岩手県二戸郡一戸町 産婦人科の看護師/准看護師求人・転職・募集情報

【事業所チェックポイント】 2021年9月オープンの施設でのお仕事です。 活気ある高齢化社会の実現に突き進みます。・ひとこと特徴 ・高収入の有料老人ホームです。住宅手当、子ども手当支給あり。 ・大手法人なので、安定して長期就業できます。 ・高齢者看護未経験の方もサポート体制が整っているので安心です。 ・よりよい職場作りのために 福利厚生の充実に力をいれています ・CPからのおすすめポイント 退職金あり

【事業所チェックポイント】 2021年9月オープンの施設でのお仕事です。 活気ある高齢化社会の実現に突き進みます。・ひとこと特徴 ・高収入の有料老人ホームです。住宅手当、子ども手当支給あり。 ・大手法人なので、安定して長期就業できます。 ・高齢者看護未経験の方もサポート体制が整っているので安心です。 ・よりよい職場作りのために 福利厚生の充実に力をいれています ・CPからのおすすめポイント 退職金あり

【事業所チェックポイント】 [日勤のみ/夜勤無し/オンコール無し/定員100名/住宅手当有り/扶養手当有り] 佐倉市の認知症治療棟を有する介護老人保健施設です！・ひとこと特徴 ・夜勤無し・日勤常勤の募集です ・有給休暇消化率99%以上、プライベートと両立しやすい職場です ・残業はほとんどありませんので、負担少なくお勤めいただけます ・住宅手当有り！ご本人様名義であれば賃貸でも持ち家でも支給されます ・扶養手当有り！配偶者から子、父母まで対象となっております ・車通勤可能、無料駐車場ございます ・再雇用後も昇給有り！長期的に就業できる環境があります ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 長年、神経科の専門医という立場で多くの方々と接し、理解を深めてゆくと認知症疾患の高齢者とそのご家族のご苦労、また認知症疾患の方や身体の不自由な高齢者の方などが快適に過ごせる施設・サービス・環境等が未だ整っていないことを痛感します。 こうした中で「エクセレントケア志津」は、認知症疾患の方や身体の不自由な高齢者の方とそのご家族への“心と身体のケア”をテーマに開設致しました。ホテルレベルのサービスとゆったりくつろげる空間。セキュリティシステムの強化。パーソナルなリハビリテーションプログラム。スタッフの教育研修の徹底など・・・。 何よりもご利用者とご家族が安心していただけることを重視してつくりあげた施設環境です。 すでに訪れている高齢化社会で、ひとりでも多くの方が一日でも早い家庭復帰がなされるよう、「エクセレントケア志津」は、質の高い“心と身体のケア”で皆様のお手伝いをして参ります。

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・京成線「志津駅」より徒歩13分です。また、車通勤やバイク通勤も可能ですのでご希望に合わせてご通勤いただけます。 ・時給2,200円です。また、オンコール当番や出動時の手当も別途支給されますので高収入が見込めます。 ・残業はほとんどありません。ご家庭やプライベートとのバランスが取りやすい職場です。 ・訪問看護未経験であっても、研修制度を充実させているため安心できる環境です。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・成長を志向する方向けの教育支援 訪問看護研修e-ラーニング受講制度あり 看護協会オンデマンド研修受講制度あり

【事業所チェックポイント】 日勤のみ/オンコール無/精神科の訪問看護です。・ひとこと特徴 ・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。 ・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。 ・訪問看護未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。 ・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。 ・よく聞く噂の本当のところ Q1.残業が多く、激務のイメージがある A1.直近で経営体制が変わり、働き方改革に相当注力していますので、以前と比べると働き方は大きく改善されています。 ステーションや時期にもよりますが、1日の訪問件数は平均して5-6件です。 月初や月末は看護計画作成等の書類作成があるため多少の残業は発生しますが、スマホやアプリ等のITツールを積極的に導入し、仕事を効率的に進められる環境になっています。 ですので、働き方については昔に比べてだいぶ変わっているとご理解ください。 Q2.精神疾患のある利用者宅に訪問することに不安がある A2.精神科訪問看護で接する利用者様は、地域で暮らせる状態まで症状が落ち着いた方ですので、病棟でのイメージとは全く異なるという点を前提としてご理解ください。 また、N ・フィールドではクライシスプランの作成を徹底していますので、利用者の容態に応じて看護師がどのように対応すべきかを各ステーションで徹底的に議論、実行しています。 ステーション全体で1チームとなって、利用者様のケアにあたっています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・訪問看護師としての不安について 不安はありましたが、事前にホームページを確認させて頂きしっかりした会社なのだと想像していたので思い切って入社を決めました。 前職のクリニックと違ったのは教育体制。前職のクリニックでは、仕事をじっくり教えてもらえる環境はなかったのですが、N・フィールドには教育体制が整っていて、訪問看護についてはもちろん、精神科の勉強も一からできました。 ・訪問看護師のやりがい 精神科の看護は、1,2週間で症状が改善されるものではなく時間がかかるもの。すぐに成果が出ないからと諦めずに、細く長く利用者さまのもとに通い続けて、根気よく関わっていくことが重要です。その中で、利用者さまの状態が良い方へ向かうと嬉しくなります。 ・訪問看護師として大切にしていること 「嘘をつかない」「しっかり話す」そういった基本を守ることです。精神科の訪問看護では利用者さまとの信頼関係がベースになるので、利用者さまに真正面から向き合う姿勢が重要だと思います。

【事業所チェックポイント】 清潔感ただよう明るい病院です・ひとこと特徴 ・残業が少なく、プライベートと両立ができます ・夜勤手当は17,000円と高めです ・定年63歳 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 44の病床に対し、看護師、ケアワーカーが充実しているので、患者様に寄り添ってケアを行うことができます。医療行為だけでなく、メンタル面でのケアもしっかりと行うことが出来るように心がけています。 慣れてくると仕事に追われることもなくなり、自分のケアについてじっくりと考えながら仕事が出来るので、毎日充実して仕事をしています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 OJT チーム制なので、先輩に聞きやすい環境が整っています！

【事業所チェックポイント】 清潔感ただよう明るい病院です・ひとこと特徴 ・残業が少なく、プライベートと両立ができます ・夜勤手当は17,000円と高めです ・定年63歳 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 44の病床に対し、看護師、ケアワーカーが充実しているので、患者様に寄り添ってケアを行うことができます。医療行為だけでなく、メンタル面でのケアもしっかりと行うことが出来るように心がけています。 慣れてくると仕事に追われることもなくなり、自分のケアについてじっくりと考えながら仕事が出来るので、毎日充実して仕事をしています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 OJT チーム制なので、先輩に聞きやすい環境が整っています！

【事業所チェックポイント】 清潔感ただよう明るい病院です・ひとこと特徴 ・残業が少なく、プライベートと両立ができます ・夜勤手当は17,000円と高めです ・定年63歳 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 44の病床に対し、看護師、ケアワーカーが充実しているので、患者様に寄り添ってケアを行うことができます。医療行為だけでなく、メンタル面でのケアもしっかりと行うことが出来るように心がけています。 慣れてくると仕事に追われることもなくなり、自分のケアについてじっくりと考えながら仕事が出来るので、毎日充実して仕事をしています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 OJT チーム制なので、先輩に聞きやすい環境が整っています！

【事業所チェックポイント】 清潔感ただよう明るい病院です・ひとこと特徴 ・残業が少なく、プライベートと両立ができます ・夜勤手当は17,000円と高めです ・定年63歳 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 44の病床に対し、看護師、ケアワーカーが充実しているので、患者様に寄り添ってケアを行うことができます。医療行為だけでなく、メンタル面でのケアもしっかりと行うことが出来るように心がけています。 慣れてくると仕事に追われることもなくなり、自分のケアについてじっくりと考えながら仕事が出来るので、毎日充実して仕事をしています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 OJT チーム制なので、先輩に聞きやすい環境が整っています！

【事業所チェックポイント】 [日勤のみ/夜勤無し/オンコール無し/定員100名/住宅手当有り/扶養手当有り] 佐倉市の認知症治療棟を有する介護老人保健施設です！・ひとこと特徴 ・夜勤無し・日勤常勤の募集です ・有給休暇消化率99%以上、プライベートと両立しやすい職場です ・残業はほとんどありませんので、負担少なくお勤めいただけます ・住宅手当有り！ご本人様名義であれば賃貸でも持ち家でも支給されます ・扶養手当有り！配偶者から子、父母まで対象となっております ・車通勤可能、無料駐車場ございます ・再雇用後も昇給有り！長期的に就業できる環境があります ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 長年、神経科の専門医という立場で多くの方々と接し、理解を深めてゆくと認知症疾患の高齢者とそのご家族のご苦労、また認知症疾患の方や身体の不自由な高齢者の方などが快適に過ごせる施設・サービス・環境等が未だ整っていないことを痛感します。 こうした中で「エクセレントケア志津」は、認知症疾患の方や身体の不自由な高齢者の方とそのご家族への“心と身体のケア”をテーマに開設致しました。ホテルレベルのサービスとゆったりくつろげる空間。セキュリティシステムの強化。パーソナルなリハビリテーションプログラム。スタッフの教育研修の徹底など・・・。 何よりもご利用者とご家族が安心していただけることを重視してつくりあげた施設環境です。 すでに訪れている高齢化社会で、ひとりでも多くの方が一日でも早い家庭復帰がなされるよう、「エクセレントケア志津」は、質の高い“心と身体のケア”で皆様のお手伝いをして参ります。