「荒尾市立有明医療センター」 の看護師求人 5件 掲載中

【仕事内容】 病棟における看護業務全般 　・検温、日常生活援助（食事、トイレ、入浴等介助）搬送 　・電子カルテ入力　等 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。 病院 ■産業 看護師・准看護師（病院・診療所） ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ■年齢 18歳〜 ■年齢制限の理由 法令の規定により年齢制限がある ■時間外 あり　月平均1時間 ■週所定労働日数 週4日〜週5日 ■週休二日 毎週 勤務表による ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 あり ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:600人　うち就業場所:500人　うち女性:350人　うちパート:140人 ■定年制 なし ■再雇用 なし ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 55,000円 ■採用人数 2人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後10日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 ＊通勤手当は２キロ以上が対象となります。 ＊雇用形態：地方公務員法第２２条の２第１項１号に規定する。 　会計年度任用職員（パートタイム）として任用です。 ＊有給休暇は雇用要件により変動します。 ■有期労働契約を更新する場合の基準：「更新上限なし」 ■受理日 2024年4月23日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所 玉名公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接（予定1回），書類選考 ■加入保険等 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【休日】 その他

【仕事内容】 病棟における診療や看護業務の補助作業 　その他、食事、入浴介助、搬送等の業務 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 病院 ■産業 看護師・准看護師（病院・診療所） ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ■年齢 18歳〜 ■年齢制限の理由 法令の規定により年齢制限がある ■時間外 あり　月平均1時間 ■週所定労働日数 週4日〜週5日 ■週休二日 毎週 勤務表による ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 あり ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:600人　うち就業場所:500人　うち女性:350人　うちパート:140人 ■定年制 なし ■再雇用 なし ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 55,000円 ■採用人数 2人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後10日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 ＊通勤手当は２キロ以上が対象となります。 ＊雇用形態：地方公務員法第２２条の２第１項１号に規定する 　会計年度任用職員（パートタイム）としての任用です。 ＊加入保険は労働条件により変動します。 ■有期労働契約を更新する場合の基準：「更新上限なし」 ■受理日 2024年4月23日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所 玉名公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接（予定1回），書類選考 ■加入保険等 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【休日】 その他

【仕事内容】 病棟における看護業務全般 　・検温、日常生活援助（食事、トイレ、入浴等介助）搬送 　・電子カルテ入力　等 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。 病院 ■産業 看護師・准看護師（病院・診療所） ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ■年齢 18歳〜 ■年齢制限の理由 法令の規定により年齢制限がある ■時間外 あり　月平均1時間 ■週所定労働日数 週4日〜週5日 ■週休二日 毎週 勤務表による ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 あり ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:600人　うち就業場所:500人　うち女性:350人　うちパート:140人 ■定年制 なし ■再雇用 なし ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 55,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後10日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 ＊通勤手当は２キロ以上が対象となります。 ＊雇用形態：地方公務員法第２２条の２第１項１号に規定する。 　会計年度任用職員（パートタイム）として任用です。 ＊有給休暇は雇用要件により変動します。 ■有期労働契約を更新する場合の基準：「更新上限なし」 ■受理日 2024年4月23日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所 玉名公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接（予定1回），書類選考 ■加入保険等 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【休日】 その他

【仕事内容】 手術室における　直接介助（機械出し） 　　　　　　　　間接介助（外回り看護） 　　　　　　　　手術の準備～後片付け 　　　　　　　　手術前後訪問 　　　　　　　　電子カルテ入力　等 時間外待機あり　週１～２回 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際にはハローワークの紹介状が必要です。 病院 ■産業 看護師・准看護師（病院・診療所） ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ■年齢 18歳〜 ■年齢制限の理由 法令の規定により年齢制限がある ■時間外 あり　月平均5時間 ■週所定労働日数 週4日〜週5日 ■週休二日 毎週 勤務表による ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 あり ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:600人　うち就業場所:500人　うち女性:350人　うちパート:140人 ■定年制 なし ■再雇用 なし ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 55,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後10日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 ＊通勤手当は２キロ以上が対象となります。 ＊雇用形態：地方公務員法第２２条の２第１項１号に規定する。 　会計年度任用職員（パートタイム）として任用です。 ＊有給休暇は雇用要件により変動します。 ＊時間外待機については、状況により深夜時間帯になる場合も 　あります。（詳細は面接時に説明いたします） ■有期労働契約を更新する場合の基準：「更新上限なし」 ■受理日 2024年4月23日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所 玉名公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接（予定1回），書類選考 ■加入保険等 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【休日】 土曜日，日曜日，祝日，その他

【仕事内容】 病棟における診療や看護業務の補助作業 その他、食事、入浴介助、搬送等の業務 「変更範囲：変更なし」 ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 病院 ■産業 看護師・准看護師（病院・診療所） ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ■時間外 あり　月平均1時間 ■週所定労働日数 週5日〜週5日 ■週休二日 毎週 勤務表による ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 あり ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:600人　うち就業場所:500人　うち女性:350人　うちパート:140人 ■定年制 なし ■再雇用 なし ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給（上限あり） 月額 55,000円 ■採用人数 2人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後10日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 ＊通勤手当は２キロ以上が対象となります。 ＊雇用形態：地方公務員法第２２条の２第１項１号に規定する 　会計年度任用職員（パートタイム）としての任用です。 ＊加入保険、有給休暇は、労働条件により変動します。 ＊有期労働契約を更新する場合の基準：上限なし ■受理日 2024年4月24日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所 玉名公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接（予定1回），書類選考 ■加入保険等 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 【休日】 その他