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適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

社会福祉法人秋桜会 デイサービス秋桜 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

社会福祉法人秋桜会 デイサービス秋桜 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/車通勤可
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

社会福祉法人秋桜会 デイサービス秋桜 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

社会福祉法人秋桜会 デイサービス秋桜 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/車通勤可
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

社会福祉法人秋桜会 デイサービス秋桜 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

社会福祉法人秋桜会 デイサービス秋桜 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【平成医療福祉グループ/病院母体】印西市の印西総合病院内にあるステーションです。 医療法人平成...

  • 事業所 医療法人平成博愛会 訪問ステーションてとてと印西

  • 住 所 千葉県印西市牧の台1-1-1

  • 給 与 【月給】290,000円〜330,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 JR成田線/木下駅 JR成田線/小林駅 北総鉄道北総線/印西牧の原駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・24時間対応(土曜、日曜、祝日も運営) ・対象年齢:生後57日-3歳 ・運営時間/曜日:24時間 日勤帯:8時-18時 ・利用料金:無料 ・場所:院内 ・18時までにお迎えをお願いしています。 ・保育士数:8名 【病児病後時保育】 ・印西市との業務委託施設で病児、病後時保育もやっています ☆こんな時に利用できます! →子供に熱があるが、何日も続けて仕事を休めない →風邪でまだ保育園や学校に行かせるのは少し心配 →冠婚葬祭の予定があるのに子供が急に病気になった等々 ☆定休日:日曜日、祝日、年末年始 ☆料金:市内:3,000円、市外:5,000円 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:20,000円/月 但し、入寮期間は1年となります。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【平成医療福祉グループ/病院母体】印西市の印西総合病院内にあるステーションです。
医療法人平成...

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【事業所チェックポイント】 【平成医療福祉グループ/病院母体】印西市の印西総合病院内にあるステーションです。・ひとこと特徴 ・残業はほとんどありません!ご家庭やプライベートやご家庭との両立が可能です ・インセンティブ手当有り!頑張った分だけ給与に還元されるためモチベーションアップに繋がります ・職員食堂有り!昼食の準備をすることなく栄養ある昼食をとることができます ・連携◎!印西総合病院内に併設しておりますので医療連携の面でも安心できる環境です ・情報はタブレットやドキュメントで共有をしております!チーム制で対応することで知らない利用者様がいないように配慮しております ・もっと詳しい施設情報 【「てとてと」という名前に込められた思い】 ・「てとてと」という名前の由来 訪問サービスを利用していただいている患者様やご家族に対して、「手と手を取り合い、丁寧で寄り添ったケアを提供したい」という想いが込められております。 ・ロゴに込められた想い 「利用者さんとスタッフ」または「スタッフ同士」が合わせた「手と手」とともに、花が開く様子をイメージしております。 スタッフ同士、多職種で連携して手と手を取り合いながら、利用者さんの手を支えていく事業所であるというメッセージを伝えております。また、利用者さんに充実した日々を過ごしていただきたいという想いを込め、花が開く姿を重ね合わせました。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 学習支援ツールを市湯押しております。 ・学研訪問看護サポート(訪問看護ステーション向けe-ラーニング)
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

【日勤+高給与】年間休日128日/賞与4か月分/有給消化率が高い/定着率が高い 医療法人社団ふ...

【日勤+高給与】年間休日128日/賞与4か月分/有給消化率が高い/定着率が高い
医療法人社団ふ...

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【事業所チェックポイント】 【日勤+高給与】年間休日128日/賞与4か月分/有給消化率が高い/定着率が高い・ひとこと特徴 ・地域に密着した小児科クリニックでのお仕事です。 ・賞与4か月分、残業代も1.3倍で計算します。年間休日が128日でお休みもしっかり取れるため、稼ぎながらオンとオフを分けてメリハリのある働き方が可能です。 ・明るく前向きに働いている方ばかりで、チームワークが良い職場のため、人間関係も良好です。 ・大事にしていること ・予約が埋まったからといって、受診希望の方を断ることはしません。 ・親の目線に立ち、「我が子ならどうするか」と考えながら診断・治療を行います。 ・子供の目線に立ち、「なぜこの検査や治療が必要なのか」をわかりやすく説明します。 ・同じ病気は全て一律に同じ治療とするのではなく、その子や親御さんの考え・生活スタイルに合わせてベストなものを提案します。 ・言葉で伝えられなくても、その子の表情・仕草から「何を訴えているのか」全力で聴き取ります。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【事前面談要】千葉県印西市「印西総合病院」 寮・託児所あり 保育費無料 車通勤可

【事前面談要】千葉県印西市「印西総合病院」 寮・託児所あり 保育費無料 車通勤可

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【仕事内容】 看護師業務全般 【休日】 4週8休シフト制 有給休暇、夏季休暇(3日)、冬季休暇(3日)、特別休暇、育児/介護休業制度あり

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