埼玉県さいたま市桜区 駅徒歩10分以内の看護師/准看護師求人・転職・募集情報

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【年収】4,210,000円〜

施 設 介護施設（有料）

休 日 シフト制　4週8～10休　年間休日111日

最 寄 JR埼京線/中浦和駅

待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、食事補助、確定拠出年金制度、制服貸与

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【時給】1,600円

施 設 介護施設（老健）

休 日 シフト日以外

最 寄 JR埼京線/南与野駅

待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・夏季休暇3日・年末年始休暇5日・誕生日休暇1日・制服貸与・社員食堂

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【時給】1,830円

施 設 訪問介護

休 日 シフト日以外（日休み）

最 寄 JR埼京線/中浦和駅

待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【年収】4,000,000円〜4,920,000円

施 設 介護施設（老健）

休 日 週休2日+祝日　※シフト制　年間休日123日

最 寄 JR埼京線/南与野駅

待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・夏季休暇3日・年末年始休暇5日・誕生日休暇1日・制服貸与・社員食堂

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【時給】1,800円

施 設 診療所・クリニック

休 日 休診日：木・土曜PM・日祝

最 寄 JR武蔵野線/西浦和駅

待 遇 厚生年金,雇用保険,労災保険,医師国民健康保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・制服貸与（クリーニング有）

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【年収】3,510,000円〜4,180,000円

施 設 介護施設（老健）

休 日 週休2日+祝日　※シフト制　年間休日123日

最 寄 JR埼京線/南与野駅

待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・夏季休暇3日・年末年始休暇5日・誕生日休暇1日・制服貸与・社員食堂

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【月給】310,000円

施 設 介護施設（有料）

休 日 年間休日113日、月9日休み ※2月のみ8休 前期休暇・後期休暇各3日、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

最 寄 JR埼京線/中浦和駅

待 遇 ・社会保険完備 ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・再雇用制度あり ・財形貯蓄制度 ・保養所 ・フィットネスクラブの社員割引 ・資格取得支援制度 ・育児時間短縮勤務制度（小学3年生迄適用） ・慶弔見舞金

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【月給】300,000円〜

施 設 訪問看護

休 日 4週8休 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

最 寄 JR武蔵野線/西浦和駅

待 遇 社会保険完備 各種研修制度（社内、社外） 退職金あり

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【時給】1,800円〜

施 設 訪問看護

休 日 シフト制

最 寄 JR武蔵野線/西浦和駅

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【時給】1,700円〜

施 設 介護施設（有料）

休 日 シフト制

最 寄 JR武蔵野線/西浦和駅

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【時給】1,700円〜

施 設 介護施設（有料）

休 日 シフト制

最 寄 JR埼京線/中浦和駅

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【時給】1,700円〜

施 設 介護施設（老健）

休 日 シフト制

最 寄 JR埼京線/中浦和駅

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【月給】300,000円〜

施 設 訪問看護

休 日 <年間休日123日> ■週休2日制(原則土日祝日) ※オンコール対応あり（交代制：月10日前後） ■年末年始休暇(12月30日〜1月3日) ■夏季休暇(8月14日・15日) ■有給休暇(1時間単位で取得可能、半休可) ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休(取得実績あり) ※原則土日祝休みですが、臨時訪問やオンコール対応などで勤務が発生致します

最 寄 JR武蔵野線/西浦和駅

待 遇 ■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険・介護保険) ■退職金あり ■事業所内保育所併設（7:30～18:30、保育士2名以上常駐、0-2歳22,000円/月、3歳以上無料） ■マイカー通勤可(駐車場完備) ■資格取得支援制度 ■セミナー・研修参加費補助 ■制服貸与 ■スマホ貸与

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【月給】335,000円〜

施 設 介護施設（有料）

休 日 年間休日110日（月8～10日） ※有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、慶弔休暇、リフレッシュ有給休暇制度　等

最 寄 JR武蔵野線/西浦和駅 JR埼京線/中浦和駅

待 遇 ■社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■資格取得祝い金 ■資格取得支援制度（資格により上限8～10万円） ■資格取得更新手数料負担制度 ■慶弔見舞金制度 ■確定拠出年金制度（正社員・契約社員のみ） ■制服貸与 ■食事補助 ■制度： スタッフ紹介制度（謝礼金あり）、ゴールインボーナス制度、永年勤続表彰制度、顧客満足度優秀事業所表彰制度、インセンティブ制度(入居50％、100％時)、 ◆社内イベント： 全社決起総会、社内イベント（ボウリング大会・BBQ大会等）、社会貢献活動（チャリティーマラソン・フットサル参加）、セントラルスポーツ利用制度、サークル活動(野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等)※サークル費用全額会社負担

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【月給】310,000円〜

施 設 介護施設（有料）

休 日 年間休日113日、月9日休み ※2月のみ8休 前期休暇・後期休暇各3日、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇

最 寄 JR埼京線/中浦和駅

待 遇 ■社会保険完備 ■退職金制度あり（勤続3年以上） ■財形貯蓄制度 ■資格取得支援制度 ■育児時間短縮勤務制度（小学3年生迄適用） ■慶弔見舞金 ■その他：フィットネスクラブの社員割引・グループ共済（医療機関診察代・薬代の援助等の制度）　他

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【年収】4,120,000円

施 設 介護施設（その他）

休 日 【休日】 4週8休(月9日公休、28日迄の月は8日公休) 【休暇】 夏・冬季休暇(各3日)、有給休暇

最 寄 JR埼京線/中浦和駅

待 遇 交通費支給,社会保険完備,制服貸与,退職金制度,研修制度

住 所 埼玉県さいたま市桜区田島4-9-8

給 与 【年収】4,100,000円

施 設 訪問看護

休 日 【休日】 土日祝 【休暇】 年末年始休暇(12月30日～1月3日)、 夏季休暇(8月14日・15日)、 年次有給休暇(1時間単位で取得可能)、 産前産後休暇、介護休暇

待 遇 交通費支給,退職金制度,再雇用制度,託児所あり,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備◆駐車場あり

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【月給】220,000円〜245,000円

施 設 介護施設（その他）/その他

休 日 年間休日数 107日 月9日休み（2月のみ８日休み） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

最 寄 JR武蔵野線/西浦和駅

待 遇 ■社会保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ■各種研修制度 ■資格取得支援制度 ■ユニフォーム(ポロシャツ)貸与 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■車通勤可：駐車場あり

住 所 埼玉県さいたま市桜区西堀

給 与 【月給】260,000円〜270,000円

施 設 介護施設（老健）

休 日 年間休日 123日 4週8休以上、夏季3日間、年末年始5日間、お誕生日休暇1日間 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、誕生日休暇1日

最 寄 JR埼京線/中浦和駅 JR埼京線/南与野駅

待 遇 ■社会保険完備：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■退職金制度あり ■車通勤可(駐車場あり)

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【年収】4,032,420円〜4,600,720円

施 設 介護施設（老健）

休 日 【休日】 週休2日制+祝日日数分の休み 【休暇】 夏季休暇3日　誕生日休暇1日　年末年始5日

最 寄 JR埼京線/中浦和駅 JR埼京線/南与野駅

待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備 tu

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【年収】4,200,000円〜

施 設 病院（一般）

休 日 ・休日手当 ・通勤手当（マイカー通勤可） ・住宅手当（条件あり）

最 寄 JR武蔵野線/西浦和駅

待 遇 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・5年勤続ハワイ旅行　10年勤続ヨーロッパ旅行等 ・社員旅行・海外研修あり ・保育施設あり ・保養所あり（湯沢・サイパン）等 ・制服貸与 ・職員互助会、クラブ活動・納涼祭他

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【年収】3,510,000円〜4,180,000円

施 設 介護施設（老健）

休 日 週休2日+祝日　※シフト制　年間休日123日

最 寄 JR埼京線/南与野駅

待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・夏季休暇3日・年末年始休暇5日・誕生日休暇1日・制服貸与・社員食堂

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【年収】4,000,000円〜4,500,000円

施 設 診療所・クリニック

休 日 水曜、日曜、祝日、その他

最 寄 JR武蔵野線/西浦和駅

待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険 産前産後休暇、介護休暇、有給休暇　他

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【年収】4,000,000円〜4,920,000円

施 設 介護施設（老健）

休 日 週休2日+祝日　※シフト制　年間休日123日

最 寄 JR埼京線/南与野駅

待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・夏季休暇3日・年末年始休暇5日・誕生日休暇1日・制服貸与・社員食堂

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【年収】3,150,000円〜3,500,000円

施 設 診療所・クリニック

休 日 週休2.5日制（木・土PM・日祝）・年間休日141日

最 寄 JR武蔵野線/西浦和駅

待 遇 厚生年金,雇用保険,労災保険,医師国民健康保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・年末年始休暇6日・夏季休暇7日・院長学会時休診9日(昨年度実績)・制服貸与（クリーニング有）

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【年収】3,860,000円〜4,300,000円

施 設 介護施設（有料）

休 日 月9日公休（28日迄の月は8日公休）年間休日113日

最 寄 JR埼京線/中浦和駅

待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇、前期休暇3日・後期休暇3日・育児介護休職制度、時短勤務可（小学3年生迄）・結婚、出産祝金・入院等各種見舞金・自己啓発補助制度12,000円/年・進研ゼミ3割引受講制度・医療費補助20,000円/年・市販薬補助5,000円/年・検診・予防接種5,000円/年・スポーツジム会費、レジャー施設割引・JTB・HIS宿泊補助・企業主導型保育所（保育料4万円/月）・社宅制度・引越支度金10万円（入社後支給）・社内イベントあり

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【年収】4,280,000円〜4,800,000円

施 設 介護施設（有料）

休 日 月9日公休（28日迄の月は8日公休）年間休日113日

最 寄 JR埼京線/中浦和駅

待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇、前期休暇3日・後期休暇3日・育児介護休職制度、時短勤務可（小学3年生迄）・結婚、出産祝金・入院等各種見舞金・自己啓発補助制度12,000円/年・進研ゼミ3割引受講制度・医療費補助20,000円/年・市販薬補助5,000円/年・検診・予防接種5,000円/年・スポーツジム会費、レジャー施設割引・JTB・HIS宿泊補助・企業主導型保育所（保育料4万円/月）・社宅制度・引越支度金10万円（入社後支給）・社内イベントあり

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【年収】4,390,000円〜

施 設 介護施設（有料）

休 日 シフト制　4週8～10休　年間休日111日

最 寄 JR埼京線/中浦和駅

待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、食事補助、確定拠出年金制度、制服貸与

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【月給】300,000円〜

施 設 介護施設（有料）

休 日 ◎年間休日113日◎ 4週8休(月9日公休、28日の月は8日公休) ◆夏季休暇(3日) ◆冬季休暇(3日) ◆有給休暇（入職6ヶ月後に付与） ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇

最 寄 JR武蔵野線/西浦和駅 JR埼京線/中浦和駅

待 遇 ◆社会保険完備 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 ◆資格取得サポート ◆自己啓発補助制度（年間12,000円まで負担） 　外部の講座やセミナーの参加、書籍・テキストの購入など

住 所 埼玉県さいたま市桜区

給 与 【月給】325,000円〜

施 設 介護施設（有料）

休 日 ★年間休日 ：110日 公休：月8～10日 ◆有給休暇：法定通り ◆リフレッシュ休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 など

最 寄 JR武蔵野線/西浦和駅 JR埼京線/中浦和駅 JR埼京線/南与野駅

待 遇 ◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆各種研修制度 ・入社時研修 ・ＯＪＴ研修 ・階層別研修 ・資格手当 ◆資格取得祝い金 ◆資格取得支援制度（資格により上限8-10万円） ◆資格取得更新手数料負担制度 ◆慶弔見舞金制度 ◆確定拠出年金制度 ◆制服貸与 ◆食事補助 ◆永年勤続表彰制度 ◆顧客満足度優秀事業所表彰制度 ◆サークル活動（野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラなど） ◆定年60歳