「ナース人材バンク」の看護師求人

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ナース人材バンクは2003年にサービスを開始し、年々成長を続け、年間10万人以上の看護師さんに利用されるサービスになりました。 全国の医療機関、介護施設から看護師さんのご紹介の依頼を受けており、保有している求人数の豊富さもサービスの特徴です。 全国に拠点があり、全ての都道府県で求人のご紹介が可能です。 担当させていただくキャリアコンサルタントは、看護師専門、地域専任となっているため、地域の求人情報に対する詳しさが違います。 実績と信頼で選ぶなら、ナース人材バンクにお任せください! ナース人材バンクとは、看護師の方を対象とした職業紹介による転職支援サービスのことです。ナース人材バンクの看護師専任コンサルタントが、旬の求人情報を直接事業所(病院・介護施設等)から収集し、正確な内容を把握した上で求職者の方にお仕事を紹介しています。 まずはお気軽にご相談ください。
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病院併設の訪問看護/1日7時間勤務で家庭両立可/24時間保育完備 医療法人おくら会 訪問看護ス...

病院併設の訪問看護/1日7時間勤務で家庭両立可/24時間保育完備
医療法人おくら会 訪問看護ス...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・病院母体の安定した訪問看護ステーションです。 ・精神科、内科疾患の利用者様がメインです。 ・9:00-17:00勤務で1日の勤務時間が短めです。  ※お子様のお迎えなどしやすく家庭両立可です。 ・24時間保育完備(0歳児から小学生)  ※一時預かりも可能です。
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社会福祉法人かど福祉会 特別養護老人ホーム 望海の郷 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人かど福祉会 特別養護老人ホーム 望海の郷 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
  • 事業所社会福祉法人かど福祉会 特別養護老人ホーム 望海の郷

  • 住所高知県高岡郡中土佐町上ノ加江277-10

  • 給与【月給】206,000円〜241,000円

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/車通勤可
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24時間託児所有り/家庭との両立も可能! 社会医療法人仁生会 細木病院

24時間託児所有り/家庭との両立も可能!
社会医療法人仁生会 細木病院

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【事業所チェックポイント】 24時間託児所有り/家庭との両立も可能!・ひとこと特徴 ・年間休日が120日以上と抜群に多いです! ・通常の24時間託児所に加えて、病児保育もあるのでも安心です。 ・教育体制充実!プリセプター制度もあります。 ・緩和ケア病棟あり。急性期から慢性期まで幅広く経験できる病院です。 ・法人の母体が大きく、病院や施設を多数保有しています。 ・2交代・3交代勤務、選択可能です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 年間休日が127日と多く、託児所が24時間預けることができるので安心です。職員寮は家賃・共益費込みで月17,000円で利用できます。 看護師の年齢層は、20代から50代がバランスよくいて60代の方も活躍しています。大きいグループの病院ですので、働き方や配属も希望を聞いてもらえるので長く勤務したいと思います。 ・成長を志向する方向けの教育支援 <在籍する専門看護師・認定看護師> ・がん看護の専門看護師:1名在籍 ・糖尿病看護の認定看護師:1名在籍 ・皮膚・排泄ケアの認定看護師:1名在籍 ・感染管理の認定看護師:1名在籍 ※専門・認定看護師資格支援制度あり
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医療法人茂志会 寺田内科 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 車通勤可

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医療法人祥星会 訪問看護ステーションであい 看護師/常勤(日勤のみ)

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看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 日勤常勤勤務が可能な希少求人です。 日祝休み!働きやすいクリニックです! 残業は滅多にございません!! 急にシフトに穴を空けることになった場合でも、当日ご相談して頂ければ対応致します。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
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落ち着いた環境でゆったりと患者さんと関われる病院です! 医療法人和光会 木俵病院

落ち着いた環境でゆったりと患者さんと関われる病院です!
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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・残業時間は月2時間と少なめです ・子育て中の看護師も多数活躍しており子育てや家庭との両立もしやすいです ・長期ブランクがあっても、個々に合わせてじっくりとサポートしています ・こんな魅力があります! 月9日の公休に加えて、夏期休暇5日や有給休暇も取得しやすい環境です。 福利厚生として、季節性インフルエンザ予防接種をご本人と高校3年生の親族まで無償、衛生管理においては専任の保健師を配置しており、健康相談や法定以上の健康診断の実施を行い健康管理を行っています。 ・CPからのおすすめポイント 有給取得率が高い/残業少なめ/車通勤可/電子カルテ化
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株式会社Bridge えん訪問看護ステーション南国四万十市サテライト 管理職/常勤(日勤のみ)

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株式会社Bridge えん訪問看護ステーション高知瀬戸 管理職/常勤(日勤のみ)

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株式会社Bridge えん訪問看護ステーション南国 管理職/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上
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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上
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社長もお若く、立ち上げから1年あまりのステーションですが南国市に二店舗目を計画!スタッフ全員高...

社長もお若く、立ち上げから1年あまりのステーションですが南国市に二店舗目を計画!スタッフ全員高...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ①社長・所長ともに社員皆の声を聞きながらのステーション運営を心がけています ②働く看護師さんはほぼ子育て中の看護師さんで家庭両立◎、チーム制で助け合いの精神です ③規模拡大中!自分たちでステーションを創っていく感覚で働けます ④1人立ちまで2~3ヶ月と手厚くサポートいただけます ⑤年間休日120日、訪看なので夜勤無し、とメリハリを利かせながら働けます ・これからの計画・取組 代表が理学療法士ということあり現在はリハビリの方が割合多く利用されていますが、看護の利用者もぞくぞく増加されている絶賛成長中のステーションです!2023年中には南国市に新規出店も予定されています! 四万十生まれの代表が自信の体験をもとに高知の在宅医療課題を解決したいと考え設立したステーションで増加する患者さんに対応するために、訪問看護師さんを絶賛募集中です! ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/給与高め/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化

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社長もお若く、立ち上げから1年あまりのステーションですが南国市に二店舗目を計画!スタッフ全員高...

社長もお若く、立ち上げから1年あまりのステーションですが南国市に二店舗目を計画!スタッフ全員高...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ①社長・所長ともに社員皆の声を聞きながらのステーション運営を心がけています ②働く看護師さんはほぼ子育て中の看護師さんで家庭両立◎、チーム制で助け合いの精神です ③規模拡大中!自分たちでステーションを創っていく感覚で働けます ④1人立ちまで2~3ヶ月と手厚くサポートいただけます ⑤年間休日120日、訪看なので夜勤無し、とメリハリを利かせながら働けます ・これからの計画・取組 代表が理学療法士ということあり現在はリハビリの方が割合多く利用されていますが、看護の利用者もぞくぞく増加されている絶賛成長中のステーションです!2023年中には南国市に新規出店も予定されています! 四万十生まれの代表が自信の体験をもとに高知の在宅医療課題を解決したいと考え設立したステーションで増加する患者さんに対応するために、訪問看護師さんを絶賛募集中です! ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/給与高め/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化
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有限会社四国総合介護システム デイサービスセンター純信の里 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

有限会社四国総合介護システム デイサービスセンター純信の里 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
  • 事業所有限会社四国総合介護システム デイサービスセンター純信の里

  • 住所高知県土佐市家俊1081-1

  • 給与【月給】186,000円〜269,000円

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【南国市からでも通勤可能】教育充実、地域の老人精神医療の中核的病院です(精神科未経験歓迎) 医...

【南国市からでも通勤可能】教育充実、地域の老人精神医療の中核的病院です(精神科未経験歓迎)
医...

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【事業所チェックポイント】 【南国市からでも通勤可能】教育充実、地域の老人精神医療の中核的病院です(精神科未経験歓迎)・ひとこと特徴 ・家族を大事にという想いを持っている認定看護管理者の看護部長が在籍しています。 ・教育プログラムを年間スケジュールで組んでいるため、経験の浅い方も安心して就業できます。 ・24時間対応の託児所あり! ・9時始業なので通勤ラッシュを外した勤務ができます。 ・現場の様子をご紹介します! 20年ほど前までは芸西病院といえば精神科という自負で社会復帰に向けた支援をしてきましたが、高齢化が進むにつれて患者層も変わってきたため、現在は高齢者ケア、身体管理ケアの病院になりつつあります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実 ・スタッフの声 待遇面では残業が少なく、夜勤回数や、勤務時間など事情に応じて相談に乗っていただけます。患者様は高齢で認知症の方も多いので、精神医療と老人医療の知識も身につけることができます。新人研修・ステップアップ研修・セルフケア・ケースカンファレンスなどは、県から助成を受けて研修を行っていたほどなのでとても価値があります。 ・成長を志向する方向けの教育支援 准看護師から看護師への支援を積極的にしており、実際に看護師になった職員がたくさんいます。
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日勤常勤/新規立ち上げ訪問看護/四国内に複数施設を持つ安定法人※障がい児グループホームラシエル...

日勤常勤/新規立ち上げ訪問看護/四国内に複数施設を持つ安定法人※障がい児グループホームラシエル...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・愛媛でサービス付き高齢者住宅を複数運営する法人の訪問看護立ち上げ求人 ・訪問看護の経験がある方を積極採用、みんなで作っていく方針です ・既に稼働している障がい児グループホームラシエルの入居者へ訪問します ・精神、小児、障がい児分野に関わることができる珍しいお仕事です ・定年が65歳と長く働くことができます ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/給与高め/車通勤可/電子カルテ化

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【福利厚生充実】アットホームで丁寧な看護をしたい方にオススメです。 医療法人広正会 井上病院

【福利厚生充実】アットホームで丁寧な看護をしたい方にオススメです。
医療法人広正会 井上病院
  • 事業所医療法人広正会 井上病院

  • 住所高知県土佐市高岡町甲2044

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【事業所チェックポイント】 【福利厚生充実】アットホームで丁寧な看護をしたい方にオススメです。・ひとこと特徴 ・子育て中の看護師も多く、育児との両立面では理解を得やすい環境です。 ・地域密着の療養メインの病院です。 ・残業が少なく家庭やプライベートとの両立がしやすいです。 ・教育体制・研修制度が整っており、ブランクのある方でも安心です。 ・有給消化率は70%以上です。 ・ノーリフティングケアを取り入れております。 ・離職率10%未満で働きやすい環境です。 ・こんな人にご紹介したい! 家庭と両立しながら働きたい方、子育て中の看護師さんにぜひおすすめしたいポイントを3つご紹介します。 ・育児手当の導入 ・有給の看護休暇あり(全国でも3割ほどで珍しいです) ・医療費助成あり(上限5,000円/月) 今後結婚、出産等ライフイベントを迎える方や子育て中の方が長く続けられる環境を作るために改革を進めています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実 ・スタッフの声 一緒に頑張っていただける方、お待ちしています。
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有限会社四国総合介護システム デイサービス高岡 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

有限会社四国総合介護システム デイサービス高岡 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
  • 事業所有限会社四国総合介護システム デイサービス高岡

  • 住所高知県土佐市高岡町乙3234-1

  • 給与【月給】186,000円〜269,000円

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慢性期病院でゆったり長く働きたい!!そんな方におすすめな病院です。 医療法人次田会 足摺病院

慢性期病院でゆったり長く働きたい!!そんな方におすすめな病院です。
医療法人次田会 足摺病院
  • 事業所医療法人次田会 足摺病院

  • 住所高知県土佐清水市旭町18-71

  • 給与【月給】210,300円〜

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【事業所チェックポイント】 慢性期病院でゆったり長く働きたい!!そんな方におすすめな病院です。・ひとこと特徴 ・介護医療院もあり、介護職が充実。他の慢性期病院に比べて介護負担少なめです ・残業もほとんどなく、有給消化も70%前後のためワークライフバランス充実できます ・定年以降勤務している方も多く、長くゆっくり働ける環境です ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 基本的に慢性期病院での業務は介護職の方たちの配置の関係で介護もセットになっていることが多いです。 ただ、こちらの病院は療養病棟と介護医療院を一体にされている非常に特殊な病院ですので、介護職の配置もしっかりあるため、比較的介護業務の負担がなく看護師業務に専念頂ける環境のようです! ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化
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美容クリニックの看護師/夜勤・オンコールなし/残業月平均4時間 株式会社メディカルフロンティア...

美容クリニックの看護師/夜勤・オンコールなし/残業月平均4時間
株式会社メディカルフロンティア...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・夜勤や時間外の呼び出しなし ・原則定時退社(残業月平均4時間) ・90%以上が未経験入職。研修制度が充実 ・産育休・介護休・時短勤務の取得率100% ・こんな魅力があります。 TCBには、美容業界にありがちな個人ノルマは一切ありません。 スタッフ各々が広い視野で連携し、チームワークでクリニックを盛り上げていただきたいと考えています。 TCBは育休取得率100%と産休・育休を非常に取得しやすい環境です。 女性が活躍するTCBだからこそ、スタッフの人生プランを大切にしています。 ライフイベントがあっても、サポート体制が充実しているためキャリアを諦める必要はありません。 TCBの美容メニューを通常価格から20-100%割引で受けることができます。 実際に自ら美容医療の魅力を真に理解することで、患者様の視点になりより良いサービス提供に努めることができるというメリットがあります。 患者様の幸せを応援する、美のプロフェッショナルになっていただくために奨励する制度です。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・スタッフの声 (病棟とTCBの違い) 評価・責任がダイレクトに来るという点ですね。 前職では、看護師はあくまでも医師の診療補助という保険診療色が濃く出ていました。治療法に沿って先生の指示のもと投薬したり、リハビリの開始時期に合わせた動きを取ったりとレールがしかれているものが多かったです。 TCBでは看護師が脱毛機器やレーザーを扱い、患者様の反応・変化を見ることで直接的なやり取りも多く、評価も責任もダイレクトに受け取ります。 来院数が増えるかどうかはどれだけ親身に関われたかによって変わるなど、対応の仕方一つで良くも悪くもなるという点は大きく違います。 接遇マナーや言葉遣いに関することは人生の財産になるぐらい学ばせていただきました。 ・成長を志向する方向けの教育支援 入社して半年間はOJT研修を通して美容看護師の基本的な仕事を覚えてもらいます。最終的には、クリニックを管理するマネージャーを目指すことも可能です。

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看護師常勤(正社員・契約)

有給消化率ほぼ100%/残業ほぼなし/夜間対応ありの託児所完備/急性期から慢性期まで幅広く経験...

有給消化率ほぼ100%/残業ほぼなし/夜間対応ありの託児所完備/急性期から慢性期まで幅広く経験...

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【事業所チェックポイント】 有給消化率ほぼ100%/残業ほぼなし/夜間対応ありの託児所完備/急性期から慢性期まで幅広く経験ができる病院です!・ひとこと特徴 ・残業ほぼなしでプライベートとのバランスが取りやすいです。 ・有給消化率はほぼ100%でお休みもしっかり取れます。 ・高い昇給率で長期的に働き続けられる環境です。 ・3交代勤務と2交代勤務の相談も可能です。 ・低料金で利用できる24時間託児所があるので子育て中の看護師さんも安心です。 ・こんな人にご紹介したい! 【家庭や趣味と両立した働き方がしたい】 こんな看護師さんに是非ご紹介したい病院です!残業ほぼなし、有給が取りやすいです。融通の効く夜勤体制の3拍子揃った環境です。 急性期から慢性期まで幅広い機能がある病院なので、これまでの経験を活かすも良し、これから新しい領域に挑戦するも良し、公私のバランスがとても取りやすい病院です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 子育て中でもとても働きやすい病院です。24時間保育所があるので夜勤でも子供のことで心配することはありません。仕事は看護部長がしっかりと教えてくれるので、わからない事は直ぐに聞いて勉強しています。仕事をしながらリハビリ医療の最前線を学ぶことができるので、専門的なスキルや知識だけでなく、自分のキャリアアップにもつながります。
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医療法人互生会 有料老人ホームやいとがわ 准看護師/常勤(夜勤あり)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
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医療法人互生会 有料老人ホームやいとがわ 看護師/常勤(夜勤あり)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
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医療法人互生会 老人保健施設 ぎんなん荘 准看護師/常勤(夜勤あり)

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医療法人互生会 老人保健施設 ぎんなん荘 看護師/常勤(夜勤あり)

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落ち着いた環境でゆったりと患者さんと関われる病院です! 医療法人和光会 木俵病院

落ち着いた環境でゆったりと患者さんと関われる病院です!
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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・残業時間は月2時間と少なめです ・子育て中の看護師も多数活躍しており子育てや家庭との両立もしやすいです ・長期ブランクがあっても、個々に合わせてじっくりとサポートしています ・こんな魅力があります! 月9日の公休に加えて、夏期休暇5日や有給休暇も取得しやすい環境です。 福利厚生として、季節性インフルエンザ予防接種をご本人と高校3年生の親族まで無償、衛生管理においては専任の保健師を配置しており、健康相談や法定以上の健康診断の実施を行い健康管理を行っています。 ・CPからのおすすめポイント 有給取得率が高い/残業少なめ/車通勤可/電子カルテ化