児湯郡新富町(宮崎県)の常勤(正職員・契約)の看護師求人/転職/募集情報

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●ハローワーク

募集職種
看護師 / 常勤 / クリニック / 宮崎県
勤務地
宮崎県児湯郡新富町
サービス内容
診療所・クリニック
給 与
【月給】157,000円~232,000円 平均労働日数:21.6日/月、a 基本給(月額換算・月平均労働日数 21.6日) 147,000円~212,000円
待 遇
定額手当:職務手当 10,000円~20,000円、通勤手当:実費(上限あり)、通勤手当額:毎月 8,000円まで、通勤手当額:毎月 8,000円まで、ベースアップ込みの前年度実績:月あたり、昇給:あり、昇給額:~1,000円、昇給額単位:月、賞与:あり、賞与回数:年2回、賞与月…
休日・休暇
休日:他、週休二日制:その他、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日、休日等その他:ローテーションによる。
年間休日105日
仕事内容
○介護老人保健施設利用者(約65名)の看護業務。 ・入所利用者に対して医師の診療方針やケアプランに沿った 看護サービス・ADLケアの提供。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等。 【*求人票は個々の雇用契約書ではありませんので、採用後の雇用条件については、面接時にご確認ください。】 …
福利厚生
加入保険:雇用・労災・健康・厚生、退職金制度:あり (勤続 3年以上)、単身用住宅:単身用なし、世帯用住宅:世帯用なし、託児施設:なし、育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:なし、看護休暇取得実績:なし
就業条件補足
転勤の可能性なし、就業場所:『シルバーケア新富』、マイカー通勤:可、無料駐車場有り、必要な免許/資格:看護師(正又は准) 【看護】、年齢制限:不問

●ハローワーク

募集職種
准看護師 / 常勤 / クリニック / 宮崎県
勤務地
宮崎県児湯郡新富町
サービス内容
診療所・クリニック
給 与
【月給】157,000円~232,000円 平均労働日数:21.6日/月、a 基本給(月額換算・月平均労働日数 21.6日) 147,000円~212,000円
待 遇
定額手当:職務手当 10,000円~20,000円、通勤手当:実費(上限あり)、通勤手当額:毎月 8,000円まで、通勤手当額:毎月 8,000円まで、ベースアップ込みの前年度実績:月あたり、昇給:あり、昇給額:~1,000円、昇給額単位:月、賞与:あり、賞与回数:年2回、賞与月…
休日・休暇
休日:他、週休二日制:その他、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日、休日等その他:ローテーションによる。
年間休日105日
仕事内容
○介護老人保健施設利用者(約65名)の看護業務。 ・入所利用者に対して医師の診療方針やケアプランに沿った 看護サービス・ADLケアの提供。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等。 【*求人票は個々の雇用契約書ではありませんので、採用後の雇用条件については、面接時にご確認ください。】 …
福利厚生
加入保険:雇用・労災・健康・厚生、退職金制度:あり (勤続 3年以上)、単身用住宅:単身用なし、世帯用住宅:世帯用なし、託児施設:なし、育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:なし、看護休暇取得実績:なし
就業条件補足
転勤の可能性なし、就業場所:『シルバーケア新富』、マイカー通勤:可、無料駐車場有り、必要な免許/資格:看護師(正又は准) 【看護】、年齢制限:不問

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●ハローワーク

募集職種
看護師 / 常勤 / クリニック / 宮崎県
勤務地
宮崎県児湯郡新富町
サービス内容
診療所・クリニック
給 与
【月給】202,800円~277,000円 平均労働日数:21.6日/月、a 基本給(月額換算・月平均労働日数 21.6日) 157,800円~222,000円
待 遇
定額手当:職務(准正)手当 10,000円~20,000円、夜勤手当 35,000円~35,000円、通勤手当:実費(上限あり)、通勤手当額:毎月 8,000円まで、通勤手当額:毎月 8,000円まで、ベースアップ込みの前年度実績:月あたり、昇給:あり、昇給額:~1,000円、昇…
休日・休暇
休日:他、週休二日制:毎 週、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日、休日等その他:ローテーションによる
年間休日105日
仕事内容
○介護老人保健施設利用者(約65名)の看護業務。 ・入所利用者に対して、医師の診療方針やケアプランに沿っ た看護サービス、ADLケアの提供。 ・ケアプランに係るモニタリングやサービス担当者会議への 出席等。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、外出介助、レク企画他。 *勤務時間(4)…
福利厚生
加入保険:雇用・労災・健康・厚生、退職金制度:あり (勤続 3年以上)、単身用住宅:単身用なし、世帯用住宅:世帯用なし、託児施設:なし、育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:なし、看護休暇取得実績:なし
就業条件補足
転勤の可能性なし、就業場所:『 シルバーケア新富 』、マイカー通勤:可、無料駐車場有 任意保険加入条件、必要な免許/資格:看護師(正又は准) 【看護】、年齢制限:18歳以上 年齢制限の理由 (省令2号) 22時以降は18歳以上のみ就業可(労働基準法第61条深夜業禁止)

●ハローワーク

募集職種
准看護師 / 常勤 / クリニック / 宮崎県
勤務地
宮崎県児湯郡新富町
サービス内容
診療所・クリニック
給 与
【月給】202,800円~277,000円 平均労働日数:21.6日/月、a 基本給(月額換算・月平均労働日数 21.6日) 157,800円~222,000円
待 遇
定額手当:職務(准正)手当 10,000円~20,000円、夜勤手当 35,000円~35,000円、通勤手当:実費(上限あり)、通勤手当額:毎月 8,000円まで、通勤手当額:毎月 8,000円まで、ベースアップ込みの前年度実績:月あたり、昇給:あり、昇給額:~1,000円、昇…
休日・休暇
休日:他、週休二日制:毎 週、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日、休日等その他:ローテーションによる
年間休日105日
仕事内容
○介護老人保健施設利用者(約65名)の看護業務。 ・入所利用者に対して、医師の診療方針やケアプランに沿っ た看護サービス、ADLケアの提供。 ・ケアプランに係るモニタリングやサービス担当者会議への 出席等。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、外出介助、レク企画他。 *勤務時間(4)…
福利厚生
加入保険:雇用・労災・健康・厚生、退職金制度:あり (勤続 3年以上)、単身用住宅:単身用なし、世帯用住宅:世帯用なし、託児施設:なし、育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:なし、看護休暇取得実績:なし
就業条件補足
転勤の可能性なし、就業場所:『 シルバーケア新富 』、マイカー通勤:可、無料駐車場有 任意保険加入条件、必要な免許/資格:看護師(正又は准) 【看護】、年齢制限:18歳以上 年齢制限の理由 (省令2号) 22時以降は18歳以上のみ就業可(労働基準法第61条深夜業禁止)

●ハローワーク

募集職種
看護師 / 常勤 / クリニック / 宮崎県
勤務地
宮崎県児湯郡新富町
サービス内容
診療所・クリニック
給 与
【月給】180,000円~230,000円 平均労働日数:24.2日/月、a 基本給(月額換算・月平均労働日数 24.2日) 165,000円~215,000円
待 遇
定額手当:資格手当 15,000円~15,000円、通勤手当:実費(上限あり)、通勤手当額:毎月 15,000円まで、通勤手当額:毎月 15,000円まで、ベースアップ込みの前年度実績:月あたり、昇給:なし、昇給額単位:月、賞与:なし、就業規則:あり、試用期間:あり、試用期間中の…
休日・休暇
休日:日祝他、週休二日制:その他、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日、休日等その他:お盆、年末年始休暇あり
年間休日75日
仕事内容
◯看護業務全般。診察の介助、事務業務の手伝い ◯眼科検査(視力検査、眼底写真撮影) ◯手術の介助及び準備 ◯片付け及び院内外の清掃 ◯その他、付随業務 *詳細は面接時に説明します。 *眼科未経験者も歓迎します。 *パート希望も可(時間帯については相談に応じます) 【※求人票は個々…
福利厚生
加入保険:雇用・労災・健康・厚生、退職金制度:なし、単身用住宅:単身用なし、世帯用住宅:世帯用なし、託児施設:なし、育児休業取得実績:なし、介護休業取得実績:なし、看護休暇取得実績:なし
就業条件補足
転勤の可能性なし、マイカー通勤:可、無料駐車場あり、必要な免許/資格:正看護師 【看護】、年齢制限:不問

●ハローワーク

募集職種
看護師 / 常勤 / 介護施設等 / 宮崎県
勤務地
宮崎県児湯郡新富町
サービス内容
介護関連施設
給 与
【月給】202,800円~277,000円 平均労働日数:21.6日/月、a 基本給(月額換算・月平均労働日数 21.6日) 157,800円~222,000円
待 遇
定額手当:職務(准正)手当 10,000円~20,000円、夜勤手当 35,000円~35,000円、通勤手当:実費(上限あり)、通勤手当額:毎月 8,000円まで、通勤手当額:毎月 8,000円まで、ベースアップ込みの前年度実績:月あたり、昇給:あり、昇給額:~1,000円、昇…
休日・休暇
休日:他、週休二日制:毎 週、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日、休日等その他:ローテーションによる
年間休日105日
仕事内容
○介護老人保健施設利用者(約65名)の看護業務。 ・入所利用者に対して、医師の診療方針やケアプランに沿っ た看護サービス、ADLケアの提供。 ・ケアプランに係るモニタリングやサービス担当者会議への 出席等。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、外出介助、レク企画他。 *勤務時間(4)…
福利厚生
加入保険:雇用・労災・健康・厚生、退職金制度:あり (勤続 3年以上)、単身用住宅:単身用なし、世帯用住宅:世帯用なし、託児施設:なし、育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:なし、看護休暇取得実績:なし
就業条件補足
転勤の可能性なし、就業場所:『 シルバーケア新富 』、マイカー通勤:可、無料駐車場有 任意保険加入条件、必要な免許/資格:看護師(正又は准) 【看護】、年齢制限:18歳以上 年齢制限の理由 (省令2号) 22時以降は18歳以上のみ就業可(労働基準法第61条深夜業禁止)

●ハローワーク

募集職種
准看護師 / 常勤 / 介護施設等 / 宮崎県
勤務地
宮崎県児湯郡新富町
サービス内容
介護関連施設
給 与
【月給】172,300円~202,000円 平均労働日数:21.6日/月、a 基本給(月額換算・月平均労働日数 21.6日) 154,800円~172,000円
待 遇
定額手当:業務手当 17,500円~30,000円、通勤手当:実費(上限あり)、通勤手当額:毎月 10,000円まで、通勤手当額:毎月 10,000円まで、ベースアップ込みの前年度実績:月あたり、昇給:あり、昇給額単位:月、賞与:あり、賞与回数:年3回、賞与月数:4.00月分、就…
休日・休暇
休日:日他、週休二日制:毎 週、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日、休日等その他:会社カレンダーによる。(シフト制)
年間休日105日
仕事内容
○デイサービスセンターにおける看護業務。 (利用者様増の為) ・健康管理中心。 ○医療機関との調整。 ○病院受診の送迎あり(社用車:車種については面接時説明 します) 【介護】 【看護】
福利厚生
加入保険:雇用・労災・健康・厚生、退職金制度:あり、単身用住宅:単身用なし、世帯用住宅:世帯用なし、託児施設:なし、育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:なし、看護休暇取得実績:なし
就業条件補足
転勤の可能性なし、就業場所:『デイサービスセンター にゅうた』、マイカー通勤:可、無料駐車場あり、必要な免許/資格:看護師(正又は准) 普通自動車免許(AT限定可) 【看護】、年齢制限:不問

●ハローワーク

募集職種
看護師 / 常勤 / 介護施設等 / 宮崎県
勤務地
宮崎県児湯郡新富町
サービス内容
介護関連施設
給 与
【月給】157,000円~232,000円 平均労働日数:21.6日/月、a 基本給(月額換算・月平均労働日数 21.6日) 147,000円~212,000円
待 遇
定額手当:職務手当 10,000円~20,000円、通勤手当:実費(上限あり)、通勤手当額:毎月 8,000円まで、通勤手当額:毎月 8,000円まで、ベースアップ込みの前年度実績:月あたり、昇給:あり、昇給額:~1,000円、昇給額単位:月、賞与:あり、賞与回数:年2回、賞与月…
休日・休暇
休日:他、週休二日制:その他、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日、休日等その他:ローテーションによる。
年間休日105日
仕事内容
○介護老人保健施設利用者(約65名)の看護業務。 ・入所利用者に対して医師の診療方針やケアプランに沿った 看護サービス・ADLケアの提供。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等。 【*求人票は個々の雇用契約書ではありませんので、採用後の雇用条件については、面接時にご確認ください。】 …
福利厚生
加入保険:雇用・労災・健康・厚生、退職金制度:あり (勤続 3年以上)、単身用住宅:単身用なし、世帯用住宅:世帯用なし、託児施設:なし、育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:なし、看護休暇取得実績:なし
就業条件補足
転勤の可能性なし、就業場所:『シルバーケア新富』、マイカー通勤:可、無料駐車場有り、必要な免許/資格:看護師(正又は准) 【看護】、年齢制限:不問

●ハローワーク

募集職種
准看護師 / 常勤 / 介護施設等 / 宮崎県
勤務地
宮崎県児湯郡新富町
サービス内容
介護関連施設
給 与
【月給】157,000円~232,000円 平均労働日数:21.6日/月、a 基本給(月額換算・月平均労働日数 21.6日) 147,000円~212,000円
待 遇
定額手当:職務手当 10,000円~20,000円、通勤手当:実費(上限あり)、通勤手当額:毎月 8,000円まで、通勤手当額:毎月 8,000円まで、ベースアップ込みの前年度実績:月あたり、昇給:あり、昇給額:~1,000円、昇給額単位:月、賞与:あり、賞与回数:年2回、賞与月…
休日・休暇
休日:他、週休二日制:その他、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日、休日等その他:ローテーションによる。
年間休日105日
仕事内容
○介護老人保健施設利用者(約65名)の看護業務。 ・入所利用者に対して医師の診療方針やケアプランに沿った 看護サービス・ADLケアの提供。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等。 【*求人票は個々の雇用契約書ではありませんので、採用後の雇用条件については、面接時にご確認ください。】 …
福利厚生
加入保険:雇用・労災・健康・厚生、退職金制度:あり (勤続 3年以上)、単身用住宅:単身用なし、世帯用住宅:世帯用なし、託児施設:なし、育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:なし、看護休暇取得実績:なし
就業条件補足
転勤の可能性なし、就業場所:『シルバーケア新富』、マイカー通勤:可、無料駐車場有り、必要な免許/資格:看護師(正又は准) 【看護】、年齢制限:不問

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●ハローワーク

募集職種
准看護師 / 常勤 / 介護施設等 / 宮崎県
勤務地
宮崎県児湯郡新富町
サービス内容
介護関連施設
給 与
【月給】202,800円~277,000円 平均労働日数:21.6日/月、a 基本給(月額換算・月平均労働日数 21.6日) 157,800円~222,000円
待 遇
定額手当:職務(准正)手当 10,000円~20,000円、夜勤手当 35,000円~35,000円、通勤手当:実費(上限あり)、通勤手当額:毎月 8,000円まで、通勤手当額:毎月 8,000円まで、ベースアップ込みの前年度実績:月あたり、昇給:あり、昇給額:~1,000円、昇…
休日・休暇
休日:他、週休二日制:毎 週、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日、休日等その他:ローテーションによる
年間休日105日
仕事内容
○介護老人保健施設利用者(約65名)の看護業務。 ・入所利用者に対して、医師の診療方針やケアプランに沿っ た看護サービス、ADLケアの提供。 ・ケアプランに係るモニタリングやサービス担当者会議への 出席等。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助、外出介助、レク企画他。 *勤務時間(4)…
福利厚生
加入保険:雇用・労災・健康・厚生、退職金制度:あり (勤続 3年以上)、単身用住宅:単身用なし、世帯用住宅:世帯用なし、託児施設:なし、育児休業取得実績:あり、介護休業取得実績:なし、看護休暇取得実績:なし
就業条件補足
転勤の可能性なし、就業場所:『 シルバーケア新富 』、マイカー通勤:可、無料駐車場有 任意保険加入条件、必要な免許/資格:看護師(正又は准) 【看護】、年齢制限:18歳以上 年齢制限の理由 (省令2号) 22時以降は18歳以上のみ就業可(労働基準法第61条深夜業禁止)
  • 11 件

宮崎県 × 雇用形態

宮崎県 × 施設形態

宮崎県 × こだわり条件

  • 日勤のみ可能 (0件)
  • 年間休日120日以上 (0件)
  • 残業少なめ (0件)
  • 2交替 (0件)
  • 夜勤のみ可能 (0件)
  • 託児所あり (0件)
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