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適正認定事業者

新着 看護師常勤(正社員・契約)

全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。 株式会社アンビス 医心館藤枝

全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。
株式会社アンビス 医心館藤枝

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【事業所チェックポイント】 全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。・ひとこと特徴 医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。 きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置しています。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。 ・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。 ・比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。 ・母体が安定しています。 ・もっと詳しい職場情報 <施設看護師> 看護業務(がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア)を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 医心館看護師の1日のスケジュール(例) https://amvis.co.jp/recruit/news/ishinkan_nurse_schedule.pdf <看護管理者> 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート <地域連携部看護師> 医心館の顔として、医療機関と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ・入居相談・問い合わせ対応 ・営業会議 ・入居の進捗を地域連携部長等へ報告・相談 ・実調・退院前カンファレンス・見学対応 ・入居ご希望者の元へ伺い、退院日・医心館入居日の調整 ・入居ご希望者本人やご家族より見学希望があった際の日程調整・対応 ・挨拶回り ・地域連携部や相談室に挨拶訪問をし、医心館のPR <リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し <病院コンサルタント> 医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 ・現場のサービスの質向上 ・看護ケアの指導 ・職員のモチベーション向上 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。 株式会社アンビス 医心館藤枝

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【事業所チェックポイント】 全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。・ひとこと特徴 医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。 きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置しています。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。 ・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。 ・比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。 ・母体が安定しています。 ・もっと詳しい職場情報 <施設看護師> 看護業務(がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア)を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 医心館看護師の1日のスケジュール(例) https://amvis.co.jp/recruit/news/ishinkan_nurse_schedule.pdf <看護管理者> 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート <地域連携部看護師> 医心館の顔として、医療機関と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ・入居相談・問い合わせ対応 ・営業会議 ・入居の進捗を地域連携部長等へ報告・相談 ・実調・退院前カンファレンス・見学対応 ・入居ご希望者の元へ伺い、退院日・医心館入居日の調整 ・入居ご希望者本人やご家族より見学希望があった際の日程調整・対応 ・挨拶回り ・地域連携部や相談室に挨拶訪問をし、医心館のPR <リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し <病院コンサルタント> 医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 ・現場のサービスの質向上 ・看護ケアの指導 ・職員のモチベーション向上 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/電子カルテ化
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看護師常勤(正社員・契約)

全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。 株式会社アンビス 医心館藤枝

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【事業所チェックポイント】 全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。・ひとこと特徴 医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。 きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置しています。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。 ・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。 ・比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。 ・母体が安定しています。 ・もっと詳しい職場情報 <施設看護師> 看護業務(がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア)を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 医心館看護師の1日のスケジュール(例) https://amvis.co.jp/recruit/news/ishinkan_nurse_schedule.pdf <看護管理者> 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート <地域連携部看護師> 医心館の顔として、医療機関と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ・入居相談・問い合わせ対応 ・営業会議 ・入居の進捗を地域連携部長等へ報告・相談 ・実調・退院前カンファレンス・見学対応 ・入居ご希望者の元へ伺い、退院日・医心館入居日の調整 ・入居ご希望者本人やご家族より見学希望があった際の日程調整・対応 ・挨拶回り ・地域連携部や相談室に挨拶訪問をし、医心館のPR <リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し <病院コンサルタント> 医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 ・現場のサービスの質向上 ・看護ケアの指導 ・職員のモチベーション向上 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/電子カルテ化
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准看護師常勤(正社員・契約)

年間休日126日! 医療法人社団健森会 あうるクリニック東海藤枝サテライト

  • 事業所 医療法人社団健森会 あうるクリニック東海藤枝サテライト

  • 住 所 静岡県藤枝市瀬戸新屋164 東海ビル2F A号室

  • 給 与 【月給】300,000円〜

  • 施 設 その他

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/藤枝駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

年間休日126日!
医療法人社団健森会 あうるクリニック東海藤枝サテライト

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 2024年4月に開院した訪問診療クリニックです。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

内科外科ともに学べる環境が整っているクリニック求人です! いわしたクリニック

  • 事業所 いわしたクリニック

  • 住 所 静岡県藤枝市上青島463-2

  • 給 与 【月給】250,000円〜

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/藤枝駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

内科外科ともに学べる環境が整っているクリニック求人です!
 いわしたクリニック

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・とても綺麗なクリニックで院内バリアフリーです! ・年間休日120日以上ある為、ワークライフバランス重視したい方にオススメ! ・在宅診療も行っている為、幅広く携わることができます! ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【2024年3月新規OPEN見込み】年間休日130日の訪問看護ステーションです。 株式会社Do...

  • 事業所 株式会社Down The Line 訪問看護ステーションハートケアーズ藤枝

  • 住 所 静岡県藤枝市前島1丁目5-8 V・Square103

  • 給 与 【年収】5,000,000円〜6,000,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/藤枝駅

【2024年3月新規OPEN見込み】年間休日130日の訪問看護ステーションです。
株式会社Do...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 既に浜松で出店されしており、規模拡大のため藤枝に出店の見込みです。 年間休日130日のため、ワークライフバランス重視の方におすすめです! ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/給与高め/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【2024年3月新規OPEN見込み】年間休日130日の訪問看護ステーションです。 株式会社Do...

  • 事業所 株式会社Down The Line 訪問看護ステーションハートケアーズ藤枝

  • 住 所 静岡県藤枝市前島1丁目5-8 V・Square103

  • 給 与 【月給】353,571円〜443,714円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/藤枝駅

【2024年3月新規OPEN見込み】年間休日130日の訪問看護ステーションです。
株式会社Do...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 既に浜松で出店されしており、規模拡大のため藤枝に出店の見込みです。 年間休日130日のため、ワークライフバランス重視の方におすすめです! ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/給与高め/退職金あり/車通勤可
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看護師常勤(正社員・契約)

全国から患者さんが集まってくる人気の病院です。 医療法人社団 平成会 藤枝平成記念病院

  • 事業所 医療法人社団 平成会 藤枝平成記念病院

  • 住 所 静岡県藤枝市水上123-1

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/藤枝駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【場所】 病院から歩いて5分のところにあります。 託児所利用者用の駐車場が、一般駐車場とは別にあります。 ※2015年9月より、夜勤者のために夜預かったお子様を幼稚園に送る制度ができました。 【託児所対象年齢】 年齢:0歳から4歳の誕生日、学童保育無し 【託児所利用料金】 利用料:10,000円/月 食事代、教材費込み ※夜間の研修会時にも預かってもらえます。 【託児所運営時間/曜日】 時間:24時間対応可能 休日(預けられない日):なし ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

全国から患者さんが集まってくる人気の病院です。
医療法人社団 平成会 藤枝平成記念病院

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【事業所チェックポイント】 全国から患者さんが集まってくる人気の病院です。・ひとこと特徴 ・この地域の脳神経外科としては評判が良く、給与高水準で子育てサポートも充実した急性期病院です。 ・脳神経外科が非常に強みで、ガンマナイフも行っています。 ・夜勤手当は20,000円/回、基本給も新卒(看護師)で212,000円-と好待遇です。 ・急性期ですが残業が少なめです。90%が予約入院・予約手術なので1日の勤務ペースを調整できます。 ・子育て中の看護師へのサポートが大きいです。24時間託児所あります。委員会・勉強会などが負担にならないように配慮しています。平成元年に開業した病院なので「藤枝平成記念病院」と名づけられました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 病院は県内外からも患者さんが来られる、人気の病院です。忙しいイメージがあるかもしれまんせが、子育て中の方がとても多く、みんな協力をしながら勤務しています。病棟勉強会もできるだけ時間内に行えるように運営しているのでとても助かっています。また予約入院と予約手術なので、総合病院のようにバタバタせずに、患者さんのために看護を提供することができます。良質高水準の医療の提供を基本理念とし、患者様第一主義をモットーにしています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【勉強会について】 勉強会、チーム会、病棟会、研修は正職員も非常勤職員も参加します。17:45から60分間です。 委員会などの責任がある業務は主任以上の役職者が担当します。一般スタッフは医療安全、感染など決められたものだけとし、メンバーに余計な責任を与えないようにしています。 お子様がいる看護師は、一緒に連れてきています。 静かに待てるお子様でしたら同室で本を読んだりしながら一緒に過ごします。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

医療法人社団聖稜会 介護老人保健施設 グリーンヒルズ藤枝 看護師/常勤(夜勤あり)

  • 事業所 医療法人社団聖稜会 介護老人保健施設 グリーンヒルズ藤枝

  • 住 所 静岡県藤枝市宮原420-1

  • 給 与 【月給】324,600円〜419,600円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

医療法人社団聖稜会 介護老人保健施設 グリーンヒルズ藤枝 看護師/常勤(夜勤あり)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 病院に併設しています。リハビリ活動も充実している緑豊かな介護老人保健施設です。 病院併設の介護老人保健施設で母体がしっかりしています。 夜勤手当は1回22,500円です。 夜勤回数も相談可能です。 急変時は当直時も隣接の病院ドクターに相談可能なので安心です。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。 株式会社アンビス 医心館藤枝

全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。
株式会社アンビス 医心館藤枝

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【事業所チェックポイント】 全国で施設を運営する大手法人の看護師募集です。・ひとこと特徴 医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。 きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置しています。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。 ・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。 ・比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。 ・母体が安定しています。 ・もっと詳しい職場情報 <施設看護師> 看護業務(がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア)を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 医心館看護師の1日のスケジュール(例) https://amvis.co.jp/recruit/news/ishinkan_nurse_schedule.pdf <看護管理者> 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート <地域連携部看護師> 医心館の顔として、医療機関と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ・入居相談・問い合わせ対応 ・営業会議 ・入居の進捗を地域連携部長等へ報告・相談 ・実調・退院前カンファレンス・見学対応 ・入居ご希望者の元へ伺い、退院日・医心館入居日の調整 ・入居ご希望者本人やご家族より見学希望があった際の日程調整・対応 ・挨拶回り ・地域連携部や相談室に挨拶訪問をし、医心館のPR <リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し <病院コンサルタント> 医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 ・現場のサービスの質向上 ・看護ケアの指導 ・職員のモチベーション向上 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/電子カルテ化
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准看護師常勤(正社員・契約)

株式会社訪問看護ステーション・スポット 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 株式会社訪問看護ステーション・スポット 株式会社訪問看護ステーション・スポット

  • 住 所 静岡県藤枝市平島114-11

  • 給 与 【月給】190,000円〜265,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/藤枝駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

株式会社訪問看護ステーション・スポット 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・訪問看護ステーションにおける看護師募集です ・年間休日120日以上!土曜日/日曜日/祝日休み、夏季休暇:3日(8/13-15)/冬季休暇:5日とお休みが充実しています ・患者様に寄り添って看護したい方におすすめです ・平均訪問件数は4-5件です ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人県民厚生会 特別養護老人ホーム きらら藤枝 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 社会福祉法人県民厚生会 特別養護老人ホーム きらら藤枝

  • 住 所 静岡県藤枝市八幡198

  • 給 与 【月給】236,000円〜

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/藤枝駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

社会福祉法人県民厚生会 特別養護老人ホーム きらら藤枝 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 年間休日120日以上!高給与! ワークライフバランスしっかり分けたい!という方におすすめです! ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

医療法人社団聖稜会 介護老人保健施設 グリーンヒルズ藤枝 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 医療法人社団聖稜会 介護老人保健施設 グリーンヒルズ藤枝

  • 住 所 静岡県藤枝市宮原420-1

  • 給 与 【月給】213,284円〜347,699円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

医療法人社団聖稜会 介護老人保健施設 グリーンヒルズ藤枝 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 病院に併設しています。リハビリ活動も充実している緑豊かな介護老人保健施設です。 病院併設の介護老人保健施設で母体がしっかりしています。 夜勤手当は1回22,500円です。 夜勤回数も相談可能です。 急変時は当直時も隣接の病院ドクターに相談可能なので安心です。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

心にやすらぎと潤いを・・・ 医療法人社団 八洲会 誠和藤枝病院

  • 事業所 医療法人社団 八洲会 誠和藤枝病院

  • 住 所 静岡県藤枝市中の合26-1

  • 給 与 【月給】245,000円〜399,300円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 利用料:世帯年収で異なるが、半額(上限25,000円)まで病院から補助が出ます。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:寮費:実質無料(寮費10,000円、手当10,000円) 駐車場:無料 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

心にやすらぎと潤いを・・・
医療法人社団 八洲会 誠和藤枝病院

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【事業所チェックポイント】 心にやすらぎと潤いを・・・・ひとこと特徴 「やすらぎと潤いのある地域医療」を目指す4病棟216床の医療療養型病院です。 ・残業ほぼなし、家庭や子育てが両立しやすく日勤定時は17時までです。 ・給与水準は平均より高めです ・県内で3つの病院を持つ八州会という法人が運営している病院です。福利厚生が抜群。寮費・駐車場代共に無料です。 ・ブランクあり、経験が少なくて不安という方もご相談ください。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 自然に囲まれた施設の中で、患者様ひとりひとりとふれあうことができる環境です。バタバタとした雰囲気はなく落ち着いているため、じっくりと看護ができます。 日勤の時間帯には託児所も利用が可能なほか、残業も非常に少ないため、お子さんの居る方も働きやすいですよ。高い給与水準も魅力の一つです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【勉強会について】 有:月1回 17時-1時間超 ※自由参加
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

医療法人社団まつや会 はた医院 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 医療法人社団まつや会 はた医院

  • 住 所 静岡県藤枝市田中3-3-3

  • 給 与 【月給】240,000円〜340,000円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/藤枝駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

医療法人社団まつや会 はた医院 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・患者数50名規模の透析専門クリニックです。 ・2016年に建った綺麗な建物で勤務できます。 ・日曜日休み・夜勤なしでお勤め可能です。 ・年末年始、祝日出勤には手当がついているので頑張った分しっかり給与に反映されます。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

全国から患者さんが集まってくる人気の病院です。 医療法人社団 平成会 藤枝平成記念病院

  • 事業所 医療法人社団 平成会 藤枝平成記念病院

  • 住 所 静岡県藤枝市水上123-1

  • 給 与 【月給】281,200円〜351,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/藤枝駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【場所】 病院から歩いて5分のところにあります。 託児所利用者用の駐車場が、一般駐車場とは別にあります。 ※2015年9月より、夜勤者のために夜預かったお子様を幼稚園に送る制度ができました。 【託児所対象年齢】 年齢:0歳から4歳の誕生日、学童保育無し 【託児所利用料金】 利用料:10,000円/月 食事代、教材費込み ※夜間の研修会時にも預かってもらえます。 【託児所運営時間/曜日】 時間:24時間対応可能 休日(預けられない日):なし ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

全国から患者さんが集まってくる人気の病院です。
医療法人社団 平成会 藤枝平成記念病院

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【事業所チェックポイント】 全国から患者さんが集まってくる人気の病院です。・ひとこと特徴 ・この地域の脳神経外科としては評判が良く、給与高水準で子育てサポートも充実した急性期病院です。 ・脳神経外科が非常に強みで、ガンマナイフも行っています。 ・夜勤手当は20,000円/回、基本給も新卒(看護師)で212,000円-と好待遇です。 ・急性期ですが残業が少なめです。90%が予約入院・予約手術なので1日の勤務ペースを調整できます。 ・子育て中の看護師へのサポートが大きいです。24時間託児所あります。委員会・勉強会などが負担にならないように配慮しています。平成元年に開業した病院なので「藤枝平成記念病院」と名づけられました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 病院は県内外からも患者さんが来られる、人気の病院です。忙しいイメージがあるかもしれまんせが、子育て中の方がとても多く、みんな協力をしながら勤務しています。病棟勉強会もできるだけ時間内に行えるように運営しているのでとても助かっています。また予約入院と予約手術なので、総合病院のようにバタバタせずに、患者さんのために看護を提供することができます。良質高水準の医療の提供を基本理念とし、患者様第一主義をモットーにしています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【勉強会について】 勉強会、チーム会、病棟会、研修は正職員も非常勤職員も参加します。17:45から60分間です。 委員会などの責任がある業務は主任以上の役職者が担当します。一般スタッフは医療安全、感染など決められたものだけとし、メンバーに余計な責任を与えないようにしています。 お子様がいる看護師は、一緒に連れてきています。 静かに待てるお子様でしたら同室で本を読んだりしながら一緒に過ごします。

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】訪問看護リハビリステーション もも藤枝 常勤/日勤/正看 3ヵ月以内に転職される方

  • 事業所 訪問看護リハビリステーション もも藤枝

  • 住 所 静岡県藤枝市茶町4丁目18-5

  • 給 与 【月給】393,000円〜589,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 日曜日、その他 ※原則土日休日 ※月10日程度オンコール当番あり 年間休日123日

  • 待 遇 社会保険:健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 育児休業取得実績あり 有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

【電話面談必須】訪問看護リハビリステーション もも藤枝 常勤/日勤/正看 3ヵ月以内に転職される方

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【仕事内容】 ★訪問看護ステーションの管理職ので募集★ 訪問看護ステーションの管理業務 ・訪問看護師の教育 ・事業所売上及びコスト管理 ・新規契約、調整 ・利用者様の健康管理、内服管理、保清ケア ・医療機器管理 ・医療処置が必要な方の在宅支援等 ※プレイングマネージャーとして訪問看護にも携わっていただきます ※併設の「看護小規模多機能型居宅介護」事業所の看護業務にも携わっていただきます 【休日】 日曜日、その他 ※原則土日休日 ※月10日程度オンコール当番あり 年間休日123日

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】特別養護老人ホームふじトピア 常勤/日勤/正看 3ヵ月以内に転職される方

  • 事業所 特別養護老人ホームふじトピア

  • 住 所 静岡県藤枝市時ケ谷417番地2 藤枝駅下平、バス葉梨行・押切橋下車 徒歩3分

  • 給 与 【月給】246,100円〜321,000円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 休 日 年間休日:117日 ※その他(勤務表による)

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/藤枝駅

  • 待 遇 社会保険:健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

【電話面談必須】特別養護老人ホームふじトピア 常勤/日勤/正看 3ヵ月以内に転職される方

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 年間休日:117日 ※その他(勤務表による)

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】特別養護老人ホーム 第2開寿園 常勤/日勤/正看 3ヵ月以内に転職される方

  • 事業所 特別養護老人ホーム 第2開寿園

  • 住 所 静岡県藤枝市青南町1丁目12-13

  • 給 与 【月給】203,300円〜248,600円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 休 日 年間休日:122日 ※その他

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/藤枝駅

  • 待 遇 社会保険:健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

【電話面談必須】特別養護老人ホーム 第2開寿園 常勤/日勤/正看 3ヵ月以内に転職される方

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 年間休日:122日 ※その他

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】介護老人保健施設マインド 常勤/日勤/正看 3ヵ月以内に転職される方/給与は求人詳細

  • 事業所 介護老人保健施設マインド

  • 住 所 静岡県藤枝市瀬戸新屋487番地2

  • 給 与 【月給】342,850円〜

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 年間休日112日隔週週休2日制(日祝日+土曜日×0.5+1日が月間の休日日数です)有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/藤枝駅

  • 待 遇 社会保険:健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

【電話面談必須】介護老人保健施設マインド 常勤/日勤/正看 3ヵ月以内に転職される方/給与は求人詳細

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【仕事内容】 詳細は、お問い合わせください。 【休日】 年間休日112日隔週週休2日制(日祝日+土曜日×0.5+1日が月間の休日日数です)有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】藤枝平成記念病院 常勤/夜勤あり/正看護師 3ヵ月以内に転職される方/給与は求人詳細

  • 事業所 藤枝平成記念病院

  • 住 所 静岡県藤枝市水上123-1

  • 給 与 【月給】325,000円〜335,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 特別休暇1日付与 年間休日:112日

  • 最 寄 JR東海道本線(熱海~浜松)/藤枝駅

  • 待 遇 社会保険:健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 財形貯蓄、退職金、育児休暇制度、駐車場、託児所(24時間対応)

【電話面談必須】藤枝平成記念病院 常勤/夜勤あり/正看護師 3ヵ月以内に転職される方/給与は求人詳細

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【仕事内容】 病棟における看護業務 【休日】 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 特別休暇1日付与 年間休日:112日

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 社団 敬仁会 秋山医院

  • 住 所 静岡県藤枝市本町3丁目2-24

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 190,000円〜250,000円 b 定額的に支払われる手当 資格手当 6,000円〜10,000円 特別手当 5,700円〜7,500円 a + b 201,700円〜267,500円 c その他の手当等付記事項n皆勤手当

  • 休 日 日曜日,祝日,その他

医療法人 社団 敬仁会 秋山医院

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【仕事内容】 *外来診療介助 *注射(点滴・採血 等) *院内雑務 ・欠員補充の為の募集です。                                                                                                                 変更範囲:変更なし 無床診療所。整形外科、リハビリテーション科、外来診療のみ。1 日来院患者数100名~150名 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均2時間 ■週休二日 その他 水曜日・土曜日/午後休診、年末年始休暇 *年3回程度休日当番勤務有り ■年間休日数 75日 ■育児休業取得実績 なし ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:4人 うち就業場所:4人 うち女性:4人 うちパート:0人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 13,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 【マイカー通勤】無料駐車場あり *ハローワーク紹介状を必ず持参してください。 <事業主・求職者の皆様へ>労働条件通知書や雇用契約書等の書面  により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 ■受理日 2024年3月8日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 焼津公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 退職金共済:加入 【休日】 日曜日,祝日,その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人社団 リラ

  • 住 所 静岡県藤枝市田沼2丁目17-32 フレールシャンプル1ーC 訪問看護ステーション 藤枝(仮称)

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 175,000円〜240,000円 b 定額的に支払われる手当 職務手当 8,000円〜8,000円 a + b 183,000円〜248,000円 c その他の手当等付記事項n被服手当:1000円/月 専門職手当:0~10000円/月

  • 休 日 土曜日,日曜日,祝日

医療法人社団 リラ

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【仕事内容】 精神疾患に特化した訪問看護ステーション業務です。 主に利用者様のバイタルチェック、症状の観察、服薬管理、セルフ コントロールの手助け、日常生活のアドバイス等を行います。 また、PCを使った利用者様の報告書や計画書の作成があります。 多職種2名での訪問を基本としており、訪問看護の経験のない方も スキルアップのサポートをします。 医療事業(精神障害者の治療及び看護) ■産業 看護師・准看護師(訪問看護) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均2時間 ■週休二日 毎週 ■年間休日数 123日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 あり ■従業員数 企業全体:198人 うち就業場所:0人 うち女性:0人 うちパート:0人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 30,000円 ■採用人数 2人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *職員が利用可能な無料駐車場完備 ◆応募の連絡は17:00までにお願いします☆ ・この求人は「オンライン自主応募」が可能です。求人情報画面右 上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください 。「オンライン自主応募」の場合はハローワークの紹介状は不要で す。おって、選考について「求職者マイページ」あてメッセージを お送りします。なお、メッセージが届かない場合には、担当者あて ご連絡ください。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 ■受理日 2024年3月1日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 静岡公共職業安定所 ■必要な経験等 必須精神科の就業経験1年以上、又は精神科訪問看護の所定研修を終了 ■選考方法 面接(予定1回),書類選考 ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 退職金共済:加入 【休日】 土曜日,日曜日,祝日

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※静岡県/藤枝市 病院/常勤/日勤のみ可/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人社団八洲会 誠和藤枝病院 病棟<常勤/正看護師>

  • 住 所 静岡県藤枝市中の合26-1

  • 給 与 【その他】年収500万円以上可 【月収】32.1万円~ 以上 ※下限給与は経験2年モデル 【年収】440万円~580万円 以上 ※下限給与は経験2年モデル 【基本給】■211,000円~298,000円 賞与(回数):2 (過去実績:常勤5ヶ月、日勤4.5ヶ月 ※但し入職1年目は病院規定による) 昇給(回数):1 <正看護師 夜勤4回/月・賞与過去実績 含む>2年経験 年収440万円(月収32万/賞与21万)

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休以上 4週8休制 夏季休暇 有給休暇 公休:10ヶ月8日、2ヶ月7日/特別休暇:夏休み7~9月で3日、冬休み12~3月で5日/有休:6ヵ月後10日 年間休日:114日

  • 待 遇 寮・借り上げ住宅あり 住宅補助あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金 補足:退職金:3年勤続から 昼食:院内食堂にて 300円/1食 夜勤食:病院負担 退職財形制度:退職金と合わせて受け取れます

※応募後面談あり※静岡県/藤枝市 病院/常勤/日勤のみ可/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 病床数:205床(紙カルテ) 看護基準:20対1 夜勤体制:看護師1名/介護職員2名 【おすすめポイント】 ★残業がほとんどなく、定時で帰れます! ★栄養士の方がいらっしゃり食事に力を入れています!(患者様、職員のともに)  昼食に関しては300円/夜勤食に関しては、病院負担で用意して下さります。 ★寮完備!(光熱費のみの負担) ⇒ 1室6畳。バストイレ別。冷蔵庫あり。車で5分。 ⇒住宅手当もあり。アパートに入居、契約者がご本人様に限り2万5000円までの補助があります。 業務内容:上記における看護業務 【休日】 4週8休以上 4週8休制 夏季休暇 有給休暇 公休:10ヶ月8日、2ヶ月7日/特別休暇:夏休み7~9月で3日、冬休み12~3月で5日/有休:6ヵ月後10日 年間休日:114日 【勤務地について】 マイカー通勤可・相談可 静岡県藤枝市中の合26-1

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