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【事業所チェックポイント】
全国で有料老人ホームを340拠点以上運営しているリーディングカンパニーです。 ・東証プライム上場企業のグループ会社で、介護事業25年以上の実績があります。・ひとこと特徴
・働くスタッフを守るためにもルール・マニュアルが整備されております!
・ホーム未経験の方も歓迎です!エリアナース・ホーム長をはじめとしたフォロー体制がございます。
・逗子は、お休み希望通過率・有給消化率100%です!派遣看護師さんを依頼を有効的に行っております。
・産休・育休制度取得実績あり。時短勤務(小学校3年生まで)・保育手当・企業主導型保育所あり。
・現場で活躍された後は、多彩なキャリアパスをご用意しています。
・日勤のみ、オンコールなし!残業もほとんどありません。
【残業を減らすために工夫しているポイント】
1.状況によって残業が発生しそうな場合は、遅番をつけています。
2.配薬セットを薬局に依頼するようになりました。(どうしても自分で確認したい方は残業していることもあります。)
上記に加え、往診をすべて午前中にスケジュール調整できないか依頼中です。
・もっと詳しい職場情報
【薬剤セットについて】
提携の薬局がおり、往診後に薬剤師の方が1週間分をトレーセットしてくれます。
中止薬などは看護師がトレーから抜くこともあります。服薬介助は介護職が行います。
【記録について】
サービスナビゲーションシステムを使用します。+全職種が見れる申し送りノートに特記事項のみ。その日の生活記録に加え、体調変化や予定変更といった情報もリアルタイムに把握し、臨時往診依頼時の記録も簡便に作成できる等、実施記録をサポートするシステムです。
文字の入力もありますが、処置や医療対応など表になっており、実施したら?を入れる方式です。
【往診対応について】
基本的にすべてのご利用者様が往診対応になります。(ご利用者様によっては元々個別契約していたところもあります)
連携機関が3つあり、基本的には各ご利用者様月2回です。精神科の往診医もいます。
【多職種連携について】
・基本的に介護職と業務分担をしております。ただ看護師の急なお休みの際に日勤1名になった場合は介護の方が、出来る範囲で看護の業務を手伝ってくれることもあります。
・週末には機能訓練指導員(PT)がいます。介護用品の選定、退院後のご利用者様や必要な方のADL評価をしてくれます。午後の時間は体操教室を開催しています。
・医療連携部との連携は施設長が行います。ご利用者様の健康診断や協力医療機関との連携など。
・CPからのおすすめポイント
退職金あり/教育充実/電子カルテ化
・スタッフの声
【ベネッセを選んだ理由】
病院勤務の時、入院中の患者様の所に介護施設のスタッフの方がお見舞いに来ていました。
その際患者様が、まるで家族が来た時のように元気になっていました。
そのことがあってから介護施設に興味を持ち、家族の太鼓判もありベネッセに決めました。
【実際に働き、病院とのギャップはあったか】
入居者様の生活のペースに合わせることに最初は戸惑いました。
話の話題に困り、バイタルチェックや会話もすぐ終わり、病院の忙しさに慣れていた分、手持ち無沙汰も感じていましたが、今では「生活に寄り添う」「待つ」大切さを学びました。
【会社でのサポート体制について】
3ヶ月に1回の「エリアナース会」では近隣の看護スタッフと意見交換ができ相談などもしています。
あたたかく接してくれ、経験が浅い私でも安心して頑張れています。
【環境を変えて働きたいと思っている方へ】
ここで働けば生活も仕事も様々な可能性が見つかります。ブランクで自信がない方も一緒に頑張りましょう。
休みの希望も出せますし、生活スタイルの変化に伴う働き方の相談にのってもらえるので安心して働けます。
・成長を志向する方向けの教育支援
・理論、根拠、手技の学習が映像で行える「eナーストレーナー」を導入
・介護福祉士試験対策講座/受講料無料
・ケアマネ資格サポート制度/受験対策講座受講料、試験受験料無料
・自己啓発補助制度(専門書籍の購入費、外部セミナー参加費)/年間12,000円まで補助
・ベルリッツ/入会金無料&受講料割引、サイマルアカデミー/入会金無料&受講料割引