京都府京都市北区 小児の看護師/准看護師求人・転職・募集情報

【事業所チェックポイント】 やりがいが多い重心！小児看護も経験できる・ひとこと特徴 駅近！バスの本数も多く、アクセスがとても便利です。 看護部長がその人のスキルに合った病棟配属・働き方を考慮します。（※時短→非常勤→常勤（夜勤あり）と、段階的に勤務時間・日数を増やしていった看護師も多数います！） 残業はほぼありません。出勤についても10分前に出勤しています。 小児看護に携われます。(18歳未満の小児が全体の20%程度) 看護助手(ヨゼフでは｢療育スタッフ｣と呼んでいます)が患者さんと同数程度います。（※1.1:1なので、看護基準7:1や10:1と比較すると手厚さがあります） 給与高水準です。定年は65歳で、60歳まで昇給があります。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 聖ヨゼフ医療福祉センターでは、療育スタッフと呼ばれる看護助手が、患者さんと同数程度在籍しています。1.1:1という非常に手厚い看護基準になっており、一人ひとり丁寧に看護を行えます。 患者さんは言葉でのコミュニケーションがとれません。些細な表情の変化や動作を観察し、求められているものを読み解くことは、看護の基本でもあり、それを実践できる環境は、看護師にとって魅力の多いものです。

【事業所チェックポイント】 やりがいが多い重心！小児看護も経験できる・ひとこと特徴 駅近！バスの本数も多く、アクセスがとても便利です。 看護部長がその人のスキルに合った病棟配属・働き方を考慮します。（※時短→非常勤→常勤（夜勤あり）と、段階的に勤務時間・日数を増やしていった看護師も多数います！） 残業はほぼありません。出勤についても10分前に出勤しています。 小児看護に携われます。(18歳未満の小児が全体の20%程度) 看護助手(ヨゼフでは｢療育スタッフ｣と呼んでいます)が患者さんと同数程度います。（※1.1:1なので、看護基準7:1や10:1と比較すると手厚さがあります） 給与高水準です。定年は65歳で、60歳まで昇給があります。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 聖ヨゼフ医療福祉センターでは、療育スタッフと呼ばれる看護助手が、患者さんと同数程度在籍しています。1.1:1という非常に手厚い看護基準になっており、一人ひとり丁寧に看護を行えます。 患者さんは言葉でのコミュニケーションがとれません。些細な表情の変化や動作を観察し、求められているものを読み解くことは、看護の基本でもあり、それを実践できる環境は、看護師にとって魅力の多いものです。