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看護師常勤(正社員・契約)

電話面談必須【55歳以下】メディクスクリニック溝の口 正看/常勤/オンコール有★年休120日~★

  • 事業所 メディクスクリニック溝の口

  • 住 所 神奈川県川崎市高津区下作延5-11-12 1F・2F

  • 給 与 【その他】■給与 ・正看・常勤  月給297,500円~366,500円 ※職務手当、資格手当含む ・准看・常勤 月給287,500円~356,500円 ※職務手当、資格手当含む ・正看35歳実務経験10年モデル 月給 311,500円 ■諸手当 オンコール手当 4,000円/回 役職手当 役職者に支給時間外手当 育児手当 子1人につき、5,000円/月 (扶養・被扶養に関わらず、中学校卒業時迄支給)

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 4週8休+祝

  • 最 寄 JR南武線/津田山駅

電話面談必須【55歳以下】メディクスクリニック溝の口 正看/常勤/オンコール有★年休120日~★

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【仕事内容】 外来,訪問看護 【休日】 4週8休+祝

看護師常勤(正社員・契約)

◇電話面談必須/55歳以下★土日祝休み◎高給与◎精神科に強み◎年休130日◎賞与実績4.6ヶ月★環…

  • 事業所 医療法人新光会 みのり訪問看護ステーション高津

  • 住 所 神奈川県川崎市高津区梶ケ谷3-2-8

  • 給 与 【年収】5,140,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日130日 原則土日祝日休み/土曜日に出勤いただいた場合は平日振替となります/夏季休暇6日/年末年始休暇6日 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 東急田園都市線/梶が谷駅

  • 待 遇 制服貸与/福利厚生サービス「えらべる倶楽部利用」の利用(試用期間経過後)

◇電話面談必須/55歳以下★土日祝休み◎高給与◎精神科に強み◎年休130日◎賞与実績4.6ヶ月★環…

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【仕事内容】 ●精神科に強みのあるステーションにおける看護業務全般を担当していただきます。 【休日】 年間休日130日 原則土日祝日休み/土曜日に出勤いただいた場合は平日振替となります/夏季休暇6日/年末年始休暇6日 産休育休取得実績あり 【キャッチコピー】 ◇電話面談必須★土日祝休み◎高給与◎精神科に強み◎年間休日130日◎賞与実績は4.6ヶ月★環境の整った訪看求人です♪

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談必須【55歳以下】地域まるごとケアステーション川崎 正看/常勤/オンコール有★残業少

  • 事業所 地域まるごとケアステーション川崎

  • 住 所 神奈川県川崎市幸区

  • 給 与 【その他】■給与 月給250,000円~ 時給1,300円~

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 4週8休+祝 土日祝固定休み

  • 最 寄 JR横須賀線/新川崎駅

電話面談必須【55歳以下】地域まるごとケアステーション川崎 正看/常勤/オンコール有★残業少

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【仕事内容】 訪問看護 【休日】 4週8休+祝 土日祝固定休み

看護師常勤(正社員・契約)

訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/土日祝休/年休120日以上/訪問未経験歓迎/定年60歳

  • 住 所 神奈川県川崎市川崎区旭町(京急大師線港町駅徒歩6分ほど)

  • 給 与 【月給】300,000円〜420,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 基本土日祝日休(年間休日120日以上) ※利用者様の状況により(特別指示など)休日勤務する可能性あり GW休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、有休休暇 ※育休・産休取得実績100%

  • 最 寄 京急大師線/港町駅

  • 待 遇 社会保険完備、制服貸与、訪問備品貸与 軽自動車・原付バイク・電動自転車のいずれか(訪問件数や移動ルート、その他諸事情を考慮して決定)貸与

訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/土日祝休/年休120日以上/訪問未経験歓迎/定年60歳

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、 ケアプランに基づいてアセスメントを行い、 ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 【訪問時の仕事内容】 健康状態の観察(バイタルチェックなど) 医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防) 医療機器の管理など 1日4~6件、利用者様宅に訪問します。 【休日】 基本土日祝日休(年間休日120日以上) ※利用者様の状況により(特別指示など)休日勤務する可能性あり GW休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、有休休暇 ※育休・産休取得実績100% 【PRコメント】 【チーム医療で安心して働くことが出来ます】 訪問看護医療は、「オールマイティーな知識を持ってすぐに独り立ちしなくてはならない」というイメージがあるかもしれませんが、アットリハでは、若手をしっかり育てられる環境と、チーム医療が出来る環境が整っています。 医師だけでなく、ケアマネージャーや理学療法士など、様々な職種の方とチーム医療に取り組むことができます。 【なんでも気軽に相談できます】 訪問看護医療に携わる看護師は、コミュニケーション能力も高く、そんな先輩ナースたちがいつも事務所にいるので、分からないことや困ったことがあれば、いつでも気軽に聞くことができる環境です♪ 上下関係や職種の違いによる隔たりもなく、風通しのよい環境でお仕事に取り組んでいただけます。 【プライベートを大切にしながら働くことができます】 一緒に働くメンバーには、ご家庭をお持ちのナースも多数在籍しています。 基本的に9時~17時までのお仕事で、残業はほぼないので、子供の送り迎えや夕飯の支度など、 プライベートの時間もしっかりと持っていただけます。 また、週に数日だけ、や時短勤務など、その時々のフェーズに合わせた様々な働き方を選ぶこともできます。

看護師常勤(正社員・契約)

◇電話面談必須/55歳以下★精神科訪看◎年休124日◎オンコールなし◎★母体安定で福利厚生が充実

  • 事業所 株式会社N・フィールド 訪問看護ステーションデューン川崎

  • 住 所 神奈川県川崎市幸区大宮町24番地メゾン柏106号室

  • 給 与 【年収】4,440,000円〜4,690,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日124日 日曜日・祝日は原則休み、その他土曜日の日数分の休み ※A社員・C社員の場合、日曜日・祝日はご利用者様の状況により出勤の場合有り(出勤した場合、公休出勤とし時間外勤務扱いとなります) ※B社員の場合、土日祝完全休みとなります 有給休暇10日(6ヵ月後に付与)、年末年始休暇6日、夏季休暇3日、誕生日休暇、新入社員休暇3日(試用期間終了後から初回有給休暇発生までの間に取得可)、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇 ※育児・介護休暇については時間単位の取得可能です。 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR東海道本線(東京~熱海)/川崎駅

  • 待 遇 退職金制度あり(3年以上勤務の場合)

◇電話面談必須/55歳以下★精神科訪看◎年休124日◎オンコールなし◎★母体安定で福利厚生が充実

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【仕事内容】 精神科の訪問看護ステーションにおける看護業務を担当していただきます。 服薬管理と指導、相談相手などがメインです。 疾患例:統合失調症/躁鬱病/非定型精神病/神経症/アルコール依存症/その他精神疾患全般。 訪問件数:6件程度/日 ※大きな医療処置はございません。 【休日】 年間休日124日 日曜日・祝日は原則休み、その他土曜日の日数分の休み ※A社員・C社員の場合、日曜日・祝日はご利用者様の状況により出勤の場合有り(出勤した場合、公休出勤とし時間外勤務扱いとなります) ※B社員の場合、土日祝完全休みとなります 有給休暇10日(6ヵ月後に付与)、年末年始休暇6日、夏季休暇3日、誕生日休暇、新入社員休暇3日(試用期間終了後から初回有給休暇発生までの間に取得可)、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇 ※育児・介護休暇については時間単位の取得可能です。 産休育休取得実績あり 【キャッチコピー】 ◇電話面談必須★精神科訪看◎年間休日124日◎オンコールなし◎★母体安定で福利厚生が充実した精神科訪問看護ステーション求人ですオン

新着 看護師常勤(正社員・契約)

「SOMPOケア 高津 訪問看護」正看護師★常勤★川崎市高津区★大手法人運営の訪問看護/322864

  • 住 所 神奈川県川崎市高津区溝口1-19-11グランデール溝の口403

  • 給 与 【年収】4,186,000円〜4,680,200円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 【休日】 月9~10日休みのシフト制 【休暇】 法定有給休暇+3日付与(入社時期により異なる)

  • 最 寄 JR南武線/武蔵溝ノ口駅 東急田園都市線/高津駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・労働組合加入時:慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ・親族報恩制度 ・定期健康診断(費用は会社負担) ・会社契約保養所 ・社宅完備 ・看護職賠償責任保険 ・退職金:勤続3年以上

「SOMPOケア 高津 訪問看護」正看護師★常勤★川崎市高津区★大手法人運営の訪問看護/322864

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【仕事内容】 ★訪問看護業務 ・SOMPOケアが運営しているサービス付き高齢者向け住宅や個人宅への訪問 ・利用者数:47名 ・訪問件数:4~5件/日 ・モニタリング、各種会議への参加、介護職員への指導と助言、医療各種機関との連絡調整、血圧測定・点滴・入浴等保清の援助、機能訓練など ・記録、報告書の作成 ・ご家族への介護指導 ・看護師:常勤3名、非常勤1名 ・オンコール当番あり(コールと出動あり) ※コール:1~2回/月、出動:0~1回/月 【アピールポイント】 ◆SOMPOケアが運営しているサービス付き高齢者向け住宅や、地域にお住まいのご利用者さまのご自宅へ訪問いただきます。 ◆損保ジャパンのグループ会社が運営しますので安心です。 ◆オンコール対応が可能な方を募集しています。 ◆福利厚生も充実しています。 【休日】 【休日】 月9~10日休みのシフト制 【休暇】 法定有給休暇+3日付与(入社時期により異なる)

新着 看護師常勤(正社員・契約)

「ReHOPE武蔵中原」正看護師★常勤★夜勤あり★2025年1月開設の在宅医ホスピス★/323085

  • 住 所 神奈川県川崎市中原区下小田中6-7-27

  • 給 与 【年収】4,906,540円〜5,415,070円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 【休日】 月9日休みのシフト制 ※2月は8日 【休暇】 夏季・冬季休暇各3日(規定の期間内にて取得)4週8休以上

  • 最 寄 JR南武線/武蔵中原駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 交通費支給(上限30,000円/月) ※車通勤の場合ガソリン代支給有(規定による) 車通勤可(無料駐車場有) 保育手当(規定による) 長期休暇支援制度(3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給) 健康診断支援制度 安全サポート制度(安全保護具費用補助) 心の健康支援制度(マインドフルネスプログラム) 退職金:勤続3年以上で支給

「ReHOPE武蔵中原」正看護師★常勤★夜勤あり★2025年1月開設の在宅医ホスピス★/323085

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【仕事内容】 ★ホスピス型住宅内の訪問看護業務 ・定員:49名 ・平均介護度:4~5 ・入居期間:1ヶ月前後 ・がん末期40%、神経難病60% ・バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、体位変換、ストーマ管理など ・1件30分:日勤帯11~13件、夜勤帯20~25件※お一人に対して1日3回程度訪問します ・記録:ipad(カナミックまたはiBow) ・日勤帯:看護師8名+介護職9名 ・夜勤帯:看護師3名+介護職3名 ・夜勤:月4~6回 【アピールポイント】 ◆2025年1月開設の在宅ホスピスです。 ◆2017年に創業し、北海道から大阪まで全国で多数の施設を運営しています。 ◆住宅型有料老人ホームでホスピス内に訪問看護ステーションを開設している事業形態のため外部訪問はありません。 ◆車通勤可能です。(無料駐車場完備) ◆夜勤が可能な方を募集しています。 ◆近隣ホームの空枠次第で前倒しての就業可能 ◆開設前には入社時研修を実施し、ホスピスケアについての理解を深めていただきます。当社の事業内容への理解を深める入社時オリエンテーションと、がんや難病のケアをするために必要な医療知識など学んでいただきます。 【休日】 【休日】 月9日休みのシフト制 ※2月は8日 【休暇】 夏季・冬季休暇各3日(規定の期間内にて取得)4週8休以上 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

【川崎宮前】訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/土日祝休/年休126日/定年60歳

  • 住 所 神奈川県川崎市宮前区宮崎(東急田園都市線宮崎台駅徒歩4分ほど)

  • 給 与 【月給】300,000円〜500,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 土日祝、年間休日126日 慶弔休暇、夏季休暇、冬季休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇 ※有給消化率100%

  • 最 寄 東急田園都市線/宮崎台駅

  • 待 遇 社会保険完備、ユニフォーム貸与、マイカー通勤可、有給とは別に外部研修休暇年5日あり、研修費補助あり

【川崎宮前】訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/土日祝休/年休126日/定年60歳

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 1日5~6件程度利用者様宅に訪問してサービスを提供します。担当区域のご利用者様のお宅にお伺いし医療サポートをします。 具体的な業務 ・ 療養環境のアドバイス 家庭内の安全確保に関するアドバイス、車イスや介護ベッドなどの福祉用品の利用に関するアドバイス など ・ 状態観察 血圧・体温・呼吸・脈拍の確認、全身状態の確認 など ・ 医療処置 たんの吸引、酸素療法の管理、経管栄養(鼻や胃に通した管から栄養を注入する医療処置)の管理 など ・ 療養上の世話 食事の介助、口腔内の清潔ケア、洗面・洗髪・入浴などの介助 など ・ ご家族への支援 看護の知識・技術指導、療養上の悩み相談 など 【休日】 土日祝、年間休日126日 慶弔休暇、夏季休暇、冬季休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇 ※有給消化率100% 【PRコメント】 看護師9名、リハスタッフ30名のご利用者様だけではなく、スタッフも家族だと思っています。スタッフの笑顔が絶えない職場を目指し、仕事にやりがいを感じて欲しいと思うのと同様に、プライベートも充実して欲しいと考えています。そのために様々な手当と十分な休暇を準備し、スタッフ皆に長い間働いていただけるよう努めてまいります。 年間休日126日、土日祝日休、給与の設定も高いのでプライベートと仕事を両立して、稼いでいく事もできます。20代~50代まで様々な世代のスタッフが在籍しており皆さん楽しんで働いています。

看護師常勤(正社員・契約)

【川崎市多摩区】訪問看護 日勤常勤(正看護師)オンコールあり/年間休日126日/車通勤可/定年60歳

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区登戸(小田急線「向ヶ丘遊園駅」徒歩5分)※車通勤可

  • 給 与 【月給】300,000円〜400,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日126日以上 ■週休2日制:日曜・祝日+ほか1日(シフト制) ■夏季休暇(5日間付与 / 7~9月) ■有給休暇(入職6ヶ月後:10日付与) ■産休、育休、介護休業完備 ■特別休暇

  • 最 寄 小田急線/向ヶ丘遊園駅

  • 待 遇 ■昇給:あり(年1回) ■賞与:年2回(6月、12月) ■交通費規定支給(上限5万円/月) ■車通勤可(駐車場は法人負担) ■社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、介護保険) ■退職金制度 ■定年制一律60歳 ※再雇用制度あり(65歳まで) ■転居費用貸付金制度:遠方からの入職者に対して、上限20万円まで負担(規程有) ■学会・研修費:参加費・交通費・宿泊費を年2回/年間5万円まで補助(規程有) ■医療賠償責任保険 ■制服貸与

【川崎市多摩区】訪問看護 日勤常勤(正看護師)オンコールあり/年間休日126日/車通勤可/定年60歳

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 看護師のほか、医師・リハビリ職(PT/OT/ST)・薬剤師・ケアマネジャー・ソーシャルワーカーが同じフロアで勤務しております。全ての職種がフラットな関係で連携し、一人一人の患者様に対するチームアプローチを展開しています。 ■在宅患者様の体調管理 ■患者様、ご家族様への看護・介護の指導や精神的・身体的サポート ■他職種との連携業務など □訪問エリア:クリニックを中心に半径5~6㎞以内(車で30分圏内) □訪問件数:午前2件/午後2~3件 □オンコール:あり(月6~7回)※入社4ヶ月目から対応いただきます □充実した同行研修:1~2ヶ月間は先輩看護師が同行します ※教育担当看護師もおります! 【休日】 年間休日126日以上 ■週休2日制:日曜・祝日+ほか1日(シフト制) ■夏季休暇(5日間付与 / 7~9月) ■有給休暇(入職6ヶ月後:10日付与) ■産休、育休、介護休業完備 ■特別休暇 【PRコメント】 小田急線「向ヶ丘遊園駅」徒歩5分の所にある通勤便利な訪問看護ステーションです。車通勤も可能です。 医療法人のクリニックが運営する訪問看護ステーションであり、訪問看護の他にクリニック、居宅介護支援事業所、看護小規模多機能型居宅介護、グループホーム(看取り、医療型)、デイサービス、障がい者支援施設等、各施設が連携して利用者様をサポートしています。 「地域の人々の、よりよい生活と人生のために」という理念のもと、川崎市多摩区エリアを中心に、訪問診療・訪問看護・訪問リハビリテーション・居宅介護支援・介護施設の運営を通じて、ご利用者様が住み慣れた地域で最期まで生活ができるよう心を込めた医療・介護ケアを実践しております。 【先輩スタッフの声】 訪問看護は全くの初心者でした。入職するまでは随分悩み、不安も大きかったのですが、たまふれあいグループは訪問経験豊富なベテラン看護師も多く、周囲のサポート力が大きいので安心して働くことができます。また、多くの利用者様も抱えているので介護から医療まで幅広く様々なケースを体験し、学ぶことができます。訪問看護は温かくやりがいのある仕事です。私もまだまだ学びの最中ですが共に頑張りましょう!

看護師常勤(正社員・契約)

【武蔵小杉】精神科専門訪問看護 常勤(正看)オンコール対応なし/精神科経験者歓迎/20~30代活躍

  • 住 所 神奈川県川崎市中原区小杉町(JR南部線武蔵小杉駅から徒歩6分ほど)

  • 給 与 【月給】271,000円〜331,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日・休暇数 124日(2023年度) (休日121日 休暇3日) 日曜日と平日1日(シフトによる)の完全週休二日制 祝日に出勤の場合は、他日に振替 夏季休暇3日 年末年始5日 有給休暇  入社1か月後 3日  入社3か月後 2日  入社6か月後 5日 初年度 計10日 時間単位有休取得可能(年間5日分まで)

  • 最 寄 JR南武線/武蔵小杉駅

  • 待 遇 社会保険完備、退職金制度あり、通勤手当(4万円迄/月)、各種研修制度、ベネフィットステーション加入

【武蔵小杉】精神科専門訪問看護 常勤(正看)オンコール対応なし/精神科経験者歓迎/20~30代活躍

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【仕事内容】 精神に特化した訪問看護ステーションを運営しています。 在宅で療養している精神疾患をお持ちの利用者様宅を訪問し、主に以下の業務を行います。 ・体温、血圧、脈拍等の測定 ・精神症状の観察 ・食事、睡眠、排泄等の日常生活観察と支援 ・服薬の確認と助言 ・対人関係の相談、家族の悩みや不安の解消 ・社会資源、福祉サービス活用の調整 オンコール対応なし 1日6~7件程度利用者様宅に電動自転車で訪問します。(30分の訪問含む) 基本的に定時帰宅を推奨しており、時間外勤務は実際に少なく勤務できています。 【休日】 年間休日・休暇数 124日(2023年度) (休日121日 休暇3日) 日曜日と平日1日(シフトによる)の完全週休二日制 祝日に出勤の場合は、他日に振替 夏季休暇3日 年末年始5日 有給休暇  入社1か月後 3日  入社3か月後 2日  入社6か月後 5日 初年度 計10日 時間単位有休取得可能(年間5日分まで) 【PRコメント】 西武池袋線石神井公園駅から徒歩2分ほどの通勤便利な訪問看護看護ステーションです。 精神科に特化した訪問看護を行っており、精神科の経験を活かして病院とは違った一人一人に利用者様に寄り添って社会生活を継続できるようにサポートします。 一人1台にiPadを支給します。そのため効率的に記録をすることが可能です。件数手当が賞与とは別で年間2回に分けて支給されますので年4回、月給と別途手当支給されます。

看護師非常勤(パート・登録)

【川崎市/訪問看護】日勤のみパート/時給1700円~★仕事もプライベートも無理なく両立★駅近6分

  • 住 所 神奈川県川崎市麻生区

  • 給 与 【時給】1,700円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 勤務日以外

  • 最 寄 小田急線/百合ヶ丘駅

  • 待 遇 社会保険完備:健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金 ※加入条件あり

【川崎市/訪問看護】日勤のみパート/時給1700円~★仕事もプライベートも無理なく両立★駅近6分

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【仕事内容】 ■業務内容:訪問看護ステーションでの看護師業務全般 <勤務先概要> ■1日の訪問件数:平均6件 ■訪問エリア:川崎市麻生区,多摩区,宮前区,横浜市青葉区,東京都稲城市 ■訪問先:個人宅,グループホーム,サービス付高齢者住宅 ■移動手段:自動車(要自動車運転免許) ■オンコール対応:あり、6~7回/月,なし相談可 ■お看取り:あり ■記録媒体:複写紙,電子カルテ ■スタッフ数:看護師5名,OT2名,PT1名 ■平均年齢:40代前半 精神科アウトリーチに興味のある方、 精神科勤務経験のある方優遇 【休日】 勤務日以外 【キャリアパートナーコメント】 ◇駅から徒歩6分で通勤便利です。 ◇精神の利用者さんを積極的に受け入れている訪問看護ステーションです。訪問看護、精神未経験の方も歓迎しており、しっかりした教育体制も整っています。

看護師常勤(正社員・契約)

【川崎市/訪問看護】≪55歳以下≫日勤のみ常勤◆綺麗な施設♪アットホームな環境♪オンコール対応あり

  • 住 所 神奈川県川崎市高津区

  • 給 与 【月給】274,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 ・4週8休(シフト制)、有給休暇、年間休日113日

  • 最 寄 JR南武線/武蔵溝ノ口駅 東急東横線/綱島駅

  • 待 遇 社会保険完備、退職金制度(勤続3年以上)、昇給あり 退職金制度あり(勤務年数3年以上の常勤者対象) 産休・育休・育児時短勤務制度・介護休暇実績あり

【川崎市/訪問看護】≪55歳以下≫日勤のみ常勤◆綺麗な施設♪アットホームな環境♪オンコール対応あり

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【仕事内容】 ■業務内容:訪問看護業務全般 ・健康管理 ・薬の管理 ・医療処置など ■移動手段:自動車(※普通自動車運転免許必須) ■オンコール対応:有り、10回/月、実動2回/月ほど 【休日】 ・4週8休(シフト制)、有給休暇、年間休日113日 【キャリアパートナーコメント】 ○訪問看護ステーションで、健康管理、薬の管理、医療処置など看護業務全般のお仕事です。 ○ご自宅の生活を支援する新しいサービスを提供する事業所です。 ○不安なことやわからないことは、経験豊かな先輩スタッフに相談できます! ○オンコール対応がありますが、実動では月に2回ほどです。

看護師常勤(正社員・契約)

【川崎市/訪問看護】≪55歳以下≫常勤日勤のみ★定着率◎/未経験◎★土日祝休み!オンコールあり/駅近

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【月給】320,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 土曜日・日曜日・祝祭日・年末年始

  • 最 寄 JR南武線/稲田堤駅 京王相模原線/京王稲田堤駅

  • 待 遇 ■社会保険完備:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ■退職金制度

【川崎市/訪問看護】≪55歳以下≫常勤日勤のみ★定着率◎/未経験◎★土日祝休み!オンコールあり/駅近

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【仕事内容】 ■業務内容:訪問看護ステーションでの看護師業務全般 <勤務先概要> ■1日の訪問件数:4~5件 ■訪問エリア:川崎市多摩区・麻生区・宮前区・高津区,東京都稲城市 ■移動手段:自動車,バイク ■利用者数:180名 ■オンコール:有り(2台) ■記録媒体:iPad ■教育・研修:研修参加補助金あり 【休日】 土曜日・日曜日・祝祭日・年末年始 【キャリアパートナーコメント】 ○神奈川県の多摩区を中心に訪問看護を行っています。 ○アットホームな暖かい雰囲気の職場で、スタッフの定着率も高いです。 ○産前産後休暇取得実績があり、時短勤務の実例もございます。子育て中の方でも安心です。 ○訪問看護未経験の方やブランクある方も歓迎しています。

看護師常勤(正社員・契約)

<川崎市宮前区>【業界大手の訪問看護ステーション☆彡】教育・フォロー体制充実で安心!

  • 事業所 就業先詳細は面談時にお伝えいたします。

  • 住 所 神奈川県川崎市宮前区

  • 給 与 【月給】300,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日:110 ・休日:4週16休 ・有給休暇・産休育休

  • 待 遇 社会保険完備/定年60歳/退職金制度あり/再雇用制度あり

<川崎市宮前区>【業界大手の訪問看護ステーション☆彡】教育・フォロー体制充実で安心!

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【仕事内容】 ≪訪問看護ステーションでの看護業務全般≫ ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など) ・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防) ・医療機器の管理(呼吸器管理など) ・終末期看護など *オンコール対応あり(なしをご希望の方もお気軽にご相談ください。) 【休日】 年間休日:110 ・休日:4週16休 ・有給休暇・産休育休 【PR】 【業界大手の訪問看護ステーション☆彡】教育・フォロー体制充実で安心!!

看護師常勤(正社員・契約)

<川崎市麻生区>【業界大手の訪問看護ステーション☆彡】教育・フォロー体制充実で安心!

  • 事業所 就業先詳細は面談時にお伝えいたします。

  • 住 所 神奈川県川崎市麻生区

  • 給 与 【月給】300,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日:110 ・休日:4週14休 ・有給休暇・産休育休

  • 待 遇 社会保険完備/定年60歳/退職金制度あり/再雇用制度あり

<川崎市麻生区>【業界大手の訪問看護ステーション☆彡】教育・フォロー体制充実で安心!

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【仕事内容】 ≪訪問看護ステーションでの看護業務全般≫ ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など) ・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防) ・医療機器の管理(呼吸器管理など) ・終末期看護など *オンコール対応あり(なしをご希望の方もお気軽にご相談ください。) 【休日】 年間休日:110 ・休日:4週14休 ・有給休暇・産休育休 【PR】 【業界大手の訪問看護ステーション☆彡】教育・フォロー体制充実で安心!!
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談があります【川崎市幸区/訪問看護/パート】週1日から相談可★Wワーク可★扶養内勤務可★提…

  • 住 所 神奈川県川崎市幸区

  • 給 与 【時給】1,900円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 シフト日以外

  • 最 寄 JR南武線/鹿島田駅

  • 待 遇 労災保険 教育支援・制服貸与:有(スクラブ)・電動ヤスリ貸与・防護具セット支給・宝塚特別公演鑑賞(年1回)

応募後面談があります【川崎市幸区/訪問看護/パート】週1日から相談可★Wワーク可★扶養内勤務可★提…

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【仕事内容】 提携の高齢者施設でのご入居者様への健康管理を行っていただきます。 ・往診医との連携 ・ケアスタッフへの助言及び支援 ・必要な利用者様への医療処置 ・足趾爪のフットケア(陥入爪、巻き爪、肥厚した爪、変形した爪、糖尿病患者、白癬などの疾患のある方) ・排泄コントロール(下剤の調整、摘便、浣腸処置など)→時々発生 ・創傷、褥瘡(床ずれ)の処置→時々発生 ・点滴、女性の膀胱留置(バルーン)カテーテル交換→稀に発生  ※施設に常勤看護師はおらず、看護師はお一人での配属となりますが、困った時はすぐに本社看護師に問合せが出来る為、ご安心ください。 【休日】 シフト日以外 【アクセス】 JR南武線->鹿島田駅 (JR南武線),東急多摩川線->矢口渡駅 (東急多摩川線)徒歩22分

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【川崎市川崎区/訪問看護】常勤・日勤/残業少/年休120日以上※半年以内転職希望の方

☆応募後面談必須【川崎市川崎区/訪問看護】常勤・日勤/残業少/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 訪問看護における看護業務全般 【休日】 年間休日120日 土日祝休み 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 【求人詳細】 【年間休日120日★土日祝休み★残業ほぼ無し★2021年4月オープン★】Aile訪問看護ステーションでの求人募集です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【川崎市宮前区/訪問看護】常勤(日勤のみ)/車通勤可※半年以内転職希望の方

  • 事業所 社会福祉法人寿楽園 訪問看護ステーション青鷺

  • 住 所 神奈川県川崎市宮前区

  • 給 与 【年収】4,100,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日113日 土日休み ★時間単位での有給取得も可能 ・常勤の場合…4時間で取得可能 ・非常勤の場合…3時間で取得可能 土日休み可

  • 最 寄 JR南武線/武蔵小杉駅 東急田園都市線/梶が谷駅 東急田園都市線/鷺沼駅

  • 待 遇 定年60歳/退職金制度あり/再雇用制度あり

☆応募後面談必須【川崎市宮前区/訪問看護】常勤(日勤のみ)/車通勤可※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ▼訪問看護における看護業務をご担当して頂きます。 ▼サービス提供エリア 川崎市:宮前区・高津区・中原区 横浜市:青葉区・都筑区・港北区 ※対象外地区もございます。 ▼サービス内容 看護師が訪問し、自宅療養のサポートをします 看護師が訪問し、かかりつけ医や関係機関と連携を取りながら自宅療養のサポートをします。 医療面や療養生活のご相談も受け付けます。 作業療法士がご自宅に訪問し、リハビリを行います。 作業療法士がご自宅にお伺いし、医師の指示のもとで心身の機能の回復と日常生活の自立に向けたリハビリテーションを行います。 ▼疾患層 ・医療保険も介護保険もどちらも受け入れており、幅広い疾患層を看ています。 ▼職員数 ・299名 (内看護師16名位) ▼訪問手段 ・車、自転車 ▼オンコールについて ・当番回数:なし ・電話が鳴る回数:なし ・実働回数:なし ▼訪問先 ・個人宅 【休日】 年間休日113日 土日休み ★時間単位での有給取得も可能 ・常勤の場合…4時間で取得可能 ・非常勤の場合…3時間で取得可能 土日休み可 【求人詳細】 【オンコールなし★保育施設あり★福利厚生充実★住宅手当最高5万円!★自慢の教育・フォロー体制★新卒応募可★車通勤OK】福利厚生が充実した法人での訪問看護求人です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【川崎市中原区/訪問看護】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 ソフィアメディ株式会社 ソフィアメディ訪問看護ステーション元住吉

  • 住 所 神奈川県川崎市中原区

  • 給 与 【年収】5,300,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日121日 ・4週8休+月1日 シフト制 冬季休暇(5日) ・土日の勤務頻度は月に4日程度です(土日は訪問数が少ないため電話対応等は軽減されます)。 産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇。 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 東急東横線/元住吉駅

  • 待 遇 ◆年俸更新:あり(年1回) ◆交通費:あり(上限3.1万円/月 ※最安経路※2km以内は支給対象外) ◆退職金制度:あり(勤続5年以上) ◆社会保険完備 / 業務中の損害賠償保険等も加入 ◆健康診断 / メンタルヘルスチェック ◆専門看護師/認定看護師の資格取得支援制度 ◆外部研修の一部補助 【その他】 ・サポートスタッフ制度 ・夜間タクシー利用制度 ・医療職向け精神ケア窓口 ・育児の為の時短社員制度 ・マタニティ制服の貸与 ・ベビーシッター費用の補助 ・1時間単位で取得可能な有給休暇 ・「ケア休暇」の設置 ・社内融資制度 ・LGBTQの結婚・育児・就労支援 ・ハローアゲイン制度 止むを得ない事情で退職した元従業員が再度入社を希望するときには、勤務地の優遇や退職時の給与保障を受けて復職することができます。 ・副業の条件付き解禁 条件付きでの副業を認め、社員の方の主体的なキャリア形成を支援します。多様なワークスタイルへの柔軟な対応を実現することで、その人らしい生き方を応援しています。 ・企画型プロフェッショナル制度 本人事情により正社員の勤務条件を満たすことが難しい場合も、一定の基準をクリアし、事前承認を受ければ正社員雇用となることができます。

☆応募後面談必須【川崎市中原区/訪問看護】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せ致します。 ◆受け持ち方式:チーム制 ≪具体的には≫ 健康状態の監察や判断、日常生活の支援、医療処置、カテーテル管理等の支援(HIT:在宅輸液療法、HOT:在宅酸素療法などのハイテク管理)、ターミナルケアの実施(終末期医療の受入)、その他の看護・介護に関する生活相談等 ≪実例≫ 体位変換・全身清拭・口腔内清潔・義歯脱着・洗髪・胃洗浄・導尿・浣腸・腸洗浄・人工肛門ケア・摘便・直腸内ケア・気管切開ケア・皮下注射・筋肉内注射・経管栄養など、病院⇒在宅療養でも概ねの看護行為が可能です。 ≪疾患層≫ 脳血管疾患、認知症、悪性新生物、筋肉骨格系疾患 等 ◆看護師人数:7人以上(ステーションにより異なる) 他、療法士、事務スタッフ配置 ◆1日の訪問件数:5件~6件 ◆移動範囲:ステーションから5km以内 ◆オンコール:有り(常勤人数にて分担 平均月6~8回) ◆記録方式:電子カルテ(1人1台ipad支給) ≪教育研修制度について≫ 【入社時研修】 ◆入社後3日間:入社時研修(VMS研修、保険制度など) ◆入社後4日目以降:現場同行訪問 ◆入社3~4か月後:症例検討会 同時期に入社した医療スタッフで集まり、困難事例や症例を共有 他ステーションとも横の繋がりを築いていきます。 【研修】 ◆階層別の各種研修開催(1年目/3年目/管理者向け等) ◆オンライン研修 専門知識・社会人スキルを高める年間125回のリアル研修と150以上の動画コンテンツを用意。 ナーシングスキルを導入し、367の手技(スライドや写真)と、107の動画閲覧が可能。 その他ソフィアメディオリジナルコンテンツも搭載。 【休日】 年間休日121日 ・4週8休+月1日 シフト制 冬季休暇(5日) ・土日の勤務頻度は月に4日程度です(土日は訪問数が少ないため電話対応等は軽減されます)。 産前産後休暇、慶弔休暇、有給休暇。 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【日本大手★TVやメディアへ数多く露出★高給与★安定母体★オンコール実働少なめ★】年収500万円以上の訪問看護師の募集です!
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【川崎市麻生区/施設/常勤】2021年9月OPEN★在宅ホスピス内の訪問看護ス…

  • 住 所 神奈川県川崎市麻生区

  • 給 与 【年収】5,250,000円〜5,900,000円

  • 施 設 介護施設(有料)/訪問看護

  • 休 日 週休二日制(シフト制 週5日勤務) 年間休日113日

  • 最 寄 小田急多摩線/五月台駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・夏季休暇3日・年末年始休暇3日(但し暦による)バースデーカード(クオカード)進呈あり・インフルエンザ予防接種補助あり。

応募後面談があります【川崎市麻生区/施設/常勤】2021年9月OPEN★在宅ホスピス内の訪問看護ス…
  • マイカー通勤可能

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【仕事内容】 在宅ホスピスの施設内の訪問看護ステーションでの看護業務をお願いいたします。 【業務内容】 バイタル測定、DIV準備、DIV施行、与薬、吸引、インシュリン、疼痛管理、経鼻、経管栄養、食事介助、排泄介助、保清ケア、口腔ケア、緊急処置、ご家族とのコミュニケーション、胃ろう、看取り等・麻薬管理、CVポート管理、吸入、入浴介助(清拭含む)、外部ケアマネとのやりとり、往診時の対応、看取り等 有料老人ホームとしての生活を守る上での介護・清掃業務 ※入居されている方が対象となるため、外部への訪問はありません 【休日】 週休二日制(シフト制 週5日勤務) 年間休日113日 【アクセス】 小田急多摩線->五月台駅 (小田急多摩線),小田急多摩線->栗平駅 (小田急多摩線)徒歩11分

看護師常勤(正社員・契約)

◇電話面談必須/55歳以下★土日祝休み◎年休125日◎最大9日連休◎オンコールなし★向ケ丘遊園駅の…

  • 事業所 株式会社あうん あうん訪問看護ステーション

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区登戸2158-2

  • 給 与 【年収】4,440,000円〜5,040,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日125日 ◆土日祝休み ◆夏期休暇:3日◆年末年始休暇:5日間 9連休取得実績あり、土日休み可、日祝休み可

  • 最 寄 小田急線/向ヶ丘遊園駅

  • 待 遇 ◆資格取得支援制度・手当がございます ◆制服を貸してくださいます

◇電話面談必須/55歳以下★土日祝休み◎年休125日◎最大9日連休◎オンコールなし★向ケ丘遊園駅の…

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【仕事内容】 ●訪問看護の業務全般を担当していただきます 《訪問方法》車、電動自転車 《訪問件数》4件(1件1時間) 《疾患層》介護8割、医療保険2割 《オンコール》なし 電子カルテ 【休日】 年間休日125日 ◆土日祝休み ◆夏期休暇:3日◆年末年始休暇:5日間 9連休取得実績あり、土日休み可、日祝休み可 【キャッチコピー】 ◇電話面談必須★土日祝休み◎年間休日125日◎最大9日連休◎オンコールなし★向ケ丘遊園駅の訪問看護ステーションです♪

看護師常勤(正社員・契約)

【麻生】訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/土日祝休/年休126日/定年60歳

  • 住 所 神奈川県川崎市麻生区上麻生(小田急小田原線柿生駅徒歩6分ほど)

  • 給 与 【月給】300,000円〜500,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 土日祝、年間休日126日 慶弔休暇、夏季休暇、冬季休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇 ※有給消化率100%

  • 最 寄 小田急線/柿生駅

  • 待 遇 社会保険完備、マイカー通勤可、有給とは別に外部研修休暇年5日あり、研修費補助あり

【麻生】訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/土日祝休/年休126日/定年60歳

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 1日5~6件程度利用者様宅に訪問してサービスを提供します。担当区域のご利用者様のお宅にお伺いし医療サポートをします。 具体的な業務 ・ 療養環境のアドバイス 家庭内の安全確保に関するアドバイス、車イスや介護ベッドなどの福祉用品の利用に関するアドバイス など ・ 状態観察 血圧・体温・呼吸・脈拍の確認、全身状態の確認 など ・ 医療処置 たんの吸引、酸素療法の管理、経管栄養(鼻や胃に通した管から栄養を注入する医療処置)の管理 など ・ 療養上の世話 食事の介助、口腔内の清潔ケア、洗面・洗髪・入浴などの介助 など ・ ご家族への支援 看護の知識・技術指導、療養上の悩み相談 など 【休日】 土日祝、年間休日126日 慶弔休暇、夏季休暇、冬季休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇 ※有給消化率100% 【PRコメント】 看護師9名、リハスタッフ30名のご利用者様だけではなく、スタッフも家族だと思っています。スタッフの笑顔が絶えない職場を目指し、仕事にやりがいを感じて欲しいと思うのと同様に、プライベートも充実して欲しいと考えています。そのために様々な手当と十分な休暇を準備し、スタッフ皆に長い間働いていただけるよう努めてまいります。 年間休日126日、土日祝日休、給与の設定も高いのでプライベートと仕事を両立して、稼いでいく事もできます。20代~50代まで様々な世代のスタッフが在籍しており皆さん楽しんで働いています。

看護師常勤(正社員・契約)

【川崎市多摩区】訪問診療看護 日勤常勤(正看護師)オンコールあり/年間休日126日/車通勤可

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区登戸(小田急線「向ヶ丘遊園駅」徒歩5分)※車通勤可

  • 給 与 【月給】300,000円〜400,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日126日以上 ■週休2日制:日曜・祝日+ほか1日(シフト制) ■夏季休暇(5日間付与 / 7~9月) ■有給休暇(入職6ヶ月後:10日付与) ■産休、育休、介護休業完備 ■特別休暇

  • 最 寄 小田急線/向ヶ丘遊園駅

  • 待 遇 ■昇給:あり(年1回) ■賞与:年2回(6月、12月) ■交通費規定支給(上限5万円/月) ■車通勤可(駐車場は法人負担) ■社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、介護保険) ■退職金制度 ■定年制一律60歳 ※再雇用制度あり(65歳まで) ■転居費用貸付金制度:遠方からの入職者に対して、上限20万円まで負担(規程有) ■学会・研修費:参加費・交通費・宿泊費を年2回/年間5万円まで補助(規程有) ■医療賠償責任保険 ■制服貸与

【川崎市多摩区】訪問診療看護 日勤常勤(正看護師)オンコールあり/年間休日126日/車通勤可

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【仕事内容】 クリニックでの訪問診療同行看護の業務になります。 看護師のほか、医師・リハビリ職(PT/OT/ST)・薬剤師・ケアマネジャー・ソーシャルワーカーが同じフロアで勤務しております。全ての職種がフラットな関係で連携し、一人一人の患者様に対するチームアプローチを展開しています。 ■医師と同行して患者宅や施設へ訪問し、バイタルなど診療補助を行います ■患者様やご家族様へ療養に関する指導・説明、施設職員への指導 ■他職種との連携業務など □訪問エリア:クリニックを中心に半径5~6㎞以内(車で30分圏内) □訪問件数:居宅のみ場合9件~12件/日 ※施設(1施設10~20名) □看護師が自動車を運転 □オンコール:あり(月7~8回)※入社4ヶ月目から対応いただきます □充実した同行研修:1~2ヶ月間は先輩看護師が同行します ※教育担当看護師もおります! 主任・リーダー候補も歓迎しています。 【休日】 年間休日126日以上 ■週休2日制:日曜・祝日+ほか1日(シフト制) ■夏季休暇(5日間付与 / 7~9月) ■有給休暇(入職6ヶ月後:10日付与) ■産休、育休、介護休業完備 ■特別休暇 【PRコメント】 小田急線「向ヶ丘遊園駅」徒歩5分の所にある通勤便利なクリニックです。外来と訪問診療を行っており、今回は医師と同行して診療の補助を行う、訪問診療看護の業務で募集を行っています。 車通勤も可能です。 クリニックの他に訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所、看護小規模多機能型居宅介護、グループホーム(看取り、医療型)、デイサービス、障がい者支援施設等、各施設が連携して利用者様をサポートしています。 「地域の人々の、よりよい生活と人生のために」という理念のもと、川崎市多摩区エリアを中心に、訪問診療・訪問看護・訪問リハビリテーション・居宅介護支援・介護施設の運営を通じて、ご利用者様が住み慣れた地域で最期まで生活ができるよう心を込めた医療・介護ケアを実践しております。 【先輩スタッフの声】 訪問診療に携わって感じるのは、それぞれの患者様にそれぞれの歴史があり、生活の場があり、想いがあると思います。疾患や検査値、投薬内容などもすごく大事ですが、その人がその人らしく生きていく、そのために自分が診療看護師の立場でできることって何だろうと日々考えながら働いています。まだ答えは出ないし、答えはないとも思います。その日その日の診療を大切に丁寧に関わっていけば、訪問診療はすごくやりがいのある仕事になっていくと思います。一緒に頑張りましょう!

新着 看護師常勤(正社員・契約)

【川崎市高津区/訪問看護】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★研修制度充実/キャリア◎★やりがいある仕事です

  • 住 所 神奈川県川崎市高津区

  • 給 与 【月給】344,960円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 ・週休2日制(シフトによる) ・有給休暇(初年度10日) ・年間休日111日 ・産休/育休/介護休暇 ・慶弔休暇(入社1年以上)

  • 最 寄 東急目黒線/武蔵小杉駅 東急目黒線/元住吉駅

  • 待 遇 ・社会保険完備 ・退職金(入社3年以上) ・慶弔見舞金(入社1年以上) ・研修制度 ・制服貸与(ポロシャツ) ・インフルエンザ予防接種(無料) ・健康診断(入社後年1~2回) ・再雇用制度 ・表彰制度 ・屋内禁煙

【川崎市高津区/訪問看護】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★研修制度充実/キャリア◎★やりがいある仕事です

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【仕事内容】 <仕事内容> 看護小規模多機能における看護業務全般 ・看護業務:処置(経管栄養、吸引など)、服薬管理、健康管理など ・緊急時の対応など ・介護業務:排泄、食事、更衣介助など ※ご利用者宅への訪問看護もお願い致します <勤務先概要> 開設日:2018/03/01 定員:登録定員…29名 通い…18名 泊まり…6名 <研修制度> 年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修を行っています。 内容も介護実技~ターミナルケアに関するものまで幅広くご用意。 未経験の方から経験豊かな方まで自分に合った研修を選び受講できます。 【休日】 ・週休2日制(シフトによる) ・有給休暇(初年度10日) ・年間休日111日 ・産休/育休/介護休暇 ・慶弔休暇(入社1年以上) 【キャリアパートナーコメント】 ○川崎市の看護小規模多機能型居宅介護でのお仕事です。 ○一人一人のご利用者と寄り添ったケアをしながら、病院とは違った関わり方ができる、とてもやりがいあるお仕事です。 ○ベテランスタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してご入職いただけます。 ○研修制度が充実しております。自分に合った研修を選び受講することができます。未経験の方から経験豊かな方までキャリアアップすることが可能です。 ○日勤のみのお仕事で夜勤はございません。無理なく看護師としてのスキルを活かして働けます。

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談必須【55歳以下】ソフィア訪問看護ステーション鹿島田 正看/常勤/オンコール有

  • 事業所 ソフィア訪問看護ステーション鹿島田

  • 住 所 神奈川県川崎市幸区

  • 給 与 【その他】■給与 年俸制 正看護師 ・臨床経験2~3年目 425万 ・臨床経験4年‘~  470万 管理者 ・年俸600万~ 非常勤 ・1訪問4,400円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 4週8休+祝 土日祝

  • 最 寄 JR南武線/鹿島田駅

電話面談必須【55歳以下】ソフィア訪問看護ステーション鹿島田 正看/常勤/オンコール有

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【仕事内容】 訪問看護 【休日】 4週8休+祝 土日祝
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談があります【川崎市幸区/施設/パート】週4日以上◇曜日問わず勤務できる方歓迎★JR東日本…

  • 住 所 神奈川県川崎市幸区

  • 給 与 【時給】1,700円

  • 施 設 介護施設(その他)/デイ・通所/訪問看護

  • 休 日 シフトによる

  • 最 寄 JR横須賀線/新川崎駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・社員給食(100円/食)・制服貸与・育児支援制度 ※育児休業取得実績あり

応募後面談があります【川崎市幸区/施設/パート】週4日以上◇曜日問わず勤務できる方歓迎★JR東日本…

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【仕事内容】 看護小規模型居宅介護事業所における看護師業務全般をお願い致します。 ○利用者の健康管理 ○服薬管理 ○医師の指示による医療行為(事業所内、訪問) ○医療機関との連携 ○その他、付随業務 【休日】 シフトによる 【アクセス】 JR横須賀線->新川崎駅 (JR横須賀線),JR湘南新宿ライン->新川崎駅 (JR湘南新宿ライン)徒歩11分
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談があります【川崎市麻生区/訪問看護/パート】柿生駅徒歩5分★土日祝休み★オンコールは月5…

  • 住 所 神奈川県川崎市麻生区

  • 給 与 【月給】120,000円〜320,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 土日祝休み・年間休日120日以上

  • 最 寄 小田急線/柿生駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・年末年始休暇・夏季休暇・制服貸与・外部研修休暇(年5日)・研修費補助有(年間3万円)・夏季休暇(3日)・年末年始休暇(5日)12/30~1/3

応募後面談があります【川崎市麻生区/訪問看護/パート】柿生駅徒歩5分★土日祝休み★オンコールは月5…

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【仕事内容】 訪問看護業務全般をお願いいたします。 【業務内容】 ・療養環境のアドバイス、状態観察(血圧・体温・呼吸・脈拍の確認、全身状態の確認) ・医療処置(たんの吸引、酸素療法の管理、経管栄養) ・療養上の世話(食事の介助、口腔内の清潔ケア、洗面・洗髪・入浴などの介助) ・ご家族への支援(看護の知識・技術指導、療養上の悩み相談) ※訪問範囲:事業所より半径20分程度 ※居宅:施設=9:1   【訪問件数】5件/日  ※利用者様:約450名  ※移動手段:社用車(小型車・ナビは車両による)・バイク  ※業務は1件当たり1h~2h 平均1.6h(移動/書類作成時間含めた平均)          【オンコール体制】対応5回/月・出動頻度(全体)5回/月  ※オンコール対応:シフト対応 ※オンコール時の移動手段:社用車、状況によりタクシー対応 ※出動時の手当:手当にて支給   【看護師人数】常勤5名・非常勤5名  ※理学療法士:18名(22名)、作業療法士:6名(11名)、言語聴覚士6名 ( )は全数 【カルテ】紙カルテ       【休日】 土日祝休み・年間休日120日以上 【アクセス】 小田急線(小田急小田原線)->柿生駅 (小田急線)徒歩5分

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【川崎市多摩区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人メディカルクラスタ たまふれあいクリニック

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区登戸1763 ライフガーデン向ヶ丘2階

  • 給 与 【年収】6,000,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日 126日 残業 あり オンコール あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 4週8休制(日曜日固定休み)、祝日(振替あり)、夏季休暇5日、年末年始休暇(2016年度7日) 夜勤・夜勤 オンコールの日は会社の車両で帰宅して頂き、近くの有料駐車場などに停め ていただきます。 もし、出動があれば、その車両で直行していただき、翌朝はその車両で通勤と なります。

  • 最 寄 小田急線/向ヶ丘遊園駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 その他福利厚生 ■定期昇給:あり(年1回) ■賞与:年2回(前年度実績 2.0ヶ月分) ■交通費規定支給(上限5万円/月) ■車通勤可(駐車場は法人負担) ■社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、介護保険) ■退職金制度(勤続3年以上) ■定年制一律60歳 ※再雇用制度あり(65歳まで) ■赴任手当:遠方からの入職者に対して、上限20万円まで負担(規定あり) ■学会・研修費補助:参加費・交通費・宿泊費を年間5万円まで補助 ■医療賠償責任保険 ■資格取得支援制度 車通勤 ※駐車場代・ガソリン代:全額支給 ※オンコール持ち帰りの日は社用車持ち帰り可能 (駐車場はご自宅近くのパーキングを借りていただき、後から精算となります。) 退職関連 定年:60歳 再雇用:あり

☆応募後面談必須【川崎市多摩区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/年休120日以上★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 訪問看護ステーションの管理者業務を行って頂きます。 ・新規利用者の受け入れ調査、訪問シフト作成、サービス管理、勤怠管理等 ・看護師・療法士への指導、育成、会議ファシリテーテョン、各種会合参加等 電子カルテ なし 【休日】 年間休日 126日 残業 あり オンコール あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 4週8休制(日曜日固定休み)、祝日(振替あり)、夏季休暇5日、年末年始休暇(2016年度7日) 夜勤・夜勤 オンコールの日は会社の車両で帰宅して頂き、近くの有料駐車場などに停め ていただきます。 もし、出動があれば、その車両で直行していただき、翌朝はその車両で通勤と なります。 【求人詳細】 【夜勤なし★年間休日126日以上★祝固定休み★給与高め★コウノメソッドを取り入れています。】訪問診療・訪問看護を行っているクリニックでの求人です

看護師常勤(正社員・契約)

◇電話面談必須/55歳以下★高給与◎土日祝休み◎研修制度充実★充実のフォロー体制の訪問看護の求人です

  • 事業所 株式会社ガイアメディケア ガイア訪問看護ステーション 鷺沼

  • 住 所 神奈川県川崎市宮前区鷺沼1-2-1安藤マンション703号室

  • 給 与 【月給】300,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日125日 土日祝休み、リフレッシュ休暇(毎年3日間付与)、年末年始休暇(12月30日~1月3日) 年次有給休暇(初年度は、入社6ヵ月後10日付与)、育児休暇(産育休実績:2017年4名、2018年3名取得)、介護休暇 ※時間単位有給制度あり:2時間単位で有給取得可能(年間5日分まで) 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 東急田園都市線/鷺沼駅

  • 待 遇 各種貸与品あり(スマートフォン、タブレット、バイタルセット、ユニフォーム、レインウェア、電動自転車(東京都)、自動車・バイク(神奈川県))

◇電話面談必須/55歳以下★高給与◎土日祝休み◎研修制度充実★充実のフォロー体制の訪問看護の求人です

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【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける、看護業務を担当していただきます。 ・健康状態の管理、服薬指導 ・利用者様の療養生活の支援 ・スタッフミーティングや症例検討会などへの参加 ・計画書、報告書、記録書などの作成・管理 ・利用者様へのケア全般 《訪問件数》4~5件 【休日】 年間休日125日 土日祝休み、リフレッシュ休暇(毎年3日間付与)、年末年始休暇(12月30日~1月3日) 年次有給休暇(初年度は、入社6ヵ月後10日付与)、育児休暇(産育休実績:2017年4名、2018年3名取得)、介護休暇 ※時間単位有給制度あり:2時間単位で有給取得可能(年間5日分まで) 産休育休取得実績あり 【キャッチコピー】 ◇電話面談必須★高給与◎土日祝休み◎研修制度充実★充実のフォロー体制の訪問看護の求人です♪

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