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看護師常勤(正社員・契約)

河内総合病院

  • 事業所 河内総合病院

  • 住 所 大阪府東大阪市横枕1番31号

  • 給 与 【月給】354,570円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休制 年次有給休暇(労働基準法に準じる。) 年末年始(12月30日~1月3日) 夏季休暇 3日 慶弔休暇等

  • 最 寄 近鉄けいはんな線/荒本駅

  • 待 遇 看護宿舎:広めの9.7畳の1K。バストイレ別、IHキッチン、冷蔵庫・洗濯機・エアコン付。周辺には府立図書館があります。 保育施設:24時間体制の保育園/当院に勤務している職員の子供さんを対象として、24時間体制での保育施設を開設しています。病児保育もしています。 社会保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 退職金:あり、詳細はお問い合わせください 資格取得支援制度:看護部でのサポート体制を取っています。認定看護管理者制度教育課程:ファースト・セカンドレベル/認定看護師教育 その他福利厚生: 財形貯蓄制度・互助会等 【会員制リゾート施設】職員とその家族は、全国23施設の会員制リゾートホテル 「エクシブ」を利用できます。季節にあわせた楽しみ方が可能です。 【社員旅行】年に1度、職員旅行に参加できます。テーマパークなどの日帰りから1泊の温泉旅行まで、多彩なコースの中からお好きな行き先を選べます。 【ワークライフバランス】当院では、仕事とプライベート両方を自分らしく大切にできることを応援しています。子育てとの両立も可能ですよ。

河内総合病院

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【仕事内容】 看護業務 【休日】 4週8休制 年次有給休暇(労働基準法に準じる。) 年末年始(12月30日~1月3日) 夏季休暇 3日 慶弔休暇等 【アクセス】 近鉄荒本駅下車 徒歩4分

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※/東大阪市/急性期/半年以内転職希望の方/年間休日109日

  • 事業所 医療法人河内友紘会 河内総合病院

  • 住 所 大阪府東大阪市横枕1番31号

  • 給 与 【月給】291,000円〜360,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休制 年次有給休暇(労働基準法に準じる。但し最高20日まで) 夏季休暇 年末年始(12月30日~1月3日) 慶弔休暇等

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 退職金制度 財形貯蓄制度 人間ドック、定期健診オプション検査割引 互助会等 職員寮、24時間保育施設完備◆受動喫煙防止措置

※応募後面談あり※/東大阪市/急性期/半年以内転職希望の方/年間休日109日

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【仕事内容】 急性期における看護業務 【休日】 4週8休制 年次有給休暇(労働基準法に準じる。但し最高20日まで) 夏季休暇 年末年始(12月30日~1月3日) 慶弔休暇等

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※大阪府/東大阪市 病院/常勤/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人河内友紘会 河内総合病院

  • 住 所 大阪府東大阪市横枕1番31号

  • 給 与 【月給】360,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休以上 4週8休制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 その他休暇 年間休日:109日

  • 待 遇 寮・借り上げ住宅あり 託児所あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金 補足:【寮について】ワンルームマンション(ワンフロア借り上げ)病院から自転車で7~8分です。IH2つ口、洗濯機、エアコン、冷蔵庫(中ぐらい)、下駄箱完備。キッチン収納あり。水道代は病院負担、電気代のみ自己負担。2009年10月建築、オートロック付きでトイレ・お風呂はセパレートです。

※応募後面談あり※大阪府/東大阪市 病院/常勤/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 【募集セクション】 1.病棟 2.HCU 3.オペ室 業務内容:上記における看護業務 【休日】 4週8休以上 4週8休制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 その他休暇 年間休日:109日 【勤務地について】 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 大阪府東大阪市横枕1番31号

看護師常勤(正社員・契約)

給与高め◎循環器/脳外科に強みの駅チカ病院です♪

  • 事業所 医療法人河内友紘会 河内総合病院

  • 住 所 大阪府東大阪市横枕1番31号

  • 給 与 【月給】291,000円〜360,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産/育児休暇 その他休暇 年間休日:109日

  • 最 寄 近鉄けいはんな線/荒本駅

  • 待 遇 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険/退職金 補足:【寮について】ワンルームマンション(ワンフロア借り上げ)病院から自転車で7~8分です。IH2つ口/洗濯機/エアコン/冷蔵庫(中ぐらい)/下駄箱完備。キッチン収納あり。水道代は病院負担/電気代のみ自己負担。2009年10月建築/オートロック付きでトイレ/お風呂はセパレートです。

給与高め◎循環器/脳外科に強みの駅チカ病院です♪

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【仕事内容】 病棟 手術室 救急外来 HCU(準集中治療室) SCU(脳卒中ケアユニット) ≪募集セクション≫ 1.病棟 2.HCU 3.オペ室 【休日】 4週8休制 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産/育児休暇 その他休暇 年間休日:109日 【施設情報】 【東大阪市/近鉄けいはんな線】給与高め◎循環器/脳外科に強みの駅チカ病院です♪ 【法人概要】 昭和56年8月に「大学病院に負けない高度な医療/看護を」を志に設立。それに基づき/開設当初から心臓/循環器疾患/脳血管疾患/消化器疾患を中心とした24時間救急救命と予防医学としての検診/ドックを行っています。 【特色】 /循環器が強く/また脳神経外科も脳卒中/脳腫瘍などの主要オペをおこない/開頭術も行っています。救急センター/心臓血管センター/消化器センター/脳卒中センターがあり/急性期を経験されたい方にはおすすめの病院です。認定支援など/学びたい方へのバックアップ体制も充実しています。 /24時間託児所あり!保育室では/お子さんの事を第一に考えた保育を提供し/家庭ではできない集団生活を通して/子どもたちが心豊かに育っていける事を目指しております。食事に関しても/院内の栄養士が調理しています。食物アレルギーにも対応していますので安心です。

看護師常勤(正社員・契約)

地下鉄中央線・近鉄けいはんな線荒本駅より徒歩3分/寮&託児所完備/給与高水準/日勤16時30分...

地下鉄中央線・近鉄けいはんな線荒本駅より徒歩3分/寮&託児所完備/給与高水準/日勤16時30分...

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【事業所チェックポイント】 地下鉄中央線・近鉄けいはんな線荒本駅より徒歩3分/寮&託児所完備/給与高水準/日勤16時30分まで・ひとこと特徴 ・脳外科をメインに、地域の急性期医療を担っています。 ・救急-オペ-集中治療室-入院-退院・転院の全てのステージに関われます。 ・駅から徒歩3分とアクセス良好です。 ・夜勤手当が高く(20,800円/回)、年収ベースでも給与高水準です。 ・24時間体制の託児所があります。アレルギー食にも対応しています。 ・毎年、新卒看護師の入職があり、中途採用者に対しても教育体制は充実しております。 ・プリセプター制度・クリニカルラダーを導入しています。 ・教育体制・キャリアアップ [当院のクリニカルラダーシステムの特徴カ] 当院のクリニカルラダーは、日本看護協会のクリニカルラダーに合わせ、看護師として求められる技術やスキルを5段階に分けた上で、各ステップで到達するべき具体的目標を設定しています。また、ラダーレベルに応じた成果責任を果たすために求められる能力特性として、看護実践能力・役割遂行能力・自己啓発・能力開発・倫理的判断能力・対人関係の各能力特性に応じた研修(リーダーシップ・コーチング・アサーション)などを行っています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 研修に力を入れている病院です。基礎から段階を踏んで様々な研修が用意され、勉強していけるようになっています。また、24時間体制の院内保育所は、子育てしながら勤める身として大変助かっています。ただ単に預かってくれるだけではありません。子供のことを考え、集団生活を通して社会性を身に付けられるよう工夫が凝らされ、食事も院内の栄養士が考えてくれるので大変ありがたいです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 ・業務外研修 ・勉強会

看護師常勤(正社員・契約)

地下鉄中央線・近鉄けいはんな線荒本駅より徒歩3分/寮&託児所完備/給与高水準/日勤16時30分...

地下鉄中央線・近鉄けいはんな線荒本駅より徒歩3分/寮&託児所完備/給与高水準/日勤16時30分...

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【事業所チェックポイント】 地下鉄中央線・近鉄けいはんな線荒本駅より徒歩3分/寮&託児所完備/給与高水準/日勤16時30分まで・ひとこと特徴 ・脳外科をメインに、地域の急性期医療を担っています。 ・救急-オペ-集中治療室-入院-退院・転院の全てのステージに関われます。 ・駅から徒歩3分とアクセス良好です。 ・夜勤手当が高く(20,800円/回)、年収ベースでも給与高水準です。 ・24時間体制の託児所があります。アレルギー食にも対応しています。 ・毎年、新卒看護師の入職があり、中途採用者に対しても教育体制は充実しております。 ・プリセプター制度・クリニカルラダーを導入しています。 ・教育体制・キャリアアップ [当院のクリニカルラダーシステムの特徴カ] 当院のクリニカルラダーは、日本看護協会のクリニカルラダーに合わせ、看護師として求められる技術やスキルを5段階に分けた上で、各ステップで到達するべき具体的目標を設定しています。また、ラダーレベルに応じた成果責任を果たすために求められる能力特性として、看護実践能力・役割遂行能力・自己啓発・能力開発・倫理的判断能力・対人関係の各能力特性に応じた研修(リーダーシップ・コーチング・アサーション)などを行っています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 研修に力を入れている病院です。基礎から段階を踏んで様々な研修が用意され、勉強していけるようになっています。また、24時間体制の院内保育所は、子育てしながら勤める身として大変助かっています。ただ単に預かってくれるだけではありません。子供のことを考え、集団生活を通して社会性を身に付けられるよう工夫が凝らされ、食事も院内の栄養士が考えてくれるので大変ありがたいです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 ・業務外研修 ・勉強会

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