適正認定事業者

【下関市】慢性期病院・2交代・ワークライフバランス重視・寮あり 医療法人元洋会 森山病院

【下関市】慢性期病院・2交代・ワークライフバランス重視・寮あり
医療法人元洋会 森山病院

職種

准看護師

雇用形態

常勤(正社員・契約)

事業所

医療法人元洋会森山病院

勤務先住所

山口県下関市 宮田町2-8-20 [地図]

施設形態

病院(一般)

診療科目

内科

勤務時間

・日勤 08:30~17:30 ・夜勤 15:45~09:30 ・早出 07:00~16:00 ・遅出 10:00~19:00

給与

【月給】 205,000円〜292,000円
【その他

基本給:看護師210,000円-242,000円、准看護師156,000円- 調整手当:看護師5,000円、准看護師4,000円 皆勤手当:5,000円 ※試用期間中は3,000円 夜勤手当:10,000円/回(月4回以上)

待遇

・賞与 年3回(2022年度実績) ・退職金 3年以上 ・社会保険 雇用保険:あり 労災保険:あり 健康保険:あり 厚生年金:あり ・交通費手当 あり ・常勤定年制 あり(65歳)

採用ポジション

看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)

有給消化率

80%

病床数

134

求人No

a011000000IiImAAAV-6122

事業所チェックポイント

【下関市】慢性期病院・2交代・ワークライフバランス重視・寮あり・ひとこと特徴 ・子育て中の看護師から人気の高い病院です。産休育休からの復帰率も高いです。 ・有給消化率は80%以上、安定した昇給と、年度末には利益次第で賞与が出る嬉しい体制です。 ・残業も少なめです。ワークライフバランス重視したい方におすすめです。 ・慢性期病院では珍しく20-30代のスタッフが多いため、急性期からのセカンドキャリアとしても選ばれる病院です。 ・経験加算有り、給与水準高めです。 ・中途入職者にもプリセプターがつきます。ブランクのある方や経験の浅い方もご相談ください。 ・教育体制・キャリアアップ 中途入社の方が多い病院です。習熟度は人によって様々です。20代-30代の方のご転職も多く療養型の病院としては珍しくプリセプター(1年)を付けて指導していただけます。始めてご転職される方にも安心です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 下関市の中心部にあり、長年地域に根ざした医療を行ってまいりました。新病棟の建設・本館の大幅改修を行い、利用者の皆様からは、とてもきれいな病院と好評です。

交通手段

JR山陽本線(神戸-門司) 下関駅 車10分 JR山陰本線(京都-下関) 下関駅 車10分 JR山陽本線(神戸-門司) 新下関駅 車15分 JR山陽新幹線 新下関駅 車15分

事業所情報

・診療時間 午前:月~土 9:30~12:30 午後:月~金 13:45~17:30 ・夜勤回数目安 平均4回程度 ◯日勤時の業務の流れ 病院における看護業務および付帯する業務 ※看護・介護の棲み分けについて:ケアは基本、看護師と介護士で一緒に行います ・看護職員在籍数 50名 (看護師24名、准看護師27名) ・看護職員年齢層 30代 (20代-30代が多く、明るい職場です。) ・常勤人数 (人数比率)看護師3:准看護師7 ・ママさんナース 多数在籍しています。子育てに理解のある環境です。 ・男性職員人数・比率 男性看護師:院内に3名ほど在籍しています ・看護方式 固定チームナーシング ・救急搬入件数 固定チームナーシング ・介護職員人数 25名ほど(パートが多いです) ・おむつ交換業務の有無 基本有り ・平均介護度 4-5

採用情報

・試用期間について [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更あり(試用期間中は時給制となります。(基本給+調整手当)÷161の時間給で給与算出。) ・こんな求人求めてます! ご家庭と両立しながら看護師としてもしっかりキャリアを積んでいきたい方 特に夜勤もできる方大歓迎です。

ホームページ

http://www.moriyama-hp.ecnet.jp/

会社名

ナース人材バンク

選んで働ける人材バンクの案件です。お気軽にご相談ください

メッセージ

ナース人材バンクとは、看護師の方を対象とした職業紹介による転職支援サービスのことです。ナース人材バンクの看護師専任コンサルタントが、旬の求人情報を直接事業所(病院・介護施設等)から収集し、正確な内容を把握した上で求職者の方にお仕事を紹介しています。 まずはお気軽にご相談ください。

URL

https://www.nursejinzaibank.com/

職場の雰囲気

こちらの情報は登録後、紹介会社より取り寄せることが可能です。つきましては登録後にご相談ください

残業時間

こちらの情報は登録後、紹介会社より取り寄せることが可能です。つきましては登録後にご相談ください

休日の取りやすさ

こちらの情報は登録後、紹介会社より取り寄せることが可能です。つきましては登録後にご相談ください

ナース人材バンク ご利用者の声

  • 30代
  • 常勤(正社員・契約)
話をよく聞いてくださり、必要な情報もいただき、就職先の紹介業務の範囲を超え、良き相談相手となってくださいました。 この人になら、もっと話を聞いていただきたいと感じ、そこが他社にはない魅力的な点でした。 時間をかけていただき、最後まで、私の意思を尊重してくださったことを、本当に感謝してます。 ありがとうございました。

  • 30代
  • 常勤(正社員・契約)
自分の条件に合った求人を色々と提案してもらって、不安な点などたくさん相談にのっていただきました。やりとりがスマートで、テンポ良く内定まで進んだと思います。不安が強かったですがメールや電話で、気持ちが楽になりました。細かい気遣いがとても嬉しかったです。

  • 20代
  • 常勤(正社員・契約)
初めの電話からとても丁寧に対応していただき、安心してお願い出来ました。学生の頃から希望していた小児科へ就職したい。そんな私の意向に沿って色々と探していただきました。面接の際にも緊張していた私を和ませてくださったり、面接前にアドバイスを頂けたり。今回就職先のクリニックから内定を頂けた時にも不安をしっかりと解消できるようにアドバイスを頂き、背中を押してもらえたので、安心して就職出来ます。Tさんが担当キャリアパートナーで本当に良かったです。本当にありがとうございました!

応募後の流れ

*すべて無料のサービスになりますのでご安心ください* 【1.ご応募】   下記の応募フォームをクリックし必要事項を記入の上、ご送信ください。   またはお電話でご応募ください。 【2.ご連絡】   担当コンサルタントから、お電話もしくはメールでご連絡させて頂きます。 【3.面談】   ご連絡した際に、質問や希望条件の確認等をさせて頂きます。   雇用条件や、給与条件など質問しづらいことは担当コンサルタントが   確認・交渉いたしますので、何でもご相談ください。   また、面接・見学の日程はこちらで調整いたしますので、お忙しい方もご安心です。 【4.面接】   担当コンサルタントも同行同席し、フォローいたします。   (同行同席ができない場合もございますので予めご了承ください。) 【5.結果】   双方の条件・意志が一致した時点で内定!   採用条件の確認(書面の取り交わし)、入社日の調整も行います。     ↓  ~~ご就職!!~~    *面談の際に、ご希望に沿った求人がございましたらご案内させて頂きます。   ぜひ、お気軽にご応募・お問い合わせください。   お待ちしております!!

応募に関するよくある質問

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  • 給与【月給】190,700円〜235,400円

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【仕事内容】 ◆精神科病院での病棟勤務看護基準15:1精神一般病棟:4病棟148床(ストレスケアセンター含む)精神科急性期治療病棟:1病棟26床(閉鎖型)老人性認知症治療病棟:1病棟40床(閉鎖型)老人性認知症治療病棟:1病棟40床(解放型)※当院はアルコール・薬物依存の患者さんはおりません。認知症の患者さんが中心になります(7割程度)◆主に老年看護になります 【休日】 ◆4週8休◆夏季(2日)・年末年始休暇(12/31~1/3)◆年間休日110日 【PR】 ☆認知症を専門に、在宅復帰を目指す認知症ケアセンター・うつ病・不眠症に対応するストレスケアセンターなど幅広い領域をカバーする精神科病院です☆有給制度や育児・介護休暇制度と福利厚生も整っている為、子育てと仕事を両立しながら働く事ができますよ
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【仕事内容】 ◆一般病棟(14床)・地域包括ケア病棟(41床)における看護業務◆夜勤あり4回/月(程度)※夜勤7回以上で別途手当て支給※内科系疾患の患者様が多く入院されております※夜勤時 看護師3名 助手1名体制 【休日】 ◆日祝日の日数+月4日公休日◆年末年始4日・夏季2日◆年間休日122日 【PR】 ☆内科系の疾患の方がメインで、一般的な急性期に比べ在院日数も長い傾向という特徴があります☆グループに療養型病院・老健施設も保持し急性期から慢性期までトータル的に地域医療をサポートしております
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  • 住所福岡県北九州市門司区

  • 給与【月給】177,100円〜

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【仕事内容】 【病院での看護業務全般】 ・療養上必要な看護・介護業務(但し、医師・看護師の指示による) ・診療補助 ・看護師の補助業務 ※入社6か月後には正社員に切り替ります。 【休日】 4週4日の法定休日および年間58日の休日  年間休日110日 【PR】 ★派遣期間(3~6ヶ月)終了後、本人と病院双方合意の元に社員となる働き方です。 一定期間「派遣」で働くことで実際の仕事内容や職場を見極めた後正社員になれるメリットがあります ☆派遣期間も時給も1600円と破格です ☆日勤のみの希望の方相談可能

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