兵庫県芦屋市 の准看護師求人・転職・募集情報

【事業所チェックポイント】 【日勤常勤】大手法人！経験不問。デイサービスにおける看護師募集！・ひとこと特徴 ・大手法人ならではの多様なキャリアチェンジできる公募制度あり ・ブランク歓迎！充実の研修制度 ・利用者様とお話するのが好きな方にピッタリのお仕事です！ ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ 【パナソニックの介護サービスについて】 3つの施設形態を運営し、地域に密着した介護事業を運営しています。 【エイジフリーケアセンター（在宅介護サービス）】 通い（デイサービス）・泊り（ショートステイ）・訪問の3つのサービスを提供。 住み慣れた地域で、いつまでも元気に暮らしていただけるよう、在宅介護を支援するきめ細かなサービスで、"かかりつけ介護"の実現を目指します。 【エイジフリーハウス（サービス付き高齢者向け住宅）】 デイサービスやショートステイと同様のサービスを提供する「小規模多機能型居宅介護」とお客様のお住まいとなる「サービス付き高齢者向け住宅」との併設しています。 【エイジフリーハウス（介護付有料老人ホーム）】 厚生労働省基準の2倍以上の介護体制と、看護職員24時間365日常駐で細やかなサービスを提供。 入居様が安心できる体制で運営しています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/退職金あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 未経験の方も安心してください。スタッフ1人ひとりがメンターとなり、丁寧に指導します。スタッフ同士の関係性が良いので、気持ちよくお仕事していただけます。皆の役割分担がしっかりしているので、仕事が明確化しています。明るい対応ができフロアを盛り上げてくださる方のご応募お待ちしています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・グレード別研修制度 社会人としての基礎や必要な介護知識をキャリアの節目ごとに学習できます。 ・キャリアアップ支援制度 役割や職種に合わせて、求められるスキルの確認や現状のの整理を行い、目標に向けてサポートしていく制度があります。 ・キャリアパスについて 色々な事業を持っている法人なので、子供の成長などのライフスタイルや結婚・出産などのライフステージによって、働く拠点や時間の調整が可能です。

【事業所チェックポイント】 【日勤常勤】大手法人・経験不問・訪問入浴サービスにおける看護師・保健師募集！・ひとこと特徴 ［事業所特徴］ ・医療処置の少ないお仕事です。 ・訪問入浴における看護のお仕事です。 ・件数は1日平均6件程度、1件当たり40分-60分です。 ・ご利用者様に入浴サービスを提供するだけでなく、入浴のひと時を楽しんで頂けるよう工夫をしています。例えば季節に応じた入浴剤を利用する等、「イベント入浴」に取り組んでいます。 ［勤務条件］ ・看護師の方で年収3,300,000円- ・介護支援専門員をお持ちの方は資格手当に10,000円の加算があります。 ［教育体制］ ・看護師1名、介護職2名の計3名体制でお客様宅を訪問しますので、チームで働きたい方にぴったりです。また、すぐ近くに仲間のスタッフがいるため、気軽に質問が出来ます。 ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ 【パナソニックの介護サービスについて】 3つの施設形態を運営し、地域に密着した介護事業を運営しています。 【エイジフリーケアセンター（在宅介護サービス）】 通い（デイサービス）・泊り（ショートステイ）・訪問の3つのサービスを提供。 住み慣れた地域で、いつまでも元気に暮らしていただけるよう、在宅介護を支援するきめ細かなサービスで、"かかりつけ介護"の実現を目指します。 【エイジフリーハウス（サービス付き高齢者向け住宅）】 デイサービスやショートステイと同様のサービスを提供する「小規模多機能型居宅介護」とお客様のお住まいとなる「サービス付き高齢者向け住宅」との併設しています。 【エイジフリーハウス（介護付有料老人ホーム）】 厚生労働省基準の2倍以上の介護体制と、看護職員24時間365日常駐で細やかなサービスを提供。 入居様が安心できる体制で運営しています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/退職金あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 未経験の方も安心してください。スタッフ1人ひとりがメンターとなり、丁寧に指導します。スタッフ同士の関係性が良いので、気持ちよくお仕事していただけます。皆の役割分担がしっかりしているので、仕事が明確化しています。明るい対応ができフロアを盛り上げてくださる方のご応募お待ちしています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・グレード別研修制度 社会人としての基礎や必要な介護知識をキャリアの節目ごとに学習できます。 ・キャリアアップ支援制度 役割や職種に合わせて、求められるスキルの確認や現状のの整理を行い、目標に向けてサポートしていく制度があります。 ・キャリアパスについて 色々な事業を持っている法人なので、子供の成長などのライフスタイルや結婚・出産などのライフステージによって、働く拠点や時間の調整が可能です。

【事業所チェックポイント】 阪神芦屋駅より徒歩12分/安定した法人基盤/日曜祝日休み・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・2017年3月に開設された定員12名の企業主導型保育園です。企業主導型保育園には病児・病後児施設もございます。 ・母体の法人は、兵庫県内にて認可保育所1園、小規模保育事業所1園、企業主導型保育所5園(内2園は運営委託)を運営しております。 ・子育て中のスタッフが多いため、子育て理解がございます。 ・他職種含め、人間関係が非常に良好です。 【勤務条件】 ・日曜祝日は固定でお休みです。 ・定年は60歳ですが、再雇用が70歳までのため長く勤務頂けます。 ・同法人内別施設へ転勤の可能性がございます。 　(兵庫県神戸市東灘区・芦屋市、大阪府大阪市北区、大阪市旭区、大阪府寝屋川市) ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/寮or住宅手当あり/託児所あり

【事業所チェックポイント】 阪神芦屋駅から送迎バス有(車通勤も可)/病院母体/子育て中の看護師多数/施設未経験可能・ひとこと特徴 【施設特徴】 ・高齢者総合福祉施設「愛しや」は、2007年3月に兵庫県芦屋市の浜手にオープンした施設です。「介護老人福祉施設」と「介護老人保健施設」が一つになった複合施設です。 ・宮地病院・本山リハビリテーション病院との連携があり、安心です。 ・採光もよく、非常にきれいな施設です。 ・点滴等の処置もあり、一定の医療スキルを学ぶ/活かすことができます。 【勤務条件】 ・残業はほとんどなく、プライベートと両立して勤務頂けます。 ・子育て中の看護師も多く、勤務時間などの相談も可能です。 【教育体制】 ・施設未経験からスタートした看護師様も多いため、未経験者の方も歓迎です。 ・先輩スタッフが丁寧に指導します。 ・役職・管理職をご紹介します 高齢者総合福祉施設(特別養護老人ホーム)愛しやは、芦屋浜を臨み、庭には四季折々の花が咲き、畑には作物が育つ季節感豊かな環境にあります。 介護老人福祉施設80名、ショートステイ20名、介護老人保健施設80名、デイケア45名に加えて、訪問介護や訪問リハビリテーション、居宅介護支援事業所も併設しており、多様な福祉サービスを利用者様の意向を尊重して総合的に提供しております。 その中で、介護老人福祉施設愛しやでは、いわゆる「施設」という枠組みにとらわれることなく、入居される方々にこれまでの自宅での暮らしを変わらず続けていたいただきたいと考えております。この「暮らしの継続」というコンセプトのもと、職員が全力でお一人お一人の入居者様の生活リズムや暮らしのこだわりを尊重したサービスの提供や環境づくりを行っています。 入居者様はもちろんご家族様にとっても、地域の皆様方にとっても、愛しやがお一人お一人の「幸せ」を支えることができ、ともに未来を拓き寄り添い歩んでいける存在となれるよう努めてまいります。よろしくお願い致します。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎

【事業所チェックポイント】 朝日ヶ丘バス停より徒歩1分/施設内訪問看護/賞与4.5ヶ月・ひとこと特徴 【施設特徴】 ・母体が医療法人桜十字グループが地域医療で培った経験とノウハウを活かして運営する有料老人ホームです。 ・2019年1月に開設した施設(ホスピタルメント芦屋:59室)内での訪問看護のお仕事です。 ・施設常駐で施設内看護師としてのお仕事、また施設看護師としてのお仕事も担っていただきますのでオンコール体制ではなく夜勤体制でございます。 【勤務条件】 ・賞与が年3回、4.5ヶ月支給で近隣より高めです。 ・非常勤の場合勤務日数や時間等の相談が可能です。 【教育体制】 ・施設未経験の方でも安心してスタートできます。 ・現在お勤めしている看護師も未経験からスタートした方が多数います。 ・在宅の仕組みについての教育や先輩看護師の同行指導など、丁寧に教えてくれます。 ・よりよい職場作りのために 【桜十字に関わる全ての人が幸せとなるモデルを全国へ】 医療・福祉・予防医療を通じて 「患者さま」 「地域の方々」 「職員」 三者すべてが幸せとなるモデルを築き全国に情報発信を行い、日本全体の地域医療の向上を目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/未経験者歓迎

【事業所チェックポイント】 様々なお悩みを抱えられた方のお力になるために、総合的な介護サービスを目指しています。私達と一緒に明日の介護を担う新しい仲間を募集しています。・ひとこと特徴 ☆芦屋の海沿い（人工島内）にあるとても綺麗な施設です！ ☆賞与年4ヶ月と高めです！（経験にもよりますが年収430万円～450万円位は可能） ☆同法人でクリニックやデイサービスも運営しています！ ・CPからのおすすめポイント 二交替制/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・スタッフの声 とても明るくキレイな老健さんでした。予防介護へのモデル施設になっているということで、そういった意味でも安心してお仕事の出来る法人さんだと思います。車通勤も可能ですので興味のある方はお早めにご連絡下さい。