看護師常勤（正社員・契約）
電話面談あり＜55歳以下＞寺田病院＠名張市 正看/常勤/夜勤有★年休120日～★
事業所 医療法人社団寺田病院
住 所 三重県名張市夏見3260-1
給 与 【年収】4,550,000円
施 設 病院（一般）/病院（療養）/病院（ケアミックス）
休 日 4週8休
- 2交替
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【仕事内容】
病棟
【休日】
4週8休
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月初は案件が多い傾向ですよ
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看護師非常勤（パート・登録）
賞与5ヶ月支給/子育て中の看護師多数活躍している病院です。 医療法人(社団)寺田病院 寺田病院
事業所 医療法人(社団)寺田病院 寺田病院
住 所 三重県名張市夏見3260-1
給 与 【時給】1,370円〜1,500円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・託児所保育所 ・月極保育 15,000円（1ヶ月） 同一所帯で2人目以降 10,000円（1人あたり） 一時預かり 200円（1時間あたり） 時間外保育 100円（30分毎） ※その他、おやつ代・保育材料費等は必要に応じて徴収します。 ・対象年齢 （月極保育）0歳児-3歳児 （一時預かり）5歳児まで ・利用時間 月曜日‐土曜日 8:15-18:15 ※時間外保育 18:15-20:15（遅出対象のみ） ※利用条件として月30時間以上勤務は必要 ※その他、おやつ代・保育材料費等は必要に応じて徴収します。 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 託児所あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
賞与5ヶ月支給/子育て中の看護師多数活躍している病院です。・ひとこと特徴
・一般病棟の看護基準10:1を取得しているため職員が多く残業がほぼありません。
・仕事と家庭の両立が可能です。子どもが急な病気の場合でも有給の使用が可能です。
・正社員は年間休日120日と休みが多く連休取得もできます。
・日勤帯のみの勤務のご相談が可能です。
・夜間の緊急入院をとっていないため、仮眠もしっかりとることができます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎
・スタッフの声
仕事と家庭の両立支援を積極的に行っております。
職員がやりがいのある仕事と充実した個人の生活や社会との関わりを保ちながら、個人が持つ能力を最大限に発揮できるような、風土や環境づくりを目指します。
職員が必要な時に利用しやすい制度や職場環境の整備を進めていくことが必要であると考え、積極的に取り組んでいます。
・成長を志向する方向けの教育支援
・業務内研修
・業務外研修
・勉強会(勤務時間内)
看護師非常勤（パート・登録）
賞与5ヶ月支給/子育て中の看護師多数活躍している病院です。 医療法人(社団)寺田病院 寺田病院
事業所 医療法人(社団)寺田病院 寺田病院
住 所 三重県名張市夏見3260-1
給 与 【時給】1,370円〜1,500円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・託児所保育所 ・月極保育 15,000円（1ヶ月） 同一所帯で2人目以降 10,000円（1人あたり） 一時預かり 200円（1時間あたり） 時間外保育 100円（30分毎） ※その他、おやつ代・保育材料費等は必要に応じて徴収します。 ・対象年齢 （月極保育）0歳児-3歳児 （一時預かり）5歳児まで ・利用時間 月曜日‐土曜日 8:15-18:15 ※時間外保育 18:15-20:15（遅出対象のみ） ※利用条件として月30時間以上勤務は必要 ※その他、おやつ代・保育材料費等は必要に応じて徴収します。 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 託児所あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
賞与5ヶ月支給/子育て中の看護師多数活躍している病院です。・ひとこと特徴
・一般病棟の看護基準10:1を取得しているため職員が多く残業がほぼありません。
・仕事と家庭の両立が可能です。子どもが急な病気の場合でも有給の使用が可能です。
・正社員は年間休日120日と休みが多く連休取得もできます。
・日勤帯のみの勤務のご相談が可能です。
・夜間の緊急入院をとっていないため、仮眠もしっかりとることができます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎
・スタッフの声
仕事と家庭の両立支援を積極的に行っております。
職員がやりがいのある仕事と充実した個人の生活や社会との関わりを保ちながら、個人が持つ能力を最大限に発揮できるような、風土や環境づくりを目指します。
職員が必要な時に利用しやすい制度や職場環境の整備を進めていくことが必要であると考え、積極的に取り組んでいます。
・成長を志向する方向けの教育支援
・業務内研修
・業務外研修
・勉強会(勤務時間内)
准看護師非常勤（パート・登録）
賞与5ヶ月支給/子育て中の看護師多数活躍している病院です。 医療法人(社団)寺田病院 寺田病院
事業所 医療法人(社団)寺田病院 寺田病院
住 所 三重県名張市夏見3260-1
給 与 【時給】1,150円〜1,300円
施 設 病院（一般）
待 遇 ・託児所保育所 ・月極保育 15,000円（1ヶ月） 同一所帯で2人目以降 10,000円（1人あたり） 一時預かり 200円（1時間あたり） 時間外保育 100円（30分毎） ※その他、おやつ代・保育材料費等は必要に応じて徴収します。 ・対象年齢 （月極保育）0歳児-3歳児 （一時預かり）5歳児まで ・利用時間 月曜日‐土曜日 8:15-18:15 ※時間外保育 18:15-20:15（遅出対象のみ） ※利用条件として月30時間以上勤務は必要 ※その他、おやつ代・保育材料費等は必要に応じて徴収します。 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 託児所あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
賞与5ヶ月支給/子育て中の看護師多数活躍している病院です。・ひとこと特徴
・一般病棟の看護基準10:1を取得しているため職員が多く残業がほぼありません。
・仕事と家庭の両立が可能です。子どもが急な病気の場合でも有給の使用が可能です。
・正社員は年間休日120日と休みが多く連休取得もできます。
・日勤帯のみの勤務のご相談が可能です。
・夜間の緊急入院をとっていないため、仮眠もしっかりとることができます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎
・スタッフの声
仕事と家庭の両立支援を積極的に行っております。
職員がやりがいのある仕事と充実した個人の生活や社会との関わりを保ちながら、個人が持つ能力を最大限に発揮できるような、風土や環境づくりを目指します。
職員が必要な時に利用しやすい制度や職場環境の整備を進めていくことが必要であると考え、積極的に取り組んでいます。
・成長を志向する方向けの教育支援
・業務内研修
・業務外研修
・勉強会(勤務時間内)
准看護師常勤（正社員・契約）
賞与5ヶ月支給/子育て中の看護師多数活躍している病院です。 医療法人(社団)寺田病院 寺田病院
事業所 医療法人(社団)寺田病院 寺田病院
住 所 三重県名張市夏見3260-1
給 与 【月給】242,000円〜
施 設 病院（一般）
待 遇 ・託児所保育所 ・月極保育 15,000円（1ヶ月） 同一所帯で2人目以降 10,000円（1人あたり） 一時預かり 200円（1時間あたり） 時間外保育 100円（30分毎） ※その他、おやつ代・保育材料費等は必要に応じて徴収します。 ・対象年齢 （月極保育）0歳児-3歳児 （一時預かり）5歳児まで ・利用時間 月曜日‐土曜日 8:15-18:15 ※時間外保育 18:15-20:15（遅出対象のみ） ※利用条件として月30時間以上勤務は必要 ※その他、おやつ代・保育材料費等は必要に応じて徴収します。 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 託児所あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
賞与5ヶ月支給/子育て中の看護師多数活躍している病院です。・ひとこと特徴
・一般病棟の看護基準10:1を取得しているため職員が多く残業がほぼありません。
・仕事と家庭の両立が可能です。子どもが急な病気の場合でも有給の使用が可能です。
・正社員は年間休日120日と休みが多く連休取得もできます。
・日勤帯のみの勤務のご相談が可能です。
・夜間の緊急入院をとっていないため、仮眠もしっかりとることができます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎
・スタッフの声
仕事と家庭の両立支援を積極的に行っております。
職員がやりがいのある仕事と充実した個人の生活や社会との関わりを保ちながら、個人が持つ能力を最大限に発揮できるような、風土や環境づくりを目指します。
職員が必要な時に利用しやすい制度や職場環境の整備を進めていくことが必要であると考え、積極的に取り組んでいます。
・成長を志向する方向けの教育支援
・業務内研修
・業務外研修
・勉強会(勤務時間内)
准看護師常勤（正社員・契約）
賞与5ヶ月支給/子育て中の看護師多数活躍している病院です。 医療法人(社団)寺田病院 寺田病院
事業所 医療法人(社団)寺田病院 寺田病院
住 所 三重県名張市夏見3260-1
給 与 【月給】190,000円〜
施 設 病院（一般）
待 遇 ・託児所保育所 ・月極保育 15,000円（1ヶ月） 同一所帯で2人目以降 10,000円（1人あたり） 一時預かり 200円（1時間あたり） 時間外保育 100円（30分毎） ※その他、おやつ代・保育材料費等は必要に応じて徴収します。 ・対象年齢 （月極保育）0歳児-3歳児 （一時預かり）5歳児まで ・利用時間 月曜日‐土曜日 8:15-18:15 ※時間外保育 18:15-20:15（遅出対象のみ） ※利用条件として月30時間以上勤務は必要 ※その他、おやつ代・保育材料費等は必要に応じて徴収します。 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料
- 託児所あり
- 年間休日120日以上
- マイカー通勤可能
【事業所チェックポイント】
賞与5ヶ月支給/子育て中の看護師多数活躍している病院です。・ひとこと特徴
・一般病棟の看護基準10:1を取得しているため職員が多く残業がほぼありません。
・仕事と家庭の両立が可能です。子どもが急な病気の場合でも有給の使用が可能です。
・正社員は年間休日120日と休みが多く連休取得もできます。
・日勤帯のみの勤務のご相談が可能です。
・夜間の緊急入院をとっていないため、仮眠もしっかりとることができます。
・CPからのおすすめポイント
二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/託児所あり/未経験者歓迎
・スタッフの声
仕事と家庭の両立支援を積極的に行っております。
職員がやりがいのある仕事と充実した個人の生活や社会との関わりを保ちながら、個人が持つ能力を最大限に発揮できるような、風土や環境づくりを目指します。
職員が必要な時に利用しやすい制度や職場環境の整備を進めていくことが必要であると考え、積極的に取り組んでいます。
・成長を志向する方向けの教育支援
・業務内研修
・業務外研修
・勉強会(勤務時間内)
ナース専科で無理のない転職活動
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