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看護師常勤(正社員・契約)

「彩の国東大宮メディカルセンター」土呂駅/ICU/正看/託児所有/年収424万~/177624

  • 住 所 埼玉県さいたま市北区土呂町1522

  • 給 与 【年収】4,240,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 【休日】 4週10休シフト制 ※年間休日120日 【休暇】 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

  • 最 寄 宇都宮線/土呂駅 東武野田線/大宮公園駅

  • 待 遇 交通費支給,社会保険完備,制服貸与,退職金制度,研修制度,託児所あり,育児休暇あり

「彩の国東大宮メディカルセンター」土呂駅/ICU/正看/託児所有/年収424万~/177624

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【仕事内容】 ICU(8床)での看護業務 【アピールポイント】 ★土呂駅より徒歩11分の総合病院! ★2015年7月新築移転、とても綺麗な職場です! ★独身寮や24時間運営の託児所など福利厚生が充実しています。 ★お金のかかる一人暮らしも自己負担少なく安心してはじめられます! ★教育制度も充実しており、スキルアップしたい方におすすめです。 ★経験浅やブランクがあってもOK!安心のサポート! ★年間休日120日・プライベートも充実!メリハリ付けて働ける! ★いつも笑顔で挨拶が飛び交う明るく和やかな環境です♪ 【休日】 【休日】 4週10休シフト制 ※年間休日120日 【休暇】 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙

看護師非常勤(パート・登録)

【さいたま市北区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【土呂駅】

  • 住 所 埼玉県さいたま市北区

  • 給 与 【時給】1,800円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 宇都宮線/土呂駅

【さいたま市北区】訪問看護/日勤のみ★週4~5日パート/時給1800円【土呂駅】

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【仕事内容】 <仕事内容> 訪問看護における看護業務全般 ■主な業務内容 点滴、CV・末梢、皮下、バルーン管理、カテーテル管理、疼痛管理、服薬管理、清潔支援、 環境調整、看護・介護支援・調整 主治医・ケアマネ連携、リハビリスタッフ連携 <勤務先概要> 訪問件数:最大4~5件/日  オンコールあり ※応相談 【休日】 シフト制 【キャリアパートナーコメント】 ○埼玉県で有数のスタッフ数を誇る訪問看護ステーションでのお仕事です。 ○訪問件数は1日に平均して5件程度が多く、ご希望に応じて件数を調整できます。残業もほぼなしです。 ○訪問には、入職時から全員1人1台の訪問用軽自動車が用意されています。 ○訪問看護の経験者は優遇いたします。 ○相談できるスタッフも数多く在籍しています。先輩に同行する時間をとり、訪問先も十分に話し合った上で決めるので安心です!在宅ケアが初めての方や、ブランクがあって不安な方でも安心して始めていただけます。在宅分野を学びたい方にも最適です。 ○利用者様とより近い距離で働くことができる、とてもやりがいのあるお仕事です。お気軽にお問い合わせください!

看護師常勤(正社員・契約)

【さいたま市北区/訪問看護】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★土日祝休/研修充実★自分に合った働き方が可能

  • 住 所 埼玉県さいたま市北区

  • 給 与 【月給】250,000円〜350,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日122日 週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇 ※原則土日祝休みですが、臨時訪問・オンコール対応などで勤務が発生致します

  • 最 寄 宇都宮線/土呂駅

  • 待 遇 ■社会保険:健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ■退職金制度あり ■車通勤可:無料駐車場

【さいたま市北区/訪問看護】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★土日祝休/研修充実★自分に合った働き方が可能

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【仕事内容】 <仕事内容> 訪問看護でのにおける看護業務全般 【主な業務内容】 ・健康状態の観察とアドバイス ・療養環境改善のアドバイス ・精神・心理的な看護 ・認知症の看護 ・終末期の看護 <勤務先概要> ・訪問件数:4~5件程度/日 ・訪問方法:車 ※一部自転車訪問有り、貸与あり ・訪問エリア:大宮区を中心に、一部周辺も対応 ・職員数:常勤2名、非常勤2名(正看護師)、事務員1名 ・利用者数:約20名(小児2名、精神疾患5名)、医療保険4割:介護保険6割 ・利用者層:高齢者の方が中心(75歳前後) ・対応している疾患層:難病、CV管理、バルーン、ストマ精神疾患(パーソナリティ障害、統合失調症など) ・オンコール:あり ※1週間毎に担当(持つ曜日固定などは柔軟に対応可能)※電話対応のみ週1回程度、実働は少なめです ・記録等に関して:パソコン入力(ステーションで記録になります) 【休日】 年間休日122日 週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇 ※原則土日祝休みですが、臨時訪問・オンコール対応などで勤務が発生致します 【キャリアパートナーコメント】 ≪働きやすさ◎≫ ◆年間休日120日以上と休みが多く、家庭と仕事を両立したい人にもオススメです! ◆オンコール対応や臨時訪問が無い土日祝はお休みです! ≪訪問看護のスキルアップをしたい方にオススメです!≫ ◆代表の方が訪問看護推進委員をされており、希望があれば訪問看護に関する外部研修等に参加することができます。 ◆入職から最低一か月は同行訪問にて研修があるので、訪問看護を今までやったことのない方でも安心です!訪問看護未経験だった方も実際に活躍されています。

看護師常勤(正社員・契約)

【さいたま市/クリニック】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★オンコールあり/残業少★プライベート充実可能

  • 住 所 埼玉県さいたま市北区

  • 給 与 【月給】300,000円〜

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 休 日 4週8休、週休2日 年末年始・夏季休暇・有給休暇あり、産休・育休制度あり

  • 最 寄 宇都宮線/土呂駅

  • 待 遇 ■社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険) ■昇給あり ■制服貸与 ■車通勤可(駐車場は会社負担、但しガソリンは自己負担) ※車通勤の場合交通費の支給はなしです。 ■退職金制度あり ■再雇用制度あり など

【さいたま市/クリニック】≪55歳以下≫日勤のみ常勤★オンコールあり/残業少★プライベート充実可能

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【仕事内容】 外来・訪問診療の補助・看護業務及び管理業務、オンコール対応(交代制)、車両運転※ など ※普通免許取得の方は、往診車の運転を行います 【休日】 4週8休、週休2日 年末年始・夏季休暇・有給休暇あり、産休・育休制度あり 【キャリアパートナーコメント】 〇クリニックや、訪問診療での看護師のお仕事です。バイタル測定や残薬確認など、医師の診察や処方補助が中心です。患者様の生活の場にお伺いすることで、より患者様に近い位置で、一人ひとりにあったケアや在宅療養のサポートができます。 〇最寄り駅より徒歩1分と駅チカで通勤しやすいです。 〇アットホームな雰囲気でコミュニケーションがとりやすい環境が特徴のクリニックです。 〇ベテランのスタッフが揃っており、また、医師も優しく丁寧に教えてくれるので、初めての訪問診療でも安心して仕事ができます。 〇残業はほぼなしで、ご家庭などプライベートを充実させながらご勤務いただけます。

看護師常勤(正社員・契約)

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所あり/年休120日~/外科病棟

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所あり/年休120日~/外科病棟

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【仕事内容】 病棟での看護業務 【休日】 月10日休み

看護師常勤(正社員・契約)

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所あり/年休120日~/整形外科病棟

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所あり/年休120日~/整形外科病棟

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【仕事内容】 病棟での看護業務 【休日】 月10日休み

看護師常勤(正社員・契約)

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所あり/年休120日~/循環器内科病棟

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所あり/年休120日~/循環器内科病棟

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【仕事内容】 病棟での看護業務 【休日】 月10日休み

看護師常勤(正社員・契約)

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所あり/年休120日~/一般内科病棟

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所あり/年休120日~/一般内科病棟

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【仕事内容】 病棟での看護業務 【休日】 月10日休み

看護師常勤(正社員・契約)

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所あり/年休120日~/脳神経外科病棟

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所あり/年休120日~/脳神経外科病棟

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【仕事内容】 病棟での看護業務 【休日】 月10日休み

看護師常勤(正社員・契約)

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所あり/年休120日~/ICU病棟

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所あり/年休120日~/ICU病棟

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【仕事内容】 病棟での看護業務 【休日】 月10日休み

看護師常勤(正社員・契約)

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所有/年休120日~/定着率良/外来部

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所有/年休120日~/定着率良/外来部

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【仕事内容】 病棟での看護業務 【休日】 月10日休み

看護師常勤(正社員・契約)

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所有/年休120日~/がん治療センター

【応募後、電話面談あり】大宮公園駅徒歩9分/常勤/寮あり/託児所有/年休120日~/がん治療センター

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【仕事内容】 病棟での看護業務 【休日】 月10日休み

看護師常勤(正社員・契約)

《電話面談あり》◇さいたま市北区:最寄駅から徒歩圏内◇地域に根差したアットホームな特養でのお仕事♪

  • 住 所 埼玉県さいたま市北区

  • 給 与 【月給】316,000円〜

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 休 日 公休:月休9日以上 ※シフト制 ◆有給休暇:法定通り ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇など

  • 最 寄 宇都宮線/土呂駅 ニューシャトル/加茂宮駅 ニューシャトル/東宮原駅

  • 待 遇 ◆社会保険完備 ◆交通費支給:30,000円/月上限 ◆制服貸与 ◆各種研修制度 ◆退職金制度:勤続1年以上 ◆再雇用制度

《電話面談あり》◇さいたま市北区:最寄駅から徒歩圏内◇地域に根差したアットホームな特養でのお仕事♪

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【仕事内容】 特別養護老人ホームでの看護業務をお願い致します。 【休日】 公休:月休9日以上 ※シフト制 ◆有給休暇:法定通り ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇など 【アクセス】 ★マイカー、バイク、自転車通勤OK★ ※駐車場無料 ※自転車:1km=5分くらい ・宇都宮線「土呂駅」より、徒歩8分(約600m) ・ニューシャトル「加茂宮駅」より、約1.5km ・ニューシャトル「東宮原駅」より、約1.8km ・JR埼京線「日進駅」より、約2.4km ・JR高崎線「宮原駅」より、約2.5km

看護師常勤(正社員・契約)

【さいたま市北区】駅チカ★託児所あり★年間休日120日!子育てナースも安心して働ける病院♪

  • 住 所 埼玉県さいたま市北区

  • 給 与 【月給】276,100円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 ☆年間休日:120日☆ ※シフト制 ◆有給休暇:法定通り ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆生理休暇 ◆子の看護休暇 ◆特別休暇

  • 最 寄 宇都宮線/土呂駅 東武野田線/大宮公園駅 東武野田線/大和田駅

  • 待 遇 ◆社会保険完備 ◆制服貸与 ◆各種研修制度 ◆独身寮 ◆24時間保育室 ◆保養所(軽井沢・山中湖・那須) ◆医療費還付制度

【さいたま市北区】駅チカ★託児所あり★年間休日120日!子育てナースも安心して働ける病院♪

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【仕事内容】 病棟での看護師業務全般をお願いします。 【休日】 ☆年間休日:120日☆ ※シフト制 ◆有給休暇:法定通り ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆生理休暇 ◆子の看護休暇 ◆特別休暇 【アクセス】 土呂駅より徒歩圏内 マイカー通勤可

看護師常勤(正社員・契約)

《常勤/土呂駅より徒歩圏内》★マイカー通勤可★大手法人系列!家族のような有料老人ホーム♪

  • 住 所 埼玉県さいたま市北区

  • 給 与 【月給】300,000円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 ☆年間休日:107日☆ 公休:月休9日(2月のみ月休8日) ※シフト制 ◆有給休暇:法定通り ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 など

  • 最 寄 宇都宮線/土呂駅 東武野田線/大宮公園駅 東武野田線/大和田駅

  • 待 遇 ◆社会保険完備 ◆制服貸与 ◆研修制度 ◆外部福利厚生クラブ ◆資格取得バックアップ制度 ◆団体割引自動車保険 ◆インフルエンザ予防接種補助 ◆慶弔見舞金 ◆財産形成 ◆社内貸付 ◆住宅融資・融資(金利優遇) ◆住宅支援(受託関連割引) ◆引越料金割引

《常勤/土呂駅より徒歩圏内》★マイカー通勤可★大手法人系列!家族のような有料老人ホーム♪

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【仕事内容】 有料老人ホームでの看護業務全般をお願いします。 【休日】 ☆年間休日:107日☆ 公休:月休9日(2月のみ月休8日) ※シフト制 ◆有給休暇:法定通り ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 など 【アクセス】 ★マイカー、バイク、自転車通勤OK★ ※駐車場完備 ※自転車:1km=5分くらい ・東武野田線「土呂駅」より、徒歩10分(約850m) ・東武野田線「大宮公園駅」より、徒歩10分(約900m) ・東武野田線「大和田駅」より、約1.8km ・東武野田線「北大宮駅」より、約1.9km ・ニューシャトル「鉄道博物館駅」より、約2.2km
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

特別養護老人ホームでのお仕事/日勤勤務/有給休暇消化率ほぼ100%/残業・介護業務ほぼなし 社...

  • 事業所 社会福祉法人光彩会 特別養護老人ホームみちみち大宮

  • 住 所 埼玉県さいたま市北区植竹町2-69-7

  • 給 与 【月給】316,666円〜416,666円

  • 施 設 介護施設(特養)

  • 最 寄 宇都宮線/土呂駅 ニューシャトル/加茂宮駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

特別養護老人ホームでのお仕事/日勤勤務/有給休暇消化率ほぼ100%/残業・介護業務ほぼなし
社...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・有給休暇消化率はほぼ100%です。職員が多いため気軽に利用できます。 ・残業はなく、定時退勤ができ家庭との両立が可能です。 ・離職率が低く、20年勤務の方も在籍中です。長期的に働ける職場環境があります。 ・ユニット型の特別養護老人ホームでのお仕事です。 ・緑あふれる豊かな自然環境の中にあり、「自分らしく生きる」を尊重し、心のケアを大切にしている施設です。 ・オンコールまたはショート夜勤で希望に合った働き方ができます。 ・CPからのおすすめポイント 有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

リハプライム株式会社 コンパス北大宮 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 リハプライム株式会社 コンパス北大宮

  • 住 所 埼玉県さいたま市北区植竹町1-670

  • 給 与 【月給】350,000円〜

  • 施 設 デイ・通所

  • 最 寄 宇都宮線/土呂駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

リハプライム株式会社 コンパス北大宮 看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 パワーリハビリ、応用歩行、バランス、階段訓練を主とした半日型のリハビリメインのデイサービスです。 50歳以上60歳以上プラチナナース大歓迎です!年間休日120日以上!年収600万以上可!ブランクがある方や在宅ケアが未経験の方でも安心して始めていただけるよう、訪問先も十分に話し合った上で決めるので安心です!嬉しい土日祝休み!看護師だからこその途切れないケアの提供を目指しています! ・CPからのおすすめポイント 土日祝休み/残業少なめ/未経験者歓迎/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 定期的な社内研修あり
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

教育体制が整っているため、スキルアップしたい方におすすめです!とても綺麗な病院です。 医療法人...

  • 事業所 医療法人社団協友会 彩の国東大宮メディカルセンター

  • 住 所 埼玉県さいたま市北区土呂町1522

  • 給 与 【月給】276,100円〜306,800円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 宇都宮線/土呂駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 エンゼル保育園 ・対象年齢:0歳から6歳児(未就学児) ・保育士人数:8名 ・利用料金(月額):20,000円/1歳未満、17,000円/1歳から3歳未満、15,000円/3歳以上、10,000円/幼稚園後の 2次保育 [特徴] ・異年齢児合同保育なので、全ての保育士がすべての子供に関わることができます。また異年齢児とのふれあいを通して、兄弟疑似体験ができます。 ・看護師の2交代勤務にともなう夜間保育(24時間保育)を実施し、安心で働きやすい環境を整えています。 ・幼稚園がお休みの時も、お子様(未就学児)をお預かりしています。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:30,000円-/月(光熱費別途) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:4,320円/月

教育体制が整っているため、スキルアップしたい方におすすめです!とても綺麗な病院です。
医療法人...

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【事業所チェックポイント】 教育体制が整っているため、スキルアップしたい方におすすめです!とても綺麗な病院です。・ひとこと特徴 年間休日が120日とお休みが多く、有給休暇の消化もしっかりとできるため、プライベートやご家庭との両立が可能です。 教育体制が整っており、経験が浅めの方も安心して成長できる環境です。 子育て中の看護師も多く在籍しており、フォローし合える環境です。 認定看護師も在籍しており、認定支援制度もあります(緩和2名、皮膚排泄ケア1名、集中ケア1名在籍)。 看護部長は人を思いやる気持ちが強く、看護師の満足度も高いため、離職率も低めです。 ・よりよい職場作りのために [看護部の働き方改革] 【医師の指示出し/看護師の指示確認ルールの徹底】 ・医師は15時以降の看護師への不急の指示出しを控えることで看護師の負担を軽減します。 ・看護師はシフト中1回は指示状況をチェックすることで緊急指示の見落としを防止します。 ・シフトに応じたカラーマスクを導入。勤務終業間際の看護師への指示出しを無くす。ルールの徹底により見落としや不急な指示による残業削減を実現しました。 【オムツ交換の改善】 オムツ交換の頻度の高さが看護師の業務を圧迫していたため、高品質な夜用パットを導入し、製紙メーカーによる勉強会を実施しています。患者様に安眠提供およびオムツ交換頻度低下により看護業務の効率がUPしました。 ※更なる取り組みとして、製紙メーカー提供の認定資格「オムツマイスター」の研修導入を企画中です。 【病院の顔(外来)大改革】 ・外来看護師が診療科毎の固定された縦割り状態だっため、日々の人員状況によってチームを組み替え、診療科を超えた連携体制をつくったところ、複数の診療科の外来を経験し、幅広い知識を習得できるようになりました。 ・院内トリアージを導入。実施することで、患者様の緊急度・優先度を見極める事でき、患者様には安心感を与えられ、看護師としては更に看護スキルを向上できるようにしていきます。 [教育・研修制度] 【倫理教育の推進】 月次の看護部管理会で倫理カンファレンスを実施。各部署長が各現場の看護師へ学習内容に基づき指導することで、看護部全体での倫理感の底上げにつなげています。 ※当院の倫理教育の取り組みは2021年度の病院機能評価でも高い評価を頂き、倫理教育のモデルケースとして取り上げられました。 【e-ラーニングシステムの導入】 コロナウイルス感染症対策の一環として e-ラーニングシステムの「ナーシングスキル」を導入。いつでもどこでも研修動画が視聴できる体制に整備しました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 私は4年間他院の手術室で勤務し、その後当院へ転職し、2年間外科病棟で勤務していました。病棟で経験したことを生かして再度、手術室で働きたいと思い、2021年3月から手術室へ異動を希望しました。慣れない環境やブランクがあったため、不安でいっぱいでしたが、スタッフが明るく声を掛けてくれて、すぐに慣れることが出来ました。また私は、手術看護をもっと学び、より良い看護師を目指していきたいと思い、AMG専門資格支援を受け、手術室認定看護教育センターに6月から通っています。手術室や病棟スタッフが協力的で、勉強しやすい環境であるため安心して学習出来ています。今後、手術室のロールモデルとなれるよう自己研鑽し、より良い手術室にしていきたいと思っています。一緒により良い手術室を作っていきましょう。 ・成長を志向する方向けの教育支援 教育体制:看護管理者研修、中途入職者研修、看護研究、トピックス勉強会、認定看護師による研修 【ラダー研修(クリニカルラダー制度)】 看護師としての専門知識や技術を段階的に身に付けられるよう、キャリアプログラムに沿って看護実施能力の開発に取り組んでいます。 新卒だけではなく、中途入職者に対しても過去の経験に応じてラダーレベルを決定し、プログラムを受けられる体制が整っています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

教育体制が整っているため、スキルアップしたい方におすすめです!とても綺麗な病院です。 医療法人...

  • 事業所 医療法人社団協友会 彩の国東大宮メディカルセンター

  • 住 所 埼玉県さいたま市北区土呂町1522

  • 給 与 【月給】224,100円〜254,800円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 宇都宮線/土呂駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 エンゼル保育園 ・対象年齢:0歳から6歳児(未就学児) ・保育士人数:8名 ・利用料金(月額):20,000円/1歳未満、17,000円/1歳から3歳未満、15,000円/3歳以上、10,000円/幼稚園後の 2次保育 [特徴] ・異年齢児合同保育なので、全ての保育士がすべての子供に関わることができます。また異年齢児とのふれあいを通して、兄弟疑似体験ができます。 ・看護師の2交代勤務にともなう夜間保育(24時間保育)を実施し、安心で働きやすい環境を整えています。 ・幼稚園がお休みの時も、お子様(未就学児)をお預かりしています。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:30,000円-/月(光熱費別途) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:4,320円/月

教育体制が整っているため、スキルアップしたい方におすすめです!とても綺麗な病院です。
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【事業所チェックポイント】 教育体制が整っているため、スキルアップしたい方におすすめです!とても綺麗な病院です。・ひとこと特徴 年間休日が120日とお休みが多く、有給休暇の消化もしっかりとできるため、プライベートやご家庭との両立が可能です。 教育体制が整っており、経験が浅めの方も安心して成長できる環境です。 子育て中の看護師も多く在籍しており、フォローし合える環境です。 認定看護師も在籍しており、認定支援制度もあります(緩和2名、皮膚排泄ケア1名、集中ケア1名在籍)。 看護部長は人を思いやる気持ちが強く、看護師の満足度も高いため、離職率も低めです。 ・よりよい職場作りのために [看護部の働き方改革] 【医師の指示出し/看護師の指示確認ルールの徹底】 ・医師は15時以降の看護師への不急の指示出しを控えることで看護師の負担を軽減します。 ・看護師はシフト中1回は指示状況をチェックすることで緊急指示の見落としを防止します。 ・シフトに応じたカラーマスクを導入。勤務終業間際の看護師への指示出しを無くす。ルールの徹底により見落としや不急な指示による残業削減を実現しました。 【オムツ交換の改善】 オムツ交換の頻度の高さが看護師の業務を圧迫していたため、高品質な夜用パットを導入し、製紙メーカーによる勉強会を実施しています。患者様に安眠提供およびオムツ交換頻度低下により看護業務の効率がUPしました。 ※更なる取り組みとして、製紙メーカー提供の認定資格「オムツマイスター」の研修導入を企画中です。 【病院の顔(外来)大改革】 ・外来看護師が診療科毎の固定された縦割り状態だっため、日々の人員状況によってチームを組み替え、診療科を超えた連携体制をつくったところ、複数の診療科の外来を経験し、幅広い知識を習得できるようになりました。 ・院内トリアージを導入。実施することで、患者様の緊急度・優先度を見極める事でき、患者様には安心感を与えられ、看護師としては更に看護スキルを向上できるようにしていきます。 [教育・研修制度] 【倫理教育の推進】 月次の看護部管理会で倫理カンファレンスを実施。各部署長が各現場の看護師へ学習内容に基づき指導することで、看護部全体での倫理感の底上げにつなげています。 ※当院の倫理教育の取り組みは2021年度の病院機能評価でも高い評価を頂き、倫理教育のモデルケースとして取り上げられました。 【e-ラーニングシステムの導入】 コロナウイルス感染症対策の一環として e-ラーニングシステムの「ナーシングスキル」を導入。いつでもどこでも研修動画が視聴できる体制に整備しました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 私は4年間他院の手術室で勤務し、その後当院へ転職し、2年間外科病棟で勤務していました。病棟で経験したことを生かして再度、手術室で働きたいと思い、2021年3月から手術室へ異動を希望しました。慣れない環境やブランクがあったため、不安でいっぱいでしたが、スタッフが明るく声を掛けてくれて、すぐに慣れることが出来ました。また私は、手術看護をもっと学び、より良い看護師を目指していきたいと思い、AMG専門資格支援を受け、手術室認定看護教育センターに6月から通っています。手術室や病棟スタッフが協力的で、勉強しやすい環境であるため安心して学習出来ています。今後、手術室のロールモデルとなれるよう自己研鑽し、より良い手術室にしていきたいと思っています。一緒により良い手術室を作っていきましょう。 ・成長を志向する方向けの教育支援 教育体制:看護管理者研修、中途入職者研修、看護研究、トピックス勉強会、認定看護師による研修 【ラダー研修(クリニカルラダー制度)】 看護師としての専門知識や技術を段階的に身に付けられるよう、キャリアプログラムに沿って看護実施能力の開発に取り組んでいます。 新卒だけではなく、中途入職者に対しても過去の経験に応じてラダーレベルを決定し、プログラムを受けられる体制が整っています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

教育体制が整っているため、スキルアップしたい方におすすめです!とても綺麗な病院です。 医療法人...

  • 事業所 医療法人社団協友会 彩の国東大宮メディカルセンター

  • 住 所 埼玉県さいたま市北区土呂町1522

  • 給 与 【月給】276,100円〜306,800円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 宇都宮線/土呂駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 エンゼル保育園 ・対象年齢:0歳から6歳児(未就学児) ・保育士人数:8名 ・利用料金(月額):20,000円/1歳未満、17,000円/1歳から3歳未満、15,000円/3歳以上、10,000円/幼稚園後の 2次保育 [特徴] ・異年齢児合同保育なので、全ての保育士がすべての子供に関わることができます。また異年齢児とのふれあいを通して、兄弟疑似体験ができます。 ・看護師の2交代勤務にともなう夜間保育(24時間保育)を実施し、安心で働きやすい環境を整えています。 ・幼稚園がお休みの時も、お子様(未就学児)をお預かりしています。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:30,000円-/月(光熱費別途) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:4,320円/月

教育体制が整っているため、スキルアップしたい方におすすめです!とても綺麗な病院です。
医療法人...

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【事業所チェックポイント】 教育体制が整っているため、スキルアップしたい方におすすめです!とても綺麗な病院です。・ひとこと特徴 年間休日が120日とお休みが多く、有給休暇の消化もしっかりとできるため、プライベートやご家庭との両立が可能です。 教育体制が整っており、経験が浅めの方も安心して成長できる環境です。 子育て中の看護師も多く在籍しており、フォローし合える環境です。 認定看護師も在籍しており、認定支援制度もあります(緩和2名、皮膚排泄ケア1名、集中ケア1名在籍)。 看護部長は人を思いやる気持ちが強く、看護師の満足度も高いため、離職率も低めです。 ・よりよい職場作りのために [看護部の働き方改革] 【医師の指示出し/看護師の指示確認ルールの徹底】 ・医師は15時以降の看護師への不急の指示出しを控えることで看護師の負担を軽減します。 ・看護師はシフト中1回は指示状況をチェックすることで緊急指示の見落としを防止します。 ・シフトに応じたカラーマスクを導入。勤務終業間際の看護師への指示出しを無くす。ルールの徹底により見落としや不急な指示による残業削減を実現しました。 【オムツ交換の改善】 オムツ交換の頻度の高さが看護師の業務を圧迫していたため、高品質な夜用パットを導入し、製紙メーカーによる勉強会を実施しています。患者様に安眠提供およびオムツ交換頻度低下により看護業務の効率がUPしました。 ※更なる取り組みとして、製紙メーカー提供の認定資格「オムツマイスター」の研修導入を企画中です。 【病院の顔(外来)大改革】 ・外来看護師が診療科毎の固定された縦割り状態だっため、日々の人員状況によってチームを組み替え、診療科を超えた連携体制をつくったところ、複数の診療科の外来を経験し、幅広い知識を習得できるようになりました。 ・院内トリアージを導入。実施することで、患者様の緊急度・優先度を見極める事でき、患者様には安心感を与えられ、看護師としては更に看護スキルを向上できるようにしていきます。 [教育・研修制度] 【倫理教育の推進】 月次の看護部管理会で倫理カンファレンスを実施。各部署長が各現場の看護師へ学習内容に基づき指導することで、看護部全体での倫理感の底上げにつなげています。 ※当院の倫理教育の取り組みは2021年度の病院機能評価でも高い評価を頂き、倫理教育のモデルケースとして取り上げられました。 【e-ラーニングシステムの導入】 コロナウイルス感染症対策の一環として e-ラーニングシステムの「ナーシングスキル」を導入。いつでもどこでも研修動画が視聴できる体制に整備しました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 私は4年間他院の手術室で勤務し、その後当院へ転職し、2年間外科病棟で勤務していました。病棟で経験したことを生かして再度、手術室で働きたいと思い、2021年3月から手術室へ異動を希望しました。慣れない環境やブランクがあったため、不安でいっぱいでしたが、スタッフが明るく声を掛けてくれて、すぐに慣れることが出来ました。また私は、手術看護をもっと学び、より良い看護師を目指していきたいと思い、AMG専門資格支援を受け、手術室認定看護教育センターに6月から通っています。手術室や病棟スタッフが協力的で、勉強しやすい環境であるため安心して学習出来ています。今後、手術室のロールモデルとなれるよう自己研鑽し、より良い手術室にしていきたいと思っています。一緒により良い手術室を作っていきましょう。 ・成長を志向する方向けの教育支援 教育体制:看護管理者研修、中途入職者研修、看護研究、トピックス勉強会、認定看護師による研修 【ラダー研修(クリニカルラダー制度)】 看護師としての専門知識や技術を段階的に身に付けられるよう、キャリアプログラムに沿って看護実施能力の開発に取り組んでいます。 新卒だけではなく、中途入職者に対しても過去の経験に応じてラダーレベルを決定し、プログラムを受けられる体制が整っています。

掲載停止 看護師派遣

【地元で高時給】週4~|「日勤のみ」「土日休み」も◎≪さいたま市北区≫介護施設|正看/OM

  • 住 所 埼玉県さいたま市北区

  • 給 与 【時給】2,200円〜

  • 施 設 介護施設(その他)/デイ・通所

  • 休 日 ◆4週8休シフト制 ※週4日~OK! ※ご希望をお聞かせ下さい♪

  • 最 寄 宇都宮線/土呂駅

  • 待 遇 ■受動喫煙対策について 派遣先により受動喫煙対策が異なります。 詳細は職場見学時及び条件明示書にて通知致します。

【地元で高時給】週4~|「日勤のみ」「土日休み」も◎≪さいたま市北区≫介護施設|正看/OM

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【仕事内容】 ■まずはご希望をお聞かせください!経験豊富な専任の担当者がアナタにピッタリのお仕事をご紹介します。 ■職場見学できる!ご勤務前に職場見学を行っています。実際の職場を見てから働くかどうか決められるので安心です♪ ■フォロー体制も充実!お仕事探しはもちろん、就業開始前~就業後も専任の担当者が徹底フォロー致します!お悩み等もお気軽にご相談ください。 <お仕事内容> 特別養護老人ホームなどの介護施設での、健康管理を中心とした以下のような業務をお任せします。・バイタルチェック(体温、血圧)・薬の準備・服薬管理・看護記録の作成・応急処置・体調急変時の対応 など 【休日】 ◆4週8休シフト制 ※週4日~OK! ※ご希望をお聞かせ下さい♪ 【【新型コロナウイルスの状況に伴うお知らせ】】 弊社では新型コロナウイルス感染拡大防止に努めるため、応募者の方に健康状態や海外渡航歴などを確認させていただく場合がございます。

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