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看護師常勤(正社員・契約)

電話面談あり<55歳以下>小松病院 正看/常勤/夜勤有★残業少/ブランク可/寮★

  • 事業所 医療法人 緑翔会 小松病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区前浜通6-45

  • 給 与 【月給】250,000円〜

  • 施 設 病院(一般)/病院(療養)/病院(ケアミックス)

  • 休 日 4週8休

電話面談あり<55歳以下>小松病院 正看/常勤/夜勤有★残業少/ブランク可/寮★

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【仕事内容】 病棟,外来 【休日】 4週8休 【寮・住宅補助等】 借上げ寮

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【名古屋市南区】病棟の看護/時給1,500円~/マイカー通勤可

  • 事業所 小松病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区前浜通6丁目45

  • 給 与 【時給】1,400円〜1,600円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 土、日、祝、その他 6か月経過後の年次有給休暇日数:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 最 寄 名鉄名古屋本線/本笠寺駅

  • 待 遇 労災保険 ※社会保険、雇用保険は勤務時間数により加入。

応募後面談必須【名古屋市南区】病棟の看護/時給1,500円~/マイカー通勤可

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【仕事内容】 ・一般病棟または療養病棟での看護業務。 【休日】 土、日、祝、その他 6か月経過後の年次有給休暇日数:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 ・試用期間あり:期間3か月 ・試用期間中の労働条件:同条件

准看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※愛知県/名古屋市南区 病院/常勤/日勤のみ可/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人緑翔会 小松病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区前浜通6丁目45番地

  • 給 与 【月給】294,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休以上 4週8休制 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 ■休日:シフト制 ■希望休:月2日 ■有給消化率:90%以上、連休取得可能 ■職種問わず、産休・育休取得実績多数あり 年間休日:105日

  • 待 遇 住宅補助あり 産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、育児休暇制度、駐車場、その他制度 補足:■退職金制度あり(勤続年数3年以上) ■定年制度あり(一律60歳)/再雇用制度あり(65歳まで) ■制服無償貸与あり(クリーニング付) ■食事手当あり(1食280円) ■年に2回程度自由参加の親睦会あり ・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令通りです。

※応募後面談あり※愛知県/名古屋市南区 病院/常勤/日勤のみ可/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 ■看護師業務全般 看護助手を多めに配置しているため、日勤は基本的に介護業務はございません。 ■在籍スタッフ※従業員数:87名 看護師:常勤17名程度、非常勤10名程度(20代~50代まで幅広く在籍しているが、30代40代が少し多めです) セラピスト:PT3名(女性2名、男性1名) 看護助手:15~20名程度 ■人数体制(2023年2月現在) 【一般病棟】看護師2名、看護助手1名 【療養病棟】看護師1名程度、看護助手2名程度 ■教育体制 OJT制度。担当はある程度固定ですが、シフトの兼ね合いでその日に出勤した先輩看護師が対応しております。 【休日】 4週8休以上 4週8休制 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 ■休日:シフト制 ■希望休:月2日 ■有給消化率:90%以上、連休取得可能 ■職種問わず、産休・育休取得実績多数あり 年間休日:105日 【勤務地について】 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 愛知県名古屋市南区前浜通6-45

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談あり<50歳以下>山口病院 正看/常勤/夜勤有★寮★

  • 事業所 医療法人 山和会 山口病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区加福本通3-28

  • 給 与 【年収】4,700,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 月9休

電話面談あり<50歳以下>山口病院 正看/常勤/夜勤有★寮★

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【仕事内容】 病棟 【休日】 月9休 【寮・住宅補助等】 借上げ寮

看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【名古屋市南区】病棟の看護/夜専/時給1,700円~/マイカー通勤可

  • 事業所 小松病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区前浜通6丁目45

  • 給 与 【時給】1,600円〜1,700円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇日数:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 最 寄 名鉄名古屋本線/本笠寺駅

  • 待 遇 労災保険 ※社会保険、雇用保険は勤務時間数により加入。

応募後面談必須【名古屋市南区】病棟の看護/夜専/時給1,700円~/マイカー通勤可

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【仕事内容】 一般病棟または療養病棟での看護業務。 【休日】 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇日数:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 ・試用期間あり:期間3か月 ・試用期間中の労働条件:同条件

准看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※愛知県/名古屋市南区 病院/常勤/日勤のみ可/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人緑翔会 小松病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区前浜通6丁目45番地

  • 給 与 【月給】241,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 有給休暇 出産・育児休暇 その他休暇 年間休日:110日

  • 待 遇 産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、駐車場 補足:■退職金制度:あり(勤続3年以上で支給) ■定年制度:あり(一律 60歳) ■再雇用制度:あり(65歳まで) ■白衣無償貸与 ・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令通りです。

※応募後面談あり※愛知県/名古屋市南区 病院/常勤/日勤のみ可/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 【仕事内容】 ■外来での看護業務全般 ・診察補助 ・採血 ・注射など *外来数:平均70名/日 【休日】 有給休暇 出産・育児休暇 その他休暇 年間休日:110日 【勤務地について】 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 愛知県名古屋市南区前浜通6-45

看護師常勤(正社員・契約)

電話面談あり<50歳以下>名南病院 正看/常勤/夜勤有★年休120日~/ブランク可/24H託児所★

  • 事業所 医療法人名南会 名南病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区南陽通5-1-3

  • 給 与 【月給】299,600円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休

電話面談あり<50歳以下>名南病院 正看/常勤/夜勤有★年休120日~/ブランク可/24H託児所★

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【仕事内容】 病棟 【休日】 4週8休 【寮・住宅補助等】 寮・住宅

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談必須【名古屋市南区】病棟の看護/月給21.7万~/昇給・賞与あり/マイカー通勤可

  • 事業所 小松病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区前浜通6丁目45

  • 給 与 【月給】217,000円〜277,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 最 寄 名鉄名古屋本線/本笠寺駅

  • 待 遇 社会保険完備 定年制:あり(一律60歳) 再雇用制度:あり(上限65歳まで)

応募後面談必須【名古屋市南区】病棟の看護/月給21.7万~/昇給・賞与あり/マイカー通勤可

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【仕事内容】 一般病棟または療養病棟での看護業務。 【休日】 シフト制 6か月経過後の年次有給休暇:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 ・試用期間あり:期間3か月 ・試用期間中の労働条件:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※愛知県/名古屋市南区 病院/常勤/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人緑翔会 小松病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区前浜通6丁目45番地

  • 給 与 【月給】341,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 月9休 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 ■月9~10日シフト制 ■希望休:月2日 ■有給消化率:90%以上、連休取得可能 ■職種問わず、産休・育休取得実績多数あり 年間休日:113日

  • 待 遇 住宅補助あり 産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、育児休暇制度、駐車場、その他制度 補足:■退職金制度あり(勤続年数3年以上) ■定年制度あり(一律60歳)/再雇用制度あり(65歳まで) ■制服無償貸与あり(クリーニング付) ■食事手当あり(1食280円) ■年に2回程度自由参加の親睦会あり ・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令通りです。

※応募後面談あり※愛知県/名古屋市南区 病院/常勤/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 ■看護師業務全般 看護助手を多めに配置しているため、日勤は基本的に介護業務はございません。 ■在籍スタッフ(2022年9月現在)※従業員数:87名 看護師:常勤17名程度、非常勤10名程度(20代~50代まで幅広く在籍しているが、30代40代が少し多めです) セラピスト:PT3名(女性2名、男性1名) 看護助手:15~20名程度 ■人数体制(2022年9月現在) 【一般病棟】日勤:看護師6~7名、看護助手5名/夜勤:看護師2名、看護助手1名 【療養病棟】日勤:看護師4名程度、看護助手4名程度 ■教育体制 OJT制度。担当はある程度固定ですが、シフトの兼ね合いでその日に出勤した先輩看護師が対応しております。 【休日】 月9休 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 ■月9~10日シフト制 ■希望休:月2日 ■有給消化率:90%以上、連休取得可能 ■職種問わず、産休・育休取得実績多数あり 年間休日:113日 【勤務地について】 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 愛知県名古屋市南区前浜通6-45

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※愛知県/名古屋市南区 病院/常勤/日勤のみ可/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人緑翔会 小松病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区前浜通6丁目45番地

  • 給 与 【月給】277,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 月9休 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 ■月9~10日シフト制 ■希望休:月2日 ■有給消化率:90%以上、連休取得可能 ■職種問わず、産休・育休取得実績多数あり 年間休日:113日

  • 待 遇 住宅補助あり 産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、育児休暇制度、駐車場、その他制度 補足:■退職金制度あり(勤続年数3年以上) ■定年制度あり(一律60歳)/再雇用制度あり(65歳まで) ■制服無償貸与あり(クリーニング付) ■食事手当あり(1食280円) ■年に2回程度自由参加の親睦会あり ・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令通りです。

※応募後面談あり※愛知県/名古屋市南区 病院/常勤/日勤のみ可/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 ■看護師業務全般 看護助手を多めに配置しているため、日勤は基本的に介護業務はございません。 ■在籍スタッフ※従業員数:87名 看護師:常勤17名程度、非常勤10名程度(20代~50代まで幅広く在籍しているが、30代40代が少し多めです) セラピスト:PT3名(女性2名、男性1名) 看護助手:15~20名程度 ■人数体制(2023年2月現在) 【一般病棟】看護師2名、看護助手1名 【療養病棟】看護師1名程度、看護助手2名程度 ■教育体制 OJT制度。担当はある程度固定ですが、シフトの兼ね合いでその日に出勤した先輩看護師が対応しております。 【休日】 月9休 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 ■月9~10日シフト制 ■希望休:月2日 ■有給消化率:90%以上、連休取得可能 ■職種問わず、産休・育休取得実績多数あり 年間休日:113日 【勤務地について】 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 愛知県名古屋市南区前浜通6-45

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※愛知県/名古屋市南区 病院/常勤/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人名南会 名南病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区豊田5-15-18 名南ふれあい病院内

  • 給 与 【その他】【月収】29.4万円~ 程度※諸手当込:正看護師モデル 【年収】425万円~ 程度※諸手当込:正看護師モデル 4,193,380円程度(資格:看護師) 【昇給】年1回(過去実績5,300円) 【賞与】年3回(過去実績3.50ヶ月)

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 年間休日120日以上 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 ※土日祝日分は振り替えとなります。夏季休暇は有給を利用して連休取得。平均有給消化10日/年 年間休日:121日

  • 待 遇 住宅補助あり 託児所あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、財形貯蓄、奨学金制度、その他制度 補足:■社員旅行あり(宿泊、日帰りなどメニュー方式) ■共済制度(映画割引、提携ペンション利用、年10万まで医療費補助 など) ■駐車場:有料:6,800~8,500円  ※月5,000円の補助金あり

※応募後面談あり※愛知県/名古屋市南区 病院/常勤/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 【病床数 158床】 2階 地域包括病棟 58床 2交代 夜勤3名体制 3階 外科一般病棟 48床 2交代 夜勤2名体制 4階 内科一般病棟 48床 3交代 夜勤2名体制 患者様に関して:急性期病院からの転院が3割程度となっております。 内科一般病棟:肺炎の患者様が一番多い 次に消化器系の疾患が多く入院している 外科一般病棟:内科疾患・大腸検査の入院・圧迫骨折 など 看護師年齢層:20代~50代まで幅広い看護師様がご活躍しております(平均 35歳) 20代の看護師45%程度となっております。 男性看護師 1割程度在籍 教育体制:ラダー制度(指導者を付けて指導を行っていただけます) 糖尿病療養指導士が13名在籍しております。看護師・栄養士・薬局・検査課・リハビリと療養指導に関わる全ての職種がもっており、勉強会を月1回行っております。 業務内容:上記における看護業務 【休日】 年間休日120日以上 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 ※土日祝日分は振り替えとなります。夏季休暇は有給を利用して連休取得。平均有給消化10日/年 年間休日:121日 【勤務地について】 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 愛知県名古屋市南区南陽通5-1-3

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※/名古屋市南区/病院/半年以内転職希望の方/年間休日113日

  • 事業所 医療法人緑翔会 小松病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区前浜通6-45

  • 給 与 【月給】341,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 シフト制 土日祝休み可能(非常勤職員のみ) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給取得率80%

  • 待 遇 制服無料貸与(クリーニング付き) 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 通勤手当実費支給 マイカー通勤可能(駐車場料金負担あり) 定年:60歳(再雇用65歳) 退職金制度(勤続3年以上) 社員食堂あり(1食300円)◆受動喫煙防止措置

※応募後面談あり※/名古屋市南区/病院/半年以内転職希望の方/年間休日113日

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【仕事内容】 病院における看護業務 【休日】 シフト制 土日祝休み可能(非常勤職員のみ) 慶弔休暇、有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給取得率80%

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※/名古屋市南区/病院/半年以内転職希望の方/年間休日117日

  • 事業所 南医療生活協同組合 南医療生協かなめ病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区天白町1-5

  • 給 与 【月給】326,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休以上 4週8休制、3ヶ月毎に3日間のシーズン休暇有 有給休暇、慶弔休暇、勤務5年後に(希望者)1年間休職制度あり(リフレッシュ研修1年間保障)

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、 制服貸与 再雇用65歳まで 復職支援サポート 退職金制度あり 勤続3年以上◆受動喫煙防止措置

※応募後面談あり※/名古屋市南区/病院/半年以内転職希望の方/年間休日117日

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【仕事内容】 病院における看護業務 【休日】 4週8休以上 4週8休制、3ヶ月毎に3日間のシーズン休暇有 有給休暇、慶弔休暇、勤務5年後に(希望者)1年間休職制度あり(リフレッシュ研修1年間保障)

助産師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※名古屋市南区/急性期病院/助産師/半年以内転職希望の方/車通勤可

  • 事業所 社会医療法人宏潤会 大同病院<助産師>

  • 住 所 愛知県名古屋市南区白水町9

  • 給 与 【月給】310,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休制 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇 休暇■有給休暇:4/1入社の場合は最大20日付与(途中入社の場合は入社日によって付与)。初月から利用可能。■夏季休暇:4月入社だと6日間付与(途中入社の場合は入社日によって付与)。1年中いつでも利用可能。年間休日:130日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、退職金、育児休暇制度、駐車場、社員旅行、託児所(24時間対応)補足:■退職金(勤続1年以上) ■食事補助(半額負担/上限5,500円) ■受診補助 ■年1回の定期健康診断、がん検診などのオプション検査も無料または費用が優遇 ■インフルエンザの予防接種無料実施■育児、介護の支援(休暇や休業、時間外労働の制限、短時間勤務などの制度有)■加入保険制度:大同特殊鋼健康保険組合の健康保険 ■ユニホーム支給(4種類、クリーニング週2回) 靴も支給■フィットネススタジオなどの施設利用 ■優遇価格で芸術・野球観戦

※応募後面談あり※名古屋市南区/急性期病院/助産師/半年以内転職希望の方/車通勤可

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【仕事内容】 病棟手術室ICU(集中治療室)NICU(新生児集中治療室)HCU(準集中治療室)ER(救急救命室)における看護業務 【休日】 4週8休制 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇 休暇■有給休暇:4/1入社の場合は最大20日付与(途中入社の場合は入社日によって付与)。初月から利用可能。■夏季休暇:4月入社だと6日間付与(途中入社の場合は入社日によって付与)。1年中いつでも利用可能。年間休日:130日 【求人タイトル】 【愛知県/名古屋市南区白水町9】の病棟手術室ICU(集中治療室)NICU(新生児集中治療室)HCU(準集中治療室)ER(救急救命室)の求人

助産師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※名古屋市南区/急性期病院/助産師/半年以内転職希望の方/車通勤可

  • 事業所 社会医療法人宏潤会 大同病院<助産師>

  • 住 所 愛知県名古屋市南区白水町9

  • 給 与 【月給】310,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休制 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇 休暇■有給休暇:4/1入社の場合は最大20日付与(途中入社の場合は入社日によって付与)。初月から利用可能。■夏季休暇:4月入社だと6日間付与(途中入社の場合は入社日によって付与)。1年中いつでも利用可能。年間休日:130日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、退職金、育児休暇制度、駐車場、社員旅行、託児所(24時間対応)補足:■退職金(勤続1年以上) ■食事補助(半額負担/上限5,500円) ■受診補助 ■年1回の定期健康診断、がん検診などのオプション検査も無料または費用が優遇 ■インフルエンザの予防接種無料実施■育児、介護の支援(休暇や休業、時間外労働の制限、短時間勤務などの制度有)■加入保険制度:大同特殊鋼健康保険組合の健康保険 ■ユニホーム支給(4種類、クリーニング週2回) 靴も支給■フィットネススタジオなどの施設利用 ■優遇価格で芸術・野球観戦

※応募後面談あり※名古屋市南区/急性期病院/助産師/半年以内転職希望の方/車通勤可

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【仕事内容】 病棟手術室ICU(集中治療室)NICU(新生児集中治療室)HCU(準集中治療室)ER(救急救命室)における看護業務 【休日】 4週8休制 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇 休暇■有給休暇:4/1入社の場合は最大20日付与(途中入社の場合は入社日によって付与)。初月から利用可能。■夏季休暇:4月入社だと6日間付与(途中入社の場合は入社日によって付与)。1年中いつでも利用可能。年間休日:130日 【求人タイトル】 【愛知県/名古屋市南区白水町9】の病棟手術室ICU(集中治療室)NICU(新生児集中治療室)HCU(準集中治療室)ER(救急救命室)の求人

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※名古屋市南区/病院(病棟)夜勤専従/半年以内転職希望の方/車通勤可

  • 事業所 医療法人緑翔会 小松病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区前浜通6-45

  • 給 与 【月給】400,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇■月9~10日シフト制 ■希望休:月2日 ■有給消化率:90%以上、連休取得可能 ■職種問わず、産休・育休取得実績多数あり年間休日:113日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度、駐車場、制度、社員寮(独身寮)補足:■定年制度あり(一律60歳)/再雇用制度あり(65歳まで)■制服無償貸与あり(クリーニング付) ■食事手当あり(1食280円)■年に2回程度自由参加の親睦会あり・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令通りです。

※応募後面談あり※名古屋市南区/病院(病棟)夜勤専従/半年以内転職希望の方/車通勤可

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【仕事内容】 病棟夜勤専従における看護業務 【休日】 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇■月9~10日シフト制 ■希望休:月2日 ■有給消化率:90%以上、連休取得可能 ■職種問わず、産休・育休取得実績多数あり年間休日:113日 【求人タイトル】 【愛知県/名古屋市南区前浜通】の病棟夜勤専従の求人

准看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※名古屋市南区/病院(病棟)/車通勤可「医療法人緑翔会 小松病院」

  • 事業所 医療法人緑翔会 小松病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区前浜通6-45

  • 給 与 【月給】240,000円〜290,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休制 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇■休日:シフト制 ■希望休:月2日 ■有給消化率:90%以上、連休取得可能 ■職種問わず、産休・育休取得実績多数あり年間休日:105日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、育児休暇制度、駐車場、制度補足:■退職金制度あり(勤続年数3年以上) ■定年制度あり(一律60歳)/再雇用制度あり(65歳まで)■制服無償貸与あり(クリーニング付) ■食事手当あり(1食280円) ■年に2回程度自由参加の親睦会あり・加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令通りです。

※応募後面談あり※名古屋市南区/病院(病棟)/車通勤可「医療法人緑翔会 小松病院」
  • マイカー通勤可能

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【仕事内容】 病棟における看護業務 【休日】 4週8休制 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇■休日:シフト制 ■希望休:月2日 ■有給消化率:90%以上、連休取得可能 ■職種問わず、産休・育休取得実績多数あり年間休日:105日 【求人タイトル】 【愛知県/名古屋市南区前浜通】の病棟の求人

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※名古屋市南区/病院(病棟)/車通勤可「社会医療法人宏潤会 大同病院<病棟>」

  • 事業所 社会医療法人宏潤会 大同病院<病棟>

  • 住 所 愛知県名古屋市南区白水町9

  • 給 与 【月給】280,000円〜380,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 4週8休制 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇 休暇■有給休暇:4/1入社の場合は最大20日付与(途中入社の場合は入社日によって付与)。初月から利用可能。■夏季休暇:4月入社だと6日間付与(途中入社の場合は入社日によって付与)。1年中いつでも利用可能。年間休日:130日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、退職金、育児休暇制度、駐車場、社員旅行、託児所(24時間対応)補足:■退職金(勤続1年以上) ■食事補助(半額負担/上限5,500円) ■受診補助 ■年1回の定期健康診断、がん検診などのオプション検査も無料または費用が優遇 ■インフルエンザの予防接種無料実施■育児、介護の支援(休暇や休業、時間外労働の制限、短時間勤務などの制度有)■加入保険制度:大同特殊鋼健康保険組合の健康保険 ■ユニホーム支給(4種類、クリーニング週2回) 靴も支給■フィットネススタジオなどの施設利用 ■優遇価格で芸術・野球観戦

※応募後面談あり※名古屋市南区/病院(病棟)/車通勤可「社会医療法人宏潤会 大同病院<病棟>」

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【仕事内容】 病棟における看護業務 【休日】 4週8休制 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 リフレッシュ休暇 休暇■有給休暇:4/1入社の場合は最大20日付与(途中入社の場合は入社日によって付与)。初月から利用可能。■夏季休暇:4月入社だと6日間付与(途中入社の場合は入社日によって付与)。1年中いつでも利用可能。年間休日:130日 【求人タイトル】 【愛知県/名古屋市南区白水町9】の病棟の求人

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談あり◆名古屋市南区・病院◆正社員/週休2日*賞与3回*道徳駅

  • 住 所 愛知県名古屋市南区

  • 給 与 【月給】219,800円〜261,400円

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 週休2日制

  • 最 寄 名鉄常滑線/道徳駅

  • 待 遇 健康保険・厚生年金; 雇用保険; 労災保険; 介護休業; 育児休業; 看護休暇

応募後面談あり◆名古屋市南区・病院◆正社員/週休2日*賞与3回*道徳駅

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【仕事内容】 病院の病棟(一般102床、地域包括ケア病床52床 合計158床)での看護師業務 医師の指示・看護計画に基づく ・採血・点滴管理 ・ガーゼ交換や投薬 ・患者さんの身の回りのお世話 ・食事や入浴 ・排泄の補助や清拭等 ※内科・小児科・外科・整形外科・泌尿器科・皮膚科・消化器科・循環器科・呼吸器科・神経内科・放射線科・リハビリテーション科を標榜する病院 【休日】 週休2日制 【キャッチコピー】 ◆名古屋市南区・病院◆正社員/週休2日*賞与3回*道徳駅[お仕事No20082617]
適正認定事業者

新着 看護師非常勤(パート・登録)

福利厚生充実/残業少なめ/平均勤続年数10年以上の働きやすい職場です! 医療法人山和会 山口病院

  • 事業所 医療法人山和会 山口病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区加福本通3-28

  • 給 与 【時給】1,200円〜1,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR東海道本線(浜松~岐阜)/笠寺駅 名鉄築港線/大江駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・対象年齢:1歳-3歳になるまで ・場所:院外(徒歩1分) ・定員:3名(病院からの預け人数) ・料金:30,000/月 ・曜日:月-土(日祝はやってません) ・利用時間:8:30-18:00 ・病児保育:無し ・夜間託児:無し ・託児所のお薦めポイント:系列の医療法人クリニックが運営しています。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:20,000円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:5,000円-6,000円(駐車場)

福利厚生充実/残業少なめ/平均勤続年数10年以上の働きやすい職場です!
医療法人山和会 山口病院

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【事業所チェックポイント】 福利厚生充実/残業少なめ/平均勤続年数10年以上の働きやすい職場です!・ひとこと特徴 ・子育て理解の高い病院です。 働きながら子育てをした人が多く、お子様の病気やお迎えに理解があり、みんなで助け合う風土が整っています。 ・残業が少なくプライベートとの両立がしやすいです。 残業が少なく、有給消化率も高めです。プライベートと両立しながら働く事ができます。 ・手当が充実しています。 住宅手当、家族手当、休日手当など手当が充実しています。現場スタッフからの意見を参考に手当などを改善していったとの事です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 残業がほとんどなく働きやすい。 30分くらい残業しても残業代をつけてくれた 。 先輩たちも色々教えてくれるし人間関係はいい。 手があいたので、先輩の仕事手伝ったらお礼も言われた。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

2025年12月に新棟オープン!救命救急センターや手術室、ICU、アンギオ治療、病棟がパワーア...

  • 事業所 独立行政法人地域医療機能推進機構 中京病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区三条1-1-10

  • 給 与 【月給】271,299円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 名鉄常滑線/豊田本町駅 名鉄常滑線/道徳駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・対象年齢:0歳-3歳 ・利用料金:23,000円 ・運営時間:7:45-20:00(金曜日は24時間利用可能) ・定員:65名 ※病院として、育児制度の支援には力を入れています。制度が利用できない雰囲気よりも、制度を利用して現場に復帰を願う病院です。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:8,500円-9,000円/月

2025年12月に新棟オープン!救命救急センターや手術室、ICU、アンギオ治療、病棟がパワーア...

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【事業所チェックポイント】 2025年12月に新棟オープン!救命救急センターや手術室、ICU、アンギオ治療、病棟がパワーアップして再スタート予定です。・ひとこと特徴 ・1947年に社会保険中京病院として創設され、2014年のJCHO移管を経て、70年以上の歴史を持つ病院です。名古屋市南部および知多半島を含む医療圏において、地域のニーズに応え、患者さんに寄り添う医療、信頼される看護を提供しています。 ・5疾病(がん、脳卒中、心筋梗塞、糖尿病、精神科疾患)、5事業(救急、災害、へき地、周産期、小児)を中心に、高度急性期および急性期病院として地域基幹の役割を担っています。特に、心臓外科、小児循環器内科、熱傷センターなどは全国レベルの診療実績です。 ・看護師としての将来のキャリア発展のために、進学や研修などを通して、充実した教育体制を整えています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 非常に充実した研修制度になっています。プリセプターを中心に先輩職員からの指導があり、その人にあった看護技術の向上ができます。 さらに、認定看護師など専門分野を目指したい看護師の方にも、バックアップ体制が整っていると思います。 院内にいる認定看護師からの助言も受けられれます。 是非、一緒に働きませんか?
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看護師常勤(正社員・契約)

【マイカー通勤可/他職種連携も抜群!】在宅復帰率90%の回復期リハビリテーション病院です! 南...

  • 事業所 南医療生活協同組合 かなめ病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区天白町1-5

  • 給 与 【月給】295,200円〜369,200円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 名鉄常滑線/大同町駅 名鉄常滑線/柴田駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 [場所]病院内の4階 [病時保育]有り(にこにこ) [運営時間]夜勤や休日出勤時のみ ※夜間休日保育は利用料が発生しますが、福利厚生の共済の中で還付されるため、おやつ代と食事代だけの負担となります。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:29,000円(法人半額負担) ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料: 6,480円/月

【マイカー通勤可/他職種連携も抜群!】在宅復帰率90%の回復期リハビリテーション病院です!
南...

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【事業所チェックポイント】 【マイカー通勤可/他職種連携も抜群!】在宅復帰率90%の回復期リハビリテーション病院です!・ひとこと特徴 ・総合病院や複数の福祉施設を運営する法人です。将来はキャリアプランに合わせた異動も相談できます。 ・患者様と長期的に関わることができるので、やりがいを感じられます。 ・残業が少なめなので、オンとオフのメリハリをしっかりつけて働けます。 ・子育て奮闘中の職員が多数在籍!シフトや休暇もみんなで協力しながら調整しています。 ・他職種と連携し患者様を多角的に捉えケアしていく為、様々な知識を身に付けることができ、スキルアップが出来ます。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【他職種連携が盛んです!】 リハビリ課と看護課の垣根がないので、看護師の人手が少ない場合はリハビリ課の職員が手伝ってくれます。 (見守りや、早番遅番も手伝ってくれたことがあります!) また、医師の皆さんもとっても優しいので、看護師が先生に直接相談できる関係性です。 認知症の患者様の対応などで困った時もすぐに病棟に上がってきてくれます。 【残業少なめで、プライベートも充実できます!】 看護師が少なく、担当の患者様が多いので、残業は月2-3時間となっていますが、本来であれば残業はほぼゼロです! また、出勤時間の5-10分前の出勤も可能!15分以上前に来るのは禁止にしています。 ※通勤の兼ね合いで早く着く場合は、休憩室でお茶を飲んだり、まったりしているそうです。 【オンとオフのメリハリをつけて働けます!】 夜勤時は、業務としてキッチリ2時間仮眠を取り、安全に仕事をしていただいています。 もちろん休憩時間も1時間あるので、しっかり身体を休めることができます。 【柔軟な働き方が可能です!】 産前産後休暇や育児休暇から復帰し、長く働いている看護師が多いので、お互い様の文化が根付いています! 週末入りの夜勤にしてもらう、夜勤回数は少な目で調整してもらう、旦那さんの都合に合わせてもらう、など臨機応変に対応しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 日本看護協会が定める104項目の研修があります。
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看護師常勤(正社員・契約)

名鉄常滑線『柴田駅』から徒歩3分!地域のニーズに寄り添い、高度急性期医療の強化を目指す総合病院...

  • 事業所 社会医療法人宏潤会 大同病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区白水町9

  • 給 与 【月給】290,900円〜395,900円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 名鉄常滑線/大同町駅 名鉄常滑線/柴田駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・対象 年齢:生後6ヶ月から小学校入学まで ・場所: 院外(徒歩5分) ・料金: 食事代とおむつ代を含みます。2人目以降は半額。 (1歳未満)2,500円/回、35,000円/月 (1歳以上)2,000円/回、30,000円/月 ・曜日: 24時間365日対応 ・時間: 日勤8:00-18:00/夜勤16:00-10:00 ※3歳以上のお子様には保育園に入園していただききますが、保育園終了後と休園時には預けることができます。 ※台風等の災害時には、日中に限り小学6年生まで受け入れを行います。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:1,000円‐3,500円/月 ※場所により異なる

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【事業所チェックポイント】 名鉄常滑線『柴田駅』から徒歩3分!地域のニーズに寄り添い、高度急性期医療の強化を目指す総合病院です。・ひとこと特徴 ・高度急性期病棟からNICUまで幅広い機能を有する病院です。適性で配属を決定しますが、第1希望を優先にしております。 ・人間関係良好な職場!職場アンケートの人間関係部門で「人間関係が良い」と答えた方が9割を超えています。 ・プリセプターによる指導や集合研修を実施しており、質の高い教育体制を備えています。 ・24時間対応の託児所と病児保育を完備しています。産休・育休からの復帰率も高く、出産後のキャリアアップも可能です。 ・老人保健施設や訪問看護なども運営しています。同一法人内でキャリアチェンジを図ることができる環境です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【充実した教育制度】 教員経験者2名が教育科に配属されており、新卒教育に力を入れています。中途採用に関してもプリセプターによる指導や集合研修を実施しており、質の高い教育体制を備えています。 また認定看護師を取得するにあたり、在職扱い、給与支給あり、交通費、家賃支給あり、受講料の援助などの制度を利用できます。 2020年度1月時点で、20名の認定看護師(感染管理、皮膚・排泄ケア、脳卒中リハビリテーション看護、救急看護、緩和ケア、がん性疼痛看護、がん化学療法看護、小児救急看護、摂食・嚥下障害看護、手術看護、透析看護、慢性呼吸器疾患看護、認知症看護、新生児集中ケア)が在籍しています。 【子育て世代へのサポート】 24時間対応の託児所と病児保育を完備しているため、子育てと両立しながら働くことができます。産休・育休からの復帰率も高く、出産後のキャリアアップも安心です。 【地域周産期母子医療センター認定】 2019年4月、周産期に高度で専門的な医療を提供できる病院として、「地域周産期母子医療センター」に認定されました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 看護教育科があり、教育指導者が看護職員の教育やキャリア支援を丁寧にサポートしています。新人には入職時研修から集合研修・演習まで充実した支援を行い、部署配属後も定期的なラウンドにより一人ひとりの成長段階を把握します。また、年間通じて3回の面接を実施しており継続的な精神面へのサポート体制も整っています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

名鉄常滑線『柴田駅』から徒歩3分!地域のニーズに寄り添い、高度急性期医療の強化を目指す総合病院...

  • 事業所 社会医療法人宏潤会 大同病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区白水町9

  • 給 与 【月給】290,900円〜395,900円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 名鉄常滑線/大同町駅 名鉄常滑線/柴田駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・対象 年齢:生後6ヶ月から小学校入学まで ・場所: 院外(徒歩5分) ・料金: 食事代とおむつ代を含みます。2人目以降は半額。 (1歳未満)2,500円/回、35,000円/月 (1歳以上)2,000円/回、30,000円/月 ・曜日: 24時間365日対応 ・時間: 日勤8:00-18:00/夜勤16:00-10:00 ※3歳以上のお子様には保育園に入園していただききますが、保育園終了後と休園時には預けることができます。 ※台風等の災害時には、日中に限り小学6年生まで受け入れを行います。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:1,000円‐3,500円/月 ※場所により異なる

名鉄常滑線『柴田駅』から徒歩3分!地域のニーズに寄り添い、高度急性期医療の強化を目指す総合病院...

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【事業所チェックポイント】 名鉄常滑線『柴田駅』から徒歩3分!地域のニーズに寄り添い、高度急性期医療の強化を目指す総合病院です。・ひとこと特徴 ・高度急性期病棟からNICUまで幅広い機能を有する病院です。適性で配属を決定しますが、第1希望を優先にしております。 ・人間関係良好な職場!職場アンケートの人間関係部門で「人間関係が良い」と答えた方が9割を超えています。 ・プリセプターによる指導や集合研修を実施しており、質の高い教育体制を備えています。 ・24時間対応の託児所と病児保育を完備しています。産休・育休からの復帰率も高く、出産後のキャリアアップも可能です。 ・老人保健施設や訪問看護なども運営しています。同一法人内でキャリアチェンジを図ることができる環境です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【充実した教育制度】 教員経験者2名が教育科に配属されており、新卒教育に力を入れています。中途採用に関してもプリセプターによる指導や集合研修を実施しており、質の高い教育体制を備えています。 また認定看護師を取得するにあたり、在職扱い、給与支給あり、交通費、家賃支給あり、受講料の援助などの制度を利用できます。 2020年度1月時点で、20名の認定看護師(感染管理、皮膚・排泄ケア、脳卒中リハビリテーション看護、救急看護、緩和ケア、がん性疼痛看護、がん化学療法看護、小児救急看護、摂食・嚥下障害看護、手術看護、透析看護、慢性呼吸器疾患看護、認知症看護、新生児集中ケア)が在籍しています。 【子育て世代へのサポート】 24時間対応の託児所と病児保育を完備しているため、子育てと両立しながら働くことができます。産休・育休からの復帰率も高く、出産後のキャリアアップも安心です。 【地域周産期母子医療センター認定】 2019年4月、周産期に高度で専門的な医療を提供できる病院として、「地域周産期母子医療センター」に認定されました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 看護教育科があり、教育指導者が看護職員の教育やキャリア支援を丁寧にサポートしています。新人には入職時研修から集合研修・演習まで充実した支援を行い、部署配属後も定期的なラウンドにより一人ひとりの成長段階を把握します。また、年間通じて3回の面接を実施しており継続的な精神面へのサポート体制も整っています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【家庭理解抜群】珍しい全床地域包括ケアの病院です。訪問看護ステーションの運営や往診も行い、地域...

【家庭理解抜群】珍しい全床地域包括ケアの病院です。訪問看護ステーションの運営や往診も行い、地域...

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【事業所チェックポイント】 【家庭理解抜群】珍しい全床地域包括ケアの病院です。訪問看護ステーションの運営や往診も行い、地域密着型の医療を提供しています。・ひとこと特徴 ・家庭両立、プライベートとの両立が叶う職場環境です。 年間休日120日、日勤の勤務時間が8:45-17:00と短いため、お子様のお迎えにも行けます。残業もほとんどありません。 ・安心して長く働ける環境です。 職員同士思いやりを持ち、働きやすい環境をみんなで作ろうという雰囲気があります。自身の働きやすい環境を整えることが患者様への良い看護につながるという看護部長の考えが浸透しています。 ・離職率が低く定着率が良いです。産休育休を取得する方も多く、ほとんど復帰しています。 ・2012年6月に建替えました。清掃も行き届いており、現在もピカピカです。大きな窓が特徴です。 ・教育にも力を入れています。その方の経験年数に合わせて教育プランを作成してくださり、月に1回程度の院内研修は業務時間内に行います。 ・看護助手が多いので、ナースコールも助手さんが対応できれば対応してくれます。 ・看護部長をご紹介します! ずっと笠寺病院でお勤めの方です。 見学では、とても丁寧にいろんなお話をしてくださるのでエリアの歴史から病院の考え、看護部の考えまでしっかり理解する事が出来ます。 色んな角度から、長続きするお勤めを考えて下さるスタッフ想いの看護部長です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 【看護部長談】 医療と介護、急性期と療養期の狭間で患者さんが戸惑うことなく療養を続けられるように、他の医療関係機関と協力・連携し合いながら中間的な役割を担っています。 医療技術が高度化しても、医療の原点はふれあいと思いやりの心と考え、「自分が受けたい医療・看護・介護」をめざし地域社会に貢献していきたいと考えています。 患者さんと共に生き甲斐を感じ、そして看護師のワーク・ライフ・バランスに十分に応えられる温もりのある病院を目指しています。 【入職済みの方からのお声】 ・紙カルテに慣れていた人は少し時間がかかっていますが電子カルテになってからやり易くなったと思います。 ・色々教えてくださるので助かります。 ・プライベートとの線引きがきっちりできるので有り難いです。 ・きれいな病院なので気持ちよく働けます。 ・入職後直ぐのオリエンテーション等もあり、安心してお仕事が始められます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・自院のラダー制度があります。(看護協会のラダーと必ずしも一緒にはなりません。笠寺病院のラダーに沿って全員1からスタートします。) ・中途社員には半年間プリセプターがつきます。その方の経験年数に合わせた教育プラン作成をします。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

名鉄常滑線『柴田駅』から徒歩3分!地域のニーズに寄り添い、高度急性期医療の強化を目指す総合病院...

  • 事業所 社会医療法人宏潤会 大同病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区白水町9

  • 給 与 【月給】290,900円〜395,900円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 名鉄常滑線/大同町駅 名鉄常滑線/柴田駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・対象 年齢:生後6ヶ月から小学校入学まで ・場所: 院外(徒歩5分) ・料金: 食事代とおむつ代を含みます。2人目以降は半額。 (1歳未満)2,500円/回、35,000円/月 (1歳以上)2,000円/回、30,000円/月 ・曜日: 24時間365日対応 ・時間: 日勤8:00-18:00/夜勤16:00-10:00 ※3歳以上のお子様には保育園に入園していただききますが、保育園終了後と休園時には預けることができます。 ※台風等の災害時には、日中に限り小学6年生まで受け入れを行います。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:1,000円‐3,500円/月 ※場所により異なる

名鉄常滑線『柴田駅』から徒歩3分!地域のニーズに寄り添い、高度急性期医療の強化を目指す総合病院...

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【事業所チェックポイント】 名鉄常滑線『柴田駅』から徒歩3分!地域のニーズに寄り添い、高度急性期医療の強化を目指す総合病院です。・ひとこと特徴 ・高度急性期病棟からNICUまで幅広い機能を有する病院です。適性で配属を決定しますが、第1希望を優先にしております。 ・人間関係良好な職場!職場アンケートの人間関係部門で「人間関係が良い」と答えた方が9割を超えています。 ・プリセプターによる指導や集合研修を実施しており、質の高い教育体制を備えています。 ・24時間対応の託児所と病児保育を完備しています。産休・育休からの復帰率も高く、出産後のキャリアアップも可能です。 ・老人保健施設や訪問看護なども運営しています。同一法人内でキャリアチェンジを図ることができる環境です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【充実した教育制度】 教員経験者2名が教育科に配属されており、新卒教育に力を入れています。中途採用に関してもプリセプターによる指導や集合研修を実施しており、質の高い教育体制を備えています。 また認定看護師を取得するにあたり、在職扱い、給与支給あり、交通費、家賃支給あり、受講料の援助などの制度を利用できます。 2020年度1月時点で、20名の認定看護師(感染管理、皮膚・排泄ケア、脳卒中リハビリテーション看護、救急看護、緩和ケア、がん性疼痛看護、がん化学療法看護、小児救急看護、摂食・嚥下障害看護、手術看護、透析看護、慢性呼吸器疾患看護、認知症看護、新生児集中ケア)が在籍しています。 【子育て世代へのサポート】 24時間対応の託児所と病児保育を完備しているため、子育てと両立しながら働くことができます。産休・育休からの復帰率も高く、出産後のキャリアアップも安心です。 【地域周産期母子医療センター認定】 2019年4月、周産期に高度で専門的な医療を提供できる病院として、「地域周産期母子医療センター」に認定されました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 看護教育科があり、教育指導者が看護職員の教育やキャリア支援を丁寧にサポートしています。新人には入職時研修から集合研修・演習まで充実した支援を行い、部署配属後も定期的なラウンドにより一人ひとりの成長段階を把握します。また、年間通じて3回の面接を実施しており継続的な精神面へのサポート体制も整っています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

回復期リハビリテーション病院です。 医療法人名南会 名南ふれあい病院

  • 事業所 医療法人名南会 名南ふれあい病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区豊田5-15-18

  • 給 与 【その他】基本給:189,000円-230,600円 職種調整手当:基本給による 加算調整給:基本給による 職種手当:7,000円 ライフプラン手当:19,100円 共済手当:4,200円 夜勤手当:11,300円/回 住宅手当:12,000円(対象者のみ) その他手当:休日手当、病棟手当、通勤手当、家族手当、精勤手当、食事手当、白衣手当

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR東海道本線(浜松~岐阜)/笠寺駅 名鉄常滑線/道徳駅 名鉄築港線/大江駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【つちっこ保育所】 ・時間帯:8:00-21:00(日曜祝日は日中のみ) ・年齢:生後6か月-就学前 ※昼間は普段ご利用の保育園等で過ごし、夕方から利用することも可能です。また、突然の発熱や日祝日の出勤時に利用ができます。 【そらっこ病児保育室】 ・時間帯:8:00-18:00 ・曜日:月曜-土曜(日曜祝日はお休み) ・車通勤可否 可

回復期リハビリテーション病院です。
医療法人名南会 名南ふれあい病院

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【事業所チェックポイント】 回復期リハビリテーション病院です。・ひとこと特徴 ・福利厚生が非常に充実しています。きちんと昇給していくのはもちろんのこと、扶養手当や住宅手当などの各種手当も完備しています。名南会の病院以外(歯医者も可能!)で受診した医療費も補助が出ます。 ・職員の平均勤続年数は10年以上あります。長く働き続けられる環境が整っています。結婚や出産、子育てを経て勤務している方も多いです。 ・託児所を完備しています。月曜-土曜の21:00まで運営しているだけでなく、日曜祝日の日中もお子様を預けることができます。 ・法人内で急性期から在宅医療まで展開しています。キャリアやライフステージに応じて異動することも可能です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 各段階に応じた教育研修を受けることができ、不安少なく業務に慣れていけました。また、業務内容や指導、研修体制は現場をしっかり見学して説明を聞いて自分に合うかどうか判断していくといいと思います。電子カルテを導入しているので業務もスムーズで安全で質の高い医療を患者様に提供できています。是非一緒に働きましょう。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

教育・福利厚生充実/患者様目線の看護を徹底しています! 医療法人緑翔会 小松病院

教育・福利厚生充実/患者様目線の看護を徹底しています!
医療法人緑翔会 小松病院
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 教育・福利厚生充実/患者様目線の看護を徹底しています!・ひとこと特徴 ・ブランクのある看護師さんもやる気があればご相談可能です。入社後もみんなで協力してお教えします。 ・看護業務以外の行動も評価する体制の病院です。 ・夜勤回数は家庭環境等によって、月に2回からなどの相談ができます。 ・家賃補助、社宅があります。 ・おむつ交換は一人で行うことは基本的にありません。入浴は看護助手が行います。 ・プリセプターが中途の方もつきます。経験の浅い方は不安がなくなるまでサポート致します。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・プリセプター制度有(中途社員にもつきます。) ※期間は決まっておらず不安がなくなるまで対応します。 ・看護師免許をとりたい方には通信教育で、きちんとバックアップをしています。 ・勉強会は最低月1回、時間内で行います。 ※外部の研修は強制ではありません。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

名鉄常滑線『柴田駅』から徒歩3分!地域のニーズに寄り添い、高度急性期医療の強化を目指す総合病院...

  • 事業所 社会医療法人宏潤会 大同病院

  • 住 所 愛知県名古屋市南区白水町9

  • 給 与 【時給】1,500円〜1,700円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 名鉄常滑線/大同町駅 名鉄常滑線/柴田駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・対象 年齢:生後6ヶ月から小学校入学まで ・場所: 院外(徒歩5分) ・料金: 食事代とおむつ代を含みます。2人目以降は半額。 (1歳未満)2,500円/回、35,000円/月 (1歳以上)2,000円/回、30,000円/月 ・曜日: 24時間365日対応 ・時間: 日勤8:00-18:00/夜勤16:00-10:00 ※3歳以上のお子様には保育園に入園していただききますが、保育園終了後と休園時には預けることができます。 ※台風等の災害時には、日中に限り小学6年生まで受け入れを行います。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:1,000円‐3,500円/月 ※場所により異なる

名鉄常滑線『柴田駅』から徒歩3分!地域のニーズに寄り添い、高度急性期医療の強化を目指す総合病院...

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【事業所チェックポイント】 名鉄常滑線『柴田駅』から徒歩3分!地域のニーズに寄り添い、高度急性期医療の強化を目指す総合病院です。・ひとこと特徴 ・高度急性期病棟からNICUまで幅広い機能を有する病院です。適性で配属を決定しますが、第1希望を優先にしております。 ・人間関係良好な職場!職場アンケートの人間関係部門で「人間関係が良い」と答えた方が9割を超えています。 ・プリセプターによる指導や集合研修を実施しており、質の高い教育体制を備えています。 ・24時間対応の託児所と病児保育を完備しています。産休・育休からの復帰率も高く、出産後のキャリアアップも可能です。 ・老人保健施設や訪問看護なども運営しています。同一法人内でキャリアチェンジを図ることができる環境です。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【充実した教育制度】 教員経験者2名が教育科に配属されており、新卒教育に力を入れています。中途採用に関してもプリセプターによる指導や集合研修を実施しており、質の高い教育体制を備えています。 また認定看護師を取得するにあたり、在職扱い、給与支給あり、交通費、家賃支給あり、受講料の援助などの制度を利用できます。 2020年度1月時点で、20名の認定看護師(感染管理、皮膚・排泄ケア、脳卒中リハビリテーション看護、救急看護、緩和ケア、がん性疼痛看護、がん化学療法看護、小児救急看護、摂食・嚥下障害看護、手術看護、透析看護、慢性呼吸器疾患看護、認知症看護、新生児集中ケア)が在籍しています。 【子育て世代へのサポート】 24時間対応の託児所と病児保育を完備しているため、子育てと両立しながら働くことができます。産休・育休からの復帰率も高く、出産後のキャリアアップも安心です。 【地域周産期母子医療センター認定】 2019年4月、周産期に高度で専門的な医療を提供できる病院として、「地域周産期母子医療センター」に認定されました。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・成長を志向する方向けの教育支援 看護教育科があり、教育指導者が看護職員の教育やキャリア支援を丁寧にサポートしています。新人には入職時研修から集合研修・演習まで充実した支援を行い、部署配属後も定期的なラウンドにより一人ひとりの成長段階を把握します。また、年間通じて3回の面接を実施しており継続的な精神面へのサポート体制も整っています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

【家庭理解抜群】珍しい全床地域包括ケアの病院です。訪問看護ステーションの運営や往診も行い、地域...

【家庭理解抜群】珍しい全床地域包括ケアの病院です。訪問看護ステーションの運営や往診も行い、地域...

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【事業所チェックポイント】 【家庭理解抜群】珍しい全床地域包括ケアの病院です。訪問看護ステーションの運営や往診も行い、地域密着型の医療を提供しています。・ひとこと特徴 ・家庭両立、プライベートとの両立が叶う職場環境です。 年間休日120日、日勤の勤務時間が8:45-17:00と短いため、お子様のお迎えにも行けます。残業もほとんどありません。 ・安心して長く働ける環境です。 職員同士思いやりを持ち、働きやすい環境をみんなで作ろうという雰囲気があります。自身の働きやすい環境を整えることが患者様への良い看護につながるという看護部長の考えが浸透しています。 ・離職率が低く定着率が良いです。産休育休を取得する方も多く、ほとんど復帰しています。 ・2012年6月に建替えました。清掃も行き届いており、現在もピカピカです。大きな窓が特徴です。 ・教育にも力を入れています。その方の経験年数に合わせて教育プランを作成してくださり、月に1回程度の院内研修は業務時間内に行います。 ・看護助手が多いので、ナースコールも助手さんが対応できれば対応してくれます。 ・看護部長をご紹介します! ずっと笠寺病院でお勤めの方です。 見学では、とても丁寧にいろんなお話をしてくださるのでエリアの歴史から病院の考え、看護部の考えまでしっかり理解する事が出来ます。 色んな角度から、長続きするお勤めを考えて下さるスタッフ想いの看護部長です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 【看護部長談】 医療と介護、急性期と療養期の狭間で患者さんが戸惑うことなく療養を続けられるように、他の医療関係機関と協力・連携し合いながら中間的な役割を担っています。 医療技術が高度化しても、医療の原点はふれあいと思いやりの心と考え、「自分が受けたい医療・看護・介護」をめざし地域社会に貢献していきたいと考えています。 患者さんと共に生き甲斐を感じ、そして看護師のワーク・ライフ・バランスに十分に応えられる温もりのある病院を目指しています。 【入職済みの方からのお声】 ・紙カルテに慣れていた人は少し時間がかかっていますが電子カルテになってからやり易くなったと思います。 ・色々教えてくださるので助かります。 ・プライベートとの線引きがきっちりできるので有り難いです。 ・きれいな病院なので気持ちよく働けます。 ・入職後直ぐのオリエンテーション等もあり、安心してお仕事が始められます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・自院のラダー制度があります。(看護協会のラダーと必ずしも一緒にはなりません。笠寺病院のラダーに沿って全員1からスタートします。) ・中途社員には半年間プリセプターがつきます。その方の経験年数に合わせた教育プラン作成をします。

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