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看護師非常勤(パート・登録)

【応募後面談あり】住宅型有料老人ホームで正看護師・日勤パート!週1日~・扶養内応談・環境抜群♪松阪駅

【応募後面談あり】住宅型有料老人ホームで正看護師・日勤パート!週1日~・扶養内応談・環境抜群♪松阪駅

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【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの看護師業務 ・血圧、体温などバイタル測定 ・書類の記入(電子カルテあり) ・往診対応(月に数回) ・喀痰吸引、胃ろう、経鼻経管栄養 ・血糖測定、インスリン注射・点滴 など 【休日】 シフトによる 【キャッチコピー】 【看護師/住宅型有料老人ホーム・日勤パート(週1日~)・時給1600円・扶養内応談・松阪駅 車5分】人間関係良好♪三重産の杉や檜木のぬくもりに包まれた施設です

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談あり【松阪駅 車7分・有料老人ホーム・パート週2~3日】アットホームで風通しの良い環境

  • 住 所 三重県松阪市

  • 給 与 【時給】1,600円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 シフトによる

  • 最 寄 JR紀勢本線/松阪駅

  • 待 遇 【各種保険】労災保険

応募後面談あり【松阪駅 車7分・有料老人ホーム・パート週2~3日】アットホームで風通しの良い環境

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【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム(定員41名)内での訪問看護業務 ・服薬管理 ・採血・点滴 ・リハビリ介助 ・排便コントロール ・食事介助・胃瘻 ・書類作成等 【休日】 シフトによる 【キャッチコピー】 【松阪駅 車7分・住宅型有料老人ホーム・看護師(パート)・週2~3日・車通勤OK!】アットホームで風通しの良い環境です♪[お仕事No22042017]

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談あり◆松阪市・病院◆正社員/賞与年2回(実績4.9ヶ月)*マイカー通勤OK!松阪駅

  • 住 所 三重県松阪市

  • 給 与 【月給】248,000円〜431,000円

  • 施 設 病院(精神)

  • 休 日 4週6休 年間休日72日

  • 最 寄 JR紀勢本線/松阪駅

  • 待 遇 健康保険・厚生年金; 雇用保険; 労災保険

応募後面談あり◆松阪市・病院◆正社員/賞与年2回(実績4.9ヶ月)*マイカー通勤OK!松阪駅

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【仕事内容】 病院の病棟(256床 精神科205床(うち措置指定20床 精神科療養52床)医療療養51床)における看護師業務 医師の指示・看護計画に基づく ・採血・点滴管理 ・ガーゼ交換や投薬 ・患者さんの身の回りのお世話 ・食事や入浴 ・排泄の補助や清拭等 ※標榜科目:精神科・心療内科・脳神経内科・内科・皮膚科・リハビリテーション科・歯科 【休日】 4週6休 年間休日72日 【キャッチコピー】 ◆松阪市・病院◆正社員/賞与年2回(実績4.9ヶ月)*マイカー通勤OK!松阪駅[お仕事No21021714]
適正認定事業者

新着 看護師非常勤(パート・登録)

看護師/非常勤(日勤のみ)

  看護師/非常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/退職金あり/車通勤可/教育充実
適正認定事業者

新着 看護師常勤(正社員・契約)

看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 松阪にしむら整形外科

  • 住 所 三重県松阪市船江町519-1

  • 給 与 【月給】200,000円〜350,000円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 最 寄 JR名松線/上ノ庄駅 近鉄山田線/松阪駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

  看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/退職金あり/車通勤可/教育充実
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

  看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・先生の評判が良く、非常に人気のクリニックです。 ・周辺クリニックと比べ給与水準が高めです。 ・繁忙期には、スタッフへの労いの気持ちを込めて特別手当を支給しています。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/給与高め/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人育心会 特別養護老人ホーム 松阪天啓苑 准看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 社会福祉法人育心会 特別養護老人ホーム 松阪天啓苑

  • 住 所 三重県松阪市高須町3460-17

  • 給 与 【月給】241,600円〜280,100円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 最 寄 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

社会福祉法人育心会 特別養護老人ホーム 松阪天啓苑 准看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・オンコールはありますが、回数のご相談が可能です。 ・周辺の施設求人と比べ、給与水準が高めです。賞与4.3ヶ月+処遇改善手当で+10%支給されます。 ・住宅手当や扶養手当等、福利厚生が充実しています。 ・高齢者の終の棲家となりますので、一人ひとりの生活に寄り添ったケアをしたい方にもおすすめです。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

社会福祉法人育心会 特別養護老人ホーム 松阪天啓苑 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

  • 事業所 社会福祉法人育心会 特別養護老人ホーム 松阪天啓苑

  • 住 所 三重県松阪市高須町3460-17

  • 給 与 【時給】1,300円〜1,400円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 最 寄 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

社会福祉法人育心会 特別養護老人ホーム 松阪天啓苑 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・オンコールはありますが、回数のご相談が可能です。 ・周辺の施設求人と比べ、給与水準が高めです。賞与4.3ヶ月+処遇改善手当で+10%支給されます。 ・住宅手当や扶養手当等、福利厚生が充実しています。 ・高齢者の終の棲家となりますので、一人ひとりの生活に寄り添ったケアをしたい方にもおすすめです。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人育心会 特別養護老人ホーム 松阪天啓苑 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 社会福祉法人育心会 特別養護老人ホーム 松阪天啓苑

  • 住 所 三重県松阪市高須町3460-17

  • 給 与 【月給】241,600円〜280,100円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 最 寄 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

社会福祉法人育心会 特別養護老人ホーム 松阪天啓苑 看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・オンコールはありますが、回数のご相談が可能です。 ・周辺の施設求人と比べ、給与水準が高めです。賞与4.3ヶ月+処遇改善手当で+10%支給されます。 ・住宅手当や扶養手当等、福利厚生が充実しています。 ・高齢者の終の棲家となりますので、一人ひとりの生活に寄り添ったケアをしたい方にもおすすめです。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

「誠実な事業活動を通じて地域社会の発展に貢献する」/平成22年に「株式会社みどりの森」を設立以...

  • 事業所 株式会社みどりの森 住宅型有料老人ホーム みどりの森 下村

  • 住 所 三重県松阪市下村町1963-2

  • 給 与 【月給】280,000円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 最 寄 JR紀勢本線/徳和駅 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 学童も運営しているため、学区内外問わず夏休みや長期休暇期間などは、小学生のお子様であれば勤務時間中もお預かりします。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

「誠実な事業活動を通じて地域社会の発展に貢献する」/平成22年に「株式会社みどりの森」を設立以...

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【事業所チェックポイント】 「誠実な事業活動を通じて地域社会の発展に貢献する」/平成22年に「株式会社みどりの森」を設立以降、訪問介護事業所や居宅介護支援事業所、有料老人ホーム、訪問看護ステーションなど、事業を拡大しております!・ひとこと特徴 ・非常勤は扶養内も相談可能です。ご家庭の都合に合わせてご勤務可能です。 ・常勤の給与水準が高めです。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【パート勤務は時短&夜勤専従の相談も可能】公務員としての採用なので安定感抜群!切れ目のない医療...

【パート勤務は時短&夜勤専従の相談も可能】公務員としての採用なので安定感抜群!切れ目のない医療...

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【事業所チェックポイント】 【パート勤務は時短&夜勤専従の相談も可能】公務員としての採用なので安定感抜群!切れ目のない医療を提供する急性期病院・ひとこと特徴 ・公務員としての採用です。働き方も収入も安定志向の方にオススメ! ・急性期‐地域包括ケア‐緩和ケア‐訪問看護ステーションまでを有し、切れ目のない看護を提供しています。 ・福利厚生が充実!2023年4月から勤務時間帯によって制服をチェンジする試みが始まりました。 ・残業少なめで連休取得相談可&希望休4日あり!プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。 ・クリニカルラダーは前職場のレベルを引き継ぐことができ、柔軟に対応しますのでご相談ください。 ・よりよい職場作りのために 【採用ご担当者様よりPRポイントを頂戴しました】 <症状のステージも診療科目も幅広く取り扱う急性期> 急性期だけではなく緩和ケアや地域包括ケアも受け入れており、幅広い患者様層の看護を経験することができます。 また、訪問看護も提供していることから、患者様に寄り添い切れ目のない看護を提供できていることが自慢の一つです。 <業務の分業がしっかりしているから残業少なめ> 救急搬入受け入れが200‐300件/月程度ありますが、残業が少なめなのは「入退院支援センターがうまく機能してくれている」ところだと考えています。 しっかりと分業ができているので、患者様の看護に専念していただけます。 【制服の色で残業抑制!2023年4月よりスタート】 2023年4月より制服が変更になりました。 その際に、日勤帯と夜勤帯の制服を変えることになりました。 何故このような取り組みを開始したのかは、時間外労働を防ぐためです。 制服の色で「誰が夜勤者で、誰が日勤者なのか?」が一目瞭然でわかりやすくなるため、業務が終わればスッと帰れるように、ちょっと斬新な取り組みをスタートさせることになりました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 日本看護協会版クリニカルラダーを導入し継続教育を支援する体制を整え「自律した判断のできる看護師」を育成する努力をしています。 また、中途入職者のクリニカルラダーについては前職場のレベルを引き継ぐことも可能です。 非常勤勤務の方は、ご希望があれば対応いたします。 【勉強会】 カンファレンス、勉強会は勤務時間内に行います。 外部講師を招へいしての勉強会は時間外に開催されますが、希望参加型のため必須ではありません。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

「誠実な事業活動を通じて地域社会の発展に貢献する」/平成22年に「株式会社みどりの森」を設立以...

  • 事業所 株式会社みどりの森 住宅型有料老人ホーム みどりの森 下村

  • 住 所 三重県松阪市下村町1963-2

  • 給 与 【時給】1,500円〜1,800円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 最 寄 JR紀勢本線/徳和駅 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 学童も運営しているため、学区内外問わず夏休みや長期休暇期間などは、小学生のお子様であれば勤務時間中もお預かりします。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

「誠実な事業活動を通じて地域社会の発展に貢献する」/平成22年に「株式会社みどりの森」を設立以...

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【事業所チェックポイント】 「誠実な事業活動を通じて地域社会の発展に貢献する」/平成22年に「株式会社みどりの森」を設立以降、訪問介護事業所や居宅介護支援事業所、有料老人ホーム、訪問看護ステーションなど、事業を拡大しております!・ひとこと特徴 ・非常勤は扶養内も相談可能です。ご家庭の都合に合わせてご勤務可能です。 ・常勤の給与水準が高めです。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

午前診療のみの勤務可能!日祝固定休み!ご家庭と両立したい方におススメです! 医療法人矢津内科 ...

午前診療のみの勤務可能!日祝固定休み!ご家庭と両立したい方におススメです!
医療法人矢津内科 ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・9:00-12:30の午前診療のみの非常勤でも相談可能な外来での募集です ・日祝固定休み、お盆や年末年始も連休となります ・CPからのおすすめポイント 車通勤可
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

日勤常勤でご勤務頂けます! 社会福祉法人長寿会 特別養護老人ホームなでしこ苑

  • 事業所 社会福祉法人長寿会 特別養護老人ホームなでしこ苑

  • 住 所 三重県松阪市川井町字中道53-4

  • 給 与 【月給】250,000円〜300,000円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 最 寄 JR名松線/上ノ庄駅 近鉄山田線/松阪駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

日勤常勤でご勤務頂けます!
社会福祉法人長寿会 特別養護老人ホームなでしこ苑
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・オンコール体制はありますが、何かあった場合には往診医にかけつけて頂くので看護師は電話対応のみです。 ・特別養護老人ホームだけでなく、デイサービスやショートステイ等様々な働き方がご相談出来ます。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

残業ナシの精神科求人です!明るくきれいな院内です。精神科未経験の方も相談可能です。 南勢病院

残業ナシの精神科求人です!明るくきれいな院内です。精神科未経験の方も相談可能です。
 南勢病院
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・プライベートを充実できます。ほぼ定時で終わる為残業はありません。 ・精神科未経験の方も、勤務時間内に勉強会があり学ぶことができます。 ・身体合併の方もいるため、一般病院での経験も役に立ちます。 ・試用期間は時給ですが、高給与が見込めます。 ・食堂で450円で昼食が取れたり、好きなコースが選べるバスツアーもあります。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 有給休暇は消化しやすい環境です ・CPからのおすすめポイント 二交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

高待遇/日勤+オンコールの訪問看護求人です。 株式会社ウインディー ケアーズ訪問看護リハビリス...

  • 事業所 株式会社ウインディー ケアーズ訪問看護リハビリステーション松阪

  • 住 所 三重県松阪市駅部田町945

  • 給 与 【月給】278,000円〜380,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 JR紀勢本線/徳和駅 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 利用料金:20,000円/月程度 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:40,000円/月程度 ・車通勤可否 可

高待遇/日勤+オンコールの訪問看護求人です。
株式会社ウインディー ケアーズ訪問看護リハビリス...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・全国に500拠点以上のステーションを構える大手法人です。 ・スタッフ専用お悩み相談窓口が有ります。 ・給与水準が高いです。(給与相場上位25%の平均+10%を推奨しています) ・教育費用補助制度があり、しっかり学べます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/給与高め/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・訪問看護基礎研修 訪問看護の基礎的な部分から学ぶことで、初めて訪問看護に従事するスタッフであってもスムーズに取り組めるよう、わかりやすい研修制度を用意しています。他の診療科での経験を持ち訪問看護が初めてという方はもちろん、看護学校の新卒者や、結婚・出産などで職を離れブランクがある方でも安心です。また、OJT(現地実習)にも力を入れております。 その他、「訪問看護eラーニング」「ヘルスアセスメントプロトコール」「管理者・事務員向け研修」「特定看護師の育成プラン」など、自らに合ったキャリアアップを推進する教育・研修制度を設けております。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【パート勤務は時短&夜勤専従の相談も可能】公務員としての採用なので安定感抜群!切れ目のない医療...

  • 事業所 松阪市 松阪市民病院

  • 住 所 三重県松阪市殿町1550

  • 給 与 【その他】・四年制大卒 基本給 237,800円 ・短大、三年制大卒  基本給 230,800円 ・共通 夜勤手当 40,000円(月4回ですと10,000円/1回) ※回数希望相談可能 住宅手当 上限28,000円 通勤手当等 ※中途採用の場合は経験年数に応じて前歴換算有り

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

【パート勤務は時短&夜勤専従の相談も可能】公務員としての採用なので安定感抜群!切れ目のない医療...

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【事業所チェックポイント】 【パート勤務は時短&夜勤専従の相談も可能】公務員としての採用なので安定感抜群!切れ目のない医療を提供する急性期病院・ひとこと特徴 ・公務員としての採用です。働き方も収入も安定志向の方にオススメ! ・急性期‐地域包括ケア‐緩和ケア‐訪問看護ステーションまでを有し、切れ目のない看護を提供しています。 ・福利厚生が充実!2023年4月から勤務時間帯によって制服をチェンジする試みが始まりました。 ・残業少なめで連休取得相談可&希望休4日あり!プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。 ・クリニカルラダーは前職場のレベルを引き継ぐことができ、柔軟に対応しますのでご相談ください。 ・よりよい職場作りのために 【採用ご担当者様よりPRポイントを頂戴しました】 <症状のステージも診療科目も幅広く取り扱う急性期> 急性期だけではなく緩和ケアや地域包括ケアも受け入れており、幅広い患者様層の看護を経験することができます。 また、訪問看護も提供していることから、患者様に寄り添い切れ目のない看護を提供できていることが自慢の一つです。 <業務の分業がしっかりしているから残業少なめ> 救急搬入受け入れが200‐300件/月程度ありますが、残業が少なめなのは「入退院支援センターがうまく機能してくれている」ところだと考えています。 しっかりと分業ができているので、患者様の看護に専念していただけます。 【制服の色で残業抑制!2023年4月よりスタート】 2023年4月より制服が変更になりました。 その際に、日勤帯と夜勤帯の制服を変えることになりました。 何故このような取り組みを開始したのかは、時間外労働を防ぐためです。 制服の色で「誰が夜勤者で、誰が日勤者なのか?」が一目瞭然でわかりやすくなるため、業務が終わればスッと帰れるように、ちょっと斬新な取り組みをスタートさせることになりました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 日本看護協会版クリニカルラダーを導入し継続教育を支援する体制を整え「自律した判断のできる看護師」を育成する努力をしています。 また、中途入職者のクリニカルラダーについては前職場のレベルを引き継ぐことも可能です。 非常勤勤務の方は、ご希望があれば対応いたします。 【勉強会】 カンファレンス、勉強会は勤務時間内に行います。 外部講師を招へいしての勉強会は時間外に開催されますが、希望参加型のため必須ではありません。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

松阪でも有数規模の社会福祉法人です。 医療法人社団嘉祥会 嘉祥苑訪問看護ステーション

  • 事業所 医療法人社団嘉祥会 嘉祥苑訪問看護ステーション

  • 住 所 三重県松阪市鎌田町234-10

  • 給 与 【月給】247,000円〜290,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【場所】 松阪市鎌田町の嘉祥苑 【託児所対象年齢】 乳幼児から就学前 【託児所利用料金】 3歳以上 800円/日 3歳未満 1,000円/日 利用日数×1,200円-1,400円(年齢による) 【託児所運営時間/曜日】 午前7時から午後7時半 365日(日勤帯) ・車通勤可否 可

松阪でも有数規模の社会福祉法人です。
医療法人社団嘉祥会 嘉祥苑訪問看護ステーション

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【事業所チェックポイント】 松阪でも有数規模の社会福祉法人です。・ひとこと特徴 ・オンコールの出動は少ないです。 ・管理者がオンコールのファーストコールをとっております。 ・日曜が固定のお休みです。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! オンコールの駆けつけは少ない。 利用者のご家族にこの症状が出たらこう対処してくださいと説明をしている為。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ほとんどの職員が車で通勤しております。国道沿いにありますので通勤に便利です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 チーム制を取っている為、誰でも対応できる状態にしています。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

【パート勤務は時短&夜勤専従の相談も可能】公務員としての採用なので安定感抜群!切れ目のない医療...

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【事業所チェックポイント】 【パート勤務は時短&夜勤専従の相談も可能】公務員としての採用なので安定感抜群!切れ目のない医療を提供する急性期病院・ひとこと特徴 ・公務員としての採用です。働き方も収入も安定志向の方にオススメ! ・急性期‐地域包括ケア‐緩和ケア‐訪問看護ステーションまでを有し、切れ目のない看護を提供しています。 ・福利厚生が充実!2023年4月から勤務時間帯によって制服をチェンジする試みが始まりました。 ・残業少なめで連休取得相談可&希望休4日あり!プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。 ・クリニカルラダーは前職場のレベルを引き継ぐことができ、柔軟に対応しますのでご相談ください。 ・よりよい職場作りのために 【採用ご担当者様よりPRポイントを頂戴しました】 <症状のステージも診療科目も幅広く取り扱う急性期> 急性期だけではなく緩和ケアや地域包括ケアも受け入れており、幅広い患者様層の看護を経験することができます。 また、訪問看護も提供していることから、患者様に寄り添い切れ目のない看護を提供できていることが自慢の一つです。 <業務の分業がしっかりしているから残業少なめ> 救急搬入受け入れが200‐300件/月程度ありますが、残業が少なめなのは「入退院支援センターがうまく機能してくれている」ところだと考えています。 しっかりと分業ができているので、患者様の看護に専念していただけます。 【制服の色で残業抑制!2023年4月よりスタート】 2023年4月より制服が変更になりました。 その際に、日勤帯と夜勤帯の制服を変えることになりました。 何故このような取り組みを開始したのかは、時間外労働を防ぐためです。 制服の色で「誰が夜勤者で、誰が日勤者なのか?」が一目瞭然でわかりやすくなるため、業務が終わればスッと帰れるように、ちょっと斬新な取り組みをスタートさせることになりました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 日本看護協会版クリニカルラダーを導入し継続教育を支援する体制を整え「自律した判断のできる看護師」を育成する努力をしています。 また、中途入職者のクリニカルラダーについては前職場のレベルを引き継ぐことも可能です。 非常勤勤務の方は、ご希望があれば対応いたします。 【勉強会】 カンファレンス、勉強会は勤務時間内に行います。 外部講師を招へいしての勉強会は時間外に開催されますが、希望参加型のため必須ではありません。
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看護師常勤(正社員・契約)

【パート勤務は時短&夜勤専従の相談も可能】公務員としての採用なので安定感抜群!切れ目のない医療...

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【事業所チェックポイント】 【パート勤務は時短&夜勤専従の相談も可能】公務員としての採用なので安定感抜群!切れ目のない医療を提供する急性期病院・ひとこと特徴 ・公務員としての採用です。働き方も収入も安定志向の方にオススメ! ・急性期‐地域包括ケア‐緩和ケア‐訪問看護ステーションまでを有し、切れ目のない看護を提供しています。 ・福利厚生が充実!2023年4月から勤務時間帯によって制服をチェンジする試みが始まりました。 ・残業少なめで連休取得相談可&希望休4日あり!プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。 ・クリニカルラダーは前職場のレベルを引き継ぐことができ、柔軟に対応しますのでご相談ください。 ・よりよい職場作りのために 【採用ご担当者様よりPRポイントを頂戴しました】 <症状のステージも診療科目も幅広く取り扱う急性期> 急性期だけではなく緩和ケアや地域包括ケアも受け入れており、幅広い患者様層の看護を経験することができます。 また、訪問看護も提供していることから、患者様に寄り添い切れ目のない看護を提供できていることが自慢の一つです。 <業務の分業がしっかりしているから残業少なめ> 救急搬入受け入れが200‐300件/月程度ありますが、残業が少なめなのは「入退院支援センターがうまく機能してくれている」ところだと考えています。 しっかりと分業ができているので、患者様の看護に専念していただけます。 【制服の色で残業抑制!2023年4月よりスタート】 2023年4月より制服が変更になりました。 その際に、日勤帯と夜勤帯の制服を変えることになりました。 何故このような取り組みを開始したのかは、時間外労働を防ぐためです。 制服の色で「誰が夜勤者で、誰が日勤者なのか?」が一目瞭然でわかりやすくなるため、業務が終わればスッと帰れるように、ちょっと斬新な取り組みをスタートさせることになりました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 日本看護協会版クリニカルラダーを導入し継続教育を支援する体制を整え「自律した判断のできる看護師」を育成する努力をしています。 また、中途入職者のクリニカルラダーについては前職場のレベルを引き継ぐことも可能です。 非常勤勤務の方は、ご希望があれば対応いたします。 【勉強会】 カンファレンス、勉強会は勤務時間内に行います。 外部講師を招へいしての勉強会は時間外に開催されますが、希望参加型のため必須ではありません。
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【パート勤務は時短&夜勤専従の相談も可能】公務員としての採用なので安定感抜群!切れ目のない医療...

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【事業所チェックポイント】 【パート勤務は時短&夜勤専従の相談も可能】公務員としての採用なので安定感抜群!切れ目のない医療を提供する急性期病院・ひとこと特徴 ・公務員としての採用です。働き方も収入も安定志向の方にオススメ! ・急性期‐地域包括ケア‐緩和ケア‐訪問看護ステーションまでを有し、切れ目のない看護を提供しています。 ・福利厚生が充実!2023年4月から勤務時間帯によって制服をチェンジする試みが始まりました。 ・残業少なめで連休取得相談可&希望休4日あり!プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。 ・クリニカルラダーは前職場のレベルを引き継ぐことができ、柔軟に対応しますのでご相談ください。 ・よりよい職場作りのために 【採用ご担当者様よりPRポイントを頂戴しました】 <症状のステージも診療科目も幅広く取り扱う急性期> 急性期だけではなく緩和ケアや地域包括ケアも受け入れており、幅広い患者様層の看護を経験することができます。 また、訪問看護も提供していることから、患者様に寄り添い切れ目のない看護を提供できていることが自慢の一つです。 <業務の分業がしっかりしているから残業少なめ> 救急搬入受け入れが200‐300件/月程度ありますが、残業が少なめなのは「入退院支援センターがうまく機能してくれている」ところだと考えています。 しっかりと分業ができているので、患者様の看護に専念していただけます。 【制服の色で残業抑制!2023年4月よりスタート】 2023年4月より制服が変更になりました。 その際に、日勤帯と夜勤帯の制服を変えることになりました。 何故このような取り組みを開始したのかは、時間外労働を防ぐためです。 制服の色で「誰が夜勤者で、誰が日勤者なのか?」が一目瞭然でわかりやすくなるため、業務が終わればスッと帰れるように、ちょっと斬新な取り組みをスタートさせることになりました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制】 日本看護協会版クリニカルラダーを導入し継続教育を支援する体制を整え「自律した判断のできる看護師」を育成する努力をしています。 また、中途入職者のクリニカルラダーについては前職場のレベルを引き継ぐことも可能です。 非常勤勤務の方は、ご希望があれば対応いたします。 【勉強会】 カンファレンス、勉強会は勤務時間内に行います。 外部講師を招へいしての勉強会は時間外に開催されますが、希望参加型のため必須ではありません。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

松阪市の中核を担う2次救急の病院です。 三重県厚生農業協同組合連合会 松阪中央総合病院

  • 事業所 三重県厚生農業協同組合連合会 松阪中央総合病院

  • 住 所 三重県松阪市川井町字小望102

  • 給 与 【時給】1,500円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR名松線/上ノ庄駅 近鉄山田線/松阪駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 院内保育 ドレミ保育園 ・24時間保育:週2日程度 ・お預かり曜日:月曜-土曜・祝日 ・定員:30名 ・お預かり時間:7:30-19:00(延長20:00まで) ・対象:生後57日目-小学校就学前のお子様まで ・保育料:上限20,000円/月(別途、給食費等)  ※スポットでの利用も1回500円で利用可能 考え:教育プログラムも豊富で認可保育園と同等の保育計画に基づき、高品質の保育を提供しています。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:1ルーム:21,000円 ※引越費用は上限10万円まで補助します。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

松阪市の中核を担う2次救急の病院です。
三重県厚生農業協同組合連合会 松阪中央総合病院

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【事業所チェックポイント】 松阪市の中核を担う2次救急の病院です。・ひとこと特徴 ・給料水準の高い病院です。しっかり昇給していきます。 ・福利厚生も充実しており、安定した母体で長く安心して働けます。長期休暇も取得可能です。 ・ライススタイルに合わせて2交代、3交代が選べます。 ・中途採用に関して、希望配属が叶えられる環境です。入ってからも強制的な異動がほぼありません。 ・勉強会も全体のものは時間内に行うことが多く、持ち帰りの仕事も少ない為、家庭と両立しやすいです。 ・在職期間10年以上、平均年齢30代半ばと長期で働く人が多いため、長期で働きたい方にもお勧めです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 【勉強会】 Sグループホーム継続教育システムを導入 結婚・出産・子育てなどライフスタイルに合わせて自分で選べる教育システムを実践しています。 専門的に学ぶ、総合的に学ぶ、管理者になるなど様々な中から選べます。 医療安全や感染など全体の勉強会は時間内にあります。 各病棟で月1回程度行われる勉強会は昼休みを使いながら、もしくは17時以降に行います。 参加は強制ではありません。ケータイなどから見れる資料もあるので参加できなくても問題ありません。 またレポート提出なども法人の取り決めで行っていません。 時間内にいかに生産性高く看護業務を行えるか重要だという考え方です。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

午前診療のみの勤務可能!日祝固定休み!ご家庭と両立したい方におススメです! 医療法人矢津内科 ...

午前診療のみの勤務可能!日祝固定休み!ご家庭と両立したい方におススメです!
医療法人矢津内科 ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・9:00-12:30の午前診療のみの非常勤でも相談可能な外来での募集です ・日祝固定休み、お盆や年末年始も連休となります ・CPからのおすすめポイント 車通勤可
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

看護師・准看護師/非常勤(夜勤のみ)

  • 事業所 松阪厚生病院

  • 住 所 三重県松阪市久保町1927-2

  • 給 与 【日給】30,170円〜33,360円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR紀勢本線/徳和駅 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 日曜日は休みです。土曜は半日運営している日もあります。 保護者が働いている時に預けられます。 ・車通勤可否 可

  看護師・准看護師/非常勤(夜勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・精神科以外にも、一般病棟、療養病棟、透析など幅広い配属先があります。 ・日勤のみ、週末休みなど柔軟な働き方の相談が可能です。 ・残業少なめでプライベートとの両立もしやすい環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

准看護師/非常勤(日勤のみ)

  • 事業所 松阪厚生病院

  • 住 所 三重県松阪市久保町1927-2

  • 給 与 【時給】1,510円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR紀勢本線/徳和駅 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 日曜日は休みです。土曜は半日運営している日もあります。 保護者が働いている時に預けられます。 ・車通勤可否 可

  准看護師/非常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・精神科以外にも、一般病棟、療養病棟、透析など幅広い配属先があります。 ・日勤のみ、週末休みなど柔軟な働き方の相談が可能です。 ・残業少なめでプライベートとの両立もしやすい環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

医療婦人社団嘉祥会グループが運営しているため、福利厚生が充実しています。 医療法人 嘉祥会 堀...

  • 事業所 医療法人 嘉祥会 堀江クリニック

  • 住 所 三重県松阪市鎌田町234-1

  • 給 与 【月給】270,000円〜340,000円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 最 寄 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【利用対象】 嘉祥会又は、すみれ会の職員を保護者とする、乳幼児から就学前のお子さん 。※小学校入学まで預けられます 【利用時間】 8時-18時00分の日勤帯のみ。 【利用料金】 3歳以上 800円/日、3歳未満 1000円/日、0歳児 1100円/日 【場所】 介護老人保健施設 嘉祥苑内 三重県松阪市鎌田町234番地の10 ・車通勤可否 可車通勤詳細:・無料

医療婦人社団嘉祥会グループが運営しているため、福利厚生が充実しています。
医療法人 嘉祥会 堀...

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【事業所チェックポイント】 医療婦人社団嘉祥会グループが運営しているため、福利厚生が充実しています。・ひとこと特徴 ・老健や訪問看護等をもっている医療法人のクリニックです。 ・敷地内に託児所もあり、子育て中の看護師が勤務しやすい環境です。 ・月9日間の休みが確保されおり、基本的に残業もほとんど無くプライベートとお仕事の両立が可能です。 ・クリニックですが、教育がしっかりしているためご経験の浅い方も安心です。 ・電車でも車でも通勤に便利な場所にあります! ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 ほとんどの職員が車で通勤しておりますが、国道沿いにありますので通勤に便利です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・法人内で独自の勉強会を頻繁に実施しています。 ・先輩が親切丁寧に指導してくれます。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

地域に密着した看護ができる社会福祉法人内でのお仕事です! 医療法人社団嘉祥会 介護老人保健施設...

  • 事業所 医療法人社団嘉祥会 介護老人保健施設 嘉祥苑

  • 住 所 三重県松阪市鎌田町234-10

  • 給 与 【月給】270,000円〜340,000円

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 最 寄 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 利用対象:嘉祥会又は、すみれ会の職員を保護者とする、乳幼児から就学前のお子さん 【保育時間】:8:00-18:00 【場所】:松阪市鎌田町の嘉祥苑 【託児所対象年齢】:乳幼児から就学前 【託児所利用料金】 3歳以上 800円/日 3歳未満 1000円/日 0歳児 1100円/日 【託児所運営時間/曜日】 午前8時から午後6時 ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車場料金は未確認です

地域に密着した看護ができる社会福祉法人内でのお仕事です!
医療法人社団嘉祥会 介護老人保健施設...

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【事業所チェックポイント】 地域に密着した看護ができる社会福祉法人内でのお仕事です!・ひとこと特徴 ・松阪市内で大手の福祉法人です。 ・事業所内託児所完備(病児保育も対応してくれます) ・配属先によっては、日勤常勤制度もあります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

看護師/非常勤(日勤のみ)

  • 事業所 松阪厚生病院

  • 住 所 三重県松阪市久保町1927-2

  • 給 与 【時給】1,730円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR紀勢本線/徳和駅 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 日曜日は休みです。土曜は半日運営している日もあります。 保護者が働いている時に預けられます。 ・車通勤可否 可

  看護師/非常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・精神科以外にも、一般病棟、療養病棟、透析など幅広い配属先があります。 ・日勤のみ、週末休みなど柔軟な働き方の相談が可能です。 ・残業少なめでプライベートとの両立もしやすい環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)

  • 事業所 松阪厚生病院

  • 住 所 三重県松阪市久保町1927-2

  • 給 与 【月給】267,500円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR紀勢本線/徳和駅 近鉄山田線/松阪駅 近鉄山田線/東松阪駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 日曜日は休みです。土曜は半日運営している日もあります。 保護者が働いている時に預けられます。 ・車通勤可否 可

  看護師・准看護師/常勤(夜勤あり)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・精神科以外にも、一般病棟、療養病棟、透析など幅広い配属先があります。 ・日勤のみ、週末休みなど柔軟な働き方の相談が可能です。 ・残業少なめでプライベートとの両立もしやすい環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

医療法人医王寺会 いおうじ応急クリニック 看護師/常勤(日勤のみ)

医療法人医王寺会 いおうじ応急クリニック 看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 松阪市において地域病院の受付時間外に急な発熱等で受診ができない患者様が困らないように2015年11月より運営を開始。自宅療養希望の患者様の為に2017年1月より在宅診療を始めました。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/車通勤可/未経験者歓迎

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