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青木駅(兵庫県神戸市東灘区) の看護師/准看護師求人・転職・募集情報

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看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】本山リハビリテーション病院★高給与★充実した福利厚生

【電話面談必須 50歳以下限定】本山リハビリテーション病院★高給与★充実した福利厚生
  • 教育制度充実
  • 24時間託児所あり

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【仕事内容】 病棟における看護業務全般 【休日】 シフト制 【求人情報】 有給消化率80%以上でプライベートと両立可能
看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】病棟看護師★リハビリテーション病院★基本給高め★年間休日112日

【電話面談必須 50歳以下限定】病棟看護師★リハビリテーション病院★基本給高め★年間休日112日

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【仕事内容】 病棟看護師 【休日】 シフト制 【求人情報】 有給消化率80%以上でプライベートと両立可能
適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

土日祝休みで残業ほぼなしの訪問看護ステーションでのお仕事です。 株式会社おはあさ 訪問看護ステ...

土日祝休みで残業ほぼなしの訪問看護ステーションでのお仕事です。
株式会社おはあさ 訪問看護ステ...

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【事業所チェックポイント】 土日祝休みで残業ほぼなしの訪問看護ステーションでのお仕事です。・ひとこと特徴 [施設特徴] ・訪問看護ステーションでのお仕事です。 ・オフィス、設備には投資する方針でキレイなビルでデスクが用意してあります。 ・理念や方針が明確な会社です。前向きで明るく活気ある風土です。 ・トップダウンではなく、みんなで意見を出し合いながら職場環境を作っています。 [勤務条件] ・土曜、日曜、祝日が固定休みです。 ・ある程度の直行直帰もOKです。 [家庭/プライベート両立] ・残業はほぼなく定時に帰宅する為ワークライフバランスもとっていただけます。 [教育体制] ・マンツーマンでの指導になる為、不安なく業務スタートが出来ます。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! ①産休・育休制度 概ね1年間を目処に、産休や育休を取ってもらうことができます。男性の育休休暇も積極的に活用されています。 ②時短勤務制度 小さなお子様がいらっしゃる場合など、フルタイムでの勤務が難しい場合は、勤務時間を調整して、働きやすい体制を整えます。 ③ICTの活用 LINEやGoogleスプレッドシートを活用し、情報共有や連絡・相談が行いやすいようにしています。ご利用者様の情報はクラウド管理しているので、訪問先でも確認することができます。 ④複数担当制 一人のご利用者様を複数で担当することで、多面的な評価が行え、様々な視点でサービス内容を適宜確認することができます。またスタッフ間のフォローも行いやすい体制にしています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/残業少なめ/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・スタッフの声 先輩スタッフより 「1か月のノルマが90件ですので、それ以上は自分が決めた件数を回ることができます。僕は1日に5~7件回らせて頂いてます。件数が多くなるほどインセンティブがつき、月によってもスタッフによっても給与に変動があります。有給休暇の取得は利用者様と相談し振替や代診をたてるなどして比較的自由に調整ができます。祝日出勤や平日休みも調整がつけば自由ですので、仕事とプライベートとの両立が出来ます。市役所や郵便局にも行けたり、溜まった家事をこなしたりと時間を有効活用しています。普段見られない夕方の番組を見て、早上がりの優越感に浸ったりも出来ますよ。」とお言葉をいただいております。 ・成長を志向する方向けの教育支援 研修を実施し改めて施設のビジョンや実施内容を共有させて頂きます。 社内外問わず学びたい方は、費用負担も含めて支援します。(専門分野への取り組み)
適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

週3日休みでの正社員相談可能/ワークライフバランスの両立を叶えられる事業所です! 株式会社リン...

週3日休みでの正社員相談可能/ワークライフバランスの両立を叶えられる事業所です!
株式会社リン...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 [ステーション特徴] ワークライフバランスを実現できる訪問看護ステーションです。 週2日休みの勤務か週3日休みの勤務かを選択できます。 常勤でのオンコールの持つ回数は、状況に応じて相談可能です。 非常勤の場合、土・日祝休み・オンコール対応無し・時短勤務の相談が可能です。 [勤務条件] 想定月収:30万円-(週5日勤務)※経験により変動有 勤務時間:8:30-17:30 年間休日:116日 ※週休3日常勤の相談も可能です [家庭/プライベート両立] 週休3日、非常勤時短など、幅広く働き方の相談が可能です。 子育て中の職員も活躍中です!相談もしやすい環境です。 [教育体制] 入職後1ヶ月は必ず同行訪問します。その後も心配なら同行期間延長も可能です。 手厚いサポートが魅力です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! ステーションの魅力を採用担当者様にお伺いいたしましたので、ご紹介です! ・初めて訪問看護に挑戦する方へのサポート 初めての訪問看護でも最低1ヶ月は先輩職員に同行し、心配なら同行期間の延長も可能な手厚いサポートが可能です。 訪問看護の経験よりも、訪問看護に興味を持って頑張りたいと思える方に来て頂きたいとお考えです。少しでもご興味があったら是非ご相談ください。 ・子育て中の方へのサポート 子育て中の看護師も在籍し、急な休みもお互いで助け合う体制があります。 また、チーム制を導入しており、複数のスタッフで1人のご利用者様をみることで視点を増やし、休みの際もお互いをカバーできるようにしています。 ・ステーションの想い スタッフの意見を聞いてみんなで作っていくステーションを目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/未経験者歓迎/教育充実

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適正認定事業者
看護師常勤(正社員・契約)

週3日休みでの正社員相談可能/ワークライフバランスの両立を叶えられる事業所です! 株式会社リン...

週3日休みでの正社員相談可能/ワークライフバランスの両立を叶えられる事業所です!
株式会社リン...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 [ステーション特徴] ワークライフバランスを実現できる訪問看護ステーションです。 週2日休みの勤務か週3日休みの勤務かを選択できます。 常勤でのオンコールの持つ回数は、状況に応じて相談可能です。 非常勤の場合、土・日祝休み・オンコール対応無し・時短勤務の相談が可能です。 [勤務条件] 想定月収:30万円-(週5日勤務)※経験により変動有 勤務時間:8:30-17:30 年間休日:116日 ※週休3日常勤の相談も可能です [家庭/プライベート両立] 週休3日、非常勤時短など、幅広く働き方の相談が可能です。 子育て中の職員も活躍中です!相談もしやすい環境です。 [教育体制] 入職後1ヶ月は必ず同行訪問します。その後も心配なら同行期間延長も可能です。 手厚いサポートが魅力です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! ステーションの魅力を採用担当者様にお伺いいたしましたので、ご紹介です! ・初めて訪問看護に挑戦する方へのサポート 初めての訪問看護でも最低1ヶ月は先輩職員に同行し、心配なら同行期間の延長も可能な手厚いサポートが可能です。 訪問看護の経験よりも、訪問看護に興味を持って頑張りたいと思える方に来て頂きたいとお考えです。少しでもご興味があったら是非ご相談ください。 ・子育て中の方へのサポート 子育て中の看護師も在籍し、急な休みもお互いで助け合う体制があります。 また、チーム制を導入しており、複数のスタッフで1人のご利用者様をみることで視点を増やし、休みの際もお互いをカバーできるようにしています。 ・ステーションの想い スタッフの意見を聞いてみんなで作っていくステーションを目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/未経験者歓迎/教育充実
適正認定事業者
看護師非常勤(パート・登録)

【ワークライフバランス】地域密着型のケアミックス病院です! 医療法人明倫会 宮地病院

【ワークライフバランス】地域密着型のケアミックス病院です!
医療法人明倫会 宮地病院

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【事業所チェックポイント】 【ワークライフバランス】地域密着型のケアミックス病院です!・ひとこと特徴 2008年3月に「働きやすい病院」として認定された実績あり。自他共に認める働きやすい病院です。 「ひょうご仕事と生活のバランス企業」と表彰を受けた実績あり。 理事長は慢心することなく「現状維持は後退だ、変化し続けよう。」と、より良い医療/働きやすい環境を目指し続けております。 希望休も5日以上可能。 産休/育休取得率も高く、職場復帰される方がほとんどです。 ・こんな魅力があります! <「働きやすい病院」評価実績あり> 特定非営利法人 イージェイネット が運営し、毎年働きやすい病院を認定。2008年に認定されました。 http://www.hospirate.jp/corporate/ <「神戸いきいき男女事業所」認定実績あり> 仕事&家庭の両立を支援するための工夫や、男女平等の推進に積極的な取り組みを行っている事業所を表彰。 「キッズクラブもとやま」を託児所としてだけでなく、認可外保育園として民間にも開放したことが大きく評価された。 <「ひょうご仕事と生活のバランス企業」の表彰を受けました> みやじフェスタ、吉本芸人を呼んでのイベント、夏祭り、クリスマス会などを地域ぐるみで行って、地域に貢献しようとしている方針・またそれを意欲的に実行する職員、さらに定年後の再雇用制度などが評価された。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/託児所あり/電子カルテ化
適正認定事業者
看護師非常勤(パート・登録)

医療法人社団岡田整形外科 おかだ整形外科 看護師/非常勤(日勤のみ)

医療法人社団岡田整形外科 おかだ整形外科 看護師/非常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能
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准看護師非常勤(パート・登録)

医療法人社団岡田整形外科 おかだ整形外科 准看護師/非常勤(日勤のみ)

医療法人社団岡田整形外科 おかだ整形外科 准看護師/非常勤(日勤のみ)
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【ワークライフバランス】地域密着型のケアミックス病院です! 医療法人明倫会 宮地病院

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医療法人明倫会 宮地病院

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【事業所チェックポイント】 【ワークライフバランス】地域密着型のケアミックス病院です!・ひとこと特徴 2008年3月に「働きやすい病院」として認定された実績あり。自他共に認める働きやすい病院です。 「ひょうご仕事と生活のバランス企業」と表彰を受けた実績あり。 理事長は慢心することなく「現状維持は後退だ、変化し続けよう。」と、より良い医療/働きやすい環境を目指し続けております。 希望休も5日以上可能。 産休/育休取得率も高く、職場復帰される方がほとんどです。 ・こんな魅力があります! <「働きやすい病院」評価実績あり> 特定非営利法人 イージェイネット が運営し、毎年働きやすい病院を認定。2008年に認定されました。 http://www.hospirate.jp/corporate/ <「神戸いきいき男女事業所」認定実績あり> 仕事&家庭の両立を支援するための工夫や、男女平等の推進に積極的な取り組みを行っている事業所を表彰。 「キッズクラブもとやま」を託児所としてだけでなく、認可外保育園として民間にも開放したことが大きく評価された。 <「ひょうご仕事と生活のバランス企業」の表彰を受けました> みやじフェスタ、吉本芸人を呼んでのイベント、夏祭り、クリスマス会などを地域ぐるみで行って、地域に貢献しようとしている方針・またそれを意欲的に実行する職員、さらに定年後の再雇用制度などが評価された。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/託児所あり/電子カルテ化
掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】おかだ整形外科 常勤/日勤/正看護師 3ヵ月以内に転職される方/給与は求人詳細

【電話面談必須】おかだ整形外科 常勤/日勤/正看護師 3ヵ月以内に転職される方/給与は求人詳細
  • 事業所おかだ整形外科

  • 住所兵庫県神戸市東灘区魚崎中町1丁目9-番11号

  • 最寄

    阪神本線 青木駅

  • 給与【月給】250,000円〜290,000円

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 日曜日、祝日、木曜日午後、土曜日午後

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