愛媛県の2交替の看護師求人特集【ナース専科求人ナビ】（3ページ目）

更新日：2022/10/24

看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（正）/2交替/病棟/正社員/和ホスピタル/月給22万円～

事業所和ホスピタル
住所愛媛県松山市柳原７３９番地
給与【月給】223,000円〜259,000円
施設病院（精神）
休日第2・4土曜、お盆：8/15、年末年始：12/29～1/3、リフレッシュ休暇：6日、有給休暇：入職後6か月までの間2日育児休暇,介護休暇,リフレッシュ休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上財形貯蓄制度

残業少なめ
2交替
マイカー通勤可能

【仕事内容】病棟での看護業務【120床】・健康管理・排泄介助、入浴介助、食事介助・医師の指示に基づいた医療処置（注射、点滴等）・服薬管理【休日】第2・4土曜、お盆：8/15、年末年始：12/29～1/3、リフレッシュ休暇：6日、有給休暇：入職後6か月までの間2日育児休暇,介護休暇,リフレッシュ休暇【おすすめポイント】【人事担当者より】当院は北条エリアでの精神科を中心とした病院として運営しています。昭和40年に開院し地域精神医療の充実に努め、患者様の社会復帰に向け努力しています。精神科病棟での勤務は難しいとお考えになられる方も多いかもしれませんが、現場で働く看護師は最初は未経験の方も多く、皆先輩ナースに教えてもらいながら一歩づつ前に進んでいます。精神科看護に興味のある方は是非一度職場見学からお越しくださいませ。

更新日：2022/10/24

准看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（准）/2交替/病棟/正社員/和ホスピタル/月給19万円～

事業所和ホスピタル
住所愛媛県松山市柳原７３９番地
給与【月給】193,600円〜223,000円
施設病院（精神）
休日第2・4土曜、お盆：8/15、年末年始：12/29～1/3、リフレッシュ休暇：6日、有給休暇：入職後6か月までの間2日育児休暇,介護休暇,リフレッシュ休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上財形貯蓄制度

残業少なめ
2交替
マイカー通勤可能

【仕事内容】病棟での看護業務【120床】・健康管理・排泄介助、入浴介助、食事介助・医師の指示に基づいた医療処置（注射、点滴等）・服薬管理【休日】第2・4土曜、お盆：8/15、年末年始：12/29～1/3、リフレッシュ休暇：6日、有給休暇：入職後6か月までの間2日育児休暇,介護休暇,リフレッシュ休暇【おすすめポイント】～採用担当者から一言～当院は北条エリアでの精神科を中心とした病院として運営しています。昭和40年に開院し地域精神医療の充実に努め、患者様の社会復帰に向け努力しています。精神科病棟での勤務は難しいとお考えになられる方も多いかもしれませんが、現場で働く看護師は最初は未経験の方も多く、皆先輩ナースに教えてもらいながら一歩づつ前に進んでいます。精神科看護に興味のある方は是非一度職場見学からお越しくださいませ。

更新日：2024/4/5

准看護師常勤（正社員・契約）

【東温市】老人保健施設でのお仕事！夜勤手当は1回1万円支給！

事業所看護（准）/2交替/老人保健施設/正社員
住所愛媛県東温市
給与【月給】251,700円〜285,400円
施設介護施設（老健）
休日週休二日シフト制育児休暇,介護休暇月10日程度休み
待遇退職金制度：勤続3年以上財形貯蓄制度

【仕事内容】老人保健施設での看護師業務【定員100名】・医療処置全般（インシュリン注射、褥瘡ケア、吸引吸痰など）・利用者様の血圧、体温測定、服薬管理・経管栄養チューブの管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・教育担当者配置：有り　業務マニュアル：有り・平均介護度： 3.0 ・看護師数：11名・夜勤体制：介護3人看護師1人　計4人【休日】週休二日シフト制育児休暇,介護休暇月10日程度休み【おすすめポイント】～採用担当者から一言～当施設は、アトムグループの一員として平成7年に開設した老人保健施設です。入居者さんの在宅復帰、在宅療養支援の拠点となるべく、病院退院後の集中リハビリテーションや、短時間リハビリ特化型通所リハビリテーションを新たに提供し、身体の機能維持・改善の役割を担う施設を目指している施設です。業務負担軽減のため、介護ソフトや介護ロボットも導入されており働き方改革にも力を入れています。残業もほぼありませんので、ワークライフバランス重視で働きたい方へおすすめです。

更新日：2022/6/10

看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（正）/2交替/病棟/正社員/医療法人敬愛会　久米病院/月給21万円～

事業所医療法人敬愛会　久米病院
住所愛媛県松山市南久米町７２３
給与【月給】211,000円〜216,000円
施設病院（精神）
休日週休二日,シフト制,年末年始,夏期休暇,特別休暇,育児休暇,介護休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上財形

2交替
マイカー通勤可能
復職歓迎

【仕事内容】病棟での看護業務【ベッド数166床】・医療処置全般（採血、点滴注射、褥瘡ケアなど）・入院患者の血圧、対応測定、服薬管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・検査や治療などへの患者の送迎、申し送り・服薬管理【休日】週休二日,シフト制,年末年始,夏期休暇,特別休暇,育児休暇,介護休暇【おすすめポイント】【担当コンサルタントより】県内の医療法人で内科合併症のある精神疾患患者さんを受け入れできるのはこちらの病院のみです！転職で入職している方も多く、年度初めには中途入職者向けの研修も実施しています。病棟は内科病棟、精神病棟（急性期・療養）に分かれています。年間休日を見ると少なく感じますが、半日の勤務が月3～4回ございますので、ゆとりある勤務が可能です。看護師は平均勤続年数は10年以上と働きやすい職場環境です。

更新日：2022/6/10

看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/正看/2交替/病棟/常勤/医療法人　松原会　松山第一病院/月給21万円～

事業所医療法人　松原会　松山第一病院
住所愛媛県松山市久万ノ台２８２番地２
給与【月給】218,780円〜238,780円
施設病院（一般）
休日週休二日,シフト制,年末年始,夏期休暇,特別休暇,育児休暇
待遇住宅手当/制服貸与/財形貯蓄制度退職金制度：勤続3年以上

2交替
年間休日120日以上
マイカー通勤可能

【仕事内容】病院での看護業務全般【ベッド数70床】・医療処置全般（採血、点滴注射、褥瘡ケアなど）・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理・経管栄養チューブの管理　・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・尿留置カテーテル管理・入院対応・入浴時の指導・観察詳しい業務内容についてはキャプラ看護ナビ（キャリアプランニング）までお問合せください。【休日】週休二日,シフト制,年末年始,夏期休暇,特別休暇,育児休暇【おすすめポイント】＊おすすめポイント＊・賞与4.00ヶ月！今後病院改革にベースアップも検討中♪ ・離職率非常に低く、勤続年数の長い看護師さんが活躍中☆ ・育児を経た方も多く子育て理解があり、お子さんの行事での休日ＯＫ☆ ・他職種との連携も抜群で人間関係が理由の離職はほぼありません！【採用担当者の声】当院は一般・療養両方の病棟を有しており、各病棟とも看護師が責任・使命感を持って勤務しています。一番自負していることが、看護師の離職率が非常に低く、多くの看護師が定年まで当院で勤務をしております。是非、そのような環境面を一度職場見学にお越しください。お気軽にキャプラ看護ナビ(キャリアプランニング)までお問い合わせください。【応募資格】看護師

更新日：2023/9/5

看護師常勤（正社員・契約）

【松山市城東】経験豊富な先輩看護師が多数在籍！検査入院の方が多いので、夜勤の負担も少なめ！

事業所医療法人社団　浦岡胃腸クリニック
住所愛媛県松山市石手四丁目３番１０号
給与【月給】260,000円〜300,000円
施設診療所・クリニック
休日週休二日シフト制育児休暇お盆休み（8/14～16）年末年始（12/29～1/3）地方祭（10/7）
最寄伊予鉄道松山駅前線/道後公園駅
待遇退職金制度：勤続3年以上

【仕事内容】クリニックの病棟・外来における看護業務【19床】（入院看護業務が中心です）・医療処置全般（採血・点滴など）・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理・検査や治療などへの患者の送迎、申し送り・内視鏡検査の補助【休日】週休二日シフト制育児休暇お盆休み（8/14～16）年末年始（12/29～1/3）地方祭（10/7）【おすすめポイント】～採用担当者から一言～当院は開院31年になる内視鏡・エコーの胃腸の専門クリニックです。主として院長が胃・大腸癌の検査・治療を担当し、副院長がエコー及びＣＴ検査にて、腹部（肝・胆・膵・腎・前立腺）の癌ばかりでなく、乳癌・甲状腺癌の早期発見にも積極的に取り組んでおります。外来、病棟、内視鏡室、処置室で約40名看護師が活躍する施設です！ご興味ある方は是非見学からお越し下さい！

更新日：2022/6/10

看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（正）/2交替/病棟/正社員/渡辺病院/月給23万円～

事業所渡辺病院
住所愛媛県松山市空港通七丁目１３番３号
給与【月給】230,000円〜310,000円
施設病院（一般）
休日週休二日,シフト制,年末年始,夏期休暇,育児休暇
待遇退職金：勤続3年以上制服貸与/住宅手当/財形貯蓄制度

2交替
年間休日120日以上
寮あり
マイカー通勤可能

【仕事内容】病棟における看護業務全般【47床】・医療処置全般（採血、点滴注射、褥瘡ケアなど）・入院患者の血圧、対応測定、服薬管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・検査や治療などへの患者の送迎、申し送り・ケア業務（食事介助、風呂介助、排せつ介助等）【休日】週休二日,シフト制,年末年始,夏期休暇,育児休暇【おすすめポイント】オススメポイント・救急病院で専門的な看護を学べる職場♪ ・年間賞与4ヶ月、基本給についても経験考慮！・キレイで清潔な職場環境！【採用担当者の声】当院は松山市城西地域の救急病院として地域の方々から長く親しまれています。救急日については看護師同士の力を合わせ、効率的に業務を行っています。救急病院だから「忙しい」イメージがあると思いますが、業務分担がしっかりと出来ているため、忙しさの中にも「やりがい」を見つけていただけると思います。

更新日：2022/6/10

看護師常勤（正社員・契約）

◆対面面談必須◆松山市/看護（正）/2交替/病棟/正社員/天山病院/月給27万円～

事業所天山病院
住所愛媛県松山市天山二丁目３番３０号
給与【月給】277,500円〜307,400円
施設病院（療養）
休日週休二日,シフト制,育児休暇,介護休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上財形、入居可能住宅（単身用・世帯用）、松山市勤労者福祉サービス加入

2交替
寮あり
マイカー通勤可能

【仕事内容】病棟での看護業務【病床数160床（回復期50床、療養98床、地域包括ケア病床12床）】・食事介助、排泄介助・入浴介助・医療処置全般（採血、点滴注射、褥瘡ケアなど）・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・経管栄養チューブの管理・リハビリ介助・教育体制：専任の教育担当、業務マニュアル・夜勤体制：50床を看護師2名、介護士2名で対応いたします。　　　　　※病棟により30床を1名対応も有・記録：紙カルテ【休日】週休二日,シフト制,育児休暇,介護休暇【おすすめポイント】【採用担当者の声】入院～在宅に至るまで可能な限りサポートすることをモットーとして、職員同士が助け合いながら働いています。天山病院を中心に、健診センター・特養（白寿荘）・老人保健施設（れんげ荘・長安）がグループ内にあり、地域医療も含め総合的な医療・福祉を支えている法人です。

更新日：2022/6/10

看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（正）/2交替/病棟/正社員/南高井病院/月給26万円～

事業所南高井病院
住所愛媛県松山市南高井町３３３
給与【月給】262,000円〜372,000円
施設病院（療養）
休日週休二日,シフト制,年末年始,夏期休暇,特別休暇,育児休暇,介護休暇,看護休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上財形/制服貸与

【仕事内容】病棟での看護業務全般【療養病床：180床、障がい者一般病床：120床、介護医療院：53床】・医療処置全般（採血、点滴注射、褥瘡ケアなど）・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理・経管栄養チューブ（レビン・胃ろう）の管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・尿留置カテーテル管理・ケア業務（風呂介助、排せつ介助、一部食事介助）・教育体制教育マニュアル有り・教育担当者有り・定期面談有り（入職1ヶ月、入職3ヶ月）【休日】週休二日,シフト制,年末年始,夏期休暇,特別休暇,育児休暇,介護休暇,看護休暇【おすすめポイント】オススメポイント・プリセプター1名配置、業務マニュアル完備、定期面談入職後2回実施☆ ・年間休日121日、有給取得率80％以上、残業ほぼ無し！・年間賞与4.0ヶ月支給で高待遇☆年1回の定期昇給有り、基本給の経験値考慮有り☆ 【担当コンサルタントからのメッセージ】給与条件も松山市内ハイクラスで子育て理解や働き方改革にも力を入れておられる、働きやすい病院様になります。当社紹介の求職者様も多数活躍されており、定着率も非常に良いのが特徴となっています。入職後3ヶ月間は専任の教育担当者がつき、マンツーマンで丁寧に指導いただけますので、少しブランクがあり業務を行うのに不安がある方も安心してご勤務いただけます。

更新日：2022/6/10

准看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（准）/2交替/病棟/正社員/南高井病院/月給23万円～

事業所南高井病院
住所愛媛県松山市南高井町３３３
給与【月給】234,000円〜307,000円
施設病院（療養）
休日週休二日,シフト制,年末年始,夏期休暇,特別休暇,育児休暇,介護休暇,看護休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上財形/制服貸与

【仕事内容】病棟での看護業務全般【具体的内容】・医療処置全般（採血、点滴注射、褥瘡ケアなど）・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理・経管栄養チューブ（レビン・胃ろう）の管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・尿留置カテーテル管理・ケア業務（風呂介助、排せつ介助、一部食事介助）・教育体制教育マニュアル有り・教育担当者有り・定期面談有り（入職1ヶ月、入職3ヶ月）【休日】週休二日,シフト制,年末年始,夏期休暇,特別休暇,育児休暇,介護休暇,看護休暇【おすすめポイント】オススメポイント・プリセプター1名配置、業務マニュアル完備、定期面談入職後2回実施☆ ・年間休日121日、有給取得率80％以上、残業ほぼ無し！・年間賞与4.0ヶ月で高待遇☆年1回の定期昇給有り、基本給の経験値考慮有り☆ 【担当コンサルタントからのメッセージ】給与条件も松山市内ハイクラスで子育て理解や働き方改革にも力を入れておられる、働きやすい病院様になります。当社紹介の求職者様も多数活躍されており、定着率も非常に良いのが特徴となっています。入職後3ヶ月間は専任の教育担当者がつき、マンツーマンで丁寧に指導いただけますので、少しブランクがあり業務を行うのに不安がある方も安心してご勤務いただけます。

更新日：2022/6/10

看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（正）/2交替/回復リハ病棟/正社員/平成脳神経外科病院/月給23万円～

事業所平成脳神経外科病院
住所愛媛県松山市北井門２丁目７番２８号
給与【月給】231,000円〜251,000円
施設病院（ケアミックス）
休日週休二日,シフト制,育児休暇,看護休暇
待遇制服貸与退職金：勤続3年以上

2交替
マイカー通勤可能

【仕事内容】病棟での看護業務全般【回復期病棟25床】・医療処置全般（採血、点滴注射、褥瘡ケアなど）・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・検査や治療などへの患者の送迎、申し送り・尿留置カテーテル管理・リハビリ補助・オムツ交換、お風呂介助等のケア業務有り詳しい業務内容についてはキャプラ看護ナビ(キャリアプランニング)までお問い合わせください。【休日】週休二日,シフト制,育児休暇,看護休暇【おすすめポイント】～おススメポイント～・脳神経外科の患者様少なく、内科メインの病棟☆診療科未経験者も歓迎☆ ・看護部長さんもナースステーションで勤務されており、相談できる環境☆ ・教育担当者を1名配置♪マニュアルに沿った教育指導体制があります！・総合病院に疲れた方や、慢性期病院からスキルアップをしたい方多く在籍！・20代、30代の看護師多数活躍中☆ 【担当コンサルタントからのメッセージ】回復期病棟の看護師求人になります。20代から50代まで幅広い年齢層の方が勤務されており、経験も総合病院～慢性期病院まで様々です。脳神経外科と聞いて対応が難しいのではないかと考えている方も多いですが、入院患者様は内科的疾患で高齢者の方が多く未経験の方でも対応いただけます。在院日数も3～4ヶ月前後の患者様が多く、患者様としっかりと会話を重ねながら関係構築を図っていくことができる職場になります。お気軽にキャプラ看護ナビ(キャリアプランニング)までお問い合わせください。応募資格：正看護師

更新日：2022/6/10

准看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護師(正・准)/2交替/病棟/正社員/三津整形外科/月給23万円～

事業所三津整形外科
住所愛媛県松山市古三津三丁目５番５号
給与【月給】232,000円〜302,000円
施設診療所・クリニック
休日週休二日,シフト制,特別休暇,育児休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上制服貸与/産休・育休後の勤務形態相談可能/サークル活動/財形貯蓄制度永年勤続表彰制度有り（勤続5年目から5年毎に表彰）各種慶弔金付与

2交替
託児所あり
寮あり
マイカー通勤可能

【仕事内容】整形外科における病棟（19床）入院患者さんへの対応・清拭・注射・血糖測定・服薬など・入院患者のメディカルチェック・ナースコール対応・オペ介助（術前後の管理）・記録：電子カルテ【休日】週休二日,シフト制,特別休暇,育児休暇【おすすめポイント】【採用担当者のメッセージ】松山市古三津にある整形外科有床診療所です！オペは年間200症例、リハビリ職も多く在籍。看護勉強会1回／月、施設外での各種研修会への参加など人材育成にも力を入れております！☆明るく前向きな方、私たちと一緒に働きませんか？

更新日：2022/6/10

准看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（正・准）/2交替/外来/正社員/梶浦病院/月給19万円～

事業所梶浦病院
住所愛媛県松山市三番町四丁目４番地５
給与【月給】196,000円〜296,000円
施設病院（一般）
休日週休二日,シフト制,日,祝,育児休暇
最寄伊予鉄道横河原線/松山市駅
待遇退職金制度：勤続3年以上制服貸与/財形

【仕事内容】外来での看護業務・処置室での医療処置（採血、点滴注射など）・診察室での介助・問診・救急対応（8日に1回の救急対応がございます）【休日】週休二日,シフト制,日,祝,育児休暇【おすすめポイント】【担当コンサルタントからのメッセージ】市内中心部でアクセス抜群の急性期病院になります。診療科は内科、脳神経外科がメインですが、病棟に入院されている患者様は救急対応の患者様も多く内科疾患の方が多く入院されています。平均年齢30代の若くて活気ある職場です。師長をはじめ新人育成に熱心な先輩が多く復職や経験の浅い看護師さんにもオススメの病院です。

更新日：2022/6/10

准看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（正・准）/2交替/病棟/正社員/梶浦病院/月給21万円～

事業所梶浦病院
住所愛媛県松山市三番町四丁目４番地５
給与【月給】214,100円〜336,500円
施設病院（一般）
休日週休二日,シフト制,育児休暇
最寄伊予鉄道横河原線/松山市駅
待遇退職金制度：勤続3年以上財形、制服貸与

【仕事内容】病棟における看護業務全般・医療処置全般（採血、点滴注射、褥瘡ケアなど）・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理・経管栄養チューブの管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・検査や治療などへの患者の送迎、申し送り・尿留置カテーテル管理・入院対応・ケア業務【休日】週休二日,シフト制,育児休暇【おすすめポイント】【担当コンサルタントからのメッセージ】市内中心部でアクセス抜群の急性期病院になります。診療科は内科、脳神経外科がメインですが、病棟に入院されている患者様は救急対応の患者様も多く内科疾患の方が多く入院されています。20代の方と50代の方が多い職場になっており、看護師経験の浅い方も多く入職されておりますので、復職や経験の浅い看護師さんにもオススメの病院です。

更新日：2022/11/7

准看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（准）/2交替/有床クリニック/小田ひ尿器科ふみこ皮フ科/月給26万円～

事業所医療法人　小田ひ尿器科ふみこ皮フ科
住所愛媛県松山市
給与【月給】268,000円〜306,000円
施設診療所・クリニック
休日週休二日シフト制病院カレンダーによる
待遇退職金制度：勤続3年以上財形貯蓄制度、住宅手当、産休・育休後の勤務形態相談可能

2交替
マイカー通勤可能
復職歓迎

【仕事内容】病棟での看護業務【19床】・医療処置全般（採血・点滴など）・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理・検査や治療などへの患者の送迎、申し送り【休日】週休二日シフト制病院カレンダーによる【おすすめポイント】～担当コンサルタントより～泌尿器未経験の方も丁寧に先輩職員から指導いただけますので、安心してご勤務いただけます。保育料全額負担制度があり、子育て中の方には特におすすめの求人になっています。現場看護師さんは、子育て経験者も多く、産休・育休を経て復帰する方がほとんどで長期間勤務していただける職場になります。

更新日：2022/11/7

看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/正看/2交替/有床クリニック/常勤/小田ひ尿器科ふみこ皮フ科/月給28万円～

事業所医療法人　小田ひ尿器科ふみこ皮フ科
住所愛媛県松山市
給与【月給】288,000円〜343,000円
施設診療所・クリニック
休日完全週休二日木,日,祝年末年始,夏期休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上財形貯蓄制度、住宅手当、産休・育休後の勤務形態相談可能

2交替
マイカー通勤可能
復職歓迎

【仕事内容】病棟での看護業務【19床】・医療処置全般（採血・点滴など）・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理・検査や治療などへの患者の送迎、申し送り【休日】完全週休二日木,日,祝年末年始,夏期休暇【おすすめポイント】【担当コンサルタントからのメッセージ】透析未経験の方も丁寧に先輩職員から指導いただけますので、安心してご勤務いただけます。保育料全額負担制度があり、子育て中の方には特におすすめの求人になっています。現場看護師さんは、子育て経験者も多く、産休・育休を経て復帰する方がほとんどで長期間勤務していただける職場になります。

更新日：2022/6/10

看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（正）/2交替/有床クリニック/正社員/たんぽぽのおうち/月給25万円～

事業所たんぽぽのおうち
住所愛媛県松山市
給与【月給】255,000円〜279,000円
施設診療所・クリニック
休日週休二日,シフト制,育児休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上資格取得制度/厚生年金基金/職員旅行/制服貸与

2交替
年間休日120日以上
マイカー通勤可能

【仕事内容】病棟での看護業務【16床】・医療処置全般（点滴注射、褥瘡ケアなど）・利用者の血圧、体温測定、服薬管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・摂食、嚥下訓練・リハビリ補助・ホスピスケア（麻薬管理など）＊在宅サービスを受けている高齢者や小児のレスパイト利用もあります。詳しい業務内容についてはキャプラ看護ナビ（キャリアプランニング）までお問合せください。【休日】週休二日,シフト制,育児休暇【おすすめポイント】＊おすすめポイント＊・受持ち5名程度！ケアと服薬管理メインの業務内容！・日勤帯は看護師3名、介護士1名体制！配置人数が多い職場☆ ・年間賞与4.5ヶ月！年間休日126日と高給与、高待遇！【担当コンサルタントからのメッセージ】在宅のパイオニアとして長く地域に根付いた医療を提供されている医療機関になります。今回はクリニックに併設する病棟での勤務になります。病床の平均稼働数は10程度で少人数の患者様を一人一人丁寧に関わっていくことのできる職場です。業務内容はケア業務と疼痛コントロールメインで新たな知識を習得し、在宅医療を目指す方にもオススメの求人となっています。お気軽にキャプラ看護ナビ(キャリアプランニング)までお問い合わせください。応募資格：正看護師

更新日：2023/9/5

准看護師常勤（正社員・契約）

【松山市城西】住宅型有料老人ホームでの看護職募集！年間休日120日！賞与4.0ヶ月分（前年度実績）！

事業所ナーシングホームみちくさ
住所愛媛県松山市
給与【月給】240,000円〜290,000円
施設介護施設（有料）
休日完全週休二日シフト制月10日休み
待遇退職金制度：勤続3年以上

【仕事内容】住宅型有料老人ホームでの看護業務全般【定員：11名】・医療処置全般（経管栄養、気管切開吸引対応など）・療養上の世話（排泄介助、食事介助、入浴介助、移乗介助、体位交換など）・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・緊急時の対応・平均介護度：4程度・記録：紙、ＰＣ（報告書と計画書はワードを使います）【休日】完全週休二日シフト制月10日休み【おすすめポイント】～採用担当者からの声～病気や障害を持った人が、住み慣れた地域やご家庭で、その人らしく療養生活を送れるように看護師等が生活の場へ訪問し看護ケアを提供し、自立への援助を促し療養生活を支援することを理念としています。通常の訪問看護サービスに加えて、精神科訪問看護、相談支援、ケアプラン作成、そして新たに住宅型有料老人ホームというかたちで入居サービスを開始しました。年間休日は120日、完全週休二日制となっており、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめです。

更新日：2023/9/5

看護師常勤（正社員・契約）

【松山市城西】住宅型有料老人ホームでの看護職募集！年休120日！年間賞与4.0ヶ月分（前年度実績）！

事業所ナーシングホームみちくさ
住所愛媛県松山市
給与【月給】245,000円〜305,000円
施設介護施設（有料）
休日完全週休二日シフト制月10日休み
待遇退職金制度：勤続3年以上

【仕事内容】住宅型有料老人ホームでの看護業務全般【定員：11名】・医療処置全般（経管栄養、気管切開吸引対応など）・療養上の世話（排泄介助、食事介助、入浴介助、移乗介助、体位交換など）・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・緊急時の対応・平均介護度：4程度・記録：紙、ＰＣ（報告書と計画書はワードを使います）【休日】完全週休二日シフト制月10日休み【おすすめポイント】～採用担当者からの声～病気や障害を持った人が、住み慣れた地域やご家庭で、その人らしく療養生活を送れるように看護師等が生活の場へ訪問し看護ケアを提供し、自立への援助を促し療養生活を支援することを理念としています。通常の訪問看護サービスに加えて、精神科訪問看護、相談支援、ケアプラン作成、そして新たに住宅型有料老人ホームというかたちで入居サービスを開始しました。年間休日は120日、完全週休二日制となっており、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめです。

更新日：2022/10/24

看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（正）/2交替/正社員/老人保健施設ハピネス椿/月給29万円～

事業所老人保健施設ハピネス椿
住所愛媛県松山市
給与【月給】292,500円〜332,500円
施設介護施設（老健）
休日シフト制育児休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上財形貯蓄制度、厚生年金基金

2交替
マイカー通勤可能

【仕事内容】老人保健施設での看護師【定員50名】・平均介護度：3.0 ・血圧、体温測定などの健康管理　・服薬管理、往診対応・経管栄養チューブ（レビン・胃ろう）の管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・尿留置カテーテル管理　・入浴時の指導、観察・受診介助　・緊急時の対応　・身体介助など・リハビリの補助　等・記録：紙（タブレット記録へ2022年冬頃変更予定）【休日】シフト制育児休暇【おすすめポイント】～コンサルタントから一言～老人保健施設ハピネス椿は、医療法人河原医院が運営する老人保健施設です。定員50床の全室個室型の施設です。現在の介護老人保健施設（老健）の区分としては、「加算型」ですが、今後「在宅強化型」「超強化型」に向けて取り組みを強化しており、運営母体の医療機関（河原医院）との連携もスムーズで緊急時も安心です！また、ハピネス椿では施設内にデイケア、ショートステイ、グループホーム、居宅介護支援事業所なども併設しており、複合的なサービスを提供しています。

更新日：2022/10/24

准看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（准）/2交替/正社員/老人保健施設ハピネス椿/月給26万円～

事業所老人保健施設ハピネス椿
住所愛媛県松山市
給与【月給】266,000円〜326,000円
施設介護施設（老健）
休日シフト制育児休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上財形貯蓄制度、厚生年金基金

2交替
マイカー通勤可能

【仕事内容】老人保健施設での看護師【定員50名】・平均介護度：3.0 ・血圧、体温測定などの健康管理　・服薬管理、往診対応・経管栄養チューブ（レビン・胃ろう）の管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・尿留置カテーテル管理　・入浴時の指導、観察・受診介助　・緊急時の対応　・身体介助など・リハビリの補助　等・記録：紙（タブレット記録へ2022年冬頃変更予定）【休日】シフト制育児休暇【おすすめポイント】～コンサルタントから一言～老人保健施設ハピネス椿は、医療法人河原医院が運営する老人保健施設です。定員50床の全室個室型の施設です。現在の介護老人保健施設（老健）の区分としては、「加算型」ですが、今後「在宅強化型」「超強化型」に向けて取り組みを強化しており、運営母体の医療機関（河原医院）との連携もスムーズで緊急時も安心です！また、ハピネス椿では施設内にデイケア、ショートステイ、グループホーム、居宅介護支援事業所なども併設しており、複合的なサービスを提供しております。

更新日：2022/9/20

看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（正・准）/2交替/正職員/越智クリニック/月給26万円～

住所愛媛県松山市清水町一丁目８番２５号
給与【月給】268,000円〜328,000円
施設診療所・クリニック
休日週休二日シフト制夏期休暇,育児休暇,介護休暇夏季休暇・年末年始休暇あり
待遇退職金制度：勤続3年以上

2交替
マイカー通勤可能

【仕事内容】有床クリニックでの看護業務【19床】・外来診察、各種検査、問診やバイタルの測定・医療処置全般（採血、点滴注射、褥瘡ケアなど）・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・ケア業務など・教育体制教育担当者有（師長または主任が教育担当） ※入職後1ヶ月程度、外来業務で慣れて頂いた後に病棟も担当頂くようになります。 ※夜勤は月に4～5回程度です。【休日】週休二日シフト制夏期休暇,育児休暇,介護休暇夏季休暇・年末年始休暇あり【おすすめポイント】～コンサルタントから一言～越智クリニックは、アットホームな地域密着型のクリニックです。有床クリニックで病床数は19床です。診療科目は、内科･外科･整形外科･肛門科などを有し、皆さまの健康づくりのお手伝いをしています。クリニックは、伊予鉄道城北線/清水町駅から徒歩圏内の場所にあります。駅も近くなので公共通勤も大変便利です。県外や市外から転居予定で勤務される方は、敷金や家賃補助もございます。まずは、見学から如何でしょうか？

更新日：2022/6/10

准看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/正看准看/2交替/常勤/ショートステイ陽だまり/月給18万円～

事業所ショートステイ陽だまり
住所愛媛県松山市
給与【月給】183,400円〜231,612円
施設デイ・通所
休日週休二日,シフト制,育児休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上

2交替
マイカー通勤可能
復職歓迎

【仕事内容】ショートステイでの看護業務【定員23名】・機能訓練・入浴介助、排せつ介助、食事介助・服薬管理・医療処置（軟膏塗布、排便コントロール、褥瘡処置など）・病院への付き添い　など【休日】週休二日,シフト制,育児休暇【おすすめポイント】～コンサルタントから一言～定員23名のショートステイです。ご利用者さんが快適に過ごしやすい空間作りだけでなく、働くスタッフものびのびと働ける環境作りを目指されています。また研修や資格取得支援も充実しており介護職としてのスキルアップが期待できる施設ですので是非見学からどうぞ！

更新日：2022/6/10

准看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/正看准看/2交替/常勤/介護付き有料老人ホームあったか拓南/月給18万円～

事業所介護付き有料老人ホームあったか拓南
住所愛媛県松山市
給与【月給】183,400円〜231,612円
施設介護施設（有料）
休日週休二日,シフト制,育児休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上

2交替
マイカー通勤可能
復職歓迎

【仕事内容】介護付き有料老人ホームでの看護業務【定員25名】・機能訓練・入浴介助、排せつ介助、食事介助・服薬管理・医療処置（軟膏塗布、排便コントロール、褥瘡処置など）・病院への付き添い　など【休日】週休二日,シフト制,育児休暇【おすすめポイント】～コンサルタントから一言～スタッフ同士のチームワークが自慢の施設です。ご利用者さんが快適に過ごしやすい空間作りだけでなく、働くスタッフものびのびと働ける環境作りを目指されています。また研修や資格取得支援も充実しており介護職としてのスキルアップが期待できる施設ですので是非見学からどうぞ！

更新日：2022/6/10

看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/看護（正）/2交替/老健/正社員/老人保健施設ミネルワ/月給22万円～

事業所老人保健施設ミネルワ
住所愛媛県松山市
給与【月給】225,000円〜300,000円
施設介護施設（老健）
休日週休二日,シフト制,年末年始,育児休暇
待遇制服貸与/住宅手当/財形貯蓄制度退職金：勤続3年以上

2交替
年間休日120日以上
寮あり
マイカー通勤可能

【仕事内容】老人保健施設における看護業務全般【定員：100名】・平均介護度：3.5 ・医療処置全般（採血、点滴注射、褥瘡ケアなど）・血圧、体温測定などの健康管理　・服薬管理・経管栄養チューブ（レビン・胃ろう）の管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・尿留置カテーテル管理　・入浴時の指導、観察・受診介助　・緊急時の対応　・身体介助など【休日】週休二日,シフト制,年末年始,育児休暇【おすすめポイント】オススメポイント・年間休日121日、年間賞与4ヶ月、有給取得70％以上と福利厚生充実！・介護、看護の2人1組のチームでラウンド実施☆ ・愛媛県内でも数すくない「超強化型」の老健です、他職種と連携し利用者の在宅復帰を目指しています♪ ・現在看護師12名、介護職30名程在職しております☆夜勤体制は4名体制です（看護師1名/介護職3名）・20代～40代の看護師さんが活躍中♪ ・夜勤明けは必ず「連休」のシフトを組んでいます♪職員からもしっかり休めると好評です☆ 【担当コンサルタントからのメッセージ】医療法人が母体で福利厚生が充実している施設になります。中途採用の方も安心の先輩職員からの指導を受けれますので、ブランクがある方や復職希望のにもオススメの施設になります。また、職員数を配置基準以上に確保しており、日勤も夜勤帯も職員数が多く、業務負担も比較的少ないため、安定してご勤務いただけます。

更新日：2022/6/10

看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/正看/2交替/老人保健施設/常勤/老人保健施設　海辺の郷/月給21万円～

事業所老人保健施設　海辺の郷
住所愛媛県松山市
給与【月給】217,300円〜309,300円
施設介護施設（老健）
休日週休二日,シフト制,育児休暇,介護休暇,看護休暇
待遇退職金制度：勤続1年以上確定給付年金

2交替
マイカー通勤可能

【仕事内容】老人保健施設での看護業務【定員60名】・入所者の健康管理、療養管理・バイタルチェック・服薬管理・医療処置（採決、点滴、褥瘡の処置等）【休日】週休二日,シフト制,育児休暇,介護休暇,看護休暇【おすすめポイント】～おすすめポイント～　　・施設未経験歓迎☆経験に合わせて指導します！・賞与4.3か月分支給あり！・住宅手当、扶養手当など各種手当充実♪ ～コンサルタントから一言～旧北条市の海沿いに立地する病院併設の老人保健施設です。介護施設未経験でもOKの求人で、マニュアル完備、経験に応じた教育係など教育体制が整っています。施設内のデイケアへの異動や日勤パートへの切り替えなど、ライフイベントに合わせて働き方の調整も可能ですので、これから介護施設にチャレンジしてみよう！という方にお勧めです。

更新日：2022/6/10

准看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/准看/2交替/老人保健施設/常勤/老人保健施設　海辺の郷/月給20万円～

事業所老人保健施設　海辺の郷
住所愛媛県松山市
給与【月給】207,300円〜299,300円
施設介護施設（老健）
休日週休二日,シフト制,育児休暇,介護休暇,看護休暇
待遇退職金制度：勤続1年以上確定給付年金

2交替
マイカー通勤可能

【仕事内容】老人保健施設での看護業務【定員60名】・入所者の健康管理、療養管理・バイタルチェック・服薬管理・医療処置（採決、点滴、褥瘡の処置等）【休日】週休二日,シフト制,育児休暇,介護休暇,看護休暇【おすすめポイント】～おすすめポイント～　　・住宅手当、扶養手当など各種手当充実♪ ・賞与4.3か月分支給あり！・施設未経験歓迎☆経験に合わせて指導します！～コンサルタントから一言～旧北条市の海沿いに立地する病院併設の老人保健施設です。介護施設未経験でもOKの求人で、マニュアル完備、経験に応じた教育係など教育体制が整っています。施設内のデイケアへの異動や日勤パートへの切り替えなど、ライフイベントに合わせて働き方の調整も可能ですので、これから介護施設にチャレンジしてみよう！という方にお勧めです。

更新日：2022/6/10

看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/正看/2交替/老人保健施設/常勤/介護老人保健施設しらさぎ苑/月給24万円～

事業所介護老人保健施設しらさぎ苑
住所愛媛県松山市
給与【月給】245,000円〜295,000円
施設介護施設（老健）
休日週休二日,シフト制,育児休暇,看護休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上

2交替
マイカー通勤可能
復職歓迎

【仕事内容】老人保健施設での看護業務【定員62名】・入所者の健康管理、療養管理・バイタルチェック・服薬管理・処置 *夜勤あり(月5～6回程度) 【休日】週休二日,シフト制,育児休暇,看護休暇【おすすめポイント】～おススメポイント～・三津エリア中心で通勤に便利な立地！・退職金制度有り、育児休暇取得実績あり♪ ・夜勤回数は2回～相談可能！【採用担当者の声】松山市祓川にある医療法人が経営する62床の介護老人保健施設です。ご担当いただく看護師さんを募集しております。様々なタイプの入浴設備があり、特殊浴槽や大浴場、露天風呂風とご利用者さんにリラックスいただける設備を整えております。

更新日：2022/6/10

准看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆松山市/准看/2交替/老人保健施設/常勤/介護老人保健施設しらさぎ苑/月給23万円～

事業所介護老人保健施設しらさぎ苑
住所愛媛県松山市
給与【月給】230,000円〜260,000円
施設介護施設（老健）
休日週休二日,シフト制,育児休暇,看護休暇
待遇退職金制度：勤続3年以上

2交替
マイカー通勤可能
復職歓迎

【仕事内容】老人保健施設での看護業務【定員62名】・平均介護度3程度・入所者の健康管理、療養管理・バイタルチェック・服薬管理・処置・介護職員への指導と支援の業務 *夜勤あり(月5～6回程度) 【休日】週休二日,シフト制,育児休暇,看護休暇【おすすめポイント】～おススメポイント～・退職金制度有り、育児休暇取得実績あり♪ ・三津エリア中心で通勤に便利な立地！・夜勤回数は2回～相談可能！【採用担当者の声】松山市祓川にある医療法人が経営する62床の介護老人保健施設です。ご担当いただく看護師さんを募集しております。様々なタイプの入浴設備があり、特殊浴槽や大浴場、露天風呂風とご利用者さんにリラックスいただける設備を整えております。

更新日：2023/5/11

看護師常勤（正社員・契約）

◆電話面談必須◆看護（正）/2交替/老人保健施設/正社員/介護老人保健施設　あいじゅ/月給25万円～

住所愛媛県松山市
給与【月給】258,500円〜395,800円
施設介護施設（老健）
休日週休二日シフト制育児休暇,介護休暇シフトによる月9日休み育児休暇取得実績あり介護休暇取得実績あり
待遇退職金共済加入制服貸与／産休・育休後の勤務形態相談可能

【仕事内容】老人保健施設での看護業務全般【定員：100名】・医療処置全般（採血、点滴注射、褥瘡ケアなど）・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理・経管栄養チューブ（レビン・胃ろう）の管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・尿留置カテーテル管理・入院対応・入浴時の指導・観察・緊急時の対応【休日】週休二日シフト制育児休暇,介護休暇シフトによる月9日休み育児休暇取得実績あり介護休暇取得実績あり【おすすめポイント】～採用担当者から一言～当法人は特養、老健、デイサービス、訪問サービス等福祉分野においてトータルにサービスを展開しております。施設は松山市・伊予市内に複数あり、ご本人のご希望に応じて勤務地のご相談は可能となっております。法人本部となる当施設は2016年に来住町に移転しました。経験不問の看護師求人です。各種手当が充実しており、収入重視の方にもおすすめです。まずは業務内容、勤務形態等のお話から可能ですので、ご興味のある方は職場見学にお越しください。

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