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看護師常勤(正社員・契約)

【宮崎県宮崎市/訪問看護ステーションの日勤常勤看護師(正社員)】充実した福利厚生!

  • 住 所 宮崎県宮崎市

  • 給 与 【月給】210,000円〜230,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 月9日休(2月は8日) ・夏季休暇 3日(年間休日に含む) ・冬季休暇 3日(年間休日に含む) <有給の特別休暇あり> ・結婚休暇 5日 ・子どもの結婚休暇 2日 ・配偶者の出産休暇 2日 ・忌引休暇 ※例:配偶者5日、3親等の叔父叔母でも1日付与

  • 最 寄 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/宮崎神宮駅

  • 待 遇 ・特別休暇取得可能 ・健康診断、インフルエンザ予防接種 ・自動車通勤可(駐車場完備) ・結婚祝い金(勤続年数に応じる)+祝電あり ・出産祝い金 1子女20,000円 ・入学祝い金 小学校入学時10,000円 ・成人祝い金 10,000円(さらに成人式当日は有給の特別休暇) ・弔慰金+供花・弔電あり ・業務上傷病見舞金 ・災害見舞金(住居が災害、風水害、その他災害を受けた場合) ・社会保険完備(法定通り)

【宮崎県宮崎市/訪問看護ステーションの日勤常勤看護師(正社員)】充実した福利厚生!

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【仕事内容】 ■健康状態の観察・助言 バイタルチェックや問診で健康状態に変化がないかチェックし、必要なアドバイスをします ■日常生活の看護 口腔ケア、排泄ケアから食事や栄養管理、体位交換などをサポートします ■褥瘡(じょくそう)の予防・処置 ■服薬管理・医療処置 主治医の指示のもと、点滴やカテーテル管理、痰の吸引やインスリン注射などを行う場合もあります ■ご利用者家族への支援・相談 など 【休日】 月9日休(2月は8日) ・夏季休暇 3日(年間休日に含む) ・冬季休暇 3日(年間休日に含む) <有給の特別休暇あり> ・結婚休暇 5日 ・子どもの結婚休暇 2日 ・配偶者の出産休暇 2日 ・忌引休暇 ※例:配偶者5日、3親等の叔父叔母でも1日付与 【(オススメポイント)】 ・ご利用者やその家族との信頼関係を築き、相談に乗りながらその人生に寄り添う事ができること、また、担当しているご利用者の健康状態が良くなっていくことが実感できるとともに、笑顔を一番近くでみられやりがいのあるお仕事です。 ・豊富な特別休暇をご用意しているのでプライベートも大切にできます。 ・充実した慶弔見舞金制度があるのも魅力的なポイントです。

看護師常勤(正社員・契約)

訪問看護 常勤(正看)オンコールあり/年休115日/退職金制度あり/訪問未経験歓迎/定年60歳

  • 住 所 宮崎県宮崎市大塚町窪田

  • 給 与 【月給】233,000円〜272,500円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 日祝固定休(年間休日115日) 年末年始休暇(12/30~1/3)、夏季休暇3日(1年経過)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇

  • 最 寄 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/南宮崎駅

  • 待 遇 社会保険完備、車通勤可(駐車場あり)、退職金制度あり(勤続3年以上)、資格取得支援制度あり、社用車・タブレット・スマホ・訪問備品支給、病後児等子連れ出勤可能、お子さまの学校行事や発熱等の急なお休みにも対応可能

訪問看護 常勤(正看)オンコールあり/年休115日/退職金制度あり/訪問未経験歓迎/定年60歳

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【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務 ご自宅に社有車で訪問し、健康チェックや必要な処置・療養上の世話などを行っていただきます。 スタッフ在籍 看護師6名、療法士2名、事務員1名 利用者様層 小児〇(少し) 精神〇 神経難病〇 ターミナル〇(1~2名程)  1日に4~5件の訪問です。 オンコール対応あり(7回/月程度担当) 【休日】 日祝固定休(年間休日115日) 年末年始休暇(12/30~1/3)、夏季休暇3日(1年経過)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇 【PRコメント】 こちらのステーションは高齢者が中心の訪問看護ステーションです。 少数ですが症状の安定している小児科や精神科の対応も行っています。 常勤スタッフはオンコールの対応はございますが、日中にしっかり対応しているので夜間のコールや出動はほとんどないとのことです。だいたい全体で月0~2回程度のコール頻度とのこと。 訪問件数は1日4~5件程度で比較的対応件数は少な目で残業はほぼ無しとのことです。 お子さまの学校行事や発熱等の急なお休みにも対応可能とのことです。

看護師非常勤(パート・登録)

2024年10月オープン!/看護師/パート/時給1530円以上/ホスピス/宮崎市高千穂通

  • 事業所 医心館宮崎

  • 住 所 宮崎県宮崎市高千穂通1丁目8

  • 給 与 【時給】1,530円〜1,650円

  • 施 設 介護施設(有料)/訪問看護

  • 休 日 週3日勤務から可能(シフトは相談の上決定します) 有給休暇:4月or10月付与(最短入社2日目で付与されます)

  • 最 寄 JR日南線/宮崎駅

2024年10月オープン!/看護師/パート/時給1530円以上/ホスピス/宮崎市高千穂通

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【仕事内容】 ・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア 【休日】 週3日勤務から可能(シフトは相談の上決定します) 有給休暇:4月or10月付与(最短入社2日目で付与されます) 【◆◆医心館はこんな職場◆◆】 ・施設管理者も看護師! ・緩和ケアや、がん看護の未経験の方も歓迎! ・オンコールなし! ・年齢層は幅広くご活躍いただいております! ・産休・育休の取得、復帰実績が非常に多い! ・本社の看護部が職員の相談窓口となり、職場環境の向上! ・正社員登用の実績多数! ・本応募前のカジュアル面談や電話面談、スマホやPCを利用した簡単操作のWEB面接OK!

看護師常勤(正社員・契約)

精神科訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/土日祝休/年休120日/退職金制度あり/定年60歳

  • 住 所 宮崎県宮崎市清武町(JR日豊本線 加納駅から徒歩で11分)

  • 給 与 【月給】268,000円〜317,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 休 日 土曜日,日曜日,祝日(年間休日120日) 年末年始休暇(12/29~1/3)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇、有給休暇

  • 最 寄 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/加納駅

  • 待 遇 社会保険完備、ユニフォーム貸与、車通勤可(駐車場あり)、携帯電話、iPad、車両を貸与、退職金制度あり(勤続3年後に中小企業退職金共済加入)

精神科訪問看護 常勤(正看)オンコール対応あり/土日祝休/年休120日/退職金制度あり/定年60歳

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【仕事内容】 精神科専門の訪問看護ステーションでの看護業務 自宅や施設への訪問看護業務 ・精神科訪問看護(精神疾患全般、高齢者の認知症のケア)を中心とする ・医師の指示による点滴、処置、服薬管理、家族のケアなど ・社用車あり(緊急時は自家用車使用) ・オンコール担当あり(訪問に慣れてから対応) スタッフ在籍 看護師在籍15名(女性8名、男性7名)事務員2名・20代~50代活躍中 社用車に乗って1日6~8件程利用者様宅に訪問します。(30分の訪問含む) 【選考フロー】 1次選考 面接 2次選考 1日同行訪問の見学 ※実際に現場の業務を見て、自身が精神科の訪問看護に合う合わないを確認していただきます。 【休日】 土曜日,日曜日,祝日(年間休日120日) 年末年始休暇(12/29~1/3)、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇、有給休暇 【PRコメント】 JR日豊本線 加納駅から徒歩で11分程にある精神科専門の訪問看護ステーションです。 精神科の経験のある方はもちろん、精神科や訪問看護が初めての方も精神科訪問看護に関心がある方であれば歓迎です。 研修を受けた上で、先輩スタッフと同行訪問からスタートして業務に慣れてからひとり立ちしていきます。 ご自身のライフワークに合わせた働き方、子育中でも働きやすい環境が整っております。

ハローワーク 新着 看護師非常勤(パート・登録)

木下内科医院

  • 住 所 宮崎県宮崎市下北方町常盤元1018-1

  • 給 与 【その他】時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,030円〜1,100円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,030円〜1,100円

  • 休 日 火曜日,日曜日,祝日,その他

木下内科医院

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【仕事内容】 一般内科の外来業務です。 ・採血、注射、血圧測定、検査等 ・院内清掃   *就業時間や就労日数についてはご相談に応じますのでお気軽にお  問い合わせください。 変更範囲:変更なし 内科医院(一般内科) ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 なし ■週所定労働日数 週3日〜週4日 ■週休二日 毎週 勤務表により。年末年始 曜日は相談可 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:13人 うち就業場所:13人 うち女性:10人 うちパート:4人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 5,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *労働条件により加入保険等は、異なります。 *年次有給休暇の日数は、週の所定労働日数に応じ変わります。   例)週3日勤務の場合、5日(労働基準法第39条) 応募者本人からの直接の電話連絡はご遠慮下さい。安定所職員の  方から電話連絡をお願いします。 【仕事と子育て両立応援求人】 ■受理日 2024年4月25日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所 宮崎公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 労災保険 【休日】 火曜日,日曜日,祝日,その他

ハローワーク 新着 看護師非常勤(パート・登録)

神宮医院

  • 住 所 宮崎県宮崎市神宮2丁目2-79

  • 給 与 【その他】時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,000円〜1,350円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,000円〜1,350円

  • 休 日 日曜日,祝日,その他

神宮医院

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【仕事内容】 外来の看護業務 ・診療補助 ※社有車あり ※週30時間未満の就労 ※勤務時間、日数は相談に応じます。 ※待合室には院長自ら撮影した熱帯魚や季節の写真が飾ってあり患 者様がリラックスできるような、温かい雰囲気の院内です。 ※休憩時間以外でも飲み物を適時にとれます。 ※変更範囲:変更なし 医業(内科、小児科) ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均1時間 ■週所定労働日数 週5日程度 ■週休二日 毎週 年末年始、お盆、 ※就業日数、時間、休日は相談可能です。 ■育児休業取得実績 なし ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:4人 うち就業場所:4人 うち女性:4人 うちパート:2人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 5,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 必須 高専以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 ※年1回、医院業績、勤務成績などを考慮して賞与を支給すること があります。 ※休日在宅医が年に2~3回程度あります。 ※労働条件により加入保険等は、異なります。 ・少人数のクリニックですので慣れるまで気を遣うかもしれません が、院長は穏和ですので安心して勤められます。 ・患者様は継続して通院されている方が多いためフレンドリーな関 係であり過度な緊張感はありません。今日明日の戦力ではなく、当 医院の診療方針をご理解いただきじっくり育てていきます。 ・有休休暇を取得しやすい職場を目指しています。 ・残業はほとんどありませんので家庭と両立しやすい職場です。 ・スタッフ同士チームワークがよく、元気のよい職場です。 ※お子さまの参観日等、学校行事でのお休みは相談可能です。 ・直接の電話問い合わせも可能です。 【仕事と子育て両立応援宣言求人】 ■受理日 2024年4月25日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所 宮崎公共職業安定所 ■必要な経験等 あれば尚可外来業務経験 ■選考方法 面接(予定1回),書類選考 ■加入保険等 労災保険 退職金共済:加入 【休日】 日曜日,祝日,その他

ハローワーク 新着 看護師常勤(正社員・契約)

社会福祉法人 三星会 

  • 住 所 宮崎県西都市大字平郡字菰田598-1 「特別養護老人ホーム 三納の里」

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 191,300円〜239,400円 b 定額的に支払われる手当 業務手当 20,000円〜25,000円 調整手当 5,000円〜5,000円 a + b 216,300円〜269,400円 c その他の手当等付記事項n家族手当 3,000円~10,000円 住居手当 10,000円

  • 休 日 その他

社会福祉法人 三星会 

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【仕事内容】 ○老人ホームでの高齢者の看護業務全般。 (入居者95名、ショートステイ5名) ◯記録はパソコンにて入力・管理になります。 ○その他付随業務 *就業時間は(1)~(4)のシフト勤務となります。 *詳細は、面接時に説明します *変更範囲:変更なし ●特別養護老人ホーム 三納の里  ●短期入所生活介護事業所  三納の里 ●三納の里 居宅介護支援事業所 ■産業 看護師・准看護師(介護施設) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜59歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均2時間 ■週休二日 その他 シフト制 勤務表による。 ■年間休日数 113日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:86人 うち就業場所:86人 うち女性:51人 うちパート:16人 ■定年制 あり 一律 60歳 ■再雇用 あり 上限 65歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 18,700円 ■採用人数 1人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他 ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 *夜間のオンコール体制あり。 (月7回程度1回につき2,000円) *就業時間については相談可。 *基本給は経験年数を考慮します。 *無料駐車場あり *紹介時要連絡 「オンライン自主応募可」 オンライン自主応募の方は紹介状は不要 ■受理日 2024年4月25日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所 高鍋公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回),その他 ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 退職金共済:加入 【休日】 その他

看護師常勤(正社員・契約)

宮崎市恒久の精神科病院・400床以上で療養病棟も有する規模の病院です 一般財団法人弘潤会 野崎病院

宮崎市恒久の精神科病院・400床以上で療養病棟も有する規模の病院です
一般財団法人弘潤会 野崎病院

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【事業所チェックポイント】 宮崎市恒久の精神科病院・400床以上で療養病棟も有する規模の病院です・ひとこと特徴 ・460床(精神病棟、精神療養病棟、認知症病棟、療養病棟)を有する病院です ・一般財団法人弘潤会は法人内で複数の病院や施設を運営する地方医療を担う法人です ・残業が少なめでご家庭との両立が叶いやすい職場です ・子育て中の看護師様も多く子育て理解のある職場です ・有給消化率85%程とお休みが取得しやすい環境です ・年間休日125日とお休みが非常に充実しております ・院長をご紹介します! 当院は、昭和41年(当初は梅が丘病院)に、私の祖父が初めて病院経営に乗り出すきっかけとなりました思い入れの強い病院です。 幼少期より野崎病院の片隅で、遊んだり勉強したりした想い出がございますが、現在では私の子供達がそのようにしている姿を感慨深く見ております。 50数年、沢山の方々に支えられた歴史あるこの病院に未来を見せることが、私の使命だと思っております。 今後も職員一丸となり、皆様に「野崎病院が好き!」と仰って頂けるような、あたたかい場所として、より一層地域に根差した医療に取り組んで参りたいと思っております。 認知症疾患医療センターをはじめ、精神科、内科、画像診断、リハビリと、多岐にわたり皆様に感動をお届けできるのが「野崎病院!」と心して、今後も様々な取組をして参ります。 誠心誠意をモットーに、皆様と日本のひなたである宮崎の医療をより良いものにして参りたいと思いますので、どうぞ宜しくお願い致します。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/電子カルテ化

看護師常勤(正社員・契約)

宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です 医療法人真愛会 髙宮病院

宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です
医療法人真愛会 髙宮病院

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【事業所チェックポイント】 宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です・ひとこと特徴 ・231床を有する病院です。(精神科一般病棟190床、精神科急性期治療病棟41床) ・宮崎エリア内で給与高水準の求人です。 ・残業はほぼございません。ご家庭との両立が叶いやすい職場です。 ・提携の保育園(ニチイキッズ宮崎駅前保育園)がございます。 ・子育て理解があります。子育て中の看護師も安心して働ける環境です。 ・人間関係の風通しのいい病院です。 ・院長をご紹介します! 昭和27年3月1日に開設した当院も70年を迎え、冬でも暖かい宮崎に、本当に暖かく明るいストレスケア病棟を開設し、特色ある病棟として位置づけております。 また、デイケア・外来作業療法・訪問看護・グループホーム等で退院後の地域生活支援活動も充実させております。 今後とも病院理念にある「良い資質を持ったスタッフと最善の環境」を追求し続け、基本方針であるVSOP(Vitality Speciality Originality Personality)で宮崎県精神科医療の中核として邁進してまいりたいと思います。 【院長経歴】 1978年 3月 慶應義塾大学 医学部卒業 1978年 5月 入局 1979年 5月 財団法人精神医学研究所付属 東京武蔵野病院勤務 1985年 9月 慶應義塾大学医学研究科学位1647号 髙宮病院勤務 1992年 4月 日本青年会議所 医療部会長就任 2002年 1月 医療法人真愛会 高宮病院理事長就任 2007年 4月 宮崎大学 医学部医学臨床教授就任 宮崎県精神科病院協会会長就任 日本精神科病院協会 宮崎県支部長就任 2009年 4月 厚生労働省 医道審議会医師分科会部会員  2010年 4月 社団法人 日本精神科病院協会理事就任 2012年 4月 社団法人 日本精神科病院協会常務理事就任 2013年 4月 宮崎県精神科保健福祉連絡協議会会長就任 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実

准看護師常勤(正社員・契約)

宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です 医療法人真愛会 髙宮病院

宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です
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【事業所チェックポイント】 宮崎市吉村町の精神科病院/ワークライフバランスの取れた病院です・ひとこと特徴 ・231床を有する病院です。(精神科一般病棟190床、精神科急性期治療病棟41床) ・宮崎エリア内で給与高水準の求人です。 ・残業はほぼございません。ご家庭との両立が叶いやすい職場です。 ・提携の保育園(ニチイキッズ宮崎駅前保育園)がございます。 ・子育て理解があります。子育て中の看護師も安心して働ける環境です。 ・人間関係の風通しのいい病院です。 ・院長をご紹介します! 昭和27年3月1日に開設した当院も70年を迎え、冬でも暖かい宮崎に、本当に暖かく明るいストレスケア病棟を開設し、特色ある病棟として位置づけております。 また、デイケア・外来作業療法・訪問看護・グループホーム等で退院後の地域生活支援活動も充実させております。 今後とも病院理念にある「良い資質を持ったスタッフと最善の環境」を追求し続け、基本方針であるVSOP(Vitality Speciality Originality Personality)で宮崎県精神科医療の中核として邁進してまいりたいと思います。 【院長経歴】 1978年 3月 慶應義塾大学 医学部卒業 1978年 5月 入局 1979年 5月 財団法人精神医学研究所付属 東京武蔵野病院勤務 1985年 9月 慶應義塾大学医学研究科学位1647号 髙宮病院勤務 1992年 4月 日本青年会議所 医療部会長就任 2002年 1月 医療法人真愛会 高宮病院理事長就任 2007年 4月 宮崎大学 医学部医学臨床教授就任 宮崎県精神科病院協会会長就任 日本精神科病院協会 宮崎県支部長就任 2009年 4月 厚生労働省 医道審議会医師分科会部会員  2010年 4月 社団法人 日本精神科病院協会理事就任 2012年 4月 社団法人 日本精神科病院協会常務理事就任 2013年 4月 宮崎県精神科保健福祉連絡協議会会長就任 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実

准看護師非常勤(パート・登録)

社会福祉法人成育福祉会 さんこうこどもえん 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)

  • 事業所 社会福祉法人成育福祉会 さんこうこどもえん

  • 住 所 宮崎県宮崎市高岡町高浜1495-72

  • 給 与 【時給】910円〜1,000円

  • 施 設 保育園・幼稚園・学校

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

社会福祉法人成育福祉会 さんこうこどもえん 看護師・准看護師/非常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・希少な日勤のみ求人です。 ・幅広い年齢層のスタッフが在籍しています。 ・CPからのおすすめポイント 車通勤可

准看護師常勤(正社員・契約)

宮崎市田野町の住宅型有料老人ホーム/オーナーが自身のパートナーの看護、介護の経験から設立した施...

  • 事業所 株式会社安寿 二ツ山安寿

  • 住 所 宮崎県宮崎市田野町甲5740

  • 給 与 【月給】269,000円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

宮崎市田野町の住宅型有料老人ホーム/オーナーが自身のパートナーの看護、介護の経験から設立した施...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 宮崎市田野町の住宅型有料老人ホーム/オーナーが自身のパートナーの看護、介護の経験から設立した施設です。・ひとこと特徴 ・定員23名の住宅型有料老人ホームです。 ・併設のデイサービス(定員18名)との兼務です。 ・残業は少なめなのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。 ・もっと詳しい施設情報 「二ツ山安寿」では介護の有資格者をしっかり配置し、24時間の支援体制を整えています。施設にはデイサービスと訪問介護(ヘルパーステーション)を併設しています。ケアマネジャーによる居宅介護支援計画書(ケアプラン)に基づいて、心身に介護が必要な方もしっかりサポートさせて頂きます。 特に重度介護が必要な方に対しては、より安心してお過ごし頂けるように「あんしんケアルーム」を設置しています。比較的お元気な方がお過ごし頂ける一般居室と比較して、巡回訪問やオムツ交換、食事介助など身の回り介助をより密に提供致します。 また、近隣の医療機関との連携で日々の健康管理も支援。協力医療機関による訪問診療も受けられます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎

准看護師常勤(正社員・契約)

【宮崎市大島町のクリニック】透析及び内科外来を行っているクリニックから看護スタッフ募集です 医...

【宮崎市大島町のクリニック】透析及び内科外来を行っているクリニックから看護スタッフ募集です
医...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 【宮崎市大島町のクリニック】透析及び内科外来を行っているクリニックから看護スタッフ募集です・ひとこと特徴 ・透析および一般内科外来を行っているクリニックです ・外来および透析の日勤のみのお仕事です(非常勤はいずれかの専任です) ・嬉しい日曜日固定休み、年間休日111日とお休みも充実しております ・残業時間はほぼございませんので、ご家庭との両立が叶いやすい職場です ・院長をご紹介します! 2013年8月に院長に就任致しました。 獨協医科大学では、循環器の中でも心筋梗塞や心不全といった心臓を専門としておりました。 宮崎大学に入局してからは、さらに腎臓(透析を含め)の分野を勉強しています。 当院では、一般内科として幅広く外来診察を行っています。 丁寧な診察、丁寧な説明をこころがけ日々精進してまいります。 1988年6月に私の父が開院し、2018年に30周年を迎えることが出来ました。 これからも地域のかかりつけ医として、みなさまの生涯を通して、体の健康維持のお手伝いをさせて頂ければと思っております。 院長略歴 2008年獨協医科大学 医学部 医学科 卒業 2010年獨協医科大学病院 研修医修了 2010年獨協医科大学病院 心臓・血管内科 入局 2013年宮崎大学医学部附属病院 第一内科血液浄化部入局 2013年上原内科 院長就任 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可

新着 看護師常勤(正社員・契約)

宮崎市吉村町の訪問看護ステーション・SOUシニアケアが運営する施設です。 SOUシニアケア株式...

宮崎市吉村町の訪問看護ステーション・SOUシニアケアが運営する施設です。
SOUシニアケア株式...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 宮崎市吉村町の訪問看護ステーション・SOUシニアケアが運営する施設です。・ひとこと特徴 ・東京都千代田区に本社を構える法人です。 ・母体の法人は、介護事業やメディカル事業、障がい福祉事業など多岐に渡る事業を展開しております。 ・年間休日は113日と多めです。 ・残業は少なめなので、ご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。 ・夜間オンコール持ち帰り対応については、月に5回-6回程度待機がございますが、実際に出勤となるのは2-3ヶ月に1回程度です。 ・役職・管理職をご紹介します <SOUシニアケア株式会社 代表取締役 様> 社会における高齢者・障がい者に対する考え方や接し方が、その国の品格、成熟度をあらわすと言われていますが、現在の日本は、どうでしょうか?世界有数の経済大国、長寿世界No.1の国となり、また幼少の頃より「お年寄りを大切に」と教わり、世界にも稀な敬老の日という国民の祝日まであるにも関わらず、多くの高齢者たちは素晴らしい年の取り方を理解せず、自分の家なのに申し訳なさそうに、時に寂しそうに過ごしていると感じます。 わたしたちは、平和で豊かな日本を造ってくださった人生の大先輩たちが、生まれ育った地域社会で自分らしく、笑顔で活き活きと最期まで暮らしていただきたいと願っています。だからこそ、それぞれの地域で望まれる、弊社だからこそできる【Only One】のサ-ビスを提供し、高齢者・障がい者のワンダーランドのモデルを創りたいと考えます。「逃げない・隠さない・嘘つかない」を基本方針に、安心・安全で心のこもった、しなやかなサービスを提供し、当たり前のことに感謝し、当たり前のサービスを、当たり前に提供したいと考えます。 わたしたちの使命は、目の前のご利用者とご家族の5年先、10年先の未来の笑顔を創ること、そしてその笑顔に寄り添うことだと考えています。今だけを想うのではなく、未来までをも寄り添おうとするサービスは、命を元気にする介護、優しい医療・福祉となり、地域包括ケアシステムへと通じると信じております。 高齢者・障がい者の居場所と出番を創りたい、社員が幸せを感じる事業所を創りたい、こころ豊かな人たちが集う成熟した品格ある地域を、世界から憧憬される日本を創りたい、わたしたちは社会の「Well-Being」を高めることに尽力して参ります。 【企業は社会の公器なり】を肝に銘じ、役職員一同、今日も元気よく、笑顔いっぱい、精いっぱい仕事をいたします。今後とも、より一層のご指導、ご鞭撻を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可

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宮崎市吉村町の訪問看護ステーション・SOUシニアケアが運営する施設です。 SOUシニアケア株式...

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【事業所チェックポイント】 宮崎市吉村町の訪問看護ステーション・SOUシニアケアが運営する施設です。・ひとこと特徴 ・東京都千代田区に本社を構える法人です。 ・母体の法人は、介護事業やメディカル事業、障がい福祉事業など多岐に渡る事業を展開しております。 ・年間休日は113日と多めです。 ・残業は少なめなので、ご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。 ・夜間オンコール持ち帰り対応については、月に5回-6回程度待機がございますが、実際に出勤となるのは2-3ヶ月に1回程度です。 ・役職・管理職をご紹介します <SOUシニアケア株式会社 代表取締役 様> 社会における高齢者・障がい者に対する考え方や接し方が、その国の品格、成熟度をあらわすと言われていますが、現在の日本は、どうでしょうか?世界有数の経済大国、長寿世界No.1の国となり、また幼少の頃より「お年寄りを大切に」と教わり、世界にも稀な敬老の日という国民の祝日まであるにも関わらず、多くの高齢者たちは素晴らしい年の取り方を理解せず、自分の家なのに申し訳なさそうに、時に寂しそうに過ごしていると感じます。 わたしたちは、平和で豊かな日本を造ってくださった人生の大先輩たちが、生まれ育った地域社会で自分らしく、笑顔で活き活きと最期まで暮らしていただきたいと願っています。だからこそ、それぞれの地域で望まれる、弊社だからこそできる【Only One】のサ-ビスを提供し、高齢者・障がい者のワンダーランドのモデルを創りたいと考えます。「逃げない・隠さない・嘘つかない」を基本方針に、安心・安全で心のこもった、しなやかなサービスを提供し、当たり前のことに感謝し、当たり前のサービスを、当たり前に提供したいと考えます。 わたしたちの使命は、目の前のご利用者とご家族の5年先、10年先の未来の笑顔を創ること、そしてその笑顔に寄り添うことだと考えています。今だけを想うのではなく、未来までをも寄り添おうとするサービスは、命を元気にする介護、優しい医療・福祉となり、地域包括ケアシステムへと通じると信じております。 高齢者・障がい者の居場所と出番を創りたい、社員が幸せを感じる事業所を創りたい、こころ豊かな人たちが集う成熟した品格ある地域を、世界から憧憬される日本を創りたい、わたしたちは社会の「Well-Being」を高めることに尽力して参ります。 【企業は社会の公器なり】を肝に銘じ、役職員一同、今日も元気よく、笑顔いっぱい、精いっぱい仕事をいたします。今後とも、より一層のご指導、ご鞭撻を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可

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  • 住 所 宮崎県東諸県郡国富町大字本庄4329

  • 雇 用 看護師/常勤(正社員・契約)

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