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看護師常勤(正社員・契約)

電話面談あり<50歳以下>小原病院 正看/常勤/夜勤有★ブランク可/寮/託児所★

  • 事業所 医療法人 厚生会 小原病院

  • 住 所 鹿児島県枕崎市折口町109

  • 給 与 【月給】231,100円〜321,300円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休

電話面談あり<50歳以下>小原病院 正看/常勤/夜勤有★ブランク可/寮/託児所★

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【仕事内容】 病棟 【休日】 4週8休 【寮・住宅補助等】 寮・住宅

看護師常勤(正社員・契約)

脳卒中、急性期から回復期まで、切れ目なく機能回復を手助けするため、リハビリ部門も充実させており...

  • 事業所 医療法人厚生会 小原病院

  • 住 所 鹿児島県枕崎市折口町109

  • 給 与 【月給】249,500円〜362,120円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 小原病院と立神リハビリテーション温泉病院の院内に託児所があり、学童の長期休暇時の保育や夜勤者への夜間保育にも取り組んでいます。 託児所対象年齢:0歳から3歳児 託児所運営時間/曜日:24時間対応 費用:1日550円 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:5,000円/月(水道・光熱費は実費) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

脳卒中、急性期から回復期まで、切れ目なく機能回復を手助けするため、リハビリ部門も充実させており...

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【事業所チェックポイント】 脳卒中、急性期から回復期まで、切れ目なく機能回復を手助けするため、リハビリ部門も充実させております。・ひとこと特徴 ・働く環境良し:建物が新しく、廊下とナースステーションは広々としています。電子カルテも導入されており、働きやすい環境が整っています。 ・育成体制:PNS制度があります。教育、研修が充実しており、スキルアップしやすい環境です。 ・給与高水準:枕崎の中でも給与が高めの病院です。 ・子育てとの両立支援:24時間託児所がありますので、夜勤に入るときも安心です。また、お子様が小さい職員が多く、皆で譲り合いながら看護師として勤務できる職場環境です。 ・幅広い年齢層の看護師の受け入れをしています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 小原病院では、家事や育児と仕事の両立を応援しています!夜間預かりの可能な託児所があるだけでなく、教育体制も充実しています。新卒者に向けてはもちろん、中途入職の方や現場から離れていた、ブランクのある方にも安心して仕事に戻ってもらえる教育環境があります。 一度仕事を離れてしまい、復帰には不安がある、という方も応援します。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 ・1人立ちまでの流れ:教育選任担当が1名おり、その方を中心に入職後のフォロー、研修を対応しています ・院内研修:17時-(時間外・強制ではない)/13時- ・夜勤入りタイミング:だいたい4ヶ月目くらいから(習熟度によります)

看護師常勤(正社員・契約)

脳卒中、急性期から回復期まで、切れ目なく機能回復を手助けするため、リハビリ部門も充実させており...

  • 事業所 医療法人厚生会 小原病院

  • 住 所 鹿児島県枕崎市折口町109

  • 給 与 【月給】231,100円〜340,120円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 小原病院と立神リハビリテーション温泉病院の院内に託児所があり、学童の長期休暇時の保育や夜勤者への夜間保育にも取り組んでいます。 託児所対象年齢:0歳から3歳児 託児所運営時間/曜日:24時間対応 費用:1日550円 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:5,000円/月(水道・光熱費は実費) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

脳卒中、急性期から回復期まで、切れ目なく機能回復を手助けするため、リハビリ部門も充実させており...

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【事業所チェックポイント】 脳卒中、急性期から回復期まで、切れ目なく機能回復を手助けするため、リハビリ部門も充実させております。・ひとこと特徴 ・働く環境良し:建物が新しく、廊下とナースステーションは広々としています。電子カルテも導入されており、働きやすい環境が整っています。 ・育成体制:PNS制度があります。教育、研修が充実しており、スキルアップしやすい環境です。 ・給与高水準:枕崎の中でも給与が高めの病院です。 ・子育てとの両立支援:24時間託児所がありますので、夜勤に入るときも安心です。また、お子様が小さい職員が多く、皆で譲り合いながら看護師として勤務できる職場環境です。 ・幅広い年齢層の看護師の受け入れをしています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 小原病院では、家事や育児と仕事の両立を応援しています!夜間預かりの可能な託児所があるだけでなく、教育体制も充実しています。新卒者に向けてはもちろん、中途入職の方や現場から離れていた、ブランクのある方にも安心して仕事に戻ってもらえる教育環境があります。 一度仕事を離れてしまい、復帰には不安がある、という方も応援します。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 ・1人立ちまでの流れ:教育選任担当が1名おり、その方を中心に入職後のフォロー、研修を対応しています ・院内研修:17時-(時間外・強制ではない)/13時- ・夜勤入りタイミング:だいたい4ヶ月目くらいから(習熟度によります)

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脳卒中、急性期から回復期まで、切れ目なく機能回復を手助けするため、リハビリ部門も充実させており...

  • 事業所 医療法人厚生会 小原病院

  • 住 所 鹿児島県枕崎市折口町109

  • 給 与 【時給】1,100円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 小原病院と立神リハビリテーション温泉病院の院内に託児所があり、学童の長期休暇時の保育や夜勤者への夜間保育にも取り組んでいます。 託児所対象年齢:0歳から3歳児 託児所運営時間/曜日:24時間対応 費用:1日550円 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:5,000円/月(水道・光熱費は実費) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

脳卒中、急性期から回復期まで、切れ目なく機能回復を手助けするため、リハビリ部門も充実させており...

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【事業所チェックポイント】 脳卒中、急性期から回復期まで、切れ目なく機能回復を手助けするため、リハビリ部門も充実させております。・ひとこと特徴 ・働く環境良し:建物が新しく、廊下とナースステーションは広々としています。電子カルテも導入されており、働きやすい環境が整っています。 ・育成体制:PNS制度があります。教育、研修が充実しており、スキルアップしやすい環境です。 ・給与高水準:枕崎の中でも給与が高めの病院です。 ・子育てとの両立支援:24時間託児所がありますので、夜勤に入るときも安心です。また、お子様が小さい職員が多く、皆で譲り合いながら看護師として勤務できる職場環境です。 ・幅広い年齢層の看護師の受け入れをしています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 小原病院では、家事や育児と仕事の両立を応援しています!夜間預かりの可能な託児所があるだけでなく、教育体制も充実しています。新卒者に向けてはもちろん、中途入職の方や現場から離れていた、ブランクのある方にも安心して仕事に戻ってもらえる教育環境があります。 一度仕事を離れてしまい、復帰には不安がある、という方も応援します。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 ・1人立ちまでの流れ:教育選任担当が1名おり、その方を中心に入職後のフォロー、研修を対応しています ・院内研修:17時-(時間外・強制ではない)/13時- ・夜勤入りタイミング:だいたい4ヶ月目くらいから(習熟度によります)

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