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看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/精神病院】常勤(2交代)/残業少/託児所/寮※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団博奉会 相模ヶ丘病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区下溝4378

  • 給 与 【年収】4,220,000円

  • 施 設 病院(精神)

  • 休 日 年間休日111日 4週7休制、祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 6連休取得実績あり、産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR相模線/下溝駅 小田急線/相武台前駅

  • 待 遇 定年65歳/退職金制度あり/再雇用制度あり

☆応募後面談必須【相模原市南区/精神病院】常勤(2交代)/残業少/託児所/寮※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟における看護業務全般をお任せいたします。 ・看護師体制:1~2名/各病棟(夜間帯)・10~20人程度/各病棟 ・看護師の年齢層:20代~40代 ・医療処置:筋中、点滴 ・記録方法:手書きカルテ ※平成31年度データ 【年間外来患者数】28,642人/年 【年間入院患者数】221人/年 【年間退院患者数】241人/年 【入院疾病類型】 ・統合失調症:50.2% ・うつ病:17.2% ・躁うつ病:12.2% ・認知症:8.1% ・境界性人格障害:0.5% ・アルコール依存症:0.5% ・器質性精神障害:0.0% ・その他:11.3% 【入院経路】 ・当院外来:45.2% ・他院紹介:29.4% ・転院後帰院:10.9% ・北里:5.4% ・後方受入:5.0% ・夜間救急:1.4% ・救急輸番:1.4% ・老人ホーム0.9% ・その他:0.5% 【退院者転帰】 ・自宅/当院外来:52.3% ・自宅/他社外来紹介:19.1% ・転院:19.1% ・老人ホーム:4.1% ・グループホーム:3.7% ・障害者施設:0.8% ・死亡:0.8% 【休日】 年間休日111日 4週7休制、祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 6連休取得実績あり、産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【2007年新築移転★残業ほぼなし★教育体制充実★寮あり★昼間託児所あり★寮あり】ホテルのような新しい精神病院で病棟看護師の募集です♪

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談あり<55歳以下>相愛病院 正看/常勤/夜勤有★残業少なめ/車通勤可★ 給与は求人詳細

  • 事業所 相愛病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区当麻1632

  • 給 与 【その他】月収296,000円~ (手当含む) ・夜勤手当: 14,000円 / 回 精勤手当: 10,000円 職務手当: 23,000円 物価手当: 22,000円

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 月8~10日間休み

  • 最 寄 JR相模線/原当麻駅

電話面談あり<55歳以下>相愛病院 正看/常勤/夜勤有★残業少なめ/車通勤可★ 給与は求人詳細

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【仕事内容】 病棟 【休日】 月8~10日間休み

看護師常勤(正社員・契約)

相模大野病院

  • 事業所 相模大野病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区相模大野7-8-16

  • 給 与 【月給】250,000円〜

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 4週7休制 年間休日:112日(年末年始休暇:5日間、夏季休暇:2日間、有給休暇、慶弔休暇) ※年間で5日連続でお休みが取れるように努めています! ※産休育休取得率・復帰率100%!

  • 最 寄 小田急線/相模大野駅

  • 待 遇 看護宿舎:ワンルームマンション、独身者のみ利用可能 保育施設:病院より徒歩3分、食事付き24時間保育所(無償化適用対象)、生後3か月より利用可能 社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制服:貸与 退職金:勤続3年以上 資格取得支援制度:専門資格取得のためのサポートがございます!

相模大野病院

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 4週7休制 年間休日:112日(年末年始休暇:5日間、夏季休暇:2日間、有給休暇、慶弔休暇) ※年間で5日連続でお休みが取れるように努めています! ※産休育休取得率・復帰率100%! 【アクセス】 小田急線 相模大野駅南口から徒歩1分

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談あり<55歳以下>相模大野病院 正看/常勤/夜勤有★24H託児所/寮/残業少★給与は求人詳細

  • 事業所 相模大野病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区相模大野7-8-16

  • 給 与 【その他】《給与例》 ・正看護師、常勤、経験5年目 年収:4,018,200円  月給:283,200円(内訳:基本給206,600円+夜勤手当4回52,000円+その他諸手当) ・准看護師、常勤、経験4年目 年収:3,668,700円 月給:260,600円(内訳:基本給180,500円+夜勤手当4回52,000円+暫定手当8,500円+住宅手当15,000円+調整手当4,600円) ※夜勤手当:1回16,000円 ※賞与3ヶ月分 ・正看護師、非常勤 日勤:時給1,500円~、夜勤:1回28,000円~ ・准看護師、非常勤 日勤:時給1,400円~、夜勤:1回26,000円~ 住宅手当 住宅手当15,000円

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 4週7休 年末年始,夏季休暇,有給休暇,特別休暇,その他

  • 最 寄 小田急江ノ島線/相模大野駅

電話面談あり<55歳以下>相模大野病院 正看/常勤/夜勤有★24H託児所/寮/残業少★給与は求人詳細

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【仕事内容】 病棟,外来 【休日】 4週7休 年末年始,夏季休暇,有給休暇,特別休暇,その他 【寮・住宅補助等】 借上げ寮,寮・住宅 1R 病院まで徒歩2~4分程度 月額32,000円 母子での利用も可、男性利用可

看護師非常勤(パート・登録)

相模大野病院

  • 事業所 相模大野病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区相模大野7-8-16

  • 給 与 【時給】1,500円〜1,900円

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 有給休暇:法定通り付与

  • 最 寄 小田急線/相模大野駅

  • 待 遇 保育施設:病院より徒歩3分、食事付き24時間保育所(無償化適用対象)、生後3か月より利用可能 社会保険:雇用保険、労災保険、他、法定通り適用 制服:貸与 雇用形態変更可能:パート⇔正社員 ※ご相談くだされば柔軟に対応いたします

相模大野病院

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 有給休暇:法定通り付与 【アクセス】 小田急線 相模大野駅南口から徒歩1分

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談あり<50歳以下>相模原療育園 正看/常勤/夜勤有★年休120日~/残業少★ 給与は求人詳細

  • 事業所 相模原療育園

  • 住 所 神奈川県相模原市南区若松1-21-9

  • 給 与 【その他】正看護師 月給 216,130円~333,720円 非常勤 時給1,550円~1,750円 ※夜勤手当(10,000円)、昇給 年1回、賞与 年2回、通勤手当50,000円 住宅手当 住宅手当30,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休 有給休暇,産前・産後休暇,育児休暇,その他

  • 最 寄 小田急江ノ島線/相模大野駅

電話面談あり<50歳以下>相模原療育園 正看/常勤/夜勤有★年休120日~/残業少★ 給与は求人詳細

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【仕事内容】 病棟,外来 【休日】 4週8休 有給休暇,産前・産後休暇,育児休暇,その他 【寮・住宅補助等】 住宅補助3万以上

看護師常勤(正社員・契約)

「小松会病院」正看★常勤★相模原市南区★医療療養専門病院★賞与5ケ月★車通勤OK★有…/304432

  • 住 所 神奈川県相模原市南区新磯野2337

  • 給 与 【年収】4,572,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 【休日】 4週6休+日祝分 【休暇】 有給休暇、夏季3日、年末年始5日、産前産後休暇、慶弔休暇

  • 最 寄 小田急線/相模大野駅 小田急江ノ島線/相模大野駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備

「小松会病院」正看★常勤★相模原市南区★医療療養専門病院★賞与5ケ月★車通勤OK★有…/304432

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【仕事内容】 ■病棟での看護業務 ・病床数:402床(医療療養型) ・看護基準20:1 ・平均在院日数:357.3日 ・紙カルテ ・夜勤:4~5回/月 【アピールポイント】 ◆1977年に開院した402床の療養型の病院です。 ◆時間外は少な目です。 ◆車通勤OKで駐車場は無料です。 ◆長くお勤めの看護師さんも多いです。 ◆有休消化率もほぼ100%! 【休日】 【休日】 4週6休+日祝分 【休暇】 有給休暇、夏季3日、年末年始5日、産前産後休暇、慶弔休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】さがみ循環器クリニック 常勤/夜勤あり/正看 3ヵ月以内に転職される方

  • 事業所 さがみ循環器クリニック

  • 住 所 神奈川県相模原市南区相南4-21-15

  • 給 与 【月給】309,000円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 休 日 年間休日104日日曜+他1日有給は入職後3ヶ月後から付与

  • 最 寄 小田急線/小田急相模原駅

  • 待 遇 社会保険:健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

【電話面談必須】さがみ循環器クリニック 常勤/夜勤あり/正看 3ヵ月以内に転職される方

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【仕事内容】 詳細は、お問い合わせください。 【休日】 年間休日104日日曜+他1日有給は入職後3ヶ月後から付与

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談あり<55歳以下>相模原南病院 正看/常勤/夜勤有★24H託児所/寮★ 給与は求人詳細

  • 事業所 相模原南病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区大野台7-10-7

  • 給 与 【その他】《給与例》 (正看護師) ・常勤、経験5年) 年収:4,343,000円  月給:326,500円(内訳:基本給170,000円+資格手当20,000円+皆勤手当10,000円+調整手当30,000円+職歴手当2,500円+住宅手当30,000円+夜勤手当4回64,000円) ・日勤常勤、経験20年以上 年収:3,245,000円 月給:235,000円(内訳:基本給170,000円+資格手当20,000円+皆勤手当10,000円+調整手当30,000円+職歴手当5,000円) ・非常勤 日勤:時給1,500円、夜勤:1回27,000円 (准看護師) ・常勤、経験20年程度 年収:3,868,500円 月給:288,000円(基本給165,000円+資格手当15,000円+皆勤手当10,000円+調整手当30,000円+職歴手当4,000円+夜勤手当4回64,000円) ・非常勤 日勤:時給1,300円 ※夜勤1回16,000円 ※賞与は基本給2.5ヶ月分 ・住宅手当は単身者のみ ・扶養手当は1人5000円で、2人目まで支給有り

  • 施 設 病院(療養)/病院(精神)

  • 休 日 4週6休+祝 有給休暇

  • 最 寄 JR横浜線/古淵駅

電話面談あり<55歳以下>相模原南病院 正看/常勤/夜勤有★24H託児所/寮★ 給与は求人詳細

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【仕事内容】 病棟,外来 【休日】 4週6休+祝 有給休暇 【寮・住宅補助等】 借上げ寮 単身者・母子家庭・父子家庭を対象にした借り上げ寮制度有り。 ※職員は家賃3万円を負担 ※入居時費用は全て病院負担

看護師常勤(正社員・契約)

「相模大野病院」正看護師★常勤★相模大野駅徒歩1分★療養病棟★残業ほぼなし★寮あり★…/314863

  • 住 所 神奈川県相模原市南区相模大野7-8-16

  • 給 与 【年収】4,179,000円〜4,854,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 【休日】 4週7休制 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏期休暇2日、年末年始4.5日、慶弔休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 小田急線/相模大野駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,託児所あり,育児休暇あり,社会保険完備 ・単身寮あり(1R /月額32,000円/母子での利用も可 ※病院まで徒歩2~4分程度)、 ・託児所あり:たんぽぽ保育園(24時間保育900円/日(小学校就学前)、 1,100円/日(小学生以上) ※おやつ代:500円/月) 小学6年生までの保育制度あり(産休期から小学6年生までの異年齢の保育)、障害のあるお子様も受け入れさせて頂いています。 ・医療費免除または補助

「相模大野病院」正看護師★常勤★相模大野駅徒歩1分★療養病棟★残業ほぼなし★寮あり★…/314863

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【仕事内容】 ◆病棟での看護業務 ・病床数:177床(4病棟構成) ・看護基準25:1 ・平均在院日数:250日 ・日勤体制:看護師5~7名で45床3フロアと42床1フロアを担当 ・夜勤体制:各病棟看護師1名+看護助手1名 ・主な疾患:脳梗塞、合併症、整形、癌の患者様がメインです ・紙カルテ ・夜勤:月4~5回 【アピールポイント】 ◆生活習慣病、脳血管疾患などを主病とする長期療養型の病院です。 ◆24時間保育施設有ります。未就学児から利用していた場合は小学生になっても学童として預けることができます ◆借り上げ寮あります ◆相模大野駅より徒歩1分と通勤も便利です ◆入院の全てが予約入院になります。急な入院対応がないため落ち着いた環境でお仕事ができます ◆ケアワーカーも看護師と同じ人数を配置しています ◆育休からの復帰率が100%です! ◆残業ほとんどなし。 【休日】 【休日】 4週7休制 【休暇】 有給休暇(初年度10日)、夏期休暇2日、年末年始4.5日、慶弔休暇、産前産後休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙(喫煙場所あり)

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談あり<50歳以下>さがみ生協病院 正看/常勤/夜勤有★寮/車通勤可★ 給与は求人詳細

  • 事業所 さがみ生協病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区相模大野6-2-9

  • 給 与 【その他】正看  月収 260,600円~ (手当含む) 正看経験5年モデル 月給 260,600円(基本給+夜勤手当4回+諸手当) 年収 3,556,400円 基本給 214,600円 調整手当 6,500円 住宅手当 3,500円 夜勤手当 36,000円(9,000円×4回) 手当 夜勤手当 9,000円 調整手当 6,000円 勤続手当 ?25,000円 2年度から 住宅手当 3,500?15,500円 住宅手当 住宅手当 3,500円~15,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週6休 年末年始,夏季休暇,有給休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇

  • 最 寄 小田急江ノ島線/相模大野駅

電話面談あり<50歳以下>さがみ生協病院 正看/常勤/夜勤有★寮/車通勤可★ 給与は求人詳細

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【仕事内容】 オペ室,病棟,外来 【休日】 4週6休 年末年始,夏季休暇,有給休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇 【寮・住宅補助等】 寮あり

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】森下記念病院 常勤/夜勤あり/正看護師 3ヵ月以内に転職される方/給与は求人詳細

  • 事業所 森下記念病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区東林間4-2-18

  • 給 与 【年収】4,400,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休(年間休日113日)

  • 最 寄 小田急江ノ島線/東林間駅

【電話面談必須】森下記念病院 常勤/夜勤あり/正看護師 3ヵ月以内に転職される方/給与は求人詳細

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 4週8休(年間休日113日)

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/一般病院】常勤(2交代)/残業少なめ/寮あり※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団蒼紫会 森下記念病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区東林間4-2-18

  • 給 与 【年収】4,400,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日113日 4週8休、夏季休暇(4日)年末年始(5日) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 小田急江ノ島線/東林間駅

  • 待 遇 定年60歳/退職金制度あり

☆応募後面談必須【相模原市南区/一般病院】常勤(2交代)/残業少なめ/寮あり※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ■病棟における看護業務をお任せします。 夜勤3名体制 【休日】 年間休日113日 4週8休、夏季休暇(4日)年末年始(5日) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【残業少なめ★保育施設完備★子育てナース活躍中★寮あり★】透析治療に強い病院での病棟看護師の募集です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/療養型病院】常勤(2交代)/残業少なめ/寮あり※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団昌栄会 相模大野病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区相模大野7-8-16

  • 給 与 【年収】4,010,000円

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 年間休日113日 4週7休制(計91日)、祝日分の振り替え休日(計16日)、夏季2日、年末年始4.5日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 小田急線/相模大野駅

  • 待 遇 海外研修制度、進学支援制度

☆応募後面談必須【相模原市南区/療養型病院】常勤(2交代)/残業少なめ/寮あり※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆配属先:病棟勤務 ※最大限希望を考慮いたします ◆夜勤体制:各病棟看護師1名、看護助手1名 ◆業務:吸引、バルーン、栄養管理などのチューブを扱うことが多くございます。 ◆疾患:脳梗塞、合併症、整形、癌の患者様がメインです。 ◆入院:他病院からの転院の患者様のみになります。 ◆記録:紙カルテ 【休日】 年間休日113日 4週7休制(計91日)、祝日分の振り替え休日(計16日)、夏季2日、年末年始4.5日 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【残業ほぼなし★17時あがり★24時間保育室完備★借り上げ寮あり★】残業はほとんどございません!プライベートや家庭と両立してゆっくり働きたい方には非常にオススメの求人です♪

准看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/療養型病院】常勤(2交代)/残業少/託児所あり※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人直源会 相模原南病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区大野台7-10-7

  • 給 与 【年収】3,800,000円

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 年間休日110日 ※夏季休暇2日を含む 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 6連休取得実績あり、産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/古淵駅 JR相模線/原当麻駅

  • 待 遇 認定取得支援、退職金制度、借り上げ社宅(家賃半額補助、上限3万円/月)、

☆応募後面談必須【相模原市南区/療養型病院】常勤(2交代)/残業少/託児所あり※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟看護業務をご担当して頂きます。 ・点滴、胃ろうのケア、口腔ケア、褥瘡のケアなど 【病棟について】 ◆介護病棟 介護度:4.5(寝たきりの方が中心になります、お看取り年に20人程度) 経管栄養:20~30人 紹介入院のみ 介護と看護は分業 ※日勤帯のみ (食事介助・おむつ交換・及び入浴介助等の業務は主として介護士が行います) 夜間のおむつ交換:20名程度 ◆医療療養病棟 IVH:21名 呼吸器:ほとんどいらっしゃいません 吸引:割合としてかなり多いです 病床稼働率:80% 平均在院日数:73.8日 介護と看護の分業はとっておりません ============================= 【カルテ】 紙カルテ (2023年現在、3年後以降に電子カルテ導入も検討しています) 【在籍看護師】 外国籍:0名(過去には多国籍の方が在籍していました) ヘルパーさんだとフィリピン国籍が3名います。 過去には中国籍の方もいらっしゃいました。 看護師年齢層は60代が3分の1を占めておりますが、 20代から70代まで幅広くお勤めしています。 【他職種・日勤体制】 PT:3名 OT:3名 ST:3名 ※リハに注力しております 【多職種】 PTとSTさんの募集もしております。 【相模原南病院の大切にしていること】 相模原南病院には、「療養期の患者様ですが生活機能はできるだけ維持しましょう!」 という素敵なスタンスがあります。 最期まで、お亡くなりになるぎりぎりまで、人間らしい生活が出来るように、 生活機能を出来る限り保てるよう取り組みを頑張っていらっしゃいます。 【休日】 年間休日110日 ※夏季休暇2日を含む 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 6連休取得実績あり、産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【奨学金肩代わり★日勤常勤歓迎!★駅から徒歩圏内★無料の託児所あり★残業少なめ★フォロー体制◎★新卒応募可★人間関係◎★】子育てナースが中心の、育児との両立を計りながら働ける環境です♪定年までお勤めの方も多く、長く勤務が可能な職場です。

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/療養型病院】常勤(2交代)/残業少/託児所あり※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人直源会 相模原南病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区大野台7-10-7

  • 給 与 【年収】4,120,000円

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 年間休日110日 ※夏季休暇2日を含む 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 6連休取得実績あり、産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/古淵駅 JR相模線/原当麻駅

  • 待 遇 認定取得支援、退職金制度、借り上げ社宅(家賃半額補助、上限3万円/月)、

☆応募後面談必須【相模原市南区/療養型病院】常勤(2交代)/残業少/託児所あり※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟看護業務をご担当して頂きます。 ・点滴、胃ろうのケア、口腔ケア、褥瘡のケアなど 【病棟について】 ◆介護病棟 介護度:4.5(寝たきりの方が中心になります、お看取り年に20人程度) 経管栄養:20~30人 紹介入院のみ 介護と看護は分業 ※日勤帯のみ (食事介助・おむつ交換・及び入浴介助等の業務は主として介護士が行います) 夜間のおむつ交換:20名程度 ◆医療療養病棟 IVH:21名 呼吸器:ほとんどいらっしゃいません 吸引:割合としてかなり多いです 病床稼働率:80% 平均在院日数:73.8日 介護と看護の分業はとっておりません ============================= 【カルテ】 紙カルテ (2023年現在、3年後以降に電子カルテ導入も検討しています) 【在籍看護師】 外国籍:0名(過去には多国籍の方が在籍していました) ヘルパーさんだとフィリピン国籍が3名います。 過去には中国籍の方もいらっしゃいました。 看護師年齢層は60代が3分の1を占めておりますが、 20代から70代まで幅広くお勤めしています。 【他職種・日勤体制】 PT:3名 OT:3名 ST:3名 ※リハに注力しております 【多職種】 PTとSTさんの募集もしております。 【相模原南病院の大切にしていること】 相模原南病院には、「療養期の患者様ですが生活機能はできるだけ維持しましょう!」 という素敵なスタンスがあります。 最期まで、お亡くなりになるぎりぎりまで、人間らしい生活が出来るように、 生活機能を出来る限り保てるよう取り組みを頑張っていらっしゃいます。 【休日】 年間休日110日 ※夏季休暇2日を含む 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 6連休取得実績あり、産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【奨学金肩代わり★日勤常勤歓迎!★駅から徒歩圏内★無料の託児所あり★残業少なめ★フォロー体制◎★新卒応募可★人間関係◎★】子育てナースが中心の、育児との両立を計りながら働ける環境です♪定年までお勤めの方も多く、長く勤務が可能な職場です。

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/ケアミックス病院】常勤(2交代)/寮あり※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団仁恵会 黒河内病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区豊町17-36

  • 給 与 【年収】4,460,000円

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 年間休日112日 4週8休制、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 小田急線/相模大野駅

  • 待 遇 提携保養施設

☆応募後面談必須【相模原市南区/ケアミックス病院】常勤(2交代)/寮あり※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆配属先:病棟勤務 ※最大限希望を考慮いたします ◆整形50%、内科20%、外科10% ◆整形の主な疾患:ヘルニア ◆内科の主な疾患:心不全、肺炎、脳梗塞 ◆病棟受け持ち患者:5~6人 ◆夜勤体制:看護師1名、助手1名(各病棟) 【休日】 年間休日112日 4週8休制、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【寮・保育施設完備★】外科系に強い2次救急指定病院での病棟看護師求人です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/一般病院】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人ユーカリ さがみ林間病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区上鶴間7-9-1

  • 給 与 【年収】4,720,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日111日 日曜日と祝日数分、メーデー、年末年始+38日の特別休暇 年1回の長期休暇(1週間程度)、年次有給休暇20日間(初年度20日)、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、妊娠障害休暇、ステップアップ休暇(勤続10年から5年毎)、産後休暇、育児休暇

  • 最 寄 小田急江ノ島線/東林間駅

  • 待 遇 制服貸与

☆応募後面談必須【相模原市南区/一般病院】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 病棟の看護業務全般をご担当頂きます。 【施設情報】 ・平均在院日数:11日 ※ウォークインの患者様が多いです。 ・オペ件数:年間1,500件(消化器(食道以外)、整形、ウロ、耳鼻科) ・救急:2,000件 ・内視鏡:年間8,000件~9,000件 (検査と治療合わせて) ・看護方式:プライマリーナーシング ・看護記録:SOAP ・システム:電子カルテ 【フォロー体制】 ・スポンサーシップ制度 1年~半年間、個人に合わせてスポンサーという教育担当の先輩ナースがついてくださいます。 スポンサーを担当する先輩は院内の「教育担当研修」を全員受けています。 ・茶話会開催中 中途の方を3ヶ月6ヶ月ごとに集めて開催しています。 ※回数については変動あり 中途の入職の方々がそれぞれの現状を共有する場所を作っています。 【休日】 年間休日111日 日曜日と祝日数分、メーデー、年末年始+38日の特別休暇 年1回の長期休暇(1週間程度)、年次有給休暇20日間(初年度20日)、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、妊娠障害休暇、ステップアップ休暇(勤続10年から5年毎)、産後休暇、育児休暇 【求人詳細】 【母体安定★定着率◎★高給与★有給休暇20日支給★導線◎★駅チカ】地域連携に力を入れています!

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/療養型病院】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人直源会 相模原南病院

  • 住 所 神奈川県相模原市南区大野台7-10-7

  • 給 与 【年収】5,290,000円

  • 施 設 病院(療養)

  • 休 日 年間休日108日 ※年末年始休暇5日を含む 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/古淵駅 JR相模線/原当麻駅

  • 待 遇 退職金制度(勤続3年以上)

☆応募後面談必須【相模原市南区/療養型病院】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆病棟における看護主任の業務全般をお任せいたします。 ※管理当直は月に3-4回程度ございます。(回数相談可能) ・夜勤に慣れてない方のフォロー ・緊急時のサポート ・事務処理(シフト作成や管理業務) ◆教育体制(管理職候補入職者に対する) →病棟の既存師長がおしえてくださいます。平均的に6ヶ月程度ついてくださいます。 ◆認定、管理職研修などの資格取得支援の有無 →有。費用の補助など出ます ◆管理職としての勤続年数 長い方だと6年目の方がいらっしゃいます(2020/09/23現在) ◆正看護師と准看護師の比率 →5:5 ◆看護師の男女の比率 →95%が女性 ◆准看護師での役職者 →いらっしゃいますが主任までとなります。 ◆ファースト、セカンド等の研修済みの方は何名いるか →複数名いらっしゃいます 【休日】 年間休日108日 ※年末年始休暇5日を含む 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【地域密着型療養病院での管理職求人】安定して長く勤務できる環境です。

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/訪問看護】常勤(2交代)/残業少なめ※半年以内転職希望の方

  • 事業所 ファミリー・ホスピス株式会社 ファミリー・ホスピス東林間ハウス

  • 住 所 神奈川県相模原市南区

  • 給 与 【年収】5,800,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日110日 月8-9日シフト制 夏季休暇3日・冬季休暇3日(年間休日数に含む)、有給、慶弔 3連休取得実績あり、産休育休取得実績あり

  • 最 寄 小田急江ノ島線/東林間駅

  • 待 遇 定年65歳

☆応募後面談必須【相模原市南区/訪問看護】常勤(2交代)/残業少なめ※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆サービス付き高齢者向け住宅での管理者業務や訪問看護の看護業務をお願いします。 現場業務もしながら、シフト作成や勤怠管理などの管理業務も覚えていただきます。 ーーーーーーーーーー 【利用者人数】10名/定員28名 【利用者受け入れ】近隣や都内の病院からの受け入れが7割 【利用者疾患層】 ・ガン末期・難病:95% ・慢性疾患:5% ※ホスピスに力を入れている住宅型有料老人ホームの為、終末期の方が大半です。 【お看取り】 ・難病:入居後平均40日でお看取り ・ガン末期:入居後平均20日でお看取り ※入居日にお看取りした方もいらっしゃいます。 【オンコール】なし ※今後1~2年でオンコールを持つ可能性はあります。 ※他の施設ではすでにオンコール有(在宅) 【主な医療行為】 麻薬管理、吸引、酸素管理、点滴が、一番多いです。 【一日の流れ】 だいたい10分前には着替え開始。 定時から朝礼をし、その日の訪問看護スケジュールに沿って訪問を開始。 内容としては、健康チェックや点滴、麻薬管理や入浴介助もございます。 (特に寝台浴は訪問看護の担当になるので、助手やヘルパーさんと一緒に手伝っていただきます) 訪問がない時間は、サービス高住の職員としてラウンドや、看護記録付などを手伝って頂きます。 【休日】 年間休日110日 月8-9日シフト制 夏季休暇3日・冬季休暇3日(年間休日数に含む)、有給、慶弔 3連休取得実績あり、産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【ホスピスに特化★高給与★働き方柔軟★残業ほぼなし★研修充実★エルネック研修参加可★夜勤少なめ検討可★オンコールなし】2018年5月1日にオープンのホスピス特化した施設でのお仕事です。

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/訪問看護】常勤(2交代)/残業少なめ※半年以内転職希望の方

  • 事業所 ファミリー・ホスピス株式会社 ファミリー・ホスピス東林間ハウス

  • 住 所 神奈川県相模原市南区

  • 給 与 【年収】5,000,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日110日 月8-9日シフト制 夏季休暇3日・冬季休暇3日(年間休日数に含む)、有給、慶弔 3連休取得実績あり、産休育休取得実績あり

  • 最 寄 小田急江ノ島線/東林間駅

  • 待 遇 定年65歳

☆応募後面談必須【相模原市南区/訪問看護】常勤(2交代)/残業少なめ※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆サービス付き高齢者向け住宅での訪問看護の看護業務をお願いします。 【利用者人数】定員28名 【利用者受け入れ】近隣や都内の病院からの受け入れが7割 【利用者疾患層】 ・ガン末期・難病:95% ・慢性疾患:5% ※ホスピスに力を入れている住宅型有料老人ホームの為、終末期の方が大半です。 【お看取り】 ・難病:入居後平均40日でお看取り ・ガン末期:入居後平均20日でお看取り ※入居日にお看取りした方もいらっしゃいます。 【オンコール】なし 【主な医療行為】 麻薬管理、吸引、酸素管理、点滴が、一番多いです。 【一日の流れ】 だいたい10分前には着替え開始。 定時から朝礼をし、その日の訪問看護スケジュールに沿って訪問を開始。 内容としては、健康チェックや点滴、麻薬管理や入浴介助もございます。 (特に寝台浴は訪問看護の担当になるので、助手やヘルパーさんと一緒に手伝っていただきます) 訪問がない時間は、サービス高住の職員としてラウンドや、看護記録付などを手伝って頂きます。 【休日】 年間休日110日 月8-9日シフト制 夏季休暇3日・冬季休暇3日(年間休日数に含む)、有給、慶弔 3連休取得実績あり、産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【ホスピスに特化★高給与★働き方自由★残業ほぼなし★研修充実★エルネック研修参加可★夜勤少なめ検討可★】2019年5月1日にオープンするホスピス特化した施設でのお仕事です。

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/老健】常勤 (2交代)★半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団昌栄会 介護老人保健施設 のどか

  • 住 所 神奈川県相模原市南区

  • 給 与 【年収】3,640,000円

  • 施 設 介護施設(その他)/その他

  • 休 日 シフトに応じて

  • 最 寄 小田急線/相武台前駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 車通勤 月額3,500円

☆応募後面談必須【相模原市南区/老健】常勤 (2交代)★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆介護老人保健施設での看護業務を担当して頂きます。 看護師数 12人 【休日】 シフトに応じて 【求人詳細】 【日勤のみ★車通勤可】ゆったりとした環境で働ける老健での求人です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤 (2交代)★半年以内転職希望の方

  • 事業所 社会福祉法人博愛福祉会 看護小規模多機能型居宅介護 ゆとり庵麻溝

  • 住 所 神奈川県相模原市南区

  • 給 与 【年収】7,000,000円

  • 施 設 介護施設(その他)/その他

  • 休 日 年間休日 113日 残業 あり オンコール あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 月9休制、特別休暇5日(夏:2日/冬:3日) 有給休暇(法定通り)、介護・看護休暇、慶弔休暇 夜勤・夜勤 看護師2名~3名+介護職1名~2名 ・オンコール 平日:月平均6回程度土日:月平均1回程度

  • 最 寄 JR相模線/原当麻駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 車通勤 距離が2キロ未満の場合:1日100円(月額2000円)ガソリン手当:月額3万1600円程度

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤 (2交代)★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆看護小規模多機能型居宅介護での看護業務をご担当いただきます 「泊まり・訪問・通い」のサービスにおける看護業務をご担当いただきます。 ・利用者様獲得のための営業業務(本部に営業の専門担当の方がいらっしゃいます) ・各種手続き(事務員の方もいらっしゃいます) ・マネジメント ◆看護小規模多機能型居宅介護について ・1事業所あたりの登録定員:29人 ・1日あたりの通いサービスの定員:最大18人 ・1日あたりの泊まりサービスの定員:最大9人 ※訪問サービスは利用者の様態や希望による ◆スタッフ配置 ・看護師11名(常勤5名、非常勤6名) ・PT1名 ・OT1名 ・ST1名 【休日】 年間休日 113日 残業 あり オンコール あり 休日・休暇詳細 4週8休以上 月9休制、特別休暇5日(夏:2日/冬:3日) 有給休暇(法定通り)、介護・看護休暇、慶弔休暇 夜勤・夜勤 看護師2名~3名+介護職1名~2名 ・オンコール 平日:月平均6回程度土日:月平均1回程度 【求人詳細】 【母体安定★福利厚生充実★教育制度充実★お子さんを連れての出勤が可能★Wワーク可能】子育て中の方におすすめの看護多機能型施設

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤 (2交代)★半年以内転職希望の方

  • 事業所 社会福祉法人博愛福祉会 看護小規模多機能型居宅介護 ゆとり庵麻溝

  • 住 所 神奈川県相模原市南区

  • 給 与 【年収】3,700,000円

  • 施 設 介護施設(その他)/その他

  • 休 日 シフトに応じて

  • 最 寄 JR相模線/原当麻駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮 車通勤 距離が2キロ未満の場合:1日100円(月額2000円)ガソリン手当:月額3万1600円程度

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤 (2交代)★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆看護小規模多機能型居宅介護での看護業務をご担当いただきます 「泊まり・訪問・通い」のサービスにおける看護業務をご担当いただきます。 ◆看護小規模多機能型居宅介護について ・1事業所あたりの登録定員:29人 ・1日あたりの通いサービスの定員:最大18人 ・1日あたりの泊まりサービスの定員:最大9人 ※訪問サービスは利用者の様態や希望による ◆スタッフ配置 ・看護師11名(常勤5名、非常勤6名) ・PT1名 ・OT1名 ・ST1名 【休日】 シフトに応じて 【求人詳細】 【母体安定★福利厚生充実★教育制度充実★お子さんを連れての出勤が可能★Wワーク可能】子育て中の方におすすめの看護多機能型施設

准看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 社会福祉法人博愛福祉会 ゆとり庵磯部

  • 住 所 神奈川県相模原市南区

  • 給 与 【年収】3,500,000円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日113日 月9日公休有り、年末年始休暇有り 有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇 産休育休取得実績あり

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆小規模多機能型居宅介護施設での看護業務をご担当いただきます 【休日】 年間休日113日 月9日公休有り、年末年始休暇有り 有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【母体安定★福利厚生充実★教育制度充実★お子さんを連れての出勤が可能】スキルアップをしたい子育て看護師におすすめの小規模多機能型居宅介護施設です!

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 社会福祉法人博愛福祉会 ゆとり庵磯部

  • 住 所 神奈川県相模原市南区

  • 給 与 【年収】3,620,000円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日113日 月9日公休有り、年末年始休暇有り 有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇 産休育休取得実績あり

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆小規模多機能型居宅介護施設での看護業務をご担当いただきます 【休日】 年間休日113日 月9日公休有り、年末年始休暇有り 有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【母体安定★福利厚生充実★教育制度充実★お子さんを連れての出勤が可能】スキルアップをしたい子育て看護師におすすめの小規模多機能型居宅介護施設です!

准看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 株式会社アリビオ アリビオこぶち壱番館

  • 住 所 神奈川県相模原市南区

  • 給 与 【月給】280,000円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日107日 月9休(2月は月8休) 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇(正社員:7日間、非常勤:週4日以上勤務で年に2日間) 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/町田駅 JR横浜線/古淵駅 小田急線/相模大野駅

  • 待 遇 ユニフォーム貸与、職員食200円/食、

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆有料老人ホームでの看護業務を担当していただきます。 処置業務、バイタルチェック、服薬管理。 ≪施設情報≫ ・定員:69名 ・介助業務:メインは介護士が行います。 ・疾患層:在宅医療全般 <職員体制> ・日勤:看護師2~3名 ・オンコール:対応なし 【休日】 年間休日107日 月9休(2月は月8休) 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇(正社員:7日間、非常勤:週4日以上勤務で年に2日間) 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【JR横浜線「古淵」駅より徒歩10分★体制充実★】神奈川県指定介護保険特定施設に認定されている介護付き有料老人ホームの看護師求人です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 株式会社アリビオ アリビオこぶち壱番館

  • 住 所 神奈川県相模原市南区

  • 給 与 【月給】300,000円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日107日 月9休(2月は月8休) 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇(正社員:7日間、非常勤:週4日以上勤務で年に2日間) 産休育休取得実績あり

  • 最 寄 JR横浜線/町田駅 JR横浜線/古淵駅 小田急線/相模大野駅

  • 待 遇 ユニフォーム貸与、職員食200円/食、

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤(2交代)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆有料老人ホームでの看護業務を担当していただきます。 処置業務、バイタルチェック、服薬管理。 ≪施設情報≫ ・定員:69名 ・介助業務:メインは介護士が行います。 ・疾患層:在宅医療全般 <職員体制> ・日勤:看護師2~3名 ・オンコール:対応なし 【休日】 年間休日107日 月9休(2月は月8休) 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇(正社員:7日間、非常勤:週4日以上勤務で年に2日間) 産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【JR横浜線「古淵」駅より徒歩10分★体制充実★】神奈川県指定介護保険特定施設に認定されている介護付き有料老人ホームの看護師求人です♪

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

  • 事業所 一般財団法人シニアライフ振興財団 ヴィンテージ・ヴィラ相模原

  • 住 所 神奈川県相模原市南区

  • 給 与 【年収】4,150,000円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日123日 月10休(2月のみ8休) 5日間の休みを年間で割り振る。 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇(連続3日間)

  • 最 寄 JR横浜線/町田駅 小田急江ノ島線/東林間駅

  • 待 遇 職員食堂:日勤時間帯300円/1食程度。夜勤帯は800円~/1食

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤(2交代)/年休120日以上※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆ホームの入居者の健康管理をはじめ、看護業務全般をお任せします。 ≪具体的には≫ 【日勤】相談業務・入居プランの見直し・受診相談・退院時に医者からの助言(申し送り)に立ち会い・リハ相談・インシュリンのサポート 【夜勤】服薬管理・トイレ誘導(介護認定の入居者に対して、夜中にトイレに行きたい方の誘導・介助)・ナースコール対応 居室数:116室 看護師人数:常勤2名(日勤1~2名体制) ※夜勤体制:看護師1名+介護士1名 オンコール:無 利用者層:自立型有料老人ホームのため、半数は要介護認定を受けていない利用者様となります。 看護師年齢層:40代の方メイン 【休日】 年間休日123日 月10休(2月のみ8休) 5日間の休みを年間で割り振る。 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇(連続3日間) 【求人詳細】 【医療行為ほぼ無し★横浜線町田駅徒歩5分★賞与約4ヶ月★年間休日123日】自立型有料老人ホームでのお仕事です。

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤(2交代)/車通勤可※半年以内転職希望の方

  • 事業所 医療法人社団昌栄会 介護老人保健施設 のどか

  • 住 所 神奈川県相模原市南区

  • 給 与 【年収】3,640,000円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 休 日 年間休日107日 4週7休制 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 JR相模線/下溝駅 小田急線/相武台前駅

  • 待 遇 退職金制度あり

☆応募後面談必須【相模原市南区/介護施設】常勤(2交代)/車通勤可※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆介護老人保健施設での看護業務を担当して頂きます。 【休日】 年間休日107日 4週7休制 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【求人詳細】 【日勤のみ★車通勤可】ゆったりとした環境で働ける老健での求人です♪

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