看護師の求人・転職・募集情報探すならナース専科求人ナビ

128件中61 - 90件を表示

看護師非常勤(パート・登録)

【横浜市青葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【あざみ野駅】

【横浜市青葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【あざみ野駅】

続きを読む

【仕事内容】 <仕事内容> 施設への訪問看護のお仕事です <勤務先概要> 看護師数:15名 職場平均年齢:40代 利用者数:6~7名(入居者様) 1日の訪問件数:6~7件(施設内) オンコール対応:あり、夜勤対応 記録媒体:紙カルテ 残業:月5時間以下 【休日】 シフト制 【キャリアパートナーコメント】 ◇施設への訪問看護のお仕事で、夜勤もお願いしております ◇運営法人は首都圏エリア、近畿エリア、九州エリアで20以上の施設を運営する高齢者総合福祉サービス企業です。 ◇当法人は有料老人ホーム、サービス付高齢者向け住宅の運営や医療・福祉施設への運営コンサルティングを行っています。 ◇スキルアップのための内部研修や外部研修参加の支援も行っていますので、ブランクのある方や経験の浅い方にもしっかりとキャリアアップして頂けます。

看護師非常勤(パート・登録)

【横浜市青葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【藤が丘駅】

【横浜市青葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【藤が丘駅】

続きを読む

【仕事内容】 <仕事内容> 訪問看護ステーションでの看護師業務全般 <勤務先概要> ■看護師数:5名 ■職場平均年齢:40代後半 ■利用者数:40名 ■1日の訪問件数:3~5件 ■訪問エリア:横浜市青葉区,都筑区,緑区,港北区,旭区,瀬谷区,川崎市麻生区,宮前区,高津区,大和市,町田市 ■訪問先業種:個人宅 ■移動手段:自動車 ■オンコール対応:あり ■記録媒体:電子カルテ 【休日】 シフト制 【キャリアパートナーコメント】 ◇駅より徒歩3分の好立地で、通勤が便利です ◇ステーションを立ち上げた代表は、MBA・MHAの資格をアメリカの大学で取得です。 ◇勉強熱心・教育熱心の看護師さんが多く在籍、切磋琢磨できる環境です。 緩和ケアの認定看護師も在籍しているので、今後さらに在宅ホスピスの分野の勉強をしていきたい看護師さんにはオススメです! 認定看護師取得支援の制度も取り入れていく予定です! ◇多職種チームワークを非常に大切にしているステーションです。職員の教育にも力を入れており、未経験者には最低1ヵ月の研修期間を設けているので安心して働くことが出来ます。 ◇年間休日120日!プライベートも大事にお勤め頂けます。

看護師非常勤(パート・登録)

【横浜市青葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【たまプラーザ駅】

【横浜市青葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【たまプラーザ駅】

続きを読む

【仕事内容】 ■訪問看護ステーションによる看護業務 ■記録類:ipad ■オンコール対応:月に7日程度担当(出動を伴うことは基本ございません)※応相談 ■訪問件数:4~5件/日 ■訪問エリア:青葉区・都筑区メイン ■移動手段:自動車(社用車)※要普通自動車免許 ■スタッフ:看護師3名、PT2名、OT-、ST- 緩和ケア〇、精神疾患〇、認知症〇、小児△ ■教育研修:OJT教育あり ■一日の流れ ・60分/件の訪問が基本です。 ・バイタルサインチェック・清拭・褥瘡処置など ・ストマ交換、人口呼吸器管理、内服管理など 9:00 朝礼 ティータイムをしながらカンファレンス 9:15 訪問先へ出発 9:30~10:30 1件目の訪問 10:45~11:45 2件目の訪問 12:00~13:00 ランチタイム & ティータイム 13:15~14:15 3件目の訪問 14:30~15:30 4件目の訪問 15:45~16:45 5件目の訪問 ステーションに戻り、ティータイム報告(直帰も応相談)・看護記録作成・報告 18:00 退社 【休日】 シフト制 【キャリアパートナーコメント】 ◇訪問看護ステーションでのお仕事です。訪問には社用車を使い、エリアのメインは青葉区・都筑区です。勤務時間09:00~18:00(休憩60分)です。 ◇独自のステップアップ制度を取っており、チームのメンバーの意見に耳を傾ける事を大切にしていたり、チームプレイを円滑に進めて頂く人間力も賞与の評価対象になっております。 ◇入社後は管理者や他のメンバーと同行し、これまでのご経歴やお人柄を踏まえ、相性を見て担当する利用者の方を決めております。

看護師非常勤(パート・登録)

【横浜市青葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【たまプラーザ駅】

【横浜市青葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【たまプラーザ駅】

続きを読む

【仕事内容】 ■訪問看護ステーションによる看護業務・管理者業務 ■記録類:ipad ■オンコール対応:月に7日程度担当(出動を伴うことは基本ございません) ■訪問件数:4~5件/日 ■訪問エリア:青葉区・都筑区メイン ■移動手段:自動車(社用車)※要普通自動車免許 ■スタッフ:看護師3名、PT2名、OT-、ST- 緩和ケア〇、精神疾患〇、認知症〇、小児△ ■教育研修:OJT教育あり ■一日の流れ ・60分/件の訪問が基本です。 ・バイタルサインチェック・清拭・褥瘡処置など ・ストマ交換、人口呼吸器管理、内服管理など 9:00 朝礼 ティータイムをしながらカンファレンス 9:15 訪問先へ出発 9:30~10:30 1件目の訪問 10:45~11:45 2件目の訪問 12:00~13:00 ランチタイム & ティータイム 13:15~14:15 3件目の訪問 14:30~15:30 4件目の訪問 15:45~16:45 5件目の訪問 ステーションに戻り、ティータイム報告(直帰も応相談)・看護記録作成・報告 18:00 退社 【休日】 シフト制 【キャリアパートナーコメント】 ◇訪問看護ステーションでのお仕事です。訪問には社用車を使い、エリアのメインは青葉区・都筑区です。勤務時間09:00~18:00(休憩60分)です。 ◇管理者候補の方は現場に出てもらうのと並行し、管理者の業務にも携わって頂きます。 ◇独自のステップアップ制度を取っており、チームのメンバーの意見に耳を傾ける事を大切にしていたり、チームプレイを円滑に進めて頂く人間力も賞与の評価対象になっております。 ◇入社後は管理者や他のメンバーと同行し、これまでのご経歴やお人柄を踏まえ、相性を見て担当する利用者の方を決めております。

看護師非常勤(パート・登録)

【横浜市青葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【市が尾駅】

【横浜市青葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【市が尾駅】

続きを読む

【仕事内容】 ■業務内容:介護保険法や健康保険法に基づいて、小児から高齢者まで、寝たきりや慢性疾患のある方、難病・精神障害・認知症の方、末期ガン、重度の身体障害の方などの、健康状態の観察や栄養指導、日常生活の介助あど、直接ご家庭に訪問してケアを行っていただきます。 <勤務先概要> ■お看取り:有り ■記録媒体:複写紙→電子カルテ ■訪問件数:3~5件/日 ■訪問エリア:横浜市(青葉区・都筑区・緑区),川崎市(麻生区・宮前区) ■移動手段:自動車,自転車 ■研修制度:1ヶ月程のならし期間を設けており、訪問先に先輩看護師が同行する ■看護師数:3(常勤:2,非常勤1)名 ■平均年齢:30代半ば ■利用者の疾患層:認知症など。介護度2~3だが5の方も数名いる。 ■利用者担当:担当制 【休日】 シフト制 【キャリアパートナーコメント】 ○横浜市と川崎市に介護施設および病院、訪問看護ステーション、周辺関連事業を展開している法人です。 ○駅近徒歩4分のところにあるので通勤も便利です! ○残業ほぼなしで、ライフワークバランスも重視できる職場です ○訪問看護未経験の方大歓迎!独り立ちできるまで先輩が訪問に同行するので訪問看護が初めての方も安心です ○スタッフの仲がとても良く、わきあいあいとした環境です!

看護師非常勤(パート・登録)

【横浜市青葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【青葉台駅】

【横浜市青葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【青葉台駅】

続きを読む

【仕事内容】 ■業務内容:訪問先での看護業務全般 <勤務先情報> ■1日の訪問件数:4~5件 ■訪問エリア:横浜市青葉区・都筑区・緑区,東京都町田市 ■訪問先:個人宅,有料老人ホーム,精神専門グループホームなど ■移動手段:自動車(※運転免許必須・AT可)、近場は自転車訪問あり ■オンコールの有無:あり ■記録媒体:複写紙 ■職場平均年齢:30代後半 【休日】 シフト制 【キャリアパートナーコメント】 ◇東急田園都市線「青葉台駅」から徒歩7分の訪問看護ステーションでのお仕事です。 ◇質の高いケアを行っており地域から信用して頂いているステーションです。 ケアだけ行うのではなく、利用者の方と深く関わりたい方を歓迎しています。 ◇精神の利用者の方が多いです。 ◇月給38万円~です。

看護師非常勤(パート・登録)

【横浜市青葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【江田駅】

【横浜市青葉区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【江田駅】

続きを読む

【仕事内容】 ■業務内容:小規模多機能、その他、地域のご利用者様向けの訪問看護 <勤務先概要> ■訪問件数:4件/日 ※ステーションから30分程度までのエリア ※訪問手段は車がメイン(普通自動車免許必須 AT可) ■録類方法:タブレット、パソコンを利用  ※利用者様のデータはクラウドで情報共有 ■スタッフ数:看護師3名(管理者1名・常勤1名・パート1名) ■スタッフ平均年齢:40歳前後 ■オンコールあり ※オンコール無し常勤の相談も可能です 【休日】 シフト制 【キャリアパートナーコメント】 〇小規模多機能・グループホーム・訪問のサービスを複数展開する、横浜市内で評価が高い法人です。 〇同じ拠点内に介護支援専門員、介護士がおり、1人の利用者様のケアにあたって多職種で情報交換できる職場です。 〇任意参加で拠点内の勉強会、外部研修に社費で参加することが可能!スキルが磨ける環境です。 〇残業ほぼなしなので、ライフワークバランスのとりやすいのも魅力です。

看護師常勤(正社員・契約)

「訪問看護リハビリステーション青葉の大地」土日祝休み★年間休日120日★青葉台駅徒歩…/308249

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区しらとり台1-7ヴァンテアンビル3階

  • 給 与 【年収】4,320,000円〜4,904,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 【休日】 週休2日※土日祝休み 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏期休暇5日(初年度3日)、年末年始休暇(12/29~1/3)、産前・産後休暇、慶弔休暇

  • 最 寄 東急田園都市線/青葉台駅

  • 待 遇 交通費支給,退職金制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,社会保険完備 ・保育園基本保育料一部法人負担(上限3万円) ・横浜市勤労者福祉共済(ハマふれんど)加入 (各種提携宿泊所、各種施設、割引)・旅行代金優待割引(グループ企業さくらトラベル利用)・横浜ベイシェラトンホテルレストラン優待割引等

「訪問看護リハビリステーション青葉の大地」土日祝休み★年間休日120日★青葉台駅徒歩…/308249
  • 残業少なめ
  • 3次救急対応
  • 早番・遅番なし
  • 3交替
  • 引越手当あり
  • 夜勤多め歓迎

続きを読む

【仕事内容】 ★訪問看護ステーションでの看護業務 ・訪問件数:4~5件/日 ・利用者:152名 ・訪問エリア:横浜市青葉区、緑区、旭区、都筑区 ・看護師:常勤10名、非常勤1名 ・社用車あり ・オンコール当番あり(1人月3~4日程度。コール全体で3~4件、出動1~2件) ※24時間のオンコール契約者は20名程度です 【アピールポイント】 ◆横浜市で多くの福祉施設や介護事業を手掛ける法人で安心。 ◆慢性疾患、神経難病、精神疾患、悪性腫瘍など様々な疾患に対応 ◆東急田園都市線「青葉台」駅より徒歩5分と駅からのアクセス抜群です。 ◆給与水準高めです! ◆土日祝休み!年間休日120日とお休み多め。 ◆ケアマネジャー、ヘルパーの事業所も併設しており、かかりつけの病院や地域の他サービスとも連携し、24時間対応や在宅でのお看取りも行っております。 ◆オンコール対応可能な方を募集しています。 【休日】 【休日】 週休2日※土日祝休み 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏期休暇5日(初年度3日)、年末年始休暇(12/29~1/3)、産前・産後休暇、慶弔休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師非常勤(パート・登録)

【横浜市青葉区/訪問看護】日勤のみパート★時給1,500円~★予防特化型看護/QOL◆駅近

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区

  • 給 与 【時給】1,500円〜2,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 ご勤務日以外

  • 最 寄 東急田園都市線/あざみ野駅

  • 待 遇 ■各種保険あり ■マイカー通勤可

【横浜市青葉区/訪問看護】日勤のみパート★時給1,500円~★予防特化型看護/QOL◆駅近

続きを読む

【仕事内容】 ■業務内容:訪問看護ステーションでの看護師業務全般 <勤務先概要> ■1日の訪問件数:平均3件 ■訪問エリア:横浜市青葉区,都筑区,川崎市宮前区 ■訪問先:個人宅,グループホーム ■移動手段:自動車(運転免許必須) ■オンコール対応:なし ■お看取り:あり ■記録媒体:複写紙 ■スタッフ数:看護師3名,PT4名 ■看護師平均年齢:40代後半 【休日】 ご勤務日以外 【キャリアパートナーコメント】 ◇横浜市青葉区にある「予防特化型」の訪問看護ステーションです。ご利用者様のQOLを第一にケアを行う事業所です。 ◇看護師の方とリハの方との連携が取れており、大変雰囲気の良い職場環境です。 ◇オンコールの対応なく、残業もほとんどありません。ライフワークバランスを大事にお勤め頂けます。

看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市/訪看】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★未経験可/オンコールあり★チームプレイ重視◆駅近徒歩8分

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区

  • 給 与 【月給】300,000円〜500,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 週休2日(土・日もしくは希望の2日間) 有給休暇(入職後1ヶ月で10日付与) 年末年始12/30~1/3は公休 年末年始休暇日数5日 特別休暇(年次有給休暇)

  • 最 寄 東急田園都市線/たまプラーザ駅

  • 待 遇 ■各種保険完備(社会保険・雇用保険等) ■制服貸与 ■車通勤:応相談 自身で駐車場を借りる場合は可(公共交通機関を利用した場合の交通費を支給します)

【横浜市/訪看】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★未経験可/オンコールあり★チームプレイ重視◆駅近徒歩8分

続きを読む

【仕事内容】 ■訪問看護ステーションによる看護業務 ■記録類:ipad ■オンコール対応:月に7日程度担当(出動を伴うことは基本ございません)※応相談 ■訪問件数:4~5件/日 ■訪問エリア:青葉区・都筑区メイン ■移動手段:自動車(社用車)※要普通自動車免許 ■スタッフ:看護師3名、PT2名、OT-、ST- 緩和ケア〇、精神疾患〇、認知症〇、小児△ ■教育研修:OJT教育あり ■一日の流れ ・60分/件の訪問が基本です。 ・バイタルサインチェック・清拭・褥瘡処置など ・ストマ交換、人口呼吸器管理、内服管理など 9:00 朝礼 ティータイムをしながらカンファレンス 9:15 訪問先へ出発 9:30~10:30 1件目の訪問 10:45~11:45 2件目の訪問 12:00~13:00 ランチタイム & ティータイム 13:15~14:15 3件目の訪問 14:30~15:30 4件目の訪問 15:45~16:45 5件目の訪問 ステーションに戻り、ティータイム報告(直帰も応相談)・看護記録作成・報告 18:00 退社 【休日】 週休2日(土・日もしくは希望の2日間) 有給休暇(入職後1ヶ月で10日付与) 年末年始12/30~1/3は公休 年末年始休暇日数5日 特別休暇(年次有給休暇) 【キャリアパートナーコメント】 ◇訪問看護ステーションでのお仕事です。訪問には社用車を使い、エリアのメインは青葉区・都筑区です。勤務時間09:00~18:00(休憩60分)です。 ◇独自のステップアップ制度を取っており、チームのメンバーの意見に耳を傾ける事を大切にしていたり、チームプレイを円滑に進めて頂く人間力も賞与の評価対象になっております。 ◇入社後は管理者や他のメンバーと同行し、これまでのご経歴やお人柄を踏まえ、相性を見て担当する利用者の方を決めております。

看護師常勤(正社員・契約)

「訪問看護ステーション プラチナ・ヴィラ青葉台」正看★土日休み/年収437万円~/275575

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区鴨志田町75-1

  • 給 与 【年収】4,377,600円〜4,668,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 【休日】 週休2日制(土日休み) 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、自由休暇(年3日の公休日)、年末年始12/30~1/3、産前産後休暇、慶弔休暇

  • 最 寄 東急田園都市線/青葉台駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備 ・インフルエンザ予防接種補助 ・プラちゃんポイント(カフェテリアプラン) ・クラブ活動支援 ・食事代補助 ・慶弔見舞金(結婚祝金、出生祝金、弔慰金、傷病見舞金 等) ・職員紹介制度 ・無料制服貸与 ・健康診断全額支援 ・各種研修制度など

「訪問看護ステーション プラチナ・ヴィラ青葉台」正看★土日休み/年収437万円~/275575

続きを読む

【仕事内容】 ★訪問看護ステーションにおける看護業務全般 ・訪問エリア:横浜市青葉区、川崎市麻生区の一部、東京都町田市の一部 ・利用者数:93名 ・訪問件数:4~5件/日 ・訪問車あり ・看護師:常勤2名、非常勤4名 ・オンコール当番あり 【アピールポイント】 ◆徳島県・神奈川県・東京都にて複数の福祉施設を運営している大手法人です! ◆老健に併設された訪問看護ステーションでのお仕事です! ◆車通勤可能です♪ ◆土日固定休み、年末年始などのお休みもあります。 【休日】 【休日】 週休2日制(土日休み) 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、自由休暇(年3日の公休日)、年末年始12/30~1/3、産前産後休暇、慶弔休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市/訪問看護】≪55歳以下≫日勤常勤★車通勤可/ブランク可/保育室有★在宅のスキルアップが可能

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区

  • 給 与 【月給】273,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日 113日 日祝固定休み、他1日 ※土曜日は当番制で事務作業あり 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 東急田園都市線/たまプラーザ駅

  • 待 遇 社会保険完備:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 24時間保育室:あり 近隣の同グループ病院内にあり 車通勤可:無料駐車場あり

【横浜市/訪問看護】≪55歳以下≫日勤常勤★車通勤可/ブランク可/保育室有★在宅のスキルアップが可能

続きを読む

【仕事内容】 <仕事内容>訪問看護での看護業務全般 <勤務先概要> 訪問エリア:青葉区、麻生区、宮前区、多摩区 訪問時間:09:00~17:00 月~金曜日 ※緊急時24時間体制 訪問件数:5~6件/日(AM 3件、PM 3件 個人宅/退院患者ばかりではなく、地域の方への訪問も多い) オンコール:あり 7~8回/月 緊急出動:状況により直接訪問する場合もあれば、STに寄ってから出動する事もあります 【休日】 年間休日 113日 日祝固定休み、他1日 ※土曜日は当番制で事務作業あり 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【キャリアパートナーコメント】 ◇近隣に同グループの総合病院があり、連携を取りながらご自宅での療養生活をサポートします。 ◇ブランクある方でも「潜在ナース復職支援プログラム」という研修を行っておりますので、安心して働くことが出来ます。 ◇子育て中の看護師様には同グループの総合病院内に24時間保育室を完備しています。 ◇日祝固定休のため、プライベートの予定もたてやすいです。 ◇無料駐車場がありマイカー通勤が可能のため、通勤に便利です。 ◇訪問看護の専門的知識と技術でライフスタイルに合わせたケアを提供しています。在宅看護のスキルアップが図れます。

看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市/訪看】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★駅近/訪看未経験者可/年休120日★スキルアップ!

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区

  • 給 与 【月給】279,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日120日 日曜日休み その他シフト制 夏季休暇(5日間)、年末年始休暇(5日間)

  • 最 寄 東急田園都市線/藤が丘駅

  • 待 遇 社会保険完備:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

【横浜市/訪看】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★駅近/訪看未経験者可/年休120日★スキルアップ!

続きを読む

【仕事内容】 <仕事内容> 訪問看護ステーションでの看護師業務全般 <勤務先概要> ■看護師数:5名 ■職場平均年齢:40代後半 ■利用者数:40名 ■1日の訪問件数:3~5件 ■訪問エリア:横浜市青葉区,都筑区,緑区,港北区,旭区,瀬谷区,川崎市麻生区,宮前区,高津区,大和市,町田市 ■訪問先業種:個人宅 ■移動手段:自動車 ■オンコール対応:あり ■記録媒体:電子カルテ 【休日】 年間休日120日 日曜日休み その他シフト制 夏季休暇(5日間)、年末年始休暇(5日間) 【キャリアパートナーコメント】 ◇駅より徒歩3分の好立地で、通勤が便利です ◇ステーションを立ち上げた代表は、MBA・MHAの資格をアメリカの大学で取得です。 ◇勉強熱心・教育熱心の看護師さんが多く在籍、切磋琢磨できる環境です。 緩和ケアの認定看護師も在籍しているので、今後さらに在宅ホスピスの分野の勉強をしていきたい看護師さんにはオススメです! 認定看護師取得支援の制度も取り入れていく予定です! ◇多職種チームワークを非常に大切にしているステーションです。職員の教育にも力を入れており、未経験者には最低1ヵ月の研修期間を設けているので安心して働くことが出来ます。 ◇年間休日120日!プライベートも大事にお勤め頂けます。

看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市/訪問看護】≪55歳以下≫日勤常勤★ライフワークバランス◎/未経験OK/★駅徒歩4分

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区

  • 給 与 【月給】230,000円〜350,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 基本、土日休み 年間休日133日~ 週休二日制、月9日以上(2月は月8日以上) 夏季休暇(2日) 冬期休暇(3日) リフレッシュ休暇(誕生日月に1日) 有給休暇(入社半年後より10日~付与) 慶弔休暇

  • 最 寄 東急田園都市線/市が尾駅

  • 待 遇 ■社会保険完備:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ■資格取得支援制度(各種研修・受験費用補助など) ■退職金制度(選択制) ■ベネフィット・ステーション(福利厚生パッケージサービス) ■カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) ■提案制度による報奨金制度 ■契約保養所

【横浜市/訪問看護】≪55歳以下≫日勤常勤★ライフワークバランス◎/未経験OK/★駅徒歩4分

続きを読む

【仕事内容】 ■業務内容:介護保険法や健康保険法に基づいて、小児から高齢者まで、寝たきりや慢性疾患のある方、難病・精神障害・認知症の方、末期ガン、重度の身体障害の方などの、健康状態の観察や栄養指導、日常生活の介助あど、直接ご家庭に訪問してケアを行っていただきます。 <勤務先概要> ■お看取り:有り ■記録媒体:複写紙→電子カルテ ■訪問件数:3~5件/日 ■訪問エリア:横浜市(青葉区・都筑区・緑区),川崎市(麻生区・宮前区) ■移動手段:自動車,自転車 ■研修制度:1ヶ月程のならし期間を設けており、訪問先に先輩看護師が同行する ■看護師数:3(常勤:2,非常勤1)名 ■平均年齢:30代半ば ■利用者の疾患層:認知症など。介護度2~3だが5の方も数名いる。 ■利用者担当:担当制 【休日】 基本、土日休み 年間休日133日~ 週休二日制、月9日以上(2月は月8日以上) 夏季休暇(2日) 冬期休暇(3日) リフレッシュ休暇(誕生日月に1日) 有給休暇(入社半年後より10日~付与) 慶弔休暇 【キャリアパートナーコメント】 ○横浜市と川崎市に介護施設および病院、訪問看護ステーション、周辺関連事業を展開している法人です。 ○駅近徒歩4分のところにあるので通勤も便利です! ○残業ほぼなしで、ライフワークバランスも重視できる職場です ○訪問看護未経験の方大歓迎!独り立ちできるまで先輩が訪問に同行するので訪問看護が初めての方も安心です ○スタッフの仲がとても良く、わきあいあいとした環境です!

看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市/訪問看護】≪55歳以下≫日勤常勤/正看★残業少/スキルアップに最適な環境★駅より徒歩5分

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区荏田町

  • 給 与 【月給】320,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 夏季5日、冬季5日、有給休暇

  • 最 寄 東急田園都市線/江田駅

  • 待 遇 ■社会保険完備:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ■退職金制度あり ■車通勤不可

【横浜市/訪問看護】≪55歳以下≫日勤常勤/正看★残業少/スキルアップに最適な環境★駅より徒歩5分

続きを読む

【仕事内容】 ■業務内容:小規模多機能、その他、地域のご利用者様向けの訪問看護 <勤務先概要> ■訪問件数:4件/日 ※ステーションから30分程度までのエリア ※訪問手段は車がメイン(普通自動車免許必須 AT可) ■録類方法:タブレット、パソコンを利用  ※利用者様のデータはクラウドで情報共有 ■スタッフ数:看護師3名(管理者1名・常勤1名・パート1名) ■スタッフ平均年齢:40歳前後 ■オンコールあり ※オンコール無し常勤の相談も可能です 【休日】 夏季5日、冬季5日、有給休暇 【キャリアパートナーコメント】 〇小規模多機能・グループホーム・訪問のサービスを複数展開する、横浜市内で評価が高い法人です。 〇同じ拠点内に介護支援専門員、介護士がおり、1人の利用者様のケアにあたって多職種で情報交換できる職場です。 〇任意参加で拠点内の勉強会、外部研修に社費で参加することが可能!スキルが磨ける環境です。 〇残業ほぼなしなので、ライフワークバランスのとりやすいのも魅力です。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【正看・横浜市青葉区・訪問看護】年間休日110日◆月給34万~41万円◎退職金・賞与!【正社員】

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区 

  • 給 与 【月給】380,000円〜456,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日110日 月8~9日休み 夏・冬季休暇(各3日) 有給休暇(毎年4月1日または10月1日に一斉付与※入社時期により異なる。法定以上) 育児休暇取得実績あり 慶弔休暇 介護休暇 産前・産後休暇

【正看・横浜市青葉区・訪問看護】年間休日110日◆月給34万~41万円◎退職金・賞与!【正社員】

続きを読む

【仕事内容】 【看護師・横浜市青葉区・訪問看護】年間休日110日◆月給34万~41万円◎退職金・賞与!【正社員】 お仕事は施設内の訪問看護事業所内での業務です。 看護業務及び施設内での住宅業務をお願いします。 【休日】 年間休日110日 月8~9日休み 夏・冬季休暇(各3日) 有給休暇(毎年4月1日または10月1日に一斉付与※入社時期により異なる。法定以上) 育児休暇取得実績あり 慶弔休暇 介護休暇 産前・産後休暇 【最寄駅】 東急電鉄「たまプラーザ駅」徒歩3分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【正看・看護管理者・横浜市青葉区・訪問看護】月給45万4059円~56万8794円【正社員】

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区 

  • 給 与 【月給】494,059円〜608,794円

  • 施 設 介護施設(有料)/訪問看護

  • 休 日 年間休日110日 月8~9日休み 夏・冬期休暇(各3日間) 慶弔休暇 有給休暇(毎年4月1日または10月1日に一斉付与※入社時期により異なる) 育児休暇取得実績あり

【正看・看護管理者・横浜市青葉区・訪問看護】月給45万4059円~56万8794円【正社員】

続きを読む

【仕事内容】 【看護管理者・横浜市青葉区・訪問看護】月給45万4059円~56万8794円【正社員】 お仕事は施設内の訪問看護事業所での業務です。 訪問看護管理業務及び施設内での住宅業務をお願いします。 ※外部居宅への訪問なし 【休日】 年間休日110日 月8~9日休み 夏・冬期休暇(各3日間) 慶弔休暇 有給休暇(毎年4月1日または10月1日に一斉付与※入社時期により異なる) 育児休暇取得実績あり
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【正看・横浜市青葉区・訪問看護】年間休日110日◆月給34万~41万円◎退職金・賞与!【正社員】

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区 

  • 給 与 【月給】380,000円〜456,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日110日 月8~9日休み 夏・冬季休暇(各3日) 有給休暇(毎年4月1日または10月1日に一斉付与※入社時期により異なる。法定以上) 育児休暇取得実績あり 慶弔休暇 介護休暇 産前・産後休暇

【正看・横浜市青葉区・訪問看護】年間休日110日◆月給34万~41万円◎退職金・賞与!【正社員】

続きを読む

【仕事内容】 【看護師・横浜市青葉区・訪問看護】年間休日110日◆月給34万~41万円◎退職金・賞与!【正社員】 お仕事は施設内の訪問看護事業所内での業務です。 看護業務及び施設内での住宅業務をお願いします。 【休日】 年間休日110日 月8~9日休み 夏・冬季休暇(各3日) 有給休暇(毎年4月1日または10月1日に一斉付与※入社時期により異なる。法定以上) 育児休暇取得実績あり 慶弔休暇 介護休暇 産前・産後休暇 【最寄駅】 東急田園都市線「江田駅」徒歩1分

看護師常勤(正社員・契約)

「ロイヤルレジデンスあざみ野」横浜市青葉区★正看護師★常勤★有料老人ホーム併設の訪問…/320275

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区あざみ野4-37-6

  • 給 与 【年収】4,824,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 【休日】 4週8休のシフト制 【休暇】 年次有給休暇(初年度10日)、夏期休暇3日、冬期休暇6日、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、慶弔休暇4週8休以上

  • 最 寄 東急田園都市線/あざみ野駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・食事補助 ・健康診断 ・予防接種 ・交通費支給(上限50,000円) ・退職金:勤続3年以上で支給

「ロイヤルレジデンスあざみ野」横浜市青葉区★正看護師★常勤★有料老人ホーム併設の訪問…/320275

続きを読む

【仕事内容】 ◆介護付き有料老人ホーム併設の訪問看護ステーションでの ・定員:34名 ・平均介護度:2.5 ・難病指定(パーキンソンなど)、ガン末期、経管、吸引、酸素療法が必要な方など医療ニーズは高め ・各病院との連絡調整、アセスメント、カンファレンス参加 ・看護師:常勤2名、非常勤7名(夜勤専従を含む) ・施設看護師1名+訪問看護師3名 ・夜勤体制:看護師1名、介護職1名→各2名に体制強化予定 ・夜勤:月4~5回程度 ※仮眠室あり 【アピールポイント】 ◆介護付有料老人ホーム併設の訪問看護ステーションでのお仕事です。 訪問先は施設内居室のみとなりますので移動はございません。 ◆医療依存度の高い方が多いです。 ◆夜勤可能な方を募集中! ◆赤レンガ造りで綺麗な施設です。 ◆食事補助制度あり♪ ◆あざみ野駅より徒歩10分と駅から近いです。 ◆夜勤体制強化のため増員募集中 【休日】 【休日】 4週8休のシフト制 【休暇】 年次有給休暇(初年度10日)、夏期休暇3日、冬期休暇6日、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、慶弔休暇4週8休以上 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

「訪問看護ステーションよろこび」正看護師★病院が運営する訪問看護ステーション★常勤★…/317193

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区美しが丘西3-64-10メゾンベールたまプラーザ101号

  • 給 与 【年収】3,747,000円〜4,578,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 【休日】 4週8休制※日祝は休み、土曜日月1日程度出勤あり 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、年末年始(12/30~1/3)、産前・産後休暇、慶弔休暇

  • 最 寄 小田急線/新百合ヶ丘駅 東急田園都市線/あざみ野駅 ブルーライン/あざみ野駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,研修制度,託児所あり,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備 ・保育室あり:〈対象〉3ヵ月~ 〈利用時間〉24時間〈利用料金〉1,000円/日(常勤の場合)、その他食事代:500円/1食 ※指定幼稚園との二重保育にも対応 【開所時間】 平日、土日、祝日共に24 時間(8:00 ~ 8:00) 日勤帯 8:00~18:15 夜勤帯16:45~9:15 ・寮あり

「訪問看護ステーションよろこび」正看護師★病院が運営する訪問看護ステーション★常勤★…/317193

続きを読む

【仕事内容】 □訪問看護ステーションでの看護業務 ・エリア:横浜市青葉区、川崎市麻生区、宮前区、多摩区、高津区と東京都稲城市の一部 ・利用者数:99名 ・1日4~5件 ・健康管理、健康相談、服薬管理、療養上のお世話、医療処置、リハビリなど ・受け持ち方式:チーム制 ・紙カルテ ・看護師:常勤8名、非常勤4名 ・訪問手段:軽自動車 ・オンコール当番あり:月3~4回程度※入職後3ヶ月経過後より 【アピールポイント】 ◆病院が運営母体の訪問ステーション ◆託児所有 ◆車通勤可 ◆オンコール対応が可能な方 ◆小田急線「新百合ヶ丘駅」東急田園都市線「あざみ野駅」より職員送迎バスがあり 【休日】 【休日】 4週8休制※日祝は休み、土曜日月1日程度出勤あり 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、年末年始(12/30~1/3)、産前・産後休暇、慶弔休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

「ソフィアメディ訪問看護ステーション青葉台」横浜市青葉区★正看護師★常勤★訪問看護★…/316620

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区しらとり台1-8小池ビル201

  • 給 与 【年収】4,700,400円〜4,900,800円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 【休日】 週休2日制※土日祝休みまたはシフト制(ステーションにより異なる) 【休暇】 年次有給休暇(法定通り付与)、年末年始休暇5日(12/30~1/3)、産前産後休暇、介護休暇、慶弔休暇

  • 最 寄 東急田園都市線/青葉台駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,社会保険完備 ◆年俸更新:あり(年1回) ◆交通費:あり(上限3.1万円/月 ※最安経路※2km以内は支給対象外) ◆退職金制度:あり(勤続5年以上) ◆社会保険完備 / 業務中の損害賠償保険等も加入 ◆健康診断 / メンタルヘルスチェック ◆専門看護師/認定看護師の資格取得支援制度 ◆外部研修の一部補助 ◆引っ越し支援金制度 配属先から半径2km圏内にお引越しされた場合、上限20万円まで補助あり(オンコール所持するNsに限る) 【入社時研修】 ◆入社後5日間:入社時研修(VMS研修、保険制度など) ◆入社後6日目以降:現場同行訪問 ◆入社3~4か月後:症例検討会  同時期に入社した医療スタッフで集まり、困難事例や症例を共有  他ステーションとも横の繋がりを築いていきます。 【研修】 ◆階層別の各種研修開催(1年目/3年目/管理者向け等) ◆オンライン研修 専門知識・社会人スキルを高める年間125回のリアル研修と150以上の動画コンテンツを用意。 ナーシングスキルを導入し、367の手技(スライドや写真)と、107の動画閲覧が可能。 その他ソフィアメディオリジナルコンテンツも搭載。

「ソフィアメディ訪問看護ステーション青葉台」横浜市青葉区★正看護師★常勤★訪問看護★…/316620

続きを読む

【仕事内容】 ★訪問看護ステーションでの看護業務 ・エリア:青葉区全域、都筑区の一部、緑区の一部、麻生区の一部、町田市の一部 ・利用者数:104名 ・1日の訪問件数:5件~6件 ・移動範囲:2~3キロ圏内 ・受け持ち方式:担当制+チーム制 ・健康状態の監察や判断、日常生活の支援、医療処置、カテーテル管理(HIT:在宅輸液療法、HOT:在宅酸素療法などの管理)、ターミナルケア、その他の看護や介護に関する生活相談など ・記録方式:電子カルテ(iBOW) 1人1台iPadを貸与 ・訪問手段:車 ・看護師:常勤5名、非常勤1名 ・オンコール当番あり(当番:6~8回) 【アピールポイント】 ◆訪問看護のパイオニアとして多数訪問看護ステーションを運営しています! ◆看護師・PT・OT・ST等の医療資格者が約300名で在宅中心の訪問サービスを展開しており、訪問看護サービス都内NO.1の売上実績です。 ◆研修制度充実で安心です。 ◆入社後5日間は本部にて座学研修(経営方針レクチャー、保険制度など)、入社後2週目以降は現場研修となります。 ◆入社3ヶ月目以降には各種フォローアップ研修があります。 ◆月に1度、本部主催の勉強会があります。「エンゼルケア」「メンタルケア」「フットケア」「小児看護」等 ◆訪問件数や業績による変動に左右されない安定した給与体系です!訪問ノルマなし! ◆本社に営業部があるため利用者獲得のための営業がございません。 ◆主任制度や管理者を目指す制度もご用意しており、看護師として更なるステップアップをしていきたい方にもぴったりのお仕事です。 ◆オンコールは本当に必要とされるお客様とのみ契約しているため、契約者が利用者全体の10%程度と大変少ないです。 ◆各ステーションに10人前後のスタッフが所属し、チームで地域医療を支えています!理学療法士・言語聴覚士・事務スタッフと連携が取れている環境ですので、看護師は看護業務に専念できます。また様々な視点で在宅医療にアプローチすることも可能です。 ◆産休、育休、介護休暇は大半の方は取得されております。取得された8割の方が復帰されています。 【休日】 【休日】 週休2日制※土日祝休みまたはシフト制(ステーションにより異なる) 【休暇】 年次有給休暇(法定通り付与)、年末年始休暇5日(12/30~1/3)、産前産後休暇、介護休暇、慶弔休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

「よこはま総合訪問看護ステーション」正看★訪看★常勤★病院運営で老健内に併設★車通勤…/305454

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区鉄町2075-5横浜シルバープラザ内

  • 給 与 【年収】3,932,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 【休日】 4週8休※日祝固定休み 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、産前産後休暇、夏期休暇4日、年末年始4日、アニバーサリー休暇、慶忌特別休暇

  • 最 寄 東急田園都市線/あざみ野駅 ブルーライン/あざみ野駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,託児所あり,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備 ・24時間託児所(0~3歳まで、月額30,000円、1回1,800円 ・認定看護師支援制度  ・オンコール手当

「よこはま総合訪問看護ステーション」正看★訪看★常勤★病院運営で老健内に併設★車通勤…/305454

続きを読む

【仕事内容】 ■訪問看護ステーションでの看護業務 ・エリア:横浜市相場区の一部、川崎市麻生区の一部 ・利用者:68名 ・看護師:常勤4名 ・オンコール当番あり ・1日:4~5件 ・訪問車あり ・電子カルテ 【アピールポイント】 ◆2007年12月に新築移転し横浜総合病院・横浜シルバープラザ・緑の郷という医療・保健・福祉が三位一体となった複合施設です。 ◆訪問看護ステーションでの募集です。 ◆オンコール対応可能な方 ◆お車の運転が可能な方 ◆病院に託児所があり利用可能です。 【休日】 【休日】 4週8休※日祝固定休み 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、産前産後休暇、夏期休暇4日、年末年始4日、アニバーサリー休暇、慶忌特別休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市/訪看】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★管理者候補/オンコールあり★駅近徒歩8分

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区

  • 給 与 【月給】450,000円〜550,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 週休2日(土・日もしくは希望の2日間) 有給休暇(入職後1ヶ月で10日付与) 年末年始12/30~1/3は公休 年末年始休暇日数5日 特別休暇(年次有給休暇)

  • 最 寄 東急田園都市線/たまプラーザ駅

  • 待 遇 ■各種保険完備(社会保険・雇用保険等) ■制服貸与 ■車通勤:応相談 自身で駐車場を借りる場合は可(公共交通機関を利用した場合の交通費を支給します)

【横浜市/訪看】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★管理者候補/オンコールあり★駅近徒歩8分

続きを読む

【仕事内容】 ■訪問看護ステーションによる看護業務・管理者業務 ■記録類:ipad ■オンコール対応:月に7日程度担当(出動を伴うことは基本ございません) ■訪問件数:4~5件/日 ■訪問エリア:青葉区・都筑区メイン ■移動手段:自動車(社用車)※要普通自動車免許 ■スタッフ:看護師3名、PT2名、OT-、ST- 緩和ケア〇、精神疾患〇、認知症〇、小児△ ■教育研修:OJT教育あり ■一日の流れ ・60分/件の訪問が基本です。 ・バイタルサインチェック・清拭・褥瘡処置など ・ストマ交換、人口呼吸器管理、内服管理など 9:00 朝礼 ティータイムをしながらカンファレンス 9:15 訪問先へ出発 9:30~10:30 1件目の訪問 10:45~11:45 2件目の訪問 12:00~13:00 ランチタイム & ティータイム 13:15~14:15 3件目の訪問 14:30~15:30 4件目の訪問 15:45~16:45 5件目の訪問 ステーションに戻り、ティータイム報告(直帰も応相談)・看護記録作成・報告 18:00 退社 【休日】 週休2日(土・日もしくは希望の2日間) 有給休暇(入職後1ヶ月で10日付与) 年末年始12/30~1/3は公休 年末年始休暇日数5日 特別休暇(年次有給休暇) 【キャリアパートナーコメント】 ◇訪問看護ステーションでのお仕事です。訪問には社用車を使い、エリアのメインは青葉区・都筑区です。勤務時間09:00~18:00(休憩60分)です。 ◇管理者候補の方は現場に出てもらうのと並行し、管理者の業務にも携わって頂きます。 ◇独自のステップアップ制度を取っており、チームのメンバーの意見に耳を傾ける事を大切にしていたり、チームプレイを円滑に進めて頂く人間力も賞与の評価対象になっております。 ◇入社後は管理者や他のメンバーと同行し、これまでのご経歴やお人柄を踏まえ、相性を見て担当する利用者の方を決めております。

看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市青葉区/訪問看護】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★定着率◎★直行直帰勤務です

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区

  • 給 与 【年収】4,500,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 シフト制 ※オンコールあり(対象は、がん末期の方のみ 子育て中の方は免除可です) 

  • 最 寄 東急田園都市線/あざみ野駅 ブルーライン/あざみ野駅

  • 待 遇 ■社会保険完備:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ■車貸与:ご自宅近くの駐車場を借りて頂きます

【横浜市青葉区/訪問看護】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★定着率◎★直行直帰勤務です

続きを読む

【仕事内容】 <仕事内容> 訪問看護ステーションでの看護師業務全般 <勤務先概要> ■利用者数:約120名 ※介護保険と医療保険の割合は7:3(精神の方はいらっしゃいません) ■訪問件数:4~5件/日 ■担当制 ■移動手段:車 ※免許が無い方も自転車訪問相談可 ■記録:iPad ■ナース人数:12名(平均年齢:40代) ■オンコールあり(子育て中の方は免除可) 【休日】 シフト制 ※オンコールあり(対象は、がん末期の方のみ 子育て中の方は免除可です)  【キャリアパートナーコメント】 ◇定着率の良いステーションです。基本的に直行直帰で勤務していただけます。 ◇うまくいかなかった事や失敗した事を責めるのではなく、一緒に解決方法を見つけていける環境です。 ◇利用者の方に不安を与えない為にしっかりケアを行いコミュニケーションを取っています。 ◇年収480万円~です。

看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市/訪問看護】≪55歳以下≫2交代/常勤★母体安定/研修充実/スキルアップ★施設への訪問看護

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区

  • 給 与 【月給】280,000円〜300,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日116日 月9日+夏季休暇3日+年末年始休暇6日

  • 最 寄 東急田園都市線/あざみ野駅 ブルーライン/あざみ野駅

  • 待 遇 ■社会保険完備:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■ユニフォーム貸与

【横浜市/訪問看護】≪55歳以下≫2交代/常勤★母体安定/研修充実/スキルアップ★施設への訪問看護

続きを読む

【仕事内容】 <仕事内容> 施設への訪問看護のお仕事です <勤務先概要> 看護師数:15名 職場平均年齢:40代 利用者数:6~7名(入居者様) 1日の訪問件数:6~7件(施設内) オンコール対応:あり、夜勤対応 記録媒体:紙カルテ 残業:月5時間以下 【休日】 年間休日116日 月9日+夏季休暇3日+年末年始休暇6日 【キャリアパートナーコメント】 ◇施設への訪問看護のお仕事で、夜勤もお願いしております ◇運営法人は首都圏エリア、近畿エリア、九州エリアで20以上の施設を運営する高齢者総合福祉サービス企業です。 ◇当法人は有料老人ホーム、サービス付高齢者向け住宅の運営や医療・福祉施設への運営コンサルティングを行っています。 ◇スキルアップのための内部研修や外部研修参加の支援も行っていますので、ブランクのある方や経験の浅い方にもしっかりとキャリアアップして頂けます。

看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市/訪問看護】≪55歳以下≫日勤常勤/正看★利用者の方と深く関わりたい方歓迎/青葉台駅徒歩7分

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区松風台

  • 給 与 【年収】4,500,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 詳細はお問合せください

  • 最 寄 東急田園都市線/青葉台駅

  • 待 遇 ■社会保険完備:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ■社用車・電動自転車貸与 ■車通勤可 ■関連施設利用可

【横浜市/訪問看護】≪55歳以下≫日勤常勤/正看★利用者の方と深く関わりたい方歓迎/青葉台駅徒歩7分

続きを読む

【仕事内容】 ■業務内容:訪問先での看護業務全般 <勤務先情報> ■1日の訪問件数:4~5件 ■訪問エリア:横浜市青葉区・都筑区・緑区,東京都町田市 ■訪問先:個人宅,有料老人ホーム,精神専門グループホームなど ■移動手段:自動車(※運転免許必須・AT可)、近場は自転車訪問あり ■オンコールの有無:あり ■記録媒体:複写紙 ■職場平均年齢:30代後半 【休日】 詳細はお問合せください 【キャリアパートナーコメント】 ◇東急田園都市線「青葉台駅」から徒歩7分の訪問看護ステーションでのお仕事です。 ◇質の高いケアを行っており地域から信用して頂いているステーションです。 ケアだけ行うのではなく、利用者の方と深く関わりたい方を歓迎しています。 ◇精神の利用者の方が多いです。 ◇月給38万円~です。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【正看・横浜市青葉区・訪問看護】18:00まで♪電子カルテ支給◇年俸470~493万円♪駅チカ◎【正

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区 

  • 給 与 【年収】4,700,400円〜4,900,800円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日120日以上(カレンダーによる) 週休2日制(土日祝もしくはシフト制) 年末年始(12/30~1/3) 有給休暇(入社半年後に10日付与) 産前産後、育児休業、介護休暇取得実績あり 慶弔休暇

【正看・横浜市青葉区・訪問看護】18:00まで♪電子カルテ支給◇年俸470~493万円♪駅チカ◎【正

続きを読む

【仕事内容】 【看護師・横浜市青葉区・訪問看護】18:00まで♪電子カルテ支給◇年俸470~493万円♪駅チカ◎【正職員】 お仕事は訪問看護ステーションでの業務です。 健康状態の観察や医療処置、医療機器の管理、呼吸器管理、各種介助(清拭、手足浴など)をお願いします。 また、担当者会議、退院時カンファレンスへの出席もお任せします。 ※1日5~6件の訪問 ※オンコール対応手当(メインは平日1500円、土日祝・年末年始2250円/サブは平日1000円、土日祝・年末年始1500円) ※緊急訪問手当(平日5100円、平日夜間6100円、休日5500円、休日夜間6500円) ※電子カルテ(タブレット端末を1人1台支給)に記録いただきます 【休日】 年間休日120日以上(カレンダーによる) 週休2日制(土日祝もしくはシフト制) 年末年始(12/30~1/3) 有給休暇(入社半年後に10日付与) 産前産後、育児休業、介護休暇取得実績あり 慶弔休暇 【最寄駅】 田園都市線「青葉台駅」徒歩6分

看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市/常勤在宅訪問診療!】年間休日125日!未経験者可!/年休125日

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区

  • 給 与 【月給】280,000円〜340,000円

  • 施 設 診療所・クリニック/訪問看護

  • 休 日 年間休日125日 シフト制勤務、土曜は月2回程度休み、日曜・祝日固定休み、更にそれ以外で平日にシフトで休みあり 有給休暇 夏季休暇 冬期休暇

  • 最 寄 東急田園都市線/あざみ野駅 ブルーライン/あざみ野駅

  • 待 遇 社会保険完備

【横浜市/常勤在宅訪問診療!】年間休日125日!未経験者可!/年休125日

続きを読む

【仕事内容】 在宅訪問診療や在宅往診の同行における看護師業務 午前:10~12名位 午後:10~12名位 (大きな施設だと25名位) ※8割が施設への訪問となります。 ※オンコールなし 【休日】 年間休日125日 シフト制勤務、土曜は月2回程度休み、日曜・祝日固定休み、更にそれ以外で平日にシフトで休みあり 有給休暇 夏季休暇 冬期休暇 【(オススメポイント)】 ■諸手当も込みで臨床経験年数のある方は年収500万円以上も実現可 ■年間休日は125日確保されており、平日の休みに加えて、土曜も月2回程度休み、日曜、祝日休みとプライベート面も充実させられる環境 ■オンコール対応無し ■看護師としてのスキル在宅で生かしたいという方に適している現場 ■在宅、癌末患者への対応が増えており、訪問看護のように患者家族にかかわりたい、緩和ケアの知識、スキルを活かしたい方などにもオススメ ■フォロー体制もよく未経験者も大丈夫です、訪問診療に力を入れているクリニックです。そのため医療と福祉の両面から知識の向上を図ることができます。 ■訪問診療でのお仕事になりますので、ドクターと一緒に訪問し、ドクターの補助をしていただきます。一人では不安という方でも安心して勤務ができ、患者さまに寄り添った看護を行うことのできる環境です!
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【横浜市青葉区/訪問看護/常勤】年収500万円以上も目指せる高給与求人☆未経験…

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区

  • 給 与 【年収】4,700,000円〜4,900,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 「土日祝休み」「シフト制」のいずれか(ステーションにより異なる) 年間休日120日以上

  • 最 寄 東急田園都市線/青葉台駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・年末年始休暇(12/30~1/3)・引越支援金制度(規定有)・マタニティユニフォーム貸与・社内融資制度・社内イベント(懇親会や社員の表彰など)・メンタルヘルス/モチベーションチェック・インフルエンザ予防接種補助・社内外ホットライン完備 ※産前産後、育児休業取得実績多数あり

応募後面談があります【横浜市青葉区/訪問看護/常勤】年収500万円以上も目指せる高給与求人☆未経験…

続きを読む

【仕事内容】 訪問看護における看護師業務全般をお願いします。 ○1日5~6件の訪問 ○オンコール対応 ○担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防) ・医療機器の管理(呼吸器管理など) ・その他、各種介助(清拭、手足浴など 【移動手段】 電動自転車または社用車 【スタッフ構成】 ・看護師:4~10名 ・PT、OT、ST:若干名 ・医療事務:若干名 ※ステーションにより異なる  【休日】 「土日祝休み」「シフト制」のいずれか(ステーションにより異なる) 年間休日120日以上 【アクセス】 東急田園都市線->青葉台駅 (東急田園都市線)徒歩6分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【横浜市青葉区/訪問看護/常勤】土日休みで17時半迄♪残業ほぼ無&有休消化率1…

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区

  • 給 与 【年収】4,300,000円〜5,400,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 週休2日(土日)・年間休日105日

  • 最 寄 東急田園都市線/あざみ野駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・リフレッシュ休暇(4日)・年末年始休暇(5日)・資格手当・制服貸与

応募後面談があります【横浜市青葉区/訪問看護/常勤】土日休みで17時半迄♪残業ほぼ無&有休消化率1…

続きを読む

【仕事内容】 訪問看護業務をお願いいたします。 ・医療処置(吸引、浣腸、ドレーン管理、点滴等)・水分摂取・食事指導・薬の管理・フットケア(爪切り、足浴、マッサージ等) ・退院後の生活指導・管理・入浴介助・24時間緊急対応・緊急のお電話対応・お看取り 【訪問件数】4~5件/日      ※利用者数:110名(男性4割・女性6割) ※オンコール対応患者数:16~17名 【オンコール体制】2~3回/月 ・ 出動頻度:1~2回/月 ・ 1STのみ ※今後利用者が増えれば2ND対応もあり 【移動手段】 社用車 ※オンコール時の移動手段:自家用車 【看護師人数】5名  ※年齢層 60代/2名・40代/2名、50代/1名 ※性別:女性  ※他:理学療法士4名・作業療法士1名                         【カルテ】 電子                            【その他】運転:必須(AT限定可)    【休日】 週休2日(土日)・年間休日105日 【アクセス】 東急田園都市線->あざみ野駅 (東急田園都市線),ブルーライン(横浜市高速鉄道1号線・3号線)->あざみ野駅 (ブルーライン)バス15分

神奈川県の「市区町村」から「訪問看護」求人を探す

ナース専科で無理のない転職活動
始めませんか?

ナース専科