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適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆松山市/機能訓練指導員(准)/日勤/常勤/特別養護老人ホーム 愛寿荘/月給21万円~

  • 事業所 特別養護老人ホーム 愛寿荘

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】210,000円〜212,100円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 休 日 週休二日,シフト制,育児休暇,介護休暇

  • 待 遇 制服貸与/退職金共済

◆電話面談必須◆松山市/機能訓練指導員(准)/日勤/常勤/特別養護老人ホーム 愛寿荘/月給21万円~

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【仕事内容】 特別養護老人ホームでの機能訓練業務全般【定員:119名】 ・個人の状態に応じ、音楽に合わせて体操したり輪投げなど小道具を使って楽しみながら  体を動かすお手伝いをしていただきます。 詳しい業務内容についてはキャプラ看護ナビ(キャリアプランニング)までお問い合わせください。 【休日】 週休二日,シフト制,育児休暇,介護休暇 【おすすめポイント】 *おすすめポイント* ・8:30~17:30の日勤勤務! ・機能訓練のお仕事がメインで難しい業務はありません! ・年2回計4カ月の手厚い賞与☆(前年実績) 【採用担当者より】 当法人は特養、老健、デイサービス、訪問サービス等福祉分野においてトータルにサービスを展開しております。また、当施設は2016年移転のきれいで働きやすい職場環境となっております。 特別養護老人ホーム(109床)、ショートステイ(10床)となっており、10床1ユニットでのケアに取り組んでいます。業務内容、勤務形態等のお話からでも結構ですので職場見学からお越しいただければと思います。 お気軽にキャプラ看護ナビ(キャリアプランニング)までお問い合わせください。 応募資格:准看護師
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆松山市/正看准看/日勤/常勤/特別養護老人ホームみかんの里 /月給18万円~

  • 事業所 特別養護老人ホームみかんの里 

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】180,000円〜294,000円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 休 日 週休二日,シフト制,育児休暇

  • 待 遇 退職金制度:勤続1年以上 退職金共済

◆電話面談必須◆松山市/正看准看/日勤/常勤/特別養護老人ホームみかんの里 /月給18万円~

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【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務【定員:29名】 ・医療処置全般(インシュリン注射、褥瘡ケア、吸引吸痰など) ・入居者様への血圧、体温測定、服薬管理 ・経管栄養チューブの管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・往診対応 ・夜間のオンコール対応有り 【休日】 週休二日,シフト制,育児休暇 【おすすめポイント】 ~採用担当者から一言~ 29名の地域密着型特養として「楽しむ」「繋がる」「いきがい」「共生」を大切にしながら可能な限り自立した日常生活を営めるよう心がけ支援しています。開設5年以内のキレイな施設で、施設長のもと現場の意見を重視した運営を目指していますので、ご興味ある方は見学から是非お越しください!
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准看護師常勤(正社員・契約)

【今治市】地域医療の中核病院の手術室における准看護師さん募集!経験のある方歓迎!扶養手当・住宅手当…

  • 事業所 今治第一病院

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】217,480円〜306,800円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 週休二日土,日,祝育児休暇,介護休暇,看護休暇,リフレッシュ休暇月9日休み、リフレッシュ休暇あり 育児休暇取得実績あり、介護休業取得実績あり、看護休暇取得実績あり

  • 最 寄 JR予讃線/今治駅

  • 待 遇 退職金制度:勤続3年以上/永年勤続者表彰制度(10年・20年)/懇親旅行/クラブ活動/社員食堂

【今治市】地域医療の中核病院の手術室における准看護師さん募集!経験のある方歓迎!扶養手当・住宅手当…

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【仕事内容】 手術室での看護業務に従事していただきます。 ※緊急手術などオンコールによる呼出しあり 【休日】 週休二日土,日,祝育児休暇,介護休暇,看護休暇,リフレッシュ休暇月9日休み、リフレッシュ休暇あり 育児休暇取得実績あり、介護休業取得実績あり、看護休暇取得実績あり 【おすすめポイント】 ~コンサルタントから一言~ 今治第一病院は、地域医療の中核として地域社会に密着した活動に取り組まれており、医療技術の向上に努め、質の高い医療を提供し、二次救急病院としての使命を果たし地域医療に貢献されています。 今回募集のある手術室では、心臓血管外科・消化器外科・乳腺/甲状腺・整形外科・耳鼻科手術、レーザー治療をはじめ、多種多様な診療科の手術を年間1,200件行っています。月曜日から金曜日まで予定手術をしていますが、緊急手術にも24時間対応されています。 少しでも興味を持たれた方、詳しく話を聞いてみたい方は、お気軽にお問合せください。
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准看護師常勤(正社員・契約)

【松山市城東】介護付き有料老人ホームでのお仕事!看護業務と介護業務がきっちり分かれている職場!

  • 事業所 介護付き有料老人ホーム菫野花館

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】216,000円〜246,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 週休二日シフト制育児休暇,介護休暇月9日の休日 育児休暇取得実績あり  介護休暇取得実績あり

  • 待 遇 退職金:勤続5年以上 産休・育休後の勤務形態相談可能

【松山市城東】介護付き有料老人ホームでのお仕事!看護業務と介護業務がきっちり分かれている職場!

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【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでの看護業務【定員:54名】 ・医療処置全般(インシュリン注射、褥瘡ケアなど) ・入居者様への血圧、体温測定、服薬管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・往診対応(医療行為無し、往診後の記録作成や医師への申し送り等) ・食事介助、体位変換等のケアサポート有り ・朝:バイタルチェック 昼:食事介助/見守り 午後:午前中の残務。介護士への助言、訪問診療対応など 【休日】 週休二日シフト制育児休暇,介護休暇月9日の休日 育児休暇取得実績あり  介護休暇取得実績あり 【おすすめポイント】 【担当コンサルタントからのメッセージ】 看護と介護業務がきっちり分かれており、看護業務に専念できる職場になります。 働き方改革に力を入れている施設で休憩時間の完全取得や有休消化率のアップ、希望休み数の拡大等職員の声に基づき勤務環境を より良いものにしていこうと取り組まれています。 看護、介護の業務がきっちり分かれていますが、介護職さんとの連携やコミュニケーションは良好に取れており、雰囲気の良い職場環境が特徴の介護施設です。 職場見学も随時受け付けておりますのでお気軽にご連絡ください。
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准看護師常勤(正社員・契約)

【松山市城西】住宅型有料老人ホームでの看護職募集!年間休日120日!賞与4.0ヶ月分(前年度実績)!

  • 事業所 ナーシングホームみちくさ

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】240,000円〜290,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 完全週休二日シフト制月10日休み

  • 待 遇 退職金制度:勤続3年以上

【松山市城西】住宅型有料老人ホームでの看護職募集!年間休日120日!賞与4.0ヶ月分(前年度実績)!

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【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの看護業務全般【定員:11名】 ・医療処置全般(経管栄養、気管切開吸引対応など) ・療養上の世話(排泄介助、食事介助、入浴介助、移乗介助、体位交換など) ・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・緊急時の対応 ・平均介護度:4程度 ・記録:紙、PC(報告書と計画書はワードを使います) 【休日】 完全週休二日シフト制月10日休み 【おすすめポイント】 ~採用担当者からの声~ 病気や障害を持った人が、住み慣れた地域やご家庭で、その人らしく療養生活を 送れるように看護師等が生活の場へ訪問し看護ケアを提供し、自立への援助を促し療養生活を支援することを理念としています。通常の訪問看護サービスに加えて、精神科訪問看護、相談支援、ケアプラン作成、そして新たに住宅型有料老人ホームというかたちで入居サービスを開始しました。 年間休日は120日、完全週休二日制となっており、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめです。
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准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆看護(准)/日勤/小児科外来/正社員/天山病院/月給20万円~

  • 住 所 愛媛県松山市天山二丁目3番30号

  • 給 与 【月給】208,700円〜238,600円

  • 施 設 病院(療養)/病院(ケアミックス)

  • 休 日 週休二日 シフト制,日,祝 年末年始,夏期休暇,育児休暇,介護休暇 育児休暇取得実績あり  介護休暇取得実績あり

  • 待 遇 退職金:勤続3年以上 制服貸与、財形貯蓄制度、入居可能住宅(単身用・世帯用)

◆電話面談必須◆看護(准)/日勤/小児科外来/正社員/天山病院/月給20万円~

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【仕事内容】 小児科外来での看護業務全般 ・外来診療対応 ・健康診断の実施 ・予防接種 ・発熱外来対応 【休日】 週休二日 シフト制,日,祝 年末年始,夏期休暇,育児休暇,介護休暇 育児休暇取得実績あり  介護休暇取得実績あり 【おすすめポイント】 【担当コンサルタントからのメッセージ】 病院の外来ならではの休日数の多さ、福利厚生が手厚いことが特徴です。 子育てにも大変理解のある職場で、職員の方皆さんで助け合いながら勤務されています。 給与については経験値考慮有りで、有給取得率も80%を超えており、長期間働いていただける職場環境です。
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准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆松山市/看護(准)/2交替/正社員/老人保健施設ハピネス椿/月給26万円~

  • 事業所 老人保健施設ハピネス椿

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】266,000円〜326,000円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 シフト制 育児休暇

  • 待 遇 退職金制度:勤続3年以上 財形貯蓄制度、厚生年金基金

◆電話面談必須◆松山市/看護(准)/2交替/正社員/老人保健施設ハピネス椿/月給26万円~

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【仕事内容】 老人保健施設での看護師【定員50名】 ・平均介護度:3.0 ・血圧、体温測定などの健康管理  ・服薬管理、往診対応 ・経管栄養チューブ(レビン・胃ろう)の管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・尿留置カテーテル管理  ・入浴時の指導、観察 ・受診介助 ・緊急時の対応 ・身体介助 など ・リハビリの補助 等 ・記録:紙(タブレット記録へ2022年冬頃変更予定) 【休日】 シフト制 育児休暇 【おすすめポイント】 ~コンサルタントから一言~ 老人保健施設ハピネス椿は、医療法人河原医院が運営する老人保健施設です。 定員50床の全室個室型の施設です。現在の介護老人保健施設(老健)の区分としては、「加算型」ですが、今後「在宅強化型」「超強化型」に向けて取り組みを強化しており、運営母体の医療機関(河原医院)との連携もスムーズで緊急時も安心です! また、ハピネス椿では施設内にデイケア、ショートステイ、グループホーム、 居宅介護支援事業所なども併設しており、複合的なサービスを提供しております。
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准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆松山市/正看准看/2交替/常勤/ショートステイ陽だまり/月給18万円~

  • 事業所 ショートステイ陽だまり

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】183,400円〜231,612円

  • 施 設 デイ・通所

  • 休 日 週休二日,シフト制,育児休暇

  • 待 遇 退職金制度:勤続3年以上

◆電話面談必須◆松山市/正看准看/2交替/常勤/ショートステイ陽だまり/月給18万円~

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【仕事内容】 ショートステイでの看護業務【定員23名】 ・機能訓練 ・入浴介助、排せつ介助、食事介助 ・服薬管理 ・医療処置(軟膏塗布、排便コントロール、褥瘡処置など) ・病院への付き添い など 【休日】 週休二日,シフト制,育児休暇 【おすすめポイント】 ~コンサルタントから一言~ 定員23名のショートステイです。 ご利用者さんが快適に過ごしやすい空間作りだけでなく、働くスタッフものびのびと働ける環境作りを目指されています。 また研修や資格取得支援も充実しており介護職としてのスキルアップが期待できる施設ですので是非見学からどうぞ!
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准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆松山市/正看准看/2交替/常勤/介護付き有料老人ホーム あったか拓南/月給18万円~

  • 事業所 介護付き有料老人ホーム あったか拓南

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】183,400円〜231,612円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 週休二日,シフト制,育児休暇

  • 待 遇 退職金制度:勤続3年以上

◆電話面談必須◆松山市/正看准看/2交替/常勤/介護付き有料老人ホーム あったか拓南/月給18万円~

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【仕事内容】 介護付き有料老人ホームでの看護業務【定員25名】 ・機能訓練 ・入浴介助、排せつ介助、食事介助 ・服薬管理 ・医療処置(軟膏塗布、排便コントロール、褥瘡処置など) ・病院への付き添い など 【休日】 週休二日,シフト制,育児休暇 【おすすめポイント】 ~コンサルタントから一言~ スタッフ同士のチームワークが自慢の施設です。ご利用者さんが快適に過ごしやすい空間作りだけでなく、働くスタッフものびのびと働ける環境作りを目指されています。また研修や資格取得支援も充実しており介護職としてのスキルアップが期待できる施設ですので是非見学からどうぞ!
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准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆松山市/准看/2交替/老人保健施設/常勤/老人保健施設 海辺の郷/月給20万円~

  • 事業所 老人保健施設 海辺の郷

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】207,300円〜299,300円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 週休二日,シフト制,育児休暇,介護休暇,看護休暇

  • 待 遇 退職金制度:勤続1年以上 確定給付年金

◆電話面談必須◆松山市/准看/2交替/老人保健施設/常勤/老人保健施設 海辺の郷/月給20万円~

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【仕事内容】 老人保健施設での看護業務【定員60名】 ・入所者の健康管理、療養管理 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・医療処置(採決、点滴、褥瘡の処置等) 【休日】 週休二日,シフト制,育児休暇,介護休暇,看護休暇 【おすすめポイント】 ~おすすめポイント~   ・住宅手当、扶養手当など各種手当充実♪ ・賞与4.3か月分支給あり! ・施設未経験歓迎☆経験に合わせて指導します! ~コンサルタントから一言~ 旧北条市の海沿いに立地する病院併設の老人保健施設です。介護施設未経験でもOKの求人で、マニュアル完備、経験に応じた教育係など教育体制が整っています。施設内のデイケアへの異動や日勤パートへの切り替えなど、ライフイベントに合わせて働き方の調整も可能ですので、これから介護施設にチャレンジしてみよう!という方にお勧めです。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆松山市/准看/2交替/老人保健施設/常勤/介護老人保健施設しらさぎ苑/月給23万円~

  • 事業所 介護老人保健施設しらさぎ苑

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】230,000円〜260,000円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 週休二日,シフト制,育児休暇,看護休暇

  • 待 遇 退職金制度:勤続3年以上

◆電話面談必須◆松山市/准看/2交替/老人保健施設/常勤/介護老人保健施設しらさぎ苑/月給23万円~

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【仕事内容】 老人保健施設での看護業務【定員62名】 ・平均介護度3程度 ・入所者の健康管理、療養管理 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・処置 ・介護職員への指導と支援の業務 *夜勤あり(月5~6回程度) 【休日】 週休二日,シフト制,育児休暇,看護休暇 【おすすめポイント】 ~おススメポイント~ ・退職金制度有り、育児休暇取得実績あり♪ ・三津エリア中心で通勤に便利な立地! ・夜勤回数は2回~相談可能! 【採用担当者の声】 松山市祓川にある医療法人が経営する62床の介護老人保健施設です。ご担当いただく看護師さんを募集しております。 様々なタイプの入浴設備があり、特殊浴槽や大浴場、露天風呂風とご利用者さんにリラックスいただける設備を整えております。
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准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆准看/日勤/クリニック/正社員/医療法人 小田ひ尿器科ふみこ皮フ科/月給22万円~

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】223,000円〜261,000円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 休 日 日,祝 年末年始,育児休暇 年末年始(12/29~1/3) 月9日(半日2回を1日とカウント)※12~2月は月8日 育児休暇取得実績あり

  • 待 遇 退職金(勤続3年以上) 財形貯蓄制度

◆電話面談必須◆准看/日勤/クリニック/正社員/医療法人 小田ひ尿器科ふみこ皮フ科/月給22万円~

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【仕事内容】 皮膚科外来における看護業務 ・医師の指示に基づき、患者様に対する処置の補助 ・処方薬(内服・外用)の説明、指導 ・物品の消毒、手術補助 【休日】 日,祝 年末年始,育児休暇 年末年始(12/29~1/3) 月9日(半日2回を1日とカウント)※12~2月は月8日 育児休暇取得実績あり 【おすすめポイント】 【担当コンサルタントからのメッセージ】 泌尿器科と皮膚科を標榜するクリニックです。当社からご紹介の看護師さんも多数活躍中されています。 今回は、皮膚科外来にて正社員を募集されています。 クリニックでは珍しく退職金制度、財形貯蓄制度、提携保育所等を完備されており、産育休取得実績もある法人です。 先生は非常に穏やかなお人柄で、お話しもしやすく、安心して業務をおこなっていただける環境です。 お人柄・意欲重視の採用活動をされていますので、ご経験が浅い方もお気軽にキャリアプランニングまでお問い合わせください。
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准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆看護(准)/日勤/老人保健施設/正社員/介護老人保健施設 あいじゅ/月給22万円~

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】225,500円〜362,800円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 週休二日 シフト制 育児休暇,介護休暇 シフトによる月9日休み 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり

  • 待 遇 退職金共済加入 制服貸与/産休・育休後の勤務形態相談可能

◆電話面談必須◆看護(准)/日勤/老人保健施設/正社員/介護老人保健施設 あいじゅ/月給22万円~

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【仕事内容】 老人保健施設での看護業務全般【定員:100名】 ・医療処置全般(採血、点滴注射、褥瘡ケアなど) ・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理 ・経管栄養チューブ(レビン・胃ろう)の管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・尿留置カテーテル管理 ・入院対応 ・入浴時の指導・観察 ・緊急時の対応 ※オンコール対応はありません 【休日】 週休二日 シフト制 育児休暇,介護休暇 シフトによる月9日休み 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 【おすすめポイント】 ~採用担当者から一言~ 当法人は特養、老健、デイサービス、訪問サービス等福祉分野においてトータルにサービスを展開しております。 施設は松山市・伊予市内に複数あり、ご本人のご希望に応じて勤務地のご相談は可能となっております。 法人本部となる当施設は2016年に来住町に移転しました。 経験不問の准看護師・日勤正社員求人です。各種手当が充実しており、収入重視の方にもおすすめです。 まずは業務内容、勤務形態等のお話から可能ですので、ご興味のある方は職場見学にお越しください。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆看護(准)/日勤/老人保健施設/正社員/介護老人保健施設垣生あいじゅ/月給22万円~

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】225,500円〜312,600円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 週休二日 シフト制 育児休暇,介護休暇 シフトによる月9日休み 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり

  • 待 遇 退職金共済加入 制服貸与/産休・育休後の勤務形態相談可能

◆電話面談必須◆看護(准)/日勤/老人保健施設/正社員/介護老人保健施設垣生あいじゅ/月給22万円~

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【仕事内容】 老人保健施設での看護業務全般【定員:100名】 ・医療処置全般(採血、点滴注射、褥瘡ケアなど) ・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理 ・経管栄養チューブ(レビン・胃ろう)の管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・尿留置カテーテル管理 ・入院対応 ・入浴時の指導・観察 ・緊急時の対応 【休日】 週休二日 シフト制 育児休暇,介護休暇 シフトによる月9日休み 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 【おすすめポイント】 ~採用担当者から一言~ 当法人は特養、老健、デイサービス、訪問サービス等福祉分野においてトータルにサービスを展開しております。 施設は松山市・伊予市内に複数あり、ご本人のご希望に応じて勤務地のご相談は可能となっております。 法人本部となる当施設は2016年に来住町に移転しました。 経験不問の看護師求人です。各種手当が充実しており、収入重視の方にもおすすめです。 まずは業務内容、勤務形態等のお話から可能ですので、ご興味のある方は職場見学にお越しください。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆看護(准)/日勤/老人保健施設/正社員/介護老人保健施設 あいじゅ/月給22万円~

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】225,500円〜362,800円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 週休二日 シフト制 育児休暇,介護休暇 シフトによる月9日休み 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり

  • 待 遇 退職金共済加入 制服貸与/産休・育休後の勤務形態相談可能

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【仕事内容】 老人保健施設での看護業務全般【定員:100名】 ・医療処置全般(採血、点滴注射、褥瘡ケアなど) ・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理 ・経管栄養チューブ(レビン・胃ろう)の管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・尿留置カテーテル管理 ・入院対応 ・入浴時の指導・観察 ・緊急時の対応 【休日】 週休二日 シフト制 育児休暇,介護休暇 シフトによる月9日休み 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 【おすすめポイント】 ~採用担当者から一言~ 当法人は特養、老健、デイサービス、訪問サービス等福祉分野においてトータルにサービスを展開しております。 施設は松山市・伊予市内に複数あり、ご本人のご希望に応じて勤務地のご相談は可能となっております。 法人本部となる当施設は2016年に来住町に移転しました。 経験不問の准看護師・日勤正社員求人です。各種手当が充実しており、収入重視の方にもおすすめです。 まずは業務内容、勤務形態等のお話から可能ですので、ご興味のある方は職場見学にお越しください。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆看護(准)/2交替/老人保健施設/正社員/介護老人保健施設 あいじゅ/月給25万円~

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】255,500円〜392,800円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 週休二日 シフト制 育児休暇,介護休暇 シフトによる月9日休み 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり

  • 待 遇 退職金共済加入 制服貸与/産休・育休後の勤務形態相談可能

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【仕事内容】 老人保健施設での看護業務全般【定員:100名】 ・医療処置全般(採血、点滴注射、褥瘡ケアなど) ・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理 ・経管栄養チューブ(レビン・胃ろう)の管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・尿留置カテーテル管理 ・入院対応 ・入浴時の指導・観察 ・緊急時の対応 【休日】 週休二日 シフト制 育児休暇,介護休暇 シフトによる月9日休み 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 【おすすめポイント】 ~採用担当者から一言~ 当法人は特養、老健、デイサービス、訪問サービス等福祉分野においてトータルにサービスを展開しております。施設は松山市・伊予市内に複数あり、ご本人のご希望に応じて勤務地のご相談は可能となっております。法人本部となる当施設は2016年に来住町に移転しました。 経験不問の看護師求人です。各種手当が充実しており、収入重視の方にもおすすめです。まずは業務内容、勤務形態等のお話から可能ですので、ご興味のある方は職場見学にお越しください。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆看護(准)/2交替/老人保健施設/正社員/介護老人保健施設 あいじゅ/月給25万円~

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】255,500円〜392,800円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 週休二日 シフト制 育児休暇,介護休暇 シフトによる月9日休み 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり

  • 待 遇 退職金共済加入 制服貸与/産休・育休後の勤務形態相談可能

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【仕事内容】 老人保健施設での看護業務全般【定員:100名】 ・医療処置全般(採血、点滴注射、褥瘡ケアなど) ・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理 ・経管栄養チューブ(レビン・胃ろう)の管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・尿留置カテーテル管理 ・入院対応 ・入浴時の指導・観察 ・緊急時の対応 【休日】 週休二日 シフト制 育児休暇,介護休暇 シフトによる月9日休み 育児休暇取得実績あり 介護休暇取得実績あり 【おすすめポイント】 ~採用担当者から一言~ 当法人は特養、老健、デイサービス、訪問サービス等福祉分野においてトータルにサービスを展開しております。施設は松山市・伊予市内に複数あり、ご本人のご希望に応じて勤務地のご相談は可能となっております。法人本部となる当施設は2016年に来住町に移転しました。 経験不問の看護師求人です。各種手当が充実しており、収入重視の方にもおすすめです。まずは業務内容、勤務形態等のお話から可能ですので、ご興味のある方は職場見学にお越しください。
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准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆松山市/看護(准)/2交替/住宅型有料/ナーシングホームみちくさⅡ/月給24万円~

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】240,000円〜290,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 完全週休二日 シフト制

  • 待 遇 退職金制度:勤続3年以上

◆電話面談必須◆松山市/看護(准)/2交替/住宅型有料/ナーシングホームみちくさⅡ/月給24万円~

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【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの看護業務全般【定員:11名】 ・医療処置全般(経管栄養、気管切開吸引対応など) ・療養上の世話(排泄介助、食事介助、入浴介助、移乗介助、体位交換など) ・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・緊急時の対応 ・平均介護度:4程度 ・記録:紙、PC(報告書と計画書はワードを使います) 【休日】 完全週休二日 シフト制 【おすすめポイント】 ~採用担当者からの声~ 病気や障害を持った人が、住み慣れた地域やご家庭で、その人らしく療養生活を 送れるように看護師等が生活の場へ訪問し看護ケアを提供し、自立への援助を促し療養生活を支援することを理念としています。通常の訪問看護サービスに加えて、精神科訪問看護、相談支援、ケアプラン作成、そして新たに住宅型有料老人ホームというかたちで入居サービスを開始しました。 年間休日は120日、完全週休二日制となっており、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめです。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

◆電話面談必須◆松山市/看護(准)/2交替/住宅型有料/ナーシングホームみちくさ/月給24万円~

  • 住 所 愛媛県松山市

  • 給 与 【月給】240,000円〜290,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 完全週休二日 シフト制 月10日休み

  • 待 遇 退職金制度:勤続3年以上

◆電話面談必須◆松山市/看護(准)/2交替/住宅型有料/ナーシングホームみちくさ/月給24万円~

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【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの看護業務全般【定員:11名】 ・医療処置全般(経管栄養、気管切開吸引対応など) ・療養上の世話(排泄介助、食事介助、入浴介助、移乗介助、体位交換など) ・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持 ・緊急時の対応 ・平均介護度:4程度 ・記録:紙、PC(報告書と計画書はワードを使います) 【休日】 完全週休二日 シフト制 月10日休み 【おすすめポイント】 ~採用担当者からの声~ 病気や障害を持った人が、住み慣れた地域やご家庭で、その人らしく療養生活を 送れるように看護師等が生活の場へ訪問し看護ケアを提供し、自立への援助を促し療養生活を支援することを理念としています。通常の訪問看護サービスに加えて、精神科訪問看護、相談支援、ケアプラン作成、そして新たに住宅型有料老人ホームというかたちで入居サービスを開始しました。 年間休日は120日、完全週休二日制となっており、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめです。
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介護業界大手、株式会社シダーの運営する有料老人ホームです。 安定した収入や無理のない働き方...

介護業界大手、株式会社シダーの運営する有料老人ホームです。
 安定した収入や無理のない働き方...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 介護業界大手、株式会社シダーの運営する有料老人ホームです。 安定した収入や無理のない働き方、昇給・賞与など福利厚生も充実しており、大手ならではの安心して働ける環境です。・ひとこと特徴 ・残業が少なく、プライベートとの両立ができます ・昇給や賞与、退職金や手当、資格取得支援、研修制度等充実した福利厚生で長く働ける職場です ・無理のないシフトで働きやすさを実現します ・介護度は2前後で落ち着いた方が多く、負担の少ない仕事です ・大事にしていること ≪代表取締役≫ 歳をとっても介護が必要でもその人らしく生活していきたい、それを支えて行くのがシダーの目指すサービスです。 ご存知の方が多いとは思いますが、我が国における高齢化率は2015年26.8%となり2025年には30.3%、2035年には33.4%(国立社会保障・人口問題研究所資料より)と予想されており3人に1人は65歳以上の社会がそこまで来ています。このことに伴い、年金・医療・介護といった社会保障費は増加し、こと介護においてもその配分(介護報酬)は今後厳しいものになっていくと予想されています。とはいえ介護という仕事がこの日本から無くなることはまずないと言えるのではないかと思います。 当社は介護サービス事業を開始した2001年1月以来介護保険制度の下、一貫してリハビリテーションの考えを中心に置きサービス支援を行ってきました。 介護サービス提供の方針としては ・利用者・入居者およびその家族の尊厳とニーズを尊重し質の高いサービスを提供する。 ・ 地域一番を目指し信頼され必要とされるサービスを提供する。 ・ 積極的なリハビリテーションを中心としたサービスを提供し自立できる生活支援を行う。 こととしています。 イメージとしては「春の陽だまりでありたい」をコンセプトに介護サービス事業を展開してまいりました。今後も継続してこのコンセプトを続けていきたいと考えています。 また一方では、人口問題は高齢化だけではなく少子化の問題も抱えています。介護業界においても働くスタッフ不足の問題は避けては通れない状況にあります。そういう状況の中、人財であるスタッフの身になる研修体制の強化や働く環境を整えるとともに新たな介護スタッフの開拓にも力を入れていきたいと考えています。 社会保障費が厳しくなる中、利用者や地域の方に選んでいただけるサービスそして会社を目指して、また働くスタッフに「ここで仕事ができて良かった」と言ってもらえる会社として地域に根差した企業を皆さんと一緒に創造していきたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 先輩職員が指導いたします ・成長を志向する方向けの教育支援 先輩職員が指導いたします
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【年休120日以上】水日祝休み/循環器科クリニック 医療法人かない循環器科・内科クリニック か...

【年休120日以上】水日祝休み/循環器科クリニック
医療法人かない循環器科・内科クリニック か...

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【事業所チェックポイント】 【年休120日以上】水日祝休み/循環器科クリニック・ひとこと特徴 ・年間休日120日以上!プライベートを充実させてメリハリのある働き方が可能です! ・残業殆どなし、日勤は18時終業なので家庭と両立しやすい環境です。 ・もっと詳しい職場情報 午前 8:30-12:00 / 午後 14:30-18:00 / 土曜 8:30-13:00 休診日 水曜・日曜・祝日 昼間は訪問診療・往診も行っており 地域に貢献しているクリニックです。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/車通勤可
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内科系急性期・回復期・慢性期と自分に合った看護が実践できる病院!/福利厚生充実/24時間託児有...

  • 事業所 医療法人徳洲会 宇和島徳洲会病院

  • 住 所 愛媛県宇和島市住吉町2-6-24

  • 給 与 【月給】222,410円〜308,510円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR予讃・内子線/高光駅 しまんとグリーンライン/北宇和島駅 しまんとグリーンライン/宇和島駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・開園時間: 8:30-17:00(日勤帯) 16:30-翌9:00(夜勤帯) ・休園日:第1・第3土曜日と日曜日、年末年始 ・保育対象:3ヶ月-小学校3年生(8歳) ・料金: 日勤:600円/日(0歳児は800円/日) 夜勤:1,000円/日 おやつ270円(昼・夜) 朝食160円 ・保育士人数:6名 ・夜間保育を行っています ・幼稚園バスが病院の目の前まで来てくれるので、朝、子どもと一緒にきてバスに乗せて、帰るときは託児所の人が迎えてくれます。残業があっても大丈夫です! ・子育てをしながら働きやすい職場環境だけではなく、実際に仕事中に子供を預けられる託児所も24時間で運営しています。何かあった時に直ぐに連絡をくれますし、金額面でも病院が補填してくれているので、民間の施設を利用するよりもかなり負担が軽減されます。小さなことなように思えますが、年間の病院負担額はかなりのもののようです。これもライフスタイルの変化を見据えた病院側の大きな配慮といえるのではないでしょうか。 ・寮 独身寮あり ・車通勤可否 可

内科系急性期・回復期・慢性期と自分に合った看護が実践できる病院!/福利厚生充実/24時間託児有...

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【事業所チェックポイント】 内科系急性期・回復期・慢性期と自分に合った看護が実践できる病院!/福利厚生充実/24時間託児有・ひとこと特徴 (自分らしいキャリア・働き方が実現できます)  急性期から回復期・療養・訪問看護まで幅広いキャリア選択が可能! (教育およびフォロー体制が充実)  中途採用の方にもプリセプターが付きます!  認定看護師等の資格取得を目指す方に手厚い支援制度あり! (育児しやすい環境・制度)  珍しい24時間託児所あり!  育児をしながらしっかり働いて稼げます! (手厚い福利厚生)  徳洲会は国内に71の病院を展開しており異動、留学の相談が可能です。  親族が外来、入院、手術を徳洲会で受けた場合補助が出ます ・看護部長をご紹介します! 【看護部長について】 ・2019年に就任されました。千葉の徳州会病院さんで看護部長として経験を積んでこられた方です。 【看護部長より】 宇和島徳洲会病院は、2004年4月に開設され、今は腎移植医療と地域医療の2本柱を掲げながら地域のみなさまに「安心」して医療を受けていただける病院を目指して日々研鑽をしながら全力で取り組んでいます。腎移植に関しては、患者様が全国各地から来院されます。移植が成功して、元気に帰られる患者様を見送るときは充実感もひとしおです。多機能を持つケアミックスの総合病院で、急性期病棟、障害者病棟、医療療養病棟、回復期リハビリテーション病棟等の機能を持つ特性を活かし、高齢化率37%以上の宇和島市にある病院として、地域の方々から頼られる病院を目指しています。そのために重視しているのが、看護師の教育です。新卒はもちろん中途の方にもプリセプターを付けて支援し、ラダー研修やオンデマンド研修により、じっくり学べる環境を整備しています。皆さんがそれぞれの事情に合わせて働きやすいように、時短勤務などの相談にも応じています。認定看護師を目指す方、ワークライフバランスを充実させたい方、どうぞ当院で皆さんのキャリアプランを実現させてください。スタッフ一同、心よりお待ちしています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・育児中の看護師が多く、当院の保育所を利用して、家庭と両立しています。また、勤務時間については多様な勤務形態の中で、お互い協力し合って仕事をしています。(3階北病棟) ・職員は、幅広い年齢層です。新人の方については、スタッフ全員で育てていますので、安心して仕事ができます。(4階南病棟) ・病棟スタッフの定着率は高く、新人看護師も入職しました。若いパワーに励まされ、日本一の回復期リハを目指して力を合わせています。(6階南病棟) ・成長を志向する方向けの教育支援 認定看護師の資格取得の支援制度も整っており、250万円の補助金+基本給の支給でサポートしています。 資格取得には宇和島を離れなければいけませんが、勉強期間、十分に生活ができるようにとしっかり配慮しています。特徴としては、他院にくらべ管理職に男性が多いことです。男性看護師がキャリアアップを目指しやすい環境でもあります。
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【高給与】月給40万+夜勤手当!夜勤単価も17,000円からと高単価! 特定医療法人弘友会 加戸病院

  • 事業所 特定医療法人弘友会 加戸病院

  • 住 所 愛媛県喜多郡内子町内子771

  • 給 与 【月給】350,000円〜400,000円

  • 施 設 その他

  • 最 寄 JR予讃・内子線/内子駅 JR予讃・内子線/五十崎駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 名称:かと保育園 定員:15名 対象者:弘友会職員の子であること 対象年齢:生後7ヶ月から満5歳になる年の3月31日まで ※内子笹祭り、内子地方祭、内子こどもフェスティバル、児童館祭り、内子保育所訪問等地域との触れ合いにも参加しています。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【高給与】月給40万+夜勤手当!夜勤単価も17,000円からと高単価!
特定医療法人弘友会 加戸病院

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【事業所チェックポイント】 【高給与】月給40万+夜勤手当!夜勤単価も17,000円からと高単価!・ひとこと特徴 ・夜勤手当が17,000円からと愛媛県内でも高水準です。 ・時間外業務が少なく、基本定時に終業できる環境です。 ・お助けナースで活躍されている看護師さんも多数在籍されております。 ・夜勤体も夜間救急がないので比較的落ち着いた雰囲気で勤務できます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/給与高め/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
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【高給与】月給40万+夜勤手当!夜勤単価も17,000円からと高単価! 特定医療法人弘友会 加戸病院

  • 事業所 特定医療法人弘友会 加戸病院

  • 住 所 愛媛県喜多郡内子町内子771

  • 給 与 【月給】418,000円〜472,000円

  • 施 設 その他

  • 最 寄 JR予讃・内子線/内子駅 JR予讃・内子線/五十崎駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 名称:かと保育園 定員:15名 対象者:弘友会職員の子であること 対象年齢:生後7ヶ月から満5歳になる年の3月31日まで ※内子笹祭り、内子地方祭、内子こどもフェスティバル、児童館祭り、内子保育所訪問等地域との触れ合いにも参加しています。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【高給与】月給40万+夜勤手当!夜勤単価も17,000円からと高単価!
特定医療法人弘友会 加戸病院

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【事業所チェックポイント】 【高給与】月給40万+夜勤手当!夜勤単価も17,000円からと高単価!・ひとこと特徴 ・夜勤手当が17,000円からと愛媛県内でも高水準です。 ・時間外業務が少なく、基本定時に終業できる環境です。 ・お助けナースで活躍されている看護師さんも多数在籍されております。 ・夜勤体も夜間救急がないので比較的落ち着いた雰囲気で勤務できます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/給与高め/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
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7時間勤務/育児取得実績有/バランス重視 医療法人やすらぎ会 鈴木病院

7時間勤務/育児取得実績有/バランス重視
医療法人やすらぎ会 鈴木病院
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 7時間勤務/育児取得実績有/バランス重視・ひとこと特徴 ・1日7時間勤務、残業ほぼ無いのでプライベートなお時間しっかり確保出来ます。 ・完全療養型の病院なのでゆったり勤務できます。 ・経験浅い方、ブランク有る方でもしっかりフォローいただけます。 ・定年なしです。長く勤務可能です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可 ・スタッフの声 残業時間がほとんどなく、ほぼ定時で帰ることができます。日勤は7時間と勤務時間も短いので生活のペースが掴みやすく、肉体的にも負担が少なく勤務できています。夜勤の回数も事情に応じて、相談に乗ってもらえるのも嬉しいです。これまでの経験を活かしながら、知識を深めてこれからもっとステップアップしていきたいと思います。
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令和4年1月オープン/新しい有料老人ホームの求人 有限会社戸田医療器 ナーシングホームみちくさ2

令和4年1月オープン/新しい有料老人ホームの求人
有限会社戸田医療器 ナーシングホームみちくさ2

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【事業所チェックポイント】 令和4年1月オープン/新しい有料老人ホームの求人・ひとこと特徴 ・ナーシングホームみちくさ1号店が衣山駅近くにあり業務拡大中 ・年間休日120日以上/プライベートの時間を大切にできます。 ・利用者様の医療度も様々なので、これまでの経験を活かしながら勤務可能 ・利用者様11名と小規模なため、個別性をもった看護が実践できます。 ・役職・管理職をご紹介します 平成28年10月3日より、松山道後祝谷の地におきまして、在宅ケアサポート祝谷を開設いたしました。 祝谷という場所は、私の住む伊台に隣接し普段からなじみ深い地域であることから、この地に事業所を開設することを選びました。 当事業所では、訪問看護ステーション事業として「訪問看護ステーションみちくさ」、在宅ケアのサポート事業として「ほっとひと息みちくさ相談室」 の2本立てで事業を展開しております。 わたくしの訪問看護の初めの一歩は社会福祉法人併設の訪問看護ステーションでした。 長くもあり短くもあった20余年の年月でしたが、この経験を経て、 この日を迎えることが出来ましたのは、皆々様の温かいご指導とご厚誼の賜物と深謝し御礼申し上げます。 今後はこれまでの経験を活かし、新たな仲間とともに一生懸命努力していく覚悟でございますので、ますますのご支援とご指導ご鞭撻を賜りますようお願い申し上げます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/車通勤可/未経験者歓迎 ・成長を志向する方向けの教育支援 先輩職員が指導いたします。
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令和4年1月オープン/新しい有料老人ホームの求人 有限会社戸田医療器 ナーシングホームみちくさ2

令和4年1月オープン/新しい有料老人ホームの求人
有限会社戸田医療器 ナーシングホームみちくさ2

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【事業所チェックポイント】 令和4年1月オープン/新しい有料老人ホームの求人・ひとこと特徴 ・ナーシングホームみちくさ1号店が衣山駅近くにあり業務拡大中 ・年間休日120日以上/プライベートの時間を大切にできます。 ・利用者様の医療度も様々なので、これまでの経験を活かしながら勤務可能 ・利用者様11名と小規模なため、個別性をもった看護が実践できます。 ・役職・管理職をご紹介します 平成28年10月3日より、松山道後祝谷の地におきまして、在宅ケアサポート祝谷を開設いたしました。 祝谷という場所は、私の住む伊台に隣接し普段からなじみ深い地域であることから、この地に事業所を開設することを選びました。 当事業所では、訪問看護ステーション事業として「訪問看護ステーションみちくさ」、在宅ケアのサポート事業として「ほっとひと息みちくさ相談室」 の2本立てで事業を展開しております。 わたくしの訪問看護の初めの一歩は社会福祉法人併設の訪問看護ステーションでした。 長くもあり短くもあった20余年の年月でしたが、この経験を経て、 この日を迎えることが出来ましたのは、皆々様の温かいご指導とご厚誼の賜物と深謝し御礼申し上げます。 今後はこれまでの経験を活かし、新たな仲間とともに一生懸命努力していく覚悟でございますので、ますますのご支援とご指導ご鞭撻を賜りますようお願い申し上げます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/車通勤可/未経験者歓迎 ・成長を志向する方向けの教育支援 先輩職員が指導いたします。
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研修充実で未経験の方も安心!大手企業で働く治験コーディネーター職 シミックヘルスケア・インステ...

  • 事業所 シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社 シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社 松山サテライト

  • 住 所 愛媛県松山市三番町6-3-4

  • 給 与 【月給】275,000円〜

  • 施 設 企業(治験)

研修充実で未経験の方も安心!大手企業で働く治験コーディネーター職
シミックヘルスケア・インステ...

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【事業所チェックポイント】 研修充実で未経験の方も安心!大手企業で働く治験コーディネーター職・ひとこと特徴 ・未経験からでも安心です。入社後約2週間かけての導入研修を東京で実施しており、その後OJTやフォローアップ研修も充実しています。  実践力を養うため、実際の支援施設においても経験に富んだ専門職による指導を受けられます。  その後も継続的に研修が用意されているので、エキスパートへの育成環境も整っています。 ・CRCは治験領域について、キャリア形成の選択ができます(スペシャリスト・ジェネラリスト)。 ・がん領域における年間実施試験数133%の成長実績があります(過去実績)。 ・現場の様子をご紹介します! ・職住近接を掲げています!一般的に治験業務は、遠方までの出張ですが、エリアを細分化しているため、基本的に居住地に近い場所で配属先を設定しています。 ・会社全体は男女半々、治験職員は女性が大多数。医療や医薬業界の出身者が多く在籍しています ※CRC資格別内訳(看護師44%、准看護師1%、臨床検査技師37%、薬剤師6%、その他・無資格12%) ・CPからのおすすめポイント 土日祝休み/退職金あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 入社以来、常に向上心をもって仕事に励み、結婚・出産というライフイベントも経験しましたが、現在も同じスタンスで子育てと仕事を両立出来ています。その理由の一つは、働きやすい環境です。子供の急な体調不良等でやむなく休むこともありますが、業務をフォローし合える体制に助けられております。現在は部下を持つアシスタントマネージャーを務めておりますが、昇進したのは育休復帰後、時短勤務中の時、普通なら昇進に消極的になりがちな状況ですが、チャレンジを上司やチームメンバーが応援してくれました。(2013年4月入社 アシスタントマネージャー) ・成長を志向する方向けの教育支援 新入社員教育研修・フォローアップ研修・3年目研修・実務、専門研修など、入社時だけではなく、その後の研修も充実しています。
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研修充実で未経験の方も安心!大手企業で働く治験コーディネーター職 シミックヘルスケア・インステ...

  • 事業所 シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社 シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社 松山サテライト

  • 住 所 愛媛県松山市三番町6-3-4

  • 給 与 【月給】275,000円〜

  • 施 設 企業(治験)

研修充実で未経験の方も安心!大手企業で働く治験コーディネーター職
シミックヘルスケア・インステ...

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【事業所チェックポイント】 研修充実で未経験の方も安心!大手企業で働く治験コーディネーター職・ひとこと特徴 ・未経験からでも安心です。入社後約2週間かけての導入研修を東京で実施しており、その後OJTやフォローアップ研修も充実しています。  実践力を養うため、実際の支援施設においても経験に富んだ専門職による指導を受けられます。  その後も継続的に研修が用意されているので、エキスパートへの育成環境も整っています。 ・CRCは治験領域について、キャリア形成の選択ができます(スペシャリスト・ジェネラリスト)。 ・がん領域における年間実施試験数133%の成長実績があります(過去実績)。 ・現場の様子をご紹介します! ・職住近接を掲げています!一般的に治験業務は、遠方までの出張ですが、エリアを細分化しているため、基本的に居住地に近い場所で配属先を設定しています。 ・会社全体は男女半々、治験職員は女性が大多数。医療や医薬業界の出身者が多く在籍しています ※CRC資格別内訳(看護師44%、准看護師1%、臨床検査技師37%、薬剤師6%、その他・無資格12%) ・CPからのおすすめポイント 土日祝休み/退職金あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 入社以来、常に向上心をもって仕事に励み、結婚・出産というライフイベントも経験しましたが、現在も同じスタンスで子育てと仕事を両立出来ています。その理由の一つは、働きやすい環境です。子供の急な体調不良等でやむなく休むこともありますが、業務をフォローし合える体制に助けられております。現在は部下を持つアシスタントマネージャーを務めておりますが、昇進したのは育休復帰後、時短勤務中の時、普通なら昇進に消極的になりがちな状況ですが、チャレンジを上司やチームメンバーが応援してくれました。(2013年4月入社 アシスタントマネージャー) ・成長を志向する方向けの教育支援 新入社員教育研修・フォローアップ研修・3年目研修・実務、専門研修など、入社時だけではなく、その後の研修も充実しています。
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【年間休日120日+有給休暇消化率7-8割】介護施設未経験も相談可能/夜勤回数少なめなど子育て...

【年間休日120日+有給休暇消化率7-8割】介護施設未経験も相談可能/夜勤回数少なめなど子育て...

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【事業所チェックポイント】 【年間休日120日+有給休暇消化率7-8割】介護施設未経験も相談可能/夜勤回数少なめなど子育て中の方も働きやすい環境です。・ひとこと特徴 ・50床と小ぶりで把握しやすい規模です。病院母体の施設で主な利用者様は要介護1-3の方が多い施設です。 ・年間休日120日とワークライフバランスが保ちやすい環境です。 ・こちらの施設は渡り廊下で病院とつながっておりますので、急変時も扉を開ければすぐ病院で連携がスムーズ!安心です。 ・夜勤回数は通常月4‐5回ですが、月2回の少なめや月6回の多めなど柔軟に相談いただけます。 ・施設・設備のスゴイところ 施設区分が【超強化型】の施設の為、病院とご自宅の中間地点として、理学療法士、作業療法士が常駐し、在宅復帰にむけてリハビリに力を入れている施設です。 積極的な治療ではなく、自然な形で最期を過ごしたいという入居者様の為、お看取りもできる施設です。(年間10件前後) ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/車通勤可

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