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【事業所チェックポイント】
3次救急指定病院でキャリアアップをが叶います・ひとこと特徴
※県内9病院を運営する「北九州グループ」、連携や経営も安定しており安心
※北九州では珍しい救急病棟があります。3次救急指定病院です
※賞与4.7ヶ月・給与も良く、福利厚生も大変充実
※平成28年6月に移転したばかりの新しい病院です
※家庭をお持ちの看護師さんも多数在籍、託児所の利用も可能
※「福岡県子育て応援宣言」・「えるぼし(女性活躍推進法 厚生労働大臣認定マーク)」・経済産業省からの「健康経営優良法人」の認定など、女性や職員を大切にします
・院長をご紹介します!
【院長ごあいさつ】
当院の理念であります「安全かつ適切な医療」「患者本位の医療」を実践し、健全なる地域社会の実現に貢献しましてわれわれ職員一同、北九州地区ならびに京築地区医療圏の皆様のための病院として、地域に根付いた医療を行う事を掲げてまいります。
社会全般ならび医療業界に大きな影響を与えております新型コロナ感染症がまだまだ収束せずに今後の先行きが不透明ですが、当院は救命救急センターの指定をうけていますので、24時間体制で重症及び複数の診療科領域にわたるすべての重篤な救急患者に対して専門医による体制を構築しています。
通常診療においても専門性を高めて、ロボット外科手術や術中ナビゲーションシステムを取り入れるなど時代のニーズにあった最先端の医療を提供致します。
高齢化社会が日々進んでいる中、医療を取り巻く環境が急速に変化していますが、今後も北九州総合病院がさらに地域の皆様から信頼され愛される病院になると共に地域の基幹病院として他の医療機関との連携を密に取り、急性期医療を担う紹介型の総合病院として機能させてまいります。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化
・成長を志向する方向けの教育支援
クリニカルラダー:有
看護部における現任教育はクリニカルラダーとし、それぞれの立場と段階に応じた教育の機会と教育的な支援を行っています。
看護部における継続教育は院内教育、院外教育に区分し、院内教育には「新人教育」、「レベル別教育」、「役割別教育」、「全職員向け教育」を柱としそれぞれの立場と段階に応じた教育の機会と教育的な援助を行っています。また、リソースナースを活用し、専門的な知識・技術を見つけられるような取り組みを行っています。