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看護師非常勤(パート・登録)

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】非常勤・夜勤のみ/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団さくら会 世田谷中央病院

  • 住 所 東京都世田谷区世田谷一丁目32番18号

  • 給 与 【日給】32,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日122日 週休2日制、祝日分、年末年始休暇 慶弔休暇、有給休暇(消化率8割)、育児休暇(取得実績あり)、産前産後休暇(取得実績あり) 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 東急世田谷線/松陰神社前駅 東急世田谷線/世田谷駅 東急世田谷線/上町駅

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】非常勤・夜勤のみ/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟における看護業務をご担当頂きます。 ※配属は本人の希望を考慮の上、決定致します。 【施設基準】急性期一般入院4 【平均在院日数】16日 【夜勤体制】看護師2名(A病棟)/看護師3名(B病棟) 【オペ件数】40件程度/月(外科・整形外科メイン) 【救急搬送件数】3,000台/年 【病棟内訳】 A病棟(2階):整形外科メイン・内科(42床) B病棟(3階):内科メイン・外科(44床) C病棟(4・5階):地域包括ケア病棟(26床) 【看護方式】チームナーシング 【看護記録】SOAP 【看護師層】20代30%・30代18%・40代20%・50代24% 【休日】 年間休日122日 週休2日制、祝日分、年末年始休暇 慶弔休暇、有給休暇(消化率8割)、育児休暇(取得実績あり)、産前産後休暇(取得実績あり) 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【駅近★立地◎★電子カルテ★有給消化85%★住宅手当8割補助★託児所あり★寮あり★残業少なめ★日勤常勤可能】通勤便利な病院の看護師求人です!

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤・2交代/残業少/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団さくら会 世田谷中央病院

  • 住 所 東京都世田谷区世田谷一丁目32番18号

  • 給 与 【年収】4,710,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日122日 週休2日制、祝日分、年末年始休暇 慶弔休暇、有給休暇(消化率8割)、育児休暇(取得実績あり)、産前産後休暇(取得実績あり) 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 東急世田谷線/松陰神社前駅 東急世田谷線/世田谷駅 東急世田谷線/上町駅

  • 待 遇 定年63歳

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤・2交代/残業少/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟における看護業務をご担当頂きます。 ※配属は本人の希望を考慮の上、決定致します。 【施設基準】急性期一般入院4 【平均在院日数】16日 【夜勤体制】看護師2名(A病棟)/看護師3名(B病棟) 【オペ件数】40件程度/月(外科・整形外科メイン) 【救急搬送件数】3,000台/年 【病棟内訳】 A病棟(2階):整形外科メイン・内科(42床) B病棟(3階):内科メイン・外科(44床) C病棟(4・5階):地域包括ケア病棟(26床) 【看護方式】チームナーシング 【看護記録】SOAP 【看護師層】20代30%・30代18%・40代20%・50代24% 【休日】 年間休日122日 週休2日制、祝日分、年末年始休暇 慶弔休暇、有給休暇(消化率8割)、育児休暇(取得実績あり)、産前産後休暇(取得実績あり) 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【駅近★立地◎★電子カルテ★有給消化85%★住宅手当8割補助★託児所あり★寮あり★残業少なめ★日勤常勤可能】通勤便利な病院の看護師求人です!

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 公立学校共済組合 関東中央病院

  • 住 所 東京都世田谷区上用賀六丁目25番1号

  • 給 与 【年収】4,600,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日120日 4週8休+祝日分、年末年始休暇6日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、結婚休暇、忌引休暇、レクリエーション休暇(毎年5日間)、開院記念休暇(1日)、勤続3年後の3日連続休暇、等

  • 最 寄 JR山手線/渋谷駅 小田急線/成城学園前駅 東急田園都市線/用賀駅

  • 待 遇 公立学校共済組合が運営する、全国48ヶ所の宿泊保養施設が利用できます。東京都福利厚生事業団・東京都教職員互助会が実施する福利厚生事業(ショッピングあっせん事業・宿泊助成・自己啓発費用助成・貸付金事業など)が受けられます。

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆ICU(6床)での看護業務を担当していただきます。 【カルテ】電子カルテ(NEC)・SOAP 【休日】 年間休日120日 4週8休+祝日分、年末年始休暇6日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、結婚休暇、忌引休暇、レクリエーション休暇(毎年5日間)、開院記念休暇(1日)、勤続3年後の3日連続休暇、等 【求人詳細】 【研修充実★認定看護師多数★】スキルアップを目指される方には最適の病院です★

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 公立学校共済組合 関東中央病院

  • 住 所 東京都世田谷区上用賀六丁目25番1号

  • 給 与 【年収】4,600,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日120日 4週8休+祝日分、年末年始休暇6日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、結婚休暇、忌引休暇、レクリエーション休暇(毎年5日間)、開院記念休暇(1日)、勤続3年後の3日連続休暇、等 7連休取得実績あり、産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR山手線/渋谷駅 小田急線/成城学園前駅 東急田園都市線/用賀駅

  • 待 遇 公立学校共済組合が運営する全国48ヶ所の宿泊保養施設が利用できます。東京都福利厚生事業団・東京都教職員互助会が実施する福利厚生事業(ショッピングあっせん事業・宿泊助成・自己啓発費用助成・貸付金事業など)が受けられます。

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟での看護業務を担当していただきます。 【カルテ】電子カルテ(NEC)・SOAP 【看護方式】固定チームナーシング・モジュール継続受け持ち制度、一部PNS導入 【休日】 年間休日120日 4週8休+祝日分、年末年始休暇6日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、結婚休暇、忌引休暇、レクリエーション休暇(毎年5日間)、開院記念休暇(1日)、勤続3年後の3日連続休暇、等 7連休取得実績あり、産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【研修充実★認定看護師多数★災害拠点病院★高給与】スキルアップを目指される方には最適の総合病院です★

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 公立学校共済組合 関東中央病院

  • 住 所 東京都世田谷区上用賀六丁目25番1号

  • 給 与 【年収】4,600,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日120日 4週8休制、祝日、年末年始6日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、結婚休暇、忌引休暇、レクリエーション休暇(毎年5日間)、開院記念休暇(1日)、勤続3年後の3日連続休暇、等

  • 最 寄 JR山手線/渋谷駅 小田急線/成城学園前駅 東急田園都市線/用賀駅

  • 待 遇 退職金制度、公立学校共済組合が運営する、全国48ヶ所の宿泊保養施設が利用できます。東京都福利厚生事業団・東京都教職員互助会が実施する福利厚生事業(ショッピングあっせん事業・宿泊助成・自己啓発費用助成・貸付金事業など)が受けられます。

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆手術室での看護業務を担当していただきます。 【対応科目】外科(消化器・胸部)・心臓血管外科・脳神経外科・整形外科・泌尿器科・婦人科・乳腺外科・形成外科・眼科・皮膚科・ラジオ波焼灼(消化器内科) 【職員人数】麻酔科医師5名・看護補助者3名・臨床工学技士2名・メディカルクラーク1名 【休日】 年間休日120日 4週8休制、祝日、年末年始6日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、結婚休暇、忌引休暇、レクリエーション休暇(毎年5日間)、開院記念休暇(1日)、勤続3年後の3日連続休暇、等 【求人詳細】 【研修充実★認定看護師多数★災害拠点病院】2交替制のオペ室の求人です★

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団 東京せいわ会 世田谷おくさわ整形外科病院 (旧:医療法人社団東京明日佳(2023年3月末まで)

  • 住 所 東京都世田谷区奥沢三丁目33番13号

  • 給 与 【年収】3,850,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日126日 4週8休、祝日休み、夏季休暇3日、年末年始休暇4日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 東急東横線/自由が丘駅 東急目黒線/奥沢駅 東急大井町線/緑が丘駅

  • 待 遇 退職金制度あり

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟における看護業務を行っていただきます。 ◆オペ件数600件/年(整形メイン) ◆日勤体制:看護師7~8名+助手3名 ◆夜勤体制:看護師2名 【休日】 年間休日126日 4週8休、祝日休み、夏季休暇3日、年末年始休暇4日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【アクセス便利☆有給消化率90%】東急目黒線奥沢駅前にある二次救急指定病院です!

准看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【世田谷区/施設】非常勤/残業少/時給1600円~/週3日~※3ヶ月以内転職

  • 事業所 社会福祉法人康和会 介護老人保健施設 ろうけんくがやま

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【時給】1,600円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日123日 4週8休+祝日、年末年始(5日間、12/30~1/3) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 3連休取得実績あり

  • 最 寄 京王線/千歳烏山駅 京王井の頭線/富士見ヶ丘駅 京王井の頭線/久我山駅

  • 待 遇 退職金制度あり/再雇用制度あり

応募後面談必須【世田谷区/施設】非常勤/残業少/時給1600円~/週3日~※3ヶ月以内転職

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【仕事内容】 ◆介護老人保険施設での看護・介護業務をお願いします。 (入浴介助(外介助)、オムツ交換、褥瘡処置など) ◆入所者:60名 ◆患者様平均年齢:80歳位 ◆平均介護度:3.5 ◆常勤看護師数:4名 ◆看護師平均年齢:45~50歳位 内訳:20代1名、40代1名、50代2名 ◆夜勤帯看護体制 看護師1名、介護士3名 ※内訳:1フロアは介護士2名、1フロアは看護師1名、介護士1名 【休日】 年間休日123日 4週8休+祝日、年末年始(5日間、12/30~1/3) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 3連休取得実績あり 【求人詳細】 【年間休日123日★残業少なめ】病院併設の新しくきれいな施設です♪

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【世田谷区/施設】非常勤/残業少/時給1700円~/週3日~※3ヶ月以内転職

  • 事業所 社会福祉法人康和会 介護老人保健施設 ろうけんくがやま

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【時給】1,700円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日123日 4週8休+祝日、年末年始(5日間、12/30~1/3) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 3連休取得実績あり

  • 最 寄 京王線/千歳烏山駅 京王井の頭線/富士見ヶ丘駅 京王井の頭線/久我山駅

  • 待 遇 退職金制度あり/再雇用制度あり

応募後面談必須【世田谷区/施設】非常勤/残業少/時給1700円~/週3日~※3ヶ月以内転職

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【仕事内容】 ◆介護老人保険施設での看護・介護業務をお願いします。 (入浴介助(外介助)、オムツ交換、褥瘡処置など) ◆入所者:60名 ◆患者様平均年齢:80歳位 ◆平均介護度:3.5 ◆常勤看護師数:4名 ◆看護師平均年齢:45~50歳位 内訳:20代1名、40代1名、50代2名 ◆夜勤帯看護体制 看護師1名、介護士3名 ※内訳:1フロアは介護士2名、1フロアは看護師1名、介護士1名 【休日】 年間休日123日 4週8休+祝日、年末年始(5日間、12/30~1/3) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 3連休取得実績あり 【求人詳細】 【年間休日123日★残業少なめ】病院併設の新しくきれいな施設です♪

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟での看護業務をお任せいたします。 患者の疾患層:内科系・整形外科がメインになります。 救急搬送70件/月 オペは毎週火曜日・金曜日に行っています。 【休日】 年間休日120日 完全週休2日制、慶弔休暇・育児休暇・年末年始休暇・産前産後休暇 【求人詳細】 【駅徒歩3分★年間休日120日★】2次救急指定病院でのお仕事です♪

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【世田谷区/施設】非常勤・日勤/ブランク可/時給1500円~/週3日~※3ヶ月以内転職

  • 事業所 社会福祉法人友愛十字会 砧ホーム

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【時給】1,500円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日123日 ・シフト制週休2日、夏季休暇3日、冬季休暇6日 ・夏季休暇:3日間 ・冬季休暇:6日間 ・特別休暇:慶弔休暇/子の看護休暇など

  • 最 寄 小田急線/祖師ヶ谷大蔵駅 小田急線/成城学園前駅 東急田園都市線/用賀駅

  • 待 遇 退職金制度あり

応募後面談必須【世田谷区/施設】非常勤・日勤/ブランク可/時給1500円~/週3日~※3ヶ月以内転職

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【仕事内容】 ◆入所60名・ショートステイ4名の特別養護老人ホームでの看護師業務を担当いただきます。 【主な業務内容】 入所者のバイタルチェック、服薬管理等の健康管理、医師の指示による簡易的な医療処置、健康相談などをお願い致します。 【看護師】 常勤3名、非常勤3名 30代~50代の職員の方が在籍されています。 【オンコール】 看護師様のご対応はございません。夜間の緊急対応は、直接ドクターの方に来て頂き対応致します。 【休日】 年間休日123日 ・シフト制週休2日、夏季休暇3日、冬季休暇6日 ・夏季休暇:3日間 ・冬季休暇:6日間 ・特別休暇:慶弔休暇/子の看護休暇など 【求人詳細】 【年間休日120日★オンコール無し★高給与★ブランク可★未経験可】地域密着型の特別養護老人ホームでの求人です♪

助産師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 社会福祉法人康和会 久我山病院

  • 住 所 東京都世田谷区北烏山二丁目14番20号

  • 給 与 【年収】4,380,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日122日 完全週休2日制、年末年始休暇5日、リフレッシュ休暇5日 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 ※有給は4月入職の場合、初年度12日の付与 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 京王線/千歳烏山駅 京王井の頭線/久我山駅

  • 待 遇 定年60歳/退職金制度あり/再雇用制度あり

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆産科病棟における助産師業務をお任せします。 ≪病院について≫ ◆199床、10:1の2次救急指定病院 ・外来患者数:1日あたり489人 ・入院患者数:1日あたり138人 ≪看護方式≫ ・固定チームナーシング方式 日勤帯に独自のSPS(situation pair system)で看護ケアを提供 ≪看護スタッフについて≫ ・看護職員人数:181人 ・認定看護師人数:計5名 ※感染管理2名、皮膚・排泄ケア2名(特定行為研修修了、診療看護師各1名)、 認知症看護/脳卒中リハビリテーション看護各1名が活発に活動。 ≪分娩について(2016/1/1 ~ 2021/12/31 のデータ)≫ ・全分娩取扱数:2845件 ・非無痛膣分娩件数:2020件 ・無痛分娩件数:410件 ・帝王切開分娩件数:415件 【休日】 年間休日122日 完全週休2日制、年末年始休暇5日、リフレッシュ休暇5日 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 ※有給は4月入職の場合、初年度12日の付与 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【都内へのアクセス抜群★働きやすい急性期病院★福利厚生充実】世田谷区にある急性期病院でのお仕事です♪

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 社会福祉法人康和会 久我山病院

  • 住 所 東京都世田谷区北烏山二丁目14番20号

  • 給 与 【年収】4,260,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日122日 完全週休2日制、年末年始休暇5日、リフレッシュ休暇5日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 ※有給は4月入職の場合、初年度12日の付与 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 京王線/千歳烏山駅 京王井の頭線/久我山駅

  • 待 遇 定年60歳/退職金制度あり/再雇用制度あり

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟における看護業務全般をご担当頂きます。 ≪病院について≫ ◆199床、10:1の2次救急指定病院 ・外来患者数:1日あたり489人 ・入院患者数:1日あたり138人 ≪看護方式≫ ・固定チームナーシング方式 日勤帯に独自のSPS(situation pair system)で看護ケアを提供 ≪看護スタッフについて≫ ・看護職員人数:181人 ・認定看護師人数:計5名 ※感染管理2名、皮膚・排泄ケア2名(特定行為研修修了、診療看護師各1名)、 認知症看護/脳卒中リハビリテーション看護各1名が活発に活動。 【休日】 年間休日122日 完全週休2日制、年末年始休暇5日、リフレッシュ休暇5日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 ※有給は4月入職の場合、初年度12日の付与 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【都内へのアクセス抜群★働きやすい急性期病院★福利厚生充実】世田谷区にある急性期病院でのお仕事です♪

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【世田谷区/訪看】非常勤/残業少/時給2000円~/週3日~※3ヶ月以内転職

  • 事業所 アミエルジャパン株式会社 ナーシングケア自由が丘

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【時給】2,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日128日 土曜日・日曜日・祝日、夏季休暇3日、年末年始休暇5日 有給あり

  • 最 寄 東急東横線/自由が丘駅 東急大井町線/九品仏駅

応募後面談必須【世田谷区/訪看】非常勤/残業少/時給2000円~/週3日~※3ヶ月以内転職

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【仕事内容】 ◆看護業務全般をお任せ致します。 【業務内容】 ご自宅を訪問して主治医の指示や連携により看護を提供します。 ・健康状態の観察 ・日常生活の看護 ・在宅リハビリテーションの看護 ・療養生活や介護方法のアドバイス ・認知症の介護・悪化防止の相談 ・カテーテル類の管理 ・褥瘡の措置の看護 ・医師の指示に基づいての看護 ・福祉用具や在宅サービス利用についての相談 ・終末期の看護 【訪問エリア】ステーションから自転車で15分程度の場所 【訪問件数】3~5件※その日によって異なります 【訪問手段】アシスト付自転車 【看護師の数】看護師4名 【その他スタッフ】理学療法士(常勤3名) 【患者層】介護保険7~8割/医療保険2~3割 【看護師年齢層】30代~50代 【オンコール】月に3~7日所持 ※平日18:00~翌実9:00 土日9:00~9:00 【休日】 年間休日128日 土曜日・日曜日・祝日、夏季休暇3日、年末年始休暇5日 有給あり 【求人詳細】 【駅チカ★土日祝休み★残業ほぼなし★常勤・非常勤どちらも募集中★】オンコール出動ほとんど無し♪プライベートやご家庭と仕事を両立したい方にオススメの求人です♪

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団輝生会 成城リハケア病院

  • 住 所 東京都世田谷区祖師谷三丁目8番7号 ガーデン成城ビル地下1階、1階、2階、3階

  • 給 与 【月給】330,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日121日 4週10休(月9~10日公休)、フレックス休暇2日(ご自分の好きなときにとれます。※4月に在籍していなかった場合翌年から取得可能) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 京王線/千歳烏山駅 小田急線/祖師ヶ谷大蔵駅 小田急線/成城学園前駅

  • 待 遇 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟での看護業務を行っていただきます。 ・主疾患は:脳卒中、神経難病、大腿骨頸部骨折、圧迫骨折、心不全、肺炎など ・看護師平均年齢年齢:20代~50代 ・在宅でも可能な医療処置 (在宅酸素・在宅IVH・吸引・インシュリン・褥瘡処置など) ・自宅復帰に向けた日常生活動作の介助、指導 ・夜勤回数:4~5回(回数の相談可能) ・カルテ:電子カルテ ・看護方式:固定チームナーシング 【休日】 年間休日121日 4週10休(月9~10日公休)、フレックス休暇2日(ご自分の好きなときにとれます。※4月に在籍していなかった場合翌年から取得可能) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【施設きれい★公休121日★リハビリに特化】電子カルテあり★駅から徒歩7分★リハビリに興味のある方におすすめの病院です。

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤・2交代/年休120日以上/託児所※半年以内転職希望の方

  • 事業所 公益財団法人日産厚生会 玉川病院

  • 住 所 東京都世田谷区瀬田四丁目8番1号

  • 給 与 【年収】4,580,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日121日 週休2日制、国民の祝日、夏季休暇3日、年末年始5日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、結婚休暇、子供看護休暇

  • 最 寄 東急田園都市線/二子玉川駅

  • 待 遇 定年60歳/退職金制度あり

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤・2交代/年休120日以上/託児所※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 病棟における看護業務全般 正看護師資格をお持ちの方 【休日】 年間休日121日 週休2日制、国民の祝日、夏季休暇3日、年末年始5日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、結婚休暇、子供看護休暇 【求人詳細】 【年間休日120日★高給与★借り上げ寮有★電子カルテ★24時間託児所有】仕事とプライベートの両立が図れる病院です!

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤・2交代/年休120日以上/託児所※半年以内転職希望の方

  • 事業所 公益財団法人日産厚生会 玉川病院

  • 住 所 東京都世田谷区瀬田四丁目8番1号

  • 給 与 【年収】4,580,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日120日 週休2日制、国民の祝日、夏季休暇3日、年末年始5日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、結婚休暇、子供看護休暇

  • 最 寄 東急田園都市線/二子玉川駅

  • 待 遇 財形貯蓄、東急ハーヴェストクラブ保養所(全国)利用可能、退職金制度あり

※応募後面談必須【世田谷区/一般病院】常勤・2交代/年休120日以上/託児所※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟勤務をご担当していただきます。 【看護方式】 パートナーシップ・ナーシング・システム 【救急搬送件数】 4000件/年 【看護師年齢層】 20代:約24% 30代:32% 40代:28% 50代:13% 【活躍する専門認定看護師】 老人看護・皮膚・排泄ケア・緩和ケア・感染管理・糖尿病看護・接触・嚥下障害看護・認知症看護・慢性呼吸器疾患看護 【教育体制】 クリニカルラダーとOJTラダーあり 【休日】 年間休日120日 週休2日制、国民の祝日、夏季休暇3日、年末年始5日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、結婚休暇、子供看護休暇 【求人詳細】 【年間休日120日★高給与★借り上げ寮有★電子カルテ★24時間託児所有】仕事とプライベートの両立が図れる病院です!

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【世田谷区/訪看】非常勤/残業少/時給2200円~/週3日~※3ヶ月以内転職

  • 事業所 社会福祉法人ノテ福祉会 訪問看護ステーションノテ東京

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【時給】2,200円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日120日 土日休み 基本土曜日は管理者のみ出勤、祝日は営業日 月公休日10日もしくは11日

  • 最 寄 東急田園都市線/桜新町駅

  • 待 遇 労災保険、雇用保険、厚生年金、健康保険

応募後面談必須【世田谷区/訪看】非常勤/残業少/時給2200円~/週3日~※3ヶ月以内転職

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【仕事内容】 ◆世田谷区内における訪問看護業務及び施設内看護業務 ・1日の訪問件数3件程度 【休日】 年間休日120日 土日休み 基本土曜日は管理者のみ出勤、祝日は営業日 月公休日10日もしくは11日 【求人詳細】 【日勤のみ★残業ほぼ無し】訪問看護でのお仕事です♪

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

  • 事業所 株式会社H&Hホールディングス 訪問看護ステーションデライト下高井戸

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】3,850,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日 124日 残業 あり 固定残業 なし オンコール なし 休日・休暇詳細 日曜+月曜日~土曜日のうち1日休み、 祝日分のお休み(出勤の場合は代休あり) 年末年始休暇(12/30-1/3)、 夏季休暇(7月~9月の間で交代で3日間)、◆有給休暇(入社1か月後3日、3か月後2日、6か月後5日付与 初年度計10日)※1時間単位有給休暇取得可能◆慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休暇等

  • 最 寄 京王線/下高井戸駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 ◆福利厚生サービス:ベネフィットステーションに加入しています。・食事、映画、ホテル、スポーツクラブ、買い物等が割引になります。また、介護や育児のサポート、通信教育などのサービスも割引になります。◆親睦会費用会社負担・ステーション親睦会開催時、費用を会社が負担しています。(社員一人当たり5,000円/回まで)◆インフルエンザ予防接種費用会社負担・インフルエンザのシーズン前に予防接種を受けた際の費用を会社が負担しています。(1回/人/年) 車通勤 退職金制度(3年以上)、再雇用65歳まで 退職関連 定年:60歳 再雇用:あり

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆精神疾患の利用者様を中心とした訪問看護業務全般を対応いただきます。 ・体温、血圧、脈拍等の測定 ・精神症状の観察 ・食事、睡眠、排泄等の日常生活観察と支援 ・服薬の確認と助言 ・対人関係の相談、家族の悩みや不安の解消 ・社会資源、福祉サービス活用の調整 ◆訪問について ・訪問件数 1日 4~6件 月平均120件程度(目標) ・移動手段 電動自転車 ※電動自転車での訪問ですので、車の免許は必要ありません。 ◆求人の魅力 ・人間関係◯(看護roo!から数多く入職実績がある会社様で御入職後のお声が非常に良いです)→20代~40代の方が多い職場です! ・高給与(日勤帯のみ、オンコールなしです) ・残業少ないです→5時間/月、場合によって長期休暇も取得可能です!! 看護師数 8人 【休日】 年間休日 124日 残業 あり 固定残業 なし オンコール なし 休日・休暇詳細 日曜+月曜日~土曜日のうち1日休み、 祝日分のお休み(出勤の場合は代休あり) 年末年始休暇(12/30-1/3)、 夏季休暇(7月~9月の間で交代で3日間)、◆有給休暇(入社1か月後3日、3か月後2日、6か月後5日付与 初年度計10日)※1時間単位有給休暇取得可能◆慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休暇等 【求人詳細】 【精神科特化★高給与★オンコールなし★日曜固定休み★残業ほとんどなし★連休の取得も可能★残業3時間/月★駅チカ★若くから活躍できる★フォロー体制◎★】希少な精神科訪問看護の募集です!

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

  • 事業所 株式会社H&Hホールディングス 訪問看護ステーションデライト烏山

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】4,570,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日 124日 残業 あり 固定残業 なし オンコール なし 休日・休暇詳細 日曜+月曜日~土曜日のうち1日休み、 祝日分のお休み(出勤の場合は代休あり) 年末年始休暇(12/30-1/3)、 夏季休暇(7月~9月の間で交代で3日間)、◆有給休暇(入社1か月後3日、3か月後2日、6か月後5日付与 初年度計10日)※1時間単位有給休暇取得可能◆慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休暇等

  • 最 寄 京王線/千歳烏山駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 ◆福利厚生サービス:ベネフィットステーションに加入しています。・食事、映画、ホテル、スポーツクラブ、買い物等が割引になります。また、介護や育児のサポート、通信教育などのサービスも割引になります。◆親睦会費用会社負担・ステーション親睦会開催時、費用を会社が負担しています。(社員一人当たり5,000円/回まで)◆インフルエンザ予防接種費用会社負担・インフルエンザのシーズン前に予防接種を受けた際の費用を会社が負担しています。(1回/人/年) 退職関連 定年:60歳 再雇用:あり

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆精神疾患の利用者様を中心とした訪問看護業務全般を対応いただきます。 ・体温、血圧、脈拍等の測定 ・精神症状の観察 ・食事、睡眠、排泄等の日常生活観察と支援 ・服薬の確認と助言 ・対人関係の相談、家族の悩みや不安の解消 ・社会資源、福祉サービス活用の調整 ◆訪問について ・訪問件数 1日 4~6件 月平均120件程度(目標) ・移動手段 電動自転車 ※電動自転車での訪問ですので、車の免許は必要ありません。 ◆求人の魅力 ・人間関係◯(看護roo!から数多く入職実績がある会社様で御入職後のお声が非常に良いです)→20代~40代の方が多い職場です! ・高給与(日勤帯のみ、オンコールなしです) ・残業少ないです→5時間/月、場合によって長期休暇も取得可能です!! 看護師数 4人 【休日】 年間休日 124日 残業 あり 固定残業 なし オンコール なし 休日・休暇詳細 日曜+月曜日~土曜日のうち1日休み、 祝日分のお休み(出勤の場合は代休あり) 年末年始休暇(12/30-1/3)、 夏季休暇(7月~9月の間で交代で3日間)、◆有給休暇(入社1か月後3日、3か月後2日、6か月後5日付与 初年度計10日)※1時間単位有給休暇取得可能◆慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休暇等 【求人詳細】 【精神科特化★高給与★オンコールなし★日曜固定休み★残業ほとんどなし★連休の取得も可能★残業3時間/月★駅チカ★若くから活躍できる★フォロー体制◎★】希少な精神科訪問看護の募集です!

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

  • 事業所 株式会社H&Hホールディングス 訪問看護ステーションデライト桜新町

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】4,570,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日 124日 残業 あり 固定残業 なし オンコール なし 休日・休暇詳細 日曜+月曜日~土曜日のうち1日休み、 祝日分のお休み(出勤の場合は代休あり)

  • 最 寄 東急田園都市線/桜新町駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 ◆福利厚生サービス ベネフィットステーション加入できます・食事、映画、ホテル、スポーツクラブ、買い物等が割引になります。また、介護や育児のサポート、通信教育などのサービスも割引になります。◆親睦会費用会社負担・ステーション親睦会開催時、費用を会社が負担しています。(社員一人当たり5,000円/回まで)◆インフルエンザ予防接種費用会社負担・インフルエンザのシーズン前に予防接種を受けた際の費用を会社が負担しています。(1回/人/年) 退職関連 定年:60歳 再雇用:あり

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆精神疾患の利用者様を中心とした訪問看護業務全般を対応いただきます。 ・体温、血圧、脈拍等の測定 ・精神症状の観察 ・食事、睡眠、排泄等の日常生活観察と支援 ・服薬の確認と助言 ・対人関係の相談、家族の悩みや不安の解消 ・社会資源、福祉サービス活用の調整 ◆訪問について ・訪問件数 1日 4~6件 月平均120件程度(目標) ・移動手段 電動自転車 ※電動自転車での訪問ですので、車の免許は必要ありません。 ◆求人の魅力 ・人間関係◯(看護roo!から数多く入職実績がある会社様で御入職後のお声が非常に良いです)→20代~40代の方が多い職場です! ・高給与(日勤帯のみ、オンコールなしです) ・残業少ないです→5時間/月、場合によって長期休暇も取得可能です!! 看護師数 21人 【休日】 年間休日 124日 残業 あり 固定残業 なし オンコール なし 休日・休暇詳細 日曜+月曜日~土曜日のうち1日休み、 祝日分のお休み(出勤の場合は代休あり) 【求人詳細】 【精神科特化★高給与★オンコールなし★日曜固定休み★残業ほとんどなし★連休の取得も可能★残業3時間/月★駅チカ★若くから活躍できる★フォロー体制◎★】希少な精神科訪問看護の募集です!

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

  • 事業所 株式会社グッドパートナーズ グッド訪問看護ステーション 玉川リハセンター(サテライト)

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】5,790,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日 125日 残業 あり オンコール あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 4週8休以上+祝日分、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇※基本的にはシフト制ですが、土日どちらか+平日1日の曜日固定休み可能。 夏季(3日) 冬季(3日間)12/16~2/15の間で自由に取れます。※自身で利用者様と日程の都合をつけてお休み頂きます。

  • 最 寄 東急田園都市線/二子玉川駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 車通勤 駐車場代自己負担※通勤手当は出ます。 退職関連 定年:65歳 再雇用:なし

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションにおける看護師業務 【看護師人数】常勤3名 【看護師平均年齢】40歳前後 【利用者人数】130名(介護度の低いご高齢の方中心・大半が訪問リハビリと契約) 【利用者保険内訳】医療保険3割・介護保険7割 【業務内容】健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など 【医療処置】 胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡(じょくそう)ケア、など 【疾患】:脳血管疾患 運動器疾患 呼吸器疾患 心大血管 難病 ガン 障がい児(者)※精神科、小児科の受け入れはなし。 【訪問エリア】世田谷区喜多見エリアを中心とした周辺地域、狛江市内、調布市内 【訪問件数】5~7件件/日 【移動手段】電動自転車 【オンコール】 ・待機:5~6回/月 ・実働:10回前後/月(ステーション全体) →22時を過ぎ場合や訪問先までご自宅から5キロ以上ある場合は、タクシーをご利用頂きます。 (タクシー代支給あり) →自家用車もしくは社用車で伺って頂きます。 【休日】 年間休日 125日 残業 あり オンコール あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 4週8休以上+祝日分、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇※基本的にはシフト制ですが、土日どちらか+平日1日の曜日固定休み可能。 夏季(3日) 冬季(3日間)12/16~2/15の間で自由に取れます。※自身で利用者様と日程の都合をつけてお休み頂きます。 【求人詳細】 【年収500万円以上★年間休日125日★駅チカ★お休み充実★福利厚生充実★自転車訪問★教育・フォロー・研修充実★母体安定★】お休みが多く、高給与の訪問看護ステーションです!

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

  • 事業所 楓の風在宅療養支援株式会社 在宅療養支援ステーション楓の風世田谷

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】4,570,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日 120日 残業 あり 固定残業 あり オンコール あり 休日・休暇詳細 土日祝休み(オンコール対応あり) 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、介護休暇

  • 最 寄 東急世田谷線/松原駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 制服貸与:ありその他貸与:iPad、携帯電話 等訪問車貸与:カーナビ・バックカメラ付訪問車※法人車両での通勤可。自宅での駐車場の確保が困難な場合は法人が準備します。 車通勤 法人車両での通勤可自宅での駐車場の確保が困難な場合は、同法人が準備 退職関連 定年:60歳 再雇用:あり

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける在宅看護、在宅ホスピスケア業務全般をお任せいたします。 ◆楓の風とは ・リハビリテーションからスタートし、現在は神奈川・東京を中心にデイサービス:14箇所、訪問看護:17箇所、訪問診療:5箇所を展開しています。 ・がん専門看護師、緩和ケア認定看護師、がん性疼痛看護認定看護師、皮膚排泄ケア認定看護師、リハビリテーション看護認定看護師が在籍しています。 ◆訪問手段:車(OC開始担った際には社用車の貸与がございます) ◆1日の流れ (例) 09:00自宅から訪問先へ直行(2~3件) 12:00事業所にてランチ休憩 13:00午後の訪問スタート(2~3件) 16:30事業所戻って作業(計画書・報告書・相談など) 17:00カンファレンス 18:00退勤 看護師数 6人 【休日】 年間休日 120日 残業 あり 固定残業 あり オンコール あり 休日・休暇詳細 土日祝休み(オンコール対応あり) 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、介護休暇 【求人詳細】 【大手法人★日勤のみ★年間休日120日★自動車支給★ターミナルケアに関われます★教育体制充実】在宅看護・看取りケアを学びたい方にお勧めの訪問看護求人です。

看護師非常勤(パート・登録)

※応募後面談必須【世田谷区/介護施設】非常勤/週3日~/時給1500円~★3ヶ月以内転職希望の方

  • 事業所 社会福祉法人古木会 祖師谷ケアセンター

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【時給】1,500円

  • 施 設 介護施設(その他)/その他

  • 休 日 年間休日 124日 休日・休暇詳細 週休2日制(日曜・祝日固定休み)、年末年始(12月29日~1月3日) 産前産後休暇、育児休業、慶弔休暇、有給休暇

  • 最 寄 小田急線/祖師ヶ谷大蔵駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 車通勤 自転車通勤可能、車通勤不可

※応募後面談必須【世田谷区/介護施設】非常勤/週3日~/時給1500円~★3ヶ月以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆デイサービスで看護師業務を担当していただきます。 【業務内容】 高齢者の通所介護施設での健康管理。 健康相談、血圧・体温測定等。 【サービス対応地域】 世田谷区内 祖師谷・成城・砧・千歳台・上祖師谷・粕谷・烏山地域 【休日】 年間休日 124日 休日・休暇詳細 週休2日制(日曜・祝日固定休み)、年末年始(12月29日~1月3日) 産前産後休暇、育児休業、慶弔休暇、有給休暇 【求人詳細】 【日勤のみ★日祝休み★】デイサービスでの募集です!

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

  • 事業所 ソフィアメディ株式会社 ソフィアメディ訪問看護ステーション自由が丘

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】5,300,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日 121日 残業 あり 固定残業 あり オンコール あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 5連休取得実績あり ・4週8休+月1日 シフト制 冬季休暇(5日) ・土日の勤務頻度は月に4日程度です(土日は訪問数が少ないため電話対応等は軽減されます)。 産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇(週1日勤務から取得可) 夜勤・夜勤 オンコール(2名体制) ・オンコール ◆所持回数は一人当たり月10回程度です。◆鳴る頻度は、ステーション全体の平均で月に10回程度です。◆出動は、ステーション全体の平均で月に4~5回程度です。※1ヶ月に1度もオンコールが鳴ることも、出動することも0回になる可能性もあります。

  • 最 寄 東急大井町線/九品仏駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 ◆年俸更新:あり(年1回) ◆交通費:あり(上限3.1万円/月 ※最安経路※2km以内は支給対象外) ◆退職金制度:あり(勤続5年以上) ◆社会保険完備 / 業務中の損害賠償保険等も加入 ◆健康診断 / メンタルヘルスチェック ◆専門看護師/認定看護師の資格取得支援制度 ◆外部研修の一部補助 【その他】 ・サポートスタッフ制度 ・夜間タクシー利用制度 ・医療職向け精神ケア窓口 ・育児の為の時短社員制度 ・マタニティ制服の貸与 ・ベビーシッター費用の補助 ・1時間単位で取得可能な有給休暇 ・「ケア休暇」の設置 ・社内融資制度 ・LGBTQの結婚・育児・就労支援 ・ハローアゲイン制度 止むを得ない事情で退職した元従業員が再度入社を希望するときには、勤務地の優遇や退職時の給与保障を受けて復職することができます。 ・副業の条件付き解禁 条件付きでの副業を認め、社員の方の主体的なキャリア形成を支援します。多様なワークスタイルへの柔軟な対応を実現することで、その人らしい生き方を応援しています。 ・企画型プロフェッショナル制度 本人事情により正社員の勤務条件を満たすことが難しい場合も、一定の基準をクリアし、事前承認を受ければ正社員雇用となることができます。 退職関連 定年:60歳 再雇用:あり

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。 ◆受け持ち方式:チーム制 ≪具体的には≫ 健康状態の監察や判断、日常生活の支援、医療処置、カテーテル管理等の支援(HIT:在宅輸液療法、HOT:在宅酸素療法などのハイテク管理)、ターミナルケアの実施(終末期医療の受入)、その他の看護・介護に関する生活相談等 ≪実例≫ 体位変換・全身清拭・口腔内清潔・義歯脱着・洗髪・胃洗浄・導尿・浣腸・腸洗浄・人工肛門ケア・摘便・直腸内ケア・気管切開ケア・皮下注射・筋肉内注射・経管栄養など、病院⇒在宅療養でも概ねの看護行為が可能です。 ≪疾患層≫ 脳血管疾患、認知症、悪性新生物、筋肉骨格系疾患 等 ◆看護師人数:7人以上(ステーションにより異なる) 他、療法士、事務スタッフ配置 ◆1日の訪問件数:5件~6件 ◆移動範囲:ステーションから5km以内 ◆オンコール:有り(常勤人数にて分担 平均月6~8回) ◆記録方式:電子カルテ(1人1台ipad支給) ≪教育研修制度について≫ 【入社時研修】 ◆入社後3日間:入社時研修(VMS研修、保険制度など) ◆入社後4日目以降:現場同行訪問 ◆入社3~4か月後:症例検討会 同時期に入社した医療スタッフで集まり、困難事例や症例を共有 他ステーションとも横の繋がりを築いていきます。 【研修】 ◆階層別の各種研修開催(1年目/3年目/管理者向け等) ◆オンライン研修 専門知識・社会人スキルを高める年間125回のリアル研修と150以上の動画コンテンツを用意。 ナーシングスキルを導入し、367の手技(スライドや写真)と、107の動画閲覧が可能。 その他ソフィアメディオリジナルコンテンツも搭載。 看護師数 9人 【休日】 年間休日 121日 残業 あり 固定残業 あり オンコール あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 5連休取得実績あり ・4週8休+月1日 シフト制 冬季休暇(5日) ・土日の勤務頻度は月に4日程度です(土日は訪問数が少ないため電話対応等は軽減されます)。 産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇(週1日勤務から取得可) 夜勤・夜勤 オンコール(2名体制) ・オンコール ◆所持回数は一人当たり月10回程度です。◆鳴る頻度は、ステーション全体の平均で月に10回程度です。◆出動は、ステーション全体の平均で月に4~5回程度です。※1ヶ月に1度もオンコールが鳴ることも、出動することも0回になる可能性もあります。 【求人詳細】 【高給与★安定母体★研修充実★オンコール実働少なめ★年間休日120日★未経験でも安心の教育体制★駅徒歩1分】平均年収500万円以上の訪問看護師の募集です!

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

  • 事業所 株式会社ささえ 訪問看護ステーションささえ 千歳烏山営業所

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】4,530,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日 124日 残業 あり 固定残業 あり オンコール あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 土曜、日曜、祝日、夏季休暇3日、年末年始休暇3日 有給休暇 夜勤・オンコール 受け持ち4~5日/月、実働は多くて3件/月※訪問終了後、全体MTGでコールがありそうな人を共有しており、連携をしっかりとっております。

  • 最 寄 京王線/千歳烏山駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 退職関連 定年:65歳 再雇用:なし

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せ致します。 【業務内容】 ・健康状態の観察(血圧、脈、体温、呼吸などのチェック) ・清潔保持、排泄管理、日常生活の援助、指導等 ・服薬管理 【看護師】 看護師年齢層:20~40代がメインで7割程度、50~70代が3割程度 ※会社全体のデータです。 【訪問】 ・手段:車/電動自転車(メインは自転車です) ・件数:4~5件/日(最大6件) ・訪問内訳:個人宅9:施設1 【利用者】 ・人数:150人~160人 ・疾患層:認知症、脳血管疾患 、運動器疾患 、呼吸器疾患 、心大血管 、精神科疾患 【オンコール】 ・待機:5~8回/月 ・実働:ほとんどありません 【記録】 ・記録方法:TRITRUSシステムを導入しています ※利用者情報を管理するシステムです。 記録だけではなく、スタッフ間でコミュニケーションがとれるツールとしても利用しています。 看護師数 30人 【休日】 年間休日 124日 残業 あり 固定残業 あり オンコール あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 土曜、日曜、祝日、夏季休暇3日、年末年始休暇3日 有給休暇 夜勤・オンコール 受け持ち4~5日/月、実働は多くて3件/月※訪問終了後、全体MTGでコールがありそうな人を共有しており、連携をしっかりとっております。 【求人詳細】 【土日祝休み★年間休日120日★免許不要★インセンティブ制度あり】安定して拡大を続ける訪問看護ステーションの募集です♪

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

  • 事業所 株式会社N・フィールド 訪問看護ステーション デューン世田谷

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】3,860,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日 124日 残業 あり 固定残業 あり オンコール なし 休日・休暇詳細 4週8休以上 日曜日・祝日は原則休み、その他土曜日の日数分の休み※A社員・C社員の場合、日曜日・祝日はご利用者様の状況により出勤の場合有り(出勤した場合、公休出勤とし時間外勤務扱いとなります)※B社員の場合、土日祝完全休みとなります 有給休暇10日(6ヵ月後に付与)、年末年始休暇6日、夏季休暇3日、誕生日休暇、新入社員休暇3日(試用期間終了後から初回有給休暇発生までの間に取得可)、介護休暇、産前産後休暇、育児休業※育児・介護休暇については時間単位の取得可能です。

  • 最 寄 東急田園都市線/池尻大橋駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 退職金制度あり(3年以上勤務の場合) 車通勤 ※東京23区内は基本的に車通勤は難しいですが、相談に応じて可能。(その他規定有り)※駐車場代は50%会社負担となります。(上限8,000円) 退職関連 定年:65歳 再雇用:あり

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 精神科の訪問看護ステーションにおける看護業務を担当していただきます。 服薬管理と指導、お話し相手などがメインです。点滴や、浣腸などの医療処置は年間で2~3ケース程度。 疾患例:統合失調症/躁鬱病/非定型精神病/神経症/アルコール依存症/その他精神疾患全般。 【訪問件数】6件程度/日(常勤の場合) 【患者層】 ・統合失調症、躁鬱病、人格障害、アルコール中毒、非定型精神病、神経症など精神疾患全般。10代~90代までの幅広い方がいらっしゃいます。(寝たきりの方は全体の2%程度) ※合併症などにより医療処置が必要な場合は入院をしていただきます。 ※基本的には入院施設から社会復帰が可能と判断された方を対象としているため大きな医療処置はございません。 看護師数 7人 【休日】 年間休日 124日 残業 あり 固定残業 あり オンコール なし 休日・休暇詳細 4週8休以上 日曜日・祝日は原則休み、その他土曜日の日数分の休み※A社員・C社員の場合、日曜日・祝日はご利用者様の状況により出勤の場合有り(出勤した場合、公休出勤とし時間外勤務扱いとなります)※B社員の場合、土日祝完全休みとなります 有給休暇10日(6ヵ月後に付与)、年末年始休暇6日、夏季休暇3日、誕生日休暇、新入社員休暇3日(試用期間終了後から初回有給休暇発生までの間に取得可)、介護休暇、産前産後休暇、育児休業※育児・介護休暇については時間単位の取得可能です。 【求人詳細】 【業界大手★オンコールなし★年間休日124日★池尻大橋駅徒歩7分】母体・福利厚生◎の精神科訪問看護ステーション求人です!

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 株式会社ARCWELL ライフ訪問看護ステーション

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】5,230,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日120日 シフト制、夏季休暇3日、年末年始休暇 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

  • 最 寄 小田急線/経堂駅 東急世田谷線/山下駅

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 訪問看護における看護業務全般 ◆正看護師免許をお持ちの方 担当業務未経験可 【休日】 年間休日120日 シフト制、夏季休暇3日、年末年始休暇 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 【求人詳細】 【新規オープン★人間関係◎★年収500万以上★駅チカ★自転車のみ訪問OK】経堂駅徒歩3分の12月新規オープン予定の訪問看護ステーションです。

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/介護施設】常勤(日勤)/残業少/年休120日以上※半年以内転職希望の方

※応募後面談必須【世田谷区/介護施設】常勤(日勤)/残業少/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 デイサービスのお仕事を担当して頂きます。 ◆業務内容:バイタルチェック・服薬管理・入浴介助等 【休日】 年間休日122日 日曜が固定休みの週休2日制、年末年始休日(12月30日-1月3日) 【求人詳細】 【日勤のみ!デイサービス】残業の少ないデイサービスの求人です!

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 株式会社はな 訪問看護ステーションはな世田谷 ※2022年10月OP予定

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】3,720,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日120日 夏季3日、年末年始4日、慶弔、有給、産休・育休 10連休取得実績あり

  • 待 遇 健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 訪問看護業務全般を担当していただきます。 1.健康チェック・・・血圧・体温・脈拍などを測定します。 2.身体の清潔・・・入浴介護や清拭・足浴などを行います。 3.医療器具の管理・・・吸引、吸入、胃ろうなど、人工肛門、人工膀胱、人工呼吸器、チューブ類のケアと相談。 4.床ずれの予防・手当・・・予防の助言とともに手当を行います。 5.日常生活の介助・介護予防・・・ベッドから起き上がることやトイレ、散歩や体操、入浴などの家庭環境に合わせた身の回りの動作訓練を行います。 6.お薬の管理と指導・・・きちんと薬が飲めているかの確認をします。 7.介護相談・アドバイス・・・療養生活のお悩みや家庭での介護等のお悩みをお伺いし、最適な解決方法をご提案いたします。 8.その他・・・終末期ケア 【休日】 年間休日120日 夏季3日、年末年始4日、慶弔、有給、産休・育休 10連休取得実績あり 【求人詳細】 【17:30定時★アットホーム★有給取得率高め★オンコール回数相談可能★】プライベートとの両立がしやすい訪問看護のお仕事です!

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 株式会社ガイアメディケア ガイア訪問看護ステーション 世田谷

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【月給】300,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日120日 土日祝休み、リフレッシュ休暇(毎年3日間付与)、年末年始休暇(12月30日~1月3日) 有給休暇(2H単位取得可能)、育児短時間勤務制度(小学校第3学年修了まで)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 土日休み可、日祝休み可、産休育休取得実績あり

  • 最 寄 小田急線/経堂駅

  • 待 遇 各種貸与品あり(スマートフォン、タブレット、バイタルセット、ユニフォーム、レインウェア、電動自転車(東京都)、自動車・バイク(神奈川県))

※応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける、看護業務を担当して頂きます。 【業務内容】 ・健康状態の管理・服薬指導 ・清潔ケア ・精神的ケア ・リハビリサポート業務(対象者:介護保険・医療保険など含む看護及びリハビリを要する利用者のアセスメント) ・スタッフミーティングや症例検討会などへの参加 ・計画書、報告書、記録書などの作成、管理 ◆訪問件数:4件~/日 ◆記録方式:電子カルテ ◆看護師人数:1名~3名前後(20代~60代幅広いスタッフが活躍しています) ◆移動手段:電動自転車・公共交通機関(バス・電車など) ※東京都内勤務の場合は車での移動はございません。 ◆夜間オンコール:あり ※事業所により回数は異なります。回数の相談も可能です。 ≪オンコール≫ あり/回数に関しては相談可能 【休日】 年間休日120日 土日祝休み、リフレッシュ休暇(毎年3日間付与)、年末年始休暇(12月30日~1月3日) 有給休暇(2H単位取得可能)、育児短時間勤務制度(小学校第3学年修了まで)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 土日休み可、日祝休み可、産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【研修体制充実★多彩な福利厚生★土日祝休み★】訪問看護経験不問!在宅に挑戦したい想いのある看護師さんを大募集!

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