看護師の求人・転職・募集情報探すならナース専科求人ナビ

77件中31 - 60件を表示

看護師非常勤(パート・登録)

【20~40代が活躍中!】時給1600円★日勤のみ/週4~5日/正看◆有料老人ホーム

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【時給】1,600円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 シフト制です

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

【20~40代が活躍中!】時給1600円★日勤のみ/週4~5日/正看◆有料老人ホーム

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホームにおける看護業務全般 【休日】 シフト制です 【キャリアパートナコメント】 ★高給与で働きやすい!おすすめ求人です。 ★担当者が丁寧にご状況をお聞きして、内定までフォロー♪

看護師非常勤(パート・登録)

【20~40代が活躍中!】時給1600円★日勤のみ/週4~5日/正看◆有料老人ホーム

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【時給】1,600円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 シフト制です

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

【20~40代が活躍中!】時給1600円★日勤のみ/週4~5日/正看◆有料老人ホーム

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホームにおける看護業務全般 【休日】 シフト制です 【キャリアパートナコメント】 ★高給与で働きやすい!おすすめ求人です。 ★担当者が丁寧にご状況をお聞きして、内定までフォロー♪

看護師非常勤(パート・登録)

【20~40代が活躍中!】時給1600円★日勤のみ/週4~5日/正看◆有料老人ホーム

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【時給】1,600円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 シフト制です

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

【20~40代が活躍中!】時給1600円★日勤のみ/週4~5日/正看◆有料老人ホーム

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホームにおける看護業務全般 <概要> ■入居者数:定員72名 ■平均介護度:2.0~2.5程度 <その他> ■処置内容:インスリン、胃瘻、吸引がメイン 【休日】 シフト制です 【キャリアパートナコメント】 ★高給与で働きやすい!おすすめ求人です。 ★担当者が丁寧にご状況をお聞きして、内定までフォロー♪

准看護師非常勤(パート・登録)

【川崎市】「温もりある暮らし」を提供する老人ホームです。看護職パート時給1,795円~

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【時給】1,795円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 既定による

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

【川崎市】「温もりある暮らし」を提供する老人ホームです。看護職パート時給1,795円~

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホームでの看護業務 ご利用者様の日々の生活に関して、日常の健康管理や緊急対応を中心にサポートします。 ご入居者に対する以下のサービスを提供していただきます。 (1)健康管理全般(観察・定期健康診断管理) (2)健康相談 (3)服薬管理 (4)緊急時対応(協力医・ご利用ご家族・管理者への連絡、救急車への同行) (5)医師の指示に基づく処置(応急手当) (6)介護職への支援(重介護者への食事介助等) (7)生活場面での機能訓練、PT/OTとの連携 (8)上記に付随する記録、申し送り業務 (9)その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 等 <必要な資格> 正看護師(臨床経験3年以上) / 准看護師(臨床経験5年以上) 【休日】 既定による 【キャリアパートナーコメント】 ◎准看護師の方歓迎!正看護師と准看護師で給与額が同じの好条件求人です。 食事は栄養バランスやカロリーに配慮し、全てホーム内の厨房で調理し、身体機能の維持や生活リハビリを行うなど、ご入居者様の心身を活性化する活動に力をいれているホームです。介護スタッフ、看護師、常勤のケアマネジャーが力を合わせて、お一人お一人にあわせたケアを行っています。介護スタッフは24時間365日常駐しています。

看護師常勤(正社員・契約)

◇電話面談必須/55歳以下★福利厚生充実◎業界大手◎オンコールなし◎残業少なめ◎有料老人ホームです★

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【年収】4,710,000円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日107日 月9日ローテーション制・特別休暇(メモリアル、リフレッシュ) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【その他休暇】 リフレッシュ休暇(年間3日間)※入社時期により異なります。 メモリアル休暇(年間1日間) 結婚休暇(7日間) 出産休暇(3日間) 産前産後休暇(産前6週間、産後8週間) 看護休暇 ドナー休暇 ※産休・育休からの復帰率は95%以上(取得率は100%)

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

  • 待 遇 財形貯蓄制度、退職金制度あり(勤続3年以上)、まなびネット割引制度、労働組合加入(日本介護クラフトユニオン加盟:お祝い事や万一のときの給付金や、宿泊・レジャー施設等の割引等の共済があります。)、定期健康診断の実施(婦人科健診、腰痛健診も実施しています。)等

◇電話面談必須/55歳以下★福利厚生充実◎業界大手◎オンコールなし◎残業少なめ◎有料老人ホームです★

続きを読む

【仕事内容】 ●有料老人ホームでの看護業務全般をお任せします。 バイタルチェック、処置巡回、通院付添い、配薬準備、投薬、食事介助、診察介助、カルテ記録作成、入院者病状把握等 ●施設情報 ・日勤帯看護師体制:2、3名 ・オンコール:無 ・平均介護度:2.9 【休日】 年間休日107日 月9日ローテーション制・特別休暇(メモリアル、リフレッシュ) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【その他休暇】 リフレッシュ休暇(年間3日間)※入社時期により異なります。 メモリアル休暇(年間1日間) 結婚休暇(7日間) 出産休暇(3日間) 産前産後休暇(産前6週間、産後8週間) 看護休暇 ドナー休暇 ※産休・育休からの復帰率は95%以上(取得率は100%) 【キャッチコピー】 ◇電話面談必須★福利厚生充実◎業界大手◎オンコールなし◎残業少なめ◎有料老人ホームです★

看護師常勤(正社員・契約)

◇電話面談必須/55歳以下★日勤のみ◎年間休日110日以上◎オンコールなし◎有料老人ホームです★

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【月給】306,000円〜326,000円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日111日 月8休、夏季休暇2日、冬季休暇2日 ※別途有給休暇の支給がございます。 慶弔休暇、有給休暇(入社日より6ヵ月後に10日付与)

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

  • 待 遇 定年後契約社員登用、支度金制度、住宅補助、被災地就職支援、制服貸与、食事補助

◇電話面談必須/55歳以下★日勤のみ◎年間休日110日以上◎オンコールなし◎有料老人ホームです★

続きを読む

【仕事内容】 ●有料老人ホームでの看護業務全般をお任せします。 ・平均要介護度:2~3 ※施設によって異なります。 ・健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、入浴時着脱介助、など 主な医療処置 胃ろう、インスリン注射、褥瘡(じょくそう)ケア 《配置人数》 ・日勤看護師体制:1~2名 ※施設によって異なります。 ・介護配置3:1 【休日】 年間休日111日 月8休、夏季休暇2日、冬季休暇2日 ※別途有給休暇の支給がございます。 慶弔休暇、有給休暇(入社日より6ヵ月後に10日付与) 【キャッチコピー】 ◇電話面談必須★日勤のみ◎年間休日110日以上◎オンコールなし◎有料老人ホームです★

看護師常勤(正社員・契約)

「ニチイホーム登戸」川崎市多摩区★有料老人ホーム★正看護師★常勤★年収482万円以上★/316511

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区菅馬場1-27-18

  • 給 与 【年収】4,821,200円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 【休日】 月9日のローテーション制(うるう年以外の2月は8日) ※希望休2日考慮します 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、リフレッシュ休暇年3日※初年度は入社時期により異なります。、メモリアル休暇年1日、結婚休暇7日、 出産休暇3日、産前産後休暇(産前6週間、産後8週間)、看護休暇、ドナー休暇

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅 京王相模原線/京王稲田堤駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,従業員持株会制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,社会保険完備 ・徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円) ・財形貯蓄制度 ・従業員持株制度 ・まなびネット割引制度 ・労働組合加入(日本介護クラフトユニオン加盟:お祝い事や万一のときの給付金や、宿泊・レジャー施設等の割引等の共済があります) ・定期健康診断の実施(婦人科健診、腰痛健診も実施しています) ・安全衛生委員会の設置(従業員の健康保持・増進の支援、労働災害の防止、メンタルヘルスケア対策等、安全衛生に関する教育・啓蒙活動を実施し、職場の安心と安全に取り組む委員会があります) ・EAPの取り組み(ニチイグループとして外部機関と委託契約を結び、従業員支援プログラムに取り組んでいます。従業員の「カラダとココロの健康づくり」のために電話や対面、WEBカウンセリングが受けられます。従業員の家族も無料で受ける事ができます) ・社内報の作成・配布(ニチイケアパレスの社内情報誌。月1回作成し全社員に配布しています) ・クラブ活動(バレーボール、フットサル、野球、駅伝、バドミントン、テニス、音楽などホームの枠を超えて参加できるクラブ活動があります)

「ニチイホーム登戸」川崎市多摩区★有料老人ホーム★正看護師★常勤★年収482万円以上★/316511

続きを読む

【仕事内容】 ★有料老人ホームでの看護業務 ・定員:72名 ・平均介護度:2.7 ・バイタルチェック、処置巡回、診察介助、配薬準備、投薬、看護記録作成、入院者病状把握、通院付添いなど ・処置内容:医療依存度は中程度(経管栄養10名、吸引10名) ・看護師:常勤2名、非常勤29名(夜専含む) ・日勤体制:2~3名体制 ・夜勤:月5回 【アピールポイント】 ◆全国展開している有料老人ホームでの看護のお仕事です。福利厚生充実! ◆夜勤が可能な方を募集しています。 ◆自転車徒歩通勤の方にも手当が1日200円支給されます。 ◆バイク通勤はOKです。 ◆中野島駅より徒歩10分と駅から近いです。 【休日】 【休日】 月9日のローテーション制(うるう年以外の2月は8日) ※希望休2日考慮します 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、リフレッシュ休暇年3日※初年度は入社時期により異なります。、メモリアル休暇年1日、結婚休暇7日、 出産休暇3日、産前産後休暇(産前6週間、産後8週間)、看護休暇、ドナー休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師非常勤(パート・登録)

【川崎市】「温もりある暮らし」を提供する老人ホームです。看護職パート時給1,795円~

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【時給】1,795円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 既定による

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

  • 待 遇 残業手当・通勤手当・年末年始手当別途支給・社会保険(加入は当社規程による)・有給休暇(勤務日数により規程有り)・介護支援専門員 資格手当 時給プラス30円/時・進研ゼミ3割引受講制度

【川崎市】「温もりある暮らし」を提供する老人ホームです。看護職パート時給1,795円~

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホームでの看護業務 ご利用者様の日々の生活に関して、日常の健康管理や緊急対応を中心にサポートします。 ご入居者に対する以下のサービスを提供していただきます。 (1)健康管理全般(観察・定期健康診断管理) (2)健康相談 (3)服薬管理 (4)緊急時対応(協力医・ご利用ご家族・管理者への連絡、救急車への同行) (5)医師の指示に基づく処置(応急手当) (6)介護職への支援(重介護者への食事介助等) (7)生活場面での機能訓練、PT/OTとの連携 (8)上記に付随する記録、申し送り業務 (9)その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 等 <必要な資格> 正看護師(臨床経験3年以上) / 准看護師(臨床経験5年以上) 【休日】 既定による 【キャリアパートナーコメント】 食事は栄養バランスやカロリーに配慮し、全てホーム内の厨房で調理し、身体機能の維持や生活リハビリを行うなど、ご入居者様の心身を活性化する活動に力をいれているホームです。介護スタッフ、看護師、常勤のケアマネジャーが力を合わせて、お一人お一人にあわせたケアを行っています。介護スタッフは24時間365日常駐しています。

看護師常勤(正社員・契約)

【有老/川崎市多摩区】≪55歳以下≫夜勤あり常勤★大手企業で安定/研修充実/高給与★

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【月給】355,100円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 月9日のローテーション

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

【有老/川崎市多摩区】≪55歳以下≫夜勤あり常勤★大手企業で安定/研修充実/高給与★

続きを読む

【仕事内容】 ホームにおける医療処置、看護などに従事します。 【具体的には】■バイタルチェック、処置巡回、通院付添い、配薬準備、投薬、食事介助、診察介助、カルテ記録作成、入院者病状把握等 ■医師は常駐していませんが、協力医療機関の医師のサポート体制もしっかりしており安心して勤務できます。 ★ブランクがあっても大丈夫★<BR>医療では治療を中心とする看護ですが、介護現場では生活を継続するための看護を提供します。 健康管理がベースなので基本的な看護技術や知識があれば大丈夫!もちろん研修制度だってあります。 【休日】 月9日のローテーション 【キャリアパートナーコメント】 人気の大手有料老人ホームでのお仕事になります。 施設なのでゆとりを持って働くことが出来ます。 大手の施設のため教育面や福利厚生もしっかりしておりますので 安心して働きたい方のご応募をお待ちしております。

看護師常勤(正社員・契約)

◇電話面談必須/55歳以下★年間休日120日以上◎有料老人ホームでの募集★

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【その他】給与1 月給:24万円~ 賞与:2回

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日124日 週休2日制 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

  • 待 遇 退職金制度(勤続3年以上)

◇電話面談必須/55歳以下★年間休日120日以上◎有料老人ホームでの募集★

続きを読む

【仕事内容】 ●施設にて看護業務をお任せします。 【休日】 年間休日124日 週休2日制 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【キャッチコピー】 ◇電話面談必須★年間休日120日以上◎有料老人ホームでの募集★
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【川崎市多摩区/施設/常勤】《准看護師》中野島駅徒歩3分★大手経営の有料老人ホ…

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【年収】3,560,000円〜4,000,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 月9日公休(28日迄の月は8日公休)年間休日113日

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇、前期休暇3日・後期休暇3日・育児介護休職制度、時短勤務可(小学3年生迄)・結婚、出産祝金・入院等各種見舞金・自己啓発補助制度12,000円/年・進研ゼミ3割引受講制度・医療費補助20,000円/年・市販薬補助5,000円/年・検診・予防接種5,000円/年・スポーツジム会費、レジャー施設割引・JTB・HIS宿泊補助・企業主導型保育所(保育料4万円/月)・社宅制度・引越支度金10万円(入社後支給)・社内イベントあり

応募後面談があります【川崎市多摩区/施設/常勤】《准看護師》中野島駅徒歩3分★大手経営の有料老人ホ…

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホーム内での看護業務をお願いいたします。 1. ご入居者に対する以下のサービス提供 (1) 健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応) (2) 健康管理全般(状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理 等) (3) 薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携 等) (4) 主治医の指示に基づく在宅医療処置 (5) 緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) (6) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 (7) ご家族との信頼関係づくり(生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア) (8) 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会 等 2. その他 (1) 入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて) (2) 介護スタッフとの情報交換(協力、支援) (3) 安全管理(感染対策、事故予防と対策) 【休日】 月9日公休(28日迄の月は8日公休)年間休日113日 【アクセス】 JR南武線->中野島駅 (JR南武線)徒歩3分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【川崎市多摩区/施設/常勤】中野島駅徒歩9分☆働く人の笑顔を大切にしています♪…

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【年収】3,600,000円〜4,200,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 月9公休(うるう年を除く2月は8公休) 年間休日107日

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・永年勤続表彰制度・資格取得支援制度・社員割引・社員持ち株会制度・報奨金制度・制服貸与・インフルエンザ予防接種補助・同グループ福利厚生制度(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等) ※産休育休・介護休業取得実績あり

応募後面談があります【川崎市多摩区/施設/常勤】中野島駅徒歩9分☆働く人の笑顔を大切にしています♪…

続きを読む

【仕事内容】 介護付有料老人ホームにおける看護師業務全般をお願い致します。 ○居室数:39室 ○スタッフ人数:31人 【休日】 月9公休(うるう年を除く2月は8公休) 年間休日107日 【アクセス】 JR南武線->中野島駅 (JR南武線)徒歩9分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【川崎市多摩区/施設/常勤】有給取得率90%☆オンコール無!大手法人有料老人ホ…

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【年収】4,790,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 月9日公休(閏年以外の2月は8日)・年間休日111日

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・結婚休暇(7日間)・出産休暇(3日間)・子の看護休暇・ドナー休暇・財形貯蓄制度・労働組合・リフレッシュ休暇(3日間/年)・メモリアル休暇(1日間/年)・家族愛休暇・生理休暇・学校行事休暇・制服貸与 ◆産育休取得実績(男性含む):有 98% ◆復帰実績(男性含む):有 90% ◆時短勤務実績:有

応募後面談があります【川崎市多摩区/施設/常勤】有給取得率90%☆オンコール無!大手法人有料老人ホ…

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホームにおける看護業務全般をお願いいたします。 (バイタルチェック、処置巡回、通院付添い、配薬準備、投薬、食事介助、診察介助、看護記録作成(パソコン操作必須)、入院者病状把握など) ★オンコール:無(全事業所) ◆施設によって入居者の医療依存度が異なるため、医療行為の有無のご希望によってスキルキープもできます。 ◆日勤配置:看護師の配置が基本は2名 60床/2名程度 80床~100床/3名~4名  ※医療依存度によって変動しております。 ◆夜間配置:基本的には1名、介護職は2名 ※介護士との業務分担については棲み分けがされております。 ※入居定員、平均介護度、該当職種日勤配置、施設情報については、各拠点にて異なりますのでお問い合わせください。 【休日】 月9日公休(閏年以外の2月は8日)・年間休日111日 【アクセス】 JR南武線->中野島駅 (JR南武線)徒歩10分
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【川崎市多摩区/施設/常勤】《准看護師》有給取得率90%!オンコール無!大手法…

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【年収】4,250,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 月9日公休(閏年以外の2月は8日)・年間休日111日

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・結婚休暇(7日間)・出産休暇(3日間)・子の看護休暇・ドナー休暇・財形貯蓄制度・労働組合・リフレッシュ休暇(3日間/年)・メモリアル休暇(1日間/年)・家族愛休暇・生理休暇・学校行事休暇・制服貸与 ◆産育休取得実績(男性含む):有 98% ◆復帰実績(男性含む):有 90% ◆時短勤務実績:有

応募後面談があります【川崎市多摩区/施設/常勤】《准看護師》有給取得率90%!オンコール無!大手法…

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホームにおける看護業務全般をお願いいたします。 (バイタルチェック、処置巡回、通院付添い、配薬準備、投薬、食事介助、診察介助、看護記録作成(パソコン操作必須)、入院者病状把握など) ★オンコール:無(全事業所) ◆施設によって入居者の医療依存度が異なるため、医療行為の有無のご希望によってスキルキープもできます。 ◆日勤配置:看護師の配置が基本は2名 60床/2名程度 80床~100床/3名~4名  ※医療依存度によって変動しております。 ◆夜間配置:基本的には1名、介護職は2名 ※介護士との業務分担については棲み分けがされております。 ※入居定員、平均介護度、該当職種日勤配置、施設情報については、各拠点にて異なりますのでお問い合わせください。 【休日】 月9日公休(閏年以外の2月は8日)・年間休日111日 【アクセス】 JR南武線->中野島駅 (JR南武線)徒歩10分

准看護師非常勤(パート・登録)

*看護*夜勤パート(週1~OK/経験者/駅から徒歩10分以内)

  • 事業所 グッドタイムナーシングホーム・中野島

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区中野島1-27-8

  • 給 与 【日給】38,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 ◆勤務日数・希望日はご相談ください

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

*看護*夜勤パート(週1~OK/経験者/駅から徒歩10分以内)

続きを読む

【仕事内容】 ◆有料老人ホームにおける夜勤帯の看護業務。 ◆お薬の管理やご入居者様のバイタルチェックなどの健康管理が主な業務になります。 ◆夜勤帯は介護職2~3名と一緒に業務を行います。 ◆救急搬送時の同伴などはありません。 ◆主治医や提携医療機関によるバックアップ体制が充実しているので夜間帯でもドクターの指示を直ぐに仰ぐ事が出来ます。 ※分業制のため、基本的に介護業務はありませんが、状況により一部介助をお願いする場合があります。 【休日】 ◆勤務日数・希望日はご相談ください 【サブキャッチ】 <中野島駅>徒歩6分<看護職 夜勤>パートの募集です。正看・准看応募可能です。WワークもOK。1夜勤35,000円から。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【川崎市多摩区/施設/常勤】《准看護師》夜勤無し!オンコール無し!大手法人有料…

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【年収】3,700,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 月9日公休(閏年以外の2月は8日)・年間休日111日

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・結婚休暇(7日間)・出産休暇(3日間)・子の看護休暇・ドナー休暇・財形貯蓄制度・労働組合・リフレッシュ休暇(3日間/年)・メモリアル休暇(1日間/年)・家族愛休暇・生理休暇・学校行事休暇・制服貸与 ◆産育休取得実績(男性含む):有 98% ◆復帰実績(男性含む):有 90% ◆時短勤務実績:有

応募後面談があります【川崎市多摩区/施設/常勤】《准看護師》夜勤無し!オンコール無し!大手法人有料…

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホームにおける看護業務全般をお願いいたします。 (バイタルチェック、処置巡回、通院付添い、配薬準備、投薬、食事介助、診察介助、看護記録作成(パソコン操作必須)、入院者病状把握など) ★オンコール:無(全事業所) ◆施設によって入居者の医療依存度が異なるため、医療行為の有無のご希望によってスキルキープもできます。 ◆日勤配置:看護師の配置が基本は2名 60床/2名程度 80床~100床/3名~4名  ※医療依存度によって変動しております。 ◆夜間配置:基本的には1名、介護職は2名 ※介護士との業務分担については棲み分けがされております。 ※入居定員、平均介護度、該当職種日勤配置、施設情報については、各拠点にて異なりますのでお問い合わせください。 【休日】 月9日公休(閏年以外の2月は8日)・年間休日111日 【アクセス】 JR南武線->中野島駅 (JR南武線)徒歩10分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【川崎市多摩区/施設/常勤】夜勤無し!オンコール無し!大手法人有料老人ホーム◇…

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【年収】4,220,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 月9日公休(閏年以外の2月は8日)・年間休日111日

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・結婚休暇(7日間)・出産休暇(3日間)・子の看護休暇・ドナー休暇・財形貯蓄制度・労働組合・リフレッシュ休暇(3日間/年)・メモリアル休暇(1日間/年)・家族愛休暇・生理休暇・学校行事休暇・制服貸与 ◆産育休取得実績(男性含む):有 98% ◆復帰実績(男性含む):有 90% ◆時短勤務実績:有

応募後面談があります【川崎市多摩区/施設/常勤】夜勤無し!オンコール無し!大手法人有料老人ホーム◇…

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホームにおける看護業務全般をお願いいたします。 (バイタルチェック、処置巡回、通院付添い、配薬準備、投薬、食事介助、診察介助、看護記録作成(パソコン操作必須)、入院者病状把握など) ★オンコール:無(全事業所) ◆施設によって入居者の医療依存度が異なるため、医療行為の有無のご希望によってスキルキープもできます。 ◆日勤配置:看護師の配置が基本は2名 60床/2名程度 80床~100床/3名~4名  ※医療依存度によって変動しております。 ◆夜間配置:基本的には1名、介護職は2名 ※介護士との業務分担については棲み分けがされております。 ※入居定員、平均介護度、該当職種日勤配置、施設情報については、各拠点にて異なりますのでお問い合わせください。 【休日】 月9日公休(閏年以外の2月は8日)・年間休日111日 【アクセス】 JR南武線->中野島駅 (JR南武線)徒歩10分

看護師常勤(正社員・契約)

≪電話面談あり≫駅チカ・南武線、相模原線、小田急線圏内/日勤常勤≪有料老人ホーム≫

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【月給】325,300円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 ■年間公休113日 ・有給休暇 ⇒(年間取得平均9.8日) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・プレママ休暇、ニューパパサポート休暇 ・生理休暇

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅 JR南武線/稲田堤駅 小田急線/生田駅

  • 待 遇 ●交通費支給(50,000円/月上限) ●社会保険完備 ●制服貸与 ●資格取得支援 ●キャリアアップ制度 ●メンタルヘルスサポート ●共済制度 ・グルメ割引 ・レジャー割引 ・トラベル割引 ・慶弔見舞金 ●子育て支援制度(くるみん取得) ●団体保険割引 ・自動車保険割引 ・火災保険割引 ●労働組合制度 ●退職金制度

≪電話面談あり≫駅チカ・南武線、相模原線、小田急線圏内/日勤常勤≪有料老人ホーム≫

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホームでの看護師教務全般をお願いします。 ・バイタルサインチェック ⇒毎日のバイタルサインチェックは介護職が行っております。介護職から相談があったお客様に対してバイタルサインチェックをお願い致します。 ・服薬管理 ⇒与薬介助は介護職が対応します。 ・急変時対応など ⇒クリニックへの受診について、看護師は帯同しません。 ・ご入居者様の健康相談 【介護と看護の分業体制】 ⇒食事、排泄、入浴といった生活介助全般は介護職の業務のため、看護師が対応することはありません。 【オンコールはありません】 ⇒外部コールセンターの看護師が対応するため、現場のホームナースはオンコール業務そのものがありません。 【休日】 ■年間公休113日 ・有給休暇 ⇒(年間取得平均9.8日) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・プレママ休暇、ニューパパサポート休暇 ・生理休暇 【アクセス】 【自転車だと1km=5分くらいとなります】 ・JR南武線「中野島駅」より、徒歩2分 ・JR南武線「稲田堤駅」より、徒歩20分(約1.6km) ・京王相模原線「京王稲田堤駅」より、約1.8km ・小田急小田原線「生田駅」より、約2.0km ・JR南武線「登戸駅」より、約2.2km

看護師常勤(正社員・契約)

≪川崎市多摩区/オンコなし≫閑静な住宅街の中に位置し四季折々の趣が楽しめるホームでのお仕事♪ 

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【月給】300,000円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 ☆年間休日:107日☆ 公休:月休9日(2月のみ月休8日) ※シフト制 ◆有給休暇:法定通り ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 など

  • 最 寄 JR南武線/登戸駅 JR南武線/中野島駅 小田急線/向ヶ丘遊園駅

  • 待 遇 ◆社会保険完備 ◆制服貸与 ◆研修制度 ◆外部福利厚生クラブ ◆資格取得バックアップ制度 ◆団体割引自動車保険 ◆インフルエンザ予防接種補助 ◆慶弔見舞金 ◆財産形成 ◆社内貸付 ◆住宅融資・融資(金利優遇) ◆住宅支援(受託関連割引) ◆引越料金割引

≪川崎市多摩区/オンコなし≫閑静な住宅街の中に位置し四季折々の趣が楽しめるホームでのお仕事♪ 

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホームでの看護業務全般をお願いします。 【休日】 ☆年間休日:107日☆ 公休:月休9日(2月のみ月休8日) ※シフト制 ◆有給休暇:法定通り ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 など 【アクセス】 ★マイカー、バイク、自転車通勤OK★ ※駐車場完備 ※自転車:1km=5分くらい ・JR南武線「中野島駅」より、徒歩9分(約750m) ・小田急線「向ヶ丘遊園駅」より、約1.6km ・JR南武線ほか「登戸駅」より、約1.7km ・小田急線「生田駅」より、約1.8km ・JR南武線「稲田堤駅」より、約2.0km

看護師常勤(正社員・契約)

≪電話面談あり≫【中野島駅/夜勤月4~5回必須】川崎市にある24時間看護師常駐の有料老人ホーム♪

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【月給】365,000円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 ☆年間休日:102日☆ 公休:月休8日 ※シフト制 ◆有給休暇:法定通り ◆特別休暇:6日/年 ◆慶弔休暇 など

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅 JR南武線/稲田堤駅 小田急線/生田駅

  • 待 遇 ◆社会保険完備 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回(業績、本人評価による) ◆交通費支給:50,000円/月上限 ◆資格取得支援制度 ◆制服貸与 ◆各種社員割引 ◆定年:60歳 ◆退職金制度:勤続3年以上 ◆再雇用制度:65歳まで

≪電話面談あり≫【中野島駅/夜勤月4~5回必須】川崎市にある24時間看護師常駐の有料老人ホーム♪

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホームでの看護業務全般(ご入居者様の健康管理)をお願いします。 【休日】 ☆年間休日:102日☆ 公休:月休8日 ※シフト制 ◆有給休暇:法定通り ◆特別休暇:6日/年 ◆慶弔休暇 など 【アクセス】 ☆バイク、自転車通勤OK☆ ※自転車:1km=5分くらい ・JR南武線「中野島駅」より、徒歩7分 ・JR南武線「稲田堤駅」より、約1.6km ・小田急小田原線「生田駅」より、約1.6km

看護師常勤(正社員・契約)

【夜勤有/稲田堤駅にある有料老人ホーム】「2:1」以上の手厚い配置でお客様へ寄り添った看護をご提供♪

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【月給】355,100円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 ◎年間休日111日◎ 公休:月9日(シフト制) (2月は8日) ※希望休は月に2日間まで考慮 【休暇制度】 ★有給休暇:法定通り ★リフレッシュ休暇(3日/年) ★メモリアル休暇(1日/年) ★結婚休暇(7日間) ★産前産後休暇(産前6週・産後8週) ★出産休暇(3日間) ★看護休暇 ☆介護休業 ☆育児休業 ★ドナー休暇

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅 JR南武線/稲田堤駅 京王相模原線/京王稲田堤駅

  • 待 遇 ◆社会保険完備 ◆昇給:年1回(4月) ◆賞与:年2回 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 (女性は30歳から婦人科検診も受診可) ◆インフルエンザ予防接種(無料) ◆財形貯蓄制度 ◆従業員持ち株制度 ◆ホテル、映画館、レジャー施設など優待価格利用 ◆徒歩自転車通勤奨励金:200円/1勤務 ◆グループ優待(講座割引) ◆労働組合:お祝い事や万一のときの給付金。宿泊・レジャー施設等の割引 ◆安全衛生委員会の設置 ◆クラブ活動(バレーボール・フットサル・野球・バドミントン・テニス・音楽などに参加できる活動です) ◆退職金制度:有 ◆再雇用制度:70歳まで(パート雇用)

【夜勤有/稲田堤駅にある有料老人ホーム】「2:1」以上の手厚い配置でお客様へ寄り添った看護をご提供♪

続きを読む

【仕事内容】 ご入居されているお客様の健康管理業務、看護業務全般 【休日】 ◎年間休日111日◎ 公休:月9日(シフト制) (2月は8日) ※希望休は月に2日間まで考慮 【休暇制度】 ★有給休暇:法定通り ★リフレッシュ休暇(3日/年) ★メモリアル休暇(1日/年) ★結婚休暇(7日間) ★産前産後休暇(産前6週・産後8週) ★出産休暇(3日間) ★看護休暇 ☆介護休業 ☆育児休業 ★ドナー休暇 【アクセス】 ★自転車通勤OK★ ※自転車:1km=5分くらい ・JR南武線「中野島」駅より、徒歩10分 ・JR南武線「稲田堤」駅より、徒歩10分 ・京王相模原線「京王稲田堤」駅より、徒歩15分 ・小田急小田原線「生田」駅より、約2.1km

看護師常勤(正社員・契約)

【川崎市多摩区】駅チカ!夜勤ありでも社食あるから安心★病棟勤務からの転職にもオススメ☆

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【月給】385,100円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 ◎年間休日108日◎ 公休:月9日(シフト制) ※2月は8日 ◆有給休暇(法定通り半年後より付与) ◆特別休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆生理休暇 ◆育児休暇 ◆育児休業 ◆介護休業 など

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅 JR南武線/稲田堤駅

  • 待 遇 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回(実績1.6ヶ月) ◆各種研修制度 ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆海外研修制度 ◆ベネフィットステーション ◆従業員持株会 ◆退職金制度 ◆職員食堂:300円/食

【川崎市多摩区】駅チカ!夜勤ありでも社食あるから安心★病棟勤務からの転職にもオススメ☆

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホームでの看護師業務全般をお願いします。 きちんと研修がありますのでご安心ください。 【休日】 ◎年間休日108日◎ 公休:月9日(シフト制) ※2月は8日 ◆有給休暇(法定通り半年後より付与) ◆特別休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆生理休暇 ◆育児休暇 ◆育児休業 ◆介護休業 など 【アクセス】 ★バイク、自転車通勤OK★ ※自転車だと1km=5分くらいとなります ・京王相模原線「京王稲田堤駅」より、徒歩圏内 ・JR南武線「稲田堤駅」より、徒歩圏内 ・JR南武線「矢野口駅」より、徒歩18分 ・京王相模原線「京王よみうりランド駅」より、約1.7km ・JR南武線「中野島駅」より、約1.9km

看護師常勤(正社員・契約)

≪電話面談あり≫★常勤★【?生田駅徒歩7分】地域とのつながりを大切にした有料老人ホーム☆

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区

  • 給 与 【月給】314,000円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 ◎年間休日113日◎ 4週8休(月9日公休、28日の月は8日公休) ◆夏季休暇(3日) ◆冬季休暇(3日) ◆有給休暇(入職6ヶ月後に付与) ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅 小田急線/向ヶ丘遊園駅 小田急線/生田駅

  • 待 遇 ◆社会保険完備 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 ◆資格取得サポート ◆自己啓発補助制度(年間12,000円まで負担)  外部の講座やセミナーの参加、書籍・テキストの購入など

≪電話面談あり≫★常勤★【?生田駅徒歩7分】地域とのつながりを大切にした有料老人ホーム☆

続きを読む

【仕事内容】 有料老人ホームでの看護師教務全般をお願いします。 きちんと研修がありますのでご安心ください。 【休日】 ◎年間休日113日◎ 4週8休(月9日公休、28日の月は8日公休) ◆夏季休暇(3日) ◆冬季休暇(3日) ◆有給休暇(入職6ヶ月後に付与) ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 【アクセス】 ・小田急小田原線@生田駅より、徒歩7分 ・JR南武線@中野島駅より、約2.0km ・小田急小田原線@向ヶ丘遊園駅より、約2.6km
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

ワークライフバランス重視の方必見です! 株式会社ニチイケアパレス ニチイホーム登戸

ワークライフバランス重視の方必見です!
株式会社ニチイケアパレス ニチイホーム登戸
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ワークライフバランス重視の方必見です!・ひとこと特徴 ・残業が少なく、オンとオフを切り替えられます。月の平均残業時間は約4時間です。(2021年度実績) ・ニチイグループの100%子会社という安定した経営基盤です。 ・手厚い出産、育児支援があり、就業復帰率も高いです。 ・育児休業取得率はほぼ100%で、育児休業からの就業復帰率もほぼ100%です(2021年度実績) ・育児相談窓口も設置しています。 ・一定の経験年数に応じて昇進できるキャリア制度を確立しています。 ・経験の蓄積がキャリアに反映され、また、個々に新たな役割・責任が与えられるとともに、次へのステップアップへと繋がります。 ・よりよい職場作りのために ホームには医師が常駐していないので、お客様の体調を往診医へ報告、連携を図ることも大切な役目です。 継続的な健康管理のため往診時には看護記録などを作成します。 お客様の状態に応じて、食事介助など医療行為以外の生活に関わる業務も行います。 良いケアは、スタッフの連携があってこそ。 看護師だけでなく、介護職、ケアマネジャーなどいろいろな立場の考えを踏まえてお客様のケアを考えられるのがチームで働く強みであり、お客様のどんな小さな変化も見逃さないよう、日々こまめに情報共有をしています。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 中途入社導入研修、看護職員研修、感染症予防研修、認定特定行為業務従事者指導看護師養成研修、品質向上研修、 資格取得支援認(認知症ケア専門士試験対策講座、介護予防運動指導員養成講座、ケアマネジャー実務研修受講試験対策講座 など)
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

ワークライフバランス重視の方必見です! 株式会社ニチイケアパレス ニチイホーム登戸

ワークライフバランス重視の方必見です!
株式会社ニチイケアパレス ニチイホーム登戸
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ワークライフバランス重視の方必見です!・ひとこと特徴 ・残業が少なく、オンとオフを切り替えられます。月の平均残業時間は約4時間です。(2021年度実績) ・ニチイグループの100%子会社という安定した経営基盤です。 ・手厚い出産、育児支援があり、就業復帰率も高いです。 ・育児休業取得率はほぼ100%で、育児休業からの就業復帰率もほぼ100%です(2021年度実績) ・育児相談窓口も設置しています。 ・一定の経験年数に応じて昇進できるキャリア制度を確立しています。 ・経験の蓄積がキャリアに反映され、また、個々に新たな役割・責任が与えられるとともに、次へのステップアップへと繋がります。 ・よりよい職場作りのために ホームには医師が常駐していないので、お客様の体調を往診医へ報告、連携を図ることも大切な役目です。 継続的な健康管理のため往診時には看護記録などを作成します。 お客様の状態に応じて、食事介助など医療行為以外の生活に関わる業務も行います。 良いケアは、スタッフの連携があってこそ。 看護師だけでなく、介護職、ケアマネジャーなどいろいろな立場の考えを踏まえてお客様のケアを考えられるのがチームで働く強みであり、お客様のどんな小さな変化も見逃さないよう、日々こまめに情報共有をしています。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 中途入社導入研修、看護職員研修、感染症予防研修、認定特定行為業務従事者指導看護師養成研修、品質向上研修、 資格取得支援認(認知症ケア専門士試験対策講座、介護予防運動指導員養成講座、ケアマネジャー実務研修受講試験対策講座 など)
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

ワークライフバランス重視の方必見です! 株式会社ニチイケアパレス ニチイホーム登戸

ワークライフバランス重視の方必見です!
株式会社ニチイケアパレス ニチイホーム登戸
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ワークライフバランス重視の方必見です!・ひとこと特徴 ・残業が少なく、オンとオフを切り替えられます。月の平均残業時間は約4時間です。(2021年度実績) ・ニチイグループの100%子会社という安定した経営基盤です。 ・手厚い出産、育児支援があり、就業復帰率も高いです。 ・育児休業取得率はほぼ100%で、育児休業からの就業復帰率もほぼ100%です(2021年度実績) ・育児相談窓口も設置しています。 ・一定の経験年数に応じて昇進できるキャリア制度を確立しています。 ・経験の蓄積がキャリアに反映され、また、個々に新たな役割・責任が与えられるとともに、次へのステップアップへと繋がります。 ・よりよい職場作りのために ホームには医師が常駐していないので、お客様の体調を往診医へ報告、連携を図ることも大切な役目です。 継続的な健康管理のため往診時には看護記録などを作成します。 お客様の状態に応じて、食事介助など医療行為以外の生活に関わる業務も行います。 良いケアは、スタッフの連携があってこそ。 看護師だけでなく、介護職、ケアマネジャーなどいろいろな立場の考えを踏まえてお客様のケアを考えられるのがチームで働く強みであり、お客様のどんな小さな変化も見逃さないよう、日々こまめに情報共有をしています。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 中途入社導入研修、看護職員研修、感染症予防研修、認定特定行為業務従事者指導看護師養成研修、品質向上研修、 資格取得支援認(認知症ケア専門士試験対策講座、介護予防運動指導員養成講座、ケアマネジャー実務研修受講試験対策講座 など)
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

ワークライフバランス重視の方必見です! 株式会社ニチイケアパレス ニチイホーム登戸

ワークライフバランス重視の方必見です!
株式会社ニチイケアパレス ニチイホーム登戸
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ワークライフバランス重視の方必見です!・ひとこと特徴 ・残業が少なく、オンとオフを切り替えられます。月の平均残業時間は約4時間です。(2021年度実績) ・ニチイグループの100%子会社という安定した経営基盤です。 ・手厚い出産、育児支援があり、就業復帰率も高いです。 ・育児休業取得率はほぼ100%で、育児休業からの就業復帰率もほぼ100%です(2021年度実績) ・育児相談窓口も設置しています。 ・一定の経験年数に応じて昇進できるキャリア制度を確立しています。 ・経験の蓄積がキャリアに反映され、また、個々に新たな役割・責任が与えられるとともに、次へのステップアップへと繋がります。 ・よりよい職場作りのために ホームには医師が常駐していないので、お客様の体調を往診医へ報告、連携を図ることも大切な役目です。 継続的な健康管理のため往診時には看護記録などを作成します。 お客様の状態に応じて、食事介助など医療行為以外の生活に関わる業務も行います。 良いケアは、スタッフの連携があってこそ。 看護師だけでなく、介護職、ケアマネジャーなどいろいろな立場の考えを踏まえてお客様のケアを考えられるのがチームで働く強みであり、お客様のどんな小さな変化も見逃さないよう、日々こまめに情報共有をしています。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 中途入社導入研修、看護職員研修、感染症予防研修、認定特定行為業務従事者指導看護師養成研修、品質向上研修、 資格取得支援認(認知症ケア専門士試験対策講座、介護予防運動指導員養成講座、ケアマネジャー実務研修受講試験対策講座 など)
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

日勤のみ。オンコール無。精神科の訪問看護です 株式会社N・フィールド 訪問看護ステーションデュ...

  • 事業所 株式会社N・フィールド 訪問看護ステーションデューン登戸

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区登戸583-2 FUJIYUKIビル2階

  • 給 与 【月給】280,500円〜317,750円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅 小田急線/登戸駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:※駐車場代の50%(上限を8,000円まで)は会社負担がありますが、駐車場はご自身で契約いただきます。 ※ガソリン代は1キロあたり14円で算出し支給されますが、上限20,000円です。(駐車場代と合わせて上限20,000円です)

日勤のみ。オンコール無。精神科の訪問看護です
株式会社N・フィールド 訪問看護ステーションデュ...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 日勤のみ。オンコール無。精神科の訪問看護です・ひとこと特徴 ・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。 ・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。 ・訪問看護未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。 ・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、 自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。 ・よく聞く噂の本当のところ Q1.残業が多く、激務のイメージがある A1.直近で経営体制が変わり、働き方改革に相当注力していますので、以前と比べると働き方は大きく改善されています。 ステーションや時期にもよりますが、1日の訪問件数は平均して5-6件です。 月初や月末は看護計画作成等の書類作成があるため多少の残業は発生しますが 、 スマホやアプリ等のITツールを積極的に導入し、仕事を効率的に進められる環境になっています。 ですので、働き方については昔に比べてだいぶ変わっているとご理解ください。 Q2.精神疾患のある利用者宅に訪問することに不安がある A2.精神科訪問看護で接する利用者様は、地域で暮らせる状態まで症状が落ち着いた方ですので、 病棟でのイメージとは全く異なるという点を前提としてご理解ください。 また、N ・フィールドではクライシスプランの作成を徹底していますので、 利用者の容態に応じて看護師がどのように対応すべきかを各ステーションで徹底的に議論、実行しています。 ステーション全体で1 チームとなって、利用者様のケアにあたっています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・訪問看護師としての不安について 不安はありましたが、事前にホームページを確認させて頂きしっかりした会社なのだと想像していたので思い切って入社を決めました。 前職のクリニックと違ったのは教育体制。前職のクリニックでは、仕事をじっくり教えてもらえる環境はなかったのですが、N・フィールドには教育体制が整っていて、訪問看護についてはもちろん、精神科の勉強も一からできました。 ・訪問看護師のやりがい 精神科の看護は、1,2週間で症状が改善されるものではなく時間がかかるもの。すぐに成果が出ないからと諦めずに、細く長く利用者さまのもとに通い続けて、根気よく関わっていくことが重要です。 その中で、利用者さまの状態が良い方へ向かうと嬉しくなります。 ・訪問看護師として大切にしていること 「嘘をつかない」「しっかり話す」そういった基本を守ることです。精神科の訪問看護では利用者さまとの信頼関係がベースになるので、利用者さまに真正面から向き合う姿勢が重要だと思います。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

日勤のみ。オンコール無。精神科の訪問看護です 株式会社N・フィールド 訪問看護ステーションデュ...

  • 事業所 株式会社N・フィールド 訪問看護ステーションデューン登戸

  • 住 所 神奈川県川崎市多摩区登戸583-2 FUJIYUKIビル2階

  • 給 与 【月給】339,500円〜380,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 JR南武線/中野島駅 小田急線/登戸駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:※駐車場代の50%(上限を8,000円まで)は会社負担がありますが、駐車場はご自身で契約いただきます。 ※ガソリン代は1キロあたり14円で算出し支給されますが、上限20,000円です。(駐車場代と合わせて上限20,000円です)

日勤のみ。オンコール無。精神科の訪問看護です
株式会社N・フィールド 訪問看護ステーションデュ...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 日勤のみ。オンコール無。精神科の訪問看護です・ひとこと特徴 ・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい看護師さんにおすすめです。 ・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。 ・訪問看護未経験、精神科未経験の方でも、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。 ・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、 自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。 ・よく聞く噂の本当のところ Q1.残業が多く、激務のイメージがある A1.直近で経営体制が変わり、働き方改革に相当注力していますので、以前と比べると働き方は大きく改善されています。 ステーションや時期にもよりますが、1日の訪問件数は平均して5-6件です。 月初や月末は看護計画作成等の書類作成があるため多少の残業は発生しますが 、 スマホやアプリ等のITツールを積極的に導入し、仕事を効率的に進められる環境になっています。 ですので、働き方については昔に比べてだいぶ変わっているとご理解ください。 Q2.精神疾患のある利用者宅に訪問することに不安がある A2.精神科訪問看護で接する利用者様は、地域で暮らせる状態まで症状が落ち着いた方ですので、 病棟でのイメージとは全く異なるという点を前提としてご理解ください。 また、N ・フィールドではクライシスプランの作成を徹底していますので、 利用者の容態に応じて看護師がどのように対応すべきかを各ステーションで徹底的に議論、実行しています。 ステーション全体で1 チームとなって、利用者様のケアにあたっています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・訪問看護師としての不安について 不安はありましたが、事前にホームページを確認させて頂きしっかりした会社なのだと想像していたので思い切って入社を決めました。 前職のクリニックと違ったのは教育体制。前職のクリニックでは、仕事をじっくり教えてもらえる環境はなかったのですが、N・フィールドには教育体制が整っていて、訪問看護についてはもちろん、精神科の勉強も一からできました。 ・訪問看護師のやりがい 精神科の看護は、1,2週間で症状が改善されるものではなく時間がかかるもの。すぐに成果が出ないからと諦めずに、細く長く利用者さまのもとに通い続けて、根気よく関わっていくことが重要です。 その中で、利用者さまの状態が良い方へ向かうと嬉しくなります。 ・訪問看護師として大切にしていること 「嘘をつかない」「しっかり話す」そういった基本を守ることです。精神科の訪問看護では利用者さまとの信頼関係がベースになるので、利用者さまに真正面から向き合う姿勢が重要だと思います。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

[日勤/賞与あり/昇給あり/住宅手当あり] 個室型フロアと多床室(4人部屋)フロアがある定員1...

[日勤/賞与あり/昇給あり/住宅手当あり] 個室型フロアと多床室(4人部屋)フロアがある定員1...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・賞与「4.00ヶ月」と厚待遇です。「昇給あり、住宅手当あり、退職金制度あり」など福利厚生も充実しています。 ・月9日休みです。1年以上勤務している方は夏季休暇がプラスで3日間付与され、しっかりとお休みを取ることができる環境です。 ・残業もほとんどありませんので、プライベートな時間もしっかり確保できメリハリをつけたご就業が可能です。 ・マイカー通勤可能です。駐車場も完備しております。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎

ナース専科で無理のない転職活動
始めませんか?

ナース専科