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77件中1 - 30件を表示

准看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】介護老人保健施設エスペラル近江八幡★老健★残業少なめ★年休120日

  • 事業所 介護老人保健施設エスペラル近江八幡

  • 住 所 滋賀県近江八幡市

  • 給 与 【月給】253,000円〜

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 琵琶湖線/近江八幡駅

  • 待 遇 社会保険完備 退職金制度あり

【電話面談必須 50歳以下限定】介護老人保健施設エスペラル近江八幡★老健★残業少なめ★年休120日

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【仕事内容】 施設看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 大手法人の為、福利厚生抜群の環境で勤務できます!

准看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】介護老人保健施設野洲すみれ苑★老健★年休120日★子育て理解有

  • 事業所 介護老人保健施設野洲すみれ苑

  • 住 所 滋賀県野洲市

  • 給 与 【月給】239,500円〜

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 琵琶湖線/野洲駅

  • 待 遇 社会保険完備 退職金制度あり

【電話面談必須 50歳以下限定】介護老人保健施設野洲すみれ苑★老健★年休120日★子育て理解有

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【仕事内容】 施設看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 年間休日120日もあり、しっかりメリハリをつけた働き方が可能です!

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】公立甲賀病院★一般病院★年休120日

  • 事業所 公立甲賀病院

  • 住 所 滋賀県甲賀市水口町松尾1256番地

  • 給 与 【月給】250,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 近江鉄道本線/水口駅

  • 待 遇 社会保険完備 退職金制度あり

【電話面談必須 50歳以下限定】公立甲賀病院★一般病院★年休120日

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【仕事内容】 病棟看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 急性期の総合病院でしっかりとスキルアップが可能です!

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】神崎中央病院/残業少なめ/日勤のみ

  • 事業所 神崎中央病院(応援・日勤のみ)

  • 住 所 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95番地

  • 給 与 【月給】400,000円

  • 施 設 病院(ケアミックス)

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 琵琶湖線/能登川駅

  • 待 遇 社会保険完備

【電話面談必須】神崎中央病院/残業少なめ/日勤のみ

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【仕事内容】 病棟看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 年間休日が増えました!120日以上でプライベートもしっかり充実出来ます!

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談必須【滋賀県東近江市】病棟・外来の看護/月給22.3万~/昇給・賞与あり/年間休日122日

  • 事業所 東近江敬愛病院

  • 住 所 滋賀県東近江市八日市東本町8-16

  • 給 与 【月給】223,000円〜317,000円

  • 施 設 病院(ケアミックス)

  • 休 日 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 最 寄 近江鉄道本線/八日市駅

  • 待 遇 社会保険完備 定年制:あり(一律65歳) 再雇用制度:あり(上限70歳まで)

応募後面談必須【滋賀県東近江市】病棟・外来の看護/月給22.3万~/昇給・賞与あり/年間休日122日

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【仕事内容】 病棟・外来部門等での看護業務全般。 準夜勤務と深夜勤務それぞれ月4回勤務を基準とした、ローテーション勤務です。 【休日】 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 ・試用期間あり:期間3か月 ・試用期間中の労働条件:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】介護老人保健施設エスペラル近江八幡★老健★残業少なめ★年休120日

  • 事業所 介護老人保健施設エスペラル近江八幡

  • 住 所 滋賀県近江八幡市

  • 給 与 【月給】253,000円〜

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 琵琶湖線/近江八幡駅

  • 待 遇 社会保険完備 退職金制度あり

【電話面談必須 50歳以下限定】介護老人保健施設エスペラル近江八幡★老健★残業少なめ★年休120日

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【仕事内容】 施設看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 大手法人の為、福利厚生抜群の環境で勤務できます!

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】総合病院★OPE室★教育体制〇★充実した福利厚生

  • 住 所 滋賀県甲賀市

  • 給 与 【年収】4,120,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 近江鉄道本線/水口駅

  • 待 遇 社会保険完備 退職金制度あり

【電話面談必須 50歳以下限定】総合病院★OPE室★教育体制〇★充実した福利厚生

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【仕事内容】 オペ室看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 希少な公立病院の求人です!

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須】神崎中央病院/残業少なめ/年休110日以上

  • 事業所 神崎中央病院(夜勤常勤)

  • 住 所 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95番地

  • 給 与 【月給】343,000円〜

  • 施 設 病院(ケアミックス)

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 琵琶湖線/能登川駅

  • 待 遇 社会保険完備 退職金制度あり

【電話面談必須】神崎中央病院/残業少なめ/年休110日以上

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【仕事内容】 病棟看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 年間休日が増えました!120日以上でプライベートもしっかり充実出来ます!

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談必須【滋賀県東近江市】病棟の看護/夜勤専従/月給22.3万~/年間休日122日

  • 事業所 東近江敬愛病院

  • 住 所 滋賀県東近江市八日市東本町8-16

  • 給 与 【月給】223,000円〜317,000円

  • 施 設 病院(ケアミックス)

  • 休 日 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 最 寄 近江鉄道本線/八日市駅

  • 待 遇 社会保険完備 定年制:あり(一律65歳) 再雇用制度:あり(上限70歳まで)

応募後面談必須【滋賀県東近江市】病棟の看護/夜勤専従/月給22.3万~/年間休日122日

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【仕事内容】 病棟での看護業務全般。 【休日】 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【特長】 ・試用期間あり:期間3か月 ・試用期間中の労働条件:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】総合病院★病棟★教育体制〇★充実した福利厚生

  • 住 所 滋賀県甲賀市

  • 給 与 【年収】4,120,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 近江鉄道本線/水口駅

  • 待 遇 社会保険完備 退職金制度あり

【電話面談必須 50歳以下限定】総合病院★病棟★教育体制〇★充実した福利厚生

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【仕事内容】 病棟看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 希少な公立病院の求人です!

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談必須【滋賀県東近江市】病棟の看護/月給22.2万~/昇給・賞与あり/年間休日122日

  • 事業所 近江温泉病院

  • 住 所 滋賀県東近江市北坂町966

  • 給 与 【月給】222,300円〜365,200円

  • 施 設 病院(ケアミックス)

  • 休 日 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 最 寄 琵琶湖線/能登川駅

  • 待 遇 社会保険完備 定年制:あり(一律60歳) 再雇用制度:あり(上限65歳まで)

応募後面談必須【滋賀県東近江市】病棟の看護/月給22.2万~/昇給・賞与あり/年間休日122日

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【仕事内容】 病棟における看護業務全般。 当院は『人にやさしい病院をめざして』という理念と『一分一秒を争う看護もあれば、一年以上気長に向き合う看護もある』をテーマに、主に高齢者の慢性期医療・看護を担っております。 【休日】 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【特長】 ・試用期間あり:期間3か月 ・試用期間中の労働条件:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】訪問看護ステーションシンプル★訪問看護★日勤のみ★年休160日

  • 事業所 訪問看護ステーションシンプル

  • 住 所 滋賀県守山市

  • 給 与 【月給】200,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 琵琶湖線/守山駅

  • 待 遇 社会保険完備

【電話面談必須 50歳以下限定】訪問看護ステーションシンプル★訪問看護★日勤のみ★年休160日

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【仕事内容】 訪問看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 30~50代の方が活躍中!アットホームな職場です!

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】総合病院★透析室★教育体制〇★充実した福利厚生

  • 住 所 滋賀県甲賀市

  • 給 与 【年収】3,500,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 近江鉄道本線/水口駅

  • 待 遇 社会保険完備 退職金制度あり

【電話面談必須 50歳以下限定】総合病院★透析室★教育体制〇★充実した福利厚生

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【仕事内容】 透析室看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 希少な公立病院の求人です!

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】神崎中央病院/応援看護師/残業少なめ/年休120日以上

  • 事業所 病棟看護師業務

  • 住 所 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95番地

  • 給 与 【月給】442,000円〜

  • 施 設 病院(ケアミックス)

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 琵琶湖線/能登川駅

【電話面談必須 50歳以下限定】神崎中央病院/応援看護師/残業少なめ/年休120日以上

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【仕事内容】 病棟看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 大手法人の為、福利厚生抜群の環境で勤務できます!

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】介護老人保健施設野洲すみれ苑★老健★年休120日★子育て理解有

  • 事業所 介護老人保健施設野洲すみれ苑

  • 住 所 滋賀県野洲市

  • 給 与 【月給】239,500円〜

  • 施 設 介護施設(老健)

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 琵琶湖線/野洲駅

  • 待 遇 社会保険完備 退職金制度あり

【電話面談必須 50歳以下限定】介護老人保健施設野洲すみれ苑★老健★年休120日★子育て理解有

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【仕事内容】 施設看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 年間休日120日もあり、しっかりメリハリをつけた働き方が可能です!

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】訪看ST★精神科に特化★年間休日124日

  • 住 所 滋賀県草津市

  • 給 与 【月給】301,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 日曜日、他

  • 最 寄 JR草津線/草津駅

  • 待 遇 社会保険完備 退職金制度あり

【電話面談必須 50歳以下限定】訪看ST★精神科に特化★年間休日124日

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【仕事内容】 訪問看護業務 【休日】 日曜日、他 【施設情報】 全国展開され業界大手の企業様が母体です!

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談必須【滋賀県東近江市】病棟の看護/月給26.0万~/昇給・賞与あり/年間休日120日

  • 事業所 神崎中央病院

  • 住 所 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95番地

  • 給 与 【月給】260,000円〜284,000円

  • 施 設 病院(ケアミックス)

  • 休 日 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり

  • 最 寄 琵琶湖線/能登川駅

  • 待 遇 社会保険完備 定年制:あり(一律60歳) 再雇用制度:あり(上限70歳まで)

応募後面談必須【滋賀県東近江市】病棟の看護/月給26.0万~/昇給・賞与あり/年間休日120日

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【仕事内容】 病棟での看護業務全般。 【休日】 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 【試用期間】 ・試用期間あり:期間3か月 ・試用期間中の労働条件:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】神崎中央病院/透析室/残業少なめ/年休120日以上

  • 事業所 透析室看護師業務

  • 住 所 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95番地

  • 給 与 【月給】245,000円〜

  • 施 設 病院(ケアミックス)

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 琵琶湖線/能登川駅

  • 待 遇 社会保険完備 退職金制度あり

【電話面談必須 50歳以下限定】神崎中央病院/透析室/残業少なめ/年休120日以上

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【仕事内容】 透析室看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 大手法人の為、福利厚生抜群の環境で勤務できます!

看護師常勤(正社員・契約)

【電話面談必須 50歳以下限定】神崎中央病院/日勤常勤/残業少なめ/年休120日以上

  • 事業所 病棟看護師業務

  • 住 所 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95番地

  • 給 与 【月給】225,000円〜

  • 施 設 病院(ケアミックス)

  • 休 日 シフト制

  • 最 寄 琵琶湖線/能登川駅

  • 待 遇 社会保険完備 退職金制度あり

【電話面談必須 50歳以下限定】神崎中央病院/日勤常勤/残業少なめ/年休120日以上

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【仕事内容】 病棟看護師業務 【休日】 シフト制 【施設情報】 大手法人の為、福利厚生抜群の環境で勤務できます!
適正認定事業者

新着 准看護師非常勤(パート・登録)

医療法人近江笑生会 松が丘内科診療所 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

  • 事業所 医療法人近江笑生会 松が丘内科診療所

  • 住 所 滋賀県大津市松が丘七丁目16-20

  • 給 与 【時給】1,500円〜1,800円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

医療法人近江笑生会 松が丘内科診療所 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・当院は2018年9月に開所しました。 ・青山、松が丘、桐生、上田上地域の皆様の健康に役立てるよう設立しました。 ・地域の皆様の健康の灯台のような存在になることを目指しております。 ・月曜日、水曜日、金曜日の12:00‐15:00は在宅診療や往診業務も行っています。 【勤務の特徴】 ・週2日から相談可能です! ・火曜日と金曜日の就業可能な方大歓迎です! ・患者様の来院状況により残業が発生する場合がございます。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

研修充実で未経験の方も安心!大手企業で働く治験コーディネーター職 シミックヘルスケア・インステ...

研修充実で未経験の方も安心!大手企業で働く治験コーディネーター職
シミックヘルスケア・インステ...

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【事業所チェックポイント】 研修充実で未経験の方も安心!大手企業で働く治験コーディネーター職・ひとこと特徴 ・未経験からでも安心です。入社後約2週間かけての導入研修を東京で実施しており、その後OJTやフォローアップ研修も充実しています。  実践力を養うため、実際の支援施設においても経験に富んだ専門職による指導を受けられます。  その後も継続的に研修が用意されているので、エキスパートへの育成環境も整っています。 ・CRCは治験領域について、キャリア形成の選択ができます。(スペシャリスト・ジェネラリスト) ・がん領域における年間実施試験数133%の成長実績があります。(過去実績) ・現場の様子をご紹介します! ・職住近接を掲げています!一般的に治験業務は、遠方までの出張ですが、エリアを細分化しているため、基本的に居住地に近い場所で配属先を設定しています。 ・会社全体は男女半々、治験職員は女性が大多数。医療や医薬業界の出身者が多く在籍しています。 ※CRC資格別内訳(看護師44%、准看護師1%、臨床検査技師37%、薬剤師6%、その他・無資格12%) ・CPからのおすすめポイント 土日祝休み/退職金あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 入社以来、常に向上心をもって仕事に励み、結婚・出産というライフイベントも経験しましたが、現在も同じスタンスで子育てと仕事を両立出来ています。その理由の一つは、働きやすい環境です。子供の急な体調不良等でやむなく休むこともありますが、業務をフォローし合える体制に助けられております。現在は部下を持つアシスタントマネージャーを務めておりますが、昇進したのは育休復帰後、時短勤務中の時、普通なら昇進に消極的になりがちな状況ですが、チャレンジを上司やチームメンバーが応援してくれました。(2013年4月入社 アシスタントマネージャー) ・成長を志向する方向けの教育支援 新入社員教育研修・フォローアップ研修・3年目研修・実務、専門研修など、入社時だけではなく、その後の研修も充実しています。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

地域に根差したアットホームなクリニックです。 医療法人辰巳医院 辰巳医院

地域に根差したアットホームなクリニックです。
医療法人辰巳医院 辰巳医院

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【事業所チェックポイント】 地域に根差したアットホームなクリニックです。・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・地域の皆様のかかりつけ医として赤ちゃんから高齢者の方まで診療致します。 ・診療内容は、内科と小児科です。 ・特定健診、高齢者健診、生活習慣病の予防、各種予防接種業務もおこなっております。 【勤務の特徴】 ・午前診療と中抜け時間の往診の勤務できる方大募集です! ・休診日:木曜、日曜、祝日、土曜日の午後です。 ・患者様の来院状況に応じて、残業が発生する場合もございます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/残業少なめ/車通勤可
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

準公務員待遇の訪問看護ステーションです! 社会福祉法人守山市社会福祉協議会 社会福祉法人守山市...

  • 事業所 社会福祉法人守山市社会福祉協議会 社会福祉法人守山市社会福祉協議会訪問看護事業所

  • 住 所 滋賀県守山市石田町422番地石田デイサービスセンター内

  • 給 与 【時給】1,550円〜1,770円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 琵琶湖線/守山駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:1,500円

準公務員待遇の訪問看護ステーションです!
社会福祉法人守山市社会福祉協議会 社会福祉法人守山市...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・守山社協訪問看護では、地域に根ざし多くの人に親しまれる身近な訪問看護ステーションを目指しています。 ・ご利用者様やご家族のご希望に添い、主治医と連携して看護や介護について経験豊富専門のスタッフがお手伝いさせていただきます。特に在宅での看取りや認知症への対応に力を入れています。 ・「自宅で安心して生活を送りたい」「病気があっても自分らしく過ごしたい」そんな思いに寄り添い、介護予防から看取りまで支えます。 【勤務の特徴】 ・17:15の就業時間で家庭両立しやすいです。 ・賞与4ヶ月と高給与! ・年間休日127日ございます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

準公務員待遇の訪問看護ステーションです! 社会福祉法人守山市社会福祉協議会 社会福祉法人守山市...

  • 事業所 社会福祉法人守山市社会福祉協議会 社会福祉法人守山市社会福祉協議会訪問看護事業所

  • 住 所 滋賀県守山市石田町422番地石田デイサービスセンター内

  • 給 与 【月給】225,992円〜261,187円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 琵琶湖線/守山駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:1,500円

準公務員待遇の訪問看護ステーションです!
社会福祉法人守山市社会福祉協議会 社会福祉法人守山市...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・守山社協訪問看護では、地域に根ざし多くの人に親しまれる身近な訪問看護ステーションを目指しています。 ・ご利用者様やご家族のご希望に添い、主治医と連携して看護や介護について経験豊富専門のスタッフがお手伝いさせていただきます。特に在宅での看取りや認知症への対応に力を入れています。 ・「自宅で安心して生活を送りたい」「病気があっても自分らしく過ごしたい」そんな思いに寄り添い、介護予防から看取りまで支えます。 【勤務の特徴】 ・17:15の就業時間で家庭両立しやすいです。 ・賞与4ヶ月と高給与! ・年間休日127日ございます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人せんだん二葉会 せんだん保育園 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人せんだん二葉会 せんだん保育園 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・子どもたちは生まれながらにして可能性を秘めています。その可能性を培い育て、さらに自立・自立して大きく羽ばたくために。私たちはしつけと音体教育を通して、一人ひとりを大切に、一所懸命がんばる・存分に遊ぶ・ゆったりと休む「メリハリのある保育」を心掛けています。 ・気軽に訪ねて来られる、くつろぐころが出来る、せんだんでだんらん出来るような、そんな保育園になれたらと思っています。 【勤務の特徴】 ・土曜日、日曜日、祝日休みとワークライフバランスが整いやすいです! ※運動会、行事、研修などで勤務になる可能性がございます。 ・年間休日も120日ございます。 ・看護業務以外に、保育業務にも携わっていただきます。 ・教育体制・キャリアアップ 向き合えば、向き合うほど、 自分の成長を実感できる場所。 最初からとっても素晴らしい人(保育士)なんていません。もしご縁があるのであれば、その人らしい保育をしてほしいです。私はこの園に同じような人が欲しいわけではなく、泣き虫、笑い上戸、大食漢など、いろんな人がいていいと思っています。子どもも保護者も保育者も、こうでなければならないということは一切ありません。先輩職員たちも、たくさんの体験・経験を通して、子どもと一緒に成長していると実感しています。向き合えば、向き合うほど、自分の成長を実感できます。せんだん保育園は、そんなところです。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

社会福祉法人せんだん二葉会 せんだん保育園 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

社会福祉法人せんだん二葉会 せんだん保育園 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・子どもたちは生まれながらにして可能性を秘めています。その可能性を培い育て、さらに自立・自立して大きく羽ばたくために。私たちはしつけと音体教育を通して、一人ひとりを大切に、一所懸命がんばる・存分に遊ぶ・ゆったりと休む「メリハリのある保育」を心掛けています。 ・気軽に訪ねて来られる、くつろぐころが出来る、せんだんでだんらん出来るような、そんな保育園になれたらと思っています。 【勤務の特徴】 ・土曜日、日曜日、祝日休みとワークライフバランスが整いやすいです! ※運動会、行事、研修などで勤務になる可能性がございます。 ・年間休日も120日ございます。 ・看護業務以外に、保育業務にも携わっていただきます。 ・教育体制・キャリアアップ 向き合えば、向き合うほど、 自分の成長を実感できる場所。 最初からとっても素晴らしい人(保育士)なんていません。もしご縁があるのであれば、その人らしい保育をしてほしいです。私はこの園に同じような人が欲しいわけではなく、泣き虫、笑い上戸、大食漢など、いろんな人がいていいと思っています。子どもも保護者も保育者も、こうでなければならないということは一切ありません。先輩職員たちも、たくさんの体験・経験を通して、子どもと一緒に成長していると実感しています。向き合えば、向き合うほど、自分の成長を実感できます。せんだん保育園は、そんなところです。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

人間関係良好!男性も女性も働きやすい病院です。 財団法人 青樹会 滋賀八幡病院

人間関係良好!男性も女性も働きやすい病院です。
財団法人 青樹会 滋賀八幡病院

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【事業所チェックポイント】 人間関係良好!男性も女性も働きやすい病院です。・ひとこと特徴 事業所特徴 ・病床数350床の精神科病院です。 ・患者さまの病状に合わせて機能分化させた病棟づくりを行っています。 ・退院後の在宅療養をサポートする精神科デイケアや訪問看護・訪問介護ステーションなども運営しています。 勤務の特徴 ・ライフスタイルに合わせて働き方を選んでいただけます。 ※年間休日選択可(124日か104日※勤務手当金額が変わります。) ※日勤のみか夜勤有りか選択可(夜勤も2交代か3交代か選べます) ・待遇や福利厚生も整っており、残業もほとんどございません。 ・看護部長をご紹介します! 私たちの看護の対象は、心に障害を持った方やそのご家族はもちろん、地域住民のメンタルヘルスや予防医学まで活動の幅を広げています。どのような場面であっても、心病める方がその人らしい生活を送れるよう、その人らしさを尊重した看護を提供していくことに努めています。 より良い看護を行うためには、まず医療スタッフの心の余裕が不可欠です。 人材は人財であり、全ての看護職員が働き甲斐を感じられる職場環境の整備を行っています。 また医療従事者としてのスキルが向上できるよう教育体制の充実に力を入れています。今後も常に患者様に寄り添い、癒しの心をもって接することが出来る人材の育成に努めてまいります。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 残業は少なくて年間でも数時間程度ですので、時間に余裕をもって勤務できます。仕事でもプライベートでも相談に乗ってもらえたりと、温かい人間関係も魅力の一つです。毎年新卒者が入職されるので、教育プログラムは充実しています。単身寮もありますので便利です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 一般職員研修、看護研修、中間管理者研修、交通安全・防災講習など ・業務外研修 日本精神科病院協会、医師会、薬剤師会、看護協会、栄養士会、 調理師会、精神科看護技術協会、作業療法士会、医療社会事業協会、その他病院協会、患者会等 ・勉強会
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

独立行政法人地域医療機能推進機構 滋賀病院附属介護老人保健施設デイケア 看護師・准看護師/非常...

  • 事業所 独立行政法人地域医療機能推進機構 滋賀病院附属介護老人保健施設デイケア

  • 住 所 滋賀県大津市富士見台16-1

  • 給 与 【時給】1,300円〜1,520円

  • 施 設 デイ・通所

  • 最 寄 京阪石山坂本線/粟津駅 京阪石山坂本線/中ノ庄駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり ・車通勤可否 可車通勤詳細:6,800円-8,800円

独立行政法人地域医療機能推進機構 滋賀病院附属介護老人保健施設デイケア 看護師・准看護師/非常...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・通所リハビリテーション(デイケア) 自宅で生活されている方々に対して、日帰り入浴・食事などの日常生活の支援や向上のた 理学療法士によるリハビリテーション等を提供いたします。 ・介護予防通所リハビリテーション 介護予防を目的として、短期間入所していただき、入浴、排せつ、食事等の介護、機能訓練、看護を提供することによって、利用者の方々の心身機能の維持・改善や利用者のご家族の身体的及び精神的負担の軽減を図ります。また、利用者のご家族の身体的及び精神的負担の軽減を図ります。 【勤務の特徴】 ・時短のご相談可能です。 ・週4日程度勤務できる方大歓迎です。 ・病院母体の為待遇や福利厚生はしっかり整っています。 ・施設・設備のスゴイところ 琵琶湖を一望できる風光明良な景観地で、静かな環境に位置し、交通の利便も各種交通機関のほか、国道(1号線)にも近く、駐車場も十分なスペースが用意されています。 施設内は家庭的で落ち着いた雰囲気をつくるため配慮し、また自立訓練のためのリハビリ機器や、レクリエーションの設備も豊富に取り揃え、ご利用の方が充実した生活を送っていただくため職員全員がご支援しております。 なお、隣接の滋賀病院の併設の施設であるところから万一の急病時にも迅速に対応できる体制をとっております。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

株式会社ビオネスト 訪問看護ステーションココエル滋賀 管理職/常勤(日勤のみ)

株式会社ビオネスト 訪問看護ステーションココエル滋賀 管理職/常勤(日勤のみ)
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

プリセプター制度あり/教育体制充実/第2新卒も活躍中/寮があるので地方からも安心/残業ほぼなし...

  • 事業所 医療法人医誠会 神崎中央病院

  • 住 所 滋賀県東近江市五個荘清水鼻町95

  • 給 与 【月給】260,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 近江鉄道本線/五箇荘駅 近江鉄道本線/河辺の森駅 近江鉄道八日市線/八日市駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 くすのき保育園(認可園) ・年齢:0歳-2歳まで(入園時点で2歳のお子様まで可能です) ・定員:36名 ・365日・24時間利用可能(土日祝・夜間帯も可能) ・夜間帯のお預けは月2回まで ※夜勤に入られる際はご家族が送迎可能な家庭は日勤帯に預けられるスタッフが多いです。 ・料金:上限25,000円/月 ※延長料金なし、おやつ代など含む ・リフレッシュ休暇(月2回)あり ・勤務日以外の公休や有給の際に月2回まで利用できます ・寮 独身寮あり 家族寮あり 寮利用料金:20,000円-35,000円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

プリセプター制度あり/教育体制充実/第2新卒も活躍中/寮があるので地方からも安心/残業ほぼなし...

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【事業所チェックポイント】 プリセプター制度あり/教育体制充実/第2新卒も活躍中/寮があるので地方からも安心/残業ほぼなし・ひとこと特徴 お子さまの病気などによる急なお休みも、お互い様の精神で協力的です。 有給休暇が入社後、即日3日付与され、消化率は80%程度あります。 産休育休取得後の職場復帰率はほぼ100%です。 ・大事にしていること 神崎中央病院は、豊かな自然に恵まれた心安らぐ好環境の中で、人々の医療・保健・福祉ニーズに応える中核病院として、地域の総合保健医療体制の一翼を担っています。 そのため、「あくまで中心は患者様」というコンセプトのもとに、最新の医療設備と専門スタッフの充実を図りながら、確かな診断、温かい治療、優しい看護に取り組んでいます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ブランクがある看護師さんも、スキルに応じフォローをしていきますので安心して働いていける環境です。 また、院内研修も充実していますので、知識を深めていけるチャンスもあります。 残業も少なく、プライベートの時間がしっかり取れますので仕事とバランスよく働けます。 当院は患者様に近い場所での看護ができますので直接患者様から「ありがとう」を言って頂けることも多く、仕事をやっていて良かったと思える瞬間が多々感じられます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・院内研修については、全て時間内に実施しています。 ※子育て中の看護師が多いため、子供のお迎え時間に間に合うように極力残業がないようにしています。 ・卒後1年間の新人研修・そして経験年数に応じたレベル別研修を実施しています。 ※新人研修は、1年を通じてプリセプターシップに基づき、経験豊かなプリセプターを中心にスタッフ全員で新人看護師をサポートします。 レベル別研修は、教育委員が中心となり、それぞれのレベルの到達目標に応じた研修を行っています。 専門職として自ら教育環境を活用しながら自己成長できる看護師を育成するためのシステムを構築しています。

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