看護師の求人・転職・募集情報探すならナース専科求人ナビ

44件中31 - 44件を表示

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談必須【秦野市/訪問看護】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 株式会社シーユーシー・ホスピス ReHope秦野

  • 住 所 神奈川県秦野市

  • 給 与 【年収】4,910,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日113日 月9日休※2月のみ月8日、夏季休暇3日、年末年始休暇3日を含む 有給休暇、その他の休暇あり

  • 最 寄 小田急線/秦野駅

  • 待 遇 定年65歳/退職金制度あり/再雇用制度あり

※応募後面談必須【秦野市/訪問看護】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

続きを読む

【仕事内容】 ■在宅ホスピスの施設内訪問看護を行っていただきます。 ※訪問入浴のサービスは外部から入れているため、看護師は基本的に見守り業務となります。 ※施設の外に訪問に行くことはございません。 ◆訪問件数 日勤帯11件前後 ◆病床数 30床 ◆介護職員及び看護師の人数配置 日勤帯:7~9人(看護師3、4名、介護士4、5名) 夜勤帯:3人(看護師1名、介護士2名) ※こちらは正式稼働の際の想定人数です。 ◆看護記録の方法 iPadでの入力 iBow 訪問時間内での記録を推奨しています ◆緊急時のサポート体制 患者については24時間訪問診療医へ連絡可 対応に困ったときも看護管理者へ電話連絡も可能です ◆訪問内容の例 バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理 など ◆疾患割合 難病の方 6割 癌末・その他の方 4割 ◆平均介護度:介護度4 ◆平均入居日数 1か月前後 ◆年齢層 65歳以上 ◆急変時の対応方法 訪問診療医と24時間連携 入居時とその後も定期的にどこまでの治療を望むか確認しております ◆1日の訪問の流れ 施設内で30分訪問を10件~11件行います。 【日勤の例】 9:00 就業開始 申し送り 9:30 訪問開始 (交代でお昼休憩11:30~、12:30~) 午後の訪問 17:00申し送り、記録の整理 18:00 就業終了 【夜勤の例】 17:00 業務開始申し送り 17:30 訪問開始 21:00 消灯 0:30 休憩(90分) 2:00 訪問 6:00 点灯訪問 9:00 申し送り、記録整理 9:30 勤務終了 【休日】 年間休日113日 月9日休※2月のみ月8日、夏季休暇3日、年末年始休暇3日を含む 有給休暇、その他の休暇あり 【求人詳細】 【母体安定★年間休日113日★在宅ホスピス★高給与★2020年11月オープン】神経難病・末期がんの方を中心に受け入れている在宅ホスピスでのお仕事です♪

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談必須【55歳以下】訪問看護リハビリステーション なでしこ 正看/常勤★車通勤可★

  • 事業所 訪問看護リハビリステーション なでしこ

  • 住 所 神奈川県秦野市

  • 給 与 【その他】■給与 ・常勤 給与280,000円~ ・非常勤 週4固定 給与232,000円~ パート(週1~)時給1,600円+訪問手当900円/件

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 4週8休+祝 土日祝

  • 最 寄 小田急線/秦野駅

電話面談必須【55歳以下】訪問看護リハビリステーション なでしこ 正看/常勤★車通勤可★

続きを読む

【仕事内容】 訪問看護 【休日】 4週8休+祝 土日祝

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談必須【55歳以下】訪問看護ステーションまつだ 正看/常勤/オンコール有★車通勤可★

  • 事業所 訪問看護ステーションまつだ

  • 住 所 神奈川県秦野市

  • 給 与 【その他】■給与 ・正看・常勤 月給 290,000円~ 年収 4,560,000円~ 基本給270,000円+資格手当20,000円 ・非常勤 時給 1,800円~2,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 4週8休+祝,その他 土日祝休み

  • 最 寄 小田急線/秦野駅

電話面談必須【55歳以下】訪問看護ステーションまつだ 正看/常勤/オンコール有★車通勤可★

続きを読む

【仕事内容】 訪問看護 【休日】 4週8休+祝,その他 土日祝休み

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談必須【55歳以下】ハーモニーケア訪問看護ステーション 正看/常勤/オンコール有

  • 事業所 ハーモニーケア訪問看護ステーション

  • 住 所 神奈川県秦野市

  • 給 与 【その他】■給与 ・常勤 月給 202,500円~368,500円 別途 オンコール待機手当 オンコール実働手当 死後処置手当 年末年始手当 家族手当等 通勤交通費 実費支給 上限20,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 4週8休+祝 土・日・祝

  • 最 寄 小田急線/秦野駅

電話面談必須【55歳以下】ハーモニーケア訪問看護ステーション 正看/常勤/オンコール有

続きを読む

【仕事内容】 訪問看護 【休日】 4週8休+祝 土・日・祝

看護師常勤(正社員・契約)

【秦野市/訪問看護】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★駅近徒歩1分/インセンティブあり★幅広い世代が活躍

  • 住 所 神奈川県秦野市

  • 給 与 【年収】3,800,000円〜4,800,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 土曜日 日曜日 年末年始休暇 有給休暇(入社後3ヵ月目から3日付与)その他休暇 ※年末年始休暇は年により変動あり

  • 最 寄 小田急線/渋沢駅

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 退職金制度(在籍3年以上~)

【秦野市/訪問看護】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★駅近徒歩1分/インセンティブあり★幅広い世代が活躍

続きを読む

【仕事内容】 訪問看護における看護業務 ■担当エリア:神奈川県秦野市 全域 平塚市・伊勢原市・足柄上郡の一部地域 ※一部地域については要相談 ■車で訪問して頂きます。 ※要普通自動車免許 ■1日の訪問件数5件程度 ■平均介護度3~4 ■記録はipad(カイポケ利用) 【休日】 土曜日 日曜日 年末年始休暇 有給休暇(入社後3ヵ月目から3日付与)その他休暇 ※年末年始休暇は年により変動あり 【キャリアパートナーコメント】 ◇秦野市でリハビリの訪問看護と言えば、こちらのステーションと言われるほど地名度があるステーションです! ◇現在看護師6名在籍されていらっしゃいます。20代~70代まで幅広い世代が活躍されています。人間関係も良く、風通しの良い職場です。 ◇オンコールは2019年4月頃に開始する予定です。現在ステーションがお休みの土日と17時以降は留守電対応にしているそうですが、現時点で留守電が入っていた事も無いとの事ですので、オンコールの頻度は少ないと考えられます。 ◇「在宅で環境を工夫し、ご家族へ介助方法をアドバイスすることで安心して生活を送れるように支援し、利用者の一人一人が自立出来るように、地域の方々とともにその方の在宅生活を太く永く輝かせるためのサポートをしていきたい」という思いのあるステーションです。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【秦野市/施設/常勤】《在宅ホスピス》年収500万円以上も可★東証プライム上場…

  • 住 所 神奈川県秦野市

  • 給 与 【年収】4,910,000円〜5,420,000円

  • 施 設 介護施設(有料)/訪問看護

  • 休 日 月9日公休(2月は8公休)年間休日113日(夏季・冬季休暇含む)

  • 最 寄 小田急線/秦野駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇、育児休業、慶弔休暇、介護休業、夏季休暇3日、冬季休暇3日、長期休暇支援制度(3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給)、健康診断支援制度、安全サポート制度(安全保護具費用補助)心の健康支援制度(マインドフルネスプログラム)制服支給:有

応募後面談があります【秦野市/施設/常勤】《在宅ホスピス》年収500万円以上も可★東証プライム上場…

続きを読む

【仕事内容】 施設内にて、末期がん・難病の方へ訪問看護業務を担当していただきます。 ■訪問看護:1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問。訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 訪問例:バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理 など ■看護記録:iPad、カナミックまたはiBowを使用 ※1人ではなくチームで「お看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 【休日】 月9日公休(2月は8公休)年間休日113日(夏季・冬季休暇含む) 【アクセス】 小田急線(小田急小田原線)->秦野駅 (小田急線)徒歩20分
適正認定事業者

新着 看護師常勤(正社員・契約)

一人一人の利用者の希望にあった「対応」を追求しています。 株式会社シーユーシー・ホスピス Re...

  • 事業所 株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE秦野

  • 住 所 神奈川県秦野市富士見町2-2

  • 給 与 【月給】347,000円〜381,500円

  • 施 設 訪問看護

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

一人一人の利用者の希望にあった「対応」を追求しています。
株式会社シーユーシー・ホスピス Re...
  • マイカー通勤可能

続きを読む

【事業所チェックポイント】 一人一人の利用者の希望にあった「対応」を追求しています。・ひとこと特徴 在宅ホスピスの特徴 ・入居対象はがん末期または神経難病の方に特化しています ・病院等とは違い、規則に縛られずに利用者にとってのやりたいことを実現しやすい場です ・施設内に他のスタッフもいるため、判断に迷ったときには相談できる環境です 在宅ホスピスを運営する理由 ・全国的に看取りの場所が不足するなかでの看取りの場の確保 ・最期の時間を安心して過ごせる病院、自宅、ではない「場所」の提供 ・ALSなど神経難病の方の住まいとして自宅以外の選択肢を提供 最期まで安心して暮らせる地域づくりに貢献します。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 魅力1  施設内には他のスタッフがいるので、気になることや相談事項がすぐに確認をできます。 魅力2 緩和ケア病棟と異なる点は原則退去期限がなく、看取りまで寄り添える環境であることです。利用者様にとっても安心して過ごせる環境です。 魅力3 現場主導での利用者起点を重視されています。利用者様や利用者のご家族のご要望を踏まえ、現場の看護師・介護士で話し合う風土です。 魅力4 CUCグループが日本の医療課題の解決を目指して急成長、拡大しており、注目をされております。経営も安定しているので安心してご勤務をいただけます。 【求人担当者より:よくいただくご質問】 Q.なぜホスピスが全国に拡大しているのか。 看取り難民が今後多死社会において問題になるという報道が多くされていますが、ガン末期や難病など医療度の高い方の受け入れ先は、どの地域も非常に不足している現状です。病院が入院期間を短くせざるを得ない中、ご自宅では生活できない、家族の負担が重くなりすぎるなどの課題に対して、自宅に近い環境で看取りまで寄り添う在宅ホスピスが利用者のニーズと共に現在増えています。今後継続して社会からの必要性が高い施設となります。 Q.医師が常駐していない環境で医療度の高い方の看護は不安です。 原則ホスピスは治療の場ではなく、人生の最期を大切な方たちと共に過ごし、安らかに迎える場となります。急変の際にも24時間繋がる連携先医師への連絡をしますが、速やかにご家族へご連絡をし、共に過ごしていただけるようにすることを大切にされております。 Q.利用者の希望に沿いたいが、リスク管理はどうするのか。 利用者、利用者のご家族の希望を伺いながら、リスクをしっかりと認識していただくコミュニケーションを重視されているそうです。転倒のリスクが高ければベッドのない部屋にするなどの対応や、経口にて食事をどうしても取りたい場合はご家族に同席いただくなど、利用者、利用者ご家族との同意のもと、希望に沿う看護をされております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 CUCホスピスで働く上で、やりがいを感じるときは? 病気の治療ではなく、「ご入居者さまの残された時間をどう生かしていくか」という視点でケアにあたれる点に非常にやりがいを感じます。それを実現するために、施設のスタッフと「こうしたらいいんじゃない?」「これをしてみたら、ご入居者さまが喜んでくれたよね」などと、意見を出し合っている瞬間もとても楽しいですね。ご入居者さまの命に向き合う中で、私自身も人生の終着駅にたどり着くその日まで「自分には何ができるのか」を考えるようになりました。一度きりの人生、自分のためだけでなく人のために尽くしたいという気持ちが日に日に強まっています。 「残された時間を最大限に使い、人のために尽くす。人材育成にかかわる。」という意味では、看護介護支援チームのポジションはとてもぴったりだと感じます。全国各地を飛び回ることで、より多くの施設に関わることができる。全国で関わったスタッフが成長し、良い施設が増えていけば、日本全体に貢献できていると思えるのではないかなと考えています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 シーユーシー・ホスピスでは、訪問看護に従事する看護師を育成する研修プログラムを開講しています。 訪問看護ステーションで勤務に従事する看護師を「看護クラーク」と名付け、介護と看護の両方をうまく協調させられる人材育成を目指します。 研修プログラム期間の給与は原則的に保証しているため、安心してノウハウを習得することができます。
適正認定事業者

新着 准看護師非常勤(パート・登録)

《2023年10月オープン》、「想いをつなぐ」看護をモットーにしているアットホームな事業所です...

《2023年10月オープン》、「想いをつなぐ」看護をモットーにしているアットホームな事業所です...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・年間休日120日です。 ・未経験でも同行訪問など、研修制度がしっかりとしていて安心です。 ・社保完備、iPadの支給など、福利厚生も充実しております! ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実
適正認定事業者

新着 看護師常勤(正社員・契約)

《2023年10月オープン》、「想いをつなぐ」看護をモットーにしているアットホームな事業所です...

《2023年10月オープン》、「想いをつなぐ」看護をモットーにしているアットホームな事業所です...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・年間休日120日です。 ・未経験でも同行訪問など、研修制度がしっかりとしていて安心です。 ・社保完備、iPadの支給など、福利厚生も充実しております! ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

[常勤募集・非常勤募集/インセンティブ(訪問手当)あり/賞与あり/土日祝休み/年間休日120日...

  • 事業所 株式会社イノベイト ケアーズ訪問看護ステーションみなせ

  • 住 所 神奈川県秦野市曽屋1番地 高橋ビル3階

  • 給 与 【時給】1,600円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

[常勤募集・非常勤募集/インセンティブ(訪問手当)あり/賞与あり/土日祝休み/年間休日120日...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 [常勤募集・非常勤募集/インセンティブ(訪問手当)あり/賞与あり/土日祝休み/年間休日120日以上/定年65歳] 個人宅への訪問を行っているケアーズグループの訪問看護ステーションです。・ひとこと特徴 ・訪問手当があります。月71件以上の訪問から「60分4,000円」のインセンティブがつきますので頑張った分だけ給与アップが見込める環境です。 ・土日祝休み、年間休日は125日です。残業も少ないためプライベートな時間もしっかり確保でき、メリハリをつけたご就業が可能です。 ・週4日以上勤務できる非常勤看護師も募集中です。土日祝休み、勤務時間「9時-16時」などの時短相談も可能です。 ・非常勤も賞与支給があります。また、毎時の時給に加えて訪問手当もありますのでモチベーションアップに繋がります。 ・スタッフの方が長く安心して続けられるよう3ヶ月間の研修期間を設け、しっかり指導します。 ・看護師の人数が多いため、突発的なお休みや経験面でのフォロー体制が整っています。 ・オンコールメイン当番明けあり。(オンコール明けの日勤免除)。 ・もっと詳しい職場情報 [オンコールメイン当番明けの勤務について] ※オンコールメイン当番明けあり ・月曜日から木曜日の日勤後のオンコールメイン担当者は、翌日をオンコール明けとして日勤を免除しています。(出動有無問わず) ・土曜日及び日曜日のオンコールメイン担当者は、月曜日をオンコール明けとして日勤を免除しています。(出動有無問わず) ※オンコールセカンドは、メインの補佐で夜間は電話対応補佐、土日は昼間に出動可能性あります。 ※オンコールセカンドは、当番明けはありませんが、出動した際は早上がりを行っています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

[常勤募集・非常勤募集/インセンティブ(訪問手当)あり/賞与あり/土日祝休み/年間休日120日...

  • 事業所 株式会社イノベイト ケアーズ訪問看護ステーションみなせ

  • 住 所 神奈川県秦野市曽屋1番地 高橋ビル3階

  • 給 与 【月給】285,000円〜420,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

[常勤募集・非常勤募集/インセンティブ(訪問手当)あり/賞与あり/土日祝休み/年間休日120日...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 [常勤募集・非常勤募集/インセンティブ(訪問手当)あり/賞与あり/土日祝休み/年間休日120日以上/定年65歳] 個人宅への訪問を行っているケアーズグループの訪問看護ステーションです。・ひとこと特徴 ・訪問手当があります。月71件以上の訪問から「60分4,000円」のインセンティブがつきますので頑張った分だけ給与アップが見込める環境です。 ・土日祝休み、年間休日は125日です。残業も少ないためプライベートな時間もしっかり確保でき、メリハリをつけたご就業が可能です。 ・週4日以上勤務できる非常勤看護師も募集中です。土日祝休み、勤務時間「9時-16時」などの時短相談も可能です。 ・非常勤も賞与支給があります。また、毎時の時給に加えて訪問手当もありますのでモチベーションアップに繋がります。 ・スタッフの方が長く安心して続けられるよう3ヶ月間の研修期間を設け、しっかり指導します。 ・看護師の人数が多いため、突発的なお休みや経験面でのフォロー体制が整っています。 ・オンコールメイン当番明けあり。(オンコール明けの日勤免除)。 ・もっと詳しい職場情報 [オンコールメイン当番明けの勤務について] ※オンコールメイン当番明けあり ・月曜日から木曜日の日勤後のオンコールメイン担当者は、翌日をオンコール明けとして日勤を免除しています。(出動有無問わず) ・土曜日及び日曜日のオンコールメイン担当者は、月曜日をオンコール明けとして日勤を免除しています。(出動有無問わず) ※オンコールセカンドは、メインの補佐で夜間は電話対応補佐、土日は昼間に出動可能性あります。 ※オンコールセカンドは、当番明けはありませんが、出動した際は早上がりを行っています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

病院系列で経営安定/給与高め/訪問看護未経験可能/教育充実/賞与4か月 医療法人社団三喜会 鶴...

  • 事業所 医療法人社団三喜会 鶴巻訪問看護ステーション

  • 住 所 神奈川県秦野市鶴巻北2-14-2 ケアタウンあじさいの丘

  • 給 与 【月給】262,400円〜309,600円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 小田急線/鶴巻温泉駅 小田急線/東海大学前駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:3,000円

病院系列で経営安定/給与高め/訪問看護未経験可能/教育充実/賞与4か月
医療法人社団三喜会 鶴...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 病院系列で経営安定/給与高め/訪問看護未経験可能/教育充実/賞与4か月・ひとこと特徴 ・賞与4ヶ月で相場より年収が高めです。 ・看護師同士の情報共有もしっかりあり、未経験でも働きやすい環境です。 ・医療法人社団三喜会:鶴巻温泉病院系列ですので、経営も安定しています。 ・教育や勉強会(時間内)も充実。しっかりご利用者様と向き合え、スキルアップができます。 ・とても綺麗な鶴巻高齢者在宅支援複合施設の「ケアタウンあじさいの丘」内にあるステーションです。なんとシャワーもあり広くて清潔な当直室です。オンコールが無い時は自由に過ごすことが可能です。 ・駅前ですが車通勤も可能。(駐車場代3,000円/月) ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須/3ヵ月以内転職出来る方必見】訪問看護★年間休日120日以上@秦野市

  • 住 所 神奈川県秦野市

  • 給 与 【月給】202,500円〜368,500円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日122日 土日祝休みの完全週休二日制 年末年始休暇 有給休暇

  • 最 寄 小田急線/東海大学前駅

  • 待 遇 定年60歳 退職金制度あり 再雇用制度あり 社会保険完備

【電話面談必須/3ヵ月以内転職出来る方必見】訪問看護★年間休日120日以上@秦野市

続きを読む

【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける看護業務に携わっていただきます。 【休日】 年間休日122日 土日祝休みの完全週休二日制 年末年始休暇 有給休暇 【求人詳細】 未経験歓迎♪完全週休二日制でライフワークバランスを合わせやすいです。
適正認定事業者

掲載停止 看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談あり】「鶴巻訪問看護ステーション」常勤★秦野市★月給26万円~/60116_202447

  • 事業所 鶴巻訪問看護ステーション

  • 住 所 神奈川県秦野市鶴巻北2丁目14-2

  • 給 与 【月給】262,400円〜309,600円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 勤務日数・休日: 4週8休みのシフト制。 日曜日固定休み。 夏期休暇4日、年末年始(12/30~1/3) 産前産後休暇、育児休暇あり。 慶弔休暇。 年間休日: 109日 初年有給休暇: 法定通り(3ヶ月経過後に3日付与)

【電話面談あり】「鶴巻訪問看護ステーション」常勤★秦野市★月給26万円~/60116_202447

続きを読む

【仕事内容】 ご利用者様宅に訪問し、医療処置等の看護業務 ・医師の指示による医療処置(褥瘡処置、自己酸素管理、バルーン交換、ストマ交換、点滴等) ・服薬管理、服薬指導 ・訪問記録 ・訪問看護計画書の作成 ・オンコール対応 ・医療ケア度の高い利用者への看護の提供 ・ターミナルケア、難病、重度障害者(児) 【休日】 勤務日数・休日: 4週8休みのシフト制。 日曜日固定休み。 夏期休暇4日、年末年始(12/30~1/3) 産前産後休暇、育児休暇あり。 慶弔休暇。 年間休日: 109日 初年有給休暇: 法定通り(3ヶ月経過後に3日付与) 【職場の情報】 訪問看護ステーションでの看護師・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計4.00ヶ月分! ・子育て世代にも嬉しい住宅手当や扶家族手当の支給もあり! ・昇給、退職金も完備!やりがいを持って働けます。 ・日曜固定休み&夏季、年末年始休暇あり!プライベートの時間も大切にしていただけます。 ・残業は月平均5時間と少なめ! ・有給消化率90%以上!お休みが取得しやすい職場です。 ・有給休暇は3ヶ月経過後に3日付与! ・「鶴巻温泉駅」より徒歩8分とアクセス抜群!マイカー通勤もOK ・訪問看護が未経験の方も歓迎!丁寧な研修やサポートがあり安心です。 【事業所概要】 開設:1996年 利用者数:300名 訪問件数:4~5件/日 看護師:常勤14名、非常勤6名 訪問手段:軽自動車 訪問エリア:秦野市、平塚市の一部、伊勢原市の一部 【事業所の特長】 病院が運営母体の訪問看護ステーションです。 秦野市第1号の訪問看護ステーションとしてスタート、「地域で支える、連携して支える」その方の生活を支えるための訪問看護とリハビリを提供しています。 ※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。

神奈川県の「市区町村」から「訪問看護」求人を探す

ナース専科で無理のない転職活動
始めませんか?

ナース専科