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【事業所チェックポイント】
【駅チカ】賞与4.7ヶ月&福利厚生充実と好待遇が魅力のケアミックス病院。断らない救急を実践しています。・ひとこと特徴
・急性期から慢性期まで幅広く学べる環境です。キャリアプランに合わせた異動相談も可能です。
・24時間託児所完備、時短勤務可能など子育て支援が充実しているので、仕事と育児の両立がしやすいです。
・有給消化率100%で、残業少なめ。プライベートの時間を大切にしながら働けます。
・看護部長は、残業削減など働き方改善に積極的で、「看護師として成長したい」方へのサポートにも注力しています。
・西武新宿線『狭山市駅』より徒歩4分と好立地。マイカー通勤も可能です。
・ここがイイとこ!スゴイとこ!
【急性期から慢性期まで幅広く学べる病院!】
一般病棟では入院料4を取りながらも「がん・心臓病・脳疾患・肺炎等」の重度の患者様も対応しております。
地域のかかりつけ病院としての立ち位置が強いために1次救急の「軽度の患者様」も多く受け入れています。
対応に関しては多様性を求められますが、多くのことを学べる環境です。
また、療養病棟や地域包括ケア病棟もあるので一般病棟で合わなかった方は積極的に異動も行ってくれます。
経験が少なく、看護師としてスキルを身に着けたい方や、患者様のケアを重視して行いたいという方にピッタリです!
【ワークライフバランスを重視している方にもおススメ!】
働き方改革で、公休を増やしていく意向があり、2024年6月に年間休日105日⇒108日に変更となります。
有給消化率ほぼ100%は継続し、実質7時間30分の働き方に加え、一般病棟でも10時間未満の残業となっています。
【厳しくも愛のある看護部長のもとで働ける!】
看護部長は、看護師に対しての深い愛情があります。「看護師として成長していくためには、、」を常に考えて、理事会では医師と闘いながらも看護師の成長を守る理想の上司です!
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化
・スタッフの声
専門職としての自立成長のための活動として、院内外の研修に積極的に参加し、少しずつフィードバックの勉強会を開催しています。院外研修に参加して専門知識を学べるのも、院長の理解があるからです。仕事は多忙でも学べる環境にあることは、専門職としてうれしい環境です。
・成長を志向する方向けの教育支援
[研修]
年間100件の研修を実施しており、必要な研修は業務として出務可能です。
また、看護協会へ加入し、学会発表なども支援しています。
[勉強会]
週3回、お昼休みに30分程度実施しています。