愛知県知立市 高単価の看護師/准看護師求人・転職・募集情報

【事業所チェックポイント】 福利厚生充実！西三河に複数施設を運営する医療法人が母体です。・ひとこと特徴 ・明るく開放感のある施設です。 ・人間関係良好です。介護と看護協力してご勤務しております。 ・定着率が良く、10年以上勤務しているスタッフやベテラン看護師も在籍しています。 ・託児所が格安で利用できます。2人目からは半額になります。 ・看護師1名夜勤ですが、副施設長(看護師)に連絡可能なので不安なことがあればすぐに相談出来ます。 ・扶養手当等、福利厚生が充実しています。 ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ なんと言っても福利厚生が充実しています！ 寮・託児所が完備しているだけでなく、会員制リゾート施設エクシブに入会しているため、全国26か所の宿泊施設を利用することができます。 ・会員制リゾート施設エクシブに入会。全国各地に展開する計26ヶ所の施設を利用できます。 ・資格取得支援制度あります。 受験費用の負担や合格後の祝い金、資格手当の支給など、各種資格取得に向けたバックアップ体制を整えています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実

【事業所チェックポイント】 【名鉄知立駅より徒歩5分】「ファミリーフレンドリー」を取得し、家庭と仕事を両立させる方を全力サポートする急性期病院です。・ひとこと特徴 ・「ファミリーフレンドリー」取得企業で子育て理解あり/日勤常勤、時短常勤等、働き方の相談ができます。 ・一般‐回復期療養病棟の機能を有するため、入院から生活の場へと繋ぐ全ての看護の過程を学ぶことができます。 ・24時間365日稼働の託児所あり！働く子育て中の看護師さんを応援しています。 ・スタッフの声 ・非常勤で勤務をしていますが、保育園を使わせてもらえるので助かっています。（20代: 女性） ・夜勤でしっかり稼げるので収入が上がりました。（20代: 女性） ・3階の一般病棟で日勤常勤として働いています。雰囲気も良くてこれからも頑張っていけそうです。（20代:女性） ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育制度】 OJTを行い、教育指導していきます。 院内教育: 新人研修等（入社前オリエンテーション、オリエンテーション講習、プリセプター制） 院外教育: 出張等（交通費等支給あり） 一般教育: 朝礼、院内勉強会、カンファレンス、研修会 【委員会活動】 教育委員会、呼吸器委員会があり、入社スタッフの教育に関わったり、看護マニュアルの改正やフェアへの参加を行っています。 他にも医療安全委員会、院内感染委員会、褥瘡委員会等があります。 【スキルアップ支援】 資格取得（自己啓発）支援制度有り、奨励金制度有り

【事業所チェックポイント】 【名鉄知立駅より徒歩5分】給与高水準/寮完備/車通勤可/知立市にある急性期病院です。・ひとこと特徴 ・「ファミリーフレンドリー企業」仕事と家庭の両立に配慮し、多様でかつ柔軟な働き方を全力サポートします。 ・一般から回復期療養病棟の機能を有するため、入院から生活の場へと繋ぐ全ての看護の過程を学ぶことができます。 ・賞与4ヶ月と給与水準高めの設定です！経験6年で月給28万円の給与モデル例があります。あなたの頑張りがしっかり還元されます。 ・中途入職者にもプリセプターを付けるなど、教育サポート体制が整っているので、経験が浅めの方も安心です。 ・子育て奮闘中の職員が多数在籍しています。24時間365日稼働の保育施設を完備しています。働く子育て看護師を応援しています。 ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ 秋田病院は一般病棟・療養型・外来がありますので、ご本人と相談させていただきながら、生活スタイルに合わせた勤務ができるようにいたします。 キャリアが浅めの方、ブランクがある方もご心配には及びません。 研修制度も充実しておりますので、前向きで、勉強熱心な方であればぴったりだと思います。 【子育て理解も支援も充実】 病院全体で家庭理解がある方が多いので、子育て世代には頼もしい環境です。 小学生のお子様を持つ看護師さんが運動会に行きたい場合、他の看護師さんたち全員でその方の穴を埋めています。 何かあれば「お互い様」と助け合いの風土があります。 一例 (1)他院であれば常勤で働けない条件でも、規定勤務時間である週40時間働ける方は『常勤』として雇用されます！ 例）東京の学校に週2回通いたい方も勤務調整可能です。 (2)心強い味方、師長クラスにも時短勤務の方がいます。 「勤務条件の相談、ちょっと怖いなぁ」等の心配は無用です。 ※当院は『ファミリーフレンドリー』マークを取得し、仕事と家庭を無理なく両立できる企業として愛知県より認定を受けています。 【産休・育休】 秋田病院は入社後すぐでも産休・育休の取得が可能です。 企業でも病院でも、世間一般的には休暇を取得するための規定が設けられていることがほとんどですが、子育て支援に手厚い当院では、妊活中やこれからご結婚予定の方なども安心して就業できる環境を整えております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 ・非常勤で勤務をしていますが、保育園を使わせてもらえるので助かっています。（20代:女性） ・夜勤でしっかり稼げるので収入がUPしました！（20代:女性） ・3階の一般病棟で日勤常勤として働いています。雰囲気も良くてこれからも頑張っていけそうです。（20代:女性） ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育制度】 OJTを行い、教育指導していきます。 院内教育: 新人研修等（入社前オリエンテーション、オリエンテーション講習、プリセプター制） 院外教育: 出張等（交通費等支給あり） 一般教育: 朝礼、院内勉強会、カンファレンス、研修会 【委員会活動】 教育委員会、呼吸器委員会があり、入社スタッフの教育に関わったり、看護マニュアルの改正やフェアへの参加を行っています。 他にも医療安全委員会、院内感染委員会、褥瘡委員会等があります。 【スキルアップ支援】 資格取得（自己啓発）支援制度有り、奨励金制度有り