「医療法人新松田会愛宕病院分院」 の看護師求人 2件 掲載中

【事業所チェックポイント】 夜勤多めも相談可能！給与・福利厚生などの待遇が良く、60歳を超えても働き続ける看護師が多数在籍しています！・ひとこと特徴 ・オペはありません。入院は転院してこられる計画入院のみです。残業はほぼございません。 ・万一の急変時には、系列の急性期を担う愛宕病院と連携をとります。 ・看護師の定着率が高く、60歳を超えても働く職員が多い病院です（平均年齢50歳程度） ・慢性期病院ですが大きな法人が運営しているため体制が整っており、定期的な研修を実施しています（看護研究はなし） ・基本給の4ヶ月分に近い賞与実績など、好待遇です。 ・こんな魅力があります！ 病院の課題が若返り！つまり皆長く勤めるそうです。病棟では60代の看護師さんは当たり前。70代の看護師さんも活躍中です。 年齢を重ねてもしっかり勤まる仕事なので、慢性期病院らしく落ち着いてケアができる環境であることが推察されます。 働く看護師さんのほとんどは子育てを愛宕病院分院在籍中に経験し、今ではお子様も中学生から高校生くらいになっているそうなので、育児に理解のある環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・残業時間が、月に2時間程度と少なめですので、予定も立てやすく時間に余裕をもって勤務できています。 ・年間の休日が98日から105日に増えました。 ・介護・看護の両面のケアが必要な患者様ばかりなので高齢者看護を総合的に理解できるようになります。 ・成長を志向する方向けの教育支援 現場でのプリセプター制度+院内の定期的な研修を実施しています。（医療安全や感染管理など）

【仕事内容】 ＊看護・介護協働でケアを行っています ＊チームナーシングと機能別の看護方式によるバイタルチェック 　検査・浣腸・注射・吸引などの処置業務で日々の健康管理を行　 　い、積極的な離床へのケアも行っています ＊子育てに優しい職場です ※２交替勤務 ※夜勤の出来る方が望ましいが、日勤のみの方もご相談に応じます 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＊変更範囲：会社の定める業務の範囲 医療病院　全１８０床 （療養１２０床・一般６０床） ■産業 看護師・准看護師（病院・診療所） ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 18歳〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり　月平均1時間 ■週休二日 その他 勤務表による４週６休制 年末年始、夏期休暇、他 ■年間休日数 105日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:726人　うち就業場所:113人　うち女性:96人　うちパート:7人 ■定年制 あり　一律 60歳 ■再雇用 あり ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 15,000円 ■採用人数 2人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 ＊昇給・賞与については業績等により ＊マイカー通勤について：無料駐車場あり ＊転勤について：転勤はないですが、本人の希望があれば可能です ＊資格取得後、就労経験のない方やブランクのある方も働いていま 　す。ぜひご応募ください 　　　　　　　　　　 ＊定時に勤務交代可能です ＊入職１年後に支度金制度あり（条件有） ■受理日 2024年5月9日 ■有効期限日 2024年7月31日 ■受理安定所 高知公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接（予定1回） ■加入保険等 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【休日】 その他