青森県上北郡東北町 病院（一般）の看護師/准看護師求人・転職・募集情報

【事業所チェックポイント】 残業少なめ！仕事と家庭の両立を支援しています。・ひとこと特徴 ･20代の看護師や、小さい子供がいる職員、ベテラン職員など幅広い職員が活躍しています。 ･仕事と家庭(プライベート)を両立できるように可能な限り支援いたします。 ･教育体制や研修制度がとても充実しています。 ･専門分野に特化(スペシャリスト)というよりは、どこに行っても通用する(ジェネラリスト)技術が身につきます。 ･夜勤は2交代で、残業もほとんどありませんので無理なく働けます。 ･看護部の有給休暇取得率は約90%(年間平均取得日数18日)と高いです。 ･電子カルテを導入しており、外科系の手術も多く行っております。 ・CPからのおすすめポイント 有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化 ・スタッフの声 20-60代まで幅広く年代が働いています。働く皆さんそれぞれに事情があり、子育てだけでなく、親御さんの介護など様々です。事情が同じだからこそ分かりあえることも多く、職場での協力を含めながら、一丸となって仕事に取組んでいる環境です。ブランクがあったり、子育てのことでお悩みだったりしてもお互いをフォローしあえる環境です。都会で働いていたUターン者も多く、それぞれが今まで得た知識、経験を生かして仕事に取り組んでいます。

【事業所チェックポイント】 残業少なめ！仕事と家庭の両立を支援しています。・ひとこと特徴 ･20代の看護師や、小さい子供がいる職員、ベテラン職員など幅広い職員が活躍しています。 ･仕事と家庭(プライベート)を両立できるように可能な限り支援いたします。 ･教育体制や研修制度がとても充実しています。 ･専門分野に特化(スペシャリスト)というよりは、どこに行っても通用する(ジェネラリスト)技術が身につきます。 ･夜勤は2交代で、残業もほとんどありませんので無理なく働けます。 ･看護部の有給休暇取得率は約90%(年間平均取得日数18日)と高いです。 ･電子カルテを導入しており、外科系の手術も多く行っております。 ・CPからのおすすめポイント 有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化 ・スタッフの声 20-60代まで幅広く年代が働いています。働く皆さんそれぞれに事情があり、子育てだけでなく、親御さんの介護など様々です。事情が同じだからこそ分かりあえることも多く、職場での協力を含めながら、一丸となって仕事に取組んでいる環境です。ブランクがあったり、子育てのことでお悩みだったりしてもお互いをフォローしあえる環境です。都会で働いていたUターン者も多く、それぞれが今まで得た知識、経験を生かして仕事に取り組んでいます。

【事業所チェックポイント】 残業少なめ！仕事と家庭の両立を支援しています。・ひとこと特徴 ･20代の看護師や、小さい子供がいる職員、ベテラン職員など幅広い職員が活躍しています。 ･仕事と家庭(プライベート)を両立できるように可能な限り支援いたします。 ･教育体制や研修制度がとても充実しています。 ･専門分野に特化(スペシャリスト)というよりは、どこに行っても通用する(ジェネラリスト)技術が身につきます。 ･夜勤は2交代で、残業もほとんどありませんので無理なく働けます。 ･看護部の有給休暇取得率は約90%(年間平均取得日数18日)と高いです。 ･電子カルテを導入しており、外科系の手術も多く行っております。 ・CPからのおすすめポイント 有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化 ・スタッフの声 20-60代まで幅広く年代が働いています。働く皆さんそれぞれに事情があり、子育てだけでなく、親御さんの介護など様々です。事情が同じだからこそ分かりあえることも多く、職場での協力を含めながら、一丸となって仕事に取組んでいる環境です。ブランクがあったり、子育てのことでお悩みだったりしてもお互いをフォローしあえる環境です。都会で働いていたUターン者も多く、それぞれが今まで得た知識、経験を生かして仕事に取り組んでいます。

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