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適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【世田谷区/保育園/常勤】東松原駅徒歩5分☆残業ほぼ無♪認可保育園でのお仕事★…

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】3,300,000円〜4,600,000円

  • 施 設 保育園・幼稚園・学校

  • 休 日 週休2日制(日祝休み)・年間休日122日

  • 最 寄 京王井の頭線/東松原駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・夏季休暇・冬季休暇・ベネフィットステーション会員(宿泊施設や飲食店での優待割引等)・ 従業員持株会・ 結婚出産祝い金・ 永年勤続表彰・ 慶弔見舞金

応募後面談があります【世田谷区/保育園/常勤】東松原駅徒歩5分☆残業ほぼ無♪認可保育園でのお仕事★…

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【仕事内容】 認可保育園での幼児の健康管理、体調不良時の対応、けがの応急処置、保育衛生管理等を行っていただきます。 【休日】 週休2日制(日祝休み)・年間休日122日 【アクセス】 京王井の頭線->東松原駅 (京王井の頭線)徒歩5分

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/日勤のみ可★半年以内転職希望の方

  • 事業所 社会福祉法人 世田谷区社会福祉事業団 訪問看護ステーション北沢

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【月給】252,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 オンコール あり 休日・休暇詳細 完全週休2日制(月~土曜で週5日勤務)、日祝日休み (1)年次有給休暇(2)採用時特別休暇(新規採用者に入社時期に応じて最大3日付与)・リフレッシュ休暇・慶弔休暇・育児休業・介護休暇等あり 夜勤・オンコール ◆担当頻度:週1回程度。◆電話対応がメインとなります。

  • 最 寄 京王井の頭線/東松原駅

  • 待 遇 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 託児所 車通勤 退職金制度 寮

☆応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤 (日勤のみ)/日勤のみ可★半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 (主な業務内容) ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 ◆個人担当制 看護師数 11人 【休日】 オンコール あり 休日・休暇詳細 完全週休2日制(月~土曜で週5日勤務)、日祝日休み (1)年次有給休暇(2)採用時特別休暇(新規採用者に入社時期に応じて最大3日付与)・リフレッシュ休暇・慶弔休暇・育児休業・介護休暇等あり 夜勤・オンコール ◆担当頻度:週1回程度。◆電話対応がメインとなります。 【求人詳細】 【17時15分までの勤務★母体安定★賞与支給3.95ヶ月★】訪問看護ステーションでのお仕事です!

看護師常勤(正社員・契約)

≪電話面談あり≫『日勤のみ30万円~』東松原駅5分/安心の大手企業が運営する有料老人ホーム♪

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【月給】300,000円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 ◎年間休日113日◎ 4週8休(月9日公休、28日の月は8日公休) ◆夏季休暇(3日) ◆冬季休暇(3日) ◆有給休暇(入職6ヶ月後に付与) ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇

  • 最 寄 京王井の頭線/東松原駅 小田急線/梅ヶ丘駅 小田急線/豪徳寺駅

  • 待 遇 ◆社会保険完備 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 ◆資格取得サポート ◆自己啓発補助制度(年間12,000円まで負担)  外部の講座やセミナーの参加、書籍・テキストの購入など

≪電話面談あり≫『日勤のみ30万円~』東松原駅5分/安心の大手企業が運営する有料老人ホーム♪

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【仕事内容】 有料老人ホームでの看護師教務全般をお願いします。 きちんと研修がありますのでご安心ください。 【休日】 ◎年間休日113日◎ 4週8休(月9日公休、28日の月は8日公休) ◆夏季休暇(3日) ◆冬季休暇(3日) ◆有給休暇(入職6ヶ月後に付与) ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 【アクセス】 ・京王井の頭線@東松原駅より、徒歩6分 ・小田急小田原線@梅ヶ丘駅より、徒歩8分 ・小田急小田原線@豪徳寺駅より、徒歩12分

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 社会福祉法人 世田谷区社会福祉事業団 訪問看護ステーション北沢

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【月給】250,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 完全週休2日制(月~土曜で週5日勤務)、日祝日休み (1)年次有給休暇 (2)採用時特別休暇(新規採用者に入社時期に応じて最大3日付与)・リフレッシュ休暇・慶弔休暇・育児休業・介護休暇等あり 日祝休み可、産休育休取得実績あり

  • 最 寄 京王線/代田橋駅 京王井の頭線/新代田駅 京王井の頭線/東松原駅

☆応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 訪問看護における看護業務全般 【休日】 完全週休2日制(月~土曜で週5日勤務)、日祝日休み (1)年次有給休暇 (2)採用時特別休暇(新規採用者に入社時期に応じて最大3日付与)・リフレッシュ休暇・慶弔休暇・育児休業・介護休暇等あり 日祝休み可、産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【17時15分までの勤務★母体安定★賞与支給3.95ヶ月★】訪問看護ステーションでのお仕事です!

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 セコム医療システム株式会社 セコム世田谷(居宅併設)

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【月給】240,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 週休2日制(原則として土曜、日曜)、祝日 フレックス休暇(年1回最大10日間の連続休暇)、リフレッシュ休暇(勤続年数に応じ2週間の連続休暇)、慶弔、産休、育児・介護休業、年次有給休暇、時間有給休暇 土日休み可、日祝休み可、産休育休取得実績あり

  • 最 寄 京王線/代田橋駅 京王線/明大前駅 京王井の頭線/東松原駅

  • 待 遇 定年60歳/退職金制度あり/再雇用制度あり

☆応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆訪問看護業務をお任せします。 ご利用者のお住いで、全身の状態を把握し、その方に応じた医療処置を行います。 ◇一日の看護形態:1日の訪問件数は、平均4~5件。 ご利用者様のお住いへは、セコムの電動自転車や車を利用して訪問します。 ◇看護の内容:在宅療養上の生活指導とカテーテルのケア・交換、床ずれ予防のためのアドバイス、栄養剤の点滴、排泄(排便・排尿)に関するアドバイス、酸素吸入、吸引、呼吸訓練の実施と指導、在宅リハビリの実施と指導、在宅ターミナルケアまで、ご利用者のご要望により多岐に渡ります。 ◇24hオンコール体制をしいております。 訪問看護ステーションの携帯電話を持ち、自宅で待機します。(土日祝日含む) 平均所持回数6~8回/月 ※配属先はご自宅から通勤可能な範囲での決定となります。 適性や教育体制を見ての配属決定をしております。 オンコール対応もございますので、通勤距離など配慮致します。 【休日】 週休2日制(原則として土曜、日曜)、祝日 フレックス休暇(年1回最大10日間の連続休暇)、リフレッシュ休暇(勤続年数に応じ2週間の連続休暇)、慶弔、産休、育児・介護休業、年次有給休暇、時間有給休暇 土日休み可、日祝休み可、産休育休取得実績あり 【求人詳細】 【セコムが展開する訪問看護ステーション】研修も福利厚生もセコムならではの充実ぶりです。

看護師常勤(正社員・契約)

☆応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方

  • 事業所 ケアパートナー株式会社 梅ヶ丘訪問看護ステーション

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】4,820,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日107日 4週8休(原則土日休み) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇(最大7日連続休み取得可能) 土日休み可

  • 最 寄 京王井の頭線/東松原駅 小田急線/梅ヶ丘駅 小田急線/豪徳寺駅

  • 待 遇 退職金制度あり

☆応募後面談必須【世田谷区/訪問看護】常勤(日勤のみ)※半年以内転職希望の方

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【仕事内容】 ◆訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 【看護師数】常勤10名、非常勤8名 【利用者数】160名(介護保険:8割、医療保険:2割) 【利用者層】介護度の低いご高齢の方中心 【主な業務内容】健康管理、健康相談、服薬管理、緊急対応、応急処置、など ※具体的な医療処置 胃ろう、吸引、インスリン注射、IVH、褥瘡(じょくそう)ケア 【休日】 年間休日107日 4週8休(原則土日休み) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇(最大7日連続休み取得可能) 土日休み可 【求人詳細】 【オンコールほぼなし★月給35万・年収480万スタート★最大7日連続休み★土日祝休みも可能★常勤時短勤務や週1回の勤務も可能★】その人に合わせた働き方ができます!

看護師常勤(正社員・契約)

「アリア松原」東松原駅徒歩8分★正看護師★常勤★有料老人ホーム★オンコール無し★月給…/317690

  • 住 所 東京都世田谷区松原5-34-6

  • 給 与 【年収】3,928,000円〜4,404,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 【休日】 4週8休制 【休暇】 年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇、前後期休暇(各3日)

  • 最 寄 京王線/明大前駅 京王井の頭線/東松原駅

  • 待 遇 交通費支給,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり ・交通費規程内支給 ・育児介護休職制度あり ・自己啓発補助制度:12,000円/年 ・社宅制度(適用エリア・条件等当社規程による)

「アリア松原」東松原駅徒歩8分★正看護師★常勤★有料老人ホーム★オンコール無し★月給…/317690

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【仕事内容】 ★96室105名の介護付有料老人ホームでの看護師業務全般 ※ご利用者様の日々の生活に関して、日常の健康管理や緊急対応を中心にサポートします ・健康管理全般(観察、定期健康診断管理) ・健康相談 ・服薬管理 ・緊急時対応 ・機能訓練、PT・OTとの連携 ・記録、申し送り業務 等 ※夜勤なし・オンコール無し ※常勤看護師5名体制 【アピールポイント】 ★東松原駅(京王井の頭線)徒歩8分♪ ★大手法人が運営母体で福利厚生充実! ★レクや外出を盛んに行っているアットホームな施設です! ★オンコール無し! 【休日】 【休日】 4週8休制 【休暇】 年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇、前後期休暇(各3日) 【受動喫煙防止措置】 敷地内禁煙(喫煙場所あり)
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【世田谷区/訪問看護/常勤】緩和ケアに力を入れている有床クリニックでの病棟看護…

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【月給】310,000円〜370,000円

  • 施 設 診療所・クリニック/訪問看護

  • 休 日 4週8休+祝日・年間休日120日以上

  • 最 寄 京王井の頭線/東松原駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇、夏季休暇3日、年末年始3日、研修休暇3日

応募後面談があります【世田谷区/訪問看護/常勤】緩和ケアに力を入れている有床クリニックでの病棟看護…

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【仕事内容】 訪問看護、在宅診療、夜勤は病棟までを担当いただきます。 夜勤コール(月4~5回程度あります。) ・訪問件数は緊急含め、最大で1日5件です。 ・電動自転車での訪問を基本とし、天候等の事情により、タクシーまたは公共共通期間を利用いただくこともあります。 夜勤は病棟での看護を行っていただきます。 【休日】 4週8休+祝日・年間休日120日以上 【アクセス】 京王井の頭線->東松原駅 (京王井の頭線)徒歩8分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【世田谷区/施設/常勤】東松原駅徒歩6分★大手経営の有料老人ホーム!社宅利用も…

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】4,280,000円〜4,800,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 月9日公休(28日迄の月は8日公休)年間休日113日

  • 最 寄 京王井の頭線/東松原駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇、前期休暇3日・後期休暇3日・育児介護休職制度、時短勤務可(小学3年生迄)・結婚、出産祝金・入院等各種見舞金・自己啓発補助制度12,000円/年・進研ゼミ3割引受講制度・医療費補助20,000円/年・市販薬補助5,000円/年・検診・予防接種5,000円/年・スポーツジム会費、レジャー施設割引・JTB・HIS宿泊補助・企業主導型保育所(保育料4万円/月)・社宅制度・引越支度金10万円(入社後支給)・社内イベントあり

応募後面談があります【世田谷区/施設/常勤】東松原駅徒歩6分★大手経営の有料老人ホーム!社宅利用も…

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【仕事内容】 有料老人ホーム内での看護業務をお願いいたします。 1. ご入居者に対する以下のサービス提供 (1) 健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応) (2) 健康管理全般(状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理 等) (3) 薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携 等) (4) 主治医の指示に基づく在宅医療処置 (5) 緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) (6) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 (7) ご家族との信頼関係づくり(生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア) (8) 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会 等 2. その他 (1) 入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて) (2) 介護スタッフとの情報交換(協力、支援) (3) 安全管理(感染対策、事故予防と対策) 【休日】 月9日公休(28日迄の月は8日公休)年間休日113日 【アクセス】 京王井の頭線->東松原駅 (京王井の頭線)徒歩6分
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【世田谷区/施設/常勤】《准看護師》東松原駅徒歩6分★大手経営の有料老人ホーム…

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】3,860,000円〜4,300,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 月9日公休(28日迄の月は8日公休)年間休日113日

  • 最 寄 京王井の頭線/東松原駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇、前期休暇3日・後期休暇3日・育児介護休職制度、時短勤務可(小学3年生迄)・結婚、出産祝金・入院等各種見舞金・自己啓発補助制度12,000円/年・進研ゼミ3割引受講制度・医療費補助20,000円/年・市販薬補助5,000円/年・検診・予防接種5,000円/年・スポーツジム会費、レジャー施設割引・JTB・HIS宿泊補助・企業主導型保育所(保育料4万円/月)・社宅制度・引越支度金10万円(入社後支給)・社内イベントあり

応募後面談があります【世田谷区/施設/常勤】《准看護師》東松原駅徒歩6分★大手経営の有料老人ホーム…

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【仕事内容】 有料老人ホーム内での看護業務をお願いいたします。 1. ご入居者に対する以下のサービス提供 (1) 健康相談 (ご入居者、介護スタッフからの相談対応) (2) 健康管理全般(状態変化の把握・予防的アプローチ・予防接種・定期健康診断管理 等) (3) 薬剤管理(配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携 等) (4) 主治医の指示に基づく在宅医療処置 (5) 緊急時の対応(主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応) (6) 生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携 (7) ご家族との信頼関係づくり(生活〈ケア〉プラン、ターミナルケア) (8) 上記に付随する記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会 等 2. その他 (1) 入居前、退院時のアセスメント同行(必要に応じて) (2) 介護スタッフとの情報交換(協力、支援) (3) 安全管理(感染対策、事故予防と対策) 【休日】 月9日公休(28日迄の月は8日公休)年間休日113日 【アクセス】 京王井の頭線->東松原駅 (京王井の頭線)徒歩6分

看護師常勤(正社員・契約)

【訪問看護】「東松原」徒歩1分…一戸建ての事務所から、電動自転車で周辺エリアをぐるりと訪問◎

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】4,200,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 週休2日制(土・日・祝) ※土日祝の訪問もあり、シフトで対応しています。 有給休暇(初年度10日) 年末年始休暇(12/30〜1/3) 産前産後・育児休暇

  • 最 寄 京王井の頭線/東松原駅 小田急線/世田谷代田駅

【訪問看護】「東松原」徒歩1分…一戸建ての事務所から、電動自転車で周辺エリアをぐるりと訪問◎

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ◇バイタルチェック・病状観察 ◇清潔・栄養・排泄ケア ◇服薬の管理・指導 ◇褥瘡の予防・処置 ◇医師の指示書に基づく各種処置 ◇認知症・精神疾患のケア ◇ターミナルケア ◇ご家族の支援(介護指導、相談援助対応) ◇記録の作成・緊急時対応など ◆オンコール対応あり ◆平均介護度…2.1 ◆平均訪問件数…4〜6件/日 ◆訪問エリア…世田谷区・杉並区・渋谷区の一部エリア ◆訪問手段…電動自転車 ◆受け持ち制です。 ◆在籍看護師数…5名 【休日】 週休2日制(土・日・祝) ※土日祝の訪問もあり、シフトで対応しています。 有給休暇(初年度10日) 年末年始休暇(12/30〜1/3) 産前産後・育児休暇 【一言PR】 【世田谷区】「東松原」徒歩1分…一戸建ての事務所から、電動自転車で周辺エリアをぐるりと訪問◎ 穏やかな人間関係も自慢の小規模訪看STで常勤Ns.募集♪*
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【世田谷区/訪問看護/常勤】東松原駅徒歩5分♪日勤のみのご勤務で年収500万円…

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【年収】3,860,000円〜5,110,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 週休2日制(日・祝+他1日) 年間休日125日

  • 最 寄 京王井の頭線/東松原駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇・年末年始休暇 ※育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり

応募後面談があります【世田谷区/訪問看護/常勤】東松原駅徒歩5分♪日勤のみのご勤務で年収500万円…

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【仕事内容】 訪問看護における看護業務全般をお願い致します。 ・0歳から高齢者まで、病気の方や障碍者の方の在宅療養生活のサポート 夜間・休日携帯当番あり。休日の訪問がある場合もあります。 【休日】 週休2日制(日・祝+他1日) 年間休日125日 【アクセス】 京王井の頭線->東松原駅 (京王井の頭線)徒歩5分

看護師常勤(正社員・契約)

≪電話面談あり≫『日勤のみ30万円~』明大前駅10分/安心の大手企業が運営する有料老人ホーム♪

  • 住 所 東京都世田谷区

  • 給 与 【月給】314,000円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 休 日 ◎年間休日113日◎ 4週8休(月9日公休、28日の月は8日公休) ◆夏季休暇(3日) ◆冬季休暇(3日) ◆有給休暇(入職6ヶ月後に付与) ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇

  • 最 寄 京王井の頭線/東松原駅 京王井の頭線/明大前駅 小田急線/梅ヶ丘駅

  • 待 遇 ◆社会保険完備 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費全額支給 ◆退職金制度 ◆資格取得サポート ◆自己啓発補助制度(年間12,000円まで負担)  外部の講座やセミナーの参加、書籍・テキストの購入など

≪電話面談あり≫『日勤のみ30万円~』明大前駅10分/安心の大手企業が運営する有料老人ホーム♪

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【仕事内容】 有料老人ホームでの看護師教務全般をお願いします。 きちんと研修がありますのでご安心ください。 【休日】 ◎年間休日113日◎ 4週8休(月9日公休、28日の月は8日公休) ◆夏季休暇(3日) ◆冬季休暇(3日) ◆有給休暇(入職6ヶ月後に付与) ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 【アクセス】 ・京王井の頭線@東松原駅より、徒歩8分 ・京王線ほか@明大前駅より、徒歩10分 ・小田急小田原線@梅ヶ丘駅より、徒歩13分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

株式会社アベリア アベリア訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)

株式会社アベリア アベリア訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

株式会社アベリア アベリア訪問看護ステーション 看護師/非常勤(日勤のみ)

株式会社アベリア アベリア訪問看護ステーション 看護師/非常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

訪問看護のパイオニア!教育充実!訪問看護未経験歓迎! セコム株式会社 セコム世田谷訪問看護ステ...

訪問看護のパイオニア!教育充実!訪問看護未経験歓迎!
セコム株式会社 セコム世田谷訪問看護ステ...

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【事業所チェックポイント】 訪問看護のパイオニア!教育充実!訪問看護未経験歓迎!・ひとこと特徴 ・上場企業のセコム株式会社本体の社員になれます!  ※セコム株式会社へ入社後、セコム医療システム株式会社へ出向 ・1991年より訪問看護を開始しており、洗練されたノウハウがあります! ・教育充実!iPad貸与をされ、患者様情報やマニュアル等が格納されており安心してお仕事頂けます! ・定着率が非常に高く、長く安心して働きたい方歓迎です! ・教育体制・キャリアアップ 訪問看護のパイオニアであるセコム。 しかし、勤務される方の多くは未経験からスタートされております。 今まで培かわれたスキルを活かしつつも、訪問看護の看護師としてプロフェッショナルを目指していただけるようなフォロー体制・研修が充実しているのが一番の魅力です。 また、各人のスキルやキャリアに合わせた豊富な研修プログラムがあり、それぞれの研修は、いずれも希望者が自発的に参加することを前提とし、目指すキャリアや課題に合わせてプログラムを選択することが可能です。 実践と練習を繰り返すことで、現場の自信につなげることができます! ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ご利用者がどうしたいのか、ご家族の方がどうしたいのか。そういった気持ちを汲み取りながら、伝えるべきことは伝えていく。 日々自問自答をし、自分ができる精一杯のケアを行っていきました。 「看護師さんが毎日来てくれて心強かった。自分たちだけでは何もできなかったので、本当に感謝しています」と言っていただけたことは、今でも鮮明に記憶に残っています。これこそが、訪問看護師のやりがいなのだと感じることができた経験です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 各人の課題や目指すキャリアに応じて、自身で研修を選択 【基礎研修:基礎となる内容を確認し、現場で活用するための研修】 コミュニケーション/アセスメント/基礎看護技術 【訪問看護研修:訪問看護の現場で必要な知識や技術を学び、また訪問看護師としての役割を認識する研修】 訪問看護過程/緊急対応/報告・記録・相談(ISBARC、オマハシステム)/多職種連携、調整力/倫理/訪問看護技術 【マネージメント研修:マネージメントの基本を学び、実践できる能力や、自分自身をマネジメントする力を養う研修】 人材育成/新管理者研修/リーダーシップ/メンバーシップ研修/看護リフレクション研修/レジリエンス研修/セーフティマネジメント

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