看護師の求人・転職・募集情報探すならナース専科求人ナビ

検索結果

准看護師常勤(正社員・契約)

津久見市徳浦宮町の特別養護老人ホームです。 社会福祉法人白梅福祉会 白梅荘

  • 事業所 社会福祉法人白梅福祉会 白梅荘

  • 住 所 大分県津久見市徳浦宮町420

  • 給 与 【月給】198,158円〜240,473円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

津久見市徳浦宮町の特別養護老人ホームです。
社会福祉法人白梅福祉会 白梅荘
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 津久見市徳浦宮町の特別養護老人ホームです。・ひとこと特徴 ・日勤帯のみの勤務が可能です。 ・賞与が2022年度実績4.25ヶ月で、高給与求人です。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/車通勤可 ・成長を志向する方向けの教育支援 白梅福祉会では仕事内容や求められる職責を基準にした職務等級制度を設けています。この職務等級はⅠ等級からⅦ等級まで細かく分類され、それぞれに必要とされる職能や負うべき責任の範囲が明確に定められています。  Ⅰ等級 細部的な指示または定められた手続きに従って、定形的繰り返し的な作業を行う職位 Ⅱ等級 上位者の指示と指導のもと定型判断業務を遂行する職位 Ⅲ等級 業務の包括的指示を受け、段取り、不測の事態への対応等に一定の裁量を持ち、日常業務の練達処理を行う職位 Ⅳ等級 自己の創意と判断に基づいて業務の計画、調整、対人折衝もしくは比較的複雑な業務を下級者に指導しながら行う職位 Ⅴ等級 一般的な監督のもとに、一定範囲の業務について業務運営の具体的な計画を立て専門的な調査、研究、企画を行う職位 Ⅵ等級 組織の長として所轄業務を担当。業務について部下を指導監督しつつ、実施運営にあたり、実質上の責任を有する職位 Ⅶ等級 施設の運営の基本方針に基づいて、業務運営を担当し、その責任を負う職位

准看護師常勤(正社員・契約)

津久見市徳浦本町の訪問看護ステーション/オンコール対応無しの事業所です 医療法人一貫軒 訪問看...

  • 事業所 医療法人一貫軒 訪問看護ステーション秋岡

  • 住 所 大分県津久見市徳浦本町7番3号

  • 給 与 【月給】188,000円〜260,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

津久見市徳浦本町の訪問看護ステーション/オンコール対応無しの事業所です
医療法人一貫軒 訪問看...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 津久見市徳浦本町の訪問看護ステーション/オンコール対応無しの事業所です・ひとこと特徴 ・嬉しい日曜日、祝日が固定のお休みです。 ・オンコール対応は現状ございません。(管理者が対応中) ・残業が少なめで、ご家庭との両立が叶いやすい職場です。 ・准看護師資格の方もご応募可能です。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎

准看護師非常勤(パート・登録)

株式会社寿 有料老人ホーム寿楽 准看護師/非常勤(日勤のみ)

株式会社寿 有料老人ホーム寿楽 准看護師/非常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 運営方針「利用者の皆様が楽しくお暮し頂けるよう、優しと尊厳を大切にし、支援いたします」 ・お1人お1人にあった介護の提供を目指しています! ・16:30終わりの常勤求人です!非常勤でも7:30-16:30の間で数時間の勤務のご相談が可能です! ・夜勤・オンコールありません! ・CPからのおすすめポイント 退職金あり

看護師常勤(正社員・契約)

【津久見市にある有料老人ホームの求人です。医院母体の施設になっており、連携体制が整っています。...

  • 事業所 医療法人一貫軒 介護付有料老人ホーム 秋桜

  • 住 所 大分県津久見市徳浦本町12-20

  • 給 与 【月給】213,000円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【津久見市にある有料老人ホームの求人です。医院母体の施設になっており、連携体制が整っています。...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 【津久見市にある有料老人ホームの求人です。医院母体の施設になっており、連携体制が整っています。】・ひとこと特徴 人間関係良好、20代‐40代まで幅広い年代の看護師が働いています。 オンコールは院長が対応するのでほぼ鳴らないという貴重な求人です。 ・大事にしていること 医療法人一貫軒が経営母体の介護ホーム秋桜は、「医療」「介護」の連携で地域を支える医療法人として、地域のみなさまに貢献しています。 「介護付有料老人ホーム秋桜」は、自宅での生活が難しくなった方に住み慣れた土地で安心して暮らしていただくためにサービスを提供し、「ご利用者さまがその人らしく生き生きと生活する」お手伝いをしています。 そして「小規模多機能ホームこすもす」では、「通い」「泊まり」「訪問」が三位一体となった介護サービスを通じ、ご利用者さまができる限り自宅での自立した生活を送られるための支援を行っています。 大規模な老人ホームとは違い、地域性と家族性を重視した少人数の定員で運営を行い、ご利用者さま一人ひとりのペースに合わせた質の高いサービスをご提供しています。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり

看護師非常勤(パート・登録)

株式会社寿 有料老人ホーム寿楽 看護師/非常勤(日勤のみ)

株式会社寿 有料老人ホーム寿楽 看護師/非常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 運営方針「利用者の皆様が楽しくお暮し頂けるよう、優しと尊厳を大切にし、支援いたします」 ・お1人お1人にあった介護の提供を目指しています! ・16:30終わりの常勤求人です!非常勤でも7:30-16:30の間で数時間の勤務のご相談が可能です! ・夜勤・オンコールありません! ・CPからのおすすめポイント 退職金あり

准看護師非常勤(パート・登録)

津久見市のデイサービスセンター。2015年2月にOPENしたデイサービスです。 株式会社寿 デ...

津久見市のデイサービスセンター。2015年2月にOPENしたデイサービスです。
株式会社寿 デ...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 津久見市のデイサービスセンター。2015年2月にOPENしたデイサービスです。・ひとこと特徴 ・残業は少なめなのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。 ・もっと詳しい施設情報 津久見市千怒に「寿楽」を新設しました。 2015年2月にオープンいたしました。 定員21名の住宅型有料老人ホームです(デイサービスは定員25名)。 2階建てになっており、1階は4室、2階には17室あります。 各室とも個室です。また、トイレ付きのお部屋も5室用意しています。 千怒という静かな環境の中にありますが、バス停のすぐそばですし、また主たる道路に面していますので、ご面会などの交通の便はよいところです。 津久見中央病院にも車で5分の距離ですので折々の通院にも便利です。 お食事は三食とも、専門の業者にお願いしています。季節や行事を取り入れたメニューを栄養士がたててくれています。個人個人の状況に応じてきざみ食、特別食等が可能です。 入浴は浴槽及び機械浴にて行っています。 機械浴では椅子に腰かけたまま入浴することができます。 開業したてですので、職員一同いろいろと試行錯誤しながら日々入居者様のお世話をしています。今後、季節の行事や様々な行事を取り入れて入居者様の喜ぶ顔、楽しむ顔が少しでも多く見られるように努めてまいります。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/車通勤可/未経験者歓迎

准看護師常勤(正社員・契約)

【津久見市にある有料老人ホームの求人です。医院母体の施設になっており、連携体制が整っています。...

  • 事業所 医療法人一貫軒 介護付有料老人ホーム 秋桜

  • 住 所 大分県津久見市徳浦本町12-20

  • 給 与 【月給】191,000円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【津久見市にある有料老人ホームの求人です。医院母体の施設になっており、連携体制が整っています。...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 【津久見市にある有料老人ホームの求人です。医院母体の施設になっており、連携体制が整っています。】・ひとこと特徴 人間関係良好、20代‐40代まで幅広い年代の看護師が働いています。 オンコールは院長が対応するのでほぼ鳴らないという貴重な求人です。 ・大事にしていること 医療法人一貫軒が経営母体の介護ホーム秋桜は、「医療」「介護」の連携で地域を支える医療法人として、地域のみなさまに貢献しています。 「介護付有料老人ホーム秋桜」は、自宅での生活が難しくなった方に住み慣れた土地で安心して暮らしていただくためにサービスを提供し、「ご利用者さまがその人らしく生き生きと生活する」お手伝いをしています。 そして「小規模多機能ホームこすもす」では、「通い」「泊まり」「訪問」が三位一体となった介護サービスを通じ、ご利用者さまができる限り自宅での自立した生活を送られるための支援を行っています。 大規模な老人ホームとは違い、地域性と家族性を重視した少人数の定員で運営を行い、ご利用者さま一人ひとりのペースに合わせた質の高いサービスをご提供しています。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり

ハローワーク 新着 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 小田クリニック

  • 住 所 大分県津久見市港町9-3

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 170,000円〜200,000円 b 定額的に支払われる手当 職務(一律)手当 20,000円〜50,000円 a + b 190,000円〜250,000円 c その他の手当等付記事項n※賃金は業務経験等を加味して決定いたします 月1回程度当直:1回4000円 半年1回程度祝日当直:1回8500円

  • 休 日 日曜日,祝日

医療法人 小田クリニック

続きを読む

【仕事内容】 外来患者様に対する看護師業務全般を3名体制で行います。 医師の往診、訪問診療の補助同行業務。(範囲は津久見市内) まれに、患者宅へ薬を届ける等の外出を伴う業務を行う場合あり (社用車〈普通AT車〉※免許所持者に限る) 定年以上の方の応募可能 整形外科、内科、小児科、循環器科、リハビリテーション科 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均4時間 ■週休二日 その他 12/30~1/3、8/13~15は休診日 ■年間休日数 73日 ■育児休業取得実績 なし ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:8人 うち就業場所:8人 うち女性:7人 うちパート:1人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 5,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 ~クリニックが当番医の際~ ・月に1回程度、当直業務あり(18~22時)  職員3名で輪番制なので担当しない月もあります。  別途手当支給 (その時間帯の患者数は0~1名程度) ・半年に1回程度、祝日に当直業務あり(9~17時)  半日振替及び別途手当支給   ・駐車場無料 ・通勤手当(交通手段問わず、距離に応じて支給)  ~参考~  徒歩、バイク、自転車 3千円/月  津久見市内   4千円/月 ・臼杵、佐伯市内 5千円/月 ・制服支給(上、下、カーディガン、シューズ) ・職員が当院受診の場合、受診料など医療保険負担分、事業所負担 (コロナ感染症対策) ・定期的換気及び消毒・マスク支給・就業場所にてワクチン接種可 ・感染症外来は、完全隔離で対応 ■受理日 2024年3月5日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 佐伯公共職業安定所 ■必要な経験等 あれば尚可看護業務あれば尚可 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 退職金共済:加入 【休日】 日曜日,祝日

ハローワーク 新着 看護師非常勤(パート・登録)

津久見市役所

  • 住 所 大分県津久見市宮本町20-15

  • 給 与 【その他】月給 147,560円〜168,640円 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,120円〜1,280円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,120円〜1,280円 c その他の手当等付記事項n時間額は月額÷17日÷7.75時間で表示しています

  • 休 日 土曜日,日曜日,祝日,その他

津久見市役所

続きを読む

【仕事内容】 健康推進課で電話対応、書類作成、書類整理など主にパソコン(エ クセル・ワード)を使用しての業務を行います。 ・健康診査 予約受付・問診票作成発送・システム結果入力 ・予防接種予診票チェック及びシステム入力 ・乳幼児健診業務 ・子ども医療助成事業サポート ・各種窓口対応 ・公用車(AT車)の運転を伴う業務あり  「月17日の勤務」 地方自治体 ■産業 その他の看護師・准看護師 ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) ■時間外 なし ■週所定労働日数 週4日程度 ■週休二日 毎週 年末年始 有給休暇は採用月より最大10日付与されます。 ■育児休業取得実績 なし ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:376人 うち就業場所:376人 うち女性:153人 うちパート:140人 ■定年制 なし ■再雇用 なし ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 日額 628円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 通勤手当は2km以上の場合支給あり 駐車場有料(月1500円、就業場所より100m程の場所) ■受理日 2024年3月15日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 佐伯公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,公務災害補償,健康保険,厚生年金 【休日】 土曜日,日曜日,祝日,その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人 白梅福祉会

  • 住 所 大分県津久見市徳浦宮町6番8号 「特別養護老人ホーム白梅荘」

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 183,960円〜224,260円 b 定額的に支払われる手当 業務手当 9,198円〜11,213円 特定処遇改善手当 2,000円〜2,000円 処遇改善支援手当 3,000円〜3,000円 a + b 198,158円〜240,473円 c その他の手当等付記事項n扶養手当、住宅手当(当法人就業規則による)

  • 休 日 その他

社会福祉法人 白梅福祉会

続きを読む

【仕事内容】 特別養護老人ホーム入所者(68名)及びショートステイ利用者( 最大10名)に対する健康管理、看護処置、通院等援助、リハビリ 活動等の看護業務で、看護師4名での勤務体制です。 ローテーションにて夜間のオンコール対応あり。 高齢者福祉事業 ■産業 看護師・准看護師(介護施設) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 18歳〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均10時間 ■週休二日 その他 勤務表による(月8~10日休み) ■年間休日数 110日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:71人 うち就業場所:71人 うち女性:58人 うちパート:25人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 70歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 24,900円 ■採用人数 2人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 事前会社説明希望の方は相談可能です。 【就職氷河期世代歓迎求人】 就職氷河期世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方の応募歓迎 駐車場無料 子育て応援求人(学校行事・病気等、柔軟に対応) 【新型コロナウィルス感染症対策】 ・検温、消毒液設置、定期的な換気 ・消毒液やゴム手袋等の備品支給 ・朝晩の消毒実施 ■受理日 2024年1月9日 ■有効期限日 2024年3月31日 ■受理安定所 佐伯公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 退職金共済:加入 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 一貫軒

  • 住 所 大分県津久見市徳浦本町12-20  「介護ホーム 秋桜(コスモス)」

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円〜230,000円 b 定額的に支払われる手当 資格手当 8,000円〜8,000円 オンコール手当 3,000円〜3,000円 a + b 191,000円〜241,000円 c その他の手当等付記事項n*賃金は経験等を考慮し決定します。

  • 休 日 その他

医療法人 一貫軒

続きを読む

【仕事内容】 「介護付有料老人ホーム 秋桜」での看護業務 ・検温、脈、血圧等の健康チェック ・投薬管理業務 秋岡医院での診察がある場合、送迎してもらう事があります。 内科、循環器科、呼吸器科、胃腸科、小児科、糖尿病内科、麻酔科 (ペインクリニック) 介護ホーム 秋桜 ■産業 看護師・准看護師(介護施設) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜64歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 なし ■週休二日 その他 ・事業所カレンダーによる ■年間休日数 107日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 あり ■従業員数 企業全体:60人 うち就業場所:38人 うち女性:24人 うちパート:6人 ■定年制 あり 一律 65歳 ■再雇用 あり 上限 70歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 31,600円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後10日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *通勤手当は事業所規定により、距離に応じて支給 子育て応援求人(学校行事・病気、柔軟に対応) *PTA、学校行事等考慮します。 ■受理日 2024年2月22日 ■有効期限日 2024年4月30日 ■受理安定所 佐伯公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 一貫軒

  • 住 所 大分県津久見市徳浦本町12-20  「介護ホーム 秋桜(コスモス)」

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 200,000円〜280,000円 b 定額的に支払われる手当 資格手当 10,000円〜10,000円 オンコール手当 3,000円〜3,000円 a + b 213,000円〜293,000円 c その他の手当等付記事項n*賃金は経験等を考慮し決定します。

  • 休 日 その他

医療法人 一貫軒

続きを読む

【仕事内容】 「介護付有料老人ホーム 秋桜」での看護業務 ・検温、脈、血圧等の健康チェック ・投薬管理業務 秋岡医院での診察がある場合、送迎してもらう事があります。 内科、循環器科、呼吸器科、胃腸科、小児科、糖尿病内科、麻酔科 (ペインクリニック) 介護ホーム 秋桜 ■産業 看護師・准看護師(介護施設) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜64歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 なし ■週休二日 その他 ・事業所カレンダーによる ■年間休日数 107日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 あり ■従業員数 企業全体:60人 うち就業場所:38人 うち女性:24人 うちパート:6人 ■定年制 あり 一律 65歳 ■再雇用 あり 上限 70歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 31,600円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後10日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *通勤手当は事業所規定により、距離に応じて支給 子育て応援求人(学校行事・病気、柔軟に対応) *PTA、学校行事等考慮します。 ■受理日 2024年2月22日 ■有効期限日 2024年4月30日 ■受理安定所 佐伯公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

一般社団法人 津久見市医師会 津久見市医師会立 津久見中央病 院

  • 住 所 大分県津久見市大字千怒6011番地

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 202,000円〜300,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 202,000円〜300,000円 c その他の手当等付記事項n夜勤手当10,000円~13,000円

  • 休 日 その他

一般社団法人 津久見市医師会 津久見市医師会立 津久見中央病
院

続きを読む

【仕事内容】 病棟業務及び外来業務、医師の診療介助、医師の指示による投薬等 の看護業務全般 病院(120床) 診療科目:内科、外科、整形外科、泌尿器科、呼吸器科、皮膚科、 耳鼻咽喉科、心療内科、小児科 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 18歳〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均10時間 ■週休二日 その他 勤務表に基づく休日(月に8~9日程度の休み) ■年間休日数 119日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:223人 うち就業場所:223人 うち女性:153人 うちパート:26人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 29,200円 ■採用人数 2人 ■学歴 必須 高校以上 ■選考結果通知 面接後1日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 駐車場無料 【新型コロナウィルス感染症対策】 ・検温、消毒液設置、定期的な換気 ・マスクや消毒液、ゴム手袋等の備品支給 ・必要がある場合、PCRや抗原検査実施(事業所負担) ■受理日 2024年2月1日 ■有効期限日 2024年4月30日 ■受理安定所 佐伯公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定2回),筆記試験 ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

一般社団法人 津久見市医師会 介護老人保健施設つくみかん

  • 住 所 大分県津久見市大字千怒6120番地

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 167,500円〜330,000円 b 定額的に支払われる手当 処遇改善支援手当 3,500円〜3,500円 a + b 171,000円〜333,500円 c その他の手当等付記事項n夜勤手当 1回10,000円  役職手当    10000円~20000円 家族手当    14000円~26000円 住宅手当   ~35000円 資格手当     6000円 特定処遇改善手当 4000円~

  • 休 日 その他

一般社団法人 津久見市医師会 介護老人保健施設つくみかん

続きを読む

【仕事内容】 施設内で入所者(80名程度)に対するバイタルチェックなどの健 康管理や健康相談等の看護業務全般を行います。医療及び福祉サー ビス等の提供、その他、関連する一連の業務を行います。 定年以上で応募希望の方は相談に応じます。 医療ケアと日常生活サービスを提供する施設で、要介護老人の自立 を支援し家庭への復帰を目指すお手伝いをするものです。 ■産業 看護師・准看護師(介護施設) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 18歳〜59歳 ■年齢制限の理由 法令の規定により年齢制限がある ■時間外 なし ■週休二日 その他 事業所カレンダー(4週7休制) ■年間休日数 110日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 あり ■従業員数 企業全体:223人 うち就業場所:87人 うち女性:67人 うちパート:16人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 単身用あり ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 29,200円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後3日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 通勤手当は2km以上より支給。 駐車場無料 賃金は経験年数に応じてご相談します。 【新型コロナウィルス感染症対策】 ・検温、消毒液設置、定期的な換気 ・職員はマスク着用 ・マスク、消毒液、ゴム手袋等の備品支給 ・感染症防止対策について周知徹底を図る ■受理日 2024年1月22日 ■有効期限日 2024年3月31日 ■受理安定所 佐伯公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【休日】 その他

ハローワーク 看護師非常勤(パート・登録)

株式会社 太陽

  • 住 所 大分県津久見市大字上青江4866番地    「ライフホーム やわらぎ」

  • 給 与 【その他】時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,050円〜1,200円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,050円〜1,200円 c その他の手当等付記事項n業務手当:2000円~3000円/月

  • 休 日 日曜日,その他

株式会社 太陽

続きを読む

【仕事内容】 「ライフホーム やわらぎ」(入居者約29名)及び「デイサービ スセンター やわらぎ」での看護、介護業務 ・健康管理(バイタルチェックや血圧測定等)健康相談 ・食事、排泄、施設内の移動等の介助、入浴の着脱 病院でカンファレンスがある場合に社用車を使用していただく場合 があります。 定年以上で応募希望の方は相談に応じます。 住宅型有料老人ホーム、通所介護事業、訪問介護事業、居宅介護支 援事業。 ■産業 看護師・准看護師(介護施設) ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 なし ■週所定労働日数 週2日〜週3日 ■週休二日 毎週 ・ローテーション (週4日~5日の休み) ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:22人 うち就業場所:10人 うち女性:8人 うちパート:4人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 10,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 就業形態で加入保険の状況や有給休暇日数が異なる (就業日数2日~も相談に応じます) 駐車場は無料 【感染症対策】 検温、消毒液設置、定期的な換気、 手袋の支給、マスク支給(不定期) インフルエンザ予防接種の費用一部負担 ■受理日 2024年1月10日 ■有効期限日 2024年3月31日 ■受理安定所 佐伯公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険 【休日】 日曜日,その他

おすすめ求人

佐伯市の「駅」から探す

ナース専科で無理のない転職活動
始めませんか?

ナース専科