社会福祉法人恩賜財団大阪府済生会茨木病院大阪府の看護師求人・転職【ナース専科求人ナビ】

更新日：2021/12/29

看護師常勤（正社員・契約）

【電話面談要】大阪府茨木市「博愛茨木病院」寮あり　残業少　ブランクOK

住所大阪府茨木市見付山二丁目１番４５号
給与【月給】297,000円
施設病院（一般）/病院（療養）
休日週休二日制年間休日103日
最寄 JR京都線/茨木駅阪急京都本線/茨木市駅

【仕事内容】看護師業務全般【休日】週休二日制年間休日103日

更新日：2023/12/20

看護師非常勤（パート・登録）

JR茨木駅より徒歩14分/日勤7時間勤務/認可保育園有り/有給消化率高め/車通勤可社会福祉法...

事業所社会福祉法人恩賜財団済生会支部大阪府済生会茨木病院
住所大阪府茨木市見付山2-1-45
給与【時給】1,600円〜
施設病院（一般）
最寄 JR京都線/茨木駅阪急京都本線/茨木市駅大阪モノレール線/宇野辺駅
待遇・託児所保育所・名称:なでしこキッズ https://www.ibaraki.saiseikai.or.jp/nadeshiko-kids/index.html ・所在地:大阪府茨木市上穂積1丁目2番27号　済生会茨木医療福祉センター1階　※済生会茨木病院の道路隔てて向かい、イオンフードスタイル(ダイエー上穂積店)隣・保育時間:7:30-18:30 ・休所日:日曜日、祝日、年末年始(12/30-1/3) ・対象年齢:0-2歳・定員:定員38名(地域枠19名/職員枠19名)※職員枠には常勤だけでなく非常勤の方も対象です。・料金:0歳35,900円/月、1･2歳35,700円/月※給食費・健康診断の費用を含む・病児保育もあります。一般の方も受入れていてインフルエンザでも隔離するので受入れ可能。・寮独身寮あり寮利用料金:春日寮:32,000円/月-45,000円/月上穂積寮:31,000円/月上穂積寮Ⅱ:34,000円/月・車通勤可否可

託児所あり
寮あり
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】 JR茨木駅より徒歩14分/日勤7時間勤務/認可保育園有り/有給消化率高め/車通勤可・ひとこと特徴【病院特徴】・茨木市の公的病院(315床)として、最新の設備・技術・環境を整えることはもちろん地域のかかりつけ医の皆さまや福祉との連携を含め、切れ目のない医療の提供を実現しております。・様々な経験を積んで頂くことが出来る環境で、キャリア支援に力を入れており認定看護師の支援がある等スキルアップしたい方にはお勧めです。・施設・地域で働く看護職のワーク・ライフ・バランスの推進に貢献したとして2015年に公益社団法人日本看護協会からカンゴサウルス賞を受賞しました。【勤務条件】・日勤16:30まで1日7時間勤務と短めです。・有給取得率80％！公休とあわせて連休を取得することも可能です。・職員互助会、医療費補助制度、会員制福利厚生サービス等、福利厚生が充実しております。【教育体制】・中途入職者もクリ二カルラダーをもとに受入をしています。・看護部長をご紹介します！済生会茨木病院のめざす「人にやさしい看護」とは、患者さん自身が思う「ありたい」姿の実現のためにスタッフ全員で取り組むことです。そのためには、あらゆる知識・技術・感性を結集させて、患者さんに寄り添い、考えることが大切です。当院では、そんな看護師に成長できるように、一人ひとりに応じた指導や、スタッフの話を直接聞く機会を設けています。人を幸せにし、自分も成長させてくれる看護という素晴らしい仕事のために、共に一歩一歩進んでいきましょう。・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/退職金あり/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化・成長を志向する方向けの教育支援クリニカルラダー教育プログラム:看護管理能力を重視した、一人ひとりの目標達成を目指した教育プログム。看護師一人ひとりの能力を着実に伸ばしていけるように、その目標を「基礎」「一人前」「中堅」「達人」の4つのレベルに分けて指導を行っています。どの段階においても「看護管理能力」を重視しています。支援制度・院外研修:キャリアアップをサポートする支援制度と幅広い院外研修。院外研修は出張扱いとし、学会への年1回以上の参加を推奨。また、自己啓発支援制度として参加したい研修への助成金を一部支給するなど、キャリアアップを積極的に支援しています。［院外研修］済生会本部研修、済生会近畿ブロック研修、大阪府看護協会、日本看護協会、厚生労働省、大阪府、大阪府病院協会、国立病院機構、大学附属病院　他［支援制度］認定看護師育成支援、自己啓発支援、院外研修および学会参加・出張費支援

更新日：2023/12/20

看護師常勤（正社員・契約）

JR茨木駅より徒歩14分/日勤7時間勤務/認可保育園有り/有給消化率高め/車通勤可社会福祉法...

事業所社会福祉法人恩賜財団済生会支部大阪府済生会茨木病院
住所大阪府茨木市見付山2-1-45
給与【月給】280,000円〜
施設病院（一般）
最寄 JR京都線/茨木駅阪急京都本線/茨木市駅大阪モノレール線/宇野辺駅
待遇・託児所保育所・名称:なでしこキッズ https://www.ibaraki.saiseikai.or.jp/nadeshiko-kids/index.html ・所在地:大阪府茨木市上穂積1丁目2番27号　済生会茨木医療福祉センター1階　※済生会茨木病院の道路隔てて向かい、イオンフードスタイル(ダイエー上穂積店)隣・保育時間:7:30-18:30 ・休所日:日曜日、祝日、年末年始(12/30-1/3) ・対象年齢:0-2歳・定員:定員38名(地域枠19名/職員枠19名)※職員枠には常勤だけでなく非常勤の方も対象です。・料金:0歳35,900円/月、1･2歳35,700円/月※給食費・健康診断の費用を含む・病児保育もあります。一般の方も受入れていてインフルエンザでも隔離するので受入れ可能。・寮独身寮あり寮利用料金:春日寮:32,000円/月-45,000円/月上穂積寮:31,000円/月上穂積寮Ⅱ:34,000円/月・車通勤可否可

託児所あり
寮あり
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】 JR茨木駅より徒歩14分/日勤7時間勤務/認可保育園有り/有給消化率高め/車通勤可・ひとこと特徴【病院特徴】・茨木市の公的病院(315床)として、最新の設備・技術・環境を整えることはもちろん地域のかかりつけ医の皆さまや福祉との連携を含め、切れ目のない医療の提供を実現しております。・様々な経験を積んで頂くことが出来る環境で、キャリア支援に力を入れており認定看護師の支援がある等スキルアップしたい方にはお勧めです。・施設・地域で働く看護職のワーク・ライフ・バランスの推進に貢献したとして2015年に公益社団法人日本看護協会からカンゴサウルス賞を受賞しました。【勤務条件】・日勤16:30まで1日7時間勤務と短めです。・有給取得率80％！公休とあわせて連休を取得することも可能です。・職員互助会、医療費補助制度、会員制福利厚生サービス等、福利厚生が充実しております。【教育体制】・中途入職者もクリ二カルラダーをもとに受入をしています。・看護部長をご紹介します！済生会茨木病院のめざす「人にやさしい看護」とは、患者さん自身が思う「ありたい」姿の実現のためにスタッフ全員で取り組むことです。そのためには、あらゆる知識・技術・感性を結集させて、患者さんに寄り添い、考えることが大切です。当院では、そんな看護師に成長できるように、一人ひとりに応じた指導や、スタッフの話を直接聞く機会を設けています。人を幸せにし、自分も成長させてくれる看護という素晴らしい仕事のために、共に一歩一歩進んでいきましょう。・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/退職金あり/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化・成長を志向する方向けの教育支援クリニカルラダー教育プログラム:看護管理能力を重視した、一人ひとりの目標達成を目指した教育プログム。看護師一人ひとりの能力を着実に伸ばしていけるように、その目標を「基礎」「一人前」「中堅」「達人」の4つのレベルに分けて指導を行っています。どの段階においても「看護管理能力」を重視しています。支援制度・院外研修:キャリアアップをサポートする支援制度と幅広い院外研修。院外研修は出張扱いとし、学会への年1回以上の参加を推奨。また、自己啓発支援制度として参加したい研修への助成金を一部支給するなど、キャリアアップを積極的に支援しています。［院外研修］済生会本部研修、済生会近畿ブロック研修、大阪府看護協会、日本看護協会、厚生労働省、大阪府、大阪府病院協会、国立病院機構、大学附属病院　他［支援制度］認定看護師育成支援、自己啓発支援、院外研修および学会参加・出張費支援

更新日：2023/12/20

看護師常勤（正社員・契約）

JR茨木駅より徒歩14分/日勤7時間勤務/認可保育園有り/有給消化率高め/車通勤可社会福祉法...

事業所社会福祉法人恩賜財団済生会支部大阪府済生会茨木病院
住所大阪府茨木市見付山2-1-45
給与【月給】280,000円〜
施設病院（一般）
最寄 JR京都線/茨木駅阪急京都本線/茨木市駅大阪モノレール線/宇野辺駅
待遇・託児所保育所・名称:なでしこキッズ https://www.ibaraki.saiseikai.or.jp/nadeshiko-kids/index.html ・所在地:大阪府茨木市上穂積1丁目2番27号　済生会茨木医療福祉センター1階　※済生会茨木病院の道路隔てて向かい、イオンフードスタイル(ダイエー上穂積店)隣・保育時間:7:30-18:30 ・休所日:日曜日、祝日、年末年始(12/30-1/3) ・対象年齢:0-2歳・定員:定員38名(地域枠19名/職員枠19名)※職員枠には常勤だけでなく非常勤の方も対象です。・料金:0歳35,900円/月、1･2歳35,700円/月※給食費・健康診断の費用を含む・病児保育もあります。一般の方も受入れていてインフルエンザでも隔離するので受入れ可能。・寮独身寮あり寮利用料金:春日寮:32,000円/月-45,000円/月上穂積寮:31,000円/月上穂積寮Ⅱ:34,000円/月・車通勤可否可

託児所あり
寮あり
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】 JR茨木駅より徒歩14分/日勤7時間勤務/認可保育園有り/有給消化率高め/車通勤可・ひとこと特徴【病院特徴】・茨木市の公的病院(315床)として、最新の設備・技術・環境を整えることはもちろん地域のかかりつけ医の皆さまや福祉との連携を含め、切れ目のない医療の提供を実現しております。・様々な経験を積んで頂くことが出来る環境で、キャリア支援に力を入れており認定看護師の支援がある等スキルアップしたい方にはお勧めです。・施設・地域で働く看護職のワーク・ライフ・バランスの推進に貢献したとして2015年に公益社団法人日本看護協会からカンゴサウルス賞を受賞しました。【勤務条件】・日勤16:30まで1日7時間勤務と短めです。・有給取得率80％！公休とあわせて連休を取得することも可能です。・職員互助会、医療費補助制度、会員制福利厚生サービス等、福利厚生が充実しております。【教育体制】・中途入職者もクリ二カルラダーをもとに受入をしています。・看護部長をご紹介します！済生会茨木病院のめざす「人にやさしい看護」とは、患者さん自身が思う「ありたい」姿の実現のためにスタッフ全員で取り組むことです。そのためには、あらゆる知識・技術・感性を結集させて、患者さんに寄り添い、考えることが大切です。当院では、そんな看護師に成長できるように、一人ひとりに応じた指導や、スタッフの話を直接聞く機会を設けています。人を幸せにし、自分も成長させてくれる看護という素晴らしい仕事のために、共に一歩一歩進んでいきましょう。・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/退職金あり/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化・成長を志向する方向けの教育支援クリニカルラダー教育プログラム:看護管理能力を重視した、一人ひとりの目標達成を目指した教育プログム。看護師一人ひとりの能力を着実に伸ばしていけるように、その目標を「基礎」「一人前」「中堅」「達人」の4つのレベルに分けて指導を行っています。どの段階においても「看護管理能力」を重視しています。支援制度・院外研修:キャリアアップをサポートする支援制度と幅広い院外研修。院外研修は出張扱いとし、学会への年1回以上の参加を推奨。また、自己啓発支援制度として参加したい研修への助成金を一部支給するなど、キャリアアップを積極的に支援しています。［院外研修］済生会本部研修、済生会近畿ブロック研修、大阪府看護協会、日本看護協会、厚生労働省、大阪府、大阪府病院協会、国立病院機構、大学附属病院　他［支援制度］認定看護師育成支援、自己啓発支援、院外研修および学会参加・出張費支援

更新日：2023/12/20

看護師常勤（正社員・契約）

JR茨木駅より徒歩14分/日勤7時間勤務/認可保育園有り/有給消化率高め/車通勤可社会福祉法...

事業所社会福祉法人恩賜財団済生会支部大阪府済生会茨木病院
住所大阪府茨木市見付山2-1-45
給与【月給】371,000円〜
施設病院（一般）
最寄 JR京都線/茨木駅阪急京都本線/茨木市駅大阪モノレール線/宇野辺駅
待遇・託児所保育所・名称:なでしこキッズ https://www.ibaraki.saiseikai.or.jp/nadeshiko-kids/index.html ・所在地:大阪府茨木市上穂積1丁目2番27号　済生会茨木医療福祉センター1階　※済生会茨木病院の道路隔てて向かい、イオンフードスタイル(ダイエー上穂積店)隣・保育時間:7:30-18:30 ・休所日:日曜日、祝日、年末年始(12/30-1/3) ・対象年齢:0-2歳・定員:定員38名(地域枠19名/職員枠19名)※職員枠には常勤だけでなく非常勤の方も対象です。・料金:0歳35,900円/月、1･2歳35,700円/月※給食費・健康診断の費用を含む・病児保育もあります。一般の方も受入れていてインフルエンザでも隔離するので受入れ可能。・寮独身寮あり寮利用料金:春日寮:32,000円/月-45,000円/月上穂積寮:31,000円/月上穂積寮Ⅱ:34,000円/月・車通勤可否可

託児所あり
寮あり
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】 JR茨木駅より徒歩14分/日勤7時間勤務/認可保育園有り/有給消化率高め/車通勤可・ひとこと特徴【病院特徴】・茨木市の公的病院(315床)として、最新の設備・技術・環境を整えることはもちろん地域のかかりつけ医の皆さまや福祉との連携を含め、切れ目のない医療の提供を実現しております。・様々な経験を積んで頂くことが出来る環境で、キャリア支援に力を入れており認定看護師の支援がある等スキルアップしたい方にはお勧めです。・施設・地域で働く看護職のワーク・ライフ・バランスの推進に貢献したとして2015年に公益社団法人日本看護協会からカンゴサウルス賞を受賞しました。【勤務条件】・日勤16:30まで1日7時間勤務と短めです。・有給取得率80％！公休とあわせて連休を取得することも可能です。・職員互助会、医療費補助制度、会員制福利厚生サービス等、福利厚生が充実しております。【教育体制】・中途入職者もクリ二カルラダーをもとに受入をしています。・看護部長をご紹介します！済生会茨木病院のめざす「人にやさしい看護」とは、患者さん自身が思う「ありたい」姿の実現のためにスタッフ全員で取り組むことです。そのためには、あらゆる知識・技術・感性を結集させて、患者さんに寄り添い、考えることが大切です。当院では、そんな看護師に成長できるように、一人ひとりに応じた指導や、スタッフの話を直接聞く機会を設けています。人を幸せにし、自分も成長させてくれる看護という素晴らしい仕事のために、共に一歩一歩進んでいきましょう。・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/退職金あり/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化・成長を志向する方向けの教育支援クリニカルラダー教育プログラム:看護管理能力を重視した、一人ひとりの目標達成を目指した教育プログム。看護師一人ひとりの能力を着実に伸ばしていけるように、その目標を「基礎」「一人前」「中堅」「達人」の4つのレベルに分けて指導を行っています。どの段階においても「看護管理能力」を重視しています。支援制度・院外研修:キャリアアップをサポートする支援制度と幅広い院外研修。院外研修は出張扱いとし、学会への年1回以上の参加を推奨。また、自己啓発支援制度として参加したい研修への助成金を一部支給するなど、キャリアアップを積極的に支援しています。［院外研修］済生会本部研修、済生会近畿ブロック研修、大阪府看護協会、日本看護協会、厚生労働省、大阪府、大阪府病院協会、国立病院機構、大学附属病院　他［支援制度］認定看護師育成支援、自己啓発支援、院外研修および学会参加・出張費支援

更新日：2023/12/20

看護師非常勤（パート・登録）

JR茨木駅より徒歩14分/日勤7時間勤務/認可保育園有り/有給消化率高め/車通勤可社会福祉法...

事業所社会福祉法人恩賜財団済生会支部大阪府済生会茨木病院
住所大阪府茨木市見付山2-1-45
給与【時給】2,900円〜
施設病院（一般）
最寄 JR京都線/茨木駅阪急京都本線/茨木市駅大阪モノレール線/宇野辺駅
待遇・託児所保育所・名称:なでしこキッズ https://www.ibaraki.saiseikai.or.jp/nadeshiko-kids/index.html ・所在地:大阪府茨木市上穂積1丁目2番27号　済生会茨木医療福祉センター1階　※済生会茨木病院の道路隔てて向かい、イオンフードスタイル(ダイエー上穂積店)隣・保育時間:7:30-18:30 ・休所日:日曜日、祝日、年末年始(12/30-1/3) ・対象年齢:0-2歳・定員:定員38名(地域枠19名/職員枠19名)※職員枠には常勤だけでなく非常勤の方も対象です。・料金:0歳35,900円/月、1･2歳35,700円/月※給食費・健康診断の費用を含む・病児保育もあります。一般の方も受入れていてインフルエンザでも隔離するので受入れ可能。・寮独身寮あり寮利用料金:春日寮:32,000円/月-45,000円/月上穂積寮:31,000円/月上穂積寮Ⅱ:34,000円/月・車通勤可否可

託児所あり
寮あり
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】 JR茨木駅より徒歩14分/日勤7時間勤務/認可保育園有り/有給消化率高め/車通勤可・ひとこと特徴【病院特徴】・茨木市の公的病院(315床)として、最新の設備・技術・環境を整えることはもちろん地域のかかりつけ医の皆さまや福祉との連携を含め、切れ目のない医療の提供を実現しております。・様々な経験を積んで頂くことが出来る環境で、キャリア支援に力を入れており認定看護師の支援がある等スキルアップしたい方にはお勧めです。・施設・地域で働く看護職のワーク・ライフ・バランスの推進に貢献したとして2015年に公益社団法人日本看護協会からカンゴサウルス賞を受賞しました。【勤務条件】・日勤16:30まで1日7時間勤務と短めです。・有給取得率80％！公休とあわせて連休を取得することも可能です。・職員互助会、医療費補助制度、会員制福利厚生サービス等、福利厚生が充実しております。【教育体制】・中途入職者もクリ二カルラダーをもとに受入をしています。・看護部長をご紹介します！済生会茨木病院のめざす「人にやさしい看護」とは、患者さん自身が思う「ありたい」姿の実現のためにスタッフ全員で取り組むことです。そのためには、あらゆる知識・技術・感性を結集させて、患者さんに寄り添い、考えることが大切です。当院では、そんな看護師に成長できるように、一人ひとりに応じた指導や、スタッフの話を直接聞く機会を設けています。人を幸せにし、自分も成長させてくれる看護という素晴らしい仕事のために、共に一歩一歩進んでいきましょう。・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/退職金あり/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化・成長を志向する方向けの教育支援クリニカルラダー教育プログラム:看護管理能力を重視した、一人ひとりの目標達成を目指した教育プログム。看護師一人ひとりの能力を着実に伸ばしていけるように、その目標を「基礎」「一人前」「中堅」「達人」の4つのレベルに分けて指導を行っています。どの段階においても「看護管理能力」を重視しています。支援制度・院外研修:キャリアアップをサポートする支援制度と幅広い院外研修。院外研修は出張扱いとし、学会への年1回以上の参加を推奨。また、自己啓発支援制度として参加したい研修への助成金を一部支給するなど、キャリアアップを積極的に支援しています。［院外研修］済生会本部研修、済生会近畿ブロック研修、大阪府看護協会、日本看護協会、厚生労働省、大阪府、大阪府病院協会、国立病院機構、大学附属病院　他［支援制度］認定看護師育成支援、自己啓発支援、院外研修および学会参加・出張費支援

更新日：2023/12/20

看護師非常勤（パート・登録）

JR茨木駅より徒歩14分/日勤7時間勤務/認可保育園有り/有給消化率高め/車通勤可社会福祉法...

事業所社会福祉法人恩賜財団済生会支部大阪府済生会茨木病院
住所大阪府茨木市見付山2-1-45
給与【時給】1,600円〜
施設病院（一般）
最寄 JR京都線/茨木駅阪急京都本線/茨木市駅大阪モノレール線/宇野辺駅
待遇・託児所保育所・名称:なでしこキッズ https://www.ibaraki.saiseikai.or.jp/nadeshiko-kids/index.html ・所在地:大阪府茨木市上穂積1丁目2番27号　済生会茨木医療福祉センター1階　※済生会茨木病院の道路隔てて向かい、イオンフードスタイル(ダイエー上穂積店)隣・保育時間:7:30-18:30 ・休所日:日曜日、祝日、年末年始(12/30-1/3) ・対象年齢:0-2歳・定員:定員38名(地域枠19名/職員枠19名)※職員枠には常勤だけでなく非常勤の方も対象です。・料金:0歳35,900円/月、1･2歳35,700円/月※給食費・健康診断の費用を含む・病児保育もあります。一般の方も受入れていてインフルエンザでも隔離するので受入れ可能。・寮独身寮あり寮利用料金:春日寮:32,000円/月-45,000円/月上穂積寮:31,000円/月上穂積寮Ⅱ:34,000円/月・車通勤可否可

託児所あり
寮あり
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】 JR茨木駅より徒歩14分/日勤7時間勤務/認可保育園有り/有給消化率高め/車通勤可・ひとこと特徴【病院特徴】・茨木市の公的病院(315床)として、最新の設備・技術・環境を整えることはもちろん地域のかかりつけ医の皆さまや福祉との連携を含め、切れ目のない医療の提供を実現しております。・様々な経験を積んで頂くことが出来る環境で、キャリア支援に力を入れており認定看護師の支援がある等スキルアップしたい方にはお勧めです。・施設・地域で働く看護職のワーク・ライフ・バランスの推進に貢献したとして2015年に公益社団法人日本看護協会からカンゴサウルス賞を受賞しました。【勤務条件】・日勤16:30まで1日7時間勤務と短めです。・有給取得率80％！公休とあわせて連休を取得することも可能です。・職員互助会、医療費補助制度、会員制福利厚生サービス等、福利厚生が充実しております。【教育体制】・中途入職者もクリ二カルラダーをもとに受入をしています。・看護部長をご紹介します！済生会茨木病院のめざす「人にやさしい看護」とは、患者さん自身が思う「ありたい」姿の実現のためにスタッフ全員で取り組むことです。そのためには、あらゆる知識・技術・感性を結集させて、患者さんに寄り添い、考えることが大切です。当院では、そんな看護師に成長できるように、一人ひとりに応じた指導や、スタッフの話を直接聞く機会を設けています。人を幸せにし、自分も成長させてくれる看護という素晴らしい仕事のために、共に一歩一歩進んでいきましょう。・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/退職金あり/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化・成長を志向する方向けの教育支援クリニカルラダー教育プログラム:看護管理能力を重視した、一人ひとりの目標達成を目指した教育プログム。看護師一人ひとりの能力を着実に伸ばしていけるように、その目標を「基礎」「一人前」「中堅」「達人」の4つのレベルに分けて指導を行っています。どの段階においても「看護管理能力」を重視しています。支援制度・院外研修:キャリアアップをサポートする支援制度と幅広い院外研修。院外研修は出張扱いとし、学会への年1回以上の参加を推奨。また、自己啓発支援制度として参加したい研修への助成金を一部支給するなど、キャリアアップを積極的に支援しています。［院外研修］済生会本部研修、済生会近畿ブロック研修、大阪府看護協会、日本看護協会、厚生労働省、大阪府、大阪府病院協会、国立病院機構、大学附属病院　他［支援制度］認定看護師育成支援、自己啓発支援、院外研修および学会参加・出張費支援

更新日：3日前

新着准看護師非常勤（パート・登録）

JR茨木駅より徒歩14分/日勤7時間勤務/認可保育園有り/有給消化率高め/車通勤可社会福祉法...

事業所社会福祉法人恩賜財団済生会支部大阪府済生会茨木病院
住所大阪府茨木市見付山2-1-45
給与【時給】1,310円〜1,610円
施設病院（一般）
最寄 JR京都線/茨木駅阪急京都本線/茨木市駅大阪モノレール線/宇野辺駅
待遇・託児所保育所・名称:なでしこキッズ https://www.ibaraki.saiseikai.or.jp/nadeshiko-kids/index.html ・所在地:大阪府茨木市上穂積1丁目2番27号　済生会茨木医療福祉センター1階　※済生会茨木病院の道路隔てて向かい、イオンフードスタイル(ダイエー上穂積店)隣・保育時間:7:30-18:30 ・休所日:日曜日、祝日、年末年始(12/30-1/3) ・対象年齢:0-2歳・定員:定員38名(地域枠19名/職員枠19名)※職員枠には常勤だけでなく非常勤の方も対象です。・料金:0歳35,900円/月、1･2歳35,700円/月※給食費・健康診断の費用を含む・病児保育もあります。一般の方も受入れていてインフルエンザでも隔離するので受入れ可能。・寮独身寮あり寮利用料金:春日寮:32,000円/月-45,000円/月上穂積寮:31,000円/月上穂積寮Ⅱ:34,000円/月・車通勤可否可

託児所あり
寮あり
マイカー通勤可能

【事業所チェックポイント】 JR茨木駅より徒歩14分/日勤7時間勤務/認可保育園有り/有給消化率高め/車通勤可・ひとこと特徴【病院特徴】・茨木市の公的病院(315床)として、最新の設備・技術・環境を整えることはもちろん地域のかかりつけ医の皆さまや福祉との連携を含め、切れ目のない医療の提供を実現しております。・様々な経験を積んで頂くことが出来る環境で、キャリア支援に力を入れており認定看護師の支援がある等スキルアップしたい方にはお勧めです。・施設・地域で働く看護職のワーク・ライフ・バランスの推進に貢献したとして2015年に公益社団法人日本看護協会からカンゴサウルス賞を受賞しました。【勤務条件】・日勤16:30まで1日7時間勤務と短めです。・有給取得率80％！公休とあわせて連休を取得することも可能です。・職員互助会、医療費補助制度、会員制福利厚生サービス等、福利厚生が充実しております。【教育体制】・中途入職者もクリ二カルラダーをもとに受入をしています。・看護部長をご紹介します！済生会茨木病院のめざす「人にやさしい看護」とは、患者さん自身が思う「ありたい」姿の実現のためにスタッフ全員で取り組むことです。そのためには、あらゆる知識・技術・感性を結集させて、患者さんに寄り添い、考えることが大切です。当院では、そんな看護師に成長できるように、一人ひとりに応じた指導や、スタッフの話を直接聞く機会を設けています。人を幸せにし、自分も成長させてくれる看護という素晴らしい仕事のために、共に一歩一歩進んでいきましょう。・CPからのおすすめポイント二交替制/4週8休以上/退職金あり/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化・成長を志向する方向けの教育支援クリニカルラダー教育プログラム:看護管理能力を重視した、一人ひとりの目標達成を目指した教育プログム。看護師一人ひとりの能力を着実に伸ばしていけるように、その目標を「基礎」「一人前」「中堅」「達人」の4つのレベルに分けて指導を行っています。どの段階においても「看護管理能力」を重視しています。支援制度・院外研修:キャリアアップをサポートする支援制度と幅広い院外研修。院外研修は出張扱いとし、学会への年1回以上の参加を推奨。また、自己啓発支援制度として参加したい研修への助成金を一部支給するなど、キャリアアップを積極的に支援しています。［院外研修］済生会本部研修、済生会近畿ブロック研修、大阪府看護協会、日本看護協会、厚生労働省、大阪府、大阪府病院協会、国立病院機構、大学附属病院　他［支援制度］認定看護師育成支援、自己啓発支援、院外研修および学会参加・出張費支援

更新日：11日前

ハローワーク新着看護師非常勤（パート・登録）

大阪府済生会茨木病院

住所大阪府茨木市上穂積１－２－２７（済生会茨木病院　斜め向かい）
給与【その他】時給 a 基本給（月額平均）又は時間額 1,540円〜1,610円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,540円〜1,610円
休日日曜日，祝日，その他

【仕事内容】最大６名の病児を常駐の保育士を含めた２～３名体制でお預かりします。病児保育では、病気の回復期に至らない状態であり、医療機関による入院治療の必要はないが、集団保育が困難な生後６ヶ月から小学校３年生までの児童をお預かりします。勤務内では一人ひとりの体調を考慮頂く業務をお願いします。＊受け入れ人数が０名の場合は、午前の勤務で終了する可能性もあります。＊保育所での勤務経験がない方でも、病院が隣接しているので安心です。変更範囲：変更なし医療業 ■産業看護師・准看護師（病院・診療所） ■就業形態パート ■雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ■時間外あり　月平均2時間 ■週所定労働日数週3日以上 ■週休二日その他＊時間及び曜日は要相談（週２～３日以上） ■育児休業取得実績あり ■利用可能な託児所あり ■転勤なし ■従業員数企業全体:64,000人　うち就業場所:3人　うち女性:3人　うちパート:2人 ■定年制なし ■再雇用なし ■マイカー通勤不可 ■通勤手当実費支給（上限あり）月額 100,000円 ■採用人数 2人 ■学歴不問 ■選考結果通知面接後10日以内 ■応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ■選考日時随時 ■求人条件にかかる特記事項【勤務日数について】・病児保育室の開所時間は（月）～（金）の８時３０分～１８時です。・週２～３日の勤務者を２名程採用を見込んでおりますが、１名で　ご勤務頂ける場合はそれでも問題ありません。・小児科のある一般急性期病院が隣接している為、安心です。・加入保険、有給休暇付与日数は勤務条件により異なります。・年齢の制限はありません。定年以降でのお勤めの方もご相談下さい。＊両立可能求人ｃ．託児所利用可併設する保育所があるので仕事と子育ての両立がしやすい環境です＊入職が決定した場合、職業感染予防の観点から「麻疹、風疹、ムンプス、水痘、Ｂ型肝炎」の予防接種が必要です。（抗体価が陽性である場合は接種不要）＊書類選考の後、追ってご連絡致します。 ■受理日 2024年4月15日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所茨木公共職業安定所 ■必要な経験等不問 ■選考方法面接（予定1回），書類選考 ■加入保険等雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（グループ保険）　企業年金:確定拠出年金【休日】日曜日，祝日，その他

更新日：4日前

ハローワーク新着看護師非常勤（パート・登録）

社会福祉法人恩賜財団大阪府済生会茨木病院介護老人保健施設ライフポート茨木

住所大阪府茨木市見付山２－１－３９（済生会茨木病院の隣）
給与【その他】時給 a 基本給（月額平均）又は時間額 1,310円〜1,520円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,310円〜1,520円 c その他の手当等付記事項n・看護師　時給１，５２０円／時・准看護師　時給１，３１０円／時・夜勤手当　１２，０００円／回　月２～４回程（夜勤　勤務は希望者のみ）
休日その他

【仕事内容】介護老人保健施設での看護業務全般　＊入所サービス及び通所サービス（通所リハビリテーション）を併設しています。【変更範囲：変更なし】入所サービス（介護老人保健施設）・短期入所療養介護・介護予　防短期入所療養介護）定員８０名　居宅サービス（居宅介護支援事業・通所リハ・介護予防通所リハ）定員３０名 ■産業看護師・准看護師（介護施設） ■就業形態パート ■雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ■時間外あり　月平均5時間 ■週所定労働日数週3日以上 ■週休二日その他 ■育児休業取得実績あり ■利用可能な託児所あり ■転勤なし ■従業員数企業全体:64,000人　うち就業場所:90人　うち女性:62人　うちパート:41人 ■定年制なし ■再雇用なし ■入居可能住宅なし ■マイカー通勤不可 ■通勤手当実費支給（上限あり）月額 100,000円 ■採用人数 2人 ■学歴不問 ■選考結果通知面接後10日以内 ■応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ■選考日時随時 ■求人条件にかかる特記事項・看護師　介護職員も多数在籍してますので、安心してお勤め頂けます。・運転業務はありません。＊両立可能求人：託児所利用可併設する保育所があるので仕事と子育ての両立がしやすい環境です＊茨木市から委託を受けて病児保育室も行っております。（茨木市内の方のみ利用できます。）＊入職が決定した場合、職業感染予防の観点から「麻疹」「風疹」「水痘」「ムンプス（おたふくかぜ）「Ｂ型肝炎」の予防接種が必　要となります。（抗体価が陽性であった場合は接種不要）＊年次有給休暇は就業条件により異なります。 ※応募の際は、事前連絡のうえハローワークの紹介状・履歴書（写真貼付・メールアドレス記入）・職務経歴書をお送りください。書類選考の後、追ってご連絡いたします。 ■受理日 2024年4月22日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所茨木公共職業安定所 ■必要な経験等不問 ■選考方法面接（予定1回），書類選考 ■加入保険等雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形【休日】その他

更新日：4日前

ハローワーク新着看護師常勤（正社員・契約）

大阪府済生会茨木病院

住所大阪府茨木市上穂積１－２－２７（済生会茨木病院　斜め向かい）
給与【その他】月給 a 基本給（月額平均）又は時間額 239,500円〜283,100円 b 定額的に支払われる手当 a + b 239,500円〜283,100円 c その他の手当等付記事項n時間外手当訪問看護手当（希望者、２０，０００円／月　＊携帯当番）世帯手当（対象者のみ）
休日その他

【仕事内容】当院隣接の訪問看護ステーションでの看護業務全般をお任せいたします。 ※バイク、車等の運転はご希望があれば可能です。業務に必須ではありません。・２０２１年４月１日より、摂津出張所（大阪府摂津市烏飼上３－６－２１）がＯＰＥＮしております。病院隣接事務所　または　摂津出張所に勤務出来る方　ご相談可能です。【変更範囲：変更なし】医療業 ■産業看護師・准看護師（訪問看護） ■就業形態フルタイム ■雇用期間雇用期間の定めなし ■年齢〜59歳 ■年齢制限の理由定年を上限 ■時間外あり　月平均5時間 ■週休二日その他シフト制 ※臨時・交代での終末期対応が無ければ原則週末はお休みです。 ■年間休日数 115日 ■育児休業取得実績あり ■利用可能な託児所あり ■転勤あり ■従業員数企業全体:64,000人　うち就業場所:11人　うち女性:11人　うちパート:2人 ■定年制あり　一律 60歳 ■再雇用あり　上限 65歳まで ■入居可能住宅単身用あり ■マイカー通勤不可 ■通勤手当実費支給（上限あり）月額 100,000円 ■採用人数 2人 ■学歴不問 ■選考結果通知面接後10日以内 ■応募書類等ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ■選考日時随時 ■求人条件にかかる特記事項＊２０代～４０代のママさんも活躍中です。　勤務時間数については、小さいお子さんがいても安心して　勤務が出来る様に全体で配慮出来ています。＊お休み曜日についても相談が可能な勤務制度があります＊両立可能求人ｃ．託児所利用可併設する保育所があるので仕事と子育ての両立がしやすい環境です＊茨木市から委託を受けて病児保育室も行なっております。（茨木市内の方のみ利用できます。）＊入職が決定した場合、職業感染予防の観点から「麻疹、風疹、ムンプス、水痘、Ｂ型肝炎」の予防接種が必要です。（抗体価が陽性である場合は接種不要）＊履歴書に必ずメールアドレスをご記入下さい。　また「訪問看護ステーションの看護師希望」とご記入下さい。 ■受理日 2024年4月22日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所茨木公共職業安定所 ■必要な経験等不問 ■選考方法面接（予定1回），書類選考，その他 ■加入保険等雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（グループ保険）　企業年金:確定拠出年金【休日】その他