- 准看護師 / 常勤 / その他 / 宮崎県
- 勤務地
- 宮崎県都城市
- サービス内容
- その他
- 給 与
- 【月給】170,000円～175,000円
- 待 遇
- 賞与：あり、通勤手当/十歩：支給なし
- 休日・休暇
-
休日：*盆 3日 *正月5日(12/30～1/3) ※月に1～2回休日の出勤があります。 (振休があります。)、休日_1：日 祝 他、週休2日制_1：なし
年間休日75日
- 仕事内容
- ≪ 正社員の募集です。≫ *乳幼児の健康管理。 *乳幼児の保育補助。(病児の保育はありません。) *(1)、(2)の勤務のシフト制です。 *小さいお子さんがいて、行事等が有る場合でも休みが 取りやすい環境です。 【看護】
- 福利厚生
- 加入保険：雇用 労災 健康 厚生、育児休業取得実績：なし
- 就業条件補足
- 転勤の可能性有無：なし、就業先住所：宮崎県都城市、マイカー通勤：可 駐車場あり (無料)、学歴：高卒以上、必要な免許・資格：看護師又は准看護師 【看護】、求人種別：一般(フルタイム)
- 看護師 / 常勤 / その他 / 宮崎県
- 勤務地
- 宮崎県都城市
- サービス内容
- その他
- 給 与
- 【月給】142,992円～154,116円
- 待 遇
- 通勤手当月額：月額:5,000円、通勤手当上限：上限あり、賞与：あり 前年度実績 年2回・計4.50月分、手当1：調整手当 10,592円～11,416円、通勤手当/十歩：実費支給、その他手当：*準夜手当:5,300円/回 *深夜手当:6,500円/回 *家族手当(世帯主のみ) …
- 休日・休暇
-
休日：勤務表による、休日_1：他、週休2日制_1：その他
年間休日113日
- 仕事内容
- *病棟での看護業務全般を行っていただきます。 *(3)・(4)は夜勤(準夜勤含む)で、月に3～6回 程度です。 ※ブランクのある方も、指導しますので心配はいりません。 応募等ご相談ください。 【看護】
- 福利厚生
- 加入保険：雇用 労災 健康 厚生、育児休業取得実績：あり
- 就業条件補足
- 転勤の可能性有無：なし、就業先住所：宮崎県都城市、マイカー通勤：可 駐車場あり (無料)、必要な免許・資格：看護師 又は 准看護師 【看護】、求人種別：一般(フルタイム)、年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限、年齢制限あり/上限：あり 65歳まで、年齢制限あり/下限：18歳…
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- 看護師 / 常勤 / その他 / 宮崎県
- 勤務地
- 宮崎県都城市
- サービス内容
- その他
- 給 与
- 【月給】162,000円～230,000円
- 待 遇
- 通勤手当月額：月額:10,000円、通勤手当上限：上限あり、賞与：あり 前年度実績 年2回・計3.50月分、手当1：職域手当 12,000円～50,000円、通勤手当/十歩：実費支給、その他手当：*夜勤手当 9,000～9,500円/回 *皆勤手当:5,000円
- 休日・休暇
-
休日：*休日は月勤務表による *週40時間制、休日_1：他、週休2日制_1：その他
年間休日93日
- 仕事内容
- *脳神経外科・外科・内科の看護業務全般になります。 *許可ベッド数は45床となっております。 *(2)の夜勤は、月に5回程度となります(2人体制) ※昼間のみ勤務希望の方の相談可能です。 【看護】
- 福利厚生
- 加入保険：雇用 労災 健康 厚生、育児休業取得実績：あり
- 就業条件補足
- 転勤の可能性有無：あり、就業先住所：宮崎県都城市、マイカー通勤：可 駐車場有(無料)、学歴：高卒以上、必要な免許・資格：看護師又は准看護師 【看護】、求人種別：一般(フルタイム)、年齢制限の理由：労働基準法等による年齢制限、年齢制限あり/上限：あり 65歳まで、年齢制限あり/下限…
- 准看護師 / 非常勤 / 介護施設等 / 宮崎県
- 勤務地
- 宮崎県都城市
- サービス内容
- 介護関連施設
- 給 与
- 【時給】850円 ａ 基本給（時間換算額） 850円～1,000円
- 待 遇
- 通勤手当：なし、ベースアップ込みの前年度実績：時間あたり、昇給：あり、昇給額単位：時間、賞与：あり、賞与回数：年2回、週所定労働日数：週 3日～4日 程度、就業規則：あり、試用期間：あり、試用期間中の労働条件変更有無：変更なし、試用期間中の労働条件：２ヶ月、求人条件特記事項：【求…
- 休日・休暇
-
休日：他、週休二日制：毎 週、６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日、休日等その他：シフト制
- 仕事内容
- ＊施設利用者の食事・入浴・排泄等の介助の業務になります ＊利用者数は、有料老人ホームが３４名定員、ディが４０名 ～４５名の定員となっています。 ＊利用者の服薬管理。 ＊週３日～４日程度の勤務となります。 「看護」「介護」
- 福利厚生
- 加入保険：雇用・労災、退職金制度：なし、単身用住宅：単身用なし、世帯用住宅：世帯用なし、託児施設：なし、育児休業取得実績：なし、介護休業取得実績：なし、看護休暇取得実績：なし
- 就業条件補足
- 転勤の可能性なし、就業場所：〒885-0112 ＊サルビア乙房事業所 宮崎県都城市乙房町１７１１、マイカー通勤：可、駐車場有（無料）、必要な経験等：（経験者優遇）、必要な免許/資格：正・准看護師 「看護」、年齢制限：不問
- 看護師 / 常勤 / 病院 / 宮崎県
- 勤務地
- 宮崎県都城市
- サービス内容
- 病院(一般)
- 給 与
- 【月給】165,000円～205,000円 平均労働日数：22.9日/月、ａ 基本給（月額換算・月平均労働日数 22.9日） 165,000円～205,000円
- 待 遇
- 通勤手当：実費（上限あり）、通勤手当額：毎月 24,500円まで、通勤手当額：毎月 24,500円まで、ベースアップ込みの前年度実績：月あたり、昇給：あり、昇給額単位：月、賞与：あり、賞与回数：年2回、賞与月数：3.50月分、就業規則：あり、試用期間：あり、試用期間中の労働条件変…
- 休日・休暇
-
休日：他、週休二日制：その他、６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日、休日等その他：４週７休（勤務表による） ◇リフレッシュ休暇 （年次有給休暇３日＋週休２日で５連休）
年間休日90日
- 仕事内容
- ＊訪問看護ステーション業務。 ＊患者さまの看護業務（外来・急性期病棟） ＊緩和ケア病棟（ホスピス）にて、がん末期患者さまの看護 ＊当直あり（月４～６回）１６：３０～９：００ ＊当直・夜勤については応相談 【看護】 ＊年に一度リフレッシュ休暇がとれます。［休日等］◇参照 ※事前に履…
- 福利厚生
- 加入保険：雇用・労災・健康・厚生、退職金制度：あり （勤続 3年以上）、単身用住宅：単身用なし、世帯用住宅：世帯用なし、託児施設：なし、育児休業取得実績：あり、介護休業取得実績：なし、看護休暇取得実績：なし
- 就業条件補足
- 転勤の可能性なし、マイカー通勤：可、無料駐車場あり、学歴：高等学校卒業以上、必要な免許/資格：看護師免許 【看護】、年齢制限：18歳以上 年齢制限の理由 （省令２号） 深夜業務があるため（労基法６１条により１８歳未満の就業が禁止）
- 看護師 / 常勤 / クリニック / 宮崎県
- 勤務地
- 宮崎県都城市
- サービス内容
- 診療所・クリニック
- 給 与
- 【月給】235,000円～255,000円 平均労働日数：21.5日/月、ａ 基本給（月額換算・月平均労働日数 21.5日） 235,000円～255,000円
- 待 遇
- 通勤手当：実費（上限あり）、通勤手当額：毎月 5,000円まで、通勤手当額：毎月 5,000円まで、ベースアップ込みの前年度実績：月あたり、昇給：あり、昇給額：3,000円～5,000円、昇給額単位：月、賞与：あり、賞与回数：年2回、賞与月数：2.00月分、就業規則：あり、試用期…
- 休日・休暇
-
休日：他、週休二日制：その他、６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日、休日等その他：＊勤務表による （月９日休み ２月は８日休み） ＊年１０７日休み
年間休日107日
- 仕事内容
- ＊外来および病棟での看護業務全般になります。 ※紹介時に安定所からの連絡が必要、その時に面接日時を 打ち合わせします。 【看護】 【求人票は個々の雇用契約書ではありませんので、採用後 の雇用条件等については面接時にご確認ください】
- 福利厚生
- 加入保険：雇用・労災・健康・厚生、退職金制度：あり （勤続 4年以上）、単身用住宅：単身用なし、世帯用住宅：世帯用なし、入居可能住宅に関する特記事項：当院規定あり、託児施設：なし、育児休業取得実績：あり、介護休業取得実績：あり、看護休暇取得実績：あり
- 就業条件補足
- 転勤の可能性なし、マイカー通勤：可、無料駐車場あり、学歴：高等学校卒業以上、必要な免許/資格：正看護師 【看護】、年齢制限：不問
- 准看護師 / 常勤 / 病院 / 宮崎県
- 勤務地
- 宮崎県都城市
- サービス内容
- 病院(一般)
- 給 与
- 【月給】150,000円～185,000円 平均労働日数：21.8日/月、ａ 基本給（月額換算・月平均労働日数 21.8日） 150,000円～185,000円
- 待 遇
- 通勤手当：実費（上限あり）、通勤手当額：毎月 10,000円まで、通勤手当額：毎月 10,000円まで、ベースアップ込みの前年度実績：月あたり、昇給：あり、昇給額：1,000円～、昇給額単位：月、賞与：あり、賞与回数：年2回、賞与月数：4.80月分、就業規則：あり、試用期間：あり…
- 休日・休暇
-
休日：他、週休二日制：その他、６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日、休日等その他：＊勤務表による ＊４週８休
年間休日104日
- 仕事内容
- ＊看護業務（病棟診療の介助、病棟看護、特浴介助） ＊一般病棟と療養病棟があります。 ＊３交代制（準・深夜 月に４～８回程度）です。 各勤務 看護師３人、看護助手１人体制 ＊夜勤のできる方を希望します。 ＊場合によっては、１０：００～１９：００の遅出勤務もあ ります 【看護】
- 福利厚生
- 加入保険：雇用・労災・健康・厚生、退職金制度：あり （勤続 3年以上）、単身用住宅：単身用なし、世帯用住宅：世帯用なし、託児施設：なし、育児休業取得実績：あり、介護休業取得実績：なし、看護休暇取得実績：なし
- 就業条件補足
- 転勤の可能性なし、マイカー通勤：可、駐車場あり （無料）、学歴：高卒以上、必要な経験等：（経験者は採用面で優遇）、必要な免許/資格：准看護師免許 【看護】、年齢制限：18歳以上 年齢制限の理由 （省令２号） 深夜勤務が有る為
- 看護師 / 常勤 / 病院 / 宮崎県
- 勤務地
- 宮崎県都城市
- サービス内容
- 病院(一般)
- 給 与
- 【月給】175,000円～211,500円 平均労働日数：21.8日/月、ａ 基本給（月額換算・月平均労働日数 21.8日） 175,000円～211,500円
- 待 遇
- 通勤手当：実費（上限あり）、通勤手当額：毎月 10,000円まで、通勤手当額：毎月 10,000円まで、ベースアップ込みの前年度実績：月あたり、昇給：あり、昇給額：1,000円～、昇給額単位：月、賞与：あり、賞与回数：年2回、賞与月数：4.80月分、就業規則：あり、試用期間：あり…
- 休日・休暇
-
休日：他、週休二日制：その他、６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日、休日等その他：＊勤務表による ＊４週８休
年間休日104日
- 仕事内容
- ＊看護業務（病棟診療の介護、病棟看護、特浴介助） ＊一般病棟と療養病棟があります。 ＊３交代制（準・深夜 月に４～８回程度）です。 各勤務 看護師３人、看護助手１人体制 ＊夜勤のできる方を希望します。 ＊場合によっては、１０：００～１９：００の遅出勤務も あります。 【看護】
- 福利厚生
- 加入保険：雇用・労災・健康・厚生、退職金制度：あり （勤続 3年以上）、単身用住宅：単身用なし、世帯用住宅：世帯用なし、託児施設：なし、育児休業取得実績：あり、介護休業取得実績：なし、看護休暇取得実績：なし
- 就業条件補足
- 転勤の可能性なし、マイカー通勤：可、駐車場あり （無料）、学歴：高卒以上、必要な経験等：（経験者は採用面で優遇）、必要な免許/資格：正看護師免許 【看護】、年齢制限：18歳以上 年齢制限の理由 （省令２号） 深夜勤務が有る為
- 看護師 / 常勤 / クリニック / 宮崎県
- 勤務地
- 宮崎県都城市
- サービス内容
- 診療所・クリニック
- 給 与
- 【時給】870円 平均労働日数：24.2日/月、ａ 基本給（月額換算・月平均労働日数 24.2日） 124,410円～143,000円
- 待 遇
- 通勤手当：なし、ベースアップ込みの前年度実績：月あたり、昇給：なし、昇給額単位：月、賞与：なし、就業規則：あり、試用期間：あり、試用期間中の労働条件変更有無：変更なし、試用期間中の労働条件：３ヶ月、備考：【＊求人票は個々の雇用契約書ではありませんので、採用後の雇用条件等については…
- 休日・休暇
-
休日：日祝他、週休二日制：な し、６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日75日
- 仕事内容
- ＊外来における看護業務です。 ＊日勤のみの勤務です。 ＊水曜日、土曜日は午前中のみの診療です。 【看護】
- 福利厚生
- 加入保険：雇用・労災・健康・厚生、退職金制度：なし、単身用住宅：単身用なし、世帯用住宅：世帯用なし、託児施設：なし、育児休業取得実績：あり、介護休業取得実績：なし、看護休暇取得実績：なし
- 就業条件補足
- 転勤の可能性なし、マイカー通勤：可、駐車場あり（無料）、必要な免許/資格：准看護師または看護師 【看護】、年齢制限：不問
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- 准看護師 / 常勤 / クリニック / 宮崎県
- 勤務地
- 宮崎県都城市
- サービス内容
- 診療所・クリニック
- 給 与
- 【時給】870円 平均労働日数：24.2日/月、ａ 基本給（月額換算・月平均労働日数 24.2日） 124,410円～143,000円
- 待 遇
- 通勤手当：なし、ベースアップ込みの前年度実績：月あたり、昇給：なし、昇給額単位：月、賞与：なし、就業規則：あり、試用期間：あり、試用期間中の労働条件変更有無：変更なし、試用期間中の労働条件：３ヶ月、備考：【＊求人票は個々の雇用契約書ではありませんので、採用後の雇用条件等については…
- 休日・休暇
-
休日：日祝他、週休二日制：な し、６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
年間休日75日
- 仕事内容
- ＊外来における看護業務です。 ＊日勤のみの勤務です。 ＊水曜日、土曜日は午前中のみの診療です。 【看護】
- 福利厚生
- 加入保険：雇用・労災・健康・厚生、退職金制度：なし、単身用住宅：単身用なし、世帯用住宅：世帯用なし、託児施設：なし、育児休業取得実績：あり、介護休業取得実績：なし、看護休暇取得実績：なし
- 就業条件補足
- 転勤の可能性なし、マイカー通勤：可、駐車場あり（無料）、必要な免許/資格：准看護師または看護師 【看護】、年齢制限：不問
