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看護師常勤(正社員・契約)

「りんこう訪問看護ステーション」正看護師★常勤★訪問看護★病院が母体で安心!★託児所…/310008

  • 住 所 神奈川県川崎市川崎区中島3-6-8コートクレール1F

  • 給 与 【年収】3,712,000円〜5,220,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 【休日】 週休2日制※日祝固定休み 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、年末年始(12/30~1/3)、産前産後休暇、慶弔休暇

  • 最 寄 JR東海道本線(東京~熱海)/川崎駅 JR南武線/川崎駅 京急大師線/鈴木町駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,託児所あり,育児休暇あり,社会保険完備 ・単身寮あり ・24時間託児所あり:3歳~就学前(利用料金は1回2,500円)

「りんこう訪問看護ステーション」正看護師★常勤★訪問看護★病院が母体で安心!★託児所…/310008

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ・訪問エリア:川崎区内 ・利用者:59名 ・自転車、車、バスなどで訪問 ・健康管理、健康相談、リハビリ、医療処置など ・看護師:常勤3名、非常勤3名 ・オンコール当番あり 【アピールポイント】 ◆病院が母体の訪問看護ステーションでの常勤募集です。 ◆利用者様の半分以上が母体病院の患者様ですので、連携が取りやすくなっています。 ◆日祝固定休み! ◆当ステーションでは緩和ケア認定看護師がいるという強みを活かし在宅での看取りに力を入れています。 ◆残業少なめです。 ◆病院の託児所が利用可能です。 【休日】 【休日】 週休2日制※日祝固定休み 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、年末年始(12/30~1/3)、産前産後休暇、慶弔休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

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「ニチイホームセンター北」センター北駅徒歩2分★介護付き有料★正看★日勤常勤★オンコ…/307531

  • 住 所 神奈川県横浜市都筑区中川中央1-29-24

  • 給 与 【年収】4,184,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 【休日】 月9日のローテーション制 ※希望休2日考慮します 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、リフレッシュ休暇年3日※初年度は入社時期により異なります。メモリアル休暇年1日、結婚休暇7日、 出産休暇3日、産前産後休暇(産前6週間、産後8週間)、看護休暇、ドナー休暇

  • 最 寄 グリーンライン/センター北駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,従業員持株会制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,社会保険完備 ・徒歩自転車通勤奨励金(1勤務につき200円) ・財形貯蓄制度 ・従業員持株制度 ・まなびネット割引制度 ・労働組合加入(日本介護クラフトユニオン加盟:お祝い事や万一のときの給付金や、宿泊・レジャー施設等の割引等の共済があります) ・定期健康診断の実施(婦人科健診、腰痛健診も実施しています) ・安全衛生委員会の設置(従業員の健康保持・増進の支援、労働災害の防止、メンタルヘルスケア対策等、安全衛生に関する教育・啓蒙活動を実施し、職場の安心と安全に取り組む委員会があります) ・EAPの取り組み(グループとして外部機関と委託契約を結び、従業員支援プログラムに取り組んでいます。従業員の「カラダとココロの健康づくり」のために電話や対面、WEBカウンセリングが受けられます。従業員の家族も無料で受ける事ができます) ・社内報の作成・配布(社内情報誌を月1回作成し全社員に配布しています) ・クラブ活動(バレーボール、フットサル、野球、駅伝、バドミントン、テニス、音楽などホームの枠を超えて参加できるクラブ活動があります)

「ニチイホームセンター北」センター北駅徒歩2分★介護付き有料★正看★日勤常勤★オンコ…/307531

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【仕事内容】 ★有料老人ホームでの看護業務 ・定員:127名(居室数:109室) ・平均介護度:2.1 ・バイタルチェック、処置巡回、診察介助、配薬準備、投薬、看護記録作成、入院者病状把握、通院付添いなど ・看護師:常勤5名、非常勤1名 ・3~4名体制 ※オンコールなし:協力医療機関と24時間連携体制をとっております 【アピールポイント】 ◆全国展開している有料老人ホームでの看護のお仕事です。福利厚生充実! ◆オンコール無し!残業も少なめ。プライベートも充実 ◆長くご活躍できます!雇用契約の延長がありパートにて就業可能! ◆自転車徒歩通勤の方にも手当が1日200円でます!! ◆経験浅やブランクがあってもOK!安心のサポート! ◆グリーンライン「センター北」駅より徒歩2分です。 【休日】 【休日】 月9日のローテーション制 ※希望休2日考慮します 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、リフレッシュ休暇年3日※初年度は入社時期により異なります。メモリアル休暇年1日、結婚休暇7日、 出産休暇3日、産前産後休暇(産前6週間、産後8週間)、看護休暇、ドナー休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

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「介護老人保健施設ききょう苑」伊勢原市★老健★正看護師★日勤常勤★賞与実績5ヵ月★車…/305288

  • 住 所 神奈川県伊勢原市沼目6-1237

  • 給 与 【年収】3,360,000円〜4,397,000円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 【休日】 4週9休シフト制 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏期休暇3日、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇

  • 最 寄 小田急線/伊勢原駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,車通勤可,給食あり,社会保険完備 ・隣接するクリニック受診時、診察料補助 ・関東各地に保養所あり(熱海、伊豆、草津、猪苗代) ・管理栄養士による社食 ・外部講習会に参加した場合、参加費負担

「介護老人保健施設ききょう苑」伊勢原市★老健★正看護師★日勤常勤★賞与実績5ヵ月★車…/305288

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【仕事内容】 介護老人保健施設での看護業務 ・定員:75名(個室35名/多床室40名) ・平均介護度:3 ・健康管理、服薬管理、急変時の対応、受診の付き添い、その他処置などの医療行為 ・食事介助や入浴介助など、生活面のサポートなど ・看護師:常勤6名、非常勤2名 ・日勤体制:3名 【アピールポイント】 ◆リハビリテーションにより、日常生活への復帰を目指した介護を目的に、2000年11月、神奈川県伊勢原市に開設しました。 ◆人員構成上、長期キャリ形成のため今回は40代半ばくらいまでの方を募集中! ◆日勤常勤での募集です。 ◆賞与は嬉しい5ヵ月♪ ◆隣接するクリニックで受診した場合は、診察料の補助があります! ◆外部講習会に参加した場合、参加費法人負担です! ◆車通勤可能です♪ ◆残業はほとんどありません! 【休日】 【休日】 4週9休シフト制 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏期休暇3日、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

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「訪問看護ステーションホット北部」正看護師★常勤★愛川町★病院付属の訪問看護★託児所…/316760

  • 住 所 神奈川県愛甲郡愛川町角田281-1

  • 給 与 【年収】3,210,000円〜5,272,500円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 【休日】 週休2日のシフト制(土日祝日休み) 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏期休暇3日、年末年始(12/31~1/3)、産前産後休暇、慶弔休暇

  • 最 寄 JR相模線/上溝駅 小田急線/本厚木駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,託児所あり,育児休暇あり,社員旅行,車通勤可,社会保険完備 ・24時間託児所(3歳迄):1,500円/日(食事込み)、おやつ代100円 ・車通勤可能(駐車場代無料) ・保育支援制度有(勤続1年以上):月最大25,000円(月額費用を月額料金の半額を補助)

「訪問看護ステーションホット北部」正看護師★常勤★愛川町★病院付属の訪問看護★託児所…/316760

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【仕事内容】 ★訪問看護ステーションでの看護業務 ・訪問エリア:厚木市の北部、愛甲郡愛川町 ・利用者数:58名 ・訪問件数:1日4~5件 ・健康管理、服薬管理、健康相談、医療処置、入力介助、リハビリなど ・看護師:常勤4名、非常勤3名 ・訪問手段:車 ・オンコール当番あり 【アピールポイント】 ◆病院付属の訪問看護ステーションです。 ◆法人で訪問看護ステーション、老人保健施設、クリニックなどを運営しており、地域に密着した医療の提供を目指しています。 ◆有給休暇の消化率が90%以上なので、連休も取りやすい環境です。 ◆車通勤可能で駐車場代はかかりません。 ◆年間休日121日とお休み多いです ◆託児所完備しています。 ◆再雇用制度あり! ◆外部研修会への参加も可能です。認定看護師などの研修参加費用・交通費も法人負担です。 ◆アットホームで人間関係も良好です! 【休日】 【休日】 週休2日のシフト制(土日祝日休み) 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏期休暇3日、年末年始(12/31~1/3)、産前産後休暇、慶弔休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

新着 看護師常勤(正社員・契約)

「小澤病院」小田原市★正看護師★常勤★外来・救外兼務★寮・託児所有★/322227

  • 住 所 神奈川県小田原市本町1-1-17

  • 給 与 【年収】4,361,200円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 【休日】 4週8休制 【休暇】 指定休日2日、夏季休暇5日、年末年始2~3日※交代制

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・院内ボウリング大会(年2回) ・病院忘年会 ・東京ドームペアシートでの巨人戦観戦チケット ・院内クラブ活動(ボウリング部・陸上部) ・24時間院内保育室あり:1ヵ月15,000円 ・1Rの寮あり ・退職金制度あり

「小澤病院」小田原市★正看護師★常勤★外来・救外兼務★寮・託児所有★/322227

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【仕事内容】 ★外来・夜間外来での看護業務 ・平均外来患者数:221.7名/日 ・救急車:平均100件/月 ・診療科目全てをローテーションします ・電子カルテ ・夜勤:月4回程度(※夜勤は救急対応) 【アピールポイント】 ◆病院外来兼救外のお仕事! ◆二次救急での外来経験者を募集。 ◆夜勤が可能な方。 ◆24時間対応保育施設や1Rの寮あり! ◆研修制度は丁寧で充実しています。 ◆クリニカルラダーを導入しているので経験の浅い方やブランクがあってもOK! ◆院内教育は勤務時間内に実施しています。 ◆有給消化率100%! ◆職員は20~30代が中心ですが指導力の高い看護実習指導者が複数在籍。管理職の大半は認定看護管理者教育課程のファースト・セカンドレベルを修了しています。 ◆小田原駅より徒歩10分と駅から近いです♪ ◆開院100年を迎えた、歴史ある一般病院です! 【休日】 【休日】 4週8休制 【休暇】 指定休日2日、夏季休暇5日、年末年始2~3日※交代制 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

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「ガイア訪問看護ステーション港南」横浜市港南区★正看護師★常勤★訪問看護★土日祝日休み/322690

  • 住 所 神奈川県横浜市港南区野庭町665-116

  • 給 与 【年収】4,400,000円〜5,050,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 【休日】 土日祝日休み 【休暇】 有給休暇(入社後最初に迎える4月または10月に10日間付与し以降1年ごとに法廷日数を付与)、リフレッシュ休暇3日、年末年始12/30~1/3土日祝休み

  • 最 寄 JR根岸線/港南台駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・定期健康診断、インフルエンザ予防接種 ・転居が必要な方のアパート等については提携業者を紹介できます ・永年勤続表彰制度があります ・2時間、半日、1日と選べる有給休暇 ・外部研修費補助制度 ・訪問業務を支える豊富な貸与アイテムあり ・レインコート貸与(上下セパレートタイプ) ・新入職者懇親会費補助 ・退職金:勤続10年以上で支給

「ガイア訪問看護ステーション港南」横浜市港南区★正看護師★常勤★訪問看護★土日祝日休み/322690

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【仕事内容】 ★リハビリ訪問看護ステーションでの看護業務 ・利用者数:66名 ・エリア:横浜市港南区、戸塚区、南区、栄区、磯子区 ・訪問件数:3~5件程度 ・健康状態の管理、服薬指導 ・計画書、報告書、記録書などの作成、管理、リハビリサポート業務 ・スタッフミーティングや症例検討会などへの参加 ・電動付自転車、自転車、自動車、バイクあり ・看護師:常勤4名、非常勤2名 ・理学療法士3名、作業療法士1名 ・電子カルテ(スマホ、タブレット支給) ・オンコール対応あり(契約者数:約30名、出動ほとんどなし※回数相談可能 【アピールポイント】 ◆リハビリテーション専門の訪問看護事業所を運営する企業で、都内に複数事業所を展開しております。 ◆上大岡駅より徒歩5分とアクセス抜群! ◆土、日、祝日休みで年間休日120日以上! ◆オンコール対応、お車運転が可能な方 ◆訪問看護未経験の方も歓迎 ◆新入職者研修やフォローアップ研修、リスク管理研修などもあり、在宅を一から学ぶには良い職場です。 ◆時間単位有給制度があり2時間単位で有給を取得する事が可能です! ◆パーキンソン病をはじめとした神経難病の方の受け入れも積極的に行っており、服薬管理や排泄管理、セルフケアの支援といったケアにも力を入れております。 【休日】 【休日】 土日祝日休み 【休暇】 有給休暇(入社後最初に迎える4月または10月に10日間付与し以降1年ごとに法廷日数を付与)、リフレッシュ休暇3日、年末年始12/30~1/3土日祝休み 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

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「ゆうスキンクリニック横浜院」美容クリニック★正看護師★常勤★横浜市西区★年間休日12/322281

  • 住 所 神奈川県横浜市西区北幸1-1-8相鉄北幸第1ビル(エキニア横浜)6階

  • 給 与 【年収】4,160,000円〜4,290,000円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 休 日 【休日】 週休2日制※月20回勤務 ※年1~3回ほど祝日出勤あり 【休暇】 夏季休暇、年末年始5日

  • 最 寄 JR横浜線/新横浜駅 JR根岸線/横浜駅

  • 待 遇 再雇用制度 ・社会保険完備(健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金保険) ・月1回美容注射無料(にんにく注射 or 美容注射) ・社割制度(脱毛やHIFU、ボトックス、ダーマペン4、ピーリング、フラクショナルレーザー、レーザートーニング、美容点滴、美容注射、ホクロ除去など、人気の美容施術半額)※ご家族利用可 ・制服貸与 ・社食あり(選べるお惣菜/1品100円) ・オフィスお菓子(有料) ・結婚祝・出産祝・出産育児一時金・育児休業給付金 ・傷病手当・健康診断・ワクチン接種無料(インフルエンザ) ・自社開発サプリメント(入社時プレゼント)

「ゆうスキンクリニック横浜院」美容クリニック★正看護師★常勤★横浜市西区★年間休日12/322281

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【仕事内容】 ■美容施術(脱毛・HIFU・ダーマペン・ピーリング)を中心としたご勤務 ・ダイオードレーザーの脱毛施術(男性 VIOの施術含む) ・ビタミンの静脈注射、プラセンタの筋肉注射 ・美容・ビタミン点滴 ・真空採血管を使用しての採血(会社指示によりメンタルクリニックでの採血勤務もお願いしております) ・空いた時間に簡単な事務のお手伝いをお願いいたします ※法人の指示によりメンタルクリニックでの採血勤務もお願いしております。 ※1つのクリニックでの固定勤務ではなく、勤務地はシフトでローテーションとなります(都内近郊ゆうスキンクリニック4院:上野院、新宿院、池袋院、横浜院) 【アピールポイント】 ◆2023年11月に開院。 ◆美容施術(脱毛・HIFU・ダーマペン・ピーリング)を中心としたご勤務 ◆土日勤務可能な方 ◆横浜院中心勤務ではございますが、都内近郊ゆうスキンクリニック4院のローテーションにてご勤務いただきます。 ◆個人ノルマなし 【休日】 【休日】 週休2日制※月20回勤務 ※年1~3回ほど祝日出勤あり 【休暇】 夏季休暇、年末年始5日

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「中心荘第二老人ホーム」海老名市★特別養護老人ホーム★正看護師★常勤★長期休暇取得可★/322888

  • 住 所 神奈川県海老名市上今泉4-7-1

  • 給 与 【年収】3,532,000円〜3,796,000円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 休 日 【休日】 4週8休のシフト制勤務 【休暇】 有給休暇:1時間単位で取得可能(4/1に20日付与※うち15日は計画的長期休暇に使用:公休と合わせて7日間の休みが年3回)年度途中採用の場合10/1に10日付与※うち5日は計画的長期休暇に使用4週8休以上

  • 最 寄 小田急線/座間駅 相鉄本線/かしわ台駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・車通勤可能:駐車場代1,200円/月 ・退職金:勤続年数1年以上 ・34歳以上の方は人間ドックを無料

「中心荘第二老人ホーム」海老名市★特別養護老人ホーム★正看護師★常勤★長期休暇取得可★/322888

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【仕事内容】 ◆特別養護老人ホームでの看護業務 ・入居者数:50名(従来型) ・健康管理、服薬管理、健康相談、医療処置、急変時の緊急対応、食事介助など ・看護師:常勤1非常勤3名 ・2~3名体制 【アピールポイント】 ◆1948年創業の歴史ある法人です。 ◆神奈川県海老名市内5事業所、相模原市2事業所を運営しております。 ◆車通勤可能。 ◆公休と合わせて7日間の休みが年3回あり! ◆オンコールなし ◆中心荘第一・第二老人ホーム、えびな北高齢者施設・えびな南高齢者施設いずれかの配属 ◆法人内での異動あり 【休日】 【休日】 4週8休のシフト制勤務 【休暇】 有給休暇:1時間単位で取得可能(4/1に20日付与※うち15日は計画的長期休暇に使用:公休と合わせて7日間の休みが年3回)年度途中採用の場合10/1に10日付与※うち5日は計画的長期休暇に使用4週8休以上 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

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「ゆうナースステーション」オープニング募集★管理者★正看護師★常勤★横浜市港北区★精神/322274

  • 住 所 神奈川県横浜市港北区新横浜2-14-8

  • 給 与 【年収】5,610,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 【休日】 土日祝休み(必要に応じて土日出勤あり) 【休暇】 夏季休暇、年末年始5日土日祝休み

  • 最 寄 JR横浜線/新横浜駅

  • 待 遇 再雇用制度 ・月1回美容注射無料(にんにく注射 or 美容注射) ・社割制度(脱毛やHIFU、ボトックス、ダーマペン4、ピーリング、フラクショナルレーザー、レーザートーニング、美容点滴、美容注射、ホクロ除去など、人気の美容施術半額)※ご家族利用可 ・社食あり(選べるお惣菜/1品100円) ・結婚祝・出産祝・出産育児一時金・育児休業給付金 ・傷病手当・健康診断・ワクチン接種無料(インフルエンザ) ・自社開発サプリメント(入社時プレゼント)

「ゆうナースステーション」オープニング募集★管理者★正看護師★常勤★横浜市港北区★精神/322274

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【仕事内容】 □精神科の訪問看護ステーションでの看護業務 ・訪問エリア:横浜市港北区、都筑区、鶴見区 ・訪問件数:1日6~7件 ・メンタル疾患を抱える患者様の退院後の支援や継続した見守り支援など ・地域の医療機関と連携 ・従業員管理(シフト調整、業務実施状況の把握等) ・利用申し込み連絡の対応、スケジュール調整等 ・患者さまのご自宅に訪問し、経過観察・服薬指導・バイタルチェックなど看護業務 ・現状オンコール対応は想定しておりません。 ・社用車または自転車での訪問 ・管理者を含めた3名の常勤看護師でスタート予定 ・電子カルテあり 【アピールポイント】 ◆2024年10月に精神科の訪問看護ステーションを開設するにあたり、管理者募集の方を募集いたします。 ◆最初の1ヶ月間はステーションの開設準備を上野駅近くの総務事務所にて総務職員とともに行っていただきます。 ◆運営母体であるゆうメンタルクリニックの患者様で自宅にて療養されたい方、自立した生活を目指したい方へのケアを行える環境を確保するため開設することとなりました。 ◆訪問看護の管理者や病院などでの役職経験者及び、精神科訪問看護経験者歓迎!※未経験の場合研修にご参加いただきます。 ◆現状オンコール対応は想定しておりません。 【休日】 【休日】 土日祝休み(必要に応じて土日出勤あり) 【休暇】 夏季休暇、年末年始5日土日祝休み

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「ラヴィーレ横浜緑園都市」正看護師★オンコールなし★横浜市戸塚区★車通勤OK★日勤常勤/323117

  • 住 所 神奈川県横浜市戸塚区名瀬町2460-3

  • 給 与 【年収】4,010,000円〜4,504,200円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 【休日】 月8~10日休みのシフト制 【休暇】 リフレッシュ休暇3日

  • 最 寄 相鉄いずみ野線/緑園都市駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・慶弔金付与制度 ・持株会(会社奨励金付)制度 ・カウンセリング制度 ・親族報恩制度 ・定期健康診断(費用は会社負担) ・会社契約保養所 ・社宅完備 ・看護賠償保険 ・退職金:勤続年数3年以上

「ラヴィーレ横浜緑園都市」正看護師★オンコールなし★横浜市戸塚区★車通勤OK★日勤常勤/323117

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【仕事内容】 □有料老人ホーム看護業務 ・入居室数:55室 ・健康相談、バイタルチェックなどによる健康状態の把握、医師の指示による服薬管理、食事管理、健康状態の変化(急変時の緊急対応を含む) ・看護師:常勤2名、非常勤4名 ・体制:看護師2~3名 【アピールポイント】 ◆大手株式会社が運営しており、福利厚生も充実しております。 ◆車通勤OKです! ◆法人として看護師さんが働きやすい環境作りに取り組んでいます。 ◆車通勤可能です。 【休日】 【休日】 月8~10日休みのシフト制 【休暇】 リフレッシュ休暇3日 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

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「アズハイム綱島」正看護師★日勤常勤★2021年3月オープンの有料老人ホーム★綱島駅★/322975

  • 住 所 神奈川県横浜市鶴見区駒岡4丁目29-1

  • 給 与 【年収】4,850,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 【休日】 月9日休(10ヶ月)、月10日休(2ヶ月)

  • 最 寄 東急東横線/綱島駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・ゴールインボーナス制度、永年勤続表彰制度、顧客満足度優秀事業所表彰制度 ・社内イベント ・慶弔見舞金制度 ・退職金:勤続3年以上で支給

「アズハイム綱島」正看護師★日勤常勤★2021年3月オープンの有料老人ホーム★綱島駅★/322975

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【仕事内容】 ★有料老人ホームでの看護業務 ・定員:80名 ・健康管理、服薬管理、健康相談、緊急対応、応急処置、医療行為(胃ろう、インスリン、吸引、褥瘡ケアなど) ・看護師:常勤2名、非常勤1名 ・日勤体制:1~2名 ・オンコール当番:月15回程度 ※コールは4~5日に1回程度、出動回数は半年に0~1回(ご入居者の状態にもよる) 【アピールポイント】 ◆全国に事業所を展開する株式会社の有料老人ホームです。 ◆2021年3月新規オープンしたきれいな施設♪ ◆原則介護職とは業務分担しています。 ◆オンコール対応可能な方を募集しています。 ◆綱島駅より「日吉駅東口行き」13分、「駒岡十字路」下車徒歩3分です。 ◆車通勤可能です。 【休日】 【休日】 月9日休(10ヶ月)、月10日休(2ヶ月) 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

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「相模原ケアコミュニティそよ風」正看護師★日勤常勤★デイサービス★相模原市中央区★リフ/322556

  • 住 所 神奈川県相模原市中央区矢部1-5-20

  • 給 与 【月給】265,000円〜305,000円

  • 施 設 企業

  • 休 日 【休日】 月9日休みのシフト制(2月のみ8日) 【休暇】 リフレッシュ休暇(年間17日)4週8休以上

  • 最 寄 JR横浜線/相模原駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・定期健康診断 ・予防接種補助金制度 ・各種研修制度 ・食事補助 ・退職金:勤続3年以上

「相模原ケアコミュニティそよ風」正看護師★日勤常勤★デイサービス★相模原市中央区★リフ/322556

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【仕事内容】 ★デイサービスでの看護業務 ・定員:30名 ・健康管理 、服薬管理 、医療処置(インスリン・胃ろう・ストマなど) 、お客様のご利用状況把握(介護業務) 、各種書類作成等 ・機能訓練業務など ・看護師:常勤1名、非常勤2名 【アピールポイント】 ◆大手法人グループが運営するデイサービスです。 ◆有給休暇のほかにリフレッシュ休暇が17日付与されます。 ◆全国規模での施設展開しており安心です。 ◆残業はほとんどありません。 【休日】 【休日】 月9日休みのシフト制(2月のみ8日) 【休暇】 リフレッシュ休暇(年間17日)4週8休以上

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「特別養護老人ホーム けいあいの郷 緑園」正看護師★日勤常勤★ユニット特養★横浜市泉区/322733

  • 住 所 神奈川県横浜市泉区岡津町2926-1

  • 給 与 【年収】4,107,900円〜5,037,900円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 休 日 【休日】 月9~10日休みのシフト制 【休暇】 リフレッシュ休暇3日

  • 最 寄 相鉄いずみ野線/緑園都市駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・借上げ寮:25,000円/月(1K) ・歯科治療費、クリニック治療費補助制度あり ・無料人間ドック ・車通勤可能:駐車場代無料 ・退職金:勤続3年以上で支給

「特別養護老人ホーム けいあいの郷 緑園」正看護師★日勤常勤★ユニット特養★横浜市泉区/322733

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【仕事内容】 □ユニット型特養での看護業務 ・定員:120名(入所110名、ショート10名) ・健康管理、服薬管理、褥瘡ケアなどの医療行為 ・看護師:常勤5名、非常勤6名 ・看護師体制:3~4名 【アピールポイント】 ◆2009年に開所したユニット型特養。 ◆オンコールなし! ◆給与高水準♪ ◆緑園都市駅より徒歩8分と駅からのアクセスも良いです。 ◆残業はほとんどありません。 ◆車通勤可能で駐車場代はかかりません。 ◆借上げ寮があり月25,000円で1Kのマンションに住むことが出来ます。 【休日】 【休日】 月9~10日休みのシフト制 【休暇】 リフレッシュ休暇3日 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙(喫煙所あり)

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「メディカルホームグランダ鵠沼松が岡」正看護師★日勤常勤★住宅型有料老人ホーム★鵠沼海/323431

  • 住 所 神奈川県藤沢市鵠沼松が岡1-16-17

  • 給 与 【年収】4,524,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 【休日】 4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休) 【休暇】 有給休暇(4月1日~9月末迄に入社:10日付与、10月1日~11月末迄に入社:5日付与、12月1日~2月末迄に入社:3日付与)、夏・冬季休暇(各3日)4週8休以上

  • 最 寄 小田急江ノ島線/鵠沼海岸駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・財形貯蓄制度 ・保養所 ・社員割引 ・フィットネスクラブ ・ベネッセグループ共済(医療機関診察代・薬代の援助等の制度がご利用頂けます) ・資格取得支援制度 ・育児時間短縮勤務制度(小学3年生迄適用) ・慶弔見舞金 ・退職金:勤続3年以上で支給

「メディカルホームグランダ鵠沼松が岡」正看護師★日勤常勤★住宅型有料老人ホーム★鵠沼海/323431

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【仕事内容】 ★住宅型有料老人ホームでの看護業務 ・居室数:56室(入居定員:58名) ・健康管理全般、健康相談、服薬管理、緊急時対応、介護職への支援、生活場面での機能訓練、PT・OTとの連携 ・看護師体制:日勤帯は2名 ・常勤:2名、非常勤1名 ※教育体制(入社研修、専門領域プログラム、自己啓発補助制度) 【アピールポイント】 ◆大手株式会社のグループが運営する住宅型有料老人ホームです。 ◆オンコールなし。 ◆教育体制が充実しています。 ◆福利厚生も充実!共済(慶弔・災害・傷病時の見舞い)制度、ヘルスケアサポート制度、余暇支援制度、子育てサポート制度等あり! ◆介護施設未経験でもしっかりとした研修制度があり安心です。 ◆積み上がる経験の価値を認め、毎年、定期昇給を行っています。 ◆求められる役割・力(等級)の伸びに応じて、「月額基本給」がアップします!。 ◆夜間は夜勤専従の看護師がおります。医療機関との連携についても対応が統一されております。 ◆小田急江ノ島線「鵠沼海岸」駅より徒歩12分です。 【休日】 【休日】 4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休) 【休暇】 有給休暇(4月1日~9月末迄に入社:10日付与、10月1日~11月末迄に入社:5日付与、12月1日~2月末迄に入社:3日付与)、夏・冬季休暇(各3日)4週8休以上 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

新着 看護師常勤(正社員・契約)

「元気訪問看護リハステーション 中山オフィス」正看護師★年間休日120日★土日祝日休み/322285

  • 住 所 神奈川県横浜市緑区中山1-5-12ワイズスクエア1F

  • 給 与 【月給】350,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 【休日】 週休2日制※土日祝休みまたは日月祝休みの選択制 【休暇】 有給休暇(6か月後に10日付与)、GW休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇土日祝休み

  • 最 寄 JR横浜線/中山駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 各種研修制度(ユマニチュード講習会ほか) 元気会横浜病院と連携した研修の実施 退職金:勤続年数3年以上

「元気訪問看護リハステーション 中山オフィス」正看護師★年間休日120日★土日祝日休み/322285

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【仕事内容】 ■訪問看護ステーションでの看護業務 ・訪問エリア:横浜市緑区、旭区、青葉区、都筑区、港北区 ・利用者数:189名 ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・健康管理、褥瘡の予防と処理 ・カテーテル、人工肛門の管理 ・褥瘡処置、点滴、服薬管理 ・訪問件数:5~6件/日 ・担当制 ・訪問車あり ・記録:iPad ・看護師:常勤10名 ・オンコール当番あり:月3~4回程度 【アピールポイント】 ◆2020年6月にオープンした訪問看護ステーションです。 ◆認知症ケアに力を入れている「医療法人 元気会 横浜病院」の系列で教育体制も充実しています。 ◆同ステーションは都内大手LE在宅・施設訪問看護ステーションとも提携しております。 ◆年間休日120日とお休みも多く、土日祝日休みと日月祝日休みを選択できます。 ◆運営母体の横浜病院と密な連携を図っております。 ◆中山駅徒歩2分と好立地! ※配属先は希望を考慮しますが、中川と新横浜にもステーションがありいずれかの配属となります。 【休日】 【休日】 週休2日制※土日祝休みまたは日月祝休みの選択制 【休暇】 有給休暇(6か月後に10日付与)、GW休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇土日祝休み 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

新着 看護師常勤(正社員・契約)

正看護師★病棟★託児所有★夜勤常勤★横浜市旭区★車通勤可/322256

  • 住 所 神奈川県横浜市旭区川島町1764

  • 給 与 【年収】4,572,000円〜5,496,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 【休日】 月9回※平均18日出勤 【休暇】 年末年始(12/31~1/3)、開院記念日(6/15)

  • 最 寄 相鉄本線/鶴ヶ峰駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・24時間託児所:月10,000円/1回1,000円(食事代・おやつ代含む) ・借上げ寮あり:15,000円~16,000円(ワンルームマンション※築8年・駅近) ・ユニフォーム貸与(カラーはご自身で選べます) ・退職金:勤続5年以上で支給 ・医療費補助制度あり

正看護師★病棟★託児所有★夜勤常勤★横浜市旭区★車通勤可/322256

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【仕事内容】 ★病棟での看護業務 ・病床数:108床 ・平均在院日数:15.2日 ・病棟の夜勤業務 ・看護基準10:1 ・電子カルテ ・夜勤:月9回程度 【アピールポイント】 ◆病院のほかクリニック、健診センターなども運営しています。 ◆病棟での夜勤常勤の募集 ◆月9回の勤務 ◆急性期の病棟経験ある方。 ◆車通勤もOK ◆24時間保育室や寮も完備し、退職金制度など福利厚生が充実しています。 【休日】 【休日】 月9回※平均18日出勤 【休暇】 年末年始(12/31~1/3)、開院記念日(6/15) 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

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「ラヴィーレ久地」夜勤あり★正看護師★常勤★有料老人ホーム★川崎市高津区/322478

  • 住 所 神奈川県川崎市高津区下作延6-31-17

  • 給 与 【年収】4,650,000円〜5,140,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 【休日】 月8~10日休みのシフト制 【休暇】 有給休暇(初年度10日+3日付与()、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇3日4週8休以上

  • 最 寄 JR南武線/津田山駅 JR南武線/久地駅

  • 待 遇 従業員持株会制度,再雇用制度,社会保険完備 ・慶弔金付与制度 ・持株会(会社奨励金付)制度 ・カウンセリング制度 ・親族報恩制度 ・定期健康診断(費用は会社負担) ・会社契約保養所 ・社宅完備 ・看護賠償保険 ・勤続年数3年以上

「ラヴィーレ久地」夜勤あり★正看護師★常勤★有料老人ホーム★川崎市高津区/322478

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【仕事内容】 ★有料老人ホームにおける看護業務 ・定員:94名/75室(1人部屋56室、2人部屋19室) ・健康管理、服薬管理、緊急対応、受診対応、応急処置など (胃ろう、吸引、インスリンなど) ・看護師:常勤5名、非常勤9名 ・日勤体制:4~5名 ・夜勤体制:看護師1名+介護職3名 ・夜勤:月5回程度 【アピールポイント】 ◆大手株式会社が運営しており、福利厚生も充実しております。 ◆24時間看護職員を配置のホームのため夜勤が可能な方を募集。 ◆車通勤可能です。 ◆介護施設経験ある方歓迎! 【休日】 【休日】 月8~10日休みのシフト制 【休暇】 有給休暇(初年度10日+3日付与()、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇3日4週8休以上 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙(喫煙所あり)

新着 看護師常勤(正社員・契約)

「ラヴィーレ湘南鷹取」夜勤あり★正看護師★常勤★有料老人ホーム★横須賀市★車通勤OK/322862

  • 住 所 神奈川県横須賀市湘南鷹取2-35-5

  • 給 与 【年収】4,590,000円〜5,080,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 【休日】 月8~10日休みのシフト制 【休暇】 有給休暇(初年度10日+3日付与)4週8休以上

  • 最 寄 京急本線/追浜駅 京急本線/京急田浦駅

  • 待 遇 従業員持株会制度,再雇用制度,社会保険完備 ・慶弔金付与制度 ・持株会(会社奨励金付)制度 ・カウンセリング制度 ・親族報恩制度 ・定期健康診断(費用は会社負担) ・会社契約保養所 ・社宅完備 ・看護賠償保険 ・勤続年数3年以上

「ラヴィーレ湘南鷹取」夜勤あり★正看護師★常勤★有料老人ホーム★横須賀市★車通勤OK/322862

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【仕事内容】 ★有料老人ホームにおける看護業務 ・入居定員:81室/90名(一人部屋:72室、二人部屋:9室) ・健康管理、服薬管理、褥瘡ケアなど ・受診の付き添い、その他介助業務 ・夜勤体制:看護師1名+介護2名 ・夜勤:月5回 【アピールポイント】 ◆大手株式会社が運営しており、福利厚生も充実しております。 ◆24時間看護職員を配置のホームのため夜勤が可能な方を募集。 ◆車通勤可能です。 ◆施設経験者歓迎! 【休日】 【休日】 月8~10日休みのシフト制 【休暇】 有給休暇(初年度10日+3日付与)4週8休以上 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙(喫煙所あり)

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「ReHOPE橋本」正看護師★常勤★相模原市緑区★ホスピス型住宅内の訪問看護★車通勤可/322816

  • 住 所 神奈川県相模原市緑区西橋本1-4-8ネクサスコート橋本3階

  • 給 与 【年収】4,906,540円〜5,415,070円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 【休日】 月9日休みのシフト制 ※2月は8日 【休暇】 夏季・冬季休暇各3日(規定の期間内にて取得)4週8休以上

  • 最 寄 JR横浜線/橋本駅 京王相模原線/橋本駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 交通費支給(上限30,000円/月) ※車通勤の場合ガソリン代支給有(規定による) 車通勤可(無料駐車場有) 保育手当(規定による) 長期休暇支援制度(3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給) 健康診断支援制度 安全サポート制度(安全保護具費用補助) 心の健康支援制度(マインドフルネスプログラム) 退職金:勤続3年以上で支給

「ReHOPE橋本」正看護師★常勤★相模原市緑区★ホスピス型住宅内の訪問看護★車通勤可/322816

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【仕事内容】 ★ホスピス型住宅内の訪問看護業務 ・ガン末期、難病に特化した住宅型有料老人ホーム内での訪問看護業務をお願いします ・住宅型ホスピスと訪問看護が併設されています ・定員:32名(がんフロア:12床 難病フロア:20床)※施設の3階をホスピスとして運営 ・癌末、その他の方40%、神経難病60% ・バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、バルーン交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、体位変換、ストーマ管理など ・訪問件数:1件30分の訪問看護を日勤帯11~13件前後、夜勤帯20~25件前後 ※お一人に対して1日3回程度訪問 ・平均介護度:介護度4~5 ・記録:ipad、カナミックまたはibow ・看護師:14名 ・日勤帯:4名 ・夜勤帯:看護師2名 ※介護は他社が担当する協働モデルです ・夜勤:4~6回/月 ○緊急時のサポート体制 患者については24時間訪問診療医へ連絡可 対応に困ったときも看護管理者へ電話連絡も可能です 【アピールポイント】 ◆がん末期や神経難病など医療依存度が高い方のケアに特化した施設「在宅ホスピス」を運営し、その施設内で訪問看護・訪問介護を提供しています。 ◆施設内での訪問看護業務です。 ◆外部訪問がないためお車の運転はございません。 ◆JR橋本駅から徒歩11分、車通勤可能です。(無料駐車場完備)5階建て建物の3階ワンフロア32床のホスピス施設です。 ◆夜勤のできる方を募集。 【休日】 【休日】 月9日休みのシフト制 ※2月は8日 【休暇】 夏季・冬季休暇各3日(規定の期間内にて取得)4週8休以上 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

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「ベストライフ麻生Ⅱ」川崎市麻生区★有料老人ホーム★正看護師★常勤★オンコールなし★大/323587

  • 住 所 神奈川県川崎市麻生区栗平1-12-12

  • 給 与 【年収】4,352,000円〜4,492,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 【休日】 月9公休(2月のみ8公休) 【休暇】 夏期休暇2日、冬期休暇2日

  • 最 寄 小田急多摩線/栗平駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ■退職金制度(勤続5年以上) ■交通費:21,000円/月迄支給 ■寮完備:自己負担30,000円程度 ※住宅手当の場合家賃補助半額(最大50,000円) ■食事補助:社食が利用できます※勤務中休憩時に300円/食 ■海外研修 ■慶弔金 ■職員懇親会補助制度

「ベストライフ麻生Ⅱ」川崎市麻生区★有料老人ホーム★正看護師★常勤★オンコールなし★大/323587

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【仕事内容】 ★有料老人ホームでの看護業務 ・定員:51室/56名 ・平均介護度:2.7 ・健康管理、健康相談、服薬管理、緊急時の対応、入浴時の着脱の介助、食事介助、トイレ介助、応急処置、胃ろう、インスリンなど ・看護師:常勤3名 ・体制:2~3名 【アピールポイント】 ◆全国各地に有料老人ホームを運営しています。 ◆オンコールなし!!夜勤介護スタッフが医療機関への連絡をします。 ◆残業はほとんどありません! ◆経験の浅い方やブランクのある方のために研修もしっかりと行っています。 ◆未経験の方でも介護施設での看護業務を指導してもらえるので安心です。 ◆小田急多摩線「栗平」駅より徒歩3分で駅から近いです。 【休日】 【休日】 月9公休(2月のみ8公休) 【休暇】 夏期休暇2日、冬期休暇2日 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

新着 看護師常勤(正社員・契約)

「メディカル・リハビリホームボンセジュール秦野渋沢」正看護師★常勤★大手有料老人ホーム/323108

  • 住 所 神奈川県秦野市渋沢上1-6-60

  • 給 与 【年収】4,528,000円〜5,004,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 【休日】 4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休) 【休暇】 有給休暇(4/1~9/30迄に入社:10日付与、10/1~11/30迄に入社:5日付与、12/1~2/2迄に入社:3日付与)、夏・冬季休暇各3日4週8休以上

  • 最 寄 小田急線/渋沢駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・保養所 ・こどもちゃれんじ進研ゼミ:30%割引 ・東京個別指導学院:特典・ご優待 ・幼児向け英語教材:5%割引 ・お茶の水ゼミナール:割引あり ・医療費補助:年間20,000円迄 ・市販薬補助:年間5,000円迄 ・保育手当:120,000円※従業員向け保育園の利用 ・インフルエンザ予防接種 ・フィットネスクラブ ・ベネッセグループ共済(医療機関診察代・薬代の援助等の制度がご利用頂けます) ・資格取得支援制度 ・育児時間短縮勤務制度(小学3年生迄適用) ・慶弔見舞金 ・確定拠出年金制度(選択制・企業型)※3年以上在籍の方が対象 ・自己啓発補助制度:専門書籍の購入費や外部セミナーの参加費について、年間12,000円まで補助します。 ・退職金:勤続3年以上で支給

「メディカル・リハビリホームボンセジュール秦野渋沢」正看護師★常勤★大手有料老人ホーム/323108

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【仕事内容】 ★有料老人ホームでの看護業務 ・定員:101名 ・健康管理全般、健康相談、服薬管理、緊急時対応、介護職への支援、生活場面での機能訓練、PT・OTとの連携 ・看護師:常勤4名、非常勤11名(夜勤専従含む) ・看護師体制:日勤帯2~3名、夜勤1名+介護 ・夜勤:4~5回 【アピールポイント】 ◆大手株式会社のグループが運営する有料老人ホームです! ◆大手法人運営で教育体制が充実しています! ◆福利厚生も充実!共済(慶弔・災害・傷病時の見舞い)制度、ヘルスケアサポート制度、余暇支援制度、子育てサポート制度等あり! ◆メディカル・リハビリホームですので看護師・介護師・ケアマネ・PT・OTなど多職種連し、ご入居者様の生活を支援しています。 ◆介護施設未経験でもしっかりとした研修制度があり安心です。 ◆夜勤が可能な方 【休日】 【休日】 4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休) 【休暇】 有給休暇(4/1~9/30迄に入社:10日付与、10/1~11/30迄に入社:5日付与、12/1~2/2迄に入社:3日付与)、夏・冬季休暇各3日4週8休以上 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙(喫煙所あり)

新着 看護師常勤(正社員・契約)

「特別養護老人ホーム 南永田桜樹の森」賞与4ヵ月★横浜市南区★特養★正看護師★常勤★給/323267

  • 住 所 神奈川県横浜市南区永田南1-2-37

  • 給 与 【年収】3,740,000円〜5,500,000円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 休 日 【休日】 月9日のシフト制 【休暇】

  • 最 寄 京急本線/弘明寺駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・通勤費全額支給 ・ハマふれんど加入 ・保育園、保育料の一部負担(上限3万円) ・永年勤続表彰制度(10年、20年) ・車通勤可能:駐車場自己契約(駐車場代補助3,000円/月あり) ・退職金:勤続1年以上(退職金共済加入)

「特別養護老人ホーム 南永田桜樹の森」賞与4ヵ月★横浜市南区★特養★正看護師★常勤★給/323267

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【仕事内容】 ◆従来型特養での看護業務 ・定員:92名(入所82名/ショートステイ10名) ・健康管理、健康相談、服薬管理、医療処置、急変時の対応 ・記録:PC、iPad ・看護師:常勤4名、非常勤2名 ・日勤体制:3~4名 ・オンコールは外部委託 【アピールポイント】 ◆横浜市を中心に事業展開している試写会福祉法人が運営する従来型の特養です。 ◆40代の看護師が中心となり、介護施設未経験者でも丁寧に指導してくれる環境が整っています。(看護長は40代半ばの男性) ◆就業管理システムを導入しているので、残業の未払いはなく時間管理をきちんとしています。 ◆賞与4ヵ月、福利厚生も充実しています。 ◆弘明寺駅徒歩10分と駅から近いです。 ◆看護業務と介護業務はしっかり分業しております。 【休日】 【休日】 月9日のシフト制 【休暇】 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

「大和徳洲会病院」24時間託児所・寮完備!★車通勤可★正看護師★常勤★急性期病院★オ…/321988

  • 住 所 神奈川県大和市中央4-4-12

  • 給 与 【年収】4,047,024円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 【休日】 4週8休のシフト制(日・祝固定休み) 【休暇】 年次有給休暇(入職3ヵ月後3日、6ヶ月後7日)、夏期休暇、年末年始(12/31~1/3)、リフレッシュ休暇4日4週8休以上

  • 最 寄 小田急江ノ島線/大和駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 車通勤可(駐車場代8,000円/月) 24時間託児所あり(6ヵ月~未就学児・1日500円※食事付) 寮:27,500円~30,500円 医療費減免制度 団体保険、法人グループ共済 退職金:勤続3年以上で支給

「大和徳洲会病院」24時間託児所・寮完備!★車通勤可★正看護師★常勤★急性期病院★オ…/321988

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【仕事内容】 ★オペ室での看護業務 ・オペ室:6室(稼働4室) ・外科約450件(消化器/呼吸器等)、整形外科約300件、脳外約50件、形成外科約360件、泌尿器科約40件、眼科約60件 ・看護師:10名、非常勤2名 ・電子カルテ ・オンコール当番あり:6~8回程度 ・ダヴィンチ導入済み ・年齢層:平均35歳(20~40代) 【アピールポイント】 ◆2017年秋にリニューアルオープンし、とてもきれいです。福利厚生も整っています! ◆オペ室での募集。 ◆大手法人が運営する急性期病院です。 ◆院内研修、院外研修、認定看護師取得支援など研修制度が充実しています。 ◆24時間託児所、寮完備! ◆車通勤可能です。 ◆大和駅より徒歩4分と駅近です。 【休日】 【休日】 4週8休のシフト制(日・祝固定休み) 【休暇】 年次有給休暇(入職3ヵ月後3日、6ヶ月後7日)、夏期休暇、年末年始(12/31~1/3)、リフレッシュ休暇4日4週8休以上 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

「たちばな台病院」横浜市青葉区★外来★正看護師★常勤★託児所あり★車通勤可能★/321717

  • 住 所 神奈川県横浜市青葉区たちばな台二丁目2番地1

  • 給 与 【年収】4,579,800円〜5,419,800円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 【休日】 4週8休のシフト制 【休暇】 4週8休以上

  • 最 寄 東急田園都市線/青葉台駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・医療費補助 ・退職金:勤続3年以上で支給 ・保育所あり ・車通勤可

「たちばな台病院」横浜市青葉区★外来★正看護師★常勤★託児所あり★車通勤可能★/321717

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【仕事内容】 ■外来での看護業務 ・平均外来患者数:302.3名/日 ・電子カルテ ・診療科目:内科、循環器内科、消化器外科、脳神経外科、整形外科、血液内科、リハビリテーション科、神経内科、人工透析内科 ※各科目をローテーション ・電子カルテ ・救急外来業務 ・夜勤:月4~5回 【アピールポイント】 ◆地域の中核病院で循環器内科や、透析に強みを持っています。 ◆託児所あり! ◆育休復帰率100%です♪ ◆車通勤可能です。 ◆青葉台駅から病院への送迎バスもご利用頂けます! 【休日】 【休日】 4週8休のシフト制 【休暇】 4週8休以上 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

「相武台病院」正看護師★常勤★病棟★座間市★24時間託児所あり★家庭と両立可/320064

  • 住 所 神奈川県座間市相武台1-9-7

  • 給 与 【年収】4,065,900円〜4,983,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 【休日】 4週7休+祝日 【休暇】 年次有給休暇(初年度10日)、年末年始4~5日、夏期休暇2日、慶弔休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 小田急線/相武台前駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 ・24時間保育室完備(日勤900円/回、夜勤1800円/回) 預かり年齢:3か月~、夜勤は1歳6か月~ ・学童保育(小学4年生くらいまで) ・独身者の1R:1年目15,000円、2年目以降35,000円 ・昌美会全体の職員慰労を兼ねた忘年会を実施 ・10年勤続表彰(表彰状及び記念品) ・退職金:勤続3年以上で支給

「相武台病院」正看護師★常勤★病棟★座間市★24時間託児所あり★家庭と両立可/320064

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【仕事内容】 ★病棟での看護業務 ・病床数:243床(地域包括ケア病棟40床、療養病棟159床、介護医療院44床) ・看護記録方式:経時的経過記録 ・看護方式:機能別看護方式(日替わり受け持ち制) ・看護基準:地域包括ケア13:1、療養20:1 ・平均在院日数:一般28日、療養492日 ・紙カルテ ・夜勤:月4回程度 ・夜勤体制:一般)看護師2名+助手1名/療養)看護師1名+助手1名 【アピールポイント】 ◆高齢者医療に特化したケアミックス型病院 ◆夜勤ができる方を募集しています。 ◆療養病棟、介護医療院に加え、地域包括ケア病棟があります。 ◆幅広い年齢層の看護師さんが活躍しています。 ◆24時間託児所、職員寮完備。 ◆教育体制充実! ◆毎年1週間程度の長期休暇あり。 【休日】 【休日】 4週7休+祝日 【休暇】 年次有給休暇(初年度10日)、年末年始4~5日、夏期休暇2日、慶弔休暇、産前産後休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

「古川病院」正看護師★常勤★ケアミックス★横浜市神奈川区★年間休日122日★有給消化…/319675

  • 住 所 神奈川県横浜市神奈川区子安通2丁目286番地

  • 給 与 【年収】4,548,000円〜5,624,400円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 【休日】 週休2日制 【休暇】 有給休暇(3ヵ月後 3日、6ヵ月後 10日)、年末年始5日、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇完全週休二日制

  • 最 寄 JR京浜東北線/新子安駅 京急本線/京急新子安駅

  • 待 遇 再雇用制度,社会保険完備 退職金:勤続3年以上で支給 給食:150円/食

「古川病院」正看護師★常勤★ケアミックス★横浜市神奈川区★年間休日122日★有給消化…/319675

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【仕事内容】 ★病棟での看護業務 ・病床数98床(一般病棟41床、療養病棟49床、地域包括ケア8床) ・看護師基準 一般10:1、地域包括ケア13:1、療養20:1 ・平均在院日数:一般173.6日、療養338.7日 ・看護体制:チームナーシング ・夜勤体制:一般病棟は看護師3名+助手1名、療養病棟は看護師2名+助手2名 ・紙カルテ ・夜勤:月4~5回 ※医師への連絡・指示受けはリーダーが、内服薬の確認・準備や経管栄養準備はリーダーまたはフリー看護師が行っています、 【アピールポイント】 ◆2011年12月に建て替えが完了し、綺麗な建物です。 ◆長年にわたり地域医療に貢献している歴史のある病院です。 ◆JR「新子安」駅・京急本線「京急新子安」駅より徒歩2分と駅から近く、通勤便利です。 ◆スタッフ一人ひとりの目標を達成できるよう研修などの教育体制が整っています。 ◆理事長が大変スタッフ思いで、長く働ける環境づくりを徹底している病院です!そのため福利厚生が充実しています。 ◆残業が少なく、年間休日122日とお休み多め。 ◆職員食堂があり1食150円と安価で食べられるのも魅力! ◆ワークライフバランスを大事にしたい方にオススメ! ◆救急指定はありませんので、イレギュラーな急患対応はなく、大半のスタッフが定時で帰宅! ◆勉強会や委員会活動もお昼に必ず行っているので残業がありません。 ◆残業がほとんどなく、働きやすい環境を整えているので離職率低めです! ◆中堅の看護師が多い職場です。 【休日】 【休日】 週休2日制 【休暇】 有給休暇(3ヵ月後 3日、6ヵ月後 10日)、年末年始5日、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇完全週休二日制 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

「望星平塚クリニック」平塚市★正看護師★常勤★透析クリニック★賞与実績5ヵ月★車通勤…/315679

  • 住 所 神奈川県平塚市代官町23-1

  • 給 与 【年収】3,552,000円〜4,589,000円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 休 日 【休日】 週休2日制※日曜日固定休み 【休暇】 年次有給休暇、夏期休暇3日、年末年始休暇6日(12/29~1/3)※年末年始出勤の場合代休あり、産前産後休暇、慶弔休暇

  • 最 寄 JR東海道本線(東京~熱海)/平塚駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備 ・保養所施設の利用(伊豆高原・南熱海・草津・猪苗代) ・医療費補助(インフルエンザ予防接種・院内診療等)

「望星平塚クリニック」平塚市★正看護師★常勤★透析クリニック★賞与実績5ヵ月★車通勤…/315679

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【仕事内容】 ■透析室での看護業務 ・透析ベッド数:70床 ・2クール制(午前9:00~、午後15:30~) ・バイタルチェック、透析における穿刺、患者さんの透析中の看護、フットケアなど ・シャントPTA(経皮的血管拡張術)、OPE介助あり ・準夜勤:4~8回/月 【アピールポイント】 ◆医療法人社団が運営する、外来の透析だけでなく、健診、一般外来、入院も行っている有床クリニックです。 ◆フットケアにも力を入れています。 ◆車通勤可能です。 ◆有給休暇の消化率も90%以上! ◆手術室を完備しているので、シャントトラブル時など、クリニック内で迅速に対応することができます。 【休日】 【休日】 週休2日制※日曜日固定休み 【休暇】 年次有給休暇、夏期休暇3日、年末年始休暇6日(12/29~1/3)※年末年始出勤の場合代休あり、産前産後休暇、慶弔休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

「瀬谷南腎クリニック」瀬谷駅より徒歩14分★正看護師★常勤★透析クリニック★日曜固定…/305491

  • 住 所 神奈川県横浜市瀬谷区橋戸2-31-3グランデュールプラザ1F

  • 給 与 【年収】3,510,264円〜5,010,998円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 休 日 【休日】 週休2日制(日+他1日交替制※希望休提出可) 【休暇】 年次有給休暇(試用期間終了後10日)、夏期休暇4日、年末年始5日、創立記念日(5月27日)、元旦休み

  • 最 寄 相鉄本線/瀬谷駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,給食あり,社会保険完備 ・独身寮あり※地方出身者に限る ・食事補助あり(本人負担は1食189円) ・横浜市勤労者福祉共済(ハマふれんど)加入 ・保養所あり ・財形貯蓄制度あり ・ユニフォーム貸与(クリーニング付)、シューズ支給 ・年2回の健康診断 ・保育所や幼稚園にかかった費用の半額補助(半年で最大15万円) ・永年勤続表彰制度

「瀬谷南腎クリニック」瀬谷駅より徒歩14分★正看護師★常勤★透析クリニック★日曜固定…/305491

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【仕事内容】 ★透析室における看護業務全般 ・透析台数:40台 ・午前と午後の2クール制(8:45~、14:00~) ・平均患者数:平均33.5名/日 ・紙カルテ ・医師:1.2名、看護師:4名、准看:0.7名 ・フットケアについて:DM(高血糖症)の方には毎月、それ以外の方に関しては2~3ヶ月に1回の頻度で行っております 【アピールポイント】 ◆透析を専門に扱う法人グループが運営する透析クリニックでのお仕事です。 ◆同法人の基幹病院があり緊急入院やシャントトラブル発生時にも万全の体制でサポートいたします。 ◆法人統一の研修制度があり透析未経験の方も安心です。 ◆毎月第一月曜日が入職日となり横浜の研修センターで全職種合同の接遇研修を1週間、職種別に分かれて手技の研修を2週間受講します。 ◆グループ内異動も可能なので長く働けます♪ ◆車通勤可能です。 【休日】 【休日】 週休2日制(日+他1日交替制※希望休提出可) 【休暇】 年次有給休暇(試用期間終了後10日)、夏期休暇4日、年末年始5日、創立記念日(5月27日)、元旦休み 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

「相模原南病院」正看護師★常勤★病棟★相模原市南区★無料の託児所・借上げ寮あり★残業…/297432

  • 住 所 神奈川県相模原市南区大野台7-10-7

  • 給 与 【年収】4,102,785円〜6,046,860円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 【休日】 月7~11日休みのシフト制 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏季休暇2日、産前産後休暇、慶弔休暇

  • 最 寄 JR横浜線/古淵駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,託児所あり,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備 ・車通勤可能:駐車場代2,000円/月 ・24時間無料託児所あり※利用は生後5ヶ月~10歳まで可能 ・借り上げ寮(単身者・母子家庭・父子家庭) ・確定給付年金

「相模原南病院」正看護師★常勤★病棟★相模原市南区★無料の託児所・借上げ寮あり★残業…/297432

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【仕事内容】 ★病棟での看護業務 ・病床数:312床(医療療養病床227床、認知症病床85床) ・看護基準 療養25:1、精神30:1 ・点滴、胃ろうケア、口腔ケア、褥瘡ケア等が中心 ・食事介助、オムツ交換、入浴介助等の業務あり ■医療療養病棟 慢性期の状態にあって入院医療を必要とする患者様に対応 ※呼吸器なし ■認知症病棟 ・主に統合失調症や認知症などの慢性期症状の疾患に対応 【勤務体制】 日勤体制:4~5人(入浴介助のある日は7~8人体制) 夜勤体制:看護師1人+看護補助1人 ・紙カルテ ・夜勤:4~5回/月 【アピールポイント】 ◆病棟機能を3つに分け、介護病棟・医療病棟・認知症療養病棟体制にすることで、より専門的に高齢者への医療を行っています! ◆24時間保育の託児所は利用料金が無料で利用可能です!託児所の利用者10歳までの学童保育も行っています。 ◆夏休み・冬休み、週末のみ等の便利な臨時保育あり♪ ◆車通勤可能です。 ◆残業はほとんどありません。 ◆借上げ寮あり。 ◆経験浅やブランクがあってもOK!安心のサポート! 【休日】 【休日】 月7~11日休みのシフト制 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏季休暇2日、産前産後休暇、慶弔休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

「鎌倉病院」病棟★長谷駅徒歩5分★ケアミックス病院★正看★常勤★日勤は17時迄★車通…/299858

  • 住 所 神奈川県鎌倉市長谷3-1-8

  • 給 与 【年収】3,975,000円〜6,360,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 【休日】 4週8休シフト制 ※希望休4日取得可能 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏期休暇3日(7月~9月)、年末年始休暇3日、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇

  • 最 寄 JR横須賀線/鎌倉駅 江ノ島電鉄線/長谷駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備

「鎌倉病院」病棟★長谷駅徒歩5分★ケアミックス病院★正看★常勤★日勤は17時迄★車通…/299858

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【仕事内容】 □病棟での看護業務 ・病床数:85床(一般病棟34床※内科と整形外科中心、地域包括ケア病床33床、療養病床 18床※休床中) ・一般10:1/地域包括ケア13:1 ・平均在院日数:一般病棟25.7日 ・救急搬送:1~2件/日 ・看護方式:固定チームナーシング ・夜勤体制:看護師2名+看護補助1名 ・夜勤:月5回 【アピールポイント】 ◆明治32年開院の100年の歴史ある病院です。 ◆現在新築計画進行中(県申請済)新築後、増床予定のため、増員募集中! ◆一般病棟もしくは地域包括ケア病棟への配属。 ◆整形外科に強みのある病院です。 ◆在宅復帰率94%のリハビリに力を入れております。 ◆残業も殆どしておりません。 ◆場所柄、家庭を持つ看護師が多く在籍しており家庭と両立できる職場環境にしております。 ◆長谷駅より徒歩5分と通勤アクセスも抜群です! ◆車通勤も可能です。 【休日】 【休日】 4週8休シフト制 ※希望休4日取得可能 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏期休暇3日(7月~9月)、年末年始休暇3日、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

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