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准看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎県/延岡市 病院/常勤/2交替/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人昭和会 黒瀬病院

  • 住 所 宮崎県延岡市構口町2丁目125番地1

  • 給 与 【月給】191,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 月9休 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 ※シフト制 ※月9日休(2月のみ8日) ※年末年始休暇:4~5日、リフレッシュ休暇:3日 年間休日:112日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、育児休暇制度、介護休職制度、駐車場 補足:■再雇用制度あり:65歳まで(定年60歳)

※応募後面談あり※宮崎県/延岡市 病院/常勤/2交替/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 【仕事内容】 ■病棟における看護師業務全般 <転勤>可能性あり 【休日】 月9休 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 ※シフト制 ※月9日休(2月のみ8日) ※年末年始休暇:4~5日、リフレッシュ休暇:3日 年間休日:112日 【勤務地について】 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 宮崎県延岡市構口町2丁125番地1

准看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※宮崎県/延岡市 病院/常勤/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人社団嘉祥会 岡村病院

  • 住 所 宮崎県延岡市平原町1丁目1389番地1

  • 給 与 【月給】250,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 週休2日制 勤務表による月8日~9日休み 年間休日:102日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金

※応募後面談あり※宮崎県/延岡市 病院/常勤/転職希望時期3ヶ月以内

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【仕事内容】 【仕事内容】 ■病棟における看護師業務全般 ・病棟勤務・入院患者様の看護 【休日】 週休2日制 勤務表による月8日~9日休み 年間休日:102日 【勤務地について】 駅チカ(徒歩10分以内) マイカー通勤可・相談可 宮崎県延岡市平原町1丁目1389番地1

看護師常勤(正社員・契約)

~延岡市の急性期病院◆地域の中核病院で幅広い経験を積むことができる病院です~ 一般社団法人延岡...

  • 事業所 一般社団法人延岡市医師会 延岡市医師会病院

  • 住 所 宮崎県延岡市出北6-1621

  • 給 与 【月給】210,000円〜298,400円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料無料

~延岡市の急性期病院◆地域の中核病院で幅広い経験を積むことができる病院です~
一般社団法人延岡...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ~延岡市の急性期病院◆地域の中核病院で幅広い経験を積むことができる病院です~・ひとこと特徴 ・平成16年に新築移転し開放型病院として地域に根ざした急性期医療を提供しています ・中途入社の方にもプリセプターがつき丁寧な指導がございます ・有給消化率が9割で希望休も通りやすい職場環境です ・もっと詳しい施設情報 殆どの患者様は開業医からの紹介となり、昼からの入院受け入れが頻繁にあるため、一般病棟では入退院の手続きや対応で忙しくなり、残業になることもあります。 病棟クラークの配置もあり、業務は軽減されていることもありますが、医師会病院ならではの大変さはあります。 合併症の患者様も多く、認知症が入った患者様(病棟の3分の1)の受け入れもしています。 それだけ地域から必要とされている病院となりますので、やりがいをもって頑張られている職員が多いことも特徴となります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 看護協会の新人教育プログラムを、病院の費用負担にて受講することができます。 その他にも研修への参加を支援しており、教育環境は抜群です! また、一人一人の特性や興味に合わせて配属を考慮しているため、無理なく仕事をスタートできますよ。高い給与水準も魅力の一つですね。ぜひ一緒に働いてみませんか。 ・成長を志向する方向けの教育支援 【教育体制など】 ・看護協会の新人教育プログラムの受講可能(受講費は全額病院負担) ※その他有料の研修等に参加する場合も病院負担で受講可能です。 ・人を見て配属は配慮して頂けるとのこと。外科系が不安であれば、内科系の病棟配属にして頂けるなど、パーソナリティに合わせて考慮します。

看護師常勤(正社員・契約)

延岡市山月町のケアミックス病院。救急医療から在宅医療まで幅広い医療を提供しています。 医療法人...

  • 事業所 医療法人伸和会 延岡共立病院

  • 住 所 宮崎県延岡市山月町5丁目5679-1

  • 給 与 【月給】216,800円〜357,700円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/北延岡駅 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/延岡駅 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/南延岡駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 平成20年2月より院内保育所あり (1-3歳まで預かっていただける保育所があるので、安心して働けます) ・院内保育園いちご保育園 保育士5名 【食事代・おやつ代】 【おやつ代】 1,500円/月(普通食) 500円-1,000円/月(離乳食) 【場所】 院内:事業所から1分のところにあり 【託児所対象年齢】 生後8週-3歳 【託児所利用料金】 保育料:15,000円/月 【託児所運営時間/曜日】 365日開園 通常保育8:00-18:00 ・延長保育:朝7:00- 夕方18:00-(勤務終了後の迎えまで) ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

延岡市山月町のケアミックス病院。救急医療から在宅医療まで幅広い医療を提供しています。
医療法人...

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【事業所チェックポイント】 延岡市山月町のケアミックス病院。救急医療から在宅医療まで幅広い医療を提供しています。・ひとこと特徴 ・2020年に新築移転、急性期-在宅まで幅広い医療を提供している195床の病院です。 ・一般、ICU、地域包括ケア、回復期、特殊疾患と幅広い看護経験が積める環境です。 ・有給消化率80%以上。しっかりとオンオフを分けている病院です。 ・院内託児所も完備し子育て中の方も多く在籍しています。 ・もっと詳しい施設情報 共立病院は昭和25年に創立して以来、永きにわたり地域医療病院として『心のこもった親身なサービスを』を理念に地域を支えてまいりましたが、施設の老朽化と災害時の拠点病院としての責務を果たすため、南海トラフ地震等の自然災害を想定し、津波被害のない高台の地に耐震構造の建物と災害用ヘリポート、最新の医療機器をそろえ、2020年(令和2年)2月10日「延岡共立病院」として新築移転オープンしました。 地域包括ケア病床を増やすなど、より高齢化社会に対応できる機能を充実させると同時に、消化器疾患と循環器疾患を柱により専門性を高めた診療体制を構築いたしました。 特に、肝疾患では肝炎から肝臓癌まで一貫した治療を行っております。なかでも肝臓癌に対する体に負担の少ない焼灼(しょうしゃく)手術は県内でも有数を誇り、県外からも患者様が来院されます。循環器領域としては、慢性心不全治療やそのネットワーク構築、心臓・大血管リハビリテーションを行います。 病室は、患者様のプライバシー向上のために個室を27部屋設け、6階には飲食などが楽しめる展望ラウンジがあり、屋外にもテーブルやいすを配置しています。駐車場も約270台分あり、新たに玄関に路線バスの乗り場を設けました。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・スタッフの声 【一般病棟で働く看護師様】 ・就職したきっかけを教えて下さい 私の目標とする看護師は、患者に寄り添った援助の行える看護師でした。職場を探す中で、当院の基本理念である「心のこもった親身なサービスを」という言葉に強く惹かれ、私の目指す看護師像と重なり、就職を希望しました。 ・成長を志向する方向けの教育支援 新人・中途採用に合わせた教育プログラムを用い、能力開発・評価を行い、個人の目標達成に必要な看護実践能力の向上を組織全体でサポートしています。

看護師常勤(正社員・契約)

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っています。・ひとこと特徴 ・精神療養病棟、精神科病棟、認知症病棟、急性期治療病棟を有する307床の病院です。 ・残業はほぼぼざいませんので退勤時刻通りに帰宅ができる環境です。 ・くるみん認定企業として子育てサポート企業に認定されております。 ・H12年に病院建替え、H28年度に病棟の増改築を行い綺麗な病院です。 ・急性期治療病棟から精神科療養病棟、生活訓練施設、訪問看護、グループホームなど運営されていて、入院から社会復帰まで一貫した看護ができる法人となります。 ・院長をご紹介します! ≪院長より≫ 「現代はストレスの時代」と言われて久しいものがあります。人々が社会生活を送る上で、心のストレスが増大し、さまざまな〝心の病“が生み出されます。現代はすべての人に〝心の癒し”が必要な時代であります。 その様な中、平成25年4月からの地域医療計画において、これまでの「がん」「脳卒中」「急性心筋梗塞」「糖尿病」の4大疾病に加え、新たに『精神疾患』が追加され、5大疾病となりました。これは、精神疾患の治療の重要性が認識されたものと喜ばしく思います。その中でも職場でのうつ病や高齢化に伴う認知症が年々増加しており、うつ病と認知症は重点項目として挙げられております。 うつ病は「こころのかぜ」と言われるほどポピュラーな病気であります。海外のデータでは、男性は約10人に1人、女性では4人-10人に1人が、一生の内にうつ病にかかると言われています。特に女性は出産後や更年期に、ホルモンの関係上、うつ病になりやすいことが知られています。うつ病はできるだけ早めの治療が大切で、家族などの周りの人の協力や援助と、うつ病に対する十分な理解が必要となってきます。 また認知症は、日本の高齢化とともに増加傾向にあります。平成24年には認知症の人が全国で462万人と言われ、2025年(平成37年)には約700万人になると予想されています。65歳以上の人の約5人に1人が認知症という計算になります。認知症の治療は日々進歩していて、治る薬が出来るには時間がもう少しかかりますが、現在の薬でも認知症の進行を遅らせることができます。長く社会生活を送るためにも、病気の早期発見・早期治療が必要です。当院では、他院に先がけて、新規MRI、CT、脳血流スペクトを導入し、早期診断・早期治療を目指して努力をしているところです。 当院は、明るく、開放的で、地域に開かれたやさしい病院を目指しております。 どうぞお気軽に、心の悩みや病気について、ご相談をしていただきたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化

看護師常勤(正社員・契約)

延岡市の総合病院。県内でも非常に貴重な三次救急の経験が積める病院です 宮崎県 宮崎県立延岡病院

  • 事業所 宮崎県 宮崎県立延岡病院

  • 住 所 宮崎県延岡市新小路2-1-10

  • 給 与 【月給】217,200円〜234,600円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/延岡駅 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/南延岡駅 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/旭ケ丘駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 県立宮崎病院:0歳児(生後8週間以上)から小学校3年生までの乳幼児又は児童で、病時期又は職員が夜間等に勤務するため保育が欠けることとなる場合に院内保育施設が利用できます。 県立日南病院:0歳児(生後8週間以上)から小学校3年生までの乳幼児又は児童で、病時期又は職員が夜間等に勤務するため保育が欠けることとなる場合に院内保育施設が利用できます。 県立延岡病院:0歳児(生後8週間以上)から小学校3年生までの乳幼児又は児童で、病後児又は職員が夜間等に勤務するため保育が欠けることとなる場合に院内保育施設が利用できます。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:単身寮 ・車通勤可否 可

延岡市の総合病院。県内でも非常に貴重な三次救急の経験が積める病院です
宮崎県 宮崎県立延岡病院

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【事業所チェックポイント】 延岡市の総合病院。県内でも非常に貴重な三次救急の経験が積める病院です・ひとこと特徴 ・宮崎県北地区の中核医療を担う、410床の県内でも有数の総合病院です ・会見年度任用職員採用です(異動はございません) ・契約更新有り、長期間勤務可能です ・プリセプター制、キャリア開発ラダーを軸に経験や習熟度等に応じて指導がございます ・年間休日119日とお休みが非常に充実しております ・年に数回ある職員採用試験を経て正職員としての採用の可能性もございます  (令和3年度実績【試験日】第1回5月29日、6月5日、第2回7月4日、第3回10月23日) ・教育体制・キャリアアップ 当院では、新人教育が充実しており、専門看護師や各種認定看護師から講義が受けられます。 また、オンデマンド視聴により、自分の好きなタイミングで他県の有名講師の講義も受講することができます。その場に足を運ばなくても自宅で簡単に受講でき、知識・技術を磨くことが可能です。 一人ひとりのやる気や思いに合わせ学習できる時間や場所を作ってもらえることも、良い職場環境の一つだといえます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 師長や先輩方が、こまめに声掛けしてくださいました! 今日は、先輩と二人で部屋持ちをして、マンツーマンで1日の流れを教えて頂きました。 今月末には夜勤も入っているみたいなので、不安はありますが頑張りたいと思います! 地域の人々の期待に応えられるような看護を目指しています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 各部署での勉強会、看護部での研修会、更に病院全体のチーム医療としての研修会等あります。 これらの研修等により看護師としての、キャリアアップに 繋がる経験ができます。

看護師非常勤(パート・登録)

延岡市の総合病院。県内でも非常に貴重な三次救急の経験が積める病院です 宮崎県 宮崎県立延岡病院

  • 事業所 宮崎県 宮崎県立延岡病院

  • 住 所 宮崎県延岡市新小路2-1-10

  • 給 与 【その他】7,060円〜9,644円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/延岡駅 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/南延岡駅 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/旭ケ丘駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 県立宮崎病院:0歳児(生後8週間以上)から小学校3年生までの乳幼児又は児童で、病時期又は職員が夜間等に勤務するため保育が欠けることとなる場合に院内保育施設が利用できます。 県立日南病院:0歳児(生後8週間以上)から小学校3年生までの乳幼児又は児童で、病時期又は職員が夜間等に勤務するため保育が欠けることとなる場合に院内保育施設が利用できます。 県立延岡病院:0歳児(生後8週間以上)から小学校3年生までの乳幼児又は児童で、病後児又は職員が夜間等に勤務するため保育が欠けることとなる場合に院内保育施設が利用できます。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:単身寮 ・車通勤可否 可

延岡市の総合病院。県内でも非常に貴重な三次救急の経験が積める病院です
宮崎県 宮崎県立延岡病院

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【事業所チェックポイント】 延岡市の総合病院。県内でも非常に貴重な三次救急の経験が積める病院です・ひとこと特徴 ・宮崎県北地区の中核医療を担う、410床の県内でも有数の総合病院です ・会見年度任用職員採用です(異動はございません) ・契約更新有り、長期間勤務可能です ・プリセプター制、キャリア開発ラダーを軸に経験や習熟度等に応じて指導がございます ・年間休日119日とお休みが非常に充実しております ・年に数回ある職員採用試験を経て正職員としての採用の可能性もございます  (令和3年度実績【試験日】第1回5月29日、6月5日、第2回7月4日、第3回10月23日) ・教育体制・キャリアアップ 当院では、新人教育が充実しており、専門看護師や各種認定看護師から講義が受けられます。 また、オンデマンド視聴により、自分の好きなタイミングで他県の有名講師の講義も受講することができます。その場に足を運ばなくても自宅で簡単に受講でき、知識・技術を磨くことが可能です。 一人ひとりのやる気や思いに合わせ学習できる時間や場所を作ってもらえることも、良い職場環境の一つだといえます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 師長や先輩方が、こまめに声掛けしてくださいました! 今日は、先輩と二人で部屋持ちをして、マンツーマンで1日の流れを教えて頂きました。 今月末には夜勤も入っているみたいなので、不安はありますが頑張りたいと思います! 地域の人々の期待に応えられるような看護を目指しています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 各部署での勉強会、看護部での研修会、更に病院全体のチーム医療としての研修会等あります。 これらの研修等により看護師としての、キャリアアップに 繋がる経験ができます。

准看護師常勤(正社員・契約)

東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。 医療法人浩洋会 田中病院

  • 事業所 医療法人浩洋会 田中病院

  • 住 所 宮崎県東臼杵郡門川町宮ヶ原4-80

  • 給 与 【月給】148,000円〜203,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 基本は満1歳までのご利用ですが、ご状況により1歳半までご利用頂けます。 日曜日は利用不可です。 ・寮 独身寮あり 家族寮あり ・車通勤可否 可

東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。
医療法人浩洋会 田中病院

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【事業所チェックポイント】 東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。・ひとこと特徴 ・253床(精神科病床203床、療養病床50床)を有する病院です。 ・人間関係の風通しが良いと感じるスタッフが多い職場です ・残業が少なめでご家庭との両立も叶いやすい環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/車通勤可/寮or住宅手当あり

准看護師非常勤(パート・登録)

東臼杵郡門川町の住宅型有料老人ホーム/併設のデイサービスとの兼務です。 株式会社姫野 住宅型有...

  • 事業所 株式会社姫野 住宅型有料老人ホームさくらんぼ

  • 住 所 宮崎県東臼杵郡門川町門川尾末773?5

  • 給 与 【時給】1,000円〜

  • 施 設 介護施設(有料)

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

東臼杵郡門川町の住宅型有料老人ホーム/併設のデイサービスとの兼務です。
株式会社姫野 住宅型有...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・残業は少なめなのでご家庭やプライベートとの両立が叶いやすいです。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/車通勤可/未経験者歓迎

看護師常勤(正社員・契約)

東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。 医療法人浩洋会 田中病院

  • 事業所 医療法人浩洋会 田中病院

  • 住 所 宮崎県東臼杵郡門川町宮ヶ原4-80

  • 給 与 【月給】213,000円〜293,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 基本は満1歳までのご利用ですが、ご状況により1歳半までご利用頂けます。 日曜日は利用不可です。 ・寮 独身寮あり 家族寮あり ・車通勤可否 可

東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。
医療法人浩洋会 田中病院

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【事業所チェックポイント】 東臼杵郡門川町の精神科病院/精神科病床と療養病床を持つ病院です。・ひとこと特徴 ・253床(精神科病床203床、療養病床50床)を有する病院です。 ・人間関係の風通しが良いと感じるスタッフが多い職場です ・残業が少なめでご家庭との両立も叶いやすい環境です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/車通勤可/寮or住宅手当あり

准看護師非常勤(パート・登録)

延岡市構口町の療養型病院/開院から約80年地域医療に貢献してきた病院です。 医療法人昭和会 黒瀬病院

延岡市構口町の療養型病院/開院から約80年地域医療に貢献してきた病院です。
医療法人昭和会 黒瀬病院
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 延岡市構口町の療養型病院/開院から約80年地域医療に貢献してきた病院です。・ひとこと特徴 ・42床の療養病床を有する病院です。 ・残業はほぼございませんので、定時にあがることが出来る場合がほとんどです。 ・病棟勤務の場合は年間休日117日、有給消化率も90%程と非常に高く、お休みが充実しております。 ・夜勤は2交替、3交替の選択が可能です。ご家庭の状況に合わせてご相談ください。 ・外来求人もございます。子育て中の方でも働きやすい職場です。 ・役職・管理職をご紹介します 当院は、宮崎県延岡市の42床の内科外科の療養型病院です。 隣には介護老人保健施設「昭和苑」を併設しています。 ご自宅での 療養生活が医療上の理由で難しい方につきまして、長期の入院をお受けいれしています。 敷地内は緑に溢れ桜やツツジ、紫陽花と四季折々の花々が癒してくれる環境にあります。 外来におきましても、地域に密着したかかりつけ医としてよりよい医療を提供出来るよう心がけております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・スタッフの声 隣に、介護老人保健施設を併設する病院です。長く続ける人が多く、働きやすい環境であるというところが当院の魅力です。スタッフ同士の仲も良く、互いにフォローし合いながら仕事をしています。また、夜間勤務に関しても、3ヶ月-4ヶ月後を目安に入るので、経験があまりない方やブランクのある方でも、不安なく勤務することができます。

看護師常勤(正社員・契約)

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...

延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っていま...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 延岡市松原町の精神科病院です。精神療養病棟から急性期治療病棟まで幅広い精神科の対応を行っています。・ひとこと特徴 ・精神療養病棟、精神科病棟、認知症病棟、急性期治療病棟を有する307床の病院です。 ・残業はほぼぼざいませんので退勤時刻通りに帰宅ができる環境です。 ・くるみん認定企業として子育てサポート企業に認定されております。 ・H12年に病院建替え、H28年度に病棟の増改築を行い綺麗な病院です。 ・急性期治療病棟から精神科療養病棟、生活訓練施設、訪問看護、グループホームなど運営されていて、入院から社会復帰まで一貫した看護ができる法人となります。 ・院長をご紹介します! ≪院長より≫ 「現代はストレスの時代」と言われて久しいものがあります。人々が社会生活を送る上で、心のストレスが増大し、さまざまな〝心の病“が生み出されます。現代はすべての人に〝心の癒し”が必要な時代であります。 その様な中、平成25年4月からの地域医療計画において、これまでの「がん」「脳卒中」「急性心筋梗塞」「糖尿病」の4大疾病に加え、新たに『精神疾患』が追加され、5大疾病となりました。これは、精神疾患の治療の重要性が認識されたものと喜ばしく思います。その中でも職場でのうつ病や高齢化に伴う認知症が年々増加しており、うつ病と認知症は重点項目として挙げられております。 うつ病は「こころのかぜ」と言われるほどポピュラーな病気であります。海外のデータでは、男性は約10人に1人、女性では4人-10人に1人が、一生の内にうつ病にかかると言われています。特に女性は出産後や更年期に、ホルモンの関係上、うつ病になりやすいことが知られています。うつ病はできるだけ早めの治療が大切で、家族などの周りの人の協力や援助と、うつ病に対する十分な理解が必要となってきます。 また認知症は、日本の高齢化とともに増加傾向にあります。平成24年には認知症の人が全国で462万人と言われ、2025年(平成37年)には約700万人になると予想されています。65歳以上の人の約5人に1人が認知症という計算になります。認知症の治療は日々進歩していて、治る薬が出来るには時間がもう少しかかりますが、現在の薬でも認知症の進行を遅らせることができます。長く社会生活を送るためにも、病気の早期発見・早期治療が必要です。当院では、他院に先がけて、新規MRI、CT、脳血流スペクトを導入し、早期診断・早期治療を目指して努力をしているところです。 当院は、明るく、開放的で、地域に開かれたやさしい病院を目指しております。 どうぞお気軽に、心の悩みや病気について、ご相談をしていただきたいと思います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化

准看護師常勤(正社員・契約)

延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。...

延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。・ひとこと特徴 ・381床の8階建てで県内でも有数の病床数を持つ精神科病院です。 ・うつ病、統合失調症の患者様が多くいらっしゃいます。 児童思春期の入院患者は10名弱程。 ・有給取得率は約7割程、お休みもとりやすい環境です。 ・残業はほぼございませんのでプライベートを重視したい方にもお勧め。 ・育児休暇取得実績(100%)。 ・生活に合わせた働き方も相談しやすく子育て中の方も働きやすい環境です。 ・全職員利用可能な社員食堂もございます。 ・役職・管理職をご紹介します ≪理事長様≫ 医療法人隆誠会創設者・故医学博士が、昭和25年1月延岡市萩町に精神科・神経科・内科医院を開業し、昭和31年5月現在の地に本格的な精神医療を目指し、延岡保養園と改称し、当初精神科として病床数48床の許可を受けスタートしました。 年次増床の許可を受けまして、昭和43年4月には県内でも最多の381床となり、昭和54年10月には、病院を医療法人隆誠会と改称し、地域精神医療に貢献し現在に至っています。 平成10年、当病院の60数年の歴史と精神医療のノウハウを結集し、未来に適応できる精神病院を構築するため地上8階建ての現病院を建築致しました。 明るく清潔で患者様のプライバシー及びアメニティなど、ゆとりある精神病院を構築する為です。 隆誠会も21世紀に向け運営理念であります「誠実・信頼・奉仕」の精神をモットーにしスタッフ一丸となって地域精神医療の発展のために努力研鑽いたす覚悟でございます。 今後ともどうぞ皆様の尚一層のご支援ご指導を賜りますようよろしくお願い申しあげます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 非常に綺麗で、整備の行き届いた病院ですので、気持ちよく働くことができます。患者さんが治療を受けながらゆったりと過ごせるよう、ベッド間のスペースを広くとっていますので、ケアもしやすい環境です。 また、給与面では各種手当が充実しているため、やりがいも十分です。マイカー通勤も可能なので、遠方の方でも安心です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 スキルアップ研修(看護部、各委員会より月1回勉強会あり) その他Off-JTあり

看護師常勤(正社員・契約)

延岡市山月町のケアミックス病院。救急医療から在宅医療まで幅広い医療を提供しています。 医療法人...

  • 事業所 医療法人伸和会 延岡共立病院

  • 住 所 宮崎県延岡市山月町5丁目5679-1

  • 給 与 【月給】190,000円〜359,300円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/北延岡駅 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/延岡駅 JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央)/南延岡駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 平成20年2月より院内保育所あり (1-3歳まで預かっていただける保育所があるので、安心して働けます) ・院内保育園いちご保育園 保育士5名 【食事代・おやつ代】 【おやつ代】 1,500円/月(普通食) 500円-1,000円/月(離乳食) 【場所】 院内:事業所から1分のところにあり 【託児所対象年齢】 生後8週-3歳 【託児所利用料金】 保育料:15,000円/月 【託児所運営時間/曜日】 365日開園 通常保育8:00-18:00 ・延長保育:朝7:00- 夕方18:00-(勤務終了後の迎えまで) ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

延岡市山月町のケアミックス病院。救急医療から在宅医療まで幅広い医療を提供しています。
医療法人...

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【事業所チェックポイント】 延岡市山月町のケアミックス病院。救急医療から在宅医療まで幅広い医療を提供しています。・ひとこと特徴 ・2020年に新築移転、急性期-在宅まで幅広い医療を提供している195床の病院です。 ・一般、ICU、地域包括ケア、回復期、特殊疾患と幅広い看護経験が積める環境です。 ・有給消化率80%以上。しっかりとオンオフを分けている病院です。 ・院内託児所も完備し子育て中の方も多く在籍しています。 ・もっと詳しい施設情報 共立病院は昭和25年に創立して以来、永きにわたり地域医療病院として『心のこもった親身なサービスを』を理念に地域を支えてまいりましたが、施設の老朽化と災害時の拠点病院としての責務を果たすため、南海トラフ地震等の自然災害を想定し、津波被害のない高台の地に耐震構造の建物と災害用ヘリポート、最新の医療機器をそろえ、2020年(令和2年)2月10日「延岡共立病院」として新築移転オープンしました。 地域包括ケア病床を増やすなど、より高齢化社会に対応できる機能を充実させると同時に、消化器疾患と循環器疾患を柱により専門性を高めた診療体制を構築いたしました。 特に、肝疾患では肝炎から肝臓癌まで一貫した治療を行っております。なかでも肝臓癌に対する体に負担の少ない焼灼(しょうしゃく)手術は県内でも有数を誇り、県外からも患者様が来院されます。循環器領域としては、慢性心不全治療やそのネットワーク構築、心臓・大血管リハビリテーションを行います。 病室は、患者様のプライバシー向上のために個室を27部屋設け、6階には飲食などが楽しめる展望ラウンジがあり、屋外にもテーブルやいすを配置しています。駐車場も約270台分あり、新たに玄関に路線バスの乗り場を設けました。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/電子カルテ化 ・スタッフの声 【一般病棟で働く看護師様】 ・就職したきっかけを教えて下さい 私の目標とする看護師は、患者に寄り添った援助の行える看護師でした。職場を探す中で、当院の基本理念である「心のこもった親身なサービスを」という言葉に強く惹かれ、私の目指す看護師像と重なり、就職を希望しました。 ・成長を志向する方向けの教育支援 新人・中途採用に合わせた教育プログラムを用い、能力開発・評価を行い、個人の目標達成に必要な看護実践能力の向上を組織全体でサポートしています。

看護師非常勤(パート・登録)

延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。...

延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 延岡市緑ヶ丘の精神科病院/300床以上の病院で働きやすい職場作りを職員一丸で目指しております。・ひとこと特徴 ・381床の8階建てで県内でも有数の病床数を持つ精神科病院です。 ・うつ病、統合失調症の患者様が多くいらっしゃいます。 児童思春期の入院患者は10名弱程。 ・有給取得率は約7割程、お休みもとりやすい環境です。 ・残業はほぼございませんのでプライベートを重視したい方にもお勧め。 ・育児休暇取得実績(100%)。 ・生活に合わせた働き方も相談しやすく子育て中の方も働きやすい環境です。 ・全職員利用可能な社員食堂もございます。 ・役職・管理職をご紹介します ≪理事長様≫ 医療法人隆誠会創設者・故医学博士が、昭和25年1月延岡市萩町に精神科・神経科・内科医院を開業し、昭和31年5月現在の地に本格的な精神医療を目指し、延岡保養園と改称し、当初精神科として病床数48床の許可を受けスタートしました。 年次増床の許可を受けまして、昭和43年4月には県内でも最多の381床となり、昭和54年10月には、病院を医療法人隆誠会と改称し、地域精神医療に貢献し現在に至っています。 平成10年、当病院の60数年の歴史と精神医療のノウハウを結集し、未来に適応できる精神病院を構築するため地上8階建ての現病院を建築致しました。 明るく清潔で患者様のプライバシー及びアメニティなど、ゆとりある精神病院を構築する為です。 隆誠会も21世紀に向け運営理念であります「誠実・信頼・奉仕」の精神をモットーにしスタッフ一丸となって地域精神医療の発展のために努力研鑽いたす覚悟でございます。 今後ともどうぞ皆様の尚一層のご支援ご指導を賜りますようよろしくお願い申しあげます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 非常に綺麗で、整備の行き届いた病院ですので、気持ちよく働くことができます。患者さんが治療を受けながらゆったりと過ごせるよう、ベッド間のスペースを広くとっていますので、ケアもしやすい環境です。 また、給与面では各種手当が充実しているため、やりがいも十分です。マイカー通勤も可能なので、遠方の方でも安心です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 スキルアップ研修(看護部、各委員会より月1回勉強会あり) その他Off-JTあり

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