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掲載停止 新着 看護師常勤(正社員・契約)

≪月給40万円~≫一般病院でのトラベルナース|大分県竹田市

  • 住 所 大分県竹田市

  • 給 与 【月給】400,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休シフト制

  • 待 遇 社保完備 家具家電付寮完備 赴任費片道支給(上限あり)

≪月給40万円~≫一般病院でのトラベルナース|大分県竹田市

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【仕事内容】 病棟での看護業務全般 (バイタルチェック、服薬管理、処置、点滴、採血、注射、記録等) 【休日】 4週8休シフト制 【PR】 大分県竹田市にてトラベルナース急募! 即日から就業可能な方を歓迎いたしますが、スタート時期についてはご相談可能です。 たくさんの方からのご応募をお待ちしております。
適正認定事業者

新着 保健師常勤(正社員・契約)

竹田市の急性期病院/看護師の教育や育成に力を入れている病院です 社会医療法人社団大久保病院 大...

  • 事業所 社会医療法人社団大久保病院 大久保病院

  • 住 所 大分県竹田市久住町大字栢木6026-2

  • 給 与 【月給】223,000円〜322,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 職員託児所 キンダールーム 利用時間7:00-19:00 0歳-小学校就学前まで預かり可 【託児所対象年齢】 0歳-小学校就学前まで 【託児所運営時間/曜日】 7:00-19:00 通常保育4年間(48ヶ月) 0-1歳児20,000円/月 2-5歳児15,000円/月 【おかず・おやつ代】1歳児2,000円、2-5歳児3,000円 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:【職員寮】 遠方より入社した職員が職務に専念できるよう設置しています。 【利用料】 家賃40,000円(給料引き)+ガス・電気使用料 【補助金】 20,000円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料駐車場有り

竹田市の急性期病院/看護師の教育や育成に力を入れている病院です
社会医療法人社団大久保病院 大...

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【事業所チェックポイント】 竹田市の急性期病院/看護師の教育や育成に力を入れている病院です・ひとこと特徴 ・残業が少な目でシフト希望が比較的通りやすい職場環境です。 ・提携の託児所が病院近くにあり子育てをしながらでも安心して働けます。 ・ブランクのある方もご相談下さい。プリセプター制度も有り、各個人のスキルや働き方によって一般病棟や介護医療院等配属先をご検討頂けます。 ・看護師免許取得の為の支援制度もございます。 ・勉強会や研修(院内外)も充実しており看護知識を深めたい方にお勧めです。 ・看護部長をご紹介します! 久住高原の一角にある地域の中核病院として、一般診療、二次救急指定病院や災害拠点病院としての役割を担い、地域の方々が安心して生活できるよう医療の提供を行っています。病床数は136床で、一般急性期・地域包括ケア病棟、特殊疾患病棟、令和2年4月に開設した「介護医療院」から成るケアミックス型の病院です。 看護・介護部は、「利用者の方々のために最善を尽くすことを誇りに持ち、信頼できる看護・介護を提供いたします」を理念とし、当院を利用される地域の方々にご満足していただけるよう、質の高い看護・介護サービスの提供を目指しています。当地は大分県内でも高齢化が進んだ地域のため、認知症予防や自立支援をリハビリテーション科や栄養科等のメディカルスタッフと協働して行っています。その為に、入院時から患者さんやご家族の思い、退院後の生活を見据え、退院支援看護師・ソーシャルワーカー・ケアマネジャーが連携し、丁寧な対応を常に心がけています。 看護・介護部では、法人で働く看護師や介護士には、患者さんやご家族の「思い」を大切にし、気づく力や考える力、行動できるといった実践力の向上を目指し、教育・研修を企画・運営しています。知識や技術の習得に留まらず、資格取得のための支援も行っています。 当法人は病院以外にも介護老人保健施設や訪問看護ステーション、グループホームなどの付帯施設をもち、地域の方々の「命」と「健康」、そして「暮らし」を支えるために、法人職員が連携して支援を行っています。 四季折々の恵まれた自然環境の中で生活をしている地域の方々に、「当法人施設を利用して良かった」と心から満足していただけるよう、患者さんや利用者さんを中心にした看護や介護の提供ができる人材育成を行っていきたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 患者さんの笑顔が私たちのやりがいです。その方おひとりおひとりに合ったコミュニケーションを取りながら看護にあたっています。職員同士の仲が良く、仕事以外でもクラブ活動を行なったりとリフレッシュしながら働ける職場です。患者さんの心に寄り添った看護を目指し、職員一同明るく笑顔でがんばっています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 資格取得:奨学金(返却免除)制度あり 准看護師・看護師・介護福祉士 研修支援:費用負担 学会などの発表(全額病院負担)
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

社団法人竹田市医師会 竹田市医師会立竹田訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 社団法人竹田市医師会 竹田市医師会立竹田訪問看護ステーション

  • 住 所 大分県竹田市大字拝田原448

  • 給 与 【月給】210,000円〜236,500円

  • 施 設 訪問看護

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

社団法人竹田市医師会 竹田市医師会立竹田訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・医師会が母体の訪問看護ステーションです。 ・賞与4.0ヶ月。給与が比較的高めの事業所です。 ・日祝固定休みでご家庭との両立が叶いやすい環境です。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/給与高め/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

【竹田市で貴重なクリニック求人になります】 医療法人大分記念病院 大分記念病院竹田クリニック

  • 事業所 医療法人大分記念病院 大分記念病院竹田クリニック

  • 住 所 大分県竹田市大字会々字七里1636-10

  • 給 与 【時給】1,000円〜

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 最 寄 阿蘇高原線/玉来駅 阿蘇高原線/豊後竹田駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

【竹田市で貴重なクリニック求人になります】
医療法人大分記念病院 大分記念病院竹田クリニック

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【事業所チェックポイント】 【竹田市で貴重なクリニック求人になります】・ひとこと特徴 ・大分記念病院が母体となっているクリニックです! ・病院が母体となっておりますため、賞与が4.1ヶ月と給与面が高いです。 ・年間休日が120日で非常に多いです。 ・院長をご紹介します! 1998年7月、竹田市や周辺地域の透析患者さんのため、竹田市役所のすぐ隣に透析専門の施設としてスタートしました。 最初は11名の透析患者さんでしたが、現在では多い時で100名を超えることもあります。職員数も10名から現在では30名を超えました。 お盆やお正月には、旅行や里帰りの透析患者さんも数名おられます。 「久しぶりに、里帰りが出来ました。本当にありがとうございます。」と喜んでいただき、竹田の地でスタート出来て、本当に良かったと思っております。これからも、本院大分記念病院との連携を密に、広範囲の皆さんのご希望にお応えできるように頑張っていきます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

【竹田市で貴重なクリニック求人になります】 医療法人大分記念病院 大分記念病院竹田クリニック

  • 事業所 医療法人大分記念病院 大分記念病院竹田クリニック

  • 住 所 大分県竹田市大字会々字七里1636-10

  • 給 与 【月給】213,000円〜236,000円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 最 寄 阿蘇高原線/玉来駅 阿蘇高原線/豊後竹田駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

【竹田市で貴重なクリニック求人になります】
医療法人大分記念病院 大分記念病院竹田クリニック

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【事業所チェックポイント】 【竹田市で貴重なクリニック求人になります】・ひとこと特徴 ・大分記念病院が母体となっているクリニックです! ・病院が母体となっておりますため、賞与が4.1ヶ月と給与面が高いです。 ・年間休日が120日で非常に多いです。 ・院長をご紹介します! 1998年7月、竹田市や周辺地域の透析患者さんのため、竹田市役所のすぐ隣に透析専門の施設としてスタートしました。 最初は11名の透析患者さんでしたが、現在では多い時で100名を超えることもあります。職員数も10名から現在では30名を超えました。 お盆やお正月には、旅行や里帰りの透析患者さんも数名おられます。 「久しぶりに、里帰りが出来ました。本当にありがとうございます。」と喜んでいただき、竹田の地でスタート出来て、本当に良かったと思っております。これからも、本院大分記念病院との連携を密に、広範囲の皆さんのご希望にお応えできるように頑張っていきます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【竹田市で貴重なクリニック求人になります】 医療法人大分記念病院 大分記念病院竹田クリニック

  • 事業所 医療法人大分記念病院 大分記念病院竹田クリニック

  • 住 所 大分県竹田市大字会々字七里1636-10

  • 給 与 【月給】229,000円〜256,000円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 最 寄 阿蘇高原線/玉来駅 阿蘇高原線/豊後竹田駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

【竹田市で貴重なクリニック求人になります】
医療法人大分記念病院 大分記念病院竹田クリニック

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【事業所チェックポイント】 【竹田市で貴重なクリニック求人になります】・ひとこと特徴 ・大分記念病院が母体となっているクリニックです! ・病院が母体となっておりますため、賞与が4.1ヶ月と給与面が高いです。 ・年間休日が120日で非常に多いです。 ・院長をご紹介します! 1998年7月、竹田市や周辺地域の透析患者さんのため、竹田市役所のすぐ隣に透析専門の施設としてスタートしました。 最初は11名の透析患者さんでしたが、現在では多い時で100名を超えることもあります。職員数も10名から現在では30名を超えました。 お盆やお正月には、旅行や里帰りの透析患者さんも数名おられます。 「久しぶりに、里帰りが出来ました。本当にありがとうございます。」と喜んでいただき、竹田の地でスタート出来て、本当に良かったと思っております。これからも、本院大分記念病院との連携を密に、広範囲の皆さんのご希望にお応えできるように頑張っていきます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

【竹田市で貴重なクリニック求人になります】 医療法人大分記念病院 大分記念病院竹田クリニック

  • 事業所 医療法人大分記念病院 大分記念病院竹田クリニック

  • 住 所 大分県竹田市大字会々字七里1636-10

  • 給 与 【時給】1,200円〜

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 最 寄 阿蘇高原線/玉来駅 阿蘇高原線/豊後竹田駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

【竹田市で貴重なクリニック求人になります】
医療法人大分記念病院 大分記念病院竹田クリニック

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【事業所チェックポイント】 【竹田市で貴重なクリニック求人になります】・ひとこと特徴 ・大分記念病院が母体となっているクリニックです! ・病院が母体となっておりますため、賞与が4.1ヶ月と給与面が高いです。 ・年間休日が120日で非常に多いです。 ・院長をご紹介します! 1998年7月、竹田市や周辺地域の透析患者さんのため、竹田市役所のすぐ隣に透析専門の施設としてスタートしました。 最初は11名の透析患者さんでしたが、現在では多い時で100名を超えることもあります。職員数も10名から現在では30名を超えました。 お盆やお正月には、旅行や里帰りの透析患者さんも数名おられます。 「久しぶりに、里帰りが出来ました。本当にありがとうございます。」と喜んでいただき、竹田の地でスタート出来て、本当に良かったと思っております。これからも、本院大分記念病院との連携を密に、広範囲の皆さんのご希望にお応えできるように頑張っていきます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

竹田市の急性期病院/大分DMAT指定医療機関の指定も受けている病院です。 一般社団法人 竹田市...

  • 事業所 一般社団法人 竹田市医師会 竹田医師会病院

  • 住 所 大分県竹田市大字拝田原448

  • 給 与 【時給】1,250円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:看護師宿舎 15,000円-25,000円※光熱費は自己負担です。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

竹田市の急性期病院/大分DMAT指定医療機関の指定も受けている病院です。
一般社団法人 竹田市...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・竹田市を代表する急性期の医師会病院です。 ・プリセプター制度にて新人の方には丁寧な指導がございます。 ・有給消化率80%以上と急性期病院ですがお休みが取りやすい環境です。 ・賞与4.0ヶ月。給与が比較的高めの病院です。 ・災害拠点病院にもなっておりDMATもあります。 ・一般病床だけでなく療養病床あり幅ひろい患者様の対応を行っております。 ・子育て理解もあり、周囲と協力しながら働ける環境づくりをしております。 ・看護部長をご紹介します! 看護部長挨拶 当院は、竹田直入地域における中核病院・救急告示病院・災害拠点病院としての役割を担っています。 看護部は、病院の基本理念である「地域医療」「災害救急医療」「連携医療」を基に患者さん、ご家族、地域の皆さんに寄り添い、安心できる心のこもった看護を提供することを目指しています。 患者さんや地域で暮らす方々が、その人らしく、安心して暮らしていけるように「患者さんの意思を尊重し、心豊かな看護のため質の高い看護を提供します。」という理念を掲げています。看護職としての専門性を高めて「質の高い看護」を提供するため、院内、院外研修、資格取得などのキャリアアップを支援しています。 また、多職種と協働し、患者さんの入院から退院まで切れ目ないチーム医療を推進しています。いつも明るい笑顔で、やりがいのある、働き続けられる職場作りのためにワークライフバランスの取り組みも推進しています。 思いやりのある、あたたかい看護部を目指し努力していこうと考えています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・研修制度:プリセプターによる個別指導、看護協会研修 ・学研ナーシングサポート・ナーシングメソッドによるe-ラーニング受講可能
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

竹田市の急性期病院。大分DMAT指定医療機関の指定も受けている病院です 一般社団法人竹田市医師...

  • 事業所 一般社団法人竹田市医師会 竹田医師会病院

  • 住 所 大分県竹田市大字拝田原448

  • 給 与 【月給】452,000円〜

  • 施 設 その他

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:15,000円/月 ※光熱費は別途自己負担です。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

竹田市の急性期病院。大分DMAT指定医療機関の指定も受けている病院です
一般社団法人竹田市医師...
  • 寮あり
  • マイカー通勤可能
  • お助けナース

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・竹田市を代表する急性期の医師会病院です ・プリセプター制度にて新人の方には丁寧な指導がございます ・有給消化率80%以上と急性期病院ですがお休みが取りやすい環境です ・災害拠点病院にもなっておりDMATもあります ・一般病床だけでなく療養病床あり幅ひろい患者様の対応を行っております ・子育て理解もあり、周囲と協力しながら働ける環境づくりをしております ・看護部長をご紹介します! 看護部長挨拶 当院は、竹田直入地域における中核病院・救急告示病院・災害拠点病院としての役割を担っています。 看護部は、病院の基本理念である「地域医療」「災害救急医療」「連携医療」を基に患者さん、ご家族、地域の皆さんに寄り添い、安心できる心のこもった看護を提供することを目指しています。 患者さんや地域で暮らす方々が、その人らしく、安心して暮らしていけるように「患者さんの意思を尊重し、心豊かな看護のため質の高い看護を提供します。」という理念を掲げています。看護職としての専門性を高めて「質の高い看護」を提供するため、院内、院外研修、資格取得などのキャリアアップを支援しています。 また、多職種と協働し、患者さんの入院から退院まで切れ目ないチーム医療を推進しています。いつも明るい笑顔で、やりがいのある、働き続けられる職場作りのためにワークライフバランスの取り組みも推進しています。 思いやりのある、あたたかい看護部を目指し努力していこうと考えています。 看護部長 佐藤 里美 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・研修制度:プリセプターによる個別指導、看護協会研修 ・学研ナーシングサポート・ナーシングメソッドによるe-ラーニング受講可能
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

竹田市の急性期病院/大分DMAT指定医療機関の指定も受けている病院です。 一般社団法人 竹田市...

  • 事業所 一般社団法人 竹田市医師会 竹田医師会病院

  • 住 所 大分県竹田市大字拝田原448

  • 給 与 【月給】210,000円〜236,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:看護師宿舎 15,000円-25,000円※光熱費は自己負担です。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

竹田市の急性期病院/大分DMAT指定医療機関の指定も受けている病院です。
一般社団法人 竹田市...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・竹田市を代表する急性期の医師会病院です。 ・プリセプター制度にて新人の方には丁寧な指導がございます。 ・有給消化率80%以上と急性期病院ですがお休みが取りやすい環境です。 ・賞与4.0ヶ月。給与が比較的高めの病院です。 ・災害拠点病院にもなっておりDMATもあります。 ・一般病床だけでなく療養病床あり幅ひろい患者様の対応を行っております。 ・子育て理解もあり、周囲と協力しながら働ける環境づくりをしております。 ・看護部長をご紹介します! 看護部長挨拶 当院は、竹田直入地域における中核病院・救急告示病院・災害拠点病院としての役割を担っています。 看護部は、病院の基本理念である「地域医療」「災害救急医療」「連携医療」を基に患者さん、ご家族、地域の皆さんに寄り添い、安心できる心のこもった看護を提供することを目指しています。 患者さんや地域で暮らす方々が、その人らしく、安心して暮らしていけるように「患者さんの意思を尊重し、心豊かな看護のため質の高い看護を提供します。」という理念を掲げています。看護職としての専門性を高めて「質の高い看護」を提供するため、院内、院外研修、資格取得などのキャリアアップを支援しています。 また、多職種と協働し、患者さんの入院から退院まで切れ目ないチーム医療を推進しています。いつも明るい笑顔で、やりがいのある、働き続けられる職場作りのためにワークライフバランスの取り組みも推進しています。 思いやりのある、あたたかい看護部を目指し努力していこうと考えています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・研修制度:プリセプターによる個別指導、看護協会研修 ・学研ナーシングサポート・ナーシングメソッドによるe-ラーニング受講可能
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

竹田市の急性期病院/看護師の教育や育成に力を入れている病院です 社会医療法人社団大久保病院 大...

  • 事業所 社会医療法人社団大久保病院 大久保病院

  • 住 所 大分県竹田市久住町大字栢木6026-2

  • 給 与 【月給】257,000円〜373,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 職員託児所 キンダールーム 利用時間7:00-19:00 0歳-小学校就学前まで預かり可 【託児所対象年齢】 0歳-小学校就学前まで 【託児所運営時間/曜日】 7:00-19:00 通常保育4年間(48ヶ月) 0-1歳児20,000円/月 2-5歳児15,000円/月 【おかず・おやつ代】1歳児2,000円、2-5歳児3,000円 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:【職員寮】 遠方より入社した職員が職務に専念できるよう設置しています。 【利用料】 家賃40,000円(給料引き)+ガス・電気使用料 【補助金】 20,000円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料駐車場有り

竹田市の急性期病院/看護師の教育や育成に力を入れている病院です
社会医療法人社団大久保病院 大...

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【事業所チェックポイント】 竹田市の急性期病院/看護師の教育や育成に力を入れている病院です・ひとこと特徴 ・残業が少な目でシフト希望が比較的通りやすい職場環境です。 ・提携の託児所が病院近くにあり子育てをしながらでも安心して働けます。 ・ブランクのある方もご相談下さい。プリセプター制度も有り、各個人のスキルや働き方によって一般病棟や介護医療院等配属先をご検討頂けます。 ・看護師免許取得の為の支援制度もございます。 ・勉強会や研修(院内外)も充実しており看護知識を深めたい方にお勧めです。 ・看護部長をご紹介します! 久住高原の一角にある地域の中核病院として、一般診療、二次救急指定病院や災害拠点病院としての役割を担い、地域の方々が安心して生活できるよう医療の提供を行っています。病床数は136床で、一般急性期・地域包括ケア病棟、特殊疾患病棟、令和2年4月に開設した「介護医療院」から成るケアミックス型の病院です。 看護・介護部は、「利用者の方々のために最善を尽くすことを誇りに持ち、信頼できる看護・介護を提供いたします」を理念とし、当院を利用される地域の方々にご満足していただけるよう、質の高い看護・介護サービスの提供を目指しています。当地は大分県内でも高齢化が進んだ地域のため、認知症予防や自立支援をリハビリテーション科や栄養科等のメディカルスタッフと協働して行っています。その為に、入院時から患者さんやご家族の思い、退院後の生活を見据え、退院支援看護師・ソーシャルワーカー・ケアマネジャーが連携し、丁寧な対応を常に心がけています。 看護・介護部では、法人で働く看護師や介護士には、患者さんやご家族の「思い」を大切にし、気づく力や考える力、行動できるといった実践力の向上を目指し、教育・研修を企画・運営しています。知識や技術の習得に留まらず、資格取得のための支援も行っています。 当法人は病院以外にも介護老人保健施設や訪問看護ステーション、グループホームなどの付帯施設をもち、地域の方々の「命」と「健康」、そして「暮らし」を支えるために、法人職員が連携して支援を行っています。 四季折々の恵まれた自然環境の中で生活をしている地域の方々に、「当法人施設を利用して良かった」と心から満足していただけるよう、患者さんや利用者さんを中心にした看護や介護の提供ができる人材育成を行っていきたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 患者さんの笑顔が私たちのやりがいです。その方おひとりおひとりに合ったコミュニケーションを取りながら看護にあたっています。職員同士の仲が良く、仕事以外でもクラブ活動を行なったりとリフレッシュしながら働ける職場です。患者さんの心に寄り添った看護を目指し、職員一同明るく笑顔でがんばっています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 資格取得:奨学金(返却免除)制度あり 准看護師・看護師・介護福祉士 研修支援:費用負担 学会などの発表(全額病院負担)
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

竹田市の急性期病院/大分DMAT指定医療機関の指定も受けている病院です。 一般社団法人 竹田市...

  • 事業所 一般社団法人 竹田市医師会 竹田医師会病院

  • 住 所 大分県竹田市大字拝田原448

  • 給 与 【月給】222,000円〜248,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:看護師宿舎 15,000円-25,000円※光熱費は自己負担です。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

竹田市の急性期病院/大分DMAT指定医療機関の指定も受けている病院です。
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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・竹田市を代表する急性期の医師会病院です。 ・プリセプター制度にて新人の方には丁寧な指導がございます。 ・有給消化率80%以上と急性期病院ですがお休みが取りやすい環境です。 ・賞与4.0ヶ月。給与が比較的高めの病院です。 ・災害拠点病院にもなっておりDMATもあります。 ・一般病床だけでなく療養病床あり幅ひろい患者様の対応を行っております。 ・子育て理解もあり、周囲と協力しながら働ける環境づくりをしております。 ・看護部長をご紹介します! 看護部長挨拶 当院は、竹田直入地域における中核病院・救急告示病院・災害拠点病院としての役割を担っています。 看護部は、病院の基本理念である「地域医療」「災害救急医療」「連携医療」を基に患者さん、ご家族、地域の皆さんに寄り添い、安心できる心のこもった看護を提供することを目指しています。 患者さんや地域で暮らす方々が、その人らしく、安心して暮らしていけるように「患者さんの意思を尊重し、心豊かな看護のため質の高い看護を提供します。」という理念を掲げています。看護職としての専門性を高めて「質の高い看護」を提供するため、院内、院外研修、資格取得などのキャリアアップを支援しています。 また、多職種と協働し、患者さんの入院から退院まで切れ目ないチーム医療を推進しています。いつも明るい笑顔で、やりがいのある、働き続けられる職場作りのためにワークライフバランスの取り組みも推進しています。 思いやりのある、あたたかい看護部を目指し努力していこうと考えています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・研修制度:プリセプターによる個別指導、看護協会研修 ・学研ナーシングサポート・ナーシングメソッドによるe-ラーニング受講可能
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

竹田市の急性期病院/大分DMAT指定医療機関の指定も受けている病院です。 一般社団法人 竹田市...

  • 事業所 一般社団法人 竹田市医師会 竹田医師会病院

  • 住 所 大分県竹田市大字拝田原448

  • 給 与 【月給】262,000円〜288,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:看護師宿舎 15,000円-25,000円※光熱費は自己負担です。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

竹田市の急性期病院/大分DMAT指定医療機関の指定も受けている病院です。
一般社団法人 竹田市...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・竹田市を代表する急性期の医師会病院です。 ・プリセプター制度にて新人の方には丁寧な指導がございます。 ・有給消化率80%以上と急性期病院ですがお休みが取りやすい環境です。 ・賞与4.0ヶ月。給与が比較的高めの病院です。 ・災害拠点病院にもなっておりDMATもあります。 ・一般病床だけでなく療養病床あり幅ひろい患者様の対応を行っております。 ・子育て理解もあり、周囲と協力しながら働ける環境づくりをしております。 ・看護部長をご紹介します! 看護部長挨拶 当院は、竹田直入地域における中核病院・救急告示病院・災害拠点病院としての役割を担っています。 看護部は、病院の基本理念である「地域医療」「災害救急医療」「連携医療」を基に患者さん、ご家族、地域の皆さんに寄り添い、安心できる心のこもった看護を提供することを目指しています。 患者さんや地域で暮らす方々が、その人らしく、安心して暮らしていけるように「患者さんの意思を尊重し、心豊かな看護のため質の高い看護を提供します。」という理念を掲げています。看護職としての専門性を高めて「質の高い看護」を提供するため、院内、院外研修、資格取得などのキャリアアップを支援しています。 また、多職種と協働し、患者さんの入院から退院まで切れ目ないチーム医療を推進しています。いつも明るい笑顔で、やりがいのある、働き続けられる職場作りのためにワークライフバランスの取り組みも推進しています。 思いやりのある、あたたかい看護部を目指し努力していこうと考えています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・研修制度:プリセプターによる個別指導、看護協会研修 ・学研ナーシングサポート・ナーシングメソッドによるe-ラーニング受講可能

ハローワーク 新着 看護師非常勤(パート・登録)

医療法人 健伸会 ケアホーム「五つの実」

  • 住 所 大分県竹田市大字会々2576-1

  • 給 与 【その他】時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 950円〜1,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 950円〜1,000円

  • 休 日 その他

医療法人 健伸会 ケアホーム「五つの実」

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【仕事内容】 高齢者のショートステイ施設における看護業務 「変更範囲:変更なし」 介護福祉事業(短期入所生活介護の施設) 介護付有料老人ホーム デイサービス ■産業 看護師・准看護師(介護施設) ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■時間外 あり 月平均10時間 ■週所定労働日数 週5日程度 ■週休二日 毎週 シフトによる ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:67人 うち就業場所:25人 うち女性:19人 うちパート:6人 ■定年制 なし ■再雇用 なし ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 ■採用人数 2人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 *面接準備のため、応募書類(履歴書・紹介状)を事業所宛に送付  してください。書類到着後面接日時を連絡します。                                       *応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 ハローワークからのお願い *事業所への直接の問い合わせはご遠慮下さい。 ■受理日 2024年4月8日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所 豊後大野公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 【休日】 その他

ハローワーク 新着 看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人 偕倖社(悠々居)

  • 住 所 大分県竹田市大字三宅1763-1               「悠々居デイサービスセンター」

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 157,300円〜208,700円 b 定額的に支払われる手当 特定処遇改善手当 4,000円〜4,000円 ベア支援手当 5,000円〜5,000円 a + b 166,300円〜217,700円 c その他の手当等付記事項n*扶養手当 *住居手当 *年末年始勤務手当 3,000円/日 *処遇改善一時金 11,000円程度/月                  (一時払い)

  • 休 日 その他

社会福祉法人 偕倖社(悠々居)

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【仕事内容】 悠々居デイサービスでの看護業務 *宿直勤務なし (震災被災者対象併用求人) ※ご利用者に優しく、職員の身体に大きな負担がかからないように  ノーリフティング介護の取組を推進しています。 「変更範囲:変更なし」 特別養護老人ホーム、(老人・障がい者・児の)デイサービス事業 、ホームヘルプ事業、ショートステイ事業、居宅介護支援事業、竹 田市高齢者相談支援事業 ■産業 看護師・准看護師(介護施設) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜61歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均10時間 ■週休二日 その他 4週8休(シフト表による) ■年間休日数 105日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:92人 うち就業場所:92人 うち女性:67人 うちパート:21人 ■定年制 あり 一律 62歳 ■再雇用 あり ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 18,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 必須 高校以上 ■選考結果通知 面接後5日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *退職金共済=社会福祉施設等退職手当共済(独立行政法人 福祉  医療機構)に加入 *大分県民間社会福祉従事者退職金共済加入 〔東日本大震災被災者対象求人〕 但し、震災被災者だけでなく一般求職者も応募可能です。                                    *定年年齢以上の方について応募相談可(採用条件は異なります) *応募前の職場見学可能です。事前にハローワークを通しご連絡く  ださい。                  *応募については、ハローワークの紹介状が必要です。 ハローワークからのお願い *事業所への直接の問い合わせはご遠慮下さい。 ■受理日 2024年4月5日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所 豊後大野公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 退職金共済:加入 【休日】 その他

ハローワーク 新着 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 雄仁会(加藤病院・岡の苑・和の郷・木もれ陽)

  • 住 所 大分県竹田市大字竹田1855

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 155,000円〜210,000円 b 定額的に支払われる手当 資格手当 18,000円〜18,000円 病棟手当 5,000円〜5,000円 a + b 178,000円〜233,000円 c その他の手当等付記事項n*家族手当 *育児手当(保育料の半額を支給 上限2万円) *夜勤手当(8,000円/1回) *役職手当 *基本給は、経験等を考慮します。

  • 休 日 その他

医療法人 雄仁会(加藤病院・岡の苑・和の郷・木もれ陽)

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【仕事内容】 ・病院(心療内科・精神科)での看護 *その他、老人保健施設「岡の苑」「グループホーム 和の郷」  「有料老人ホーム 木もれ陽」での看護及び介護業務 ・パート勤務も可能です ・子育て中の方への配慮もいたします。ご相談下さい。 ・職員寮あり。家賃月額1万円~1万5千円 ・住宅手当あり(賃貸住宅居住で40歳未満を対象)。  世帯向け、単身向け共に家賃の1/2を助成(上限額あり)。 ・有休も取りやすい職場体制です。 「変更範囲:変更なし」 医療及び介護保険業 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 18歳〜59歳 ■年齢制限の理由 法令の規定により年齢制限がある ■時間外 なし ■週休二日 その他 月平均8~9日(シフト表による) ■年間休日数 107日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 あり ■従業員数 企業全体:290人 うち就業場所:290人 うち女性:190人 うちパート:40人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 70歳まで ■入居可能住宅 単身用あり ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 ■採用人数 3人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後3日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *奨学金制度あります。 *昇給については、経営状態により適時行います。 *事前に応募書類を加藤病院事務部長宛に送付してください。  (書類選考ではありません。) *定年年齢以上の方について応募相談可(採用条件は異なります) *選考応募前の見学を歓迎いたします。職場の雰囲気、労働条件な ど応募前に見学ができます。お気軽にお問い合わせください。 ハローワークからのお願い *事業所への直接の問い合わせはご遠慮下さい。 *応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 ■受理日 2024年4月1日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所 豊後大野公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人 偕倖社(悠々居)

  • 住 所 大分県竹田市大字三宅1763-1               「特別養護老人ホーム悠々居」

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 163,300円〜226,700円 b 定額的に支払われる手当 特殊業務手当 2,000円〜2,000円 特定処遇改善手当 4,000円〜4,000円 ベア支援手当 5,000円〜5,000円 a + b 174,300円〜237,700円 c その他の手当等付記事項n*待機手当 1,500円/回 *扶養手当 *住居手当 *年末年始勤務手当 3,000円/日 *処遇改善一時金 11,000円程度/月(一時払い )

  • 休 日 その他

社会福祉法人 偕倖社(悠々居)

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【仕事内容】 老人ホーム等での看護業務 *宿直勤務なし (震災被災者対象併用求人)                                                               ※ご利用者に優しく、職員の身体に大きな負担がかからないように  ノーリフティング介護の取組を推進しています。 「変更範囲:変更なし」 特別養護老人ホーム、(老人・障がい者・児の)デイサービス事業 、ホームヘルプ事業、ショートステイ事業、居宅介護支援事業、竹 田市高齢者相談支援事業 ■産業 看護師・准看護師(介護施設) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜61歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均5時間 ■週休二日 その他 月当たり 9日(6月、11月、2月は8日)*シフト表による ■年間休日数 105日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:92人 うち就業場所:92人 うち女性:67人 うちパート:21人 ■定年制 あり 一律 62歳 ■再雇用 あり ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 18,000円 ■採用人数 2人 ■学歴 必須 高校以上 ■選考結果通知 面接後5日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *退職金共済=社会福祉施設等退職手当共済(独立行政法人 福祉  医療機構)に加入 *大分県民間社会福祉従事者退職金共済加入 〔東日本大震災被災者対象求人〕 但し、震災被災者だけでなく一般求職者も応募可能です。                                *定年年齢以上の方について応募相談可(採用条件は異なります) *応募前の職場見学可能です。事前にハローワークを通しご連絡く  ださい。                 *応募については、ハローワークの紹介状が必要です。 ハローワークからのお願い *事業所への直接の問い合わせはご遠慮下さい。 ■受理日 2024年3月14日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 豊後大野公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 退職金共済:加入 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 健伸会 みはらクリニック

  • 住 所 大分県竹田市大字会々1257

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 168,000円〜232,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 168,000円〜232,000円 c その他の手当等付記事項n*皆勤手当 5,000円 *賃金は、年齢、経験等を考慮し決定いたします

  • 休 日 日曜日,祝日,その他

医療法人 健伸会 みはらクリニック

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【仕事内容】 ・整形外科医院の外来・通所リハビリテーション施設での看護業務  です。 *1日短時間での労働でも可  (この場合、土曜日勤務のできる方希望) 「変更範囲:変更なし」 整形外科・内科・麻酔科・リハビリテーション科等の外来診療及び 通所リハビリテーション、指定居宅介護支援事業所の運営。 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 なし ■週休二日 その他 *シフトによる *盆休み 8/14~15 *正月休み12/31~1/3 ■年間休日数 110日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:67人 うち就業場所:30人 うち女性:17人 うちパート:10人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 なし ■入居可能住宅 単身用あり ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 必須 高校以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *面接準備のため、履歴書(写真貼付)と紹介状を「医療法人 健  伸会 ケアホーム 五つの実」宛に送付してください。  到着後、面接日時等を連絡します。                                *有料駐車場あり 月1,000円                                *定年年齢以上の方について応募相談可(採用条件は異なります) *応募については、ハローワークの紹介状が必要です。 ハローワークからのお願い *事業所への直接の問い合わせはご遠慮下さい。 ■受理日 2024年3月11日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 豊後大野公共職業安定所 ■必要な経験等 あれば尚可経験者は優遇致します ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【休日】 日曜日,祝日,その他

ハローワーク 看護師非常勤(パート・登録)

医療法人 健伸会 みはらクリニック

  • 住 所 大分県竹田市大字会々1257

  • 給 与 【その他】時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,250円〜1,500円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,250円〜1,500円 c その他の手当等付記事項n*賃金は資格、経験等を考慮し決定いたします

  • 休 日 日曜日,祝日,その他

医療法人 健伸会 みはらクリニック

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【仕事内容】 ・整形外科医院の外来・通所リハビリテーション施設での看護業務 ※勤務時間や出勤日数については応相談 「変更範囲:変更なし」 整形外科・内科・麻酔科・リハビリテーション科等の外来診療及び 通所リハビリテーション、指定居宅介護支援事業所の運営。 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 なし ■週所定労働日数 週2日〜週3日 ■週休二日 その他 *シフトによる *盆休み 8/14~15 *正月休み12/31~1/3 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:67人 うち就業場所:30人 うち女性:17人 うちパート:10人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 なし ■入居可能住宅 単身用あり ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 必須 高校以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *面接準備のため、履歴書(写真貼付)と紹介状を「医療法人 健 伸会 ケアホーム 五つの実」宛に送付してください。  到着後、面接日時等を連絡します。 *有給休暇数、加入保険については就業時間および就業日数により  変動あり *有料駐車場あり 月1,000円 *定年年齢以上の方について応募相談可(採用条件は異なります)                                *応募については、ハローワークの紹介状が必要です。 ハローワークからのお願い *事業所への直接の問い合わせはご遠慮下さい。 ■受理日 2024年3月11日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 豊後大野公共職業安定所 ■必要な経験等 あれば尚可経験者優遇 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 労災保険 【休日】 日曜日,祝日,その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 大分記念病院

  • 住 所 大分県竹田市大字会々字七里1636-10 「竹田クリニック」

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 210,000円〜230,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 210,000円〜230,000円 c その他の手当等付記事項n夜勤手当:9,000円/回     (月4回程度)

  • 休 日 その他

医療法人 大分記念病院

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【仕事内容】 竹田市大字会々にある 「竹田クリニック」にて 院内における看護業務全般 ・医師の診療補助 ・検温、投薬、注射等医師から指示された業務を行う ・外来、入院業務 *ベット数:19床 *夜勤は2名体制で行います。 病院、診療所、高齢者施設(住宅型有料老人ホーム、通所介護事業 所、訪問看護ステーション、訪問介護ステーション) ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 18歳〜59歳 ■年齢制限の理由 法令の規定により年齢制限がある ■時間外 あり 月平均2時間 ■週休二日 その他 休日は勤務表による ■年間休日数 120日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:329人 うち就業場所:32人 うち女性:31人 うちパート:1人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 ■採用人数 3人 ■学歴 必須 専修学校以上 ■選考結果通知 面接後14日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 *駐車場あり(無料) 事前連絡の上、履歴書・ハローワーク紹介状を送付ください。到着 後7~14日程度で書類選考結果および面接日時等を連絡します。 【送付先】〒870-0854  大分市大字羽屋4丁目2番8号  「医療法人 大分記念病院 採用担当者」宛 ■受理日 2024年3月8日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 大分公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回),書類選考 ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 大分記念病院

  • 住 所 大分県竹田市大字会々字七里1636-10 「竹田クリニック」

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 190,000円〜210,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 190,000円〜210,000円 c その他の手当等付記事項n夜勤手当:9,000円/回     (月4回程度)

  • 休 日 その他

医療法人 大分記念病院

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【仕事内容】 竹田市大字会々にある 「竹田クリニック」にて 院内における看護業務全般 ・医師の診療補助 ・検温、投薬、注射等医師から指示された業務を行う ・外来、入院業務 *ベット数:19床 *夜勤は2名体制で行います。 病院、診療所、高齢者施設(住宅型有料老人ホーム、通所介護事業 所、訪問看護ステーション、訪問介護ステーション) ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 18歳〜59歳 ■年齢制限の理由 法令の規定により年齢制限がある ■時間外 あり 月平均2時間 ■週休二日 その他 休日は勤務表による ■年間休日数 120日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:329人 うち就業場所:32人 うち女性:31人 うちパート:1人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 ■採用人数 3人 ■学歴 必須 専修学校以上 ■選考結果通知 面接後14日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 *駐車場あり(無料) 事前連絡の上、履歴書・ハローワーク紹介状を送付ください。到着 後7~14日程度で書類選考結果および面接日時等を連絡します。 【送付先】〒870-0854  大分市大字羽屋四丁目2番8号   「医療法人 大分記念病院 採用担当者」宛 ■受理日 2024年3月8日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 大分公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回),書類選考 ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 道全内科

  • 住 所 大分県竹田市大字玉来623-7

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 200,000円〜230,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 200,000円〜230,000円 c その他の手当等付記事項n*精勤手当 25,000円 *当直手当 15,000円/回 *賃金は年齢、経験等を考慮し決定いたします

  • 休 日 その他

医療法人 道全内科

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【仕事内容】 ・内科診療補助 ・外来看護 ・入院看護 ・特定健診 ・予防接種 等 *病棟19床 *夜勤3~5回/月 「変更範囲:変更なし」 内科全般 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 18歳〜59歳 ■年齢制限の理由 法令の規定により年齢制限がある ■時間外 あり 月平均6時間 ■週休二日 その他 *シフトによる                        *年末年始 *夏期休暇 *土曜日の午後は休診 ■年間休日数 77日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:20人 うち就業場所:20人 うち女性:19人 うちパート:2人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 25,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *定年年齢以上の方について応募相談可(採用条件は異なります) *応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 ハローワークからのお願い *事業所への直接の問い合わせはご遠慮ください。 ■受理日 2024年3月1日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 豊後大野公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 雄仁会(加藤病院・岡の苑・和の郷・木もれ陽)

  • 住 所 大分県竹田市大字竹田1855

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 196,000円〜250,000円 b 定額的に支払われる手当 資格手当 20,000円〜20,000円 精勤手当 3,000円〜3,000円 病棟手当 5,000円〜5,000円 a + b 224,000円〜278,000円 c その他の手当等付記事項n*家族手当 *育児手当(保育料の半額を支給 上限2万円) *夜勤手当(9,000円/回) *基本給は、経験等を考慮します。

  • 休 日 その他

医療法人 雄仁会(加藤病院・岡の苑・和の郷・木もれ陽)

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【仕事内容】 ・病院(心療内科・精神科)での看護 ・老人保健施設「岡の苑」、「グループホーム和の郷」、「有料老  人ホーム木もれ陽」での看護業務 ・パート勤務も可能です ・子育て中の方への配慮もいたします。ご相談下さい。 ・職員寮あり。家賃月額1万円~1万5千円 ・住宅手当あり(賃貸住宅居住で40歳未満を対象)。  世帯向け、単身向け共に家賃の1/2を助成(上限額あり)。 ・有休も取りやすい職場体制です。 「変更範囲:変更なし」 医療及び介護保険業 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 18歳〜59歳 ■年齢制限の理由 法令の規定により年齢制限がある ■時間外 なし ■週休二日 その他 月平均8~9日(シフト表による) ■年間休日数 107日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 あり ■従業員数 企業全体:290人 うち就業場所:290人 うち女性:190人 うちパート:40人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 70歳まで ■入居可能住宅 単身用あり ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 ■採用人数 3人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後3日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *昇給については、経営状態により適時行います。 *事前に応募書類を加藤病院総務課長宛に送付してください。  (書類選考ではありません。) *定年年齢以上の方について応募相談可(採用条件は異なります) *選考応募前の見学を歓迎いたします。職場の雰囲気、労働条件な ど応募前に見学ができます。お気軽にお問い合わせください。 ハローワークからのお願い *事業所への直接の問い合わせはご遠慮下さい。 *応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 ■受理日 2024年3月1日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 豊後大野公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人 竹田市社会福祉協議会

  • 住 所 大分県竹田市大字会々1650番地

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円〜180,000円 b 定額的に支払われる手当 a + b 180,000円〜180,000円 c その他の手当等付記事項n*住居手当 2,500円~27,000円 *扶養手当 6,500円~ *特殊業務手当 5,000円~5,000円  *期末手当

  • 休 日 土曜日,日曜日,祝日,その他

社会福祉法人 竹田市社会福祉協議会

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【仕事内容】 竹田市社会福祉協議会内「地域包括支援センター」にて地域包括支 援センター業務全般 *主に65歳以上の方対象に、ご自宅を訪問して相談を聞いたり、  支援センターに来られた方の相談も行います。 ・総合相談や権利擁護事業 ・生活面や介護等の相談等 *訪問時は、公用車(軽自動車/AT車)を使用します。 福祉関係団体の支援、地域福祉事業、市との共催事業、県・市から の委託事業、介護保険事業。 ■産業 保健師 ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) ■時間外 なし ■週休二日 毎週 *年末年始 *年次有給休暇日数20日(採用月により付与日数が異なります) ■年間休日数 125日 ■育児休業取得実績 なし ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:150人 うち就業場所:26人 うち女性:20人 うちパート:4人 ■定年制 なし ■再雇用 なし ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 55,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後3日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *通勤手当は距離に応じて支給します。 (自家用車の場合は、上限23,140円) *無料駐車場あり *応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 ハローワークからのお願い *事業所への直接の問い合わせはご遠慮ください。 ■受理日 2024年2月9日 ■有効期限日 2024年4月30日 ■受理安定所 豊後大野公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【休日】 土曜日,日曜日,祝日,その他

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