木田駅(愛知県あま市) の看護師/准看護師求人・転職・募集情報

【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護師業務 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・健康管理 ・胃瘻 ・インスリン管理 ・生活リハビリ補助 ・食事介助 ・入浴介助 ・医師の指示書に基づく各種処置 ・外来受診同行 等 【休日】 週休2日 年間休日111日 【キャッチコピー】 【看護師／特別養護老人ホーム・正職員・日勤のみ・週休2日・賞与年2回（実績4ヶ月）・木田駅 車6分】系列法人に病院やクリニックもあるから安心♪家庭的な雰囲気の施設です

【事業所チェックポイント】 認知症を専門とした精神科病院です！家庭への理解あり・ひとこと特徴 ・福利厚生が充実しています。住宅手当や家族手当などの手当がある他、経験にあわせてしっかり昇給していきます。 ・家庭との両立が叶う環境です。子育て中の職員も多いため、子どもの体調不良や学校行事で休む際にはお互いに助け合える風土が根付いています。 ・認知症専門病院です。老人保健施設のような雰囲気で、精神科未経験の方も溶け込みやすいです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・レベル別研修 ・クリニカルラダー ・プリセプター制

【事業所チェックポイント】 全国で施設を運営する大手法人の有料老人ホームです。・ひとこと特徴 医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。 きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置しています。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。 ・ターミナルや緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。 ・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。 ・母体が安定しています。 ・もっと詳しい職場情報 ＜施設看護師＞ 看護業務（がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア）を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 医心館看護師の1日のスケジュール（例） https://amvis.co.jp/recruit/news/ishinkan_nurse_schedule.pdf ＜看護管理者＞ 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート ＜地域連携部看護師＞ 医心館の顔として、医療機関と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ・入居相談・問い合わせ対応 ・営業会議 ・入居の進捗を地域連携部長等へ報告・相談 ・実調・退院前カンファレンス・見学対応 ・入居ご希望者の元へ伺い、退院日・医心館入居日の調整 ・入居ご希望者本人やご家族より見学希望があった際の日程調整・対応 ・挨拶回り ・地域連携部や相談室に挨拶訪問をし、医心館のPR ＜リーダー看護師＞ 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し ＜病院コンサルタント＞ 医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 ・現場のサービスの質向上 ・看護ケアの指導 ・職員のモチベーション向上 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/教育充実/電子カルテ化

【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ

【事業所チェックポイント】 ご入居者様はもちろん、職員同士も居心地の良い環境を目指しています！・ひとこと特徴 ・給与が高いです。 ・看護師と介護士の垣根を越えて、人間関係がとても良いです。グループ活動を通じて、横のつながりを強化しています。忘年会や年度末の懇親会、年1回の職員旅行はほとんどの職員が参加し、人間関係の良さを表しています。 ・介護と看護の仕事をしっかり切り分けています。一部、入浴介助や食事介助の仕事はありますが、役割分担をしっかりしています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・成長を志向する方向けの教育支援 OJT:主任看護師によるサポートがございます。

【事業所チェックポイント】 車通勤可能。家庭理解。お給与高めの介護老人保健施設です。・ひとこと特徴 ・七宝病院が母体ですので経営が安定しています。 ・賞与4.3ヶ月と高い水準です。 ・精神科の法人には珍しく法人の事務長、看護部長ともに女性で法人として家庭との両立や子育てに理解があります。 ・住宅手当、扶養手当など各種手当が充実しています。 ・処遇改善手当の加算を受け、手当を充実させるなど職員思いの事業所です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 患者様はもとより、ご家族の皆様にも安心してご利用いただける心のこもった支援体制を整えることをモットーとしております。 七宝園単体で動くのではなく、宝会グループである七宝病院や相談窓口としての在宅介護支援センターとの連携を図り、グループのスタッフが一丸となって、地域の皆様に貢献できるようがんばっています。

【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上

【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上

【事業所チェックポイント】 合同会社リエゾンが運営する訪問看護ステーションです！・ひとこと特徴 社名「リエゾン」はフランス語でliaison「架け橋」という意味です。 利用者様の笑顔をつなぐ架け橋になれるよう日々取り組んでいます。 主に在宅への訪問看護業務を行って頂きます。ターミナルの方も受け入れています。 ・年間休日は120日以上あります！メリハリをつけて働けます。 ・年末年始やGWに出勤すると5,000円/日手当がつきます！ ・子育て中の看護師も活躍中です！ご家庭と両立しながら働くことが出来ます。 ・男性の所長は穏やかで、スタッフの皆も協力して雰囲気よく働いています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・夕診を週1回以上勤務で、夕勤手当5,000円/月がつきます。 ・長く働くスタッフが多く、先生も非常に穏やかな方なので働きやすい環境です。 ・平成30年5月に改装をしたので、非常にキレイな環境で働けます。 ・年末年始や夏季休暇はもちろん、GWやシルバーウィークも長期連休になることが多いです。 ・ほとんど残業が出ていません。 ・CPからのおすすめポイント 車通勤可/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修:（OJT)有り ・業務外研修:（OffJT)無し ・勉強会/委員会:無し

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・綺麗な職場です！　有消化率も高くプライベートも大切にできます。 ・美容皮膚もしている皮膚科クリニックです。 ・看護師10-12名体制のため、先輩に相談しやすい環境です。 ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ ・研修は、先輩職員がついてお仕事を教えてくださいます。研修期間は1ヶ月以上です、未経験のかたでも安心です。 ・皮膚科に加え、美容診療も行っているクリニックさんです。レザー脱毛や、レーザーフェイシャル、イオン導入などを行っています。そのため、美容系に興味のある方にもオススメな環境です。（社員割引もございます） ・CPからのおすすめポイント 有給取得率が高い/離職率低い/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化