交通局前駅(熊本県熊本市中央区) の看護師/准看護師求人・転職・募集情報

【仕事内容】 ■まずはご希望をお聞かせください!経験豊富な専任の担当者がアナタにピッタリのお仕事をご紹介します。 ■職場見学できる!ご勤務前に職場見学を行っています。実際の職場を見てから働くかどうか決められるので安心です♪ ■フォロー体制も充実!お仕事探しはもちろん、就業開始前～就業後も専任の担当者が徹底フォロー致します!お悩み等もお気軽にご相談ください。 ＜お仕事内容＞ 特別養護老人ホームなどの介護施設での、健康管理を中心とした以下のような業務をお任せします。・バイタルチェック(体温、血圧)・薬の準備・服薬管理・看護記録の作成・応急処置・体調急変時の対応　など 【休日】 ◆4週8休シフト制 ※週2日～OK! ※ご希望をお聞かせ下さい♪ 【【新型コロナウイルスの状況に伴うお知らせ】】 弊社では新型コロナウイルス感染拡大防止に努めるため、応募者の方に健康状態や海外渡航歴などを確認させていただく場合がございます。

【事業所チェックポイント】 熊本市中央区の透析クリニックです。他にクリニックや施設、訪問看護や保育園を運営している大きな法人です。・ひとこと特徴 ・外来の診療は腎臓病と糖尿病を専門に行っており予約制となっております。 ・給与水準が高めです。 ・残業は少なめなのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。 ・大事にしていること 最新設備と人材による快適環境で、患者さんのライフスタイルに合った医療を提供します。 透析室はワンフロアで間接照明や天井放射式冷暖房システムを取り入れています。透析中はエルゴメーター(室内自転車)での運動が可能。またWi-Fi環境も整えています。 熊本市中心部という好立地で、ホテル・中心街へのアクセスが良好な為、旅行や出張等で熊本にお越しの方の臨時透析としても多くのかたにご利用頂いています。 外来の診療は腎臓病と糖尿病を専門に行っており、お待たせしないよう予約制をとっています。管理栄養士（CDEK）と共に細やかな生活指導をおこない、血糖値のコントロール、減量などの実績を出しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・腎臓病教室(勉強会) ・人間力研修(フォローアップ研修、外部研修など) ・実践力研修(先輩看護師による現場研修含む) ・専門研修(院内外研修、海外研修など) ・指導力研修 ・指導者研修 ・管理者研修

【事業所チェックポイント】 中央区九品寺の有床診療所・耳鼻咽喉科を主する診療所で主に病棟、外来でのお仕事です・ひとこと特徴 ・19床を有する耳鼻咽喉科を中心とした有床診療所です。オペは勿論のこと、病棟、外来までご経験を積むことができます。 ・アットホームな雰囲気で、明るい職場でございます。 ・残業は少なめなのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化

【事業所チェックポイント】 中央区九品寺の有床診療所・耳鼻咽喉科を主する診療所で主に病棟、外来でのお仕事です・ひとこと特徴 ・19床を有する耳鼻咽喉科を中心とした有床診療所です。オペは勿論のこと、病棟、外来までご経験を積むことができます。 ・アットホームな雰囲気で、明るい職場でございます。 ・残業は少なめなのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化

【事業所チェックポイント】 熊本市中央区の透析クリニックです。他にクリニックや施設、訪問看護や保育園を運営している大きな法人です。・ひとこと特徴 ・外来の診療は腎臓病と糖尿病を専門に行っており予約制となっております。 ・給与水準が高めです。 ・残業は少なめなのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。 ・大事にしていること 最新設備と人材による快適環境で、患者さんのライフスタイルに合った医療を提供します。 透析室はワンフロアで間接照明や天井放射式冷暖房システムを取り入れています。透析中はエルゴメーター(室内自転車)での運動が可能。またWi-Fi環境も整えています。 熊本市中心部という好立地で、ホテル・中心街へのアクセスが良好な為、旅行や出張等で熊本にお越しの方の臨時透析としても多くのかたにご利用頂いています。 外来の診療は腎臓病と糖尿病を専門に行っており、お待たせしないよう予約制をとっています。管理栄養士（CDEK）と共に細やかな生活指導をおこない、血糖値のコントロール、減量などの実績を出しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・腎臓病教室(勉強会) ・人間力研修(フォローアップ研修、外部研修など) ・実践力研修(先輩看護師による現場研修含む) ・専門研修(院内外研修、海外研修など) ・指導力研修 ・指導者研修 ・管理者研修

【事業所チェックポイント】 熊本市中央区『糖尿病の専門病院』の希少求人！ 糖尿病を通じて内科疾患の看護経験がしっかり積むことができます！・ひとこと特徴 ・数少ない糖尿病専門病院なので、スペシャリストを目指せます！ 　糖尿病による合併症も多いため、全体疾患や生活管理など、看護師としての知識の幅を広げたい方や専門性を高めたい方に最適！ ・2年以上の勤務した場合、日本糖尿病療養指導士の受験資格を得る事ができます。 ・賞与4.0ヶ月、住宅手当あり、条件面も良いです ・自立している患者様が多いため、介護業務が比較的少なめです ・突発的な入院や常態変化も余りないため、残業も少なく、家庭やプライベートも両立し易いです ・入社初期はしっかりフォロー、院内で勉強会などもあり、勉強する機会もたくさんあります。 ・教育体制・キャリアアップ 糖尿病専門医療機関の医療チームとして働きませんか。 糖尿病治療センターとして、糖尿病の良好な治療管理と、糖尿病にかかわる様々な血管合併症の予防・進展阻止など糖尿病専門医の指示のもと、各部門の専門職員が、患者さん個々の病態とライフステージにあわせて、全身トータルで治療管理を行うことで、患者さんひとりひとりの「糖尿病のある豊かな人生」の実現をサポートできます。 当院で2年以上の勤務をした看護師、薬剤師、臨床検査技師、管理栄養士については、日本糖尿病療養指導士の受験の資格が得られます。 療養指導士としてより専門性の高い指導相談業務に従事いただきたいです。 資格更新も可能です。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・成長を志向する方向けの教育支援 勉強会 ・月1回（土曜日13:30‐15:00）あり ・状況に応じ、関係取引業者による勉強会（17:30-18:30）あり ・糖尿病に関する勉強会も充実しています 受入れ体制 中途職員の場合はOJTがメインとなりますが、プリセプターに近い制度にて教育を行います。 夜勤に入るタイミングは早い方で2ヶ月目以降からですが、最初は業務に慣れるまでは、付随の人員として配置されます。 その他 院外の研修を受講しなくても、2年以上の勤務した場合、日本糖尿病療養指導士の受験資格を得る事ができます。

【事業所チェックポイント】 熊本市中央区大江の急性期病院/消化器系を専門に学べる希少な病院です・ひとこと特徴 ・一般病棟100床、地域包括ケア病棟46床、緩和ケア病棟20床を有する病院です ・直腸がんのオペでは九州でも有数の件数を誇り、消化器系の医療レベルが非常に高いです ・2017年に新築移転しており、外観内装ともに非常に綺麗です ・年間賞与4.1ヶ月/年、福利厚生が充実しており給与水準の高い求人です ・年間休日120日程とお休みが充実しております ・職員専用の保育園がございます（週1回、夜間保育有り） ・認定看護師等の有資格者が多数在籍、資格取得の補助制度もございます ・院長をご紹介します！ 大学・高校などの教育機関が立ち並び、県立劇場などの文化施設に周囲を囲まれた、非常に落ち着いた街で医業活動ができることを嬉しく思っています。地域の方々の健康を守る医療機関として尽力するのは当たり前ですが、さらなる貢献として地域に密着した活動を心がけています。コロナ禍に活動の場を失った芸術家や学校の文化部のため、そうした皆さんの動画作品を院内で紹介したり作品展示をするなど、ささやかではありますが支援を行っています。今後、大江はもとより熊本中を元気にするべく、医業以外でも力を注いでいきたいと考えています。 医業に関しては大腸肛門を中心とした専門的な医療を提供し、地域の医療機関と密に連携を図ります。一方向の医療の提供ではなく、他領域の医療関係者、医療以外の業務に就かれている方へのアプローチを大事にし、治療を受ける方々のQOL（生活の質）の向上のため邁進いたします。 また、専門領域の診療だけでなく、検診・人間ドック部門において地域住民の方の疾病予防、健康保持に努めていきます。 目指すは医業を超えた貢献ができる開かれた病院です。熊本、日本の医療のために尽力いたします。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 消化器で有名な病院のため、全国からドクターが来ており、医師のレベルが高い環境です。そのため医療のレベルに疑問を持つ事なく、看護に集中して働く事が出来ます。 福利厚生面も良く、年間休日数は120日と大変充実しており、ワークライフバランスを大切にしたい方にはぴったりの職場です。 託児所はありませんが、保育費補助があるため育児と両立したい方も安心です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・クリニカルラダー:新卒は年間スケジュールあり。中途は行動計画表1年間。 ・プリセプター制度:有 ・プリセプター期間:1年間　スキルチェックシート、行動計画表に基づき行う ・入社時オリエンテーション:有 ・夜勤入りのタイミング:入社後2-3ヶ月目から。夜勤3名体制 ・研修、勉強会など 疾患別勉強会:1回/月(18:00-19:00) 年間勉強会:中途看護師の場合は科目ごとに選定し参加(どれか1つには入ります) 化学療法、がん、ストーマ、肛門科など。項目ごとに回数は異なる。