「株式会社TRI SUPPORT」の看護師求人

株式会社TRI SUPPORT

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もっと自分の魅力に気付いてほしい あなたの魅力を最大限引き出し 大切にしている事を実現します
「トリサポ」は、医療介護業界の現場、管理職の勤務経験があり、10年以上看護師の従業支援を行ってきたコンサルタントがあなたの転職活動を親身に寄り添い丁寧にサポートしております。 転職活動を進める上で躓きやすいポイントや確認しておくべき項目など転職に慣れてないと見落としてしまいがちになり、後で気が付いても遅い場合があります。また、看護師・療法士・介護職の各資格職ならではの悩みやこだわりがあり、背景を理解していないと気が付けないこともあるかと思います。経験豊富なコンサルタントが広い視野で丁寧にサポートさせて頂いております。 さらに、長年築き上げてきた繋がりで、求人票だけではキャッチできない現場の雰囲気をお伝えいたします。 積み重ねてきたキャリアは人それぞれで、納得感のあるキャリアを築いてきた人もいれば、 キャリアに自信のない人もいるかと思います。 伝えきれていないあなたの魅力をたくさん発見します。 医療介護業界でもIT化が進み、ネットで簡単に求人情報を拾えるようになりましたが、求職者や採用企業の双方が求めているのは人と人とのマッチングです。 「この人と一緒に働きたい」と思えるマッチングを支援するには、コンサルタントが業界に精通していることと、一人ひとりに向き合い寄り添ったヒアリングとアドバイスが大切であると「トリサポ」は考えています。 過去の経験、現在の欲求、未来の希望をお伺いして、総合的に本音のアドバイスをさせていただきます。転職ありきではなく、現職に留まることも選択の一つとして、あなたの実現したい未来に繋がるご提案であると信じてサポートさせていただきます。
看護師常勤(正社員・契約)

【新規開設】訪問診療クリニック 常勤(正看)オンコール対応なし/土日祝休/年収460万円以上可/

【新規開設】訪問診療クリニック 常勤(正看)オンコール対応なし/土日祝休/年収460万円以上可/

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【仕事内容】 2024年3月に新規オープン予定の訪問診療専門のクリニックで常勤看護師の募集です。 訪問診療同行看護 ・看護業務全般 ・往診車の運転 ・訪問診療(診察の介助) ・電話対応 ・事務作業など 新規立ち上げに伴い、院長先生と一緒に開設準備から関わって頂きます。 訪問時は医師と看護師の2名で往診車(ソリオ)に乗って訪問します。 想定としては、個人宅を中心とした訪問診療を行っていきます。一部施設への訪問もある予定です。 夜間のオンコールの対応は医師が行いますので看護師の対応はありません。 【休日】 土日祝日休(年間休日120日) ◇夏季休暇3日 ◇年末年始6日(12/29~1/3) ◇慶弔休暇 ◇育児休暇 ◇産前産後休暇 ◇有給休暇 【PRコメント】 2024年2月オープン予定の訪問診療専門クリニックでの看護師の募集です。 オープニングスタッフの募集であり、開設準備から関わって頂きます。 院長先生は、気さくで優しい性格の先生です。 在宅医療に熱意のある先生で、患者様により良い医療を提供できるように環境整備から一緒にクリニック作りに協力いただける看護師さんを求めています。 これまで在宅医療での経験を積んできて、今回満を持してクリニックの独立開業となります。 メリハリのある働き方が大切であると考えており、極力残業なしで対応できるような勤務体制を構築していきたいと伺っています。
看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市南区】訪問看護 看護管理者候補(正看)重症心身障害児・医ケア児対象/年間休日120日/

【横浜市南区】訪問看護 看護管理者候補(正看)重症心身障害児・医ケア児対象/年間休日120日/
  • 住所神奈川県横浜市南区真金町(ブルーライン阪東橋駅徒歩5分程)

  • 最寄

    ブルーライン 阪東橋駅

  • 給与【年収】4,900,000円〜6,300,000円

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの管理者業務 医療的ケア重症児、発達の遅れや環境に適応できず不登校になった児童を対象とした訪問看護ステーションでの看護業務 従来の福祉分野における既成概念にとらわれず、子供たちの無限の感性や成長を拡げるために、ご家庭での支援を通じて私たちにサポートできることは何か常に考え、それぞれのご経験分野によるアイデアを持ち寄りながら一緒に働いていきましょう。 スタッフ在籍 看護師4名 在籍スタッフは30~40代で30代の方が多いです。 利用者様は小児の医療的ケア重症児が中心ですが、全体で2割程一般的な高齢者、成人した障害のある方、精神疾患の利用者様の対応も行っています。 1日4~5件程度利用者様宅に訪問します。 【具体的な業務】 ・お子様の健康状態の観察 ・お子様・親御様の精神と心理面の看護 ・運動療育・リハビリテーション ・親御様向けの生活相談や助言 ・医療的なケアが必要なお子様(カテーテル、人工呼吸器等、胃・鼻に管が入っているなど) ・薬の管理 ・発達の遅れや言葉の遅れなどに不安のあるお子様 ・環境に適応できず不登校になってしまったお子様 ・吸引や痰を出しやすくする呼吸リハ等 ・難病疾患のあるお子様の看護 ・オンコール対応あり(月5~7回程度担当) 【大切にしている事】 児童の訪問看護で大切にしている事は「家庭の中で行っているケアを訪問看護でもいかに再現するか」です。 両親(主に母親)とコミュニケーションを積極的にとり、母親に寄添ったケアを行っていきます。 何か判断することで迷うときがあったら、母親がどのように判断するかを想像して対応します。その為に母親とのコミュニケーションを大切にしています。 基本的に何かを一人で判断することはなくスタッフ間(訪問時は電話など)で相談した上でケアを行います。 ※医ケア重症児の放課後デイサービスの運営も行っています。 希望者で放課後デイサービスの業務を行って頂いています。 【放課後デイサービスの1日の業務の流れ】 <平日> 9:00~11:00の間で出勤 午前中は受入れ準備の他に活動のアイデアをまとめたりして、ゆっくりと業務を行っていきます。 12:00~13:00 昼休憩 13:30 児童送迎 14:00 児童来所 保護者お送り、バイタルチェック、健康確認、水分補給、トイレなど 15:00 活動(個別・集団支援) 宿題、創作、遊び、運動など 16:30 お片付け・身支度 児童帰宅の準備、帰りの会、送迎・保護者お迎え 18:00 業務終了 帰宅 <学校休業日> 9:00 出勤 10:00 児童送迎 10:30 児童来所 保護者お送り、バイタルチェック、健康確認、水分補給、トイレなど 11:00 活動(個別・集団支援) 宿題、創作、遊び、運動など 12:00~13:00 給食(交替で児童を見守りながらになりますが昼食を取ります。) 13:00 活動(個別、集団支援) 15:00 おやつ、自由活動(個別活動) 16:00 お片付け・身支度 児童帰宅の準備、帰りの会、送迎・保護者お迎え 17:00 業務終了 帰宅 【休日】 シフト制 完全週休2日制(年間休日120日以上)日曜日固定休 夏季休暇2日、年末年始休暇5日、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、有休休暇 【PRコメント】 こちらの施設は横浜市南区でブルーライン阪東橋駅から徒歩5分程の訪問看護ステーションです。 医療依存後の高い、重症心身障害児や医療的ケア重症児を対象とした訪問看護ステーションになりますので、健康管理を中心に胃ろう、吸引、導尿、呼吸器管理などの処置を行って頂きます。 処置だけでなく、生活支援や衛生管理の対応も行って頂き、一人ひとりのお子様に合わせたケアを行います。 これまでの経験をいかして、一人一人に寄り添った看護をおこなってみませんか。
看護師常勤(正社員・契約)

【麻生区】重症心身障害児者施設 常勤(正看護師)夜勤あり/教育充実・専門資格取得可

【麻生区】重症心身障害児者施設 常勤(正看護師)夜勤あり/教育充実・専門資格取得可

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【仕事内容】 重症心身障害児者施設での看護業務 年齢層は幅広く、4歳~80歳の方まで入居されています。 【休日】 4週8休制(年間休日 110日) フレッシュアップ休暇3日、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇(消化率90%以上) 【PRコメント】 川崎市で唯一の重症心身障害者施設です。 病院とは違って施設内は生活の場でありその中で医療ケアだけでなく、リハビリや療育活動を個々のペースに合わせた生活を提供しています。脳性まひや染色体異常、難病等の重度の知的障害と重度の肢体不自由が重複している方々が安心して療養生活を送れるようにサポートして行きます。 他の重症心身障害者施設と比較して、12歳未満の患者様が10名以上入所されおり、小児科経験のある方でもっと生活に寄添った看護をしていたいと考えている方におすすめです。スタッフの年齢層は幅広く20代から60代まで各世代の看護師が活躍されています。重症心身障害児者の看護への興味のある方であれば、中途入職者でもレベルに合わせた丁寧な教育体制が整っています。聖マリアンナ医科大学病院と提携して研修を行っています。また、公益社団法人 日本重症心身障害福祉協会の認定教育機関として、認定看護師資格取得者が多数在籍しています。取得のための費用はかからないのと、実習の日は勤務扱いになりますので認定資格取得してキャリアアップを目指している看護師さんに非常に取得しやすい環境が整っています。 各種手当も充実しており、特に2キロ圏内お住まいの方には、住宅手当48,000円支給しており、のどかで落ち着いた雰囲気の地域ということもあり、これまでにご紹介した方はほとんどが転居されて近くに住まわれています。
看護師常勤(正社員・契約)

【センター北】訪問診療 常勤/マイカー通勤相談可/自転車も貸し出し可

【センター北】訪問診療 常勤/マイカー通勤相談可/自転車も貸し出し可

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【仕事内容】 訪問同行補助、訪問看護、採血、点滴、バルン交換等 【休日】 土日祝日(シフトによる) 【PRコメント】 神奈川県3エリア(小田原、湘南、横浜)に拠点をもつ在宅診療専門のクリニックです。施設への訪問がメインで、そのほとんどは病状が安定している患者さんの看護業務となります。 訪問同行や看護師さん単独の訪問を行っていますので、現場での対応スキルを学びながら実践していくことで、自身の業務幅を広げていくことができます。 患者様の意思を尊重する、安心で安定した療養生活をできるだけ多くの場で実現していくために訪問診療を実践していける方におすすめです。

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看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市青葉区】不妊治療専門クリニック 外来/常勤(正看)日祝休/20~30代の若手スタッフ活躍

【横浜市青葉区】不妊治療専門クリニック 外来/常勤(正看)日祝休/20~30代の若手スタッフ活躍

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【仕事内容】 産婦人科クリニックにおいて看護業務全般をご担当して頂きます。 主に外来にて診療介助や患者様の相談やメンタルケアなど、不妊治療に関わるサポートを行います。 不妊治療を専門としており、看護部門、培養部門、検査部門とそれぞれの専門スタッフが多数いるので、スキルアップも可能です。 注射番は3ヵ月に2回程度あります。 不妊カウンセラーの資格取得支援もあります。 スタッフ層:20~30代が中心 【休日】 4週8休制(基本日祝日休)、年末年始6日(日曜日、祝日はクリニックは休診ですが、1ヶ月に1回程度採卵当番など勤務があります。) 夏季休暇は休日と有休を組み合わせて5~10日程度の連休を取得可能。 年間休日115日 【PRコメント】 横浜市青葉区のあざみ野駅から徒歩圏内にある不妊治療専門のクリニックにて看護師の募集です。 スタッフ層は20~30代の方が中心で、和気あいあいとした雰囲気でフラットな関係が築きやすい体制です。 教育・研修体制がしっかりしており、不妊カウンセラーなど資格取得支援にも積極的です。
看護師常勤(正社員・契約)

【六浦】訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/自動車運転あり/土日祝休/~17:30勤務残業なし

【六浦】訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/自動車運転あり/土日祝休/~17:30勤務残業なし
  • 住所神奈川県横浜市金沢区六浦(京急逗子線六浦駅徒歩1分)

  • 最寄

    京急逗子線 六浦駅

  • 給与【年収】4,100,000円〜5,300,000円

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ターミナルケア・ストーマケア・ドレーン類の管理・精神科看護・認知症ケアなど 1日3~5件の訪問、自動車での移動が中心ですが近場は電動自転車で訪問するとのことです。 オンコール対応あり(月7~10回程度※回数応相談) ※コール頻度は全体で2回程/月、出動頻度10回程/年 看護師在籍 常勤3名、非常勤1名 【休日】 基本土日祝休(利用者様の状況によって勤務する場合あり)、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)、育児休暇、産前産後休暇、有休休暇 【PRコメント】 京急線六浦駅より徒歩1分、通期便利なステーションです。 9時~17半時勤務、残業はほぼなし。 基本土日祝休、1日3~5件程度の訪問で利用者様についても安定している方が大半です。 オンコールの出動は月に1回あるかないか程度です。 ステーションの特徴としては、2020年4月に開設してもうすぐ3年目を迎えます。スタッフに恵まれて、地域のケアマネさんからも信頼を頂き順調に利用者様も増えてきています。 スタッフに無理はさせない方針で、在籍スタッフの皆さんは穏やかな方で分からない事があれば気軽に質問できる雰囲気で働きやすい環境とのことです。 募集背景としては、ケアマネジャーや病院、クリニックから利用者様の紹介が多く常勤スタッフを採用していきたいと考えています。
看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市】訪問看護 日勤常勤(正看護師)オンコールあり/土日祝休/車通勤可

【横浜市】訪問看護 日勤常勤(正看護師)オンコールあり/土日祝休/車通勤可
  • 住所神奈川県横浜市港北区新吉田東(ブルーライン新羽駅)

  • 最寄

    ブルーライン 新羽駅

  • 給与【年収】4,000,000円〜5,300,000円

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 看護師(常勤5名、パート2名)、療法士在籍4名 オンコール対応あり(常勤のみ 十分に業務に慣れてから月7回程度から) 具体的な業務 病状観察、服薬管理、入浴介助、排便コントロール、療養所のお世話・相談、ご家族への医療・介護の指導等 基本的に自動車に乗って利用者様宅に訪問します。バイクや電動自転車も選択可能です。 【休日】 原則土日祝休(祝日は患者様の状態により交代勤務あり) ※祝日の勤務は2~3月に1回程度でシフト勤務あり 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇 【PRコメント】 日勤のみ可能 駅徒歩10分以内のみ可能 駅徒歩10分以内 訪問看護未経験やブランク明けのの方も各種研修制度と同行訪問によるOJTでそれぞれのペースに合わせて指導して、何度か同行訪問してから一人立ちしていきます。子育ての理解の高いステーションで、子育て中の方や既に落ち着いた方も在籍していますので、子の急な病気の時も良くあるよねといった感じの雰囲気でした。
看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市瀬谷区】重症心身障害者児者支援施設 常勤/夜勤(月2回程度)/年休120日以上/福利厚生充実

【横浜市瀬谷区】重症心身障害者児者支援施設 常勤/夜勤(月2回程度)/年休120日以上/福利厚生充実

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【仕事内容】 主に重症心身障がい児・者を対象とした看護業務、こまちに併設するなごみクリニックやこまちの通所等を利用する方々を総合的に支援するお仕事です。 身体・知的障がい者・障がい児の生活支援・身体介護・看護業務を担当して頂きます。 ◆業務内容:健康管理、健康相談、服薬管理、応急処置、など 具体的な医療処置:胃ろう、吸引、インスリン注射、褥瘡ケア、など 【休日】 シフト制(4週8休制)年間休日123日 土日祝日、夜勤のシフトは、業務に十分に慣れてから(入職から1年後くらい)シフトに入っていきます。 慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇、結婚休暇、看護休暇、介護休暇 【PRコメント】 横浜市多機能型拠点こまちは、医療ケアを必要とする重症心身障害児者とそのご家族が、身近な地域で安心して生活できるように整備された市内3館目となる西部方面「多機能型拠点」です。 「横浜市社会事業協会」では横浜市内の複数事業所で障害者支援施設、地域ケアプラザ、生活支援センター、生活保護施設など福祉施設を運営しています。 また、福利厚生面も充実しています。年間休日120日以上、ボーナス4か月以上となっています。他にも横浜市勤労者福祉共済に加入しており、水族館や動物園、大型テーマパークの割引が利用できます。 利用者様の年齢層は6歳~70歳代と幅広く利用されていますが、学童施設を併設しているので小児の利用者様の多くいらっしゃいますので、小児科経験者の方にもおすすめです。

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看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市旭区】訪問看護 日勤常勤(正看護師)オンコールあり/車通勤可/

【横浜市旭区】訪問看護 日勤常勤(正看護師)オンコールあり/車通勤可/
  • 住所神奈川県横浜市旭区本宿町(相模鉄道本線二俣川駅)

  • 最寄

    相鉄本線 二俣川駅

  • 給与【月給】350,000円〜416,000円

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【仕事内容】 訪問看護業務ステーションでの看護業務 ・医療処置 ・状態観察 ・健康管理 ・リハビリ ・ご家族へのアドバイス 軽自動車に乗って、利用者様宅に3~5件の訪問します。 【休日】 4週8休シフト制(日曜日+1日)、年間休日108日、 ※1月、8月、12月に週休2日以外の休日あり ※利用者の状態により日祝日にシフトで勤務する場合があります。 慶弔休暇、夏期休暇1~2日、年末年始5日、育児休暇、産前産後休暇、有休休暇 【PRコメント】 神奈川県内の10ヶ所以上で、クリニック、デイケア、デイサービス、居宅介護支援事業所、訪問看護、訪問介護、サービス付き高齢者向け住宅を運営しております。医療・介護施設を運営するグループの訪問看護ステーションでの看護師募集です。クリニック併設のステーションなので、医師との連携が密で気軽に利用者様についての相談ができる環境です。 訪問看護の経験者はもちろん歓迎ですが、未経験者も大歓迎です。在宅看護に利用者に寄りそった看護を実践していきたい方を求めています。オンコールの当番回数について相談可能です。業務に慣れるまでは先輩看護師と同行訪問しながら業務を覚えていきます。
看護師常勤(正社員・契約)

訪問看護 常勤/正職員(正看)オンコール対応あり/9時~17時勤務土日祝休/年休120日以上/

訪問看護 常勤/正職員(正看)オンコール対応あり/9時~17時勤務土日祝休/年休120日以上/
  • 住所神奈川県川崎市高津区末長(JR南部線武蔵新城駅徒歩3分程)

  • 最寄

    JR南武線 武蔵新城駅

  • 給与【年収】3,600,000円〜5,800,000円

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、 ケアプランに基づいてアセスメントを行い、 ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 【訪問時の仕事内容】 健康状態の観察(バイタルチェックなど) 医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、褥瘡予防) 医療機器の管理など 1日4~6件、利用者様宅に訪問します。 【休日】 基本土日祝日休(年間休日120日以上) ※利用者様の状況により(特別指示など)休日勤務する可能性あり GW休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、有休休暇 ※育休・産休取得実績100% 【PRコメント】 【チーム医療で安心して働くことが出来ます】 訪問看護医療は、「オールマイティーな知識を持ってすぐに独り立ちしなくてはならない」というイメージがあるかもしれませんが、アットリハでは、若手をしっかり育てられる環境と、チーム医療が出来る環境が整っています。 医師だけでなく、ケアマネージャーや理学療法士など、様々な職種の方とチーム医療に取り組むことができます。 【なんでも気軽に相談できます】 訪問看護医療に携わる看護師は、コミュニケーション能力も高く、そんな先輩ナースたちがいつも事務所にいるので、分からないことや困ったことがあれば、いつでも気軽に聞くことができる環境です♪ 上下関係や職種の違いによる隔たりもなく、風通しのよい環境でお仕事に取り組んでいただけます。 【プライベートを大切にしながら働くことができます】 一緒に働くメンバーには、ご家庭をお持ちのナースも多数在籍しています。 基本的に9時~17時までのお仕事で、残業はほぼないので、子供の送り迎えや夕飯の支度など、 プライベートの時間もしっかりと持っていただけます。 また、週に数日だけ、や時短勤務など、その時々のフェーズに合わせた様々な働き方を選ぶこともできます。
看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市中山】訪問看護 常勤(正看)オンコールあり/訪問看護未経験の方を募集/教育体制充実

【横浜市中山】訪問看護 常勤(正看)オンコールあり/訪問看護未経験の方を募集/教育体制充実
  • 住所神奈川県横浜市緑区中山(横浜線中山駅から徒歩5分程)

  • 最寄

    JR横浜線 中山駅

  • 給与【年収】4,800,000円〜5,910,000円

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ・患者様のご自宅にて入浴・清拭・食事・排泄の介助 ・褥瘡の予防と処理 ・カテーテル・人工肛門の管理 ・床ずれ処置・点滴・服薬管理 自動車に乗って利用者様宅に、1日5~6件程度訪問します。 キャリア形成の為、訪問看護未経験の方を歓迎しています。 教育体制:先輩との同行訪問、OJT研修、ユマニチュード講習会ほか 【休日】 年間休日120日 ①土日祝休み ②日月祝休み ※①または②の選択制 ※年間休日120日以上 GW休暇・年末年始休暇・有給休暇(3ヶ月目より付与)・産前産後育児休暇・介護休暇 【PRコメント】 今回は訪問看護が未経験の若手スタッフを対象とした求人となります。 これから訪問看護にチャレンジしたい方を歓迎です。 訪問看護が未経験でも、一から一つ一つ丁寧に同行訪問しながら教えていきますので、経験の浅い方でもじっくりと業務を覚えていくことができます。 母体は、横浜市にある療養型の病院です。 横浜市に40年以上高齢者医療で地域からの信頼も厚く、安定した法人が運営しています。
看護師常勤(正社員・契約)

【東神奈川】訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/医療法人運営/未経験者歓迎研修丁寧♪

【東神奈川】訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/医療法人運営/未経験者歓迎研修丁寧♪
  • 住所神奈川県横浜市神奈川区神奈川(JR京浜東北線 東神奈川駅徒歩9分程)

  • 最寄

    JR京浜東北線 東神奈川駅

  • 給与【月給】300,000円〜350,000円

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ・健康状態の観察や判断 ・日常生活の支援 ・医療処置 ・カテーテル管理等の支援(HIT:在宅輸液療法 HOT:在宅酸素療法などのハイテク管理) ・ターミナルケアの実施(終末期医療の受入) ・その他の看護・介護に関する生活相談等 自動車に乗って1日3~6件程度の利用者様宅に訪問します。 ※訪問看護未経験の方でも安心してご入職できるよう、オリエンテーションや同行訪問を兼ねたOJT、社内研修、社外研修、マネージャー研修を行っています。 【休日】 年間休日115日 4週8休制(希望の曜日で週2日固定)、夏季特別有給5日間、年末年始休日6日、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇 ※土日休み、日月休みなど曜日の固定が可能です ※土日祝日休みなども可能です(お給与の調整がございます) 【PRコメント】 医療法人が運営する訪問看護ステーションです。 母体のクリニックの他に、3つの訪問看護ステーション、4つの有料老人ホーム、デイサービスを運営しています。 一般的な高齢者の対応はもちろんですが、精神科の患者様の対応に力を入れています。精神科看護を経験を活かしたい方や在宅での精神科看護を学びたい方におすすめです。 教育体制を丁寧で充実させています。 慣れるまでベテランの先輩看護師が同行して、丁寧に一つ一つ指導していきます。9割以上の方が訪問看護未経験からスタートしていますので、分からない事が当たり前なので、今さらと思う事でも気軽に質問できる雰囲気です。 入職後は外部研修(訪問看護入門研修)に参加し、訪問看護の基礎からしっかり学ぶことが可能です。

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看護師常勤(正社員・契約)

【団地を一つの家族のように】湘南大庭地域のUR団地にて訪問看護やカンタキを運営

【団地を一つの家族のように】湘南大庭地域のUR団地にて訪問看護やカンタキを運営

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ご自宅で生活をされるご利用者さまへの訪問看護業務をお願いします。 訪問看護(1日訪問件数:5~6件、訪問エリア:藤沢市・鎌倉市全域、茅ヶ崎市の一部) オンコールの夜間担当回数:月/1~2回(オンコールの難しい方も一度ご相談ください)  移動手段:社用車 チーム制 社内カンファレンス:週2回程度 各種の連絡調整や担当者会議等への参加 訪問の記録、各種書類の作成(電子カルテ利用) 【休日】 基本土日休(完全週休2日制)年間休日113日 夏冬6日休み、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、有休休暇 【PRコメント】 「地域を一つの大きな家族に!」 藤沢市で看護小希望多機能施設・訪問看護を中心に運営するこちらの会社は一風変わった形態である。団地内の利用者様がいつでも利用できるように解放しているが、代表をはじめ全体の1割超、十数名のスタッフが団地内に居住しており、利用者様とスタッフが共生している。中には、シングルのスタッフで利用者様とルームシェアしているケースもあります。 一人のがん末期の男性の、「死んでもいいから、プールに行かせてくれ」という願いから、会社を立ち上げた。 病院に閉じ込められるのではなく、人生の最後まで、好きな人たちと好きな場所で思うように過ごしたい。このささやかな、けれど本人がとても大切にしている思いを実現したい、代表の想いを実現する為運営しています。 求めるスタッフのイメージは、今直面している医療介護にジレンマを感じて、もっと利用者の望みを叶えたいと渇望している方。 そして、何か得意分野を生かして医療介護の現場で実践してみたい事がある方。 その時、必要とされている事を一つ一つ形にして新規事業を展開しています。 例えば、介護保険でできることは訪問看護や看護小規模多機能施設、サービス付き高齢者住宅を展開していきますが 介護保険以外の事業では子供たちにスポーツの面白さを伝えたり、出産後のリハビリ、地域のコミュニティーカフェ、カルチャースクール、など様々な事業の展開を行っています。 50名以上のスタッフが団地という大きな家族のようなコミュニティーで共存しています。 もっとこうしていきたい、こうありたいといった希望を実践していってみませんか?
看護師常勤(正社員・契約)

【大和】訪問看護 常勤(正看護師)オンコール対応あり/一部上場企業母体

【大和】訪問看護 常勤(正看護師)オンコール対応あり/一部上場企業母体

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ・健康状態の観察(バイタルチェックなど) ・療養上のお世話(各種介助、清拭、手足浴など) ・医療処置(点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防) ・医療機器の管理(呼吸器管理など) ・終末期看護など 面接が2回あります。(一時面接が本部、二次面接が現場で顔合わせを兼ねて行われます。) 【休日】 基本土日祝休み、年間休日120日 ※利用者の状態により土日祝日にシフトで勤務する場合があります。 慶弔休暇、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇 【PRコメント】 福祉用具の卸、レンタルを行っているケアレックスが運営する訪問看護ステーションです。 母体は医薬品の製造販売を手掛ける一部上場企業。
看護師常勤(正社員・契約)

【多摩区】訪問診療同行看護師 日勤常勤(正看)オンコールあり/年間休日127日/車通勤可/

【多摩区】訪問診療同行看護師 日勤常勤(正看)オンコールあり/年間休日127日/車通勤可/
  • 住所神奈川県川崎市多摩区枡形(小田急線向ヶ丘遊園駅徒歩9分ほど)

  • 最寄

    小田急線 向ヶ丘遊園駅

  • 給与【月給】330,000円〜400,000円

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【仕事内容】 看護師のほか、医師・リハビリ職(PT/OT/ST)・薬剤師・ケアマネジャー・ソーシャルワーカーが同じフロアで勤務しております。全ての職種がフラットな関係で連携し、一人一人の患者様に対するチームアプローチを展開しています。 ■在宅患者様の体調管理 ■患者様、ご家族様への看護・介護の指導や精神的・身体的サポート ■他職種との連携業務など □訪問エリア:クリニックを中心に半径5~6㎞以内(車で30分圏内) □訪問件数:午前2件/午後2~3件 □オンコール:あり(月6~7回)※入社4ヶ月目から対応いただきます □充実した同行研修:1~2ヶ月間は先輩看護師が同行します ※教育担当看護師もおります! 【休日】 日祝日固定休(月~土シフト)年間休日127日 ※オンコールの対応などで休日勤務する場合あり 慶弔休暇、夏季休暇5日、年末年始休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇 【PRコメント】 在宅医療のたまふれあいクリニック併設、その他看護小規模多機能、居宅、グループホーム、認知症型デイを運営しています。 クリニックを中心に複数の介護施設を運営しておりますので、経営母体が安定しており給与、休日、福利厚生しっかりしています。 クリニックの患者さんも多数受けていいますので、医師にも相談しやすい環境で安心です。
看護師常勤(正社員・契約)

【南太田駅】訪問看護 日勤常勤(正看護師)オンコール あり/土日祝休/年間休日128日

【南太田駅】訪問看護 日勤常勤(正看護師)オンコール あり/土日祝休/年間休日128日
  • 住所神奈川県横浜市南区前里町(京急線南太田駅徒歩6分程)

  • 最寄

    京急本線 南太田駅

  • 給与【年収】3,600,000円〜5,400,000円

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 近くは電動自転車、遠方は電動自動車を使っています。 電動自転車だけという人もいるそうです。 現在、オンコールの対応あり(月7回程度担当) 将来的に人員体制が十分に揃ったら24時間の対応も行っていこうか考えていますが未 定です。 【休日】 基本土日祝日休 祝日については、患者様の状態により勤務する場合があります。 月曜日など担当している利用者様でどうしても訪問が必要な方については、1人だけ 訪問しているとのことです。) 夏季休暇3日、年末年始休暇12/30~1/3、慶弔休暇、有給休暇

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看護師常勤(正社員・契約)

【麻生区】訪問看護 常勤(正看護師)オンコール対応あり/土日祝休/年休126日

【麻生区】訪問看護 常勤(正看護師)オンコール対応あり/土日祝休/年休126日
  • 住所神奈川県川崎市麻生区上麻生(小田急小田原線柿生駅徒歩5分ほど)

  • 最寄

    小田急線 柿生駅

  • 給与【月給】300,000円〜500,000円

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【仕事内容】 担当区域のご利用者様のお宅にお伺いし医療サポートをします。 ・ 療養環境のアドバイス 家庭内の安全確保に関するアドバイス、車イスや介護ベッドなどの福祉用品の利用に関するアドバイス など ・ 状態観察 血圧・体温・呼吸・脈拍の確認、全身状態の確認 など ・ 医療処置 たんの吸引、酸素療法の管理、経管栄養(鼻や胃に通した管から栄養を注入する医療処置)の管理 など ・ 療養上の世話 食事の介助、口腔内の清潔ケア、洗面・洗髪・入浴などの介助 など ・ ご家族への支援 看護の知識・技術指導、療養上の悩み相談 など 【休日】 土日祝、年間休日126日 慶弔休暇、夏季休暇、冬季休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇 【PRコメント】 看護師9名、リハスタッフ30名のご利用者様だけではなく、スタッフも家族だと思っています。スタッフの笑顔が絶えない職場を目指し、仕事にやりがいを感じて欲しいと思うのと同様に、プライベートも充実して欲しいと考えています。そのために様々な手当と十分な休暇を準備し、スタッフ皆に長い間働いていただけるよう努めてまいります。 年間休日126日、土日祝日休、給与の設定も高いのでプライベートと仕事を両立して、稼いでいく事もできます。20代~50代まで様々な世代のスタッフが在籍しており皆さん楽しんで働いています。
看護師常勤(正社員・契約)

【川崎市多摩区】訪問看護 日勤常勤(正看護師)オンコールあり/年間休日127日/車通勤可

【川崎市多摩区】訪問看護 日勤常勤(正看護師)オンコールあり/年間休日127日/車通勤可
  • 住所神奈川県川崎市多摩区枡形(小田急線向ヶ丘遊園駅徒歩9分ほど)

  • 最寄

    小田急線 向ヶ丘遊園駅

  • 給与【年収】4,500,000円〜5,500,000円

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 看護師在籍 10名(常勤6名、非常勤4名)、療法士6名 小児〇(少)、精神〇(少)高齢者中心、ターミナルは積極的に対応(月2~3名程度※ばらつきあり) 医療:介護=3:7 看護師のほか、医師・リハビリ職(PT/OT/ST)・薬剤師・ケアマネジャー・ソーシャルワーカーが同じフロアで勤務しております。全ての職種がフラットな関係で連携し、一人一人の患者様に対するチームアプローチを展開しています。 ■在宅患者様の体調管理 ■患者様、ご家族様への看護・介護の指導や精神的・身体的サポート ■他職種との連携業務など □訪問エリア:クリニックを中心に半径5~6㎞以内(車で30分圏内) □訪問件数:午前2件/午後2~3件 □オンコール:あり(月6~7回)※業務になれてくる入社4ヶ月目から対応 □充実した同行研修:1~2ヶ月間は先輩看護師が同行します ※教育担当看護師もおります! 【休日】 "年間休日127日 ■週休2日制:日曜・祝日+ほか1日(シフト制) ■夏季休暇(5日間付与 / 7~9月) ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇(入職6ヶ月後:10日付与) ■産休、育休、介護休業完備 ■特別休暇" 【PRコメント】 クリニック併設、その他看護小規模多機能、居宅、グループホーム、認知症型デイを運営しています。 クリニックを中心に複数の介護施設を運営しておりますので、経営母体が安定しており給与、休日、福利厚生しっかりしています。 クリニックの患者さんも多数受けていいますので、医師にも相談しやすい環境で安心です。
看護師非常勤(パート・登録)

【南太田駅】訪問看護 パート(正看護師)/週2~5回勤務相談可/土日祝休/

【南太田駅】訪問看護 パート(正看護師)/週2~5回勤務相談可/土日祝休/
  • 住所神奈川県横浜市南区前里町(京急線南太田駅徒歩6分程)

  • 最寄

    京急本線 南太田駅

  • 給与【時給】1,700円〜

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 近くは電動自転車、遠方は電動自動車を使っています。 電動自転車だけという人もいるそうです。 将来的に人員体制が十分に揃ったら24時間の対応も行っていこうか考えていますが未 定です。 【休日】 基本土日祝日休 祝日については、患者様の状態により勤務する場合があります。 月曜日など担当している利用者様でどうしても訪問が必要な方については、1人だけ 訪問しているとのことです。) 夏季休暇3日、年末年始休暇12/30~1/3、慶弔休暇、有給休暇
看護師常勤(正社員・契約)

【保土ヶ谷】訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/医療法人運営/未経験者歓迎研修丁寧♪

【保土ヶ谷】訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/医療法人運営/未経験者歓迎研修丁寧♪
  • 住所神奈川県横浜市南区永田町(京急線井土ヶ谷駅徒歩1分程)

  • 最寄

    京急本線 井土ヶ谷駅

  • 給与【月給】300,000円〜350,000円

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ・健康状態の観察や判断 ・日常生活の支援 ・医療処置 ・カテーテル管理等の支援(HIT:在宅輸液療法 HOT:在宅酸素療法などのハイテク管理) ・ターミナルケアの実施(終末期医療の受入) ・その他の看護・介護に関する生活相談等 自動車に乗って1日3~6件程度の利用者様宅に訪問します。 ※訪問看護未経験の方でも安心してご入職できるよう、オリエンテーションや同行訪問を兼ねたOJT、社内研修、社外研修、マネージャー研修を行っています。 【休日】 年間休日115日 4週8休制(希望の曜日で週2日固定)、夏季特別有給5日間、年末年始休日6日、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇 ※土日休み、日月休みなど曜日の固定が可能です ※土日祝日休みなども可能です(お給与の調整がございます) 【PRコメント】 医療法人が運営する訪問看護ステーションです。 母体のクリニックの他に、3つの訪問看護ステーション、4つの有料老人ホーム、デイサービスを運営しています。 一般的な高齢者の対応はもちろんですが、精神科の患者様の対応に力を入れています。精神科看護を経験を活かしたい方や在宅での精神科看護を学びたい方におすすめです。 教育体制を丁寧で充実させています。 慣れるまでベテランの先輩看護師が同行して、丁寧に一つ一つ指導していきます。9割以上の方が訪問看護未経験からスタートしていますので、分からない事が当たり前なので、今さらと思う事でも気軽に質問できる雰囲気です。 入職後は外部研修(訪問看護入門研修)に参加し、訪問看護の基礎からしっかり学ぶことが可能です。

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看護師常勤(正社員・契約)

【多摩区】訪問看護 常勤(正看護師)オンコール対応あり/土日祝休/年休126日

【多摩区】訪問看護 常勤(正看護師)オンコール対応あり/土日祝休/年休126日
  • 住所神奈川県川崎市多摩区登戸(小田急小田原線向ヶ丘遊園駅徒歩2分ほど)

  • 最寄

    小田急線 向ヶ丘遊園駅

  • 給与【月給】300,000円〜500,000円

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【仕事内容】 担当区域のご利用者様のお宅にお伺いし医療サポートをします。 ・ 療養環境のアドバイス 家庭内の安全確保に関するアドバイス、車イスや介護ベッドなどの福祉用品の利用に関するアドバイス など ・ 状態観察 血圧・体温・呼吸・脈拍の確認、全身状態の確認 など ・ 医療処置 たんの吸引、酸素療法の管理、経管栄養(鼻や胃に通した管から栄養を注入する医療処置)の管理 など ・ 療養上の世話 食事の介助、口腔内の清潔ケア、洗面・洗髪・入浴などの介助 など ・ ご家族への支援 看護の知識・技術指導、療養上の悩み相談 など 【休日】 土日祝、年間休日126日 慶弔休暇、夏季休暇、冬季休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇 【PRコメント】 看護師9名、リハスタッフ30名のご利用者様だけではなく、スタッフも家族だと思っています。スタッフの笑顔が絶えない職場を目指し、仕事にやりがいを感じて欲しいと思うのと同様に、プライベートも充実して欲しいと考えています。そのために様々な手当と十分な休暇を準備し、スタッフ皆に長い間働いていただけるよう努めてまいります。 年間休日126日、土日祝日休、給与の設定も高いのでプライベートと仕事を両立して、稼いでいく事もできます。20代~50代まで様々な世代のスタッフが在籍しており皆さん楽しんで働いています。
看護師常勤(正社員・契約)

【横浜市南区】訪問看護 常勤(正看)重症心身障害児・医ケア児対象/年間休日120日/

【横浜市南区】訪問看護 常勤(正看)重症心身障害児・医ケア児対象/年間休日120日/
  • 住所神奈川県横浜市南区真金町(ブルーライン阪東橋駅徒歩5分程)

  • 最寄

    ブルーライン 阪東橋駅

  • 給与【年収】4,000,000円〜5,200,000円

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【仕事内容】 医療的ケア重症児、発達の遅れや環境に適応できず不登校になった児童を対象とした訪問看護ステーションでの看護業務 従来の福祉分野における既成概念にとらわれず、子供たちの無限の感性や成長を拡げるために、ご家庭での支援を通じて私たちにサポートできることは何か常に考え、それぞれのご経験分野によるアイデアを持ち寄りながら一緒に働いていきましょう。 スタッフ在籍 看護師3名、管理者1名 在籍スタッフは30~40代で30代の方が多いです。 利用者様は小児の医療的ケア重症児が中心ですが、全体で2割程一般的な高齢者、成人した障害のある方、精神疾患の利用者様の対応も行っています。 【具体的な業務】 ・お子様の健康状態の観察 ・お子様・親御様の精神と心理面の看護 ・運動療育・リハビリテーション ・親御様向けの生活相談や助言 ・医療的なケアが必要なお子様(カテーテル、人工呼吸器等、胃・鼻に管が入っているなど) ・薬の管理 ・発達の遅れや言葉の遅れなどに不安のあるお子様 ・環境に適応できず不登校になってしまったお子様 ・吸引や痰を出しやすくする呼吸リハ等 ・難病疾患のあるお子様の看護 ・オンコール対応あり(月5~7回程度担当) 【大切にしている事】 児童の訪問看護で大切にしている事は「家庭の中で行っているケアを訪問看護でもいかに再現するか」です。 両親(主に母親)とコミュニケーションを積極的にとり、母親に寄添ったケアを行っていきます。 何か判断することで迷うときがあったら、母親がどのように判断するかを想像して対応します。その為に母親とのコミュニケーションを大切にしています。 基本的に何かを一人で判断することはなくスタッフ間(訪問時は電話など)で相談した上でケアを行います。 ※医ケア重症児の放課後デイサービスの運営も行っています。 希望者で放課後デイサービスの業務を行って頂いています。 【放課後デイサービスの1日の業務の流れ】 <平日> 9:00~11:00の間で出勤 午前中は受入れ準備の他に活動のアイデアをまとめたりして、ゆっくりと業務を行っていきます。 12:00~13:00 昼休憩 13:30 児童送迎 14:00 児童来所 保護者お送り、バイタルチェック、健康確認、水分補給、トイレなど 15:00 活動(個別・集団支援) 宿題、創作、遊び、運動など 16:30 お片付け・身支度 児童帰宅の準備、帰りの会、送迎・保護者お迎え 18:00 業務終了 帰宅 <学校休業日> 9:00 出勤 10:00 児童送迎 10:30 児童来所 保護者お送り、バイタルチェック、健康確認、水分補給、トイレなど 11:00 活動(個別・集団支援) 宿題、創作、遊び、運動など 12:00~13:00 給食(交替で児童を見守りながらになりますが昼食を取ります。) 13:00 活動(個別、集団支援) 15:00 おやつ、自由活動(個別活動) 16:00 お片付け・身支度 児童帰宅の準備、帰りの会、送迎・保護者お迎え 17:00 業務終了 帰宅 【休日】 シフト制 完全週休2日制(年間休日120日以上)日曜日固定休 夏季休暇2日、年末年始休暇5日、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、有休休暇 【PRコメント】 こちらの施設は横浜市南区でブルーライン阪東橋駅から徒歩5分程の訪問看護ステーションです。 医療依存後の高い、重症心身障害児や医療的ケア重症児を対象とした訪問看護ステーションになりますので、健康管理を中心に胃ろう、吸引、導尿、呼吸器管理などの処置を行って頂きます。 処置だけでなく、生活支援や衛生管理の対応も行って頂き、一人ひとりのお子様に合わせたケアを行います。 これまでの経験をいかして、一人一人に寄り添った看護をおこなってみませんか。