看護師の求人・転職・募集情報探すならナース専科求人ナビ

144件中91 - 120件を表示

適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【藤沢市/施設/常勤】日勤のみで年収500万円以上可!オンコール1回1万円支給…

  • 住 所 神奈川県藤沢市

  • 給 与 【年収】4,620,000円〜5,700,000円

  • 施 設 介護施設(老健)/訪問看護/その他

  • 休 日 月9日(年間休日107日)

  • 最 寄 小田急江ノ島線/藤沢本町駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・健康診断年1回(夜勤者は年2回)企業型確定拠出年金制度・資格取得支援制度・食事補助制度・キャリアサポート(人事制度)産休・育休取得実績あり(女性の職場復帰100%)介護休業取得実績あり

応募後面談があります【藤沢市/施設/常勤】日勤のみで年収500万円以上可!オンコール1回1万円支給…

続きを読む

【仕事内容】 看看護小規模多機能型居宅介護と訪問看護ステーションでの看護業務 【定員】29名 【通いサービスの定員】18名 【宿泊サービスの定員】9名 ※オンコール有 出動頻度:月0回~3回程度 ~看護小規模多機能型居宅介護の1日の流れ(例)~ 8:30 出社: 看護師ミーティング 9:00 夜勤者・看護師申し送り 9:10 宿泊のお客様の状態観察(バイタルの測定、お薬のセットなど) 10:00 全員で体操・レクリエーション/入浴後のお客様へ医療的措置 12:00 食事介助(健康状態の確認) 13:00 (休憩) 14:00 お客様宅へ訪問看護 15:00 おやつ介助     ご家族へ報告書作成、医療機関との連絡調整、記録・夜勤者へ申し送り 【休日】 月9日(年間休日107日) 【アクセス】 小田急江ノ島線->藤沢本町駅 (小田急江ノ島線)徒歩8分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【藤沢市/訪問看護/常勤】安定母体で福利厚生充実☆年間休日124日以上♪土日祝…

  • 住 所 神奈川県藤沢市

  • 給 与 【月給】252,000円〜300,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 週休2日(土日祝日) 年間休日124日

  • 最 寄 JR東海道本線(東京~熱海)/辻堂駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・年末年始休暇・産育休休暇取得実績あり・テーマパークチケット補助・リゾートホテル補助・お子様が3歳までは、6時間の時短勤務可能・改善案をHPから提出=500円/1件・ランチmtg代2000円、飲み代年2回5000円支給・懇親会(年2回)補助

応募後面談があります【藤沢市/訪問看護/常勤】安定母体で福利厚生充実☆年間休日124日以上♪土日祝…

続きを読む

【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護師業務全般をお願いします。 ・リハビリ補助や指導 ・健康状態の観察や疾病予防 ・日常生活活動のケア ・医師の指示による処置、管理 ・各種在宅サービスの相談 ◎利用者様が安心して生活できるようなコミュニケーション重視のケアをお願いいたします。 【休日】 週休2日(土日祝日) 年間休日124日 【アクセス】 JR東海道本線(東京~熱海)->辻堂駅 (JR東海道本線)徒歩6分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【藤沢市/訪問看護/常勤】安定母体で福利厚生充実☆年間休日124日以上♪土日祝…

  • 住 所 神奈川県藤沢市

  • 給 与 【月給】252,000円〜300,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 週休2日(土日祝日) 年間休日124日

  • 最 寄 小田急江ノ島線/六会日大前駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・年末年始休暇・産育休休暇取得実績あり・テーマパークチケット補助・リゾートホテル補助・お子様が3歳までは、6時間の時短勤務可能・改善案をHPから提出=500円/1件・ランチmtg代2000円、飲み代年2回5000円支給・懇親会(年2回)補助

応募後面談があります【藤沢市/訪問看護/常勤】安定母体で福利厚生充実☆年間休日124日以上♪土日祝…

続きを読む

【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護師業務全般をお願いします。 ・リハビリ補助や指導 ・健康状態の観察や疾病予防 ・日常生活活動のケア ・医師の指示による処置、管理 ・各種在宅サービスの相談 ◎利用者様が安心して生活できるようなコミュニケーション重視のケアをお願いいたします。 【休日】 週休2日(土日祝日) 年間休日124日 【アクセス】 小田急江ノ島線->六会日大前駅 (小田急江ノ島線)徒歩8分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【藤沢市/訪問看護/常勤】年間休日120日!大手法人運営◇敷地内に系列病院併設…

  • 住 所 神奈川県藤沢市

  • 給 与 【月給】252,500円〜317,500円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 土曜日、日曜日、祝日 年間休日120日

  • 最 寄 小田急江ノ島線/湘南台駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・各種表彰制度(勤続祝金、利用者アンケート他)・医療費助成制度・社員食堂・資格取得支援制度・、バースデーギフト ※育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり

応募後面談があります【藤沢市/訪問看護/常勤】年間休日120日!大手法人運営◇敷地内に系列病院併設…

続きを読む

【仕事内容】 訪問看護における看護師業務全般をお願いします。 【エリア】藤沢市近辺 【社用車】軽自動車 【休日】 土曜日、日曜日、祝日 年間休日120日 【アクセス】 小田急江ノ島線->湘南台駅 (小田急江ノ島線),相鉄いずみ野線->湘南台駅 (相鉄いずみ野線)バス22分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【藤沢市/施設/常勤】看護小規模多機能型居宅介護★2022年2月にリニューアル…

  • 住 所 神奈川県藤沢市

  • 給 与 【年収】4,200,000円〜5,000,000円

  • 施 設 介護施設(老健)/訪問看護

  • 休 日 週休二日制 年間休日110日

  • 最 寄 小田急江ノ島線/長後駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・夏季休暇3日・冬季休暇2日・研修費用・資格費用負担あり(取得実績あり) 携帯やタブレットなど貸与

応募後面談があります【藤沢市/施設/常勤】看護小規模多機能型居宅介護★2022年2月にリニューアル…

続きを読む

【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護における看護業務全般をお願いいたします。 ※看護小規模多機能型居宅介護が3割、訪問看護が7割ほどを想定 【利用者定員】29人以下 【1日のスタッフ構成】看護師 2~3名、介護職 6~8名) 【休日】 週休二日制 年間休日110日 【アクセス】 小田急江ノ島線->長後駅 (小田急江ノ島線)徒歩7分
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【藤沢市/施設/常勤】《准看護師》看護小規模多機能型居宅介護★2022年2月に…

  • 住 所 神奈川県藤沢市

  • 給 与 【年収】4,200,000円〜5,000,000円

  • 施 設 介護施設(老健)/訪問看護

  • 休 日 週休二日制 年間休日110日

  • 最 寄 小田急江ノ島線/長後駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・夏季休暇3日・冬季休暇2日・研修費用・資格費用負担あり(取得実績あり) 携帯やタブレットなど貸与

応募後面談があります【藤沢市/施設/常勤】《准看護師》看護小規模多機能型居宅介護★2022年2月に…

続きを読む

【仕事内容】 看護小規模多機能型居宅介護における看護業務全般をお願いいたします。 ※看護小規模多機能型居宅介護が3割、訪問看護が7割ほどを想定 【利用者定員】29人以下 【1日のスタッフ構成】看護師 2~3名、介護職 6~8名) 【休日】 週休二日制 年間休日110日 【アクセス】 小田急江ノ島線->長後駅 (小田急江ノ島線)徒歩7分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【藤沢市/訪問看護/常勤】大手総合病院系列のステーション★住宅手当や家族手当等…

  • 住 所 神奈川県藤沢市

  • 給 与 【年収】4,100,000円〜5,000,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 日祝固定休み+その他1日 年間休日110日

  • 最 寄 JR東海道本線(東京~熱海)/辻堂駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、年末年始休暇(12/30午後~1/3)

応募後面談があります【藤沢市/訪問看護/常勤】大手総合病院系列のステーション★住宅手当や家族手当等…

続きを読む

【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護師業務全般をご担当いただきます。 ・在宅酸素管理 ・人工呼吸器管理 ・尿道カテーテル ・ストマケア、ターミナルケア ・褥創予防 ・点滴管理・胃ろうの管理・急変時の対応 ※月5回程度、オンコール勤務があります。 【休日】 日祝固定休み+その他1日 年間休日110日 【アクセス】 JR東海道本線(東京~熱海)->辻堂駅 (JR東海道本線)徒歩8分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【藤沢市/訪問看護/常勤】藤沢駅徒歩4分★年収560万円も目指せる!土日祝休み…

  • 住 所 神奈川県藤沢市

  • 給 与 【年収】4,500,000円〜5,620,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 土・日・祝祭日 年間休日120日 ※状況に応じて対応あり

  • 最 寄 JR東海道本線(東京~熱海)/藤沢駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、年末年始休暇(12/31~1/3) ※夏季休暇:有給対応

応募後面談があります【藤沢市/訪問看護/常勤】藤沢駅徒歩4分★年収560万円も目指せる!土日祝休み…

続きを読む

【仕事内容】 【業務内容】訪問看護ステーションでの訪問看護業務全般をお任せ致します。 【看護師人数】4名(常勤4名)※年齢層:20代後半~50代 ※他、スタッフ:32名(ケアマネ4名、事務1名、ヘルパー) 【訪問件数】4~5件/日 ※居宅:施設=10:1 ※エリア:鎌倉市一部、藤沢市南部、茅ヶ崎市一部 【移動手段】社用車(軽・ナビ付き)・バイク・電動自転車 【利用者様数】50名 (男性:女性=4:6) ※利用者様状況:要支援:1割、要介護1~3:6割、要介護4~5:3割 ※小児訪問看護、精神訪問看護、末期訪問看護 【カルテ】電子(ipad・スマフォ) 【オンコール体制】携帯対応7~8回/月・出動頻度(全体):10回/月 ※オンコール時の移動手段:社用車(オンコール対応者は社用車で帰宅 ※コインパーキング代は会社負担) ※出勤時の手当:別途支給(サービス時間に準じて支給) 【休日】 土・日・祝祭日 年間休日120日 ※状況に応じて対応あり 【アクセス】 JR東海道本線(東京~熱海)->藤沢駅 (JR東海道本線),江ノ島電鉄線->藤沢駅 (江ノ島電鉄線),小田急江ノ島線->藤沢駅 (小田急江ノ島線)徒歩4分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【藤沢市/訪問看護/常勤】日勤のみ・年収500万円見込める訪問看護ステーション…

  • 住 所 神奈川県藤沢市

  • 給 与 【年収】4,200,000円〜5,300,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 週休2日(土日) 年間休日109日

  • 最 寄 小田急江ノ島線/長後駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇、冬季休暇5日(12/30~1/3)、産育休実績あり、ユニフォーム貸与、インフルエンザ予防接種(全額会社負担)、定期健康診断(全額会社負担)、直行直帰可能(会社の基準を満たした場合可)

応募後面談があります【藤沢市/訪問看護/常勤】日勤のみ・年収500万円見込める訪問看護ステーション…

続きを読む

【仕事内容】 訪問看護業務全般をお願いします。 1日5時間程度の訪問を行っていただきます。(4~7件/日 30分/件も含む) 移動:車移動 受け持ち患者様:現在は担当制。患者様は概ね万遍なく皆さまにご担当いただけるよう振り分けています。         今後チーム制へ意向も検討中。 オンコール:ファースト・セカンドコール体制(月に合計10回程度)       現在は、3拠点全て共有して待機を持っています。(夜間対応のご利用者様は30名程度。2021年4月現在)       ステーションごとに対応ご利用者様が増えた際には、ステーションごとのコール対応も検討しております。       コール頻度は、全体で週1回程度。 訪問以外にもステーションの認知の為の医療機関・在宅支援相談所などへ営業活動も行っていただくことがございます。 記録:電子カルテ(iPad) 職員年齢層:20~30代メイン 職員人数:4名 ご利用者様数:140名程度 【休日】 週休2日(土日) 年間休日109日 【アクセス】 小田急江ノ島線->長後駅 (小田急江ノ島線)徒歩3分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります★急募★【藤沢市/訪問看護/常勤】駅徒歩3分☆複数路線使えて通勤便利♪嬉しい土…

  • 住 所 神奈川県藤沢市

  • 給 与 【月給】351,000円〜410,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 完全週休2日制 土日祝休み 年間休日120日

  • 最 寄 小田急江ノ島線/湘南台駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・子の看護休暇10日(条件有)・夏季休暇日3日・誕生日休暇1日

応募後面談があります★急募★【藤沢市/訪問看護/常勤】駅徒歩3分☆複数路線使えて通勤便利♪嬉しい土…

続きを読む

【仕事内容】 訪問看護における看護業務全般をお願い致します。 ■夜勤対応の有無:有り(2回/月程度) ■オンコール対応の有無:有り(3人で持ち回り) 【休日】 完全週休2日制 土日祝休み 年間休日120日 【アクセス】 小田急江ノ島線->湘南台駅 (小田急江ノ島線),相鉄いずみ野線->湘南台駅 (相鉄いずみ野線),ブルーライン(横浜市高速鉄道1号線・3号線)->湘南台駅 (ブルーライン)徒歩3分
適正認定事業者

新着 看護師非常勤(パート・登録)

[有料老人ホーム/施設内訪問看護/定員18名/駅チカ/雰囲気良好] 手厚い研修・指導に自信有り...

[有料老人ホーム/施設内訪問看護/定員18名/駅チカ/雰囲気良好] 手厚い研修・指導に自信有り...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 [有料老人ホーム/施設内訪問看護/定員18名/駅チカ/雰囲気良好] 手厚い研修・指導に自信有り!看取りまで対応の小規模有料老人ホームで目の行き届く温かいサービスを訪問看護業務にて行います。・ひとこと特徴 ・「本鵠沼駅」より徒歩3分の好立地です。駅チカですが車通勤も可能となっております。 ・年末年始休暇と夏季休暇の合計数を毎月1日づつ割り振っているため、毎月「公休9日+1日」となり月10日ほどのお休みとなります。 ・残業代は1分単位支給です。お仕事した分はきちんと給与支給されるため、サービス残業はありません。 ・定員18名の小規模施設のため、一人ひとりの入居者様に寄り添った看護を提供することができます。 ・産休育休から復帰したの20代看護師さんからベテランの70代看護師さんまで在籍しています。幅広い年代の看護師さんが活躍しており風通しの良い職場環境です。 ・職員の離職率が低い施設です。介護度が高い分、職員は常に明るさを心掛けており雰囲気が良い職場環境です。 ・施設経験不問です。産婦人科経験のみで入職された方もおり、フォロー体制も整っております。 ・大事にしていること 介護度が重たい方や医療対応が必要な方々への対応となりますため、指導・研修はしっかりと自信を持った内容で行っております。 また、職員間の連携が重要になりますので接遇面等の研修にも力を入れております。 介護度が高い分、職員は常に明るさを心掛けており、そのため職員の離職率は非常に低い施設となります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 資格取得支援制度有り(受験料、受講料は法人が費用負担) 看護師資格の取得支援があります。 ・既存社員向けの専門職研修(技術向上研修、リスクマネジメント研修、職種間連携強化の合同研修) ・階層別研修(事業所責任者対象の管理者研修) ・外部研修(外部講師を招いての研修も有り) 社内研修と外部研修を併用し、外部研修で得た知識や技術を社内研修で共有し、職員1人一人の専門性を高めています。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

”誰もが頼れる希望”をスローガンに2021年11月にオープンした訪問看護ステーションです! 株...

”誰もが頼れる希望”をスローガンに2021年11月にオープンした訪問看護ステーションです!
株...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・訪問先は個人宅から施設まで、小児、精神科、緩和ケア等幅広く対応されております ・1回60分の訪問がメインで、4-6件訪問を行います ・現在勤務されている看護師様が全員子育て中のため、子育て理解のあるご職場です ・オンコール対応される方は社用車貸与かつ直行・直帰も可能 ・初めての方は2-3ヵ月同行訪問を行ってからお独り立ちをします ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/退職金あり/車通勤可/教育充実
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

”誰もが頼れる希望”をスローガンに2021年11月にオープンした訪問看護ステーションです! 株...

”誰もが頼れる希望”をスローガンに2021年11月にオープンした訪問看護ステーションです!
株...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・訪問先は個人宅から施設まで、小児、精神科、緩和ケア等幅広く対応されております ・1回60分の訪問がメインで、4-6件訪問を行います ・現在勤務されている看護師様が全員子育て中のため、子育て理解のあるご職場です ・オンコール対応される方は社用車貸与かつ直行・直帰も可能 ・初めての方は2-3ヵ月同行訪問を行ってからお独り立ちをします ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/退職金あり/車通勤可/教育充実
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

2023年4月オープン。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。 株式会社アンビス 医心館藤沢

2023年4月オープン。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。
株式会社アンビス 医心館藤沢
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 2023年4月オープン。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。・ひとこと特徴 医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。 きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。 【特徴】 ・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。 ・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。 ・母体が安定しています。 ・もっと詳しい職場情報 <施設看護師> 看護業務(がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア)を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 医心館看護師の1日のスケジュール(例) https://amvis.co.jp/recruit/news/ishinkan_nurse_schedule.pdf <看護管理者> 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート <地域連携部看護師> 医心館の顔として、医療機関と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ・入居相談・問い合わせ対応 ・営業会議 ・入居の進捗を地域連携部長等へ報告・相談 ・実調・退院前カンファレンス・見学対応 ・入居ご希望者の元へ伺い、退院日・医心館入居日の調整 ・入居ご希望者本人やご家族より見学希望があった際の日程調整・対応 ・挨拶回り ・地域連携部や相談室に挨拶訪問をし、医心館のPR <リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し <病院コンサルタント> 医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 ・現場のサービスの質向上 ・看護ケアの指導 ・職員のモチベーション向上 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

2023年4月オープン。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。 株式会社アンビス 医心館藤沢

2023年4月オープン。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。
株式会社アンビス 医心館藤沢
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 2023年4月オープン。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。・ひとこと特徴 医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。 きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。 【特徴】 ・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。 ・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。 ・母体が安定しています。 ・もっと詳しい職場情報 <施設看護師> 看護業務(がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア)を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 医心館看護師の1日のスケジュール(例) https://amvis.co.jp/recruit/news/ishinkan_nurse_schedule.pdf <看護管理者> 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート <地域連携部看護師> 医心館の顔として、医療機関と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ・入居相談・問い合わせ対応 ・営業会議 ・入居の進捗を地域連携部長等へ報告・相談 ・実調・退院前カンファレンス・見学対応 ・入居ご希望者の元へ伺い、退院日・医心館入居日の調整 ・入居ご希望者本人やご家族より見学希望があった際の日程調整・対応 ・挨拶回り ・地域連携部や相談室に挨拶訪問をし、医心館のPR <リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し <病院コンサルタント> 医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 ・現場のサービスの質向上 ・看護ケアの指導 ・職員のモチベーション向上 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

2020年9月にオープンしました。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。 株式会社アンビス 医...

  • 事業所 株式会社アンビス 医心館湘南台

  • 住 所 神奈川県藤沢市湘南台5-5-8

  • 給 与 【月給】419,000円〜516,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 ブルーライン/湘南台駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

2020年9月にオープンしました。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。
株式会社アンビス 医...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 2020年9月にオープンしました。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。・ひとこと特徴 医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。 きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。 【特徴】 ・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。 ・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。 ・母体が安定しています。 ・もっと詳しい職場情報 <施設看護師> 看護業務(がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア)を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 医心館看護師の1日のスケジュール(例) https://amvis.co.jp/recruit/news/ishinkan_nurse_schedule.pdf <看護管理者> 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート <地域連携部看護師> 医心館の顔として、医療機関と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ・入居相談・問い合わせ対応 ・営業会議 ・入居の進捗を地域連携部長等へ報告・相談 ・実調・退院前カンファレンス・見学対応 ・入居ご希望者の元へ伺い、退院日・医心館入居日の調整 ・入居ご希望者本人やご家族より見学希望があった際の日程調整・対応 ・挨拶回り ・地域連携部や相談室に挨拶訪問をし、医心館のPR <リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し <病院コンサルタント> 医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 ・現場のサービスの質向上 ・看護ケアの指導 ・職員のモチベーション向上 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

2024年2月にオープンした活気ある訪問看護ステーションです!鎌倉・藤沢・辻堂・茅ヶ崎に複数エ...

2024年2月にオープンした活気ある訪問看護ステーションです!鎌倉・藤沢・辻堂・茅ヶ崎に複数エ...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 看護師、リハスタッフ等、20代-30代が活躍しているステーションです。 子育てサポートも充実しておりますので、現在子育て中や今後ライフイベントを予定されている方で在宅にご興味がある方がおりましたらぜひご検討下さい。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ ・スタッフの声 Q.訪問看護を目指したきっかけを教えてください。 病院で働いている時、家に帰りたくても、自宅での生活への不安や家族の受け入れ状況から家に帰らない選択をする患者さんを見て、疾患を抱えながら在宅生活を希望する方の力になりたいと思ったことがきっかけです。 Q.エリーに入社してから、自分の中で変化したことはありますか? 看護師になった頃から、患者の背景を理解することを意識して働いてきましたが、在宅で生活する利用者との関わりを通して、病院勤務の時に見ていた背景はその人の一部にすぎなかったことに気づきました。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

2023年4月オープン。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。 株式会社アンビス 医心館藤沢

2023年4月オープン。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。
株式会社アンビス 医心館藤沢
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 2023年4月オープン。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。・ひとこと特徴 医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。 きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。 【特徴】 ・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。 ・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。 ・母体が安定しています。 ・もっと詳しい職場情報 <施設看護師> 看護業務(がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア)を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 医心館看護師の1日のスケジュール(例) https://amvis.co.jp/recruit/news/ishinkan_nurse_schedule.pdf <看護管理者> 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート <地域連携部看護師> 医心館の顔として、医療機関と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ・入居相談・問い合わせ対応 ・営業会議 ・入居の進捗を地域連携部長等へ報告・相談 ・実調・退院前カンファレンス・見学対応 ・入居ご希望者の元へ伺い、退院日・医心館入居日の調整 ・入居ご希望者本人やご家族より見学希望があった際の日程調整・対応 ・挨拶回り ・地域連携部や相談室に挨拶訪問をし、医心館のPR <リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し <病院コンサルタント> 医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 ・現場のサービスの質向上 ・看護ケアの指導 ・職員のモチベーション向上 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

2020年9月にオープンしました。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。 株式会社アンビス 医...

  • 事業所 株式会社アンビス 医心館湘南台

  • 住 所 神奈川県藤沢市湘南台5-5-8

  • 給 与 【月給】451,000円〜516,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 ブルーライン/湘南台駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

2020年9月にオープンしました。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。
株式会社アンビス 医...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 2020年9月にオープンしました。在宅ホスピス大手法人の看護師募集です。・ひとこと特徴 医療依存度が高い方に特化して受け入れを行う、「在宅ホスピス事業」を行っています。 日本ではまだ少ない事業・在宅施設形態です。 きれいな施設で、看護師と介護士を多数配置。特に看護師は充実の10対1配置です。医療重度の方への看護業務がメインになります。 【特徴】 ・ターミナル・緩和ケアを学びたい方や寄り添った看護の仕事をしたい方に向いています。 ・他の施設と比べると比較的休みが多く、プライベートとの両立もしやすい職場です。 ・医療行為がきちんとある為、スキルの維持ができます。これまで医療の現場にいらっしゃった方も医療のレベルを落とすことなく勤務することができます。 ・母体が安定しています。 ・もっと詳しい職場情報 <施設看護師> 看護業務(がん末期の方、特定疾患の方、気管切開、看護ケア)を中心に介護職員と連携しながら、ご入居者様をサポートします。 ・バイタルサイン測定、身体のアセスメント ・主治医の指示のもと経管栄養、与薬、疼痛コントロール、症状コントロールの実施 ・副作用、薬剤調整に関するアセスメント ・往診時の主治医との情報共有、指示受け、必要時ICの調整 ・症状緩和のための非薬物療法の検討、実践 医心館看護師の1日のスケジュール(例) https://amvis.co.jp/recruit/news/ishinkan_nurse_schedule.pdf <看護管理者> 看護師・介護士チームを形づくるためにスタッフの調整を行い、ケアの質向上に向けたサポートを行います。 ・職員のマネジメント、入職後のサポート ・シフト作成、業務調整等の労務管理 ・在宅主治医や薬局、福祉用具業者、ケアマネジャー等も含めた来客対応 ・在宅主治医とスタッフ、ご入居者様との調整 ・看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート <地域連携部看護師> 医心館の顔として、医療機関と連携しながら入居者様と施設の橋渡し役を担っていただきます。 ・入居相談・問い合わせ対応 ・営業会議 ・入居の進捗を地域連携部長等へ報告・相談 ・実調・退院前カンファレンス・見学対応 ・入居ご希望者の元へ伺い、退院日・医心館入居日の調整 ・入居ご希望者本人やご家族より見学希望があった際の日程調整・対応 ・挨拶回り ・地域連携部や相談室に挨拶訪問をし、医心館のPR <リーダー看護師> 自宅訪問型サービス事業の新規立ち上げや強化をしていただくリーダーを担っていただきます。 ・メンバーのマネジメント ・医療機関、訪問診療クリニック、居宅介護支援事業所への営業活動 ・訪問看護を必要とする方の把握 ・シフト作成や業務調整の労務管理 ・訪問看護計画や訪問介護計画等の作成、管理やレセプトチェック ・訪問診療医とご利用者様、スタッフとの橋渡し <病院コンサルタント> 医師をリーダーとしたチームの一員となり、地域医療再生事業を担っていただきます。 ・現場のサービスの質向上 ・看護ケアの指導 ・職員のモチベーション向上 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

看護を介護を通して社会の役に立つ、藤沢市を中心にサービス提供をしています! 株式会社ジャテック...

看護を介護を通して社会の役に立つ、藤沢市を中心にサービス提供をしています!
株式会社ジャテック...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 原則土日祝休みです。 経験があれば准看護師さんでも応募可能な訪問看護です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 定年が66歳までなので、長く働きたい方にはおすすめです。 事業所として訪問介護や居宅介護支援にも関わっているので、利用者様の状態によってサポート支援ができます。 いざというときも相談できる環境が安心です。 ・CPからのおすすめポイント 土日祝休み/車通勤可 ・成長を志向する方向けの教育支援 先輩からの指導
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

看護を介護を通して社会の役に立つ、藤沢市を中心にサービス提供をしています! 株式会社ジャテック...

看護を介護を通して社会の役に立つ、藤沢市を中心にサービス提供をしています!
株式会社ジャテック...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 原則土日祝休みです。 経験があれば准看護師さんでも応募可能な訪問看護です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 定年が66歳までなので、長く働きたい方にはおすすめです。 事業所として訪問介護や居宅介護支援にも関わっているので、利用者様の状態によってサポート支援ができます。 いざというときも相談できる環境が安心です。 ・CPからのおすすめポイント 土日祝休み/車通勤可 ・成長を志向する方向けの教育支援 先輩からの指導
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

看護を介護を通して社会の役に立つ、藤沢市を中心にサービス提供をしています! 株式会社ジャテック...

看護を介護を通して社会の役に立つ、藤沢市を中心にサービス提供をしています!
株式会社ジャテック...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 原則土日祝休みです。 経験があれば准看護師さんでも応募可能な訪問看護です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 定年が66歳までなので、長く働きたい方にはおすすめです。 事業所として訪問介護や居宅介護支援にも関わっているので、利用者様の状態によってサポート支援ができます。 いざというときも相談できる環境が安心です。 ・CPからのおすすめポイント 土日祝休み/車通勤可 ・成長を志向する方向けの教育支援 先輩からの指導
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

日勤のみ。オンコール無し。精神科の訪問看護です。 株式会社N・フィールド 訪問看護ステーション...

  • 事業所 株式会社N・フィールド 訪問看護ステーションデューン藤沢

  • 住 所 神奈川県藤沢市鵠沼橘1-3-9 湘南プロパティ第一ビル401号室

  • 給 与 【月給】263,600円〜304,750円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 江ノ島電鉄線/藤沢駅 江ノ島電鉄線/石上駅 江ノ島電鉄線/柳小路駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:※駐車場代の50%(上限を8,000円まで)は会社負担がありますが、駐車場はご自身で契約いただきます。 ※ガソリン代は1キロあたり14円で算出し支給されますが、上限20,000円です。(駐車場代と合わせて上限20,000円です)

日勤のみ。オンコール無し。精神科の訪問看護です。
株式会社N・フィールド 訪問看護ステーション...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 日勤のみ。オンコール無し。精神科の訪問看護です。・ひとこと特徴 ・日勤のみ、オンコール無し。家庭と両立したい方におすすめです。 ・医療的な処置は少なく、ブランクがある看護師さんも安心してご勤務可能です。 ・訪問看護未経験、精神科未経験の方も、入社直後は先輩と同行訪問しながら業務を覚えられます。 ・教育専門看護師が利用者対応マニュアルや動画コンテンツを整備しており、自ステーション以外の利用者対応事例やノウハウについて学ぶことができます。 ・よく聞く噂の本当のところ Q1.残業が多く、激務のイメージがある A1.直近で経営体制が変わり、働き方改革に相当注力していますので、以前と比べると働き方は大きく改善されています。 ステーションや時期にもよりますが、1日の訪問件数は平均して5-6件です。 月初や月末は看護計画作成等の書類作成があるため多少の残業は発生しますが 、 スマホやアプリ等のITツールを積極的に導入し、仕事を効率的に進められる環境になっています。 ですので、働き方については昔に比べてだいぶ変わっているとご理解ください。 Q2.精神疾患のある利用者宅に訪問することに不安がある A2.精神科訪問看護で接する利用者様は、地域で暮らせる状態まで症状が落ち着いた方ですので、 病棟でのイメージとは全く異なるという点を前提としてご理解ください。 また、N ・フィールドではクライシスプランの作成を徹底していますので、 利用者の容態に応じて看護師がどのように対応すべきかを各ステーションで徹底的に議論、実行しています。 ステーション全体で1 チームとなって、利用者様のケアにあたっています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・訪問看護師としての不安について 不安はありましたが、事前にホームページを確認させて頂きしっかりした会社なのだと想像していたので思い切って入社を決めました。 前職のクリニックと違ったのは教育体制。前職のクリニックでは、仕事をじっくり教えてもらえる環境はなかったのですが、N・フィールドには教育体制が整っていて、訪問看護についてはもちろん、精神科の勉強も一からできました。 ・訪問看護師のやりがい 精神科の看護は、1,2週間で症状が改善されるものではなく時間がかかるもの。すぐに成果が出ないからと諦めずに、細く長く利用者さまのもとに通い続けて、根気よく関わっていくことが重要です。その中で、利用者さまの状態が良い方へ向かうと嬉しくなります。 ・訪問看護師として大切にしていること 「嘘をつかない」「しっかり話す」そういった基本を守ることです。精神科の訪問看護では利用者さまとの信頼関係がベースになるので、利用者さまに真正面から向き合う姿勢が重要だと思います。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

株式会社リフシア 訪問看護ステーションリフシア神明 看護師/常勤(日勤のみ)

株式会社リフシア 訪問看護ステーションリフシア神明 看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

オンコール無し!施設への訪問看護のお仕事です。 一般社団法人あしびな 訪問看護ステーションアクシス

オンコール無し!施設への訪問看護のお仕事です。
一般社団法人あしびな 訪問看護ステーションアクシス

続きを読む

【事業所チェックポイント】 オンコール無し!施設への訪問看護のお仕事です。・ひとこと特徴 ・個人宅ではなく施設の訪問看護のお仕事です。 ・2人体制の訪問のため負担が削減できています。 ・精神科の訪問看護ステーションです。 ・もっと詳しい職場情報 法人内グループホームへの訪問のため、個人宅への訪問に不安のある方も安心です。 移動に伴う時間や体力の負担が軽減されます。直行直帰も可能です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 先輩職員からの指導がございます
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

お陰様で訪問が順調に増えております。一緒に働いてくれるスタッフを募集しています。 FJケア株式...

お陰様で訪問が順調に増えております。一緒に働いてくれるスタッフを募集しています。
FJケア株式...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 お陰様で訪問が順調に増えております。一緒に働いてくれるスタッフを募集しています。・ひとこと特徴 ・年間休日126日、土曜日・日曜日・祝日休みです。プライベートとの両立ができます。 ・駅徒歩圏内。未経験の方も丁寧に指導します。 ・大事にしていること 小児から高齢者まで在宅療養をされている方の支援として、看護師、理学療法士、作業療法士が訪問します。 ターミナルの方や、難病の方、医療処置の必要な方、歩きたい、家事をしたい等、皆さまの希望が少しでも叶うようお手伝いいたします。 主治医の指示のもと、医療機関、ケアマネ、その他サービス事業所と連携し利用者様のケアを提供し生活を支えます。 ・CPからのおすすめポイント 土日祝休み/給与高め/車通勤可/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 研修会・学会参加研修費用について会社負担があります。(上限30,000円/年)
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

医療法人社団村田会 村田会湘南訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 医療法人社団村田会 村田会湘南訪問看護ステーション

  • 住 所 神奈川県藤沢市円行991番地

  • 給 与 【月給】252,500円〜317,500円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 小田急江ノ島線/六会日大前駅 ブルーライン/湘南台駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 [定員]12名 2020年9月現在3名利用 [年齢]0歳~小学校あがるまで [料金]0歳37,000/月 5歳27,500/月 ・食事/おやつあり ・保育士の人数は3名。これから増員 ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車場無料

医療法人社団村田会 村田会湘南訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・もっと詳しい施設情報 大庭地区は、藤沢市内で一番高齢化率が高い地域かつ病院がない為、入院機能が弱いエリアです。 そのため、地域包括、医療療養としてスタートし、在宅復帰の起点としての役割を担いたいと考えています。 診療科としては、呼吸器内科、神経内科、整形外科を柱としたいと考えており、 ・呼吸器内科に関しては、昨今肺がんが多く、診療に関してはこの地域では、藤沢市民病院は有数の病院です。藤沢市民とのタイアップを考えています。 ・神経内科は、藤沢市内で神経難病等を診られる病院が少ないため、神経難病、脳卒中後遺症、また認知症は増加が想定されるため対応していく予定です。 ・整形外科は、ご高齢の方が多いので、骨折後の外来を中心に、神経内科的な疾患の患者さんの方に多いです。整形外科絡みの疾患のケアも可能な体制を構築できればと考えています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 村田会について ご病気で入院されていた患者さんが元気になってくれると嬉しいです。 元気になって退院する時に患者さんが「お世話になったね」「ありがとう」と感謝の言葉を私たち看護師にかけてくれるのですが、それがとても嬉しいです。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

住宅型有料老人ホームの施設内訪問看護ステーションです/湘南台駅から徒歩7分/残業なし/オンコー...

住宅型有料老人ホームの施設内訪問看護ステーションです/湘南台駅から徒歩7分/残業なし/オンコー...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 住宅型有料老人ホームの施設内訪問看護ステーションです/湘南台駅から徒歩7分/残業なし/オンコールなし/車通勤可能・ひとこと特徴 ・24時間看護師常駐のため、オンコールなしです。 ・年間休日115日。たまに土曜日に入居者様のご家族などとの面談などがある際には、出勤していただくことがあります。※管理職は土日・祝日休み。 ・前職を考慮し、年俸制で約600万円まではご相談可能です。但し、管理職希望の方、かつ経験者に限ります。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/教育充実
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

[日勤のみ/オンコール無し/夜勤無し/駅チカ/高給与/土日祝休み/年間休日120日以上]202...

[日勤のみ/オンコール無し/夜勤無し/駅チカ/高給与/土日祝休み/年間休日120日以上]202...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 [日勤のみ/オンコール無し/夜勤無し/駅チカ/高給与/土日祝休み/年間休日120日以上]2023年4月にオープンした精神科の訪問看護に特化した訪問看護ステーションでの看護師募集です!・ひとこと特徴 精神科特化から統合失調症、うつ病、双極性感情障害、アルコール依存症、発達障害の利用者様の対応を行います ・「藤沢駅」より徒歩7分!駅徒歩圏内のため通勤負担も少ない立地です。また、勤務後に買い物をしていくこともできます。 ・土日祝休み!ご家族やご友人と時間を合わせやすくプライベートの予定を立てやすい環境です。 ・オンコール無し!夜間の対応はありませんのでオンとオフを切り分けたご就業が可能です。 ・年間休日120日以上!残業時間も少なめのためプライベートな時間もしっかり確保することができます。 ・月給「(看護師)350,000円より、(准看護師)320,000円より」!賞与も訪問件数によって支給いたします。 ・経験者、未経験者問わず歓迎!ベテランの看護師さんが丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/残業少なめ/給与高め/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

[日勤のみ/オンコール無し/夜勤無し/駅チカ/高給与/土日祝休み/年間休日120日以上]202...

[日勤のみ/オンコール無し/夜勤無し/駅チカ/高給与/土日祝休み/年間休日120日以上]202...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 [日勤のみ/オンコール無し/夜勤無し/駅チカ/高給与/土日祝休み/年間休日120日以上]2023年4月にオープンした精神科の訪問看護に特化した訪問看護ステーションでの看護師募集です!・ひとこと特徴 精神科特化から統合失調症、うつ病、双極性感情障害、アルコール依存症、発達障害の利用者様の対応を行います ・「藤沢駅」より徒歩7分!駅徒歩圏内のため通勤負担も少ない立地です。また、勤務後に買い物をしていくこともできます。 ・土日祝休み!ご家族やご友人と時間を合わせやすくプライベートの予定を立てやすい環境です。 ・オンコール無し!夜間の対応はありませんのでオンとオフを切り分けたご就業が可能です。 ・年間休日120日以上!残業時間も少なめのためプライベートな時間もしっかり確保することができます。 ・月給「(看護師)350,000円より、(准看護師)320,000円より」!賞与も訪問件数によって支給いたします。 ・経験者、未経験者問わず歓迎!ベテランの看護師さんが丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/残業少なめ/給与高め/未経験者歓迎

神奈川県の「市区町村」から「訪問看護」求人を探す

ナース専科で無理のない転職活動
始めませんか?

ナース専科