「けんたろうこどもクリニック」 の看護師求人 15件 掲載中

【仕事内容】 入居者様の生活、医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします！ ☆日勤の仕事例☆ 8：30 / 申し送り 8：50 / 入居者様へのケア、ナースコールへの対応、必要な場合は管理者や医師に報告 11：30 / 介護職の方と連携して食堂ホールへの移動介助、食事介助、経管栄養の実施、薬の手配、点滴交換、口腔ケア (交代でお昼休憩) 13：30 / 入居者様へのケア 15：00 / 必要に応じて医師に報告、看護師間の情報共有 16：30 / 夜勤者への申し送り、見守り 17：00 / 薬の手配、食事介助、口腔ケア 17：30 / 業務終了 ※急な検査や手術がないので上記のスケジュールが崩れにくく、残業は月平均一桁台です。 ☆配置人数(満床時　52名想定)☆ 日勤：看護師5～6名、介護職5～6名 夜勤：看護師3名、介護職2名 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・感染予防、保清、介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・個別的なケア ・看護記録の記載 【休日】 週3日勤務から可能（シフトは相談の上決定します） 有給休暇：4月or10月付与（最短入社2日目で付与されます） 【◆◆医心館長野はこんな職場◆◆】 ・施設管理者も看護師！ ・緩和ケアや、がん看護の未経験の方も歓迎！ ・オンコールなし！ ・年齢層は幅広くご活躍いただいております！ ・産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い！ ・本社の看護部が職員の相談窓口となり、職場環境の向上！ ・正社員登用の実績多数！ ・本応募前のカジュアル面談や電話面談、スマホやPCを利用した簡単操作のWEB面接OK！

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・地域に根差したクリニックの募集です。 ・アッホームな環境で働きやすいので安心です。 ・日曜日、祝日休み。プライベートも充実できます。 ・CPからのおすすめポイント 車通勤可/電子カルテ化

【事業所チェックポイント】 未経験可能。教育充実。全国展開をしている人気の美容医療クリニックの求人です。・ひとこと特徴 ・給与高水準の求人です。 ・｢夜勤なし｣や｢最大10連休｣など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます。 ・入職後1-2ヶ月前後は基礎知識をしっかりと習得していただきます。研修スピードは一人ひとりに合わせているので、未経験の方も安心してスタートできます。 ・職員割引があります（美容施術・物品購入割引制度あり）。 ・個人ノルマがないため、ストレスなく働けます。 ・教育体制・キャリアアップ どんなスタッフさんにも安心して長く続けてもらいたいという気持ちから職場環境づくりに力を入れています。 研修も充実しており、一人前の美容看護師が目指せます！ 【研修について】 入社後は1-2ヶ月かけて、脱毛機器の取り扱い・接客業の基本的なマナーなど基礎技術を習得していきます。 ひとりひとりに合わせたペース・指導方法にて行うので、未経験者も安心の環境です。 最初は先輩とお客様の施術へ入り安心して一人でお客様の施術ができる状態を目指します。 その後は脱毛以外の施術習得やリーダーや主任などへのキャリアアップが可能です。 看護師業務以外にチャレンジしたい方へはカウンセリング業務にも挑戦可能。 自分の目指したい姿や伸ばしたいスキルに合わせて上司と相談しながらキャリアを形成することができる環境です。 【お客様に選ばれる理由】 患者様が安心してご来院できることはスタッフにとっても大切です。 ・低価格 ・予約のとりやすさ ・途中解約可能 ・無理な勧誘無し ・肌トラブル無料相談 などを用意し、お客様にとって通いやすいクリニックを目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/給与高め/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 【入社6ヶ月】 人間関係が不安でしたが、サポートし合える環境で先輩が付きっきりで指導してくださったので、未経験の私も、今では新人を指導できるまでになりました。平日にはなりますが、週に2日はお休みがあるので、プライベートも充実しています。 【入社2年目】 エミナルクリニックでは営業時間内に研修を行うため、残業時間が少なく夜勤もありません。 カウンセリング業務も初めての経験で不安もありましたが、研修を積み重ねていくうちに自信を持つことができました。頑張れば頑張った分、給与につながるのでモチベーションになっております。 【入社3年目】 実技指導や接客指導など初めて行う業務が多く、毎日勉強の日々です。売り上げを意識したりと臨床現場とは異なる達成感を感じています。3年目になり、看護師全員が生き生きと働くことのできる環境づくりに取り組んでいます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・STEP1 【 新人看護師 】座学研修、実技研修を通して接遇マナー、美容の知識、技術を習得します。 ・STEP2 【看護師】お手入れメインの看護師として、脱毛の施術を担当しながら、ハイフやダーマペンなどの施術も学びます。 ・STEP3 【看護師リーダー】施術を担当しながら、当日の担当の配置決め、後輩の育成、備品管理などクリニックの管理を行います。 【インストラクター】新人看護師への技術指導を担当します。技術以外にお声掛け方法など、接客のアドバイスも行います。 【カウンセラー】患者様のお悩みを傾聴しながらプランを説明し、契約に結び付けます。ノルマはありません。 ・STEP4 【副主任】現場スタッフの指導、管理を行います。書類の書き方や提出の仕方など、事務作業も指導します。 ・STEP5 【主任】現場スタッフの指導、管理を行います。幹部ミーティングに参加し、各エリアの課題や取り組みを共有します。 主任になった後も、副師長、師長、総師長とさらなるキャリアアップを目指すことができます。 キャリアチェンジも可能なので、興味があることにはどんどんチャレンジできます。 キャリアアップを目指す際には、先輩スタッフが随時しっかりと指導いたします。

【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 お産はもちろん、思春期から更年期以降まで、女性の生涯を通じたケアを目指しています。 乳腺・甲状腺疾患にも力を入れ、女性のためのクリニックであり、やりがいのある職場です。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・街中に立地しており、交通の便がよく、通勤など時間を有効に使えます。 ・ベテラン看護師さんが多いので、経験が不安な方でもじっくり教えてもらえる環境があります。 【このような看護師さんにお勧めです】 ・在宅復帰を目指す、入所者様に寄り添った看護がしたい看護師さん ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・街中に立地しており、交通の便がよく、通勤など時間を有効に使えます。 ・ベテラン看護師さんが多いので、経験が不安な方でもじっくり教えてもらえる環境があります。 【このような看護師さんにお勧めです】 ・在宅復帰を目指す、入所者様に寄り添った看護がしたい看護師さん ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 平成30年7月開設の訪問看護ステーションです。 土曜日・日曜日・祝日休みで家庭と両立が可能です。 訪問看護未経験の方でもサポートしますので、安心です。 アットホームで温かい雰囲気のステーションです。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/残業少なめ/給与高め/車通勤可/未経験者歓迎 ・スタッフの声 規模の小さなステーションですが、ご利用者様の生活支援を全力でやらせていただいてます。 スタッフの想いを大切にし、やりがいを持って働ける職場環境づくりに励んでいます。 ステーションには看護師の他に理学療法士・作業療法士が在籍しており、力を合わせて活躍しています。 地域で暮らす方々の力になりたい方、看護師としての知識や経験を発揮したい方、大歓迎です。 訪問看護未経験の方も大歓迎です。

【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・診療所や通所施設などを持つ医療法人です ・ユニット型を取り入れている介護老人保健施設でのお仕事です ・残業はほぼなし。プライベートと両立してご勤務できます ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり

【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり

【事業所チェックポイント】 『超高齢社会の課題に向き合い、人生100年幸福に生きる時代を創る』の実現に向けて。・ひとこと特徴 ・夜勤、オンコール業務はありません。 ・大手法人。ツクイグループで安心して働けます。 ・チームでのお仕事ですので、ブランクの長い方でも大歓迎。 ・試用期間があるので、ゆっくり慣れることが可能です。 ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ ツクイでは様々な働き方を創造しています。その理由は労働人口が変化するなかでさまざまな働き方に対応していかなければならないからです。そこで、同じエリアの中でさまざまなサービスに携わりキャリアを積める環境を作りたいと考え「Area Crossing Tsukui-crew(以下「ACT」(アクト))」とネーミングして新たな働き方を創りました。 一言に介護の仕事といっても日中にお客様を迎え入れるデイサービスと夜間もサービスを提供する住まい系の施設では仕事内容や得られるスキルも違ってきます。「ＡＣＴ」を希望したスタッフは、エリア内で未経験のサービスに挑戦します。そういった経験をすることでデイサービスでもお客様の1日の生活を考えながらサービスが提供できるようになります。今までと違う介護現場を知ることで新たな発見があり、業務の改善や品質向上につながると思っています。 このように、ツクイにはフィールドがたくさんあります。キャリアを積む方に対する支援制度があり、成長できる環境があります。また、一生懸命な人を適正に評価できるキャリアパス制度も整えています。スタッフが人としても成長できる企業をツクイは目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり

【事業所チェックポイント】 『超高齢社会の課題に向き合い、人生100年幸福に生きる時代を創る』の実現に向けて。・ひとこと特徴 ・夜勤、オンコール業務はありません。 ・大手法人。ツクイグループで安心して働けます。 ・チームでのお仕事ですので、ブランクの長い方でも大歓迎。 ・試用期間があるので、ゆっくり慣れることが可能です。 ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ ツクイでは様々な働き方を創造しています。その理由は労働人口が変化するなかでさまざまな働き方に対応していかなければならないからです。そこで、同じエリアの中でさまざまなサービスに携わりキャリアを積める環境を作りたいと考え「Area Crossing Tsukui-crew(以下「ACT」(アクト))」とネーミングして新たな働き方を創りました。 一言に介護の仕事といっても日中にお客様を迎え入れるデイサービスと夜間もサービスを提供する住まい系の施設では仕事内容や得られるスキルも違ってきます。「ＡＣＴ」を希望したスタッフは、エリア内で未経験のサービスに挑戦します。そういった経験をすることでデイサービスでもお客様の1日の生活を考えながらサービスが提供できるようになります。今までと違う介護現場を知ることで新たな発見があり、業務の改善や品質向上につながると思っています。 このように、ツクイにはフィールドがたくさんあります。キャリアを積む方に対する支援制度があり、成長できる環境があります。また、一生懸命な人を適正に評価できるキャリアパス制度も整えています。スタッフが人としても成長できる企業をツクイは目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり

【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり