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事業形態

民間(病院・企業等)

所在地

神奈川県横浜市青葉区元石川町4300

募集職種

看護師
事業所からのメッセージ
一般、回復期リハビリ、療養のいずれかの病棟での看護・介護をお任せします。 ケアの受け手である患者さまの気持ちに配慮し、看護職としてその専門性に見合った質の高い看護ケアと、プラスの変化を起すことができる看護力を持つ事が看護師としての役割です。 看護や介護を行うことに誇りを持ち、働き続けるために看護の実践者としての知識を深め、技術を向上し、患者さまの人権や思いに配慮し、患者さまの立場に立ち、心が通いあう看護をめざします。 採用後は集合研修後、各病棟で個人の習熟度に合わせてジョブ・トレーニングを行い、無理なく着実に業務を習得していただきます。また、研修期間を終えた後もできる限り看護師とのペア、看護補助者同士のペアなど複数人で患者さんのケアにあたるようにし、個々のケアの質を維持しながら、職員一人あたりの負担を軽減する体制になっています。 入院されている患者さんはご高齢者が多いため、認知症の方、自ら意思表示を行うことが難しい患者さまも多いです。それでも毎日接する中で表情の変化や、時折拝見できる笑顔から、この仕事へのやりがいを感じていただけると思います。
代表者からのメッセージ

医療法人社団博慈会 青葉さわい病院の看護部長 認定看護管理者からのメッセージ

それぞれの看護介護への想いを胸に、私たちにしかつくれない患者との時間の共有を

青葉さわい病院は急性期から回復期、療養期、終末期と揃うケアミックス型の中規模病院です。 私たち看護部は病院の理念である“「思いやり」そして「『生きている』喜びを」”を原点に、看護・介護技術の向上をめざすとともに生きがいをもって患者さんのケアにあたっています。当院に入院されている患者さんは、医療依存度が高く、在宅での療養が難しい方が多くいらっしゃいます。そこで看護部では、その人らしく過ごすために、患者さん、そしてご家族へ提供できる看護・介護してさしあげられることは何かを常に考えて、行動しています。 当看護部が求めている人材は、患者さんの立場に寄り添える人です。これは簡単なことではありません。短い時間でも相手のことを想いしっかりと対応できる、相手の思いを引き出し寄り添える人と一緒に働きたいと思っています。 転職を考えている方や、休職後仕事に復帰しようとしている方など新しい場所でのチャレンジをめざす方は、不安も大きいと思いますが、それは皆一緒です。一歩踏み出さないと何も始まりません。当看護部は子育て世代が多く悩みも共有できアットホームなことも大きな特徴です。研修制度も整っていますので、迷っている方は是非、当院の扉を叩いてみてくださいね。

看護部長 認定看護管理者 山口 克美

職場の雰囲気
  • 医療法人社団博慈会 青葉さわい病院の雰囲気1

看護師常勤(正社員・契約)

医療法人社団博慈会 青葉さわい病院

  • 事業所 医療法人社団博慈会 青葉さわい病院

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区元石川町4300

  • 給 与 【月給】270,500円〜

  • 施 設 病院(ケアミックス)

  • 休 日 土日祝数公休、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇(2023年度の年間休日124日) 有給休暇:労基法どおり(5日までは1時間単位で取得可) 6ヵ月経過後の年次有給休暇数10日 有給の取得率は高め 子供の看護休暇(有給)子1人につき年間5日あり(最大10日)

  • 待 遇 保育施設:院内保育所完備 社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労働保険 寮制度あり

医療法人社団博慈会 青葉さわい病院

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 土日祝数公休、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇(2023年度の年間休日124日) 有給休暇:労基法どおり(5日までは1時間単位で取得可) 6ヵ月経過後の年次有給休暇数10日 有給の取得率は高め 子供の看護休暇(有給)子1人につき年間5日あり(最大10日) 【アクセス】 東急田園都市線/横浜市営地下鉄 あざみ野駅から、5分に1本の間隔でバス便が出ており、駅から3停留所、バス停を降りたらすぐです。 ・東急田園都市線 たまプラーザ駅から路線バス ・小田急線 新百合ヶ丘駅から路線バス の運行もございます。

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