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210件中121 - 150件を表示

適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【台東区/病院/常勤】≪整形外科病棟≫東京下町の地域密着型の2次救急病院★定着…

  • 住 所 東京都台東区

  • 給 与 【年収】4,120,000円〜

  • 施 設 病院(一般)/病院(ケアミックス)

  • 休 日 4週10休(シフト制) 年間休日120日

  • 最 寄 東武伊勢崎線/浅草駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇 制服貸与(制服クリーニングあり)、夜勤時の配食あり(夕食・朝食)、産休育休の暇取実績あり、育休復帰率100%、

応募後面談があります【台東区/病院/常勤】≪整形外科病棟≫東京下町の地域密着型の2次救急病院★定着…

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【仕事内容】 整形外科病棟の看護師としてご勤務いただきます。 【看護配置】7:1  ・日勤体制:看護師6名~7名+助手2名※各病棟  ・夜勤体制:看護師2~3名+助手1名(※整形外科病棟の場合)        ※夜勤時の休憩時間:180分の内、120分は仮眠時間 【 カルテ 】紙カルテ(2024年頃より電子カルテ導入予定) 【 病床数 】病院136床/一般病棟病棟:28床 【看護人数】100名(※中途入職者:60名ほど) 【救急搬送台数】200件/月 【休日】 4週10休(シフト制) 年間休日120日 【アクセス】 東武伊勢崎線->浅草駅 (東武伊勢崎線),東京メトロ銀座線->浅草駅 (東京メトロ銀座線)バス10分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【台東区/病院/常勤】≪回復期病棟≫東京下町の地域密着型の2次救急病院★定着率…

  • 住 所 東京都台東区

  • 給 与 【年収】4,120,000円〜

  • 施 設 病院(一般)/病院(ケアミックス)

  • 休 日 4週10休(シフト制) 年間休日120日

  • 最 寄 東武伊勢崎線/浅草駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇 制服貸与(制服クリーニングあり)、夜勤時の配食あり(夕食・朝食)、産休育休の暇取実績あり、育休復帰率100%、

応募後面談があります【台東区/病院/常勤】≪回復期病棟≫東京下町の地域密着型の2次救急病院★定着率…

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【仕事内容】 回復期病棟の看護師としてご勤務いただきます。 【看護配置】7:1  ・日勤体制:看護師6名~7名+助手2名※各病棟  ・夜勤体制:看護師2名+助手2名(※回復期病棟の場合)        ※夜勤時の休憩時間:180分の内、120分は仮眠時間 【 カルテ 】紙カルテ(2024年頃より電子カルテ導入予定) 【 病床数 】病院136床/回復期リハビリテーション病棟:46床 【看護人数】100名(※中途入職者:60名ほど) 【救急搬送台数】200件/月 【休日】 4週10休(シフト制) 年間休日120日 【アクセス】 東武伊勢崎線->浅草駅 (東武伊勢崎線),東京メトロ銀座線->浅草駅 (東京メトロ銀座線)バス10分
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談があります【台東区/病院/常勤】≪急性期病棟≫東京下町の地域密着型の2次救急病院★定着率…

  • 住 所 東京都台東区

  • 給 与 【年収】4,120,000円〜

  • 施 設 病院(一般)/病院(ケアミックス)

  • 休 日 4週10休(シフト制) 年間休日120日

  • 最 寄 東武伊勢崎線/浅草駅

  • 待 遇 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 産前産後休暇・育児休暇・慶弔休暇・介護休暇 制服貸与(制服クリーニングあり)、夜勤時の配食あり(夕食・朝食)、産休育休の暇取実績あり、育休復帰率100%、

応募後面談があります【台東区/病院/常勤】≪急性期病棟≫東京下町の地域密着型の2次救急病院★定着率…

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【仕事内容】 2次救急の急性期病棟の看護師としてご勤務いただきます。 【看護配置】7:1  ・日勤体制:看護師6名~7名+助手2名※各病棟  ・夜勤体制:看護師3名+助手1名(※急性期病棟の場合)        ※夜勤時の休憩時間:180分の内、120分は仮眠時間 【 カルテ 】紙カルテ(2024年頃より電子カルテ導入予定) 【 病床数 】136床 【看護人数】100名(※中途入職者:60名ほど) 【救急搬送台数】200件/月 【休日】 4週10休(シフト制) 年間休日120日 【アクセス】 東武伊勢崎線->浅草駅 (東武伊勢崎線),東京メトロ銀座線->浅草駅 (東京メトロ銀座線)バス10分

看護師常勤(正社員・契約)

【病後児保育室】■月給30万円〜■Ns.の資格を活かして回復期のこどもたちを丁寧にケア◎《定員4名》

  • 住 所 東京都台東区

  • 給 与 【月給】300,000円〜

  • 施 設 保育園・幼稚園・学校

  • 休 日 年間休日126日 完全週休2日制(土・日・祝) 有給休暇(初年度10日)※入職月に付与 夏季休暇 年末年始休暇(12/29〜1/3) アニバーサリー休暇 産前産後・育児休暇

  • 最 寄 東京メトロ日比谷線/三ノ輪駅

【病後児保育室】■月給30万円〜■Ns.の資格を活かして回復期のこどもたちを丁寧にケア◎《定員4名》

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【仕事内容】 病後児保育室での看護・保育業務 ◇認可保育園に併設された病後児保育室です。 ◇回復期の乳幼児(0〜5歳)の見守り・保育・健康管理・与薬など ◇園内の衛生管理、職員の健康管理 ◇報告書・保健だよりの作成 など 【休日】 年間休日126日 完全週休2日制(土・日・祝) 有給休暇(初年度10日)※入職月に付与 夏季休暇 年末年始休暇(12/29〜1/3) アニバーサリー休暇 産前産後・育児休暇 【一言PR】 【台東区】■月給30万円〜■ 定員4名・病後児保育室…ナースの資格をしっかり活かして、回復期のこどもたちを丁寧にケア◎ 8:30〜17:30メイン×年間休日126日 ◎

看護師常勤(正社員・契約)

【訪問看護】■想定年収:490万〜■ オンコールなし! 年間休日130日でOFFも充実◎

  • 住 所 東京都台東区

  • 給 与 【月給】350,000円〜

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 年間休日130日 週休2日制 ※土日祝の勤務は交代制で平日に代休&土日手当あり 有給休暇(初年度10日) 夏季休暇(5日) 年末年始休暇(5日) 産前産後・育児休暇

  • 最 寄 東京メトロ銀座線/田原町駅

【訪問看護】■想定年収:490万〜■ オンコールなし! 年間休日130日でOFFも充実◎

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ◇バイタルチェック・病状観察 ◇清潔・栄養・排泄ケア ◇服薬の管理・指導 ◇医師の指示書に基づく各種処置 (胃ろう・カテーテル・ストマ・IVH・在宅酸素・点滴等) ◇褥瘡の予防・処置 ◇ターミナルケア ◇難病・精神疾患の看護 ◇関係医療機関・事業所への連絡調整 ◇家族への相談援助、介護方法の助言指導 ◇記録の作成 など ◆オンコール対応ありません◎ ◆電子カルテです。(カイポケ) ◆訪問エリア…ステーションから半径2km圏内 ◆訪問件数…平均5〜6件/日 ◆訪問手段…電動自転車 ◆在籍看護師数…4名(ほか、セラピスト・事務スタッフ在籍) 【休日】 年間休日130日 週休2日制 ※土日祝の勤務は交代制で平日に代休&土日手当あり 有給休暇(初年度10日) 夏季休暇(5日) 年末年始休暇(5日) 産前産後・育児休暇 【一言PR】 【台東区】■想定年収:490万〜■ オンコールなし! 年間休日130日でOFFも充実◎ 2021年5月Openの訪問看護ステーション。「田原町」駅徒歩1分!

看護師常勤(正社員・契約)

【訪問診療】●寮・社宅アリ●…5階建てビルが丸ごと系列事業所。安心の医療法人運営《月給33万円〜》

  • 住 所 東京都台東区

  • 給 与 【月給】330,000円〜

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 休 日 年間休日120日 月休8〜10日 有給休暇(初年度10日)※2時間から取得OK! 年末年始休暇(5日) 特別休暇(5日) 産前産後・育児休暇

  • 最 寄 東京メトロ日比谷線/入谷駅

【訪問診療】●寮・社宅アリ●…5階建てビルが丸ごと系列事業所。安心の医療法人運営《月給33万円〜》

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【仕事内容】 クリニックにおける訪問診療補助業務 ◇Dr.と一緒に患者さま宅を訪問しての診療補助 (注射・点滴・採血・各種検査等) ◇ほか、付帯する事務業務など ◇運転業務あり(可能な方) ◆オンコール対応あり 【休日】 年間休日120日 月休8〜10日 有給休暇(初年度10日)※2時間から取得OK! 年末年始休暇(5日) 特別休暇(5日) 産前産後・育児休暇 【一言PR】 【台東区】●寮・社宅アリ● 内科メインのクリニック《訪問診療セクション》…5階建てビルが丸ごと系列事業所。安心の医療法人運営で《月給33万円〜》START!

看護師常勤(正社員・契約)

【認可保育園】「南千住」駅最寄り ≫≫ 2019年10月開園!《定員90名・私立認可保育園》。

  • 住 所 東京都台東区

  • 給 与 【月給】220,000円〜295,000円

  • 施 設 保育園・幼稚園・学校

  • 休 日 年間休日123日 完全週休2日制(土・日・祝) ※行事の際に土曜日の出勤あり(平日に代休取得) 有給休暇(初年度10日) 年末年始休暇 産前産後・育児休暇(取得実績あり)

【認可保育園】「南千住」駅最寄り ≫≫ 2019年10月開園!《定員90名・私立認可保育園》。

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【仕事内容】 保育園での看護・保育業務 ◇園児の健康管理 ◇園全体の衛生管理、感染症予防 ◇急なケガ・体調不良時の応急手当 ◇身体測定、定期健康診断の準備・補助 ◇0歳児の保育補助業務 ◇保健だよりの作成 など ●定員…90名(0歳児:6名/1~2歳児:各15名/3~5歳児:各18名) 【休日】 年間休日123日 完全週休2日制(土・日・祝) ※行事の際に土曜日の出勤あり(平日に代休取得) 有給休暇(初年度10日) 年末年始休暇 産前産後・育児休暇(取得実績あり) 【一言PR】 【台東区】「南千住」駅最寄り ≫≫ 2019年10月開園! 3階建ての都市型ピカピカ園舎★・*《定員90名・私立認可保育園》茶道に和太鼓…ワクワクいっぱいのカリキュラムがぎゅっ♪*゜

看護師常勤(正社員・契約)

【認可保育園】●月給:24万~30万円●「浅草橋」徒歩3分! パリのアパルトマンを思わせる洒落た外観

  • 住 所 東京都台東区

  • 給 与 【月給】240,000円〜300,000円

  • 施 設 保育園・幼稚園・学校

  • 休 日 年間休日122日 完全週休2日制(土・日・祝) ※月1回程度、土曜日の出勤あり(平日に代休を取得) 有給休暇(初年度10日) 産前産後・育児休暇(取得実績あり)

【認可保育園】●月給:24万~30万円●「浅草橋」徒歩3分! パリのアパルトマンを思わせる洒落た外観

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【仕事内容】 保育園での看護・保育業務 ◇園児の健康管理 ◇園全体の衛生管理 ◇急なケガ・体調不良時の応急手当 ◇身体測定、定期健康診断の準備・補助 ◇乳児クラスの保育補助 ◇保健だよりの作成 など ●定員…60名(0歳児:6名/1歳児:10名/2~5歳児:各11名) 【休日】 年間休日122日 完全週休2日制(土・日・祝) ※月1回程度、土曜日の出勤あり(平日に代休を取得) 有給休暇(初年度10日) 産前産後・育児休暇(取得実績あり) 【一言PR】 【台東区】●月給:24万~30万円●「浅草橋」徒歩3分! パリのアパルトマンを思わせる洒落た外観…《定員60名・認可保育園》で、こどもたちの健やかな成長をサポート◎
適正認定事業者

新着 准看護師非常勤(パート・登録)

医療法人社団吹明会 浅草きずなクリニック 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

  • 事業所 医療法人社団吹明会 浅草きずなクリニック

  • 住 所 東京都台東区浅草6-9-2 コレクションホースロード2階

  • 給 与 【時給】1,800円〜

  • 施 設 診療所・クリニック

医療法人社団吹明会 浅草きずなクリニック 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・台東区浅草にある内科クリニックです。 ・2020年にオープンしています。 ・日勤のみ、水曜日・日曜日・祝日が休診日でプライベートの時間も確保できます。 ・土曜日が午後休診です。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
適正認定事業者

新着 看護師非常勤(パート・登録)

充実した研修体制で未経験者も安心です。 ティーペック株式会社 東京メディカルコールセンター

  • 事業所 ティーペック株式会社 東京メディカルコールセンター

  • 住 所 東京都台東区上野5-6-10HF上野ビルディング

  • 給 与 【時給】1,800円〜2,300円

  • 施 設 企業

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:負担額:40,000円-60,000円/月

充実した研修体制で未経験者も安心です。
ティーペック株式会社 東京メディカルコールセンター

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【事業所チェックポイント】 充実した研修体制で未経験者も安心です。・ひとこと特徴 ・殆どの方が未経験からスタートです。入社時研修や先輩のサポートも充実しているので安心してご勤務いただけます。 ・臨床現場ではなく、その専門的な知識を他の場で活かしたい方、医療・介護の知識を広げたい方へおすすめです。 ・有給消化率80%以上。ワークライフバランスをとれる社風です。 ・よりよい職場作りのために 社員の健康を大切にするために「社員健康宣言」を行い、 「ティーペック社員健康促進制度」として社員へ7つの支援を行っております。 ・特別福利厚生制度:社員が自社サービスを利用できるようにしました。 ・総合団体福祉保険加入:社員の死亡・後遺障害時の一時金支給(政府労災の上乗せ支給)、入院・通院補償のための保険に加入しています。 ・シニア社員制度:60歳定年後も引き続き活躍できる制度を導入しています。 ・外国運輸金融健保加入:高給付、各種サービス充実の健康保険組合に加入しています。 ・休職制度:私傷病による休職は最長3年間まで可能としました。試復職の期間も2ヶ月設定しています。 ・健康診断休暇:定期健康診断の受診日は各自ゆっくり過ごせるよう、休日としました。東京ミッドタウン、六本木ヒルズ等のクリニックを利用しています。 ・ストレスチェック:社員のメンタルヘルスのセルフチェックを導入しています。 ・ローズルーム設置:全コールセンターに相談員専用の休憩室を設置しました。(24時間利用可) ・T-PECウォークシリーズ(社内ウォーキングコンテスト):社員にIT歩数計を支給、6ヶ月ごとの平均歩数により表彰しています。 ・CPからのおすすめポイント 有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 ※下記URLより御覧ください。 https://www.t-pec.co.jp/news/career/seniorwords1-vol2/ ※社内アンケート調査 https://www.t-pec.co.jp/contents/statistics/opinion-mc-2021/
適正認定事業者

新着 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人社団十二会 ゴリラクリニック上野院 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 医療法人社団十二会 ゴリラクリニック上野院

  • 住 所 東京都台東区東上野2丁目18-6 常磐ビル3F

  • 給 与 【月給】353,300円〜

  • 施 設 診療所・クリニック

医療法人社団十二会 ゴリラクリニック上野院 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 2014年に誕生した「男性専門の総合美容皮膚科」 です。 「男性美容という文化を創る」ことを使命に掲げ、全国に20院以上展開しています。 脱毛をメインに、スキンケア・薄毛/AGA治療・わきが/多汗症治療・メディカルダイエット治療等、幅広い施術を展開しています。 ・残業はほぼなく、年間休日は121日あります!プライベートも充実出来る環境です。 ・プリセプター制度を含む、約3ヶ月の研修から始まりますので、安心してスタート出来ます。 ・看護師が主体となって施術を行うので、自身の成長を実感できる環境です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 男性看護師の比率が、美容業界の中では高く20%を超えています! ほとんどのスタッフが美容業界未経験者ですが、プリセプター制度や院内及び外部研修が充実しているため、安心して勤務できます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 施術勉強会・美容機器勉強会・化粧品勉強会・会議・人間力アップ研修・ビジネスマナー研修・リーダーシップ研修など ・入社時研修  入職式・オリエンテーション、マナー研修・座学・実技研修あり ・プリセプター制度 入社時研修の後は先輩看護師によるマンツーマン指導 ・フォローアップ研修 入職より、2ヶ月目・3ヶ月目に実施している習得状況の確認研修 別途、キャリアに応じて段階的な下記研修制度あり ・トレーナー研修 ・マネジメント研修 ・実技研修など
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

年間休日124日、介護施設看護師募集。 株式会社長谷工シニアウェルデザイン ブランシエール蔵前

  • 事業所 株式会社長谷工シニアウェルデザイン ブランシエール蔵前

  • 住 所 東京都台東区蔵前1-3-17

  • 給 与 【月給】270,000円〜300,000円

  • 施 設 介護施設(有料)

年間休日124日、介護施設看護師募集。
株式会社長谷工シニアウェルデザイン ブランシエール蔵前

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【事業所チェックポイント】 年間休日124日、介護施設看護師募集。・ひとこと特徴 ・東証プライム上場企業の長谷工コーポレーションのグループ会社です ・年間休日120日以上と多く、プライベートとの両立も可能です ・子育て中の方を応援します。妊娠中から復帰後まで手厚いサポートがあります。 ・介護向け資格の取得支援があります。キャリアアップの選択肢が豊富です。 ・大事にしていること 心地いい「間(ま)」をデザインする。 一人ひとりの心地いいをデザインすることで、空間・時間・仲間の質を高め、「選んでよかった」と思える居場所をつくり続けていくことを使命とします。 「歳を重ねる」ことを、誰もが楽しめる社会へ。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/退職金あり
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

看護業務に集中しやすい環境/独り立ちまではしっかり同行訪問/充実の研修で未経験の方も安心/未経...

  • 事業所 株式会社ガイサン とら訪問看護リハビリステーション

  • 住 所 東京都台東区花川戸2-11-14 サンテラス花川戸 3階

  • 給 与 【時給】2,000円〜

  • 施 設 訪問看護

看護業務に集中しやすい環境/独り立ちまではしっかり同行訪問/充実の研修で未経験の方も安心/未経...

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【事業所チェックポイント】 看護業務に集中しやすい環境/独り立ちまではしっかり同行訪問/充実の研修で未経験の方も安心/未経験歓迎・ひとこと特徴 ・残業なしでワークライフバランスばっちりです。急な対応が少なく、残業になるケースがすくないため、仕事と私生活の両立が叶います。 ・訪問看護未経験でも安心です!訪問同行、社内研修があります。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

看護業務に集中しやすい環境/独り立ちまではしっかり同行訪問/充実の研修で未経験の方も安心/未経...

  • 事業所 株式会社ガイサン とら訪問看護リハビリステーション

  • 住 所 東京都台東区花川戸2-11-14 サンテラス花川戸 3階

  • 給 与 【月給】380,000円〜500,000円

  • 施 設 訪問看護

看護業務に集中しやすい環境/独り立ちまではしっかり同行訪問/充実の研修で未経験の方も安心/未経...

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【事業所チェックポイント】 看護業務に集中しやすい環境/独り立ちまではしっかり同行訪問/充実の研修で未経験の方も安心/未経験歓迎・ひとこと特徴 ・残業なしでワークライフバランスばっちりです。急な対応が少なく、残業になるケースがすくないため、仕事と私生活の両立が叶います。 ・訪問看護未経験でも安心です!訪問同行、社内研修があります。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【上尾中央医科グループ(AMG)】医療設備が整った綺麗な環境です!手厚い教育体制がある台東区の...

  • 事業所 医療法人社団哺育会 浅草病院

  • 住 所 東京都台東区今戸2-26-15

  • 給 与 【月給】276,100円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:40,000円/月

【上尾中央医科グループ(AMG)】医療設備が整った綺麗な環境です!手厚い教育体制がある台東区の...

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【事業所チェックポイント】 【上尾中央医科グループ(AMG)】医療設備が整った綺麗な環境です!手厚い教育体制がある台東区の地域密着ケアミックス型病院です。・ひとこと特徴 ・急性期-回復期と幅広く対応し、AMGの強みを活かしたキャリアパスが描きやすい環境です。 ・整形外科の領域に強みを持つ病院なので、専門的に深く学ぶことができます。 ・教育体制が整っており、若手はもちろん、経験のある方もしっかりとスキルアップできます。資格取得支援制度あり。 ・年間休日120日、有給休暇の消化率は80%、残業10時間以内/月と、プライベートやご家庭との両立しやすい環境です。 ・都内有数の観光スポット『浅草エリア』に寮があります。入寮者にも住宅手当が支給されるなど、福利厚生が充実しています。 ・こんな魅力があります! 【看護部長よりPRポイントを頂戴しました!】 [AMG(上尾中央医科グループ)傘下の地域密着型病院] 二次救急-回復期まで対応している整形外科が強みのケアミックス病院なので、整形外科を学びたい方に最適です。 回復期リハビリテーション病棟も有しているため、将来的なキャリア形成の幅を拡げることができます。 [手厚い教育体制とクリニカルラダーでしっかり成長できる環境] 教育体制が整っておりますので、経験の少ない方でも充分スキルアップが可能です。 AMGの教育制度に準じていることから、中途入職者の方もOJTを受けていただきますが、年間教育プログラムは個々のレベルに合わせたクリニカルラダーシステムで成長できるように整備されております。 認定看護師等の資格取得支援制度もございます。 [ワークライフバランスがとりやすい環境] 働きやすさを一番に考えて職場環境を整えています。 年間休日120日、有給休暇の消化率80%超、残業も少ないのでプライベートやご家庭との両立がしやすく、心身のバランスを保ちながら快適に働いていただくには最適の環境です。 [都内有数の観光スポットに寮あり!] 病院が所在する浅草近辺に寮を完備していることから、下町情緒あふれる環境で生活することができます。 また、入寮者にも住宅手当が支給されるため経済的な負担が少ないです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 職場の温かいサポートのおかげで、念願の認定看護師を取得できました。 ・成長を志向する方向けの教育支援 [研修]院内研修(OJT含む)、集合研修、上尾研修センターのグループ研修を実施しています。外部研修に関しては半額を病院負担、院内研修は時間外手当が発生します。 [研修補足]グループ研修は出勤扱いでの参加となり、実習指導者研修や看護技術などを行うためスキル向上に繋がります。費用は500円(資料代)です。 [クリニカルラダー]有り [クリニカルラダー補足]新人・中堅・べテラン…と看護師としての専門知識や技術を段階的に身に付けられるよう、キャリアプログラムに沿って看護実施能力の開発に取り組んでいます。 新卒者だけではなく、中途入職者に対しても過去の経験に応じてラダーレベルを決定し、プログラムを受けられる体制を整備しています。 [認定看護師支援]有り
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

東京の区内では数少ない病棟を持つ精神病院の1つです。 医療法人財団 神経科土田病院

  • 事業所 医療法人財団 神経科土田病院

  • 住 所 東京都台東区上野桜木1-12-12

  • 給 与 【月給】280,000円〜320,000円

  • 施 設 病院(一般)

東京の区内では数少ない病棟を持つ精神病院の1つです。
医療法人財団 神経科土田病院

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【事業所チェックポイント】 東京の区内では数少ない病棟を持つ精神病院の1つです。・ひとこと特徴 ・残業がほぼありません。 ・有給消化率がほぼ100%です。 ・暴れるような患者様はおらず、看護業務も病棟の雰囲気もとても落ち着いて、静かなところです。 ・家族のような病院です。年齢、役職、性別、職種問わずフランクに話せる職場です。 [訪問看護] 近隣地区への精神科領域の訪問看護業務を行っていただきます。 ・大事にしていること 【患者様本位の看護を実践できる環境です】 土田病院では入院される患者様の90%以上が任意入院の患者様ということもあり、患者様お一人お一人の生活リズムや時間を杉く大切にしています。 多くの精神科の病院では病院主体にて患者様の生活を一定制限し、例えば活動時間を強制参加にしていたりするところが多いですが、土田病院では患者様の意思で、外食したりお散歩したりと、その方の時間や生活を尊重しています。 病院本位の看護ではなく、患者本位の看護を実践したい方にはピッタリの環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり ・成長を志向する方向けの教育支援 中途の方も新人研修を受けますので、個々の能力に合わせて教えてもらえる環境です。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【上野】寮・保育施設完備/年間休日120日/高定着率/台東区の急性期総合病院です。 公益財団法...

  • 事業所 公益財団法人ライフ・エクステンション研究所 永寿総合病院

  • 住 所 東京都台東区東上野2-23-16

  • 給 与 【月給】253,225円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 [場所]病院より徒歩5分程 [対象年齢]生後6ヶ月から3歳 [料金]28,100円/月(子ども1名当たり) [時間/曜日]8:00から10時間以上可/平日のみ ※空き状況はお問い合わせください。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:20,000円-35,000円 ※入寮の場合は住宅手当は支給されません。

【上野】寮・保育施設完備/年間休日120日/高定着率/台東区の急性期総合病院です。
公益財団法...

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【事業所チェックポイント】 【上野】寮・保育施設完備/年間休日120日/高定着率/台東区の急性期総合病院です。・ひとこと特徴 ・鉄銀座線、日比谷線『上野駅』より徒歩5分、都営大江戸線『御徒町駅』より徒歩6分と、複数路線の利用が可能です。 ・急性期医療を中心に産科、小児科、認知症や緩和ケアまで幅広く経験できるのでさまざまなキャリアプランを描くことができます。 ・年間休日は120日で、月4日まで希望休の取得が可能です。お休みをしっかり確保できる環境です。 ・認定看護師等の資格取得支援制度有り!多くの認定看護師が在籍しているのでスペシャリストの下でしっかり学べます。 ・病院から徒歩圏内に寮があります。安心してお子さまをお預けできる保育施設や社員食堂など福利厚生が充実しています。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! ・台東区の中核病院として急性期医療を充実させています。 急性期充実体制加算の取得を見込んでおり、全身麻酔の件数、救急の受入件数、がんの手術件数をさらに増やしていきます。 ・急性期病院ですが、ワークライフバランスを保てる環境です。 年間休日は120日、月4日まで希望休取得可能、2022年度の平均残業10時間/月、院内の研修は業務時間内に行います。 ・離職率は10%強です。 スタッフからは「病棟のチームワークが本当にいい」、「コミュニケーションが円滑で人間関係のストレスが少ない」との声も多く、定着しやすい環境です。 ・周辺環境が充実した抜群の立地です。 都心のターミナル駅である上野駅から徒歩7分の好立地にあるので、終業後の買い物など大変便利です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 [院内研修] 有 [院外研修] 研修期間は勤務扱いとして給料支給、費用も病院負担です。 [委員会活動] 有 [勉強会] 有 [クリニカルラダー]段階的教育プログラムがあります。自立したジェネラリストに育った後は、看護管理者への道と認定看護師への道といずれかを選べるキャリアプランをご用意しております。 [認定看護師取得支援] 取得条件を満たし意欲のある職員に対して、所定の教育機関で研修中の間の給与保障を行います。受講期間中は研修扱いとし、基本給の他、研修費補助等の支援が受けられます。 その他、下記の活動も行っています 認定看護師会(1回/月) 区民講座(3回/年) 永寿総合病院看護地域の会(2回/年) 認定看護師の相談窓口(地域の看護師からの訪問相談受付)
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【上野】寮・保育施設完備/年間休日120日/高定着率/台東区の急性期総合病院です。 公益財団法...

  • 事業所 公益財団法人ライフ・エクステンション研究所 永寿総合病院

  • 住 所 東京都台東区東上野2-23-16

  • 給 与 【月給】311,225円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 [場所]病院より徒歩5分程 [対象年齢]生後6ヶ月から3歳 [料金]28,100円/月(子ども1名当たり) [時間/曜日]8:00から10時間以上可/平日のみ ※空き状況はお問い合わせください。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:20,000円-35,000円 ※入寮の場合は住宅手当は支給されません。

【上野】寮・保育施設完備/年間休日120日/高定着率/台東区の急性期総合病院です。
公益財団法...

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【事業所チェックポイント】 【上野】寮・保育施設完備/年間休日120日/高定着率/台東区の急性期総合病院です。・ひとこと特徴 ・鉄銀座線、日比谷線『上野駅』より徒歩5分、都営大江戸線『御徒町駅』より徒歩6分と、複数路線の利用が可能です。 ・急性期医療を中心に産科、小児科、認知症や緩和ケアまで幅広く経験できるのでさまざまなキャリアプランを描くことができます。 ・年間休日は120日で、月4日まで希望休の取得が可能です。お休みをしっかり確保できる環境です。 ・認定看護師等の資格取得支援制度有り!多くの認定看護師が在籍しているのでスペシャリストの下でしっかり学べます。 ・病院から徒歩圏内に寮があります。安心してお子さまをお預けできる保育施設や社員食堂など福利厚生が充実しています。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! ・台東区の中核病院として急性期医療を充実させています。 急性期充実体制加算の取得を見込んでおり、全身麻酔の件数、救急の受入件数、がんの手術件数をさらに増やしていきます。 ・急性期病院ですが、ワークライフバランスを保てる環境です。 年間休日は120日、月4日まで希望休取得可能、2022年度の平均残業10時間/月、院内の研修は業務時間内に行います。 ・離職率は10%強です。 スタッフからは「病棟のチームワークが本当にいい」、「コミュニケーションが円滑で人間関係のストレスが少ない」との声も多く、定着しやすい環境です。 ・周辺環境が充実した抜群の立地です。 都心のターミナル駅である上野駅から徒歩7分の好立地にあるので、終業後の買い物など大変便利です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 [院内研修] 有 [院外研修] 研修期間は勤務扱いとして給料支給、費用も病院負担です。 [委員会活動] 有 [勉強会] 有 [クリニカルラダー]段階的教育プログラムがあります。自立したジェネラリストに育った後は、看護管理者への道と認定看護師への道といずれかを選べるキャリアプランをご用意しております。 [認定看護師取得支援] 取得条件を満たし意欲のある職員に対して、所定の教育機関で研修中の間の給与保障を行います。受講期間中は研修扱いとし、基本給の他、研修費補助等の支援が受けられます。 その他、下記の活動も行っています 認定看護師会(1回/月) 区民講座(3回/年) 永寿総合病院看護地域の会(2回/年) 認定看護師の相談窓口(地域の看護師からの訪問相談受付)
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

【台東区】複数路線が利用できる好立地の透析専門クリニックです 医療法人財団百葉の会 銀座医院上...

  • 事業所 医療法人財団百葉の会 銀座医院上野透析クリニック

  • 住 所 東京都台東区上野2-12-20 NDKロータスビル3F

  • 給 与 【時給】1,700円〜1,800円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり

【台東区】複数路線が利用できる好立地の透析専門クリニックです
医療法人財団百葉の会 銀座医院上...

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【事業所チェックポイント】 【台東区】複数路線が利用できる好立地の透析専門クリニックです・ひとこと特徴 ・東京メトロ銀座線「上野広小路駅」より徒歩3分です。 ・日曜固定休み、年間休日122日です。 ・透析専門のクリニックでスタッフは約50名程度おります。 ・湖山医療福祉グループでもあり法人基盤は安定しています。 ・1クールあたりの患者数は20‐25名、看護スタッフが3-4名です。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め ・成長を志向する方向けの教育支援 研修制度あり ※OJTのみ
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

株式会社CANOWLIFE 訪問看護ステーションカラフルサテライト入谷支店 看護師/非常勤(日...

  • 事業所 株式会社CANOWLIFE 訪問看護ステーションカラフルサテライト入谷支店

  • 住 所 東京都台東区下谷2丁目24-1 ヌーベルメゾン鶯谷102

  • 給 与 【時給】1,300円〜1,400円

  • 施 設 訪問看護

株式会社CANOWLIFE 訪問看護ステーションカラフルサテライト入谷支店 看護師/非常勤(日...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・入谷駅徒歩2分で駅近 ・「在宅生活で困っている人が多くいる現状に対して、看護師がアプローチすることで不安を解消し在宅で過ごせる方を増やしたい」という理念のあるステーションです。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・月1回の社内研修を予定しています ・外部の研修は1.5万円まで補助があります
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

アクセス良好/残業月5時間以内/給与高めな訪問看護ステーションです。 株式会社オハナケア オハ...

  • 事業所 株式会社オハナケア オハナケア訪問看護ステーション根岸

  • 住 所 東京都台東区根岸3-1-16 ラウレア901号室

  • 給 与 【その他】・基本給312,477円 ・オンコール手当13,888円 ・固定残業代79,770円 ・管理者手当、インセンティブあり

  • 施 設 訪問看護

アクセス良好/残業月5時間以内/給与高めな訪問看護ステーションです。
株式会社オハナケア オハ...

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【事業所チェックポイント】 アクセス良好/残業月5時間以内/給与高めな訪問看護ステーションです。・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/教育充実
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

株式会社稲穂 訪問看護ステーションほのか 看護師/非常勤(日勤のみ)

  • 事業所 株式会社稲穂 訪問看護ステーションほのか

  • 住 所 東京都台東区谷中3-9-2 テラスハウスベル6

  • 給 与 【時給】1,800円〜2,300円

  • 施 設 訪問看護

株式会社稲穂 訪問看護ステーションほのか 看護師/非常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・管理者様が「地域専門看護師」であり、幅広い患者様に対応できます。 ・アットホームな雰囲気で働きやすい環境です。 ・未経験の方も習熟度に合わせてサポートが可能です。 ・CPからのおすすめポイント 土日祝休み
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

株式会社稲穂 訪問看護ステーションほのか 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 株式会社稲穂 訪問看護ステーションほのか

  • 住 所 東京都台東区谷中3-9-2 テラスハウスベル6

  • 給 与 【月給】265,000円〜395,000円

  • 施 設 訪問看護

株式会社稲穂 訪問看護ステーションほのか 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・管理者様が「地域専門看護師」であり、幅広い患者様に対応できます。 ・アットホームな雰囲気で働きやすい環境です。 ・未経験の方も習熟度に合わせてサポートが可能です。 ・CPからのおすすめポイント 土日祝休み
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【上野】寮・保育施設完備/年間休日120日/高定着率/台東区の急性期総合病院です。 公益財団法...

  • 事業所 公益財団法人ライフ・エクステンション研究所 永寿総合病院

  • 住 所 東京都台東区東上野2-23-16

  • 給 与 【月給】311,225円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 [場所]病院より徒歩5分程 [対象年齢]生後6ヶ月から3歳 [料金]28,100円/月(子ども1名当たり) [時間/曜日]8:00から10時間以上可/平日のみ ※空き状況はお問い合わせください。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:20,000円-35,000円 ※入寮の場合は住宅手当は支給されません。

【上野】寮・保育施設完備/年間休日120日/高定着率/台東区の急性期総合病院です。
公益財団法...

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【事業所チェックポイント】 【上野】寮・保育施設完備/年間休日120日/高定着率/台東区の急性期総合病院です。・ひとこと特徴 ・鉄銀座線、日比谷線『上野駅』より徒歩5分、都営大江戸線『御徒町駅』より徒歩6分と、複数路線の利用が可能です。 ・急性期医療を中心に産科、小児科、認知症や緩和ケアまで幅広く経験できるのでさまざまなキャリアプランを描くことができます。 ・年間休日は120日で、月4日まで希望休の取得が可能です。お休みをしっかり確保できる環境です。 ・認定看護師等の資格取得支援制度有り!多くの認定看護師が在籍しているのでスペシャリストの下でしっかり学べます。 ・病院から徒歩圏内に寮があります。安心してお子さまをお預けできる保育施設や社員食堂など福利厚生が充実しています。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! ・台東区の中核病院として急性期医療を充実させています。 急性期充実体制加算の取得を見込んでおり、全身麻酔の件数、救急の受入件数、がんの手術件数をさらに増やしていきます。 ・急性期病院ですが、ワークライフバランスを保てる環境です。 年間休日は120日、月4日まで希望休取得可能、2022年度の平均残業10時間/月、院内の研修は業務時間内に行います。 ・離職率は10%強です。 スタッフからは「病棟のチームワークが本当にいい」、「コミュニケーションが円滑で人間関係のストレスが少ない」との声も多く、定着しやすい環境です。 ・周辺環境が充実した抜群の立地です。 都心のターミナル駅である上野駅から徒歩7分の好立地にあるので、終業後の買い物など大変便利です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 [院内研修] 有 [院外研修] 研修期間は勤務扱いとして給料支給、費用も病院負担です。 [委員会活動] 有 [勉強会] 有 [クリニカルラダー]段階的教育プログラムがあります。自立したジェネラリストに育った後は、看護管理者への道と認定看護師への道といずれかを選べるキャリアプランをご用意しております。 [認定看護師取得支援] 取得条件を満たし意欲のある職員に対して、所定の教育機関で研修中の間の給与保障を行います。受講期間中は研修扱いとし、基本給の他、研修費補助等の支援が受けられます。 その他、下記の活動も行っています 認定看護師会(1回/月) 区民講座(3回/年) 永寿総合病院看護地域の会(2回/年) 認定看護師の相談窓口(地域の看護師からの訪問相談受付)
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

充実した研修体制で未経験者も安心です。 ティーペック株式会社 東京メディカルコールセンター

  • 事業所 ティーペック株式会社 東京メディカルコールセンター

  • 住 所 東京都台東区上野5-6-10HF上野ビルディング

  • 給 与 【時給】1,800円〜2,300円

  • 施 設 企業

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:負担額:40,000円-60,000円/月

充実した研修体制で未経験者も安心です。
ティーペック株式会社 東京メディカルコールセンター

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【事業所チェックポイント】 充実した研修体制で未経験者も安心です。・ひとこと特徴 ・殆どの方が未経験からスタートです。入社時研修や先輩のサポートも充実しているので安心してご勤務いただけます。 ・臨床現場ではなく、その専門的な知識を他の場で活かしたい方、医療・介護の知識を広げたい方へおすすめです。 ・有給消化率80%以上。ワークライフバランスをとれる社風です。 ・よりよい職場作りのために 社員の健康を大切にするために「社員健康宣言」を行い、 「ティーペック社員健康促進制度」として社員へ7つの支援を行っております。 ・特別福利厚生制度:社員が自社サービスを利用できるようにしました。 ・総合団体福祉保険加入:社員の死亡・後遺障害時の一時金支給(政府労災の上乗せ支給)、入院・通院補償のための保険に加入しています。 ・シニア社員制度:60歳定年後も引き続き活躍できる制度を導入しています。 ・外国運輸金融健保加入:高給付、各種サービス充実の健康保険組合に加入しています。 ・休職制度:私傷病による休職は最長3年間まで可能としました。試復職の期間も2ヶ月設定しています。 ・健康診断休暇:定期健康診断の受診日は各自ゆっくり過ごせるよう、休日としました。東京ミッドタウン、六本木ヒルズ等のクリニックを利用しています。 ・ストレスチェック:社員のメンタルヘルスのセルフチェックを導入しています。 ・ローズルーム設置:全コールセンターに相談員専用の休憩室を設置しました。(24時間利用可) ・T-PECウォークシリーズ(社内ウォーキングコンテスト):社員にIT歩数計を支給、6ヶ月ごとの平均歩数により表彰しています。 ・CPからのおすすめポイント 有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 ※下記URLより御覧ください。 https://www.t-pec.co.jp/news/career/seniorwords1-vol2/ ※社内アンケート調査 https://www.t-pec.co.jp/contents/statistics/opinion-mc-2021/
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【上尾中央医科グループ(AMG)】医療設備が整った綺麗な環境です!手厚い教育体制がある台東区の...

  • 事業所 医療法人社団哺育会 浅草病院

  • 住 所 東京都台東区今戸2-26-15

  • 給 与 【月給】205,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:40,000円/月

【上尾中央医科グループ(AMG)】医療設備が整った綺麗な環境です!手厚い教育体制がある台東区の...

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【事業所チェックポイント】 【上尾中央医科グループ(AMG)】医療設備が整った綺麗な環境です!手厚い教育体制がある台東区の地域密着ケアミックス型病院です。・ひとこと特徴 ・急性期-回復期と幅広く対応し、AMGの強みを活かしたキャリアパスが描きやすい環境です。 ・整形外科の領域に強みを持つ病院なので、専門的に深く学ぶことができます。 ・教育体制が整っており、若手はもちろん、経験のある方もしっかりとスキルアップできます。資格取得支援制度あり。 ・年間休日120日、有給休暇の消化率は80%、残業10時間以内/月と、プライベートやご家庭との両立しやすい環境です。 ・都内有数の観光スポット『浅草エリア』に寮があります。入寮者にも住宅手当が支給されるなど、福利厚生が充実しています。 ・こんな魅力があります! 【看護部長よりPRポイントを頂戴しました!】 [AMG(上尾中央医科グループ)傘下の地域密着型病院] 二次救急-回復期まで対応している整形外科が強みのケアミックス病院なので、整形外科を学びたい方に最適です。 回復期リハビリテーション病棟も有しているため、将来的なキャリア形成の幅を拡げることができます。 [手厚い教育体制とクリニカルラダーでしっかり成長できる環境] 教育体制が整っておりますので、経験の少ない方でも充分スキルアップが可能です。 AMGの教育制度に準じていることから、中途入職者の方もOJTを受けていただきますが、年間教育プログラムは個々のレベルに合わせたクリニカルラダーシステムで成長できるように整備されております。 認定看護師等の資格取得支援制度もございます。 [ワークライフバランスがとりやすい環境] 働きやすさを一番に考えて職場環境を整えています。 年間休日120日、有給休暇の消化率80%超、残業も少ないのでプライベートやご家庭との両立がしやすく、心身のバランスを保ちながら快適に働いていただくには最適の環境です。 [都内有数の観光スポットに寮あり!] 病院が所在する浅草近辺に寮を完備していることから、下町情緒あふれる環境で生活することができます。 また、入寮者にも住宅手当が支給されるため経済的な負担が少ないです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 職場の温かいサポートのおかげで、念願の認定看護師を取得できました。 ・成長を志向する方向けの教育支援 [研修]院内研修(OJT含む)、集合研修、上尾研修センターのグループ研修を実施しています。外部研修に関しては半額を病院負担、院内研修は時間外手当が発生します。 [研修補足]グループ研修は出勤扱いでの参加となり、実習指導者研修や看護技術などを行うためスキル向上に繋がります。費用は500円(資料代)です。 [クリニカルラダー]有り [クリニカルラダー補足]新人・中堅・べテラン…と看護師としての専門知識や技術を段階的に身に付けられるよう、キャリアプログラムに沿って看護実施能力の開発に取り組んでいます。 新卒者だけではなく、中途入職者に対しても過去の経験に応じてラダーレベルを決定し、プログラムを受けられる体制を整備しています。 [認定看護師支援]有り
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【上尾中央医科グループ(AMG)】医療設備が整った綺麗な環境です!手厚い教育体制がある台東区の...

  • 事業所 医療法人社団哺育会 浅草病院

  • 住 所 東京都台東区今戸2-26-15

  • 給 与 【月給】244,100円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:40,000円/月

【上尾中央医科グループ(AMG)】医療設備が整った綺麗な環境です!手厚い教育体制がある台東区の...

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【事業所チェックポイント】 【上尾中央医科グループ(AMG)】医療設備が整った綺麗な環境です!手厚い教育体制がある台東区の地域密着ケアミックス型病院です。・ひとこと特徴 ・急性期-回復期と幅広く対応し、AMGの強みを活かしたキャリアパスが描きやすい環境です。 ・整形外科の領域に強みを持つ病院なので、専門的に深く学ぶことができます。 ・教育体制が整っており、若手はもちろん、経験のある方もしっかりとスキルアップできます。資格取得支援制度あり。 ・年間休日120日、有給休暇の消化率は80%、残業10時間以内/月と、プライベートやご家庭との両立しやすい環境です。 ・都内有数の観光スポット『浅草エリア』に寮があります。入寮者にも住宅手当が支給されるなど、福利厚生が充実しています。 ・こんな魅力があります! 【看護部長よりPRポイントを頂戴しました!】 [AMG(上尾中央医科グループ)傘下の地域密着型病院] 二次救急-回復期まで対応している整形外科が強みのケアミックス病院なので、整形外科を学びたい方に最適です。 回復期リハビリテーション病棟も有しているため、将来的なキャリア形成の幅を拡げることができます。 [手厚い教育体制とクリニカルラダーでしっかり成長できる環境] 教育体制が整っておりますので、経験の少ない方でも充分スキルアップが可能です。 AMGの教育制度に準じていることから、中途入職者の方もOJTを受けていただきますが、年間教育プログラムは個々のレベルに合わせたクリニカルラダーシステムで成長できるように整備されております。 認定看護師等の資格取得支援制度もございます。 [ワークライフバランスがとりやすい環境] 働きやすさを一番に考えて職場環境を整えています。 年間休日120日、有給休暇の消化率80%超、残業も少ないのでプライベートやご家庭との両立がしやすく、心身のバランスを保ちながら快適に働いていただくには最適の環境です。 [都内有数の観光スポットに寮あり!] 病院が所在する浅草近辺に寮を完備していることから、下町情緒あふれる環境で生活することができます。 また、入寮者にも住宅手当が支給されるため経済的な負担が少ないです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 職場の温かいサポートのおかげで、念願の認定看護師を取得できました。 ・成長を志向する方向けの教育支援 [研修]院内研修(OJT含む)、集合研修、上尾研修センターのグループ研修を実施しています。外部研修に関しては半額を病院負担、院内研修は時間外手当が発生します。 [研修補足]グループ研修は出勤扱いでの参加となり、実習指導者研修や看護技術などを行うためスキル向上に繋がります。費用は500円(資料代)です。 [クリニカルラダー]有り [クリニカルラダー補足]新人・中堅・べテラン…と看護師としての専門知識や技術を段階的に身に付けられるよう、キャリアプログラムに沿って看護実施能力の開発に取り組んでいます。 新卒者だけではなく、中途入職者に対しても過去の経験に応じてラダーレベルを決定し、プログラムを受けられる体制を整備しています。 [認定看護師支援]有り
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【上尾中央医科グループ(AMG)】医療設備が整った綺麗な環境です!手厚い教育体制がある台東区の...

  • 事業所 医療法人社団哺育会 浅草病院

  • 住 所 東京都台東区今戸2-26-15

  • 給 与 【月給】224,100円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:40,000円/月

【上尾中央医科グループ(AMG)】医療設備が整った綺麗な環境です!手厚い教育体制がある台東区の...

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【事業所チェックポイント】 【上尾中央医科グループ(AMG)】医療設備が整った綺麗な環境です!手厚い教育体制がある台東区の地域密着ケアミックス型病院です。・ひとこと特徴 ・急性期-回復期と幅広く対応し、AMGの強みを活かしたキャリアパスが描きやすい環境です。 ・整形外科の領域に強みを持つ病院なので、専門的に深く学ぶことができます。 ・教育体制が整っており、若手はもちろん、経験のある方もしっかりとスキルアップできます。資格取得支援制度あり。 ・年間休日120日、有給休暇の消化率は80%、残業10時間以内/月と、プライベートやご家庭との両立しやすい環境です。 ・都内有数の観光スポット『浅草エリア』に寮があります。入寮者にも住宅手当が支給されるなど、福利厚生が充実しています。 ・こんな魅力があります! 【看護部長よりPRポイントを頂戴しました!】 [AMG(上尾中央医科グループ)傘下の地域密着型病院] 二次救急-回復期まで対応している整形外科が強みのケアミックス病院なので、整形外科を学びたい方に最適です。 回復期リハビリテーション病棟も有しているため、将来的なキャリア形成の幅を拡げることができます。 [手厚い教育体制とクリニカルラダーでしっかり成長できる環境] 教育体制が整っておりますので、経験の少ない方でも充分スキルアップが可能です。 AMGの教育制度に準じていることから、中途入職者の方もOJTを受けていただきますが、年間教育プログラムは個々のレベルに合わせたクリニカルラダーシステムで成長できるように整備されております。 認定看護師等の資格取得支援制度もございます。 [ワークライフバランスがとりやすい環境] 働きやすさを一番に考えて職場環境を整えています。 年間休日120日、有給休暇の消化率80%超、残業も少ないのでプライベートやご家庭との両立がしやすく、心身のバランスを保ちながら快適に働いていただくには最適の環境です。 [都内有数の観光スポットに寮あり!] 病院が所在する浅草近辺に寮を完備していることから、下町情緒あふれる環境で生活することができます。 また、入寮者にも住宅手当が支給されるため経済的な負担が少ないです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 職場の温かいサポートのおかげで、念願の認定看護師を取得できました。 ・成長を志向する方向けの教育支援 [研修]院内研修(OJT含む)、集合研修、上尾研修センターのグループ研修を実施しています。外部研修に関しては半額を病院負担、院内研修は時間外手当が発生します。 [研修補足]グループ研修は出勤扱いでの参加となり、実習指導者研修や看護技術などを行うためスキル向上に繋がります。費用は500円(資料代)です。 [クリニカルラダー]有り [クリニカルラダー補足]新人・中堅・べテラン…と看護師としての専門知識や技術を段階的に身に付けられるよう、キャリアプログラムに沿って看護実施能力の開発に取り組んでいます。 新卒者だけではなく、中途入職者に対しても過去の経験に応じてラダーレベルを決定し、プログラムを受けられる体制を整備しています。 [認定看護師支援]有り
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【上野】寮・保育施設完備/年間休日120日/高定着率/台東区の急性期総合病院です。 公益財団法...

  • 事業所 公益財団法人ライフ・エクステンション研究所 永寿総合病院

  • 住 所 東京都台東区東上野2-23-16

  • 給 与 【月給】253,225円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 [場所]病院より徒歩5分程 [対象年齢]生後6ヶ月から3歳 [料金]28,100円/月(子ども1名当たり) [時間/曜日]8:00から10時間以上可/平日のみ ※空き状況はお問い合わせください。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:20,000円-35,000円 ※入寮の場合は住宅手当は支給されません。

【上野】寮・保育施設完備/年間休日120日/高定着率/台東区の急性期総合病院です。
公益財団法...

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【事業所チェックポイント】 【上野】寮・保育施設完備/年間休日120日/高定着率/台東区の急性期総合病院です。・ひとこと特徴 ・鉄銀座線、日比谷線『上野駅』より徒歩5分、都営大江戸線『御徒町駅』より徒歩6分と、複数路線の利用が可能です。 ・急性期医療を中心に産科、小児科、認知症や緩和ケアまで幅広く経験できるのでさまざまなキャリアプランを描くことができます。 ・年間休日は120日で、月4日まで希望休の取得が可能です。お休みをしっかり確保できる環境です。 ・認定看護師等の資格取得支援制度有り!多くの認定看護師が在籍しているのでスペシャリストの下でしっかり学べます。 ・病院から徒歩圏内に寮があります。安心してお子さまをお預けできる保育施設や社員食堂など福利厚生が充実しています。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! ・台東区の中核病院として急性期医療を充実させています。 急性期充実体制加算の取得を見込んでおり、全身麻酔の件数、救急の受入件数、がんの手術件数をさらに増やしていきます。 ・急性期病院ですが、ワークライフバランスを保てる環境です。 年間休日は120日、月4日まで希望休取得可能、2022年度の平均残業10時間/月、院内の研修は業務時間内に行います。 ・離職率は10%強です。 スタッフからは「病棟のチームワークが本当にいい」、「コミュニケーションが円滑で人間関係のストレスが少ない」との声も多く、定着しやすい環境です。 ・周辺環境が充実した抜群の立地です。 都心のターミナル駅である上野駅から徒歩7分の好立地にあるので、終業後の買い物など大変便利です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 [院内研修] 有 [院外研修] 研修期間は勤務扱いとして給料支給、費用も病院負担です。 [委員会活動] 有 [勉強会] 有 [クリニカルラダー]段階的教育プログラムがあります。自立したジェネラリストに育った後は、看護管理者への道と認定看護師への道といずれかを選べるキャリアプランをご用意しております。 [認定看護師取得支援] 取得条件を満たし意欲のある職員に対して、所定の教育機関で研修中の間の給与保障を行います。受講期間中は研修扱いとし、基本給の他、研修費補助等の支援が受けられます。 その他、下記の活動も行っています 認定看護師会(1回/月) 区民講座(3回/年) 永寿総合病院看護地域の会(2回/年) 認定看護師の相談窓口(地域の看護師からの訪問相談受付)

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