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看護師常勤(正社員・契約)

電話面談あり<50歳以下>横浜丘の上病院 正看/常勤/夜勤有★車通勤可/教育制度〇★ 給与は求人詳細

  • 事業所 横浜丘の上病院

  • 住 所 神奈川県横浜市戸塚区平戸1-20-28

  • 給 与 【その他】<病棟> 正看護師(1年目) 月給307,800円 准看護師(1年目) 月給279,600円  ※賞与年2回、通勤手当支給 引越手当 5万支給

  • 施 設 病院(精神)

  • 休 日 4週8休 介護休暇,育児休暇

  • 最 寄 JR横須賀線/東戸塚駅

電話面談あり<50歳以下>横浜丘の上病院 正看/常勤/夜勤有★車通勤可/教育制度〇★ 給与は求人詳細
  • 教育制度充実
  • 認定看護師支援あり
  • 2交替
  • 3交替
  • マイカー通勤可能

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【仕事内容】 病棟(精神科病院) 【休日】 4週8休 介護休暇,育児休暇

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【横浜市戸塚区/精神病院】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団緑水会 横浜丘の上病院

  • 住 所 神奈川県横浜市戸塚区平戸1-20-28

  • 給 与 【年収】3,270,000円

  • 施 設 病院(精神)

  • 休 日 年間休日129日 年間休日取得可能数142日(有給休暇入職時3日、半年後10日、夏季休暇6日、年末年始休暇支給) 年間休日129日、有給計13日付与 子供(義務教育内)看護休暇制の導入(年5日有給休暇支給) 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

  • 最 寄 JR横須賀線/東戸塚駅 京急本線/弘明寺駅

☆応募後面談必須【横浜市戸塚区/精神病院】常勤(日勤のみ)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 デイケアでの看護師業務を担当していただきます。 【休日】 年間休日129日 年間休日取得可能数142日(有給休暇入職時3日、半年後10日、夏季休暇6日、年末年始休暇支給) 年間休日129日、有給計13日付与 子供(義務教育内)看護休暇制の導入(年5日有給休暇支給) 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 【求人詳細】 【福利厚生◎★土日祝休み】PV両立が可能な精神科病院のデイケア求人です♪

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【横浜市戸塚区/精神病院】非常勤/時給1600円~/週3日~☆3ヶ月以内転職

  • 事業所 医療法人社団緑水会 横浜丘の上病院

  • 住 所 神奈川県横浜市戸塚区平戸1-20-28

  • 給 与 【時給】1,600円

  • 施 設 病院(精神)

  • 休 日 年間休日129日 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

  • 最 寄 JR横須賀線/東戸塚駅 京急本線/弘明寺駅

応募後面談必須【横浜市戸塚区/精神病院】非常勤/時給1600円~/週3日~☆3ヶ月以内転職

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【仕事内容】 訪問看護全般のお仕事を担当いたします。 【休日】 年間休日129日 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 【求人詳細】 【福利厚生充実★病院付帯の訪問看護】精神科病院付帯の訪問看護求人です!

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【横浜市戸塚区/精神病院】常勤・2交代/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団緑水会 横浜丘の上病院

  • 住 所 神奈川県横浜市戸塚区平戸1-20-28

  • 給 与 【年収】4,790,000円

  • 施 設 病院(精神)

  • 休 日 年間休日128日 週休2日制、祝日分も振り替え休、夏期休暇6日、年末年始休暇3日 年間休日取得可能数142日(有給休暇入職時3日、半年後10日、夏季休暇6日、年末年始休暇支給) 年間休日129日、有給計13日付与 子供(義務教育内)看護休暇制の導入(年5日有給休暇支給) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横須賀線/東戸塚駅 京急本線/弘明寺駅

  • 待 遇 ◆職員食堂あり(5,000円/月) ◆プリセプター制度、奨学金制度、 ◆院内研修、精神科認定看護師(訪問領域)の取得支援 ◆喫煙コーナーあり(完全分業)

☆応募後面談必須【横浜市戸塚区/精神病院】常勤・2交代/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟での看護業務を担当して頂きます 【患者層】 ・統合失調症、躁うつ病、様々なうつ状態、種々の神経症、思春期妄想症など 【休日】 年間休日128日 週休2日制、祝日分も振り替え休、夏期休暇6日、年末年始休暇3日 年間休日取得可能数142日(有給休暇入職時3日、半年後10日、夏季休暇6日、年末年始休暇支給) 年間休日129日、有給計13日付与 子供(義務教育内)看護休暇制の導入(年5日有給休暇支給) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【日勤常勤相談可能★7.25H/日勤務★年間休日120日以上★有給消化率90%★残業少なめ★食堂有り★福利厚生充実】精神病院の病棟看護師求人です♪

看護師常勤(正社員・契約)

アットホームな雰囲気の働きやすい環境・未経験者も安心。ベテランスタッフが丁寧に対応・休日も充実...

  • 事業所 医療法人社団 緑水会 横浜丘の上病院

  • 住 所 神奈川県横浜市戸塚区平戸1-20-28

  • 給 与 【月給】307,800円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR湘南新宿ライン/東戸塚駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

アットホームな雰囲気の働きやすい環境・未経験者も安心。ベテランスタッフが丁寧に対応・休日も充実...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・7.25時間/日勤務、残業はほぼありません ・アットホームな雰囲気の働きやすい環境が魅力です! ・精神科未経験者も安心です。ベテランスタッフが丁寧に指導します! ・従来の精神科のイメージとは全く異なり、開放的な明るい雰囲気の病院です! ・大事にしていること 当院は精神科病院として60 年近くの歴史を持ちます。その長い歴史の中で当院は様々な変革を経て現在に至りました。現在は県・市の行政機関と連携し精神科救急医療システムへ積極的に参加しております。当院は、精神一般病棟、精神療養病棟の他に、32 床の急性期治療病棟を有しており、ゆっくり療養が必要な患者さんから早期退院を目指す患者さんまで幅広く対応しております。 その他の特徴として毎月の行事(野点、盆踊り大会、バス旅行、文化祭、クリスマスダンスパーティーなど)があります。行事に関わることで、患者さんが日頃どんなことに困っているのか等、診察室の中だけでは分からない様々な事柄についてスタッフ一人ひとりが気づきを得ることができ、そこから私たち治療者も教わることが多々あります。 今後も患者さんの立場に立った医療を提供するために、開放化・自由化と共に患者さんの「心のバリアフリー」を実現できるよう、医局、病棟、外来、デイケア、訪問看護室、作業療法室、地域生活支援室など各部署が連携し一丸となって努力して参る所存です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 奨学金制度を利用して、精神科認定看護師に! 病棟師長に勤務態勢の調整をしていただいたり、病院の奨学金制度を利用させていただくなどバックアップ体制が整っていたおかげで、精神科認定看護師の勉強に集中して取り組むことができ、試験に合格することができました。精神科認定看護師になりたいという夢を、病棟のみなさん、病院全体で応援してくれたことにとても感謝しています。 子育てしながら仕事と両立できる環境が魅力!! まず、病棟のスタッフが子育てに理解があることです。急なお休みを取らなければいけない時も、みなさんとても協力的で大変助かっています。また、お休みが多く、年休取得もしやすいためとても働きやすいです。毎月のシフトも、主人と調整して希望を提出するのですが、師長がきちんと調整してシフトを組んでくれるので本当に助かります。 ・成長を志向する方向けの教育支援 看護課では、毎年教育委員を中心に研修計画を作成しています。 院内研修は、Youtubeで動画配信しています。 職員がスマホでいつでもどこでも視聴できるようにしています。 計画以外にも、トピックス研修などで新しい知識と技術の習得を目指しています。

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