です。

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【仕事内容】 療養病棟での看護師業務 ・利用者様の健康管理、バイタル測定 ・吸引、吸入、経管栄養などの処置 ・上記に付随する業務 【職場情報】 病床数:医療療養60床(内21床地域包括ケア病床) 看護基準:医療療養20対1、地域包括ケア13対1 2交替制 職員数75名(うち看護師23名程度) 記録方式:紙カルテ 【休日】 シフト制(月9休、2月は月8休) 年間休日108日、有給休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、バースデイ休暇 【おすすめポイント】 ・治療費免除等の福利厚生が充実しているので働きやすい環境です。 ・ブランク有の方も歓迎。資格と経験を活かし安定した収入が見込めます。 ・最寄り駅の駅前にある病院です。通いやすく長く働きやすい環境が整っています。

掲載停止 新着 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談あり】有給消化率90%超。歴史あるケアミックス病院での正看護師の募集です。

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区

  • 給 与 【月給】274,000円

  • 施 設 病院(ケアミックス)

  • 休 日 4週8休以上 年間休日108日、夏季休暇2日、年末年始休暇5日、創立記念日1日(1月4日)、慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇

  • 最 寄 阪急神戸本線/六甲駅

【電話面談あり】有給消化率90%超。歴史あるケアミックス病院での正看護師の募集です。

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【仕事内容】 病棟での看護業務全般 【病床数】103床(一般病棟20床、障害者病棟34床、介護療養型医療施設49床) 【診療科】内科・循環器科・消化器科・呼吸器科・放射線科・リハビリテーション科・人間ドック 【医療設備】内視鏡、内視鏡下手術、CT、ヘリカルCT、エコー、カラードップラー、X線テレビ、デジタルラジオグラフィー、自動血液ガス分析・・他多数 【専門外来】ペースメーカー外来 【データ】 ◆外来患者数:70名/日平均 ◆主な手術 :内視鏡的消化管手術 【休日】 4週8休以上 年間休日108日、夏季休暇2日、年末年始休暇5日、創立記念日1日(1月4日)、慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇 【おすすめポイント】 ・日本で初めて循環器専門病院として発足した歴史ある病院です。 ・有給消化率90%以上。ワークライフバランスを重視する方にもおすすめです。 ・子育て看護師が活躍中。子育てに理解のある職場で、働きやすい環境が整っています。

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談あり】高収入可。訪問看護ステーションでの管理職候補募集。年間休日120日・土日祝休み。

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区

  • 給 与 【年収】3,850,000円〜5,500,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 週休2日制(土曜日、日曜日、祝日) 年間休日120日、年末年始休暇4日、有給休暇

  • 最 寄 阪神本線/大石駅

【電話面談あり】高収入可。訪問看護ステーションでの管理職候補募集。年間休日120日・土日祝休み。

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【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける管理職候補業務及び訪問看護業務 管理職候補としての管理運営に関わる付帯業務など 訪問先:居宅 訪問地域:神戸市灘区、神戸市東灘区 訪問件数:5件/日 訪問手段:電動自転車・バイク・車 その他:タブレット貸与 オンコール:あり 【休日】 週休2日制(土曜日、日曜日、祝日) 年間休日120日、年末年始休暇4日、有給休暇 【おすすめポイント】 ・希少な管理職候補募集、ご経験により給与応相談、管理職の場合は年俸制550万以上の高収入も可能です。 ・年間休日120日。基本的には土日、祝日はお休みになりますのでご家庭との両立をご希望の方にもおすすめです。 ・資格取得補助制度があり、働きながらスキルアップできる環境が整っております。 ・年齢層も20代から50代までと幅広く、落ち着いた雰囲気の穏やかなスタッフで構成されており、人間関係のストレスが少ないです。 ・最寄駅より徒歩4分と好立地で、大阪や兵庫からのアクセスが良好です。
適正認定事業者

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談あり】常勤★病院★神戸市灘区★月給22万円~/60116_262318

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区深田町3-1-16 サンビラ六甲パートⅡ102号

  • 給 与 【月給】223,400円〜303,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 勤務日数・休日: 月8日(4/16~5/15は9回/日・祝・他) 年末年始休暇(4日) 夏季休暇(4日) 年間休日: 105日 初年有給休暇: 法定通り

【電話面談あり】常勤★病院★神戸市灘区★月給22万円~/60116_262318

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【仕事内容】 ご利用者様宅に訪問し、医療処置等の看護業務 ・医師の指示による医療処置(褥瘡処置、自己酸素管理、バルーン交換、ストマ交換、点滴等) ・服薬管理、服薬指導 ・訪問記録 ・訪問看護計画書の作成 【休日】 勤務日数・休日: 月8日(4/16~5/15は9回/日・祝・他) 年末年始休暇(4日) 夏季休暇(4日) 年間休日: 105日 初年有給休暇: 法定通り 【職場の情報】 看護師在籍数4名 子育てナース在籍有り 1日当たりの訪問件数(目安)4件~4.5件

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※/神戸市灘区/急性期/半年以内転職希望の方/年間休日110日

  • 事業所 医療法人康雄会 西病院

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区備後町3丁目2-18

  • 給 与 【月給】228,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休制、週休2日(シフト制) 年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇

  • 待 遇 退職金制度有り(但し勤続3年以上) 社会保険各種完備(健康保険、労災、雇用) ワンルームタイプ看護師寮あり 六甲道駅徒歩5分、月額35,000円、単身向け 保育補助制度あり 市立保育所、認可保育所:月3,000円~10,000円 上記以外の保育所:月額利用料金の3分の1~半額補助 ※上限35,000円 ※近隣の保育所の紹介もさせていただきます。 育児、介護休業制度あり 出産一時金あり。 育児休暇後も職場復帰できます。 永年勤続表彰あり(5年、10年、20年、30年、40年)◆受動喫煙防止措置

※応募後面談あり※/神戸市灘区/急性期/半年以内転職希望の方/年間休日110日

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【仕事内容】 急性期における看護業務 【休日】 4週8休制、週休2日(シフト制) 年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※/神戸市灘区/療養期/半年以内転職希望の方/年間休日105日

  • 事業所 医療法人 昭生病院

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区鶴甲3丁目13-19

  • 給 与 【月給】251,400円〜

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 4週8休、夏季休暇、冬季休暇(年末年始休暇)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)、ハッピーパック(神戸市勤労福祉共済)加入◆受動喫煙防止措置

※応募後面談あり※/神戸市灘区/療養期/半年以内転職希望の方/年間休日105日

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【仕事内容】 療養期における看護業務 【休日】 4週8休、夏季休暇、冬季休暇(年末年始休暇)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※/神戸市灘区/療養期/半年以内転職希望の方/年間休日108日

  • 事業所 田所病院

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区船寺通1丁目2-1

  • 給 与 【月給】357,000円〜

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 シフト制(月9休)但し、2月は月8休、バースデイ休暇(年1回誕生月)、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇 育児休暇、年次有給休暇(6ヵ月後より法定通り付与)

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、通勤手当あり(上限25,000円/月)、退職金制度あり(勤続年数3年以上)、再雇用制度あり(満70歳迄)◆受動喫煙防止措置

※応募後面談あり※/神戸市灘区/療養期/半年以内転職希望の方/年間休日108日

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【仕事内容】 療養期における看護業務 【休日】 シフト制(月9休)但し、2月は月8休、バースデイ休暇(年1回誕生月)、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇 育児休暇、年次有給休暇(6ヵ月後より法定通り付与)
適正認定事業者

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談あり】常勤★デイ★神戸市灘区★月給30万円~/60116_215995

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区大石

  • 給 与 【月給】300,000円〜390,000円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 勤務日数・休日: シフト制 年間休日: 107日 初年有給休暇: 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

【電話面談あり】常勤★デイ★神戸市灘区★月給30万円~/60116_215995

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【仕事内容】 介護老人保健施設での看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・診察補助 ・機能訓練業務 ・経管栄養、インシュリン注射、点滴 ・医療処置(褥瘡処置、痰吸引、ストマ) ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 【休日】 勤務日数・休日: シフト制 年間休日: 107日 初年有給休暇: 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 【職場の情報】 病院での看護師・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・有給消化率70%ありますので、お休みをしっかり確保できます! ・人事評価制度がありますので、頑張りを評価してもらえます。 ・駅チカで通勤しやすいです。 【施設概要】 開院:昭和50年 施設利用者:100名 【施設の特長】 ・良質な介護を提供することで地域福祉に貢献しています。  ・スタッフの思いや成長を大切にしています。  ・認知症ケアや個別ケアに力を入れています。 ※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。 まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。
適正認定事業者

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談あり】常勤★有料★神戸市灘区★月給26万円~/60116_256091

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区篠原

  • 給 与 【月給】267,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 勤務日数・休日: 土・日・祝日(週休2日制) /年間休日121日

【電話面談あり】常勤★有料★神戸市灘区★月給26万円~/60116_256091

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【仕事内容】 内視鏡センターでの看護師業務全般 【主な検査・治療内容】 ・上部消化管内視鏡検査(食道、胃、十二指腸) ・下部消化管内視鏡検査(大腸) ・逆行性膵胆管造影[ERCP](膵、胆道系) ・超音波内視鏡検査[専用機、ミニチュアプローブ](消化管、胆、膵領域) ・内視鏡手術 ・消化管腫瘍粘膜切除術[EMR] ・消化管腫瘍粘膜切開剥離術[ESD] ・消化管出血の止血術[クリッピング、HSE・エタノール局注、APCなど] ・食道静脈瘤硬化療法/結紮術 ・消化管狭窄拡張術 ・内視鏡的十二指腸乳頭切開術/内視鏡的総胆管結石採石術/胆管膵管ステント留置術 ・胃瘻造設術 ・消化管機能検査 ・24時間消化管内圧測定検査(逆流性食道炎、機能性ディスペプシア、食道アカラシアなど) ・24時間胃食道pHモニタリング(胃食道逆流症、非心臓性胸痛症など) ・ピロリ菌 (尿素呼気試験:院内検査、除菌治療) 【休日】 勤務日数・休日: 土・日・祝日(週休2日制) /年間休日121日 【職場の情報】 【病院の特徴】 創設140年を超える日本有数の歴史と伝統を誇る病院です。 古くから外国人の方の受診も多く、大使館指定病院という事もあり様々な国の方が来院されます。 【病院概要】 形態:病院 開設: 病床:116床(一般病棟)・60床(地域包括ケア病棟) ・診療科目 内科、国際内科、循環器内科、消化器内科、 外科、乳腺外科、脳神経外科、皮膚科、 形成外科、泌尿器科、麻酔科、神経内科 婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、放射線科 精神科、リハビリテーション科 漢方内科、リウマチ科 【キャリアアドバイザーからのレポート】 ・賞与4.0ヶ月以上と高待遇! ・無料シャトルバスもありますので、通勤もラクラク! ※応募時に応募が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。 その他気になる点や気になる求人等ございましたらお問合せ下さいませ。
適正認定事業者

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談あり】「グランフォレスト神戸御影」常勤★神戸市灘区★月給25万~/60116_255672

  • 事業所 グランフォレスト神戸御影

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区鴨子ヶ原3-2-43

  • 給 与 【月給】259,800円〜303,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 勤務日数・休日: 月9日~10日休み(シフト制) 年間休日: 115日

【電話面談あり】「グランフォレスト神戸御影」常勤★神戸市灘区★月給25万~/60116_255672

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【仕事内容】 有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、病院・医師との連携業務 ・機能訓練 ・医療処置(インシュリン注射等) ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 【休日】 勤務日数・休日: 月9日~10日休み(シフト制) 年間休日: 115日 【職場の情報】 スミリンフィルケア株式会社は、住友林業グループの一員として「お一人おひとりの人生に寄り添う」をモットーに介護施設を運営。家族のように寄り添い、細やかなケアで日々の生活をお手伝いしています。「人と木のふたつのぬくもりを大切にする」その想いが入居者様やご家族からの信頼へとつながっています。 有給休暇を取りやすく、希望休も考慮できるよう体制を整えています。
適正認定事業者

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談あり】「グランフォレスト神戸御影」常勤★神戸市灘区★月給27万~/60116_255670

  • 事業所 グランフォレスト神戸御影

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区鴨子ヶ原3-2-43

  • 給 与 【月給】270,000円〜303,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 勤務日数・休日: 月9日~10日休み(シフト制) 年間休日: 115日

【電話面談あり】「グランフォレスト神戸御影」常勤★神戸市灘区★月給27万~/60116_255670

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【仕事内容】 有料老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理、バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、病院・医師との連携業務 ・機能訓練 ・医療処置(インシュリン注射等) ・健康相談 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 【休日】 勤務日数・休日: 月9日~10日休み(シフト制) 年間休日: 115日 【職場の情報】 スミリンフィルケア株式会社は、住友林業グループの一員として「お一人おひとりの人生に寄り添う」をモットーに介護施設を運営。家族のように寄り添い、細やかなケアで日々の生活をお手伝いしています。「人と木のふたつのぬくもりを大切にする」その想いが入居者様やご家族からの信頼へとつながっています。 有給休暇を取りやすく、希望休も考慮できるよう体制を整えています。
適正認定事業者

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談あり】常勤★訪看★神戸市灘区★月給40万円~/60116_255320

  • 住 所 兵庫県神戸市灘区大石東町4-5-11

  • 給 与 【月給】400,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 勤務日数・休日: 完全週休2日制・年末年始(12/29~1/3)休み 年間休日: 125日 初年有給休暇: 法定通り

【電話面談あり】常勤★訪看★神戸市灘区★月給40万円~/60116_255320

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【仕事内容】 ご利用者様宅に訪問し、医療処置等の看護業務 ・医師の指示による医療処置(褥瘡処置、自己酸素管理、バルーン交換、ストマ交換、点滴等) ・服薬管理、服薬指導 ・訪問記録 ・訪問看護計画書の作成 【休日】 勤務日数・休日: 完全週休2日制・年末年始(12/29~1/3)休み 年間休日: 125日 初年有給休暇: 法定通り 【職場の情報】 【職場情報】 「訪問看護ステーションつむぎ」は、2021年4月オープンの事業所です。23時まで夜間訪問を行っているため、看取りや難病の利用者様も多いです。主な訪問エリアは、神戸市中央区~芦屋市を1日7件程度訪問しています。看取りや難病の利用者様は1日3回の訪問をしたり、夜間訪問をしているのでオンコールの出動はほとんどありません。 【おすすめポイント】 ・エリアのステーションの中でも給与水準が非常に高く、年間休日も125日と長く働きやすい環境が整っているのでお仕事だけでなく、プライベートの充実も叶います ・リハビリ等のケア以上に、難病の方呼吸器を必要とされているご利用者様の生活看護に関わることが多いため、看護処置や専門知識が身につきます。ゆくゆく訪問看護から病院などの医療現場に復帰するということもキャリアアップとして検討できることも魅力です

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